第一篇:廣西財經學院外語系第五次學生代表大會材料
廣西財經學院外語系第五次學生代表大會材料
廣西財經學院外語系第五次學生代表大會會議須知
一、全體代表和工作人員要以飽滿的熱情積極參加會議。自覺遵守大會的紀律和各項規定,保證大會的順利進行。
二、準時參加大會各項活動,不遲到、不早退;因病或因特殊情況不能出席會議者,須向大會籌委會秘書處請假。
三、舉行大會時,采用代表個人簽到辦法,在入口簽到處簽到。
四、會議進行中,不得隨意走動或大聲喧嘩;講文明禮貌,手機一律關閉,認真履行代表的義務。
五、代表要紙筆隨身,以備會中使用。
六、會議時間及地點:
預備會議:二〇一一年三月十三日
下午3:00——5:00
2號辦公樓3樓 外語系會議室
正式會議:二〇一一年三月十三日
晚上7:30——9:30
廣西財經學院外語系
第五次學生代表大會籌委會秘書處
二〇一一年三月十三日
廣西財經學院外語系第五次學生代表大會材料
廣西財經學院外語系第五次學生代表大會正式會議議程
一、全體起立,奏國歌
二、介紹到會領導及嘉賓
三、外語系黨總支書記致詞
四、廣西財經學院外語系第五屆學生委員會工作報告
五、候選人與領導、嘉賓及代表見面
六、投票選舉第五屆外語系學生會副部長級以上委員
七、頒發第四屆學生會委員聘書
八、外語系分團委書記講話
九、全體起立,奏團歌,宣布大會結束
廣西財經學院外語系
第五次學生代表大會籌委會秘書處
二〇一一年三月十三日
廣西財經學院外語系第五次學生代表大會材料
廣西財經學院外語系第五次學生代表大會
代表及候選人名單
代表名單:(共64人)
英語0841
韋艷青
龐建青
劉
娜
吳振銀
韋培蘭
鄧金卉 商英0841
商英0842
英語0941
英語0942
英語0943
英語0944
商英0931
馮婷婷 林
琳 邱雪梅
何艷鳳 羅掀中 潘
鑫 溫歡歡 周敏 郝崚淇 黃立偉 吳麗丹 楊應知 覃
玲 李卓玲 廖
勤
周敏 潘獻林
包艷明
莫曉霞
劉
霓
陸方媛
邱
淼
黃玲瑜
馬瀟瀟
盧妍惠
曹青青
陸秋月
趙 茜
林麗華
楊年歡
韋
康
吳 燕
唐藝航
周瑩
羅雅丹
陳寶霞 馬斌強
蔡巧慧
郭愛軍
林傳鈞
張 潔
莫彩琴
李玉華
勞文紅
林
清
陸海清張
聲石彤丹李
瑩趙金蓉李
樂丘小露
廣西財經學院外語系第五次學生代表大會材料
廣西財經學院外語系第五次學生代表大會
選舉辦法
一、本次選舉工作由本次主席團主持。
二、本次大會須有半數以上代表出席,方能進行選舉;與會的代表均有選舉權,凡我系有學籍的學生均有被選舉權。
三、學生委員會部長級以上委員,均由大會選舉產生。
四、選舉采取差額選舉的辦法,用無記名投票方式進行;
差額選舉辦法如下:
本屆學生會副部長級以上委員候選人共35名,從中選出33名。代表對選票上的候選人可表示同意或者不同意。同意時,選票上不做任何記號。不同意時,在候選人上方小格內劃“0”記號。如另選他人,在選票右邊空格內寫上另選人的姓名。另選人數超過原定候選總數,為無效票。符號填寫要準確,字跡要清楚,選票上無法辨認部分視為無效。
五、選票選舉人數少于或等于
名,為有效票。超過
名的,選票無效。
六、因病、因事缺席的代表,不派人送選票;請假的代表,不能委托他人選舉。
七、投票前,監票人要認真準確地清點到會代表人數,由總監票人報大會秘書長。發票前由總監票人當眾開啟票箱檢查,廣西財經學院外語系第五次學生代表大會材料
