第一篇：為民服務(wù)作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案

為民服務(wù)作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案

為民服務(wù)作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案

一、工作目標(biāo)

以決戰(zhàn)“兩區(qū)”、服務(wù)發(fā)展為主題，深入開展“建設(shè)五型機(jī)關(guān)、提高服務(wù)水平”主題實(shí)踐活動(dòng)，著力解決機(jī)關(guān)作風(fēng)方面存在的突出問題，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、務(wù)實(shí)型、廉潔型機(jī)關(guān)，營造最優(yōu)創(chuàng)業(yè)和發(fā)展環(huán)境，樹立全市各級機(jī)關(guān)“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的良好形象。

二、主要內(nèi)容

1、努力建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。大力倡導(dǎo)學(xué)習(xí)之風(fēng)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，完善學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式和效果，爭做學(xué)習(xí)型干部。要按照科學(xué)理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神的要求，把中國特色社會(huì)主義理論體系

和社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育貫徹學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)的全過程，組織黨員干部深入學(xué)xxx省委、市委關(guān)于科學(xué)發(fā)展的重大決策精神，廣泛開展各種形式的讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)，多渠道、多層次加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)。要本著“干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么”的原則，積極開展崗位練兵和技能培訓(xùn)，不斷提高機(jī)關(guān)黨員干部服務(wù)發(fā)展的能力、依法行政的能力和服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力，使各級機(jī)關(guān)成為學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，各級領(lǐng)導(dǎo)班子成為學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子，廣大黨員干部成為學(xué)習(xí)型黨員干部。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》，將其納入宣傳教育工作總體部署，列入黨組中心組學(xué)習(xí)和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育的重要內(nèi)容。

2、努力建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)。大力倡導(dǎo)服務(wù)之風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，完善服務(wù)機(jī)制，把握服務(wù)重點(diǎn)，爭做服務(wù)型干部。動(dòng)員和組織廣大黨員干部走出機(jī)關(guān)，深入基層，深入群眾，積極宣傳、落實(shí)創(chuàng)業(yè)政策，營造創(chuàng)業(yè)氛圍和環(huán)境，幫助基

層和群眾解決創(chuàng)業(yè)中的實(shí)際困難和問題。深入開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)評議活動(dòng)，組織基層和群眾就機(jī)關(guān)服務(wù)創(chuàng)業(yè)的意識(shí)、效率和質(zhì)量等進(jìn)行評議，廣泛聽取人大代表、政協(xié)委員、特邀監(jiān)察員、發(fā)展環(huán)境監(jiān)督員和基層群眾以及創(chuàng)業(yè)者對機(jī)關(guān)服務(wù)創(chuàng)業(yè)的意見建議，進(jìn)一步找準(zhǔn)并切實(shí)解決群眾反映突出的問題，對損害創(chuàng)業(yè)者利益、擾亂市場秩序的行為和行政不作為、慢作為和亂作為情況進(jìn)行明察暗訪、督促整改。

3、努力建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。大力倡導(dǎo)創(chuàng)新之風(fēng)，創(chuàng)新發(fā)展思路，創(chuàng)新工作機(jī)制，創(chuàng)新服務(wù)方式，工作敢于突破、敢于負(fù)責(zé)、敢于爭取，爭做創(chuàng)新型干部。緊緊圍繞市委、市政府決戰(zhàn)“兩區(qū)”、跨越發(fā)展的戰(zhàn)略決策，充分動(dòng)員廣大機(jī)關(guān)干部積極投身“推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)、服務(wù)決戰(zhàn)兩區(qū)、實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展”的偉大實(shí)踐,把園區(qū)和城區(qū)作為黨員干部錘煉作風(fēng)、增長才干的舞臺(tái)，作為黨政機(jī)關(guān)培養(yǎng)、鍛煉和選拔干部的重要基地。建立完善重點(diǎn)項(xiàng)

目跟蹤考察機(jī)制和后備干部實(shí)踐鍛煉機(jī)制，對善于抓項(xiàng)目、引項(xiàng)目，在決戰(zhàn)“兩區(qū)”、推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)中取得突出成績的干部大膽提拔重用，切實(shí)做到把崗位留給有業(yè)績的干部，把待遇配給有貢獻(xiàn)的干部。在市直機(jī)關(guān)深入開展“十佳創(chuàng)業(yè)服務(wù)標(biāo)兵”評選活動(dòng)。

4、努力建設(shè)務(wù)實(shí)型機(jī)關(guān)。大力倡導(dǎo)務(wù)實(shí)之風(fēng)，強(qiáng)化為民意識(shí)，建立責(zé)任機(jī)制，爭做務(wù)實(shí)型干部。帶頭厲行節(jié)約，降低行政成本，以節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)帶動(dòng)節(jié)約型社會(huì)建設(shè)，以厲行節(jié)約的黨風(fēng)政風(fēng)引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)氣。進(jìn)一步完善有關(guān)工作機(jī)制體制，努力簡化機(jī)關(guān)行政審批工作程序；進(jìn)一步改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)，縮減會(huì)議和文件；深化文明創(chuàng)建，大力倡導(dǎo)文明節(jié)儉之風(fēng)，使節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)能成為機(jī)關(guān)和黨員干部的自覺行動(dòng)。

5、努力建設(shè)廉潔型機(jī)關(guān)。大力倡導(dǎo)廉潔之風(fēng)，帶頭遵紀(jì)守法，嚴(yán)守各項(xiàng)紀(jì)律，廉潔自律，爭做廉潔型干部。抓好黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實(shí)，防止和克服平

庸之風(fēng)、庸俗之風(fēng)、鉆營之風(fēng)。嚴(yán)格按照《廉政準(zhǔn)則》提出的要求和規(guī)定，認(rèn)真分析本地本部門黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為，著力解決涉及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的突出問題。加強(qiáng)黨紀(jì)條規(guī)和警示教育，積極開展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)。完善和健全制度，形成靠制度管權(quán)、靠制度辦事、靠制度管人的規(guī)范廉潔從政的機(jī)制。大力推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)公開，確保權(quán)力陽光運(yùn)行。加強(qiáng)監(jiān)督檢查，對辦事拖沓、效能低下、有礙創(chuàng)業(yè)服務(wù)的人和事進(jìn)行告誡和責(zé)任追究。

三、工作要求

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是全市“創(chuàng)業(yè)服務(wù)年”活動(dòng)七項(xiàng)重點(diǎn)工作之一，是優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境的載體。各地各部門要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，周密部署，精心組織，做到思想到位，組織到位，措施到位，切實(shí)抓好各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。

2、加強(qiáng)溝通配合。責(zé)任部門和配

合部門之間要形成定期信息反饋和情況交流機(jī)制，及時(shí)通報(bào)工作情況，分析研究工作中出現(xiàn)的問題，提出解決辦法，推動(dòng)工作順利進(jìn)行。

3、注重統(tǒng)籌兼顧。各地各部門要把深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)與鞏固擴(kuò)大學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果結(jié)合起來，與“講黨性、重品行、作表率”主題教育結(jié)合起來，與本部門、本單位的業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，扎實(shí)推動(dòng)深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的開展。那一世范文網(wǎng):http://

