第一篇：關于移風易俗推進婚事簡辦工作的實施方案

關于移風易俗推進婚事簡辦工作的

實施方案

為全面落實縣委、縣政府的指示要求，在全鎮范圍內形成崇尚文明新風、破除陳規陋習、展示美好形象、建設美麗家園的氛圍，充分展示探沂鎮人民開放自信、文明禮儀的良好形象，提高全鎮社會文明程度，切實減輕農民群眾負擔，加快農村群眾致富步伐，現結合我鎮實際，在廣泛征求意見的基礎上，經研究決定，現就我鎮推進移風易俗婚事簡辦工作制訂實施方案如下：

一、指導思想

黨的十八大以來，黨中央以“八項規定”為核心出臺一系列政策文件，向全黨全社會發出以黨風帶政風促民風的強烈信號。鎮委、鎮政府積極響應，認真貫徹，強調黨員干部要自覺加強作風建設，厲行勤儉節約。深入開展移風易俗、反對鋪張浪費活動，開展此項活動正是落實中央精神的有效舉措。社會進步需要文明新風，當前我鎮婚嫁事宜大操大辦之風盛行，相互攀比、講排場、比闊氣等鋪張浪費風氣有所助長，大大加重了群眾的經濟負擔，扭曲了正常的人際關系，這與我鎮快速發展精神不相符。開展此項活動有利于匡正社

會風氣、提高我鎮社會文明程度，促使全鎮精神文明建設工作更上一個新臺階。

二、目標要求

（一）健全婚事簡辦組織。成立移風易俗示范村創建活動領導組織，副書記負總責，各相關成員具體抓，各司其職。由每個村推選有威望、有能力的退休干部或村民，組織原有從事紅白喜事行業的人員成立紅白理事會，并正常開展工作。

（二）完善婚事簡辦制度。有辦公場所，機構制度上墻，明確專人負責；每月召開一次專題會議，查找問題、分解任務；通過廣播、黨員干部會等形式，做好宣傳教育工作，動員全體村民積極參與；有移風易俗創建活動實施方案、計劃、總結，有會議、宣傳、檢查、考核、評比等文字、圖片、影音資料。

婚事簡辦標準：一是嚴格控制參加人員。參加人員主要為直系血親、三代以內旁系血親和近姻親，嚴禁大范圍接待。二是嚴格控制婚宴標準。按一桌10人計算，每桌宴席原則上不超過400元。其中，招待用煙每盒不超過20元，每桌不超過兩盒；用酒每瓶不超過30元，每桌不超過兩瓶；飯菜每桌不超過300元。三是嚴格控制隨禮標準。提倡莊里鄉親隨禮不坐席。隨禮標準一般50元，最高不超過100元。

四是嚴格控制婚車數量。婚車總數控制在6輛以內，嚴禁使用豪華車輛。迎親車輛不得人為繞路炫耀。五是嚴格控制婚禮儀式。提倡精簡結婚儀式，原則上不超過1個小時，禁止搭臺演出，禁止大量燃放煙花爆竹。六是以參加集體婚禮、參加社會公益活動等方式，舉辦一個節儉適度而又不失隆重、富有紀念意義的婚禮。

各村居紅白理事會可按照以上標準，制定符合當地經濟發展和風俗習慣的婚事簡辦方式。

（三）加強婚事簡辦的監管。由探沂鎮移風易俗婚事簡辦工作領導小組負責活動實施，領導小組下設辦公室，協調各有關部門單位按照方案要求，落實職責分工，深入推進整治工作。凡機關、單位、公職人員及黨員操辦或參與封建迷信活動并造成惡劣影響的，由紀檢監察部門依法依紀追究責任。

三、組織實施

（一）統一思想，提高認識。移風易俗是社會文明進步的標志，是精神文明建設的重要內容。要充分認識開展移風易俗工作的重要性和緊迫性，統一思想，提高認識，引導群眾，大力倡導婚事簡辦，反對鋪張浪費，破除封建迷信，革除陳規陋習，努力踐行社會主義榮辱觀，建立平等、友愛、互助的人際關系，營造文明、健康、向上的社會環境。

（二）大力宣傳，營造氛圍。利用廣播、橫幅、標語、宣傳欄、文化墻等形式，廣泛宣傳移風易俗活動的重大意義，大力倡導婚事新辦，營造濃厚的宣傳氛圍。認真做好移風易俗婚事簡辦的宣傳工作，引導黨員干部群眾從我做起，從身邊做起，移風易俗、倡導新風，廣泛宣傳節儉辦婚典型、先進經驗，使文明新風深入人心、家喻戶曉。