廣西財經學院外語系第五次學生代表大會
監票計票人員須知
一、監票計票人需做到工作嚴肅認真,高度負責。
二、會議宣布進行選舉時,監票人即把投票箱放置在指定地點。
三、當宣布投票時,總監票人將票箱倒空示眾,然后監票人站在選票箱兩邊監督投票。
四、會議執行主席宣布進行選舉時,監票人對代表要清點實到人數(包括監票人、計票人及主席團代表),要求準確無誤地將代表的實到人數報給總監票人。
五、監票計票人是代表的,在投票開始時,先將選票填好,并投入投票箱。
六、計票人計算選票要認真細致,并將結果及時報給總計票人。計票人點票時,監票人應予以監督。
廣西財經學院外語系
第五次學生代表大會籌委會秘書處
二〇一一年三月十三日
第二篇:廣西財經學院外語系分團委學生會工作條例(初稿)
廣西財經學院外語系分團委學生會工作條例
第一章 總則
第一條:為了使我系學生會工作能夠制度化,規范化,使外語系分團委學生會更好地為同學服務,特制定本條例。
第二條:本條例對外語系分團委學生會所有成員具有效力。
第二章崗位責任制
第三條:民主集中制原則
(一)學生會的日常工作由主席主持,日常工作由全體成員在分團委副書記、學生會主席、副主席的統一領導下開展(重大問題由學生會全體成員討論后作出決定)。
(二)學生會各部長,對重大問題必須征求本部意見,并報請學生會批準。
第四條:分工負責原則
學生會由主席、副主席、秘書分工負責,分部各司其職,在不斷提高工作效力的前提下,做到分工不分家,共同促進各項工作的開展。
第五條:責任追究制
學生會全體成員凡在工作中不能堅持原則,循私舞弊或出現不應該的錯誤,必須追究其責任,視具體情況給予批評教育,情節嚴重的勸其退出學生會。
第三章會議制度
第六條:學生會建立主席辦公會議、部長聯席會議、全體成員會議制度。
1.主席辦公會議每周一次,總結學生會上周工作并討論下一階段工作安排;
2.部長聯席會議每周一次,參加者為學生分會各部正部長、分管主席,各部通報上一階段工作情況,解決工作中實際問題,討論各部提案,布置下一階段工作;
3.全體成員會議每兩周一次,邀請系領導、學生會指導老師參加,并就學生會工作經予指導,總結各部前一階段工作,布置下一個階段的工作;
4.部門會議不定期召開,一學期不得少于三次,可邀請主席團旁聽;
5.特殊情況由主席臨時召開主席辦公會議、部長聯席會議、全體成員會議;
第七條:各部應在全體成員會議后召開部會議,落實全體成員會議精神,總結前一階段工作,布置下一階段工作,各種會議應做詳細的會議紀錄并保存。
第四章請假制度
第八條:因故不能正常參加學生會工作時,須提前遞交書面請假條請假,確有特殊情況者,事后及時向主席和分管主席說明情況并補假(公假除外)。請假程序:各部委員請假先由本部部長核實情況簽署意見后,由分管主席批準;各部長請假由分管主席或秘書核實情況簽署意見,再由主席批準;主席、副主席請假由系批準。
第五章考核制度
第九條:學生會工作期間,為了充分發揮學生會組織在我院各項工作中的作用,客觀地評價學生會干部的工作情況,充分調動每位學生會干部的工作積極性和主動性特制定考核制度,具體辦法如下:
(一)對下述行為的學生會干部,視情節輕重,分別給予批評教育,勸其辭職處分;如出現第(5)條、第(6)條情況的一律勸其退出學生會;
