第一篇：少代會方案

少代會活動方案

一、活動目的

1、召開第八屆少先隊員代表大會，吸取廣大少先隊員的心聲，解決少先隊員關(guān)心的實際問題，促進少先隊組織蓬勃發(fā)展。

2、選出新一屆大隊長，構(gòu)建新一屆大隊部成員。完成少先隊小干部的梯隊建設(shè)。

二、活動流程

（一）、少代會提案申報及解決流程。（1）、各中隊撰寫少代會提案

根據(jù)一年來的少先隊組織生活，從實際問題入手，撰寫提案，提案中要有具體問題以及針對問題的合理化建議。提案于12月15日交至大隊部。（2）、提案答疑。

教導(dǎo)處及其他部門將針對隊員們提出的熱點問題在少代會上給予回答。對合理建議給予回應(yīng)。（3）、金點子提案評比。

大隊部及教導(dǎo)處將從上交的各中隊提案中選擇有建設(shè)性，有針對性的優(yōu)秀提案，評為金點子提案，于少代會當(dāng)天頒發(fā)“金點子”提案獎。

（二）、隊干部換屆競選流程

（1）、小干部候選人申報。（截至12月8日）申報表見附件2 四-五年級各班推薦小干部候選若干，填寫少先隊小干部申報表。申報要求：

1、品學(xué)兼優(yōu)，學(xué)有余力，品德端正，以身作則，能起榜樣帶頭作用。

2、熱心少先隊工作，有班干部或中隊小干部經(jīng)驗，以服務(wù)學(xué)校、服務(wù)老師、服務(wù)同學(xué)為榮，向隊員負(fù)責(zé)。

3、責(zé)任心強，工作積極主動，富有創(chuàng)新精神。

4、大隊長申報名額僅限五、六年級，每班大隊委(含大隊長)申報人不多于2人，同一班級申報職位不得重復(fù)。（2）、小干部培訓(xùn)。

少先隊小干部培訓(xùn)班對申報人員進行隊干部知識培訓(xùn)、進行相關(guān)考核。（主觀題測試）（12月6日培訓(xùn)，12月8日測試）

1、遞交申報表的同學(xué)于12月6日中午10：50在二樓報告廳召開少先隊小干部培訓(xùn)會議。

2、接受培訓(xùn)的中隊推薦人選與12月11日中午10：50在二樓會議室接受少先隊知識及綜合能力主觀測試。（筆試）（3）、啟動候選人宣傳工作。

通過綜合能力測試，確立大隊長、大隊委的候選名單、各候選人進行宣傳工作。大隊長、大隊委候選人制作競選小報（手抄報，A3紙大小，圖文并茂）。（12月15日，宣傳展板全部完成）（4）、組織協(xié)作能力測評。

將候選人分組布置競選任務(wù)（團隊合作測試），拍攝攻關(guān)錄像。（初步定為二組）（12月20日）

1、每組一名大隊長候選人及其他委員候選人各一名。

2、任務(wù)為團隊合作測試，需要有隊名設(shè)計，隊旗設(shè)計，口號設(shè)計，攻關(guān)有三輪，需要各組團結(jié)配合，并且有統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)才能合作完成。

3、整個測評過程全程錄像，考察每位成員的綜合能力。（每組一位指導(dǎo)老師）

4、不以游戲勝負(fù)決定人選，重在考察各位候選人的組織能力，協(xié)作能力，應(yīng)變能力。（5）、競選演講，成果匯報。

在少代會上做出最后的競選演講，以團隊的形式，組長上臺進行競選演講。演講內(nèi)容要覆蓋全體組員的表現(xiàn)，力爭不僅自己能當(dāng)選大隊長，也要讓自己組的組員盡可能多的當(dāng)選大隊委。（12月29日）

（6）現(xiàn)場投票，形成新一屆大隊部領(lǐng)導(dǎo)班子。（12月29日）

少先隊員代表大會是廣大少先隊員的一大盛事，也是學(xué)校黨團工作的重要部分。大隊委的換屆改選也是全體小學(xué)生關(guān)注的熱點事件。希望各相關(guān)老師能夠積極引導(dǎo)，認(rèn)真組織學(xué)生參與到少先隊的這一盛事中來。