（三）加強領導，務求實效。省、市、縣今年把移風易俗工作納入群眾滿意度電話調查。各村居、社區要把移風易俗工作擺上重要議事日程，進行專題研究，重點部署，積極推進，成立相應的組織機構，立足實際，因地制宜，研究制定行之有效的措施，全面抓好落實。廣大黨員干部要認真落實黨風廉政建設的有關要求，帶頭移風易俗，拒絕一切形式上的浪費和思想上的迷信活動。

（四）加強管理，科學規劃。通力協作、齊抓共管。民政、宣傳、城管等相關部門形成合力，對婚慶從業人員，婚慶用品市場加強監管；設立婚慶投訴熱線，對鋪張浪費、封建迷信的擾民行為及時進行整治，大力遏制婚慶不良行為。針對目前集體婚禮場所數量偏少，設施簡陋等問題，廣泛征求群眾意見，制定科學方案，逐步完善設施建設資金配套保障制度。

（五）標本兼顧，長效機制。建立村(社區)紅白理事會。由紅白理事會具體負責管理本村(社區)群眾的婚慶事宜,細化制定紅白喜事操辦指導標準，規范引導市民群眾移風易

俗，實現自我管理、自我教育、自我服務、自我約束。建立運轉有序的長效管理機制，堅決制止大肆操辦婚嫁事宜，全面規范全鎮婚慶服務行業，切實改善風氣、環境，切實減輕群眾人情負擔，積極樹立科學、文明、節儉的新風尚。

（六）分類實施，獎懲并舉。因經濟、地域、風俗的不同，婚事簡辦要避免“一刀切”。在工作中，要堅持分類推進，堅持以點帶面、逐步推廣的工作思路。對按照標準推行婚事簡辦的村居，鎮黨委政府給予5萬元的補助；對于堅持按標準婚事簡辦的事主，鎮黨委政府給予1000元的補助，村級可適當予以獎勵補助。對全部執行婚事簡辦村的紅白理事會每辦一起給予1000元誤工補助，對鎮全面推行移風易俗工作后，仍不實施文明節儉辦婚事的村，每發生一起，罰村5000元。

附：探沂鎮移風易俗婚事簡辦工作領導小組

附件：

探沂鎮移風易俗婚事簡辦工作領導小組

組 長：李傳林

副組長：咸彥英、朱玉娜、秦廣義、張文韜、劉文靜、朱成全、朱運寶、邢 帥、吳艷標、張汝田

成 員：周建偉、張繼東、張 磊、鄭金和、李 勇、李新法、賈大明、鞏遠興、張曉威、劉炳海、馬德華、郭春艷、高樹宗、王 玉、趙淑慧、任深華、劉佰星、王 琛、劉貞光

領導小組下設辦公室，辦公室設在民政辦公室，高樹宗同志兼任辦公室主任。

第二篇：關于婚事簡辦新辦的倡議書1

東城鎮關于婚事簡辦新辦的倡議書

鎮直機關廣大黨員干部群眾：

新人新婚洞房花燭，親友同慶合家歡樂，本是人生一大喜事。然而，隨著經濟的發展和生活水平的提高，奢華婚宴禮儀有所抬頭，不僅增加了家庭負擔，而且滋長了不良風氣。為弘揚傳統美德，營造儉樸、文明的婚慶氛圍，特向我鎮全體黨員干部群眾發出如下倡議：

爭做婚事簡辦新辦的倡導者。勤儉節約是中華民族的優良傳統。當前，物價上漲，人情消費高，往往有的在舉辦婚禮時大傷腦筋、大操大辦、大講排場、大比闊氣，不僅給當事人的體力精力造成傷害，而且浪費一些不必要的錢財，超額的花費給家庭、給親友、給自己都帶來苦惱。作為時代青年，要順應時代潮流，展現時代風采，敢于挑戰世俗，脫離陳規陋習，移風易俗，樹立新型婚育觀念，追求時尚幸福，勇于探索文明、簡約、時尚、浪漫的時代婚禮，把擺酒設宴、大操大辦的資金節省下來，用于發展自己的事業和提高生活質量上，用于將來子女的教育培養上，豈不是精神文明、物質文明雙贏之舉。