(1)參加有關會議或無故缺勤,累計達一定次數者
學生會一階段工作結束時,各項缺勤次數累計2次者在全體成員會議上給予通報批評,并由分管主席找其談話教育,缺勤累計4次者,勸其退出學生會。
參加有關會議或其他工作遲到(超過10分鐘)2次計1次缺勤;事假3次計
1次缺勤;病假4次計1次缺勤。
(2)違反紀律或學校有關規定,造成不良影響者;
(3)工作不負責任,影響學生會工作正常開展者;
(4)對自己要求不嚴格,不起帶關作用者;
(5)在工作中徇私舞弊,破壞學生會團結者;
(6)學期考試,累計兩門功課不及格者。
(二)加分項目:
1、每次工作結束后評出五名工作之星,加3分;
2、代表分團委學生會協助校內外、院其他部門開展活動者一次加1分;
3、主動為其他部門查漏補缺,維護分團委學生會名譽者加2分;
4、學生干部、干事在各項課外比賽中獲獎,國家級加 4分,省級加 3分,院級加2分,系級加1分;
5、學習成績突出獲一等獎學金加 3分,獲二等獎學金加 2分,獲三等獎學金1分(注:有成績要求的其他專項獎學金按一等獎學金標準處理);
6、在院級以上的正式刊物上發表有關分團委學生會建設活動的文章或學生工作類論文者,每篇加1分;
7、在分團委學生會工作一學期內會議、集會等集體活動全勤者加5分;
(三)減分項目:
1、違反校規校紀,造成不良影響,有損學生干部,分團委學生會名譽者減3分(其中早操、早讀、上課、晚點名遲到減2分、缺席減3分,請假4次計缺席1次);
2、因個人原因嚴重影響工作(除病、事外)減2分,嚴重失職,造成不良后果
者減3分;
3、不能按時完成工作任務,工作中準備不充分或組織渙散,嚴重影響工作效果者減2分;
4、利用職務之便謀取私利,造成不良影響者減2分;
5、參加活動,出席會議遲到減2分,缺席減3分,請假4次計缺席1次;
6、期末考試成績不及格者,每門減2分。
(四)考核等級
采用四級制,按積分高低分為優秀、良好、合格、不合格。
(五)考核形式
采取民主評議方式:
1、個人自評;
2、部內評議;
3、分團委學生會主席團審核。
(六)獎勵辦法
根據分團委學生會干部的考核成績,成績優秀者每學期末在全系大會上表彰;
(七)懲罰辦法
根據分團委學生會干部的考核成績,采取末位淘汰的辦法,考核成績為不合格者將給予辭職處分,由分團委書記與主席團商議,作出最后辭職人員名單的決定。
第六章附則
1.本條例自通過時開始執行。
2.本條例解釋權屬于外語系分團委學生會。
第三篇:武威職業學院第五次學生代表大會議程
武威職業學院第五次學生代表大會議程
主持人:趙婧
第1項宣布武威職業學院第五次學生代表大會開始
第2項全體起立,唱國歌
第3項介紹學院與會領導及嘉賓(附表1)
第4項宣讀大會籌備委員會(附表2)
第5項請學院副院長翟存祥同志致開幕詞
第6項請第四屆學生會常務主席蘆超做《武威職業學院第五次學代會籌備
工作報告》
第7項審議并表決《武威職業學院第五次學代會籌備工作報告》
第8項請第四屆學生會主席李碧瀚同學做《武威職業學院第四屆學生會工
作報告》
第9項審議并表決《武威職業學院第四屆學生會工作報告》
第10項請第四屆學生會副主席丁永成同學做《武威職業學院第五次學生代
表大會提案工作報告》
第11項審議并表決《武威職業學院第五次學生代表大會提案工作報告》 第12項請第四屆學生會副主席李啟波同學宣讀《武威職業學院第五屆學生