天堂山學(xué)校 2017年11月3日

第二篇：少代會方案

少代會活動方案

一、活動目的

1、召開第十一屆少先隊員代表大會，吸取廣大少先隊員的心聲，解決少先隊員關(guān)心的實際問題，促進少先隊組織蓬勃發(fā)展。

2、選出新一屆大隊長，構(gòu)建新一屆大隊部成員。完成少先隊小干部的梯隊建設(shè)。

二、活動流程

（一）、少代會提案申報及解決流程。提案表見附件1（1）、各中隊撰寫少代會提案

根據(jù)一年來的少先隊組織生活，從實際問題入手，撰寫提案，提案中要有具體問題以及針對問題的合理化建議。提案于12月14日交至大隊部。

（2）、提案答疑。

教導(dǎo)處及其他部門將針對隊員們提出的熱點問題在少代會上給予回答。對合理建議給予回應(yīng)。

（3）、金點子提案評比。

大隊部及教導(dǎo)處將從上交的各中隊提案中選擇有建設(shè)性，有針對性的優(yōu)秀提案，評為金點子提案，于少代會當(dāng)天頒發(fā)“金點子”提案獎。

（二）、隊干部換屆競選流程

（1）、小干部候選人申報。（截至12月5日）申報表見附件2 四-五年級各班推薦小干部候選若干，填寫少先隊小干部申報表。

申報要求：

1、品學(xué)兼優(yōu)，學(xué)有余力，品德端正，以身作則，能起榜樣帶頭作用。

2、熱心少先隊工作，有班干部或中隊小干部經(jīng)驗，以服務(wù)學(xué)校、服務(wù)老師、服務(wù)同學(xué)為榮，向隊員負(fù)責(zé)。

3、責(zé)任心強，工作積極主動，富有創(chuàng)新精神。

4、大隊長申報名額僅限五年級，每班大隊委(含大隊長)申報人不多于4人，同一班級申報職位不得重復(fù)。

（2）、小干部培訓(xùn)。

少先隊小干部培訓(xùn)班對申報人員進行隊干部知識培訓(xùn)、進行相關(guān)考核。（主觀題測試）（12月6日培訓(xùn)，12月10日測試）

1、遞交申報表的同學(xué)于12月6日中午12：20在二樓報告廳召開少先隊小干部培訓(xùn)會議。

2、接受培訓(xùn)的中隊推薦人選與12月10日中午12：20在二樓雙語教室接受少先隊知識及綜合能力主觀測試。（筆試）

（3）、啟動候選人宣傳工作。

通過綜合能力測試，確立大隊長、大隊委的候選名單、各候選人進行宣傳工作。大隊長、大隊委候選人制作競選小報（手抄報，A3紙大小，圖文并茂）。（12月17日，宣傳展板全部完成）

（4）、組織協(xié)作能力測評。

將候選人分組布置競選任務(wù)（團隊合作測試），拍攝攻關(guān)錄像。（初步定為三組）（12月20日）

1、每組一名大隊長候選人及其他委員候選人各一名。

2、任務(wù)為團隊合作測試，需要有隊名設(shè)計，隊旗設(shè)計，口號設(shè)計，攻關(guān)有三輪，需要各組團結(jié)配合，并且有統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)才能合作完成。

3、整個測評過程全程錄像，考察每位成員的綜合能力。（每組一位指導(dǎo)老師）

4、不以游戲勝負(fù)決定人選，重在考察各位候選人的組織能力，協(xié)作能力，應(yīng)變能力。（5）、競選演講，成果匯報。

在少代會上做出最后的競選演講，以團隊的形式，組長上臺進行競選演講。演講內(nèi)容要覆蓋全體組員的表現(xiàn)，力爭不僅自己能當(dāng)選大隊長，也要讓自己組的組員盡可能多的當(dāng)選大隊委。（12月31日）

（6）現(xiàn)場投票，形成新一屆大隊部領(lǐng)導(dǎo)班子。（12月31日）

少先隊員代表大會是廣大少先隊員的一大盛事，也是學(xué)校黨團工作的重要部分。大隊委的換屆改選也是全體小學(xué)生關(guān)注的熱點事件。希望各相關(guān)老師能夠積極引導(dǎo)，認(rèn)真組織學(xué)生參與到少先隊的這一盛事中來。

