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農(nóng)民工學(xué)校培訓(xùn)計(jì)劃

時(shí)間:2019-05-14 08:28:25下載本文作者:會員上傳
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第一篇:農(nóng)民工學(xué)校培訓(xùn)計(jì)劃

鄰水縣柑子職業(yè)技術(shù)學(xué)校

2012年關(guān)于職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)的

工作計(jì)劃

為貫徹落實(shí)中省市縣關(guān)于農(nóng)民工培訓(xùn)的相關(guān)文件精神,提高柑子鎮(zhèn)農(nóng)民工素質(zhì)和就業(yè)能力,進(jìn)一步促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移,特制定農(nóng)民工培訓(xùn)計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想

全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和人才觀,堅(jiān)持培訓(xùn)與就業(yè)相結(jié)合方針,緊密結(jié)合企業(yè)人才需求,大力開展農(nóng)民工培訓(xùn)為在本區(qū)就業(yè)農(nóng)民工提供有效的培訓(xùn)和服務(wù),提高其技能水平和就業(yè)能力。

二.領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu):為了此項(xiàng)活動(dòng)能順利、扎實(shí)、高效進(jìn)行,特成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組:

組 長:謝勛評(學(xué)校黨支部書記、校長)負(fù)責(zé)學(xué)校培訓(xùn)的全面工作,對各部門的工作情況進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲。

副組長:黃碧瓊(學(xué)校副校長、工會主席)負(fù)責(zé)的培訓(xùn)日常工作,協(xié)助組長做好考核和獎(jiǎng)懲工作。

成 員:胡小平謝世倫 鄢玲梅 朱 恒 甘金昌 汪遠(yuǎn)平張興全 學(xué)校設(shè)立培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,辦公室設(shè)在招生就業(yè)處,胡小平同志任辦公室主任。具體負(fù)責(zé)學(xué)校培訓(xùn)工作的行事歷、資料收集,檔案管理等。四.目標(biāo)任務(wù)

建立和完善政府統(tǒng)籌、產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)、行業(yè)推進(jìn)、企業(yè)和中職學(xué)校自主、民間力量積極參與的多元化農(nóng)民工培訓(xùn)體系,逐步形成就業(yè)導(dǎo)向、政策扶持、社

會參與的運(yùn)行機(jī)制。五.培訓(xùn)對象

培訓(xùn)對象主要以具有初中以上文化程度、思想素質(zhì)較高,身體健康中青年農(nóng)民工為主。

六.培訓(xùn)時(shí)間:培訓(xùn)期間每天上午9:00至12:00四節(jié)為各專業(yè)理論課,下午15:00至17:30三節(jié)為各專業(yè)實(shí)訓(xùn)課。

七.培訓(xùn)人數(shù):根據(jù)政府要求,本年度培訓(xùn)人數(shù)1920人次。八.主要內(nèi)容

1、為農(nóng)民工進(jìn)行電腦技能和培訓(xùn),以保障廣大農(nóng)民工的基本文化權(quán)益,引導(dǎo)他們尋求積極、健康的文化休閑方式。

2、為農(nóng)民工進(jìn)行操作技能,培訓(xùn)不得增加農(nóng)民工負(fù)擔(dān)。做好跟蹤服務(wù)和就業(yè)指導(dǎo)工作。各類教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和中介組織要主動(dòng)參與農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)市場體系建設(shè)并發(fā)揮積極作用,為學(xué)員就業(yè)創(chuàng)造條件并提供信息服務(wù)。

3、建立農(nóng)民工培訓(xùn)人才資源庫,為農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)市場體系建設(shè)奠定基礎(chǔ)。

4、用好扶持政策,調(diào)動(dòng)農(nóng)民工參加培訓(xùn)的積極性。對參加培訓(xùn)的農(nóng)民工可通過免培訓(xùn)費(fèi)和就業(yè)中介費(fèi)等形式實(shí)行補(bǔ)貼或獎(jiǎng)勵(lì),對農(nóng)民工進(jìn)行職業(yè)技能鑒定免收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),調(diào)動(dòng)廣大農(nóng)民參加培訓(xùn)的自覺性。