會成員選舉辦法》
第13項請監票小組檢查投票箱
第14項請第五次學生代表大會籌備會委員陳長青做《武威職業學院第五次
學生代表資格審查報告》
第15項審議并表決《武威職業學院第五次學生代表資格審查報告》
第16項請第五次學生代表大會籌備會委員武建虎做《關于修改<武威職業
學院學生會章程>的報告》
第17項審議并表決《關于修改<武威職業學院學生會章程>的報告》第18項主持人對本次學生干部推薦候選人做簡單介紹
第19項大會投票選舉第五屆學生會成員
第20項宣布優秀學生會獲獎名單
第21項頒獎及頒發第四屆學生會干部紀念品
第22項休會十分鐘
第23項總監票人宣布選票結果
第24項當選代表陳靜宣讀《學生代表大會倡議書》
第25項請學院黨委書記譚康同志講話
第26項全體起立,奏國歌
第27項宣布大會結束,請領導和第四屆、第五屆院學生會成員合影留念。
第四篇:廣西財經學院第二屆足球聯賽
廣西財經學院第二屆足球聯賽
招商方案
一、市場分析
廣西財經學院是區內唯一一所財經類本科院校,由原廣西商專、財專和財校三所學校于04
我校將于12月7日舉行廣西財經學院第二屆足球聯賽,二年一度的足球聯賽是財院學院的招牌活動,輻射力極大,全校關注度和參與度僅次于校運會的的大型體育比賽。尤其本次大賽是學校十一個系和國教中心共同舉辦,參與人數之多、規模之大、影響之廣泛是前所未有的,必定吸引全校師生的注意力及參與。而本次活動以充分吸取北京奧運會開閉幕式的優點,參照校園特點,最大程度的辦開創性的活動,這必定是商家宣傳的大好商機,哪位商家能優先把握住這次商機,定能開拓并穩固我院品牌形象的影響力,必定能讓贊助商家達到想要的最佳宣傳效果和經濟利益。屆時我校希望能夠獲得貴公司的大力支持,我們相信在您的支持下,我們的足球聯賽活動將會辦的更加火熱。年9月合并而成。學校地處大學城中心,地理位置優越。在校師生2萬多人,全院占地650畝,因宿舍區較集中、人口密度大、人流動大、消費集中,故在我院做宣傳有事半功倍的效果。
二、活動簡介
足球聯賽座位我院二年一度的品牌活動,本次比賽分為ABCD四
個小組,(A組3支隊伍,B組3支隊伍,C組3支隊伍,D組3支隊伍)。每組設立一支種子隊(將是上屆足球聯賽的四強設為種子隊)其余九支隊伍抽簽決定分組形勢,先按小組單循環賽,每組前二名出線,形成八強進入決賽淘汰賽階段,然后由A組第一名對B組第二名,B組第一名對A組第二名交叉比賽,C、D組交叉比賽,勝者第一名再和第二名比賽,最后是爭冠亞軍和爭季軍。期間對每位學生而言都是立體式的宣傳,影響力能深入到每位學生,萬眾期待全院矚目的預選賽與決賽由我院體育教學部主辦、校學生會承辦。我院校學生會有著很強的組織能力與協調能力,成功舉辦過多項大型活動(例如歷屆十大歌手、三八女生節、魅力女生秀、元旦化妝晚會、白迪樂K歌大賽、可口可樂奧運火炬手選拔等)!活動一直都受到全院師生、各高校及社會各界的好評,給本屆足球聯賽奠定了基礎。為了給本屆足球聯賽增添更多新鮮元素,我們將誠邀貴公司參與我們的活動,并為貴公司竭力達到強有力的宣傳效果。
我們相信,本次活動定能為貴公司宣傳展銷作出最好的效果。我們也將會提供最全面最到位的服務,一切以“全心全意為貴公司服務”為中心,開展各項有利于企業宣傳和展銷的活動!