4、注重實(shí)際效果。要結(jié)合本地、本部門的實(shí)際，注意抓點(diǎn)帶面，分類指導(dǎo)。要力戒形式主義，不做表面文章。在活動(dòng)內(nèi)容上，采取統(tǒng)分結(jié)合；在組織方法上，注重靈活多樣，確保活動(dòng)順利推進(jìn)。市效能辦、市直機(jī)關(guān)工委將適時(shí)對全市深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行明察暗訪，并及時(shí)通報(bào)督查結(jié)果。

第二篇：勤政敬業(yè)、改進(jìn)作風(fēng)、為民服務(wù)實(shí)施方案

西安市臨潼區(qū)臨潼中學(xué)

關(guān)于開展“勤政敬業(yè)、改進(jìn)作風(fēng)、為民服務(wù)”活動(dòng)的實(shí)施方案

為進(jìn)一步加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，促進(jìn)工作落實(shí)，按照區(qū)教育局?教育系統(tǒng)‘勤政敬業(yè)、改進(jìn)作風(fēng)、為民服務(wù)’集中教育整頓活動(dòng)實(shí)施方案?要求，學(xué)校決定，從現(xiàn)在起，在全校開展?勤政敬業(yè)、改進(jìn)作風(fēng)、為民服務(wù)?活動(dòng)，進(jìn)一步引導(dǎo)廣大教職工切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到區(qū)教育局的決策部署上來，把精力集中到抓落實(shí)上來，以只爭朝夕、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)推進(jìn)學(xué)校工作再上新臺(tái)階、再謀新發(fā)展、實(shí)現(xiàn)新跨越。

一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求

（一）指導(dǎo)思想：堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)為動(dòng)力，以創(chuàng)新的精神進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，嚴(yán)明紀(jì)律，把治理庸、惰、畏、浮、奢、僵、貪、驕、橫等不良風(fēng)氣為突破口，著力解決群眾反映強(qiáng)烈的辦事不公、效率不高和落實(shí)不力等問題，在全校營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)、清廉為民的良好氛圍，努力建設(shè)正大和諧的校園環(huán)境。

（二）目標(biāo)要求：通過扎實(shí)開展?勤政敬業(yè)、改進(jìn)作風(fēng)、為民服務(wù)?活動(dòng)，大力弘揚(yáng)事爭一流、雷厲風(fēng)行、攻堅(jiān)克難、求真務(wù)實(shí)、清正廉潔五種優(yōu)良作風(fēng)，在全校營造?崇尚實(shí)干、勤政為民?的濃厚氛圍，使廣大教職員工作風(fēng)建設(shè)有新轉(zhuǎn)變，服務(wù)效能有新提高，民本意識(shí)有新增加，各項(xiàng)工作有新起色。

二、重點(diǎn)解決的問題

（一）整頓九種不良風(fēng)氣

1、治?庸?氣。著力解決工作不主動(dòng)、不到位，不想事、不干事，低標(biāo)準(zhǔn)、只求過得去、不求過得硬，工作平庸、業(yè)績平庸的問題。

2、除?惰?氣。著力解決工作中推一推、動(dòng)一動(dòng)，甚至推不動(dòng)、打不動(dòng)的問題，以及創(chuàng)造性、主動(dòng)性不足和壓文、推事、不辦事的問題。

3、消?畏?氣。著力解決工作中害怕困難，躲避風(fēng)險(xiǎn)，縮手縮腳，怕?lián)?zé)任，推進(jìn)工作不力的問題。

4、剎?浮?氣。著力解決工作不扎實(shí)、不深入，心浮氣躁，作風(fēng)浮漂，熱衷做表面文章、搞形式主義的問題。

5、戒?奢?氣。著力解決少數(shù)干部中存在的比闊氣、講排場、重享受，追求待遇、奢侈浪費(fèi)的問題。

6、融?僵?氣。著力解決思想僵化、亦步亦趨，不學(xué)習(xí)、不交流、不研究，多年老套路、老經(jīng)驗(yàn)，不思改革的問題。

7、禁?貪?氣。著力解決以權(quán)謀私，見利益就上，見困難就躲，見榮譽(yù)就掙，見工作就推，個(gè)人利益、小圈子利益嚴(yán)重的問題。

8、去?驕?氣。著力解決驕傲自滿，小富則滿，視野過低，標(biāo)準(zhǔn)不高，滿足于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取的問題。

9、改?橫?氣。著力解決對服務(wù)對象居高臨下，態(tài)度冷硬、蠻橫粗暴、故意刁難，不問青紅皂白，動(dòng)則訓(xùn)斥，服務(wù)意識(shí)低下的問題

（二）嚴(yán)肅三項(xiàng)紀(jì)律

1、嚴(yán)肅政治紀(jì)律。著力解決對上級機(jī)關(guān)工作部署和學(xué)校要求執(zhí)行不力，落實(shí)不到位，有令不行，有禁不止，中心意識(shí)、大局意識(shí)不強(qiáng)的問題。

2、嚴(yán)肅組織紀(jì)律。著力解決在選拔干部中違反上級規(guī)定，頂風(fēng)違紀(jì)、跑官要官、拉票賄選、造謠傳謠、封官許愿等問題。

3、嚴(yán)肅工作紀(jì)律。著力解決不能嚴(yán)格遵守重大事項(xiàng)報(bào)告和干部外出報(bào)告、請假制度，造成遲報(bào)、漏報(bào)、誤報(bào)、瞞報(bào)；著力解決擅自離崗、在編不在崗、在崗不干事和紀(jì)律松弛、工作消極的問題。

（三）重申?十要二十不準(zhǔn)?。

“十要”即：一要熱愛祖國，熱愛人民；二要全面貫徹國家教育方針，依法執(zhí)教；三要愛崗敬業(yè)，忠誠于人民教育事業(yè)；四要從嚴(yán)執(zhí)教，認(rèn)真?zhèn)湔n上課，認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)生；五要關(guān)愛學(xué)生，尊重學(xué)生，做學(xué)生的良師益友；六要保護(hù)學(xué)生的安全，關(guān)心學(xué)生健康，維護(hù)學(xué)生權(quán)益；七要教書育人，遵循教育規(guī)律，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展；八要為人師表，衣著得體，語言規(guī)范，舉止文明；九要關(guān)心集體，團(tuán)結(jié)協(xié)作，尊重同事，尊重家長；十要崇尚科學(xué)，終身學(xué)習(xí)，不斷提高專業(yè)素質(zhì)和教育教學(xué)水平。

“二十不準(zhǔn)”即：一不準(zhǔn)有違背黨和國家方針政策的言行；二不準(zhǔn)傳播有害學(xué)生身心健康的思想；三不準(zhǔn)曠工、曠課、遲到、早退、擅自調(diào)課及無準(zhǔn)備無教案上課；四不準(zhǔn)工作時(shí)間做與教育教學(xué)無關(guān)的事；五不準(zhǔn)對學(xué)生中出現(xiàn)的問題不聞不問、敷衍塞責(zé)；六不準(zhǔn)以分?jǐn)?shù)作為評價(jià)學(xué)生的唯一標(biāo)準(zhǔn)；七不準(zhǔn)諷刺、挖苦、歧視、侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生；八不準(zhǔn)違反規(guī)定為學(xué)生訂教輔資料、向?qū)W生推銷商品；九不準(zhǔn)私自分班、私自到各種辦學(xué)機(jī)構(gòu)兼職和從事有償家教；十不準(zhǔn)濃妝艷抹、穿奇裝異服進(jìn)入學(xué)校；十一不準(zhǔn)工作期間飲酒；十二不準(zhǔn)在教室吸煙、將手機(jī)帶入教室；十三不準(zhǔn)使用不文明語言；十四不準(zhǔn)參與賭博、封建迷信活動(dòng)；十五不準(zhǔn)歧視、指責(zé)、訓(xùn)斥學(xué)生家長；十六不準(zhǔn)接受家長宴請、收受學(xué)生或家長贈(zèng)送的禮品禮金及有價(jià)證券；十七不準(zhǔn)詆毀中傷同事；十八不準(zhǔn)因個(gè)人情緒影響正常教育教學(xué)工作；