爭做婚事簡辦新辦的帶頭者。新時代青年要有新的氣象，新的風尚，用參加社會公益活動、夫妻共植紀念樹、節省婚禮費用奉獻愛心、舉辦集體婚禮、旅行結婚等形式，為自己舉辦一個節儉適度而又不失隆重，且富有紀念意義的婚禮，為全社會做出表率。特別是黨員領導干部要帶頭執行《東城鎮領導干部操辦婚喪喜慶事宜有關規定告知書》有關規定，嚴格控制婚慶規模和車輛，不準邀請管理和服務對象、不準接受可能影響公正執行公務的禮金或禮品、不準動用公車和占用其他公共資源，不以有關親屬名義變相操辦、不逢請必到、不助長社會不良風氣，切實把好廉潔關和節儉關。

爭做婚事簡辦新辦的踐行者。一粥一飯，當思來之不易；一絲一縷，恒念物力維艱。新時代青年要繼承和發揚勤儉節約的優良傳統，倡導社會公德、職業道德和家庭美德，懂得感恩父母，堅守家庭和諧，尊老愛幼、樂于助人，勤奮敬業、奉獻社會，勇于實踐社會主義的新思想、新文化、新道德，自覺摒棄不良陋習，做倡樹文明新風的典范。

希望廣大黨員干部群眾，牢固樹立文明、簡約、時尚、浪漫的婚宴意識，爭做婚事簡辦新辦的倡導者、帶頭者和踐行者，讓我們的婚禮進行曲，踏著時代的節拍，奏出社會文明的和音。

東城鎮紀律檢查工作委員會 二〇一二年九月二十五日

第三篇：關于“大力推進移風易俗,簡辦婚喪嫁娶活動”的倡議書

關于“大力推進移風易俗，簡辦婚喪嫁娶

活動”的倡議書

全鎮廣大人民群眾：

由于受傳統觀念和歷史習俗的影響，近年來，我鎮居民在舉辦婚喪嫁娶活動中，逐漸出現了占道搭棚、搭臺唱戲、廣邀賓朋、隆重設宴等大操大辦現象，酒宴規格越來越高，禮金額度越隨越大，人情消費持續攀升，城鄉居民不堪重負。迎親或送葬隊伍動輒排成長龍，阻礙交通、污染環境、擾民亂市等問題日益嚴重。這些不良習俗沉渣泛起，既影響了雙池的城鎮形象，又對廣大群眾的正常工作和生活造成了嚴重影響，與社會主義精神文明建設的要求背道而馳。簡辦婚喪嫁娶成為廣大人民的迫切愿望。

為移風易俗，破除陳規陋習，大力倡導和弘揚文明新風，根據交口縣紀檢委《關于嚴格落實制止領導干部大辦婚喪事宜和借機斂財行為有關規定的通知》，鎮黨委、政府特向全鎮廣大群眾提出如下倡議：

一、移風易俗。全鎮廣大群眾要以移風易俗、倡導文明新風為己任，堅持婚事新辦、喪事簡辦和凡事從簡的原則，鎮、村干部尤其是共產黨員要帶頭，從自身做起，從現在做起，從動員身邊的家人、親屬、朋友、同事做起，爭做移風易俗的模范。

二、婚事新辦。結婚是人生大事，固然重要，但并非酒席檔次越高越好、排場越大越好。宴請賓朋的目的是在親友的見證下雙方結成連理，和親朋分享喜悅。而我鎮從請辦事人、坐夜、正席、回門、謝辦事人，宴席接連不斷，有的還聘請豪華婚慶、歌舞團助興，不僅耽誤正常工作生活，也給辦喜事的家庭、隨禮的親朋好友增加了極大的經濟負擔。更有甚者，為辦酒宴，舉家借債。因此，我們倡導控制婚宴規模、縮小宴請范圍、減少宴請天數，請辦事人不擺酒席，取消坐夜陋習，不要因虛榮攀比而大操大辦。

三、喪事簡辦。百善孝為先，生前盡孝方為孝，死后盡孝徒枉然。全鎮群眾都應樹立厚養薄葬的新觀念，倡導文明簡樸的喪葬禮俗，避免大送花圈、長隊過街、哀樂擾民、大擺宴席，減少沿街亂搭靈堂靈棚，盡量不在公共場所焚燒紙錢和鳴放煙花爆竹，以環保、簡樸、文明的葬禮方式，表達對逝者的追思，力爭不影響他人的正常工作和生活。