三、活動地點:中校區足球場
四、活動對象:全體廣西財經學院近2萬名學生和3000多名教職工
為了回報貴公司對本次活動的大力支持,現做出以下幾套合作方案:
方案A:全程贊助
1.可獲得本次活動的冠名權,即廣西財經學院第二屆XX杯足球聯賽,并載入學校史冊,各種宣傳種均一此種形式出現。
2.由簽訂協議當日起,我院可為貴公司進行為期3個月的活動期間的立體宣傳。
宣傳方式:
1.橫幅宣傳:橫幅6條,(其中由兩條用于開閉幕式,其余4條中有兩條在比賽期間掛在場內,另外兩條懸掛在校園人流密集處,其中東西食堂各一條)
2.海報宣傳:海報作為校園里最直接而有力的宣傳方式,海報可以使您的品牌及優勢搶先一步進入大學生這個龐大的消費群體,樹立校園范圍內的良好形象。我們將為貴公司制作海報十張,張貼于各大宣傳欄。
3.展板宣傳:我們將為貴公司制作宣傳板2塊,可貼上彩色噴繪,放置于人流密集處,規格是2.5m*1.2m。放置時間為2周,放置于人流密集處,比賽期間放置于場門前,內容由雙方決定。
4.傳單宣傳:地毯式的宣傳方式,將您的產品信息轟炸到校園的各個
角落,威力不可忽視,我們將為貴公司發放傳單5000份,并發到每個宿舍。
5.設點宣傳:比賽期間在足球場內每日設點接受學生咨詢,用貴公司的特色物料布置咨詢點,發放公司傳單,從而介紹貴公司特色業務及產品,以達到宣傳效果。
6.宣傳小冊子:派發一些企業宣傳冊子。
7.背景部分設計權:貴公司享有開幕式舞臺的部分設計權,標上單位名稱和logo。
8.獎品宣傳:活動中可派送貴公司企業的產品,或趣味小活動的獎品由貴公司提供,同時也是為貴公司宣傳,獎品由貴公司贊助或印有圖案。
9.統一服裝:貴公司有統一的促銷服提供,現場工作人員均統一穿著此衣服。
10.氣拱門:貴公司可提供氣拱門兩個在開幕式當天擺放于會場大門。
11.現場鳴謝:活動期間,公司名稱以口頭形式出現,并由主持人宣傳商家標語口號。
12.播音宣傳:聯賽期間每天會在播音時間匯報XX杯足球聯賽的近況,耳濡目染,雙管齊下,以達到宣傳的效果。
方案B:
1.橫幅宣傳:橫幅2條,懸掛時間為一個星期。400元/條,懸掛地點:
人流量最密集處(可由商家來我校觀察后決定)。橫幅內容有雙方協商決定。
2.海報宣傳:活動好報上商家以贊助商的身份出現,并可印上貴公司的標志物。50元/張,獨立張貼時間為一周。
3.傳單宣傳:活動方案傳單上貴公司以贊助商的身份出現或同時派發傳單150元/1000份。
注:宣傳品全部由貴公司提供。
隨著貴公司的發展而不斷進行的宣傳。從效果評測的角度來看,希望能達到如下效果:
廣告效應:本次聯賽是我院體育教學部及校學生會全力打造的一大品牌活動。參加對象廣,持續時間長,吸引全校師生的目光,受到社會各界的關注。該活動涉及面廣,各系踴躍參與,將為企業帶來極為廣大的宣傳空間。其持續性的宣傳和活動必將給全校師生留下深刻的印象。對商家而言,能夠使廣告做到與消費者達到面對面的溝通,是一種小投入大回報。
品牌效應:贊助商可以借此良機樹立品牌形象,商家及品牌的知名度和聲譽度將同步提升,為商家的品牌擴張和長期宣傳奠定堅實基礎。就校園效果來講,次活動將進一步滿足同學們的學習、生活需要,讓同學們充分享受貴公司的的產品。同時,通過良好的宣傳帶來無限商機!進而貴公司的產品拓展高校市場,提升品牌地位打下將如磐石的基礎!
希望通過此策劃書能讓貴公司對我院有進一步了解,現在的商機毋庸置疑,特別是對朝氣蓬勃的廣西財經學院,我們堅信通過必要合理的宣傳手段,必將為貴公司創下非常可觀的業績!