十九不準(zhǔn)在評優(yōu)評先、評職晉級等工作中弄虛作假；二十不準(zhǔn)有違背教師職業(yè)道德的其它言行。

三、方法步驟

?勤政敬業(yè)、改進(jìn)作風(fēng)、為民服務(wù)?活動(dòng)是創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的重要內(nèi)容，學(xué)校將統(tǒng)籌安排、協(xié)調(diào)推進(jìn)。整體活動(dòng)，大體分三個(gè)階段：

（一）學(xué)習(xí)動(dòng)員階段（3-4月中旬）

這一階段的基本要求是，精心部署、迅速行動(dòng)、營造氛圍、形成聲勢。著力抓好四個(gè)環(huán)節(jié)：

1、迅速動(dòng)員。按照全市統(tǒng)一安排部署，精心制定實(shí)施方案，及時(shí)召開會(huì)議（中層以上會(huì)、分校區(qū)召開動(dòng)員會(huì)）進(jìn)行部署，迅速啟動(dòng)?整頓作風(fēng)、嚴(yán)肅紀(jì)律、崇尚實(shí)干、勤政為民?活動(dòng)。

2、學(xué)習(xí)教育。重點(diǎn)學(xué)習(xí)郭大建同志在全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)、市委常委擴(kuò)大會(huì)議、全市城鎮(zhèn)面貌三年大變樣工作總結(jié)表彰暨城鎮(zhèn)建設(shè)三年上水平工作動(dòng)員部署大會(huì)、市紀(jì)委七屆六次全會(huì)、全市重點(diǎn)工作會(huì)議上的重要講話，校本革命行動(dòng)綱領(lǐng)，關(guān)于強(qiáng)力提師能、創(chuàng)建新課堂活動(dòng)的指導(dǎo)意見，撰寫心得體會(huì)，進(jìn)行自省教育。

3、對照檢查。圍繞破除五種不良風(fēng)氣和三項(xiàng)紀(jì)律、?十個(gè)嚴(yán)禁?執(zhí)行情況認(rèn)真進(jìn)行對照檢查，深刻查找自身在工作落實(shí)、工作態(tài)度、工作效能、工作紀(jì)律、工作標(biāo)準(zhǔn)和廉潔自律方面存在的不足，以及不愛學(xué)習(xí)素質(zhì)差，不求進(jìn)取品位低，不守紀(jì)律亂作為的問題。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子要圍繞活動(dòng)主題，在3月份召開一次民主生活會(huì)，寫出專題報(bào)告向上級報(bào)告。各年級、處室要特別在違規(guī)收費(fèi)、違規(guī)辦班、有償家教、體罰和變相體罰學(xué)生等方面，嚴(yán)格對照檢查。

4、深入研討。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，開展?崇尚實(shí)干、從我做起?大討論活動(dòng)，每名黨員干部都要結(jié)合自身工作實(shí)際，明確崇尚實(shí)干的

工作目標(biāo)，制定崇尚實(shí)干的具體舉措，并做出公開承諾。心得體會(huì)和公開承諾書于4月13日以校區(qū)為單位交學(xué)校辦公室。

（二）全面展開、整體推進(jìn)階段（4月中旬—11月）

這一階段的基本要求是，強(qiáng)力轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，提高工作效能，提升服務(wù)質(zhì)量，使學(xué)校工作出現(xiàn)新氣象、新變化。重點(diǎn)抓好五個(gè)方面：

1、全面推行?一線工作法?。圍繞教育局和學(xué)校重點(diǎn)工作，中層以上干部要深入基層，深入一線，做到情況在一線了解、問題在一線解決、干部在一線檢驗(yàn)、形象在一線樹立、成績在一線創(chuàng)造。繼續(xù)開展?百千萬?活動(dòng)，完善學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分包年級、學(xué)科工作，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入年級協(xié)調(diào)解決具體問題，做到把問題解決在年級。關(guān)心年級教師的工作狀態(tài)和思想情緒，關(guān)注年級的改革發(fā)展，做到多聽課、多座談。每周聽課不少于3節(jié)。校級干部和中層干部要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)善于調(diào)查研究的優(yōu)勢，5月和10月分別拿出一周的時(shí)間進(jìn)行專題調(diào)研，完成一篇有價(jià)值、有份量調(diào)研報(bào)告。班主任和任課老師要繼續(xù)深入學(xué)生家庭，按要求做好家訪工作。

2、加強(qiáng)對中層干部的考核評比，深化處室作風(fēng)建設(shè)。一是自評。根據(jù)日常掌握的工作效能、工作作風(fēng)、工作實(shí)績等情況，依據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)自評打分。二是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)評議。由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)機(jī)關(guān)處室工作作風(fēng)、工作效能、服務(wù)質(zhì)量等情況，對中層干部進(jìn)行評議。三是群眾評議。由教職員工根據(jù)日常中層干部的表現(xiàn)，從德能勤績等方面，對中層干部進(jìn)行評議。年級主任依據(jù)民主評議、領(lǐng)導(dǎo)評議和教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行考核。評議結(jié)果作為干部任用的重要依據(jù)，并評選星級干部。

3、深入開展?三學(xué)、三述、四評?活動(dòng)（即：學(xué)講話、學(xué)綱要、學(xué)準(zhǔn)則；述學(xué)習(xí)、述工作、述貢獻(xiàn)；評議支部、評議黨員、評議處室、評議個(gè)人）。通過開展活動(dòng)，使廣大黨員干部真正樹立六種意識(shí)、五種作風(fēng)，即：勤懇工作、愛崗敬業(yè)意識(shí)，自我加壓、負(fù)重奮進(jìn)意識(shí)，勇于吃苦、甘愿奉獻(xiàn)意識(shí)，勤政廉潔、優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)，顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)，拼搏進(jìn)取、創(chuàng)新發(fā)展意識(shí)和熱愛學(xué)習(xí)積極向上的作風(fēng)，面向?qū)W校服務(wù)師生的作風(fēng)，開拓進(jìn)取求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，紀(jì)律嚴(yán)明雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，勤政廉潔公道正派的作風(fēng)。大力營造比學(xué)習(xí)、比工作、比貢獻(xiàn)，講黨性、講傳統(tǒng)、講信念的濃厚氛圍。形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭創(chuàng)先進(jìn)、趕超先進(jìn)的躍進(jìn)局面。使機(jī)關(guān)全體干部思想上受到觸動(dòng)，素質(zhì)上較大提高，工作上明顯起色，步伐上顯著加快。