5、堅(jiān)持培訓(xùn)與輸出相結(jié)合,提高轉(zhuǎn)移就業(yè)率。各級組織要及時(shí)為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供就業(yè)信息,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)也要主動(dòng)與用工單位搞好校企合作,根據(jù)市場就業(yè)信息,開展訂單培訓(xùn)。

6、及時(shí)推介接受培訓(xùn)的農(nóng)民工,使受訓(xùn)農(nóng)民工能盡快轉(zhuǎn)移出去。引導(dǎo)和鼓勵(lì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)建立重點(diǎn)為農(nóng)民工服務(wù)的勞務(wù)中介組織,為轉(zhuǎn)移就業(yè)提供全程、全方位服務(wù),實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)與就業(yè)的良性聯(lián)動(dòng),力爭培訓(xùn)一個(gè),輸出一個(gè)。

7、開放圖書室,豐富藏書,是農(nóng)民工在業(yè)余時(shí)間豐富社會知識。

3二O一二年一月三日

第二篇:農(nóng)民工學(xué)校培訓(xùn)計(jì)劃

西湖印象華府

關(guān)于農(nóng)民工學(xué)校培訓(xùn)計(jì)劃

為了提高農(nóng)民工素質(zhì)和就業(yè)能力,進(jìn)一步促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移,特制定農(nóng)民工學(xué)校培訓(xùn)計(jì)劃 一. 指導(dǎo)思想

全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和人才觀,堅(jiān)持培訓(xùn)與就業(yè)相結(jié)合方針,緊密結(jié)合企業(yè)人才需求,大力開展農(nóng)民工培訓(xùn)為在本區(qū)就業(yè)農(nóng)民工提供有效的培訓(xùn)和服務(wù),提高其技能水平和就業(yè)能力。二. 目標(biāo)任務(wù)

建立和完善政府統(tǒng)籌、產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)、行業(yè)推進(jìn)、企業(yè)和職業(yè)院校自主、民間力量積極參與的多元化農(nóng)民工培訓(xùn)體系,逐步形成就業(yè)導(dǎo)向、政策扶持、社會參與的運(yùn)行機(jī)制。三.培訓(xùn)對象

培訓(xùn)對象主要以具有初中以上文化程度、思想素質(zhì)較高,身體健康、有向俄方市場轉(zhuǎn)移意向的中青年農(nóng)民為主。四.主要內(nèi)容

1、為農(nóng)民工進(jìn)行電腦技能和精神文明禮儀的雙項(xiàng)培訓(xùn),以保障廣大農(nóng)民工的基本文化權(quán)益,引導(dǎo)他們尋求積極、健康的文化休閑方式。

2、為農(nóng)民工進(jìn)行操作技能、質(zhì)量安全、法律、文明禮儀、衛(wèi)生防疫等,培訓(xùn)不得增加農(nóng)民工負(fù)擔(dān)。做好跟蹤服務(wù)和就業(yè)指導(dǎo)工作。各類教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和中介組織要主動(dòng)參與農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)市場體系建設(shè)并發(fā)揮積極作用,為學(xué)員就業(yè)創(chuàng)造條件并提供信息服務(wù)。

3、建立農(nóng)民工培訓(xùn)人才資源庫,為農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)市場體系建設(shè)奠定基礎(chǔ)。

4、用好扶持政策,調(diào)動(dòng)農(nóng)民工參加培訓(xùn)的積極性。對參加培訓(xùn)的農(nóng)民工可通過減免培訓(xùn)費(fèi)和就業(yè)中介費(fèi)等形式實(shí)行補(bǔ)貼或獎(jiǎng)勵(lì),對農(nóng)民工進(jìn)行職業(yè)技能鑒定要適當(dāng)降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),調(diào)動(dòng)廣大農(nóng)民參加培訓(xùn)的自覺性。

