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教師坐班制度[合集]

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《教師坐班制度》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《教師坐班制度》。

第一篇:教師坐班制度

教師坐班制度

為了加強學校管理,切實解決教師“走教”問題,保證教學順利進行,全面提高教育教學質量,現結合本校實際,決定自本學期起,教職工實行坐班制度,并作如下規定:

一、坐班時間:

上午(第1節課——第3節課)

下午(第5節課——第6節課)晚上(晚自習1——晚自習2)

二、坐班地點:相應辦公室。

三、坐班要求:

1、請坐班教師從教學需要、管理需要出發,克服個人困難,認真坐班。

2、按時出勤,不遲到,不缺席,不早退,坐班出勤參照《考勤制度》執行。

3、因工作需要完成其他任務的,視為正常坐班;正常請假的,不重復登記。

4、堅決克服自由散漫思想、行為,坐班時間不高聲喧嘩,不影響他人,不帶小孩進入辦公室,堅持文明坐班,有效坐班。

5、自覺維護辦公室環境,認真做好值日工作,愛護、維護公物和設備。

四、考勤辦法:

1、按學校作息時間是否準時到校,以簽到為準。嚴禁代簽,代簽者視為考勤作弊,二者均按曠工一天處理。

2、行政帶班人員負責按時收回考勤表,教務負責統計,每月通報一次。

3、坐班時間離校,需經行政帶班人員批準。

4、學校將隨時組織力量不定期檢查坐班情況。

五、獎罰措施:

1、以上制度執行情況作為考勤考核內容之一,并與各項考評直接掛鉤。

2、教職工如違反以上制度,將進行扣分、扣錢。具體標準為:遲到、早退扣3元/節次;曠工扣30元/節次。

3、檢查坐班時,如發現不在崗將每次扣2元/節次。

七、其他

1、本項考核將與教師獎懲、職務晉升、評優評先、績效考核評估掛鉤。

2、凡有曠工者當年不得考核為優秀、不得評先進樹模、不能晉級。

2、本制度自二O一一年十月十日起執行。

東川鎮黃家灣中學 2011年10月10日

第二篇:教師坐班制度

教師集體辦公、坐班制度

為了進一步加強我校教育教學工作的管理,確保課堂教學的開展,提高我校教學質量,我校教師實行全員集體辦公、坐班制度。

一、每天學校上班時間,全體教師均應堅持坐班工作制。具體為工作日上午7:50至11:30,下午13:50至17:10。

二、每天上午、下午的預備鈴響前各簽到一次,不得代簽。中間不定時檢查。

三、坐班紀律要求

(1)在集體辦公、坐班期間,不上課的教師只能在辦公室或圖書室、實驗室等處從事與教學有關的活動,不得做與教學無關的活動。

(2)集體辦公、坐班期間,不得在辦公室大聲喧嘩影響他人辦公。

(3)外出學習、培訓以及因病、因事不能按時集體辦公、坐班的,必須履行請假、銷假手續,不能履行手續的作曠工處理。

(4)教職工必須嚴格遵守集體辦公、坐班時間,任何人不得遲到、早退,不得無故中途離開。

四、教、職工集體辦公、坐班情況每周公布一次。教、職工坐班制納入學校學年考核內容。

五、在集體辦公、坐班時間內,因私事、病假1天以內,由學校負責批準,未經批準而離崗者,視同擅自離崗,按有關規定處理。

六、有以下情況的教職工免坐班:

1、哺乳期女教師,即嬰兒出生后一周年內;

2、父母(公婆)或愛人,子女因病住院或重病在家治療期間;

3、特殊情況,經學校批準的。

第三篇:教師坐班制度[定稿]

X小[2013]XX號

XX小學校

關于再次規范坐班請銷假制度的通知

全體教職工:

依據教育工委、教委相關文件及會議精神要求,為更好地貫徹執行學校常規管理,徹底“轉變工作作風、提高執行力”,再次嚴明工作紀律,以規范制度,提升效益,現將學校坐班、請銷假制度修訂如下,希遵照執行。

XX小學校

2013年4月11日

附件1:

XX小學校 教師坐班制度

為了規范教學管理,保證教師充足的備課、作業批改、師生互動、教學研討的時間,在借鑒先進學校成功經驗的基礎上,結合我校實際,制定《勝利小學教師坐班制度》。

一、坐班對象:全校教職工。

二、坐班任務:備課、學習、作業批改、聽評課、其它有組織的教育教學活動。

三、坐班時間:每周工作日的上午第一節和第二節課(夏季:8:50-10:50、冬季:9:10-11:10)、下午第一節和第二節課(夏季:14:45-16:

25、冬季:14:00-15:40)

四、坐班地點:各辦公室。

五、坐班考勤:每天上午、下午各一次,由當周值周領導負責考勤不定時的抽查。

六、坐班要求:

1、請坐班教師從教學需要、管理需要出發,克服個人或局部困難(不打瞌睡、不打游戲、不做與工作無關的事),認真坐班,完成相關的教育教學工作及其他工作安排。

2、按時出勤,不遲到,不缺席,不早退。

3、因工作需要完成其它任務的,視為正常坐班;正常請假的,不重復登記。

4、堅決克服自由散漫思想及行為,不影響他人,不帶小孩及非所屬人員進入辦公室,堅持文明坐班,有效坐班。

5、自覺維護辦公室環境,認真做好值日工作,愛護、維護公物和設備。

6、凡屬下列情況者,可向校長申請,免于坐班。

(1)獨生子女(領取獨生子女證)哺乳期,即嬰兒出生一周年內;