四、其他事不辦。近年來，我鎮居民舉辦宴席的種類和名目越來越多，孩子滿月、完

十三、入伍、訂婚、老人做壽、喬遷新居往往都要大操大辦，已形成風氣，致使勞民傷財，浪費現象嚴重。許多群眾雖希望有所改變，但囿于風俗，礙于臉面，不得不辦。因此，我們倡導除婚事、喪事操辦酒席外，一律不準以其他任何名義操辦酒席。不要讓人情成為一種債務，請客成為一種負擔，人人深陷其中，苦不堪言，給自己家庭和親友造成了沉重的經濟負擔。倡議全鎮廣大干部群眾不要參與除婚喪事宜外其他喜慶事宜活動；各村、各單位要進一步做好宣傳，要進一步制定和完善村民公約，并嚴格執行。

五、凡事從簡。每逢婚喪嫁娶，總能看到延綿百米的車隊、各式的名煙名酒、十盤八碗的宴席，沿街撐拱門，各家各戶設宴幾乎傾盡全力，力求大排場、高規格，杯盤碗盞、觥籌交錯，浪費了大量的人力、物力和財力。因此，我們倡導從煙酒菜品上降低檔次，提倡流水席，從宴請范圍上減小規模，避免盲目攀比和鋪張浪費現象，形成文明和諧的宴請風氣。

六、辦事有序。我們倡導由每個村或住宅小區推選有威望、有能力的退休干部或村民，組織原有從事紅白喜事行業的人員成立紅白理事會，統一宴請標準，在幫助料理紅白喜事的同時，起到監督作用。

良好的習俗需要我們去培養，文明的社會需要我們去創造。全鎮人民要從自身做起，從現在做起，移風易俗，破除陳規陋習，大力營造節儉文明的社會新風尚，共創和諧雙池、共建美好家園!

中共雙池鎮委員會 雙池鎮人民政府 2014年9月20日

第四篇：**區社保中心關于推進移風易俗工作的實施方案

**區社保中心關于推進移風易俗工作的實施方案

根據文件精神，結合我中心工作實際，以“文明引領

移風易俗”為主題，鞏固、深化移風易俗成果，扎實開展各項創建活動，積極倡導和培育崇尚厲行節儉、樹立文明新風的濃厚氛圍，經研究，決定在全中心深入開展移風易俗工作，特制定本方案。

一、指導思想

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞培育和踐行社會主義核心價值觀，深入實施公民道德建設工程，實施鄉村振興戰略，以推進移風易俗、倡樹文明新風為目標，以開展移風易俗各項行動為抓手，有效遏制陳規陋習，努力營造崇尚文明節儉、反對鋪張浪費的社會文明新風。

二、工作目標

認真貫徹***關于精神文明建設和移風易俗工作的重要論述，把推動移風易俗與全面從嚴治黨結合起來，與深化文明建設工作結合起來，與發揮人社職能結合起來，破除陳規陋習、弘揚文明新風。通過強化組織領導、開展學習宣傳、加大整治力度、嚴格監督問責，把反對鋪張浪費、反對婚喪喜慶大操大辦作為主抓手和突破口，推進文明建設，逐步實現移風易俗常態化，民間習俗文明化。

三、工作內容

（一）核心價值觀融入行動。一是把移風易俗宣傳教育納入單位意識形態責任清單，通過組織學習、干部培訓、風俗調查等載體，引導黨員領導干部充分認識移風易俗是培育社會主義核心價值觀的重要實踐，是基層意識形態建設的工作內容；二是深化“文明引領

移風易俗”公益廣告宣傳，除本室制作橫幅、標語廣告外，引導網格沿街商戶利用LED電子屏幕刊發公益廣告，讓社會主義核心價值觀像空氣一樣無所不在，無時不有。

（二）黨風政風引領行動。一是全面落實黨員、干部和公職人員示范引領制度，領導班子帶頭簽訂《移風易俗承諾書》，遵守移風易俗有關紀律規定，積極發揮示范引領作用；二是倡導婚事新辦，樹立新型婚俗觀，大力倡導操辦婚事經濟從簡、文明理性、減少舌尖上的浪費，狠剎斗富攀比的社會不良風氣；三是倡導喪事簡辦，樹立新型喪葬觀，弘揚勤儉節約、厚養薄葬，采取簡樸的方式祭奠逝者，在全中心樹立依法、文明、節儉、環保的喪葬觀；四是倡導喜事儉辦，樹立新型消費觀，提倡不辦或儉辦滿月、生日、升學、喬遷等喜慶事宜慶祝活動，自覺抵制互相攀比、大操大辦和黨員領導干部借機斂財等不良風氣，狠剎揮霍浪費之風，倡導健康文明的交往方式和科學合理的消費觀念。