感謝貴公司對本次活動的支持,若貴公司有合作意向,我們將為貴公司量身定做宣傳計劃。以上計劃如有不妥之處還望提出寶貴意見使我們竭誠做到最好。
共青團.廣西財經學院校學生委員會
聯系人:
第五篇:中華全國供銷合作社第五次代表大會
中華全國供銷合作社第五次代表大會
大會報告的意見和建議
福建省供銷合作社聯合社
(二○○九年十二月二十五日)
一、大會的主題和指導思想
(一)大會主題:“加強合作,做大流通,加快發展,再創輝煌”
(二)大會指導思想:以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,用科學發展觀統領供銷合作社工作,全面貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神,認真貫徹落實《國務院發布加快供銷合作社改革發展的若干意見》,堅持為農服務宗旨,加強聯合合作,加快體制機制創新,轉變經濟發展方式,大力推進經營創新、組織創新、服務創新,加快構建運轉高效、功能完備、城鄉并舉、工貿并重的農村現代經營服務新體系,活躍農村流通,完善商品流通體系,真正成為農業社會化服務的骨干力量、農村現代流通的主導力量、農民專業合作的帶動力量
二、近五年來的主要工作成績及基本經驗
(一)“新網工程”建設取得明顯實效,網點質量得到較大提升。一是積極參與市場競爭,形成一批適應社會主義市場經濟要求的龍頭企業。二是四大經營服務網絡的網點改造取得較大進展,(二)農民專業合作經濟組織建設取得新進展,為農服務能力明顯增強。
(三)扎實推進改革改制工作,不少地方供銷社重新煥發了活力。
(四)積極擴大內需促進消費,供銷社地位和作用重新受到重
1視。
(五)社有資產管理水平有較大提高,資產保值增值取得明顯成效。
三、當前面臨的形勢與任務及制約發展的主要困難與問題
(一)缺乏有實力的龍頭企業。供銷社資產是分級管理,目前供銷社各層級之間是業務指導關系,依靠行政關系難以促進聯合合作,必須依靠龍頭企業帶動,按照市場經濟規律把各種資源聚合起來。但目前系統有實力、有競爭力的企業較少,影響了供銷社改革發展的進程。
(二)缺乏人才,短期難以改觀。一是老年化現象嚴重。目前,各級供銷社干部職工年齡老化,不少供銷社多年沒有進過新人,導致整體思維比較僵化,工作缺乏創新。三是缺乏人員流動機制。企業身份人員難以進供銷社機關,供銷社機關人員難以和其他部門單位干部交流使用,導致系統人員普遍缺乏奮發向上的激情和創造力。
(三)經濟實力薄弱,發展后勁不足。長期以來,供銷社實行是自費改革,高額的改制成本支出,大大削弱了經濟實力,有限的財力難以支撐大規模的網絡改造建設,從而造成供銷社業務陣地難發拓展,經濟效益不理想。
四、今后五年的發展目標、工作思路和具體措施
(一)突出科學發展,努力提高經濟運行質量。一是強化龍頭企業培育。以資本和品牌為紐帶,以產權改革為保障,通過創新發展機制,整合優化資源,強化聯合發展,培育一批經營規模大、管理水平高、競爭能力強的骨干企業,進一步增強龍頭企業對系統經濟發展的支撐作用。
二是強化招商引資和項目建設。把招商引資作為項目建設的推動器,把項目建設作為加快發展的突破口,健全招商引資工作機制,加大項目建設投入力度,增強系統經濟發展后勁。今年,全系統要按照國家產業政策要求,緊緊把握國際、國內產業轉移機遇,充分發揮資產、品牌、網絡優勢,加快引進建設一批現代物流、農業產業化、再生資源加工利用和房地產開發項目。
