第一篇：一崗雙責目標責任書

新房鄉中心學校2013年秋季學期 教師“一崗雙責”目標責任書

一、“誰的課堂誰負責”，教師對于缺勤的學生要及時了解情況，并及時通知班主任。

二、體育教師上體育課要將學生限定在操場上、在自己的視線范圍內活動，教育學生按老師規定的項目進行規范訓練。

三、教師辦公室要保持潔凈，物品擺放要整齊。

（1）不要將貴重物品放在辦公室，無人時要鎖門，以防丟失物品。

（2）注意節約用電。

（3）辦公室嚴禁私拉電線，嚴禁使用學校規定以外的電器。

四、嚴禁任課教師將學生趕出教室。

五、教師禁止對學生進行體罰和變相體罰。

六、全體教師要掌握有關安全知識。要學會對緊急突發事件的處理。

七、針對上課時出現的意外情況，如生病或不可抗拒的自然災害，教師要及時作出處理，并組織好學生，切實保障學生的人身安全。

八、維護好學生秩序，避免出現起哄、擁擠等現象，不得讓學生隨意離開課堂。確有特殊情況的，要及時向學校匯報。

九、要維護好課堂秩序，防止出現打架斗毆等傷害學生人身安全的事故。

十、教師要對學生進行心理健康教育，尊重學生的人格尊嚴，妥善化解各種矛盾，保證課堂教學順利進行。

以上各項屬全員責任，所有代課教師代哪個班分屬哪個班，凡是在校期間本班學生出現的安全責任事故實行本班教師全員責任制，特別是上課期間出現的安全責任事故實行“首問制”，代課教師負有不可推卸的安全責任。

新房鄉中心學校 2013年8月26日

校長：肖仕華

教師：

第二篇：一崗雙責目標責任書

2010垛莊中心小學

專任教師“一崗雙責”目標責任書

為了加強學校教育教學管理，增強教師教書育人的工作責任感和安全意識，落實課堂崗位職責，根據縣文件精神及我校實際，特制定本責任書。

一、職業道德目標

１、熱愛黨的教育事業，依法執教、嚴謹治學。

２、熱愛本職工作，遵紀守法，按時到崗，堅守工作崗位。

３、尊重學生人格，嚴禁體罰和變相體罰學生。

二、常規教學目標

１、全面掌握課程標準，積極參加每周一次的集體備課和教研教改活動，積極承擔公開課和說課活動。

2、遵循教學規律，樹立新的教學觀，嚴格按課表上課，不得擅自停課，私自調課或代他人上課，如有調課，兩人同時按曠職對待。

三、安全責任目標

１、早晨上課前先認真填寫《學生健康日檢表》，請點人數，對于曠課學生應在第一時間內通知班主任。

２、不能以任何理由將學生趕出教室。

３、教師必須保障上課期間學生的人身安全。上課期間嚴禁任何人以任何理由將本班學生叫出教室。

５、善于利用課堂，結合本學科特點，教育學生學會自我保護，自我防范，正確處理同學間糾紛。

６、對體育課、勞動課及理化生及實驗課，要有安全防范意識，向學生講清講明安全操作程序及注意事項。

校長：

科任教師：

2010年3月1日

第三篇：“一崗雙責”目標責任書、清單優選

“一崗雙責”目標責任書、清單三篇

一崗雙責責任書1

為進一步加強安全生產工作，全面落實安全生產責任制，形成完善的責任體系，有效防范全鎮范圍內安全事故的發生，經鎮黨委、政府研究，明確安全生產“一崗雙責”責任制如下：

一、“一崗雙責”的范圍

“一崗雙責”的范圍：鎮黨委、政府領導班子成員

（一）鎮政府主要領導的職責：鎮長是本鎮安全生產工作的第一責任人，全面負責本轄區的安全生產工作，定期分析安全生產形勢，研究制定安全生產工作措施，將安全生產工作納入本鎮經濟和社會發展規劃，并組織實施，協調解決安全生產工作中的＇重點、難點問題。

（二）分管安全生產的領導干部職責：具體負責組織實施安全生產法律、法規、方針、政策及黨委、政府有關安全生產工作的決策、部署。

主持研究制定本轄區安全生產監管的辦法和措施，指導和協調本轄區的安全生產監督、檢查和考核，建立約束、激勵機制，按照有關規定組織開展安全生產事故的應急救援和調查處理工作。