（三）集中開展整治行動。深入開展婚喪禮俗整治工作，倡導婚喪事簡辦，反對大操大辦，禁止燃放煙花爆竹等擾民行為，禁止搞封建迷信活動，破除陳規陋習，樹立文明新風尚。一是重點整治黨員干部大操大辦、互相吃請、參與黃賭毒等不良習俗；二是重點整治婚喪事宜大操大辦和大操大辦過漾的不良習俗；三是重點整治燃放煙花爆竹擾民行為和封建迷信活動。

（四）文明單位迎檢行動。一是鞏固、深化創建文明單位的建設成果，廣泛開展文明過節、志愿服務、幫扶共建、慈善公益、文明講堂等活動，不斷豐富活動的形式和載體，引導廣大干部職工體驗文明風尚、傳播文明新風；二是深化主題活動，引導全體干部職工踐行文明行為規范等，讓文明行為在潛移默化中滋養，增強移風易俗的自覺性和主動性。

四、工作要求

（一）加強領導，提高認識。我中心高度重視，將移風易俗工作作為我中心重中之重的一項工作抓緊抓實抓好，形成“班子主抓、科室主推、全員參與”的工作格局。

（二）明確任務，落實責任。按照工作方案的統一部署，明確工作任務，有計劃、有步驟地組織實施，確保移風易俗取得實效。在各傳統節日期間要集中組織開展形式多樣的移風易俗活動，加強溝通協調和過程督促指導，及時研究解決存在的難點問題，積極探索新措施新思路和新方法，確保移風易俗各項工作任務落到實處。

（三）宣傳引導，營造氛圍。通過橫幅、標語等形式，依托宣傳欄、廣場等宣傳陣地，以群眾喜聞樂見的形式,推出移風易俗的公益廣告，加強宣傳教育引導。對婚喪事宜大操大辦、鋪張浪費、封建迷信的行為和現象進行曝光，形成社會廣泛關注、群眾積極參與的濃厚輿論氛圍。

(四)強化監督，嚴格考核。切實加強對移風易俗創建活動的督促指導，及時掌握了解活動開展情況，及時解決存在問題，促進活動規范有序進行。把推動移風易俗工作納入各股室及下屬中心考核內容，制定嚴格的獎懲措施，開展督促檢查。嚴格落實黨員領導干部操辦婚喪喜慶事宜報告制度，加大問責力度。對疏于監督管理，造成不良影響的，嚴肅追究責任。

**區社保中心

2019年10月11日

第五篇：移風易俗實施方案

五蓮縣鑫源鑄造有限公司 開展移風易俗活動實施方案

為切實推動“移風易俗倡文明”主題教育深入開展，取得實實在在的效果，并營造好濃厚的社會氛圍，特制定本工作方案。

一、指導思想

以十七屆五中全會精神為統攬，以科學發展觀為指導，大力發展社會主義核心價值體系，為“移風移俗倡文明”主題教育營造強大聲勢，有效利用公司作為橋梁和紐帶以及在社會管理中的支柱優勢，在活動中充分發揮作用，發動全體職工積極參與到移風易俗倡文明工作中來，積極理解、支持、參與到活動中來，推動樹新風工作的開展，形成勤儉節約辦紅白喜事、打牌賭博燒紙錢、送紙燈現象逐漸杜絕的良好社會風尚。

二、目標要求

最大限度地組織和動員全體職工積極投身“移風易俗倡文明”主題教育中來。在活動中，要充分運用和發揮自身優勢，找準工作的切入點和結合點，切實發揮積極作用。剎住反應強烈的打牌賭博風、紅事預喝風、白事擇日風、燒紙送燈風、大操大辦風等不良風氣和陋習，切實解決當前少數干部職工身上和生活中存在的“五風”問題，進一步弘揚社會新風。