三是強化市場建設。各級供銷社要認真研究城鄉建設和發展規劃,積極主動、2提早介入,努力將供銷合作社市場建設規劃納入當地整體規劃,爭取黨委、政府在政策方面予以扶持。要以農產品市場、農業生產資料市場、再生資源交易市場和農村集貿市場為重點,充分發揮市場在引導消費、拉動內需、促進生產中的功能和作用,打破行業和區域界限,廣開籌資渠道,廣泛聯合合作,增強市場競爭優勢。
四是強化新型業務拓展。在提升傳統業務的基礎上,積極開展農產品加工增值、再生資源加工利用、代辦郵政、電信、保險等等新型業務,開展醫藥、音像制品、書籍報刊、煙草零售、電訊器材、郵政代辦、信用擔保、保險代理、綜合維修服務、建筑裝飾材料等商品經營業務,創造條件進入高新技術、新型材料、市場開發建設等新興行業,努力培育新的經濟增長點。
五是強化運營管理。堅持將管理作為提高經濟發展質量的重要手段,創新管理機制,提升管理水平,提高管理效益。一方面,要健全規章制度,規范企業運行機制。按照現代企業制度要求,修訂和完善企業的各項管理制度,使企業規章制度更加科學、規范、可行,并下大力氣,狠抓落實,抓出實效。另一方面,要加強財務管理,提高企業創效能力。繼續推行收支目標管理責任考核制,切實加強以資金管理為核心的財務管理、以資本經營為中心的決策管理、以重大經濟活動為重點的審計監督管理,提高企業的創效能力。同時,還要通過引入信息系統管理技術,及時收集、加工、處理各種經濟信息,實現管理經營活動的規范化、信息化和高效化。
(二)突出創新創優,努力提高為農服務水平。一要大力發展農民專業合作經濟組織。全系統要將專業合作社建設作為一項重要政治任務,按照有組織制度、有合作手段、有較大規模、有明顯效益的“四有”要求,在做好現有專業合作社登記注冊工作的同時,充分發揮供銷合作社在領辦和創辦專業合作社方面的優勢,通過吸收農戶入股興建、利用協會整合改建、供銷社投資創建等形式,加快發展一批種植、養殖、營銷、加工等類型的示范專業合作社。要加快農產品經紀人、農資、再生資源等協會組織組建步伐,拓展供銷合作社的影響力和帶動力。二要著力加強村級綜合服務中心建設。各級供銷社要根據黨委、政府社會主義新農村建設的要求,結合我市農村和供銷合作社的發展實際,積極爭取把村級綜合服務中心建設納入黨委、政府工作大局,納入新農村建設總體規劃,采取社企合辦、社村聯辦、能人領辦方式,抓好村級綜合服務中心建設工作。要對現有為農服務社完善功能、提升檔次、規范運作。要加快為農服務中心示范點建設,在為農服務中心的規劃、建設和運營
3方面,要按照“政府主導、供銷主辦、多方參與、市場運作”的要求和“誰建設、誰所有、誰管理、誰收益”的原則,實現投資主體多元化、組建要素社會化、組建形式多樣化、經營方式連鎖化、服務功能綜合化。
(三)突出網絡建設,努力提高連鎖配送能力。
發展連鎖經營,健全農村市場體系,是當前我市供銷合作社面臨的一項緊迫任務。各級供銷合作社必須要把連鎖經營體系建設作為重要任務,進一步提升連鎖業態發展水平,增強連鎖企業發展實力,擴大連鎖配送覆蓋范圍,真正擔負起農村商品流通主渠道的歷史重任。今年,市委、市政府將在全市開展“放心消費創建活動”,供銷合作社作為責任單位之一,要以拓展連鎖經營為主要方式,認真組織實施食品、農資、藥品經營“放心消費工程”。為此,重點做好三個方面的工作:
一是加快培育骨干企業。要大力整合系統資源,積極引進社會資本,借鑒先進管理理念,學習先進經營模式,重點培育壯大一批體制機制新、經營規模大、管理水平高、品牌效應好、競爭能力強的連鎖經營骨干企業。