4、開展?三項(xiàng)?教育，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。開展?三項(xiàng)?教育，就是黨的歷史知識(shí)教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育。認(rèn)真開展好八個(gè)方面的工作。即讀一本黨史書記、組織一場宣講報(bào)告、講一次黨課、參觀一次愛國主義教育基地、開展一次警示教育、召開一次組織生活會(huì)、組織一次黨員志愿服務(wù)活動(dòng)、組織一場大型教職工迎國慶90周年紅歌演唱活動(dòng)。通過開展三項(xiàng)教育，引導(dǎo)廣大黨員干部全面了解和正確認(rèn)識(shí)黨的光輝歷史、豐功偉績，繼承和發(fā)揚(yáng)黨的寶貴經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)良傳統(tǒng)，準(zhǔn)確把握和自覺遵守黨性黨風(fēng)黨紀(jì)規(guī)定要求，提高思想政治素質(zhì)，增強(qiáng)宗旨意識(shí)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定跟黨走中國特色社會(huì)主義道路的信心。

5、落實(shí)?十個(gè)嚴(yán)禁?，強(qiáng)化問責(zé)。組織干部教師認(rèn)真學(xué)習(xí)?六個(gè)禁止?和?十個(gè)嚴(yán)禁?，以?五查五落實(shí)?為重點(diǎn)深入查找解決問題。一查勞動(dòng)紀(jì)律，落實(shí)《教職工考勤及請假制度》，推進(jìn)精細(xì)化管理。重點(diǎn)查處遲到、早退，以及不按規(guī)定穿校服戴校徽問題；

二查教師課堂規(guī)范，落實(shí)《教師課堂規(guī)則》，提升教育教學(xué)能力。重點(diǎn)查處課堂秩序混亂問題和帶手機(jī)進(jìn)課堂行為；

三查師德師風(fēng)建設(shè)，提高職業(yè)道德水平，堅(jiān)決摒棄《教職工十大工作禁區(qū)》所列舉的不良行為。重點(diǎn)查處有償家教和體罰或變相體罰學(xué)生現(xiàn)象；

四查教案和作業(yè)，落實(shí)《備課、教案檢查制度》和作業(yè)要求，提高專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。重點(diǎn)檢查備課不認(rèn)真，批改作業(yè)敷衍塞責(zé)問題；

五查機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，落實(shí)崗位職責(zé)，健全規(guī)章制度，塑造全體教職工滿意的機(jī)關(guān)工作形象。重點(diǎn)檢查按時(shí)到崗、服務(wù)水平、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效率（一般事項(xiàng)不隔天）問題。

各校區(qū)辦公室、教務(wù)（導(dǎo)）處，要認(rèn)真安排部署，細(xì)化常規(guī)考核辦法，確保?五查?活動(dòng)取得實(shí)效。學(xué)校將不定期組織校區(qū)之間的互查。

全體教職工要認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校制定的工作職責(zé)、制度要求和管理辦法，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、績效意識(shí)，自覺涵養(yǎng)良好品德操守，塑造優(yōu)秀師表風(fēng)范，全面提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，作履職盡責(zé)、愛崗敬業(yè)的模范。

（三）總結(jié)表彰、深化拓展階段（12月）

這一階段的基本要求是，全面總結(jié)活動(dòng)情況，鞏固擴(kuò)大活動(dòng)成果，建立健全制度機(jī)制。突出抓好三項(xiàng)工作：

1、認(rèn)真進(jìn)行工作總結(jié)。要對?整頓作風(fēng)、嚴(yán)肅紀(jì)律、崇尚實(shí)干、勤政為民?活動(dòng)開展情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，既要充分肯定成績，又要注意發(fā)現(xiàn)影響干部作風(fēng)建設(shè)的深層次問題，制定整改措施。

2、嚴(yán)格活動(dòng)考核獎(jiǎng)懲。要把?整頓作風(fēng)、嚴(yán)肅紀(jì)律、崇尚實(shí)干、勤政為民?活動(dòng)開展情況作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，科學(xué)考核，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，對在活動(dòng)中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人予以表彰，對開展活動(dòng)不力、效果不好的單位予以通報(bào)批評。

3、建立健全長效機(jī)制。要把制度建設(shè)貫穿活動(dòng)始終，從一開始就要認(rèn)真研究、精心設(shè)計(jì)，邊建設(shè)、邊運(yùn)行、邊完善。12月份，對制度的制定和運(yùn)行情況進(jìn)行回頭看，將活動(dòng)中行之有效的做法、舉措堅(jiān)持下去并不斷完善，形成務(wù)實(shí)、管用、長效的作風(fēng)建設(shè)工作機(jī)制。

四、保障措施

（一）組織領(lǐng)導(dǎo)。要把?整頓作風(fēng)、嚴(yán)肅紀(jì)律、崇尚實(shí)干、勤政為民?活動(dòng)納入正在開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，精心部署，統(tǒng)籌安排。學(xué)校成立領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，各校區(qū)成立推進(jìn)組。各部門主要負(fù)責(zé)同志要認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé)，堅(jiān)持親自抓、抓到底，確保活動(dòng)的各項(xiàng)要求落到實(shí)處。

（二）強(qiáng)化落實(shí)。校領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭參加作風(fēng)整頓活動(dòng)并做好示范和表率。全體教職工都要自覺加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作措施，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作水平。活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要根據(jù)市委和市教育局以及我校的《實(shí)施方案》統(tǒng)籌抓好各個(gè)環(huán)節(jié)。

（三）注重宣傳。要通過各類媒體，采取多種方式，開展宣傳報(bào)道，形成加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的濃厚氛圍，推進(jìn)我校干部作風(fēng)建設(shè)扎實(shí)有效開展。

第三篇：加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案

為貫徹落實(shí)黨委關(guān)于機(jī)關(guān)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的意見，按照機(jī)關(guān)的總體部署，結(jié)合本部門工作實(shí)際，制定作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案如下：

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)中央和市委關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、狠抓工作落實(shí)的要求，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、效能型、和諧型部門為目標(biāo)，圍繞加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、提高服務(wù)能力和業(yè)務(wù)水平這一中心，增強(qiáng)全局意識(shí)和大局觀念，全面提升全體人員思想素質(zhì)和工作能力，切實(shí)解決好本部門在機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題，切實(shí)把工作水平、整體形象提高到一個(gè)新的高度。

二、基本要求

全面貫徹落實(shí)作風(fēng)建設(shè)要求，著力于增強(qiáng)全體人員的學(xué)習(xí)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、效能意識(shí)和法紀(jì)意識(shí)，切實(shí)提高工作效率、服務(wù)質(zhì)量，不斷改善工作環(huán)境、工作作風(fēng)。

采取有效措施，解決存在的不足和問題；健全完善本部門各項(xiàng)工作制度，建立作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制；精通本單位各項(xiàng)工作，努力提高辦事效率和服務(wù)水平，提升部門整體工作水平。

三、活動(dòng)步驟

1、（月

日—

月 日）學(xué)習(xí)宣傳發(fā)動(dòng)階段。采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)的方法，組織全體人員學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在×××× 全體會(huì)議上的講話，學(xué)習(xí)胡錦濤總書記提出的××××的要求，學(xué)習(xí)機(jī)關(guān)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的意見和要求。通過學(xué)習(xí)，統(tǒng)一全體人員的思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的責(zé)任感和堅(jiān)持原則、嚴(yán)守紀(jì)律、文明服務(wù)的自覺性。