5、堅(jiān)持培訓(xùn)與輸出相結(jié)合,提高轉(zhuǎn)移就業(yè)率。各級組織要及時(shí)為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供就業(yè)信息,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)也要主動(dòng)與用工單位搞好校企合作,根據(jù)市場就業(yè)信息,開展訂單培訓(xùn)。

6、及時(shí)推介接受培訓(xùn)的農(nóng)民工,使受訓(xùn)農(nóng)民工能盡快轉(zhuǎn)移出去。引導(dǎo)和鼓勵(lì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)建立重點(diǎn)為農(nóng)民工服務(wù)的勞務(wù)中介組織,為轉(zhuǎn)移就業(yè)提供全程、全方位服務(wù),實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)與就業(yè)的良性聯(lián)動(dòng),力爭培訓(xùn)一個(gè),輸出一個(gè)。

7、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保培訓(xùn)措施落實(shí)。要統(tǒng)一組織農(nóng)業(yè)、勞動(dòng)保障、教育、科技、建設(shè)和財(cái)政等部門共同開展農(nóng)民工非農(nóng)職業(yè)技能培訓(xùn)。各級政府要結(jié)合本地實(shí)際,制定農(nóng)民工培訓(xùn)計(jì)劃,落實(shí)和分解市里下達(dá)的農(nóng)民工培訓(xùn)任務(wù)。同時(shí)也要廣開門路,積極吸引社會資金投入農(nóng)民工培訓(xùn)。

8、開放圖書室,豐富藏書,是農(nóng)民工在業(yè)余時(shí)間豐富社會知識。

西湖印象華府項(xiàng)目部

二零一一年八月

第三篇:農(nóng)民工學(xué)校培訓(xùn)計(jì)劃

農(nóng)民工學(xué)校培訓(xùn)計(jì)劃

一、培訓(xùn)對象:

參加新興·都市森林工程施工的全體農(nóng)民工(年齡在18至50周歲之間)。

二、培訓(xùn)組織:

由各勞務(wù)隊(duì)指定專人負(fù)責(zé)所屬人員的登記造冊工作,教師隊(duì)伍由分公司十名員工組成,其中書記范傳貴為校長,安全主管高如明為教學(xué)負(fù)責(zé)人。培訓(xùn)教材選用建筑施工技術(shù)基本知識,文明施工、安全管理知識、法律法規(guī)知識、各種規(guī)定、制度、機(jī)械安全知識、用電安全知識、施工作業(yè)安全知識等。

三、培訓(xùn)課程

1、木工:制圖原理4個(gè)學(xué)時(shí)、建筑施工圖識讀4個(gè)學(xué)時(shí)、了解圖紙會審、順序2個(gè)學(xué)時(shí)、考核2個(gè)學(xué)時(shí)。

2、混凝土工:混凝土的組成材料4個(gè)學(xué)時(shí)、混凝土的基本知識和安全4個(gè)學(xué)時(shí)、配合比設(shè)計(jì)2個(gè)學(xué)時(shí)、考核2個(gè)學(xué)時(shí)。

3、砌筑工:砌筑材料4個(gè)學(xué)時(shí)、砌筑工具設(shè)備和組砌方法6個(gè)學(xué)時(shí)、質(zhì)量和安全2個(gè)學(xué)時(shí)、考核2個(gè)學(xué)時(shí)。

4、架子工:基本知識4個(gè)學(xué)時(shí)、腳手架的作用及構(gòu)造6個(gè)學(xué)時(shí)、安全技術(shù)知識2個(gè)學(xué)時(shí)、考核2個(gè)學(xué)時(shí)。

5、鋼筋工:鋼筋混凝土強(qiáng)度和變形4個(gè)學(xué)時(shí)、鋼筋計(jì)算與代換2個(gè)學(xué)時(shí)、鋼筋配料計(jì)算4個(gè)學(xué)時(shí)、質(zhì)量和安全2個(gè)學(xué)時(shí)、考核2個(gè)學(xué)時(shí)。