三、活動安排

根據上級要求，從2月11日至4月12日公司將根據自身工作特點，在廣大職工中開展“移風易俗倡文明”活動。

（一）采取多種措施，廣泛宣傳“移風易俗倡文明”活動的重點意義（2月11日至2月20日）

一是成立活動領導小組。公司成立了以婁軍庭經理為組長的領導小組。廣大職工要切實開展好并積極參與活動。二是召開領導小組會議，研究工作方案，明確工作職責。三是制定《五蓮縣鑫源鑄造有限公司開展移風易俗活動實施方案》。四是召開職工活動動員大會進行宣傳發動。并通過標語、公開欄、網站等傳播媒體，廣泛宣傳活動的目的意義、方法步驟和主要措施，炒熱干部職工的思想。五是加強學習、統一思想、提高認識。制定學習計劃，編排學習內容，檢查學習筆記和學習心得，做到有安排、有布暑、有督導、確保學習不走過場。通過宣傳教育，把廣大職工的思想認識統一到活動的要求上來。并以身作則，帶頭移風易俗，自覺抵制“五風”現象，帶頭遵守各項規定，爭做倡導社會新風的典范。

（二）對照活動的要求，扎實開展自查、自糾工作（2月21日至3月31日）

在認真學習、提高認識的基礎上，公司干部都要對照黨章，對照縣委干部作風建設的要求，對照《黨員領導干部廉潔從政若干準則》規定，對照這次活動總體要求，認真查擺自身存在的問題和不足。通過召開動員會、各種類型的座談會、設立意見箱等多種渠道，廣泛征求意見。要把民主評議與個人查擺相結合，主要查擺黨員領導干部在“移風易俗”和“五風”等方面存在的問題，認真開展批評與自我批評。通過查擺，使各級管理干部充分認識自身在“五風”方面存在的問題、不足及其危害性，敢于揭露矛盾，分析思想根源，對照先進找差距，絕不脫離實際走過場，進一步提高認識。

（三）整頓提高（4月1日至4月12日）

查漏補缺，針對存在的問題，逐項整改提高。

四、具體措施

多形式全方位，把活動持之以恒地開展下去。一是發出響應“移風易俗倡文明”活動倡儀書。通過網站，向廣大職工發放《爭做文明職工、推進移風易俗》倡儀書，營造人人參與、共同推進的輿論氛圍。

二是開展思想宣傳，著重提高職工的思想政治覺悟。公司宣傳陣地是“職工之家”和“職工書屋”。我們將大力開展市級“模范職工之家”和“模范職工小家”創建工作。充實和完善“職工之家”和“職工書屋”。開展職工喜聞樂見的文體娛樂活動。將職工由牌桌引向書桌，由酒桌引向球桌。積極參加吹拉彈唱、打球照相等有益身心的文體歌舞娛樂活動，提高精神境界。

三是開展職工文化教育，大力普及科技知識。將活動列為干部培訓班的必學內容，提倡崇尚科學、反對封建迷信，提倡健康娛樂，反對聚眾賭博；提倡艱苦奮斗，反對鋪張浪費。

四是保障困難職工生活，引導紅白喜事簡辦。凡紅白喜事大操大辦，不得安排到困難職工幫扶中心領取送溫暖資金和助學資金。

五是開展經濟建設。激發廣大職工移風易俗倡新風，公司不斷開展勞動競賽、技術革新、技術比武、征集合理化建議活動。在每年“五一”前夕要表彰一批勞動模范和先進工作者。我們將把參與移風易俗倡新風活動與開展勞動競賽產生的先進人物、首席員工的評選掛鉤。凡參與“五風”活動，經批評教育不改的，不得評先進。

五、組織領導

“移風易俗倡文明”活動是今年的工作重點之一。廣大干部職工要充分認識開展此項工作的重要性。以務實的作風、創新的精神，推動活動扎實有效地開展。

一是精心組織，扎實推進。要認真對照縣委《實施方案》的要求，對活動中確定的5項重點內容，結合實際，自查自糾，抓好落實。二是上下聯動，形成聲勢。鄉鎮黨委和企業要建立上下聯動的工作機制，注意激發廣大基層干部的積極性，使每一位職工都參加到活動中來。三是務實求效，推動工作。從本單位實際出發，利用黨務、政務、廠務公開欄、職工代表大會、職工之家等載體開展“移風易俗倡文明”活動，講求實際效果，使活動教育工作深入人心。