2、（月

日—

月 日）查找問題階段。

個(gè)人通過自我解剖、同志幫助等各種方式，認(rèn)真查找自身在學(xué)習(xí)、思想、工作、生活等各方面存在的問題。采取發(fā)放征求意見表、座談會(huì)、個(gè)別談話等形式，征求聯(lián)系單位、機(jī)關(guān)其他部門對本部門的意見，力求查找意見廣泛、深入、真實(shí)。通過多種形式，誠懇接受各方面監(jiān)督；認(rèn)真梳理作風(fēng)建設(shè)方面存在的不足和問題。

3、（月

日—

月 日）整改提高、建章立制階段。針對查找出的問題，明確整改的重點(diǎn)和方向，制定整改措施。結(jié)合學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，按照邊學(xué)邊改的要求，認(rèn)真進(jìn)行整改落實(shí)。在改進(jìn)中工作，在工作中改進(jìn)，自覺落實(shí)整改措施。整改情況要及時(shí)向機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)。

針對存在問題和薄弱環(huán)節(jié)，結(jié)合本部門實(shí)際，進(jìn)一步健全規(guī)章、完善制度，建立考核獎(jiǎng)懲機(jī)制，不斷鞏固整改成果。對此次活動(dòng)中好的經(jīng)驗(yàn)和作法，用制度的形式固定下來，建立長效機(jī)制，把作風(fēng)建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處。

四、具體措施

一要全面落實(shí)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)責(zé)任制。要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，狠抓組織落實(shí)，保證作風(fēng)建設(shè)取得實(shí)實(shí)在在的效果。堅(jiān)持加強(qiáng)思想建設(shè)與推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，把學(xué)習(xí)教育貫穿始終。以思想政治教育帶動(dòng)理論學(xué)習(xí)，以學(xué)習(xí)貫徹黨章推進(jìn)思想建設(shè)，以開展××××學(xué)習(xí)教育，樹立社會(huì)主義××觀，帶動(dòng)和促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。

二要著力解決存在的矛盾和問題。作風(fēng)建設(shè)要在機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署下有序進(jìn)行。要本著實(shí)事求是的態(tài)度，結(jié)合各自實(shí)際，存在什么問題就解決什么問題，什么問題突出就著力解決什么問題。要緊密結(jié)合經(jīng)常性工作開展調(diào)查研究，把調(diào)查研究作為改進(jìn)作風(fēng)的重要內(nèi)容，作為查找問題的重要手段，作為檢驗(yàn)本部門作風(fēng)建設(shè)成果的重要依據(jù)，貫穿活動(dòng)全過程。

三要統(tǒng)籌安排，使作風(fēng)建設(shè)和本部門工作相互促進(jìn)。要總攬全局，妥善安排好各項(xiàng)工作，把本部門作風(fēng)建設(shè)引導(dǎo)到完成各項(xiàng)工作任務(wù)上來，貫穿于工作的全過程。在實(shí)際工作中要加快工作節(jié)奏，提高××××工作實(shí)效，切實(shí)增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、積極性和服務(wù)創(chuàng)新意識(shí)，認(rèn)真履行好本部門的各項(xiàng)職責(zé)。四要堅(jiān)持治標(biāo)與治本相結(jié)合，把制度建設(shè)貫穿始終。制度建設(shè)是作風(fēng)建設(shè)取得實(shí)效和建立作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制的根本保證，必須貫穿始終。在立足當(dāng)前，著力解決本部門作風(fēng)建設(shè)突出問題的同時(shí)，要著眼長遠(yuǎn)，用創(chuàng)新的精神來抓作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)制度建設(shè)和制度創(chuàng)新，探索建立新形勢下本部門作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保本部門作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)扎實(shí)有效地開展，成立本部門作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)本部門作風(fēng)建設(shè)的全面工作。×××同志為組長，×××、×××同志為副組長。辦事機(jī)構(gòu)設(shè)在×××辦公室。

××年××月××日

第四篇：作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案

中樞鎮(zhèn)中心學(xué)校作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案

為切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步提高工作的質(zhì)量和效率，提升服務(wù)基層、服務(wù)群眾的水平，樹立勤政廉潔、務(wù)實(shí)高效的良好形象，根據(jù)省、州、縣的相關(guān)部署，按照瀘中黨發(fā)【2012】59號《中共中樞鎮(zhèn)委員會(huì)

中樞鎮(zhèn)人民政府關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于在全鎮(zhèn)開展以“機(jī)關(guān)樹形象

服務(wù)新發(fā)展”為主題的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案〉的通知》和瀘中黨發(fā)【2012】53號《中共中樞鎮(zhèn)委員會(huì)

中樞鎮(zhèn)人民政府關(guān)于印發(fā)〈瀘西縣從嚴(yán)管理干部實(shí)施細(xì)則（試行）〉的通知》精神，中樞鎮(zhèn)中心學(xué)校結(jié)合實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

組

長：俞雁平

中心學(xué)校校長

黨總支書記 副組長：張雙才

中心學(xué)校辦公室主任 成員：趙發(fā)青

中心學(xué)校工會(huì)主席

毛樹榮

中心學(xué)校支部書記

何永芝

中心學(xué)校人事專干

李

萍

中心學(xué)校總報(bào)賬員 王云梅

中心學(xué)校德育專干

周喬林

新華小學(xué)校長

胡

紅

中樞小學(xué)校長

趙云宏

勝利小學(xué)校長

趙云美

中樞鎮(zhèn)幼兒園園長

武椿森

瓦窯小學(xué)校長

李雙喜

桃笑小學(xué)校長

徐小六

糯布小學(xué)校長

黎永軍

西華小學(xué)校長

王立書

石洞小學(xué)校長

張繞林

立崗小學(xué)校長

饒樹東

阿勒小學(xué)校長

戚鬧林

新寨小學(xué)校長

馬思成龍甸小學(xué)校長

馬才高

逸圃小學(xué)校長

曹紅能

固白小學(xué)校長

馬小平

大興小學(xué)校長

趙其碧

挨來小學(xué)校長

王云紅

阿平小學(xué)校長

趙永富

既比小學(xué)校長

二、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以提高隊(duì)伍素質(zhì)和改進(jìn)工作作風(fēng)為重點(diǎn)，以進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律為著力點(diǎn)，從解決思想作風(fēng)和工作作風(fēng)方面存在的突出問題入手，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，整頓作風(fēng)，嚴(yán)肅紀(jì)律，教育和引導(dǎo)黨員干部在保持黨性純潔上下功夫，切實(shí)解決作風(fēng)方面阻礙推動(dòng)中樞教育發(fā)展的突出問題，進(jìn)一步提高工作的質(zhì)量和效率，提升服務(wù)基層、服務(wù)群眾的水平，錘煉一支黨性純潔、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、富有活力、德高業(yè)精的教 職工隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)工作態(tài)度明顯轉(zhuǎn)變、工作效率明顯提高、工作質(zhì)量明顯提升、工作紀(jì)律明顯加強(qiáng)，樹立全鎮(zhèn)學(xué)校勤政廉潔、務(wù)實(shí)高效的良好形象，凝聚民心，匯聚力量，強(qiáng)化服務(wù)，推動(dòng)發(fā)展。

三、目標(biāo)任務(wù)