中國新興建設(shè)開發(fā)總公司長沙分公司

第四篇:農(nóng)民工培訓(xùn)計(jì)劃2017

農(nóng)民職業(yè)技能培訓(xùn)計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想

1、千方百計(jì)為農(nóng)民工解難脫困,大力加強(qiáng)農(nóng)民工技能培訓(xùn)工作,搞好這項(xiàng)工作對于社會穩(wěn)定,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又好又快持續(xù)健康發(fā)展,深入貫徹落實(shí)十八大重要思想和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀具有重大的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的戰(zhàn)略意義。

2、實(shí)施2017年農(nóng)民工培訓(xùn)計(jì)劃任務(wù)重,責(zé)任大。困難客觀存在,難度顯而易見。但是,在農(nóng)民工最需要幫助的關(guān)鍵時(shí)刻,技能培訓(xùn)學(xué)校就是農(nóng)民工兄弟最可靠的娘家,幫扶一把,共度危難是學(xué)校義不容辭的責(zé)任。

3、在短時(shí)間內(nèi)大規(guī)模地開展農(nóng)民工技能培訓(xùn)工作是培訓(xùn)工作面臨的新挑戰(zhàn)。我們要以時(shí)不我待、克難創(chuàng)新的精神,不等待,不依靠,不言難,勇于挑重?fù)?dān),堅(jiān)決完成任務(wù)。

二、培訓(xùn)任務(wù)

參訓(xùn)對象包括返鄉(xiāng)農(nóng)民工,在崗農(nóng)民工和非農(nóng)民工身份的在崗、下崗職工。

三、培訓(xùn)實(shí)施辦法

培訓(xùn)實(shí)施的總原則:統(tǒng)籌規(guī)劃,分級組織,統(tǒng)一施教,確保質(zhì)量。

參加,研究和解決《計(jì)劃》實(shí)施中的問題。

2、每周向勞動(dòng)局報(bào)告《計(jì)劃》實(shí)施進(jìn)度情況。

3、年末對《計(jì)劃》執(zhí)行進(jìn)行全面評估,對培訓(xùn)成績突出者給予獎(jiǎng)勵(lì)。

培訓(xùn)計(jì)劃

2017.1

第五篇:農(nóng)民工夜校培訓(xùn)計(jì)劃

農(nóng)民工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)

(一)農(nóng)民工夜校

各施工總承包單位要在施工現(xiàn)場掛牌設(shè)立“農(nóng)民工夜校”,夜校面積原則上為50-100平米,夜校內(nèi)應(yīng)有電視、錄像等必須的教學(xué)設(shè)備。每月定期組織開展建筑專業(yè)分包單位、勞務(wù)分包單位農(nóng)民工培訓(xùn)教育工作。對每一位農(nóng)民工培訓(xùn)的時(shí)間為每月、每人不少于2次(4個(gè)學(xué)時(shí))。

培訓(xùn)內(nèi)容主要包括:國家、省市及有關(guān)部門制定的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī);建設(shè)工程施工現(xiàn)場安全管理相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、施工安全管理標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)文件;安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識;典型事故和應(yīng)急救援案例分析;天津市建筑業(yè)農(nóng)民工安全篇、普法篇、生活篇、消防安全知識等。

(二)培訓(xùn)計(jì)劃或培訓(xùn)需求

項(xiàng)目部根據(jù)施工現(xiàn)場的實(shí)際情況及公司職工教育計(jì)劃,編制項(xiàng)目部的職工培訓(xùn)計(jì)劃,包括現(xiàn)場所有人員的繼續(xù)教育的培訓(xùn)計(jì)劃和需要取得相應(yīng)資格證書人員的培訓(xùn)需求和計(jì)劃。

現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員安全培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識;傷亡事故統(tǒng)計(jì)、報(bào)告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法;應(yīng)急管理、應(yīng)急預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求;國內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);典型事故和應(yīng)急救援案例分析;其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