第三篇：少代會方案

少代會方案

少代會活動方案

一、活動目的

1、召開第十一屆少先隊員代表大會，吸取廣大少先隊員的心聲，解決少先隊員關(guān)心的實際問題，促進少先隊組織蓬勃發(fā)展。

2、選出新一屆大隊長，構(gòu)建新一屆大隊部成員。完成少先隊小干部的梯隊建設(shè)。

二、活動流程

(一)、少代會提案申報及解決流程。

(1)、各中隊撰寫少代會提案

根據(jù)一年來的少先隊組織生活，從實際問題入手，撰寫提案，提案中要有具體問題以及針對問題的合理化建議。提案于12月14日交至大隊部。

(2)、提案答疑。

教導(dǎo)處及其他部門將針對隊員們提出的熱點問題在少代會上給予回答。對合理建議給予回應(yīng)。

(3)、金點子提案評比。

大隊部及教導(dǎo)處將從上交的各中隊提案中選擇有建設(shè)性，有針對性的優(yōu)秀提案，評為金點子提案，于少代會當(dāng)天頒發(fā)“金點子”提案獎。

(二)、隊干部換屆競選流程

(1)、小干部候選人申報。

四-五年級各班推薦小干部候選若干，填寫少先隊小干部申報表。

申報要求：

1、品學(xué)兼優(yōu)，學(xué)有余力，品德端正，以身作則，能起榜樣帶頭作用。

2、熱心少先隊工作，有班干部或中隊小干部經(jīng)驗，以服務(wù)學(xué)校、服務(wù)老師、服務(wù)同學(xué)為榮，向隊員負(fù)責(zé)。

3、責(zé)任心強，工作積極主動，富有創(chuàng)新精神。

4、大隊長申報名額僅限五年級，每班大隊委(含大隊長)申報人不多于4人，同一班級申報職位不得重復(fù)。

(2)、小干部培訓(xùn)。

少先隊小干部培訓(xùn)班對申報人員進行隊干部知識培訓(xùn)、進行相關(guān)考核。(主觀題測試)(12月6日培訓(xùn)，12月10日測試)

1、遞交申報表的同學(xué)于12月6日中午12：20在二樓報告廳召開少先隊小干部培訓(xùn)會議。

2、接受培訓(xùn)的中隊推薦人選與12月10日中午12：20在二樓雙語教室接受少先隊知識及綜合能力主觀測試。(筆試)

(3)、啟動候選人宣傳工作。

通過綜合能力測試，確立大隊長、大隊委的候選名單、各候選人進行宣傳工作。大隊長、大隊委候選人制作競選小報(手抄報，A3紙大小，圖文并茂)。(12月17日，宣傳展板全部完成)

(4)、組織協(xié)作能力測評。

將候選人分組布置競選任務(wù)(團隊合作測試)，拍攝攻關(guān)錄像。(初步定為三組)(12月20日)

1、每組一名大隊長候選人及其他委員候選人各一名。

2、任務(wù)為團隊合作測試，需要有隊名設(shè)計，隊旗設(shè)計，口號設(shè)計，攻關(guān)有三輪，需要各組團結(jié)配合，并且有統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)才能合作完成。

3、整個測評過程全程錄像，考察每位成員的綜合能力。(每組一位指導(dǎo)老師)

4、不以游戲勝負(fù)決定人選，重在考察各位候選人的組織能力，協(xié)作能力，應(yīng)變能力。

(5)、競選演講，成果匯報。

在少代會上做出最后的競選演講，以團隊的形式，組長上臺進行競選演講。演講內(nèi)容要覆蓋全體組員的表現(xiàn)，力爭不僅自己能當(dāng)選大隊長，也要讓自己組的組員盡可能多的當(dāng)選大隊委。(12月31日)

(6)現(xiàn)場投票，形成新一屆大隊部領(lǐng)導(dǎo)班子。(12月31日)

少先隊員代表大會是廣大少先隊員的一大盛事，也是學(xué)校黨團工作的重要部分。大隊委的換屆改選也是全體小學(xué)生關(guān)注的熱點事件。希望各相關(guān)老師能夠積極引導(dǎo)，認(rèn)真組織學(xué)生參與到少先隊的這一盛事中來。

小學(xué)少代會方案

時間：9月16日下午2：45分

參與對象：全體少先隊代表

第一階段 1、9月5，大隊部將下發(fā)“新湖小學(xué)少代會代表提案登記表”到各中隊，由各中隊輔導(dǎo)員及中隊干部組織隊員用小眼睛看校園，小耳朵聽民聲，小腦袋想策劃，小手寫提案，利用班隊課召開以中隊為單位的少代會，擇優(yōu)擇實填寫少代會提案登記表，并選出2男2女4名隊員代表，代表中隊參加校少代會。