二是加快建設配送中心。配送中心是連鎖網絡建設的關鍵環節。各縣級社要把配送中心建設作為一項重要任務,積極爭取和利用國家加快連鎖經營發展的政策,通過加大投入、招商引資,加快建設生產資料、生活資料和煙花爆竹等配送中心,通過配送中心建設,提高商品配送比例和市場占有率,改善農村的市場環境。
三是加快發展連鎖網點。緊緊抓住農村市場消費升級、農民購買力提高的機遇,做大做強日用消費品、農業生產資料、農副產品、再生資源、煙花爆竹和醫藥等供銷合作社連鎖服務網點。
第四,突出激發活力,努力提高改革改制成效。
一是加快推進基層社改造重組工作。堅持“產權多元化、經營連鎖化、服務社會化、運作規范化”原則,通過股份制改革、發展新型合作經濟組織、成立中心社等方式,把基層社重組改造成集為農服務的載體、自主經營的實體和合作經濟的聯合體“三位一體”的合作經濟組織。到今年底,全面完成全市160家基層社改造重組任務。二是繼續推進社有企業改革。各單位要以推進現代企業制度建設為方向,以明晰產權、管好股權、清理債權為重點,扎實推進社有企業改革。一方面,要盤活資產,整合資源。在維護職工利益、保持穩定的前提下,按照“成熟一家、推進一家、成功一家”的原則,整合系統資源,盤活閑置資產,注入優質資產,培育一批潛力大、后
4勁足、競爭力強的企業,為供銷合作社的“二次創業”提供強大的推動力。另一方面,要多元投入,活化產權。積極開展招商引資,引進社會資本,補充擴大企業資本,改善社有企業的資本結構,實現投資主體多元化,借助外力做大做強社有企業。同時,還要注重規范運營,提高效益。深化企業配套改革,建立健全適應市場經濟需要的社有資產監督、管理、運營機制,不斷改進社有資產業績考核體系和經營者激勵約束機制,確保社有資產保值增值,促進供銷合作事業發展。
三是繼續深化縣級社改革。縣級社是供銷合作社的重要組織基礎,處于承上啟下的關鍵環節。各縣級社要按照上級社要求,進一步明確自身工作職能,強化對所屬企業和基層社工作的指導、監督、檢查和服務,真正建成服務新農村建設的“一線指揮部”。
第五,突出以人為本,努力提高人員隊伍素質。
要繼續實施“人才興社”戰略,健全培養人才、聚集人才、激勵人才和人盡其才的機制,為供銷合作事業的發展提供更多的優秀人才。
一是轉變作風,提高機關人員素質。各級供銷合作社機關要根據新形勢和新任務的要求,積極推行服務承諾制、限時辦結制、過錯責任追究制、首問負責制和政務公開制,進一步加大教育培訓力度,引導機關人員轉變作風,提高效能,強化服務,積極打造一支素質好、業務強、作風硬的機關隊伍,促進供銷合作社機關工作提速、水平提升、服務創優。要各級爭取供銷社機關工作人員的橫向、縱向交流,采用掛職、跟班學習等方式,開拓眼界、豐富經驗,提高機關工作人員的整體素質水平。
二是完善機制,提高企業經營管理人才素質。各單位要從全局和戰略的高度,充分認識提高企業經營管理人才素質的重要性和緊迫性,立足實際,優化人才成長環境,改進人才激勵機制,通過公開競聘選拔一批、教育培訓培養一批、開門納賢引進一批,盡快建立一支適應供銷合作事業發展要求、具有較高職業素養的企業經營管理人才隊伍。
三是加強培訓,提高職工隊伍素質。高素質的職工隊伍,是供銷合作社增強市場競爭優勢的基礎。各級供銷社要牢固樹立以人為本、人才興社的理念,通過工作鍛煉人、培訓塑造人、機制激勵人、榜樣帶動人,為供銷合作事業的發展提供穩定的人才支撐。