作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)以“學(xué)校樹形象

服務(wù)新發(fā)展”為主題，本著“有則改之，無則加勉”的原則，進(jìn)一步強(qiáng)化教職工的“八種意識(shí)”，著力解決八方面的突出問題，樹立學(xué)校的良好形象，切實(shí)提高工作效率和服務(wù)水平，為推動(dòng)中樞跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保障。

——“八種意識(shí)”：

一要強(qiáng)化大局意識(shí)。要嚴(yán)格貫徹執(zhí)行中央和省、州、縣、鎮(zhèn)的重大決策部署，自覺站在全面推動(dòng)中樞跨越發(fā)展的戰(zhàn)略高度和全局高度，抓好貫徹落實(shí)。

二要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。要盡職盡責(zé)，敢于負(fù)責(zé)，教書育人，盡心竭力做好本職工作，為服務(wù)中樞跨越發(fā)展積極努力。

三要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。要牢固樹立宗旨觀念，自覺關(guān)心群眾疾苦，關(guān)愛學(xué)生，增強(qiáng)為群眾服務(wù)的自覺性和主動(dòng)性。

四要強(qiáng)化公正意識(shí)。要辦事公道，切實(shí)維護(hù)社會(huì)的公平正義。五要強(qiáng)化效率意識(shí)。要快捷高效，辦事雷厲風(fēng)行，提高工作效能。六要強(qiáng)化法規(guī)意識(shí)。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，養(yǎng)成按法律、按政策、按制度、按規(guī)矩辦事的良好習(xí)慣。

七要強(qiáng)化廉潔意識(shí)。要勤政廉潔、克己奉公，規(guī)范從教行為。八要強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)。要嚴(yán)明紀(jì)律、遵守紀(jì)律，堅(jiān)守工作崗位。——解決八個(gè)方面的突出問題：

一要解決“庸”的問題。“庸”是能力問題，主要表現(xiàn)就是不學(xué)習(xí)、不思考、不研究，對政策、法律、法規(guī)和上級決策部署不了解，教改前沿理論和業(yè)務(wù)水平不高，教書育人能力不強(qiáng)。

二要解決“懶”的問題。“懶”是態(tài)度問題，主要表現(xiàn)就是精神狀態(tài)差，事業(yè)心和責(zé)任心不強(qiáng)；不思進(jìn)取，得過且過；墨守成規(guī)，安于現(xiàn)狀。

三要解決“散”的問題。“散”是紀(jì)律問題，主要表現(xiàn)就是作風(fēng)松弛，紀(jì)律渙散；政治意識(shí)、大局意識(shí)不強(qiáng)，有令不行、有禁不止；自由散漫，各行其是，不遵守紀(jì)律，不按時(shí)上下班，上班期間擅離職守。

四要解決“亂”的問題。“亂”是管理問題，主要表現(xiàn)就是執(zhí)行民主集中制不力，議事決策程序不健全，獨(dú)斷專行；辦事不按政策，工作不講程序；不依法從教，不依法行政，執(zhí)行政策觀念差；內(nèi)部管理機(jī)制不健全，相關(guān)規(guī)定落實(shí)不到位。

五要解決“滑”的問題。“滑”是責(zé)任問題，主要表現(xiàn)就是怕承擔(dān)責(zé)任，怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)，怕動(dòng)真格，貪功諉過，遇到困難和矛盾投機(jī)取巧、耍滑溜奸；對工作拈輕怕重，挑肥揀瘦；“老好人”思想嚴(yán)重，不堅(jiān)持原則，對不良現(xiàn)象不敢管、不敢抓。

六要解決“拖”的問題。“拖”是效率問題，主要表現(xiàn)就是對工作推諉扯皮、說干不一，辦事敷衍塞責(zé)；對損害群眾利益問題和群眾訴求解決不力，久拖不決；對交辦和布置的工作不及時(shí)辦理，能推就 推，能拖就拖。

七要解決“卡”的問題。“卡”是廉潔問題，主要表現(xiàn)就是吃拿卡要，服務(wù)意識(shí)差，門難進(jìn)、臉難看、人難找、事難辦；對群眾和服務(wù)對象態(tài)度生硬，故意刁難；個(gè)人和單位利益至上，不給好處不辦事，給了好處亂辦事。

八要解決“浮”的問題。“浮”是務(wù)實(shí)問題，主要表現(xiàn)就是作風(fēng)浮躁，不看實(shí)際、不重實(shí)效，不以維護(hù)人民群眾的根本利益和服務(wù)中樞發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)，重形式主義，做表面文章；不按客觀規(guī)律辦事，好大喜功、急功近利；不深入群眾和學(xué)生，不察實(shí)情、不做實(shí)事，工作浮在面上，以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文字落實(shí)文件。

四、方法步驟

活動(dòng)貫穿2012年、2013年兩個(gè)，具體分四個(gè)階段進(jìn)行。

（一）學(xué)習(xí)動(dòng)員階段（2012年7月至2012年8月）

1、召開作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)動(dòng)員會(huì)議和專題學(xué)習(xí)，進(jìn)行動(dòng)員和部署。

2、結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制定切實(shí)可行的實(shí)施方案，進(jìn)行具體安排部署，深入開展工作。

3、重申工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度。

（二）查找整改階段（2012年9月至2012年12月）

1、重點(diǎn)圍繞“八種意識(shí)”和“八個(gè)問題”，進(jìn)一步查找和梳理單位和個(gè)人在工作態(tài)度、工作效率、工作質(zhì)量、工作紀(jì)律方面存在的突出問題。針對征求到的意見建議和查找出的問題，深入剖析原因，制定整改措施，集中進(jìn)行整改，務(wù)求取得實(shí)效。

2、采取自己找、相互提、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、組織查、社會(huì)評等方式，通過問卷調(diào)查、設(shè)立意見箱、職代會(huì)、家長會(huì)等方式，廣泛征求社會(huì)各界的意見建議。

3、對存在的問題，在學(xué)校教職工大會(huì)上予以通報(bào)；分層次反饋給本人。

4、認(rèn)真制定整改措施，扎實(shí)進(jìn)行整改。

（三）健全完善階段（2013年1月至2013年5月）

1、進(jìn)一步健全和完善規(guī)章制度，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，梳理單位良好形象，切實(shí)提高工作效率，建立健全作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。

2、按照解決問題、堵塞漏洞、形成制度的原則，對已有的各項(xiàng)規(guī)章制度以及執(zhí)行情況進(jìn)行全面清理和自查，進(jìn)一步完善服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、首問責(zé)任制、作風(fēng)投訴制、群眾評議制等各項(xiàng)規(guī)章制度。加強(qiáng)制度的學(xué)習(xí)宣傳，做到熟悉制度、遵守制度、維護(hù)制度，使各項(xiàng)制度行得通、管得住、用得好。

3、繼承創(chuàng)新，將形成的好經(jīng)驗(yàn)、好做法以制度形式固定下來；同時(shí)，加大制度執(zhí)行力，加強(qiáng)制度落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，確保各項(xiàng)制度有效落實(shí)。

（四）總結(jié)提高階段（2013年6月至2013年7月）

1、召開內(nèi)部職工會(huì)議，對本單位深入開展“機(jī)關(guān)樹形象

服務(wù)新發(fā)展”主題作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)進(jìn)行滿意度測評，認(rèn)真總結(jié)。