2、各中隊向大隊部上交提案，大隊部組織大隊委員按類別進行歸類。

第二階段

時間：9月16日(周五)下午2：45

地點：多功能教室

現(xiàn)場參加對象：大隊委成員

各中隊推選的4名少代會代表

一、開場部分

1、大隊長向大隊輔導(dǎo)員報告人數(shù)，宣布少代會開始

2、出旗儀式

3、唱隊歌

二、大隊干部競聘演說

三、投票選舉新一屆大隊委員

1.公布投票

2.為新一屆委員佩戴標(biāo)志

四、各中隊交流提案

1、各中隊代表交流中隊提案

五、活動結(jié)束

1、呼號

2、退旗

第四篇：少代會方案

少先隊員代表大會活動方案

一、活動目的

1、召開第十一屆少先隊員代表大會，吸取廣大少先隊員的心聲，解決少先隊員關(guān)心的實際問題，促進少先隊組織蓬勃發(fā)展。

2、選出新一屆大隊長，構(gòu)建新一屆大隊部成員。完成少先隊小干部的梯隊建設(shè)。

二、活動流程

(一)、少代會提案申報及解決流程。

(1)、各中隊撰寫少代會提案

根據(jù)一年來的少先隊組織生活，從實際問題入手，撰寫提案，提案中要有具體問題以及針對問題的合理化建議。提案于12月14日交至大隊部。

(2)、提案答疑。

教導(dǎo)處及其他部門將針對隊員們提出的熱點問題在少代會上給予回答。對合理建議給予回應(yīng)。

(3)、金點子提案評比。

大隊部及教導(dǎo)處將從上交的各中隊提案中選擇有建設(shè)性，有針對性的優(yōu)秀提案，評為金點子提案，于少代會當(dāng)天頒發(fā)“金點子”提案獎。

(二)、隊干部換屆競選流程

(1)、小干部候選人申報。

四-五年級各班推薦小干部候選若干，填寫少先隊小干部申報表。

申報要求：

1、品學(xué)兼優(yōu)，學(xué)有余力，品德端正，以身作則，能起榜樣帶頭作用。

2、熱心少先隊工作，有班干部或中隊小干部經(jīng)驗，以服務(wù)學(xué)校、服務(wù)老師、服務(wù)同學(xué)為榮，向隊員負(fù)責(zé)。

3、責(zé)任心強，工作積極主動，富有創(chuàng)新精神。

4、大隊長申報名額僅限五年級，每班大隊委(含大隊長)申報人不多于4人，同一班級申報職位不得重復(fù)。

(2)、小干部培訓(xùn)。

少先隊小干部培訓(xùn)班對申報人員進行隊干部知識培訓(xùn)、進行相關(guān)考核。

(3)、啟動候選人宣傳工作。

通過綜合能力測試，確立大隊長、大隊委的候選名單、各候選人進行宣傳工作。

(4)、競選演講，成果匯報。

在少代會上做出最后的競選演講，以團隊的形式，組長上臺進行競選演講。演講內(nèi)容要覆蓋全體組員的表現(xiàn)，力爭不僅自己能當(dāng)選大隊長，也要讓自己組的組員盡可能多的當(dāng)選大隊委。(12月30日)

(5)現(xiàn)場投票，形成新一屆大隊部領(lǐng)導(dǎo)班子。(12月30日)

少先隊員代表大會是廣大少先隊員的一大盛事，也是學(xué)校黨團工作的重要部分。大隊委的換屆改選也是全體小學(xué)生關(guān)注的熱點事件。希望各相關(guān)老師能夠積極引導(dǎo)，認(rèn)真組織學(xué)生參與到少先隊的這一盛事中來。

第五篇：第一屆少代會方案

黃泥塘鎮(zhèn)第二小學(xué)少先隊

第一屆代表大會方案

一、指導(dǎo)思想

少先隊代表大會是我校少先大隊的最高權(quán)力機構(gòu)，少代會是少先隊組織實施民主集中制領(lǐng)導(dǎo)和管理方法的具體表現(xiàn)，是讓少先隊員實施民主權(quán)力，當(dāng)家作主的重要保證，是少先隊員學(xué)習(xí)民主、發(fā)揚民主、培養(yǎng)民主能力和主人翁思想的重要形式。