(三)對新入場的從業(yè)人員進(jìn)行三級教育

1.新入場從業(yè)人員是指新入場的學(xué)徒工、實(shí)習(xí)生、委托培訓(xùn)人員、合同工、新分配的院校學(xué)生、參加勞動(dòng)的學(xué)生、臨時(shí)借調(diào)人員、相關(guān)方人員、勞務(wù)分包人員等等。

2.三級教育分為公司(分公司)級、項(xiàng)目部級、班組級安全教育。

公司級崗前安全教育內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:國家、省市及有關(guān)部門制定的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程;安全生產(chǎn)基本知識;本單位安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律;從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù);有關(guān)事故案例等。培訓(xùn)時(shí)間不少于15小時(shí)。

項(xiàng)目級安全教育的主要內(nèi)容包括:本項(xiàng)目的安全生產(chǎn)狀況;本項(xiàng)目工作環(huán)境、工程特點(diǎn)及危險(xiǎn)因素;所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故;所從事工種的安全職責(zé)、操作技能及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn);自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理、發(fā)生安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急處理措施;安全設(shè)備設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品的使用和維護(hù);預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的安全事項(xiàng);有關(guān)事故案例;其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。培訓(xùn)時(shí)間不少于15小時(shí)。

班組級安全教育的內(nèi)容包括:崗位安全操作規(guī)程;崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項(xiàng);本工種的安全技術(shù)操作規(guī)程、勞動(dòng)紀(jì)律、崗位責(zé)任、主要工作內(nèi)容、本工種發(fā)生過的案例分析;《天津市建筑施工作業(yè)人員安全生產(chǎn)知識教育培訓(xùn)考核試卷》;其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。培訓(xùn)時(shí)間不少于20小時(shí)。

3.三級教育結(jié)束后,項(xiàng)目部進(jìn)行考試。合格者發(fā)放崗位工作卡。

(四)特種作業(yè)人員持證上崗

1.特種作業(yè)人員是指容易發(fā)生人員傷亡事故,對操作者本人、他人及周圍設(shè)施的安全有重大危害的作業(yè)。建筑行業(yè)(包括分包企業(yè))特種作業(yè)人員主要包括電工、電焊工、架子工、起重操作工等。特種作業(yè)人員必須取得有關(guān)主管部門頒發(fā)的資格證才能上崗操作。未按規(guī)定復(fù)審的證件作廢。

2.施工現(xiàn)場建立健全特種作業(yè)人員名單并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,調(diào)出人員應(yīng)及時(shí)標(biāo)明,其特種作業(yè)操作證應(yīng)及時(shí)撤出,確保與現(xiàn)場的實(shí)際操作人員相符合。

(五)其他人員教育

1.采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料施工時(shí),應(yīng)對操作人員進(jìn)行有針對性的安全教育。

2.對安全生產(chǎn)管理有重大影響的重要、關(guān)鍵崗位人員(包括:重要操作崗位人員、技術(shù)人員、管理人員等)應(yīng)進(jìn)行具有針對性的專業(yè)技能和崗位教育。

(六)安全技術(shù)交底等班前安全活動(dòng)

施工單位技術(shù)人員應(yīng)每天對作業(yè)人員進(jìn)行安全交底,并保存交底記錄和操作人員的簽字記錄。班組長應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行班前活動(dòng)制度,生產(chǎn)班組必須認(rèn)真執(zhí)行班組安全活動(dòng)制度。在班前要對所有機(jī)具、設(shè)備、防護(hù)用品及作業(yè)環(huán)境進(jìn)行安全檢查,并針對專業(yè)特點(diǎn)、當(dāng)天施工任務(wù)和生產(chǎn)條件,提出注意事項(xiàng)和防范措施。班組安全活動(dòng)每天進(jìn)行,并有記錄,尤其是變換工作內(nèi)容或工作地點(diǎn)的時(shí)候要組織所有人員進(jìn)行安全教育。由班組兼職安全員填寫并保存相關(guān)記錄。不得以布置生產(chǎn)工作替代安全活動(dòng)內(nèi)容。

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