2、召開作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)表彰會(huì)，樹立典型，弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)，健全 長效機(jī)制。

五、工作要求

1、按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，認(rèn)真抓好管轄范圍內(nèi)的作風(fēng)建設(shè)。

2、高度重視，把主題作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)列入重要議事日程，根據(jù)本方案，結(jié)合實(shí)際，制定學(xué)校具體的實(shí)施方案，及時(shí)召開會(huì)議，周密安排部署，精心組織實(shí)施，務(wù)求取得實(shí)效。

3、領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，率先垂范，發(fā)揮模范帶頭作用。

4、嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，考勤與年終考核緊密結(jié)合，教育、警示、引導(dǎo)廣大黨員及非黨員教職工，增強(qiáng)改進(jìn)作風(fēng)的自覺性。

5、自覺接受上級黨內(nèi)監(jiān)督和行政監(jiān)督，遵守黨紀(jì)國法，做到廉潔從政、廉潔從教。

6、對組織不力、流于形式的要通報(bào)批評，限期整改；上級檢查發(fā)現(xiàn)違反紀(jì)律、存在作風(fēng)問題的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師，將視情節(jié)按規(guī)定進(jìn)行問責(zé)。

7、將活動(dòng)開展情況的材料整理存檔，以備檢查。

瀘西縣中樞鎮(zhèn)中心學(xué)校

2012年8月

第五篇：作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案

新黨發(fā)〔2011〕14號

中共新邵縣委 新邵縣人民政府

關(guān)于進(jìn)一步開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的 實(shí)

施

意

見（2011年3月23日）

為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì)、十七屆中央紀(jì)委六次全會(huì)、省紀(jì)委九屆八次、市紀(jì)委九屆七次全會(huì)精神，鞏固2010年作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)成果，確保省、市、縣委重大決策部署的貫徹落實(shí)，縣委、縣政府決定，2011年在全縣范圍內(nèi)繼續(xù)開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，根據(jù)我縣實(shí)際，特提出如下意見：

一、總體要求

2011年是建黨90周年，“十二五”規(guī)劃開局之年，省市縣鄉(xiāng)四級黨委集中換屆之年，是我縣實(shí)現(xiàn)后發(fā)趕超目標(biāo)的關(guān)鍵之年。全縣作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)要以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞推動(dòng)“二重點(diǎn)三主要”工作的全面推進(jìn)，堅(jiān)持把解決作風(fēng)建設(shè)的表象問題與解決深層次問題結(jié)合起來，把普遍號召、道德提倡與動(dòng)真碰硬結(jié)合起來，把查處個(gè)案與完善機(jī)制結(jié)合起來，認(rèn)真貫徹邵市發(fā)〔2011〕4號文件精神，努力實(shí)現(xiàn)黨政機(jī)關(guān)及其工作人員作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，著力打造“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、廉潔型機(jī)關(guān)、服務(wù)型機(jī)關(guān)、文明型機(jī)關(guān)、和諧型機(jī)關(guān)”。要在全面落實(shí)2010年“七治”工作目標(biāo)的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)解決“服務(wù)不優(yōu)、責(zé)任不擔(dān)、工作不力、效果不佳”四大問題，切實(shí)為我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)平穩(wěn)快速發(fā)展提供政治和紀(jì)律保證。

二、主要任務(wù)

2011年作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，堅(jiān)持與全省正在開展的“轉(zhuǎn)變方式建‘兩型’，轉(zhuǎn)變作風(fēng)惠民生”作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)相結(jié)合，堅(jiān)持與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署相結(jié)合，堅(jiān)持與黨的建設(shè)、創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)等工作相結(jié)合，堅(jiān)持與加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)相結(jié)合，在深化落實(shí)好近年來加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)有效舉措的基礎(chǔ)上，突出抓好五大活動(dòng)：

（一）圍繞加快發(fā)展提振信心，開展“大討論”活動(dòng)。（3月初-4月初）重點(diǎn)抓好三項(xiàng)工作： 1．開展學(xué)習(xí)教育。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)干部要建立1個(gè)工作郵箱，開展1次專題講座，全年精讀2本黨史和加強(qiáng)執(zhí)政能力的書籍，寫1萬字的讀書筆記。

2．開展走訪調(diào)研。各單位領(lǐng)導(dǎo)干部要圍繞本單位本系統(tǒng)突出問題并結(jié)合實(shí)際開展調(diào)研，主要領(lǐng)導(dǎo)干部要安排一周的時(shí)間深入基層蹲點(diǎn)調(diào)研，其它領(lǐng)導(dǎo)干部根據(jù)實(shí)際適時(shí)開展調(diào)研，并按要求形成報(bào)告和成果。

3．開展大討論。全縣各級各單位要在全縣開展“解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、加快發(fā)展”大討論。牢固樹立發(fā)展是最大的政治、優(yōu)化環(huán)境是最大的績效和不抓發(fā)展環(huán)境就是失職、抓不好發(fā)展環(huán)境就是不稱職理念，增強(qiáng)加快發(fā)展的危機(jī)感和緊迫感。

（二）圍繞化解重點(diǎn)難點(diǎn)工作，開展“大整改”活動(dòng)。（4月中旬-6月中旬）重點(diǎn)抓好兩項(xiàng)工作： 1．開展“回頭看”活動(dòng)。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要結(jié)合本地、本部門工作實(shí)際，對照“軟、懶、散、貪、亂、奢、推”七方面問題認(rèn)真進(jìn)行自查。主要圍繞干部思想教育、機(jī)關(guān)效能建設(shè)、政務(wù)公開、依法行政、為民辦實(shí)事、廉潔自律和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)等情況，采取召開座談會(huì)、發(fā)放征求意見函等形式廣泛征求服務(wù)對象、職能部門的意見，對征求到的意見進(jìn)行認(rèn)真梳理匯總，形成分析檢查報(bào)告，并結(jié)合本單位的實(shí)際，制定整改落實(shí)方案，建立整改臺(tái)帳，認(rèn)真進(jìn)行整改。在6月30日前將整改方案報(bào)送縣作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

2．開展集中攻堅(jiān)活動(dòng)。各單位要圍繞黨委、政府重大決策和工作部署，圍繞群眾關(guān)注的急、難、愁問題，通過落實(shí)一線工作聯(lián)系、一線工作聯(lián)動(dòng)等制度，進(jìn)一步健全、優(yōu)化機(jī)關(guān)干部深入基層、聯(lián)系基層、服務(wù)基層的工作機(jī)制，推動(dòng)本單位工作人員尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，重心下移，深入一線推動(dòng)工作、深入一線為民服務(wù)、深入一線定點(diǎn)幫扶、深入一線解決問題。

（三）圍繞優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，開展“大承諾”活動(dòng)。（6月下旬-7月下旬）重點(diǎn)抓好三項(xiàng)工作：

1．完善修訂承諾。各單位根據(jù)實(shí)際，認(rèn)真對照去年公開承諾的內(nèi)容，結(jié)合今年的工作任務(wù)和目標(biāo)，對承諾內(nèi)容進(jìn)行修訂完善，力求承諾內(nèi)容更加貼近實(shí)際，更加符合經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求。在6月30前將公開承諾書報(bào)送縣作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