(2)父母(公婆)或愛人、子女因病住院或重病在家治療期間;(3)本人因病住院治療,出院后仍在治療者(縣級以上醫院就診病歷及證明)。

七、本制度自發布之日起執行。

附件2:

XX小學校 教職工請銷假制度

一、教師因病、因事假或國家規定個人假(婚假、產假、喪假、探親假)都需提前請假,必須填寫書面請假條,經校長同意簽名后交當周值周領導登記,報(婚假、喪假、探親假、病假)教導處,以便于安排假中任課。公出人員,在外出前必須向教導處口頭請假,如屬偶發的,來不級請假,必須短信請假,在回校后立即補辦書面請假手續。否則,將視為曠工。

二、請假條上應寫明理由和時間,病假憑病歷及發票,大病患者,需有縣級以上醫院病歷及證明。

三、凡遇緊急、特殊情況不能按時到校上班,應即時用電話請假,否則,不管任何情況均按遲到處理。

四、公出與法定假(婚假、產假、喪假、探親假在國家規定時間里的)在考勤考核中不受影響;參加自考、函授等提高學歷學習的,按國家規定執行。

五、凡是請假回來后必須到學校銷假。

六、每天到校時必須在校門保安處簽到,離開時簽離。

十、本制度自發布之日起執行。

附件3:

XX小學校 考勤獎懲辦法

一、獎勵:

(一)實行坐班、請銷假考勤與年終評優評先和績效工資發放掛鉤。

(二)凡每期出滿勤者給予全勤獎200元。

二、處罰:

(一)上課:凡曠課者,每堂扣20元;遲到、早退每次扣5元;做操、集會缺席每次扣10元。累計曠課3節,視為曠工一天,按勞動法相關規定處理。

(二)坐班:凡未到者,每節扣10元;遲到、早退每次扣3元。坐班時做與教育教學無關事者,扣5元。病假、法定婚假、喪假、產假、探親假按上級主管部門制訂的相關政策執行。

(三)請事假,涉及有代課金的由請假者自行支付,并在全勤獎中每一節扣5元,每期若累計事假超出3天(每天按六節計),超出部分每天扣20元。

考勤情況一經審核和公示無異議后,一律存入教師個人檔案并作為年終考核評優評先、職稱晉升依據。

第四篇:教師坐班制度[模版]

教師坐班制度

為了規范教學管理,保證教師充足的備課、作業批改、師生互動、教學研討的時間,在借鑒先進學校成功經驗的基礎上,結合我校實際,制定《新村小學教師坐班考勤制度》。

一、坐班的對象:所有擔任教學任務的教師。根據工作需要,部分教師在班級坐班;總務人員根據部門工作特點安排。

二、坐班的任務:備課、學習、作業批改、聽評課、其它有組織的教育教學活動。

三、坐班的時間:每周一至周五的上午預備前20分鐘、下午預備前20 分鐘。

四、坐班的地點:各班教室。

五、坐班的考勤:坐班出勤以教學出勤登記執行,每天值日教師負責考勤。

六、坐班要求:

1、請坐班教師從教學需要、管理需要出發,克服個人或局部困難,認真坐班。

2、按時出勤,不遲到,不缺席,不早退,坐班出勤參照《考勤制度》執行。

3、因工作需要完成其它任務的,視為正常坐班;正常請假的,不重復登記。

4、堅決克服自由散漫思想、行為,坐班時間不接打電話,不影響他人,不抽煙,不吃零食,不帶小孩及非所屬人員進入坐班室,堅持文明坐班,有效坐班。

5、自覺維護坐班室環境,認真做好值日工作,愛護、維護公物和設備。

第五篇:教師坐班制度

卅墩學校教師坐班制度

為進一步加強我校教育教學工作的管理,確保課堂教學的開展,提高我校教學質量,我校實行坐班制度。

一、請坐班教師從教學需要、管理需要出發,克服個人困難,認真坐班。

二、坐班時間為:上午8:15至12:00,下午14:00至16:45。早上第四節課為教師體育運動時間。

三、坐班的任務:備課、學習、作業批改、教學研討、其它有組織的教育教學活動。

四、教職工必須嚴格遵守坐班時間,按時出勤,不遲到,不缺席,不早退,不得無故中途離開,不得在檢驗室抽煙、大聲喧嘩影響他人辦公,堅持文明坐班,有效坐班。

五、坐班考勤由教研組長及年級部長聯合負責,教導處對坐班進行不定期抽查,并將教師坐班情況納入學校年終考核。

六、在坐班期間,不上課的教師若一節課不坐班,按全天曠工計。

七、因工作需要完成其它任務的,視為正常坐班。

八、教師住校期間晚上的教研活動按照中小學教研室主任制定的計劃實施。

九、自覺維護坐班室環境,愛護、維護公物,認真做好衛生打掃、鎖門、鑰匙交接工作。

十、本制度自二O一四年三月七日起執行。

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