二、少代會安排 1、9月15日—9月22日成立少代會籌備組，分工并起草各類文件、制定方案。2、9月22日召開中隊輔導(dǎo)員會議，落實精神，明確每個中隊推薦3名代表。3、9月22日—9月26日少代會擬推候選人的材料整理，大會主席團推薦正式候選人。4、10月12日上午9時—12時，正式召開少代會。5、10月13日——21日，由大隊輔導(dǎo)員組織召開少先隊大隊委委員會會議。對大隊委成員的職務(wù)和工作進行分工，健全大隊委相關(guān)制度（各項制度均上墻）。

6、與會代表均由二到六年級少先隊員中選出。

7、會議地點：學(xué)校遠教室；

8、安全工作：警務(wù)人員值班，負(fù)責(zé)校園內(nèi)安全，各中 隊輔導(dǎo)員需加強各中隊代表安全知識教育，及時掌握各代表的去向，確保少代會順利有序開展。

三、情況說明

（一）關(guān)于大隊委候選人情況說明

1、大隊委員候選人產(chǎn)生程序。

（1）各中隊民主推薦候選人。（每中隊推薦1—2名大隊委員預(yù)候選人，并為候選人準(zhǔn)備一份競選演講稿，由所屬中隊輔導(dǎo)員指導(dǎo)擬寫競選演講稿）。

（2）大隊主席團推薦候選人11名（10月10日前公布正式候選人名單）。

（3）候選人競選演講與才藝展示（由各中隊輔導(dǎo)員指導(dǎo)）。

（4）代表通過無記名投票的方式選出排名在前的正式大隊委成員7名。

（5）公布大隊委成員名單、然后由大隊委成員選出大隊長。

（6）宣布大隊長姓名，授予大隊委標(biāo)志。

2、大隊委員候選人條件。（1）熱愛少先隊組織。（2）工作責(zé)任心強。

（3）德、智、體、美、勞全面發(fā)展。

（4）有較強的組織活動能力，工作具有主動性，合作 性，在班級能起到核心作用。

（5）深受廣大隊員的信任，能維護隊員的利益。

（二）關(guān)于少代會的代表情況說明：

1、每中隊產(chǎn)生少代會代表3—4人。

2、少代會代表由各中隊民主推薦。

3、少代會代表條件：

（1）熱愛少先隊組織；關(guān)心集體與他人，自主自覺、積極進取，富有探究精神有較強的責(zé)任意識與主人翁意識；深受廣大隊員的信任

（2）具有議事能力，代表廣大少先隊員客觀地表達自己的觀點。

4、列席代表為校行政人員和各中隊輔導(dǎo)員。

5、特邀代表：校長、鎮(zhèn)團委書記、鎮(zhèn)關(guān)工委人員。

四、籌備分工及負(fù)責(zé)人員

1、會議籌備指導(dǎo)（易昌發(fā) 周珍林）。

2、會議方案、議程制定及指導(dǎo)旗手、落實大隊部工作發(fā)言稿，競選辦法制定（羅麗娟）。

3、會議幻燈片制作（周珍林 蘇艷）。

4、少代會候選人信息整理與統(tǒng)計（盧紅 羅麗娟）。

5、簡報及圖片展示（陳嬌 肖國倫）。

6、音樂磁帶（吳明合）。

7、準(zhǔn)備少先隊標(biāo)志、代表證制作及其他材料準(zhǔn)備（吳 道全）。

8、學(xué)生志愿者工作安排（少先隊代表）。

9、紀(jì)念品擬寫與發(fā)放（馮訓(xùn)、王芳）。

10、選票發(fā)放、收回、統(tǒng)計（王麗莎 楊會）。

11、大會攝像、照相（陳嬌 肖國倫）。

12、會場布置（鄭忠銀 章平）。

13、紅領(lǐng)巾發(fā)放（黨杭菊 張遠芳）。

14、音響負(fù)責(zé)與幻燈片播放（張務(wù)清）。

15、所有籌備工作均在10月10日前完成，由易昌發(fā)、周珍林負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督完成。

16、本次少代會所有資料整理歸檔、制度上墻均由羅麗娟負(fù)責(zé)。

備注：本次少代會其它未盡事宜，由校行政補充。

黃泥塘鎮(zhèn)第二小學(xué)第一屆少先隊代表大會籌備組

2014年9月15日