2．實(shí)行限時(shí)辦結(jié)。各級各部門承諾的實(shí)事，承諾的服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的具體措施，面向社會(huì)辦理的事項(xiàng)，都要有明確的時(shí)限要求，做到急事急辦、特事特辦。具備條件的行政管理事項(xiàng)實(shí)行超時(shí)默認(rèn)制，凡超過規(guī)定期限未作出決定的，一律視為同意。

3．落實(shí)追究問責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部承諾事項(xiàng)沒有按時(shí)完成的，因干部作風(fēng)原因，如行政不作為、亂作為、緩作為，以及行政許可、行政審批和行政執(zhí)法方面的問題導(dǎo)致群體性事件和重大事故的，對下屬單位、下屬股室發(fā)生嚴(yán)重問題負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的，或在民主評議、綜合測評和考核打分處于本行業(yè)末位的，給予效能追究或問責(zé)追究；情節(jié)嚴(yán)重的，給予組織處理和紀(jì)律處分。

（四）圍繞提升管理服務(wù)效能，開展“大提效”活動(dòng)。（8月初-10月初）重點(diǎn)抓好三項(xiàng)工作： 1．實(shí)行首問首辦責(zé)任制。各單位全面推行首問首辦負(fù)責(zé)制，對前來咨詢和辦理的事項(xiàng)，屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的，要在第一時(shí)間受理，全力、高效地辦好，并及時(shí)向當(dāng)事人反饋；不屬于職責(zé)范圍的，要積極主動(dòng)地幫助聯(lián)系，搞好銜接，為當(dāng)事人提供熱情周到的服務(wù)。

2．實(shí)行目標(biāo)倒逼管理。各單位要通過流程再造、進(jìn)度分解，以目標(biāo)倒逼進(jìn)度、以時(shí)間倒逼程序、以任務(wù)倒逼責(zé)任人、以督查倒逼落實(shí)、以社會(huì)倒逼部門，形成對重點(diǎn)工作的全程倒逼管理，保證各項(xiàng)工作階段目標(biāo)的完成。

3．切實(shí)規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。加速規(guī)范化管理，全面推行精細(xì)化管理、程序化管理、標(biāo)準(zhǔn)化管理和績效考核，切實(shí)提高管理效率。各級各部門要重點(diǎn)圍繞職權(quán)法定、公開透明、績效評估、查究問責(zé)四個(gè)方面建立健全規(guī)范權(quán)力運(yùn)行的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保權(quán)力規(guī)范運(yùn)行。

（五）圍繞保障落實(shí)政令暢通，開展“大執(zhí)行”活動(dòng)。（10月中旬-年底）重點(diǎn)抓好三項(xiàng)工作：

1．樹立“五化”理念。引導(dǎo)全縣領(lǐng)導(dǎo)干部樹立全局化執(zhí)行理念，接受任務(wù)不講條件，執(zhí)行任務(wù)不找借口，完成任務(wù)追求圓滿；樹立效能化執(zhí)行理念，雷厲風(fēng)行，只爭朝夕，分秒必爭；樹立精細(xì)化執(zhí)行理念，精打細(xì)算，精雕細(xì)刻，精益求精；樹立實(shí)效化執(zhí)行理念，對結(jié)果負(fù)責(zé)，以結(jié)果論能力，憑結(jié)果選人用人；樹立人本化執(zhí)行理念，激發(fā)干部熱情，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，形成執(zhí)行合力。

2．開展考核評議。根據(jù)民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，積極試行干部競爭上崗。結(jié)合考核，對機(jī)關(guān)干部作風(fēng)情況進(jìn)行評議定檔，納入干部考核的重要內(nèi)容，樹立正確的用人導(dǎo)向。研究探索對各單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進(jìn)行綜合考核的辦法。3．實(shí)行項(xiàng)目銷號制。一是要推行重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)銷號制，對重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)過程中出現(xiàn)的問題實(shí)行“滾動(dòng)推進(jìn)、掛牌銷號”落實(shí)責(zé)任單位，倒排計(jì)劃表，落實(shí)一個(gè)銷號一個(gè)，確保重點(diǎn)項(xiàng)目順利推進(jìn)。二是要推行信訪維穩(wěn)工作銷號制，按照屬地管理和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，落實(shí)信訪維穩(wěn)責(zé)任單位和責(zé)任人，實(shí)行包片、包項(xiàng)目、包案工作制度，解決一個(gè)銷號一個(gè)，切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。三是要推行縣委、縣政府臨時(shí)性重大工作和領(lǐng)導(dǎo)批示批辦件銷號制，完成一個(gè)銷號一個(gè)，做到件件有回音，事事有結(jié)果。

三、保障措施

1．加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。全縣各級各部門“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組繼續(xù)履行工作職責(zé)，負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織、實(shí)施、指導(dǎo)和調(diào)度。縣作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組由黃席華同志任常務(wù)副組長。縣委常委要帶頭在主管的部門和單位辦點(diǎn)示范。

2．創(chuàng)新活動(dòng)載體。要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，精心設(shè)計(jì)活動(dòng)載體，創(chuàng)新工作方法，在搞好結(jié)合上下功夫，形成推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)不斷深化的整體合力。要把機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)與平時(shí)思想教育結(jié)合起來，建立經(jīng)常性的學(xué)習(xí)教育機(jī)制，開展有針對性的教育，不斷提高機(jī)關(guān)干部的思想水平；要與黨委換屆結(jié)合起來，確保換屆工作的風(fēng)清氣正；要與創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)結(jié)合起來，切實(shí)提升黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自身素質(zhì)；要與領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作結(jié)合起來，把作風(fēng)建設(shè)轉(zhuǎn)化為自律行為；要與黨的建設(shè)其他各項(xiàng)活動(dòng)結(jié)合起來，把專項(xiàng)建設(shè)貫穿各項(xiàng)工作的始終。

3．強(qiáng)化監(jiān)督檢查。各級各部門要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，狠抓作風(fēng)建設(shè)年各項(xiàng)活動(dòng)的落實(shí)。單位領(lǐng)導(dǎo)班子要負(fù)總責(zé)，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，班子成員分工負(fù)責(zé)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起自己分管范圍的作風(fēng)建設(shè)責(zé)任，形成齊抓共管的工作格局和工作機(jī)制。縣作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要派出指導(dǎo)檢查組，通過明察暗訪、走訪群眾、實(shí)地察看等形式，對鎮(zhèn)鄉(xiāng)和縣直單位活動(dòng)開展情況進(jìn)行指導(dǎo)檢查，推動(dòng)各項(xiàng)活動(dòng)任務(wù)的落實(shí)，確保作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。4．認(rèn)真搞好總結(jié)。各單位要認(rèn)真總結(jié)本地本單位加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的成功經(jīng)驗(yàn)、取得的成效、存在的問題以及改進(jìn)措施，形成階段性總結(jié)，經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，及時(shí)報(bào)縣作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

5．建立長效機(jī)制。深化作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長期任務(wù)，必須常抓不懈，要深入貫徹縣委、縣政府《關(guān)于進(jìn)一步開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的實(shí)施意見》，對去年各地各單位加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和今年作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)中形成的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，要認(rèn)真總結(jié)，及時(shí)推廣，不斷建立和完善作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。（此件發(fā)至副科級）

主題詞：作風(fēng)建設(shè)

2011年

通知

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中 共 新 邵 縣 委 辦 公 室

2011年3月23日印發(fā) —————————————————————————

（共印305份）