（三）分管其他工作的領導干部職責：分管其他工作的負責人，對其分管范圍內的安全生產工作負具體責任，負責抓好安全生產法律、法規、方針、政策及黨委、政府有關安全生產工作的決策、部署、在分管工作范圍內的貫徹落實，堅持將安全生產工作與分管工作同時部署、同時實施、同時考評，督促分管部門認真履行工作范圍內的安全生產監管職能，適時組織開展并參加安全生產大檢查，協調重大事故隱患整治工作，分管工作范圍內發生安全生產事故時，按照有關規定趕赴事故現場，組織、協調事故搶險救援和善后工作。

二、鎮黨委、政府領導班子成員的具體責任范圍

黨委副書記、常務副鎮長xxx：對全鎮行政區域內的安全生產工作負全面領導責任。

黨委副書記、鎮人大主席xxx：對負責的農業資源項目開發、農村道路橋梁等基礎設施建設、新農村建設、鄉村環境整治、高效農業、動物防疫、農電、農水、農技、農機等工作的安全生產負直接領導責任。

副鎮長xxx：對分管的分界鎮區和長生社區建設的重點工程的安生生產工作負直接領導責任。

副鎮長xxx：分管全鎮安全生產工作，對全鎮安全生產工作負組織領導和綜合監督管理責任。對分管的建筑疏浚、質監、食品藥品的安全生產負直接領導責任。

副鎮長xxx：對負責的工業三產、招商引資、鎮村閑置低效資產利用盤活的安全生產工作負直接領導責任。

副鎮長xxx：對負責的村莊建設、環保、土地管理、國土項目開發的安全生產工作負直接領導責任。

鎮人大副主席、人武部長xxx：對分管的人民武裝、機關內務的安全生產工作負直接領導責任；協助抓好農業農村工作的安生生產。

紀檢副書記xxx：對紀檢、計劃生育等安全工作負直接領導責任。

黨委組織委員xxx：對組織、群團、老干部的安全工作負直接領導責任。

黨委宣傳委員陸志軍：對負責的宣傳、統戰、科技、文化、體育、廣電、郵政、電信的安全生產工作負領導責任。

鎮領導班子成員要嚴格按照“一崗雙責”的要求，認真履行安全職責，形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，全體領導成員共同抓的良好局面。對于分工交叉的安全生產工作，由相關領導共同負責。如因人員變動或分工調整，安全生產領導責任按照本責任狀規定內容隨之調整。

“一崗雙責”目標責任書2

基層黨支部是戰斗堡壘，它擔負著直接聯系黨員干部、職工，把黨的路線、方針、政策和單位的各項規定落實到基層的重要責任。因此，基層黨支部書記只有落實“一崗雙責”才能通過自身的影響力，使基層黨支部工作富于生機和活力，才能使支部工作圍繞安全保供抓黨建，把黨建工作融入到日常工作的各個環節，有力地促進單位各項工作的順利開展，才能使物流局業務工作持續推進，在管理上不斷創新。為此進一步明確黨支部書記應履行的黨內職責和日常工作中應承擔的崗位職責，更扎實的推進“一崗雙責”目標管理工作，制定如下職責：

一、黨務職責

1.負責本支部的日常工作，結合本單位的具體情況，正確貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級的指示、決議，認真完成上級黨委和支部大會提出的各項任務。

2.負責召集支部委員會和支部大會，將黨支部工作中的重大問題及時提交支部委員會和支部大會討論，組織檢查支部工作計劃、決議的執行情況，了解執行中的問題和反映，按時向支部黨員大會和上級黨委報告工作。

3.了解掌握黨員的思想、工作和學習情況，發現問題及時解決，做經常性的思想政治工作。

4.經常與支部委員和行政負責人保持密切聯系，交流情況，互相配合，支持他們的工作，協調單位內的黨、政、工、團的關系，充分調動各方面的積極性。

5.組織支部委員會的學習，按照召開支部委員會的民主生活會，積極開展批評和自我批評，認真搞好支部委員會的自身建設，充分發揮支部委員會的集體領導作用。

二、崗位職責

1.盡職盡責的做好本崗位的日常工作。

2.工作中遵守各項規章制度，在本崗位上堅決抵制“四風”問題，強化責任擔當，為群眾樹立好榜樣。

3.工作積極上進，努力專研，爭取為單位工作開展提出有利意見、創新舉措。

4.增強全局意識，積極關愛青年職工，開展業務培訓，為單位的發展有生力量。

責任人：

****年**月**日

XX局班子成員“一崗雙責”責任清單3

為認真貫徹落實黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，進一步明確局領導班子黨風廉政建設崗位職責，切實履行好“一崗雙責”責任，根據中央、省、市委落實黨風廉政建設責任制具體要求，結合本單位工作實際，現將局領導班子成員落實黨風廉政建設“一崗雙責”責任清單明確如下：

一、“一崗雙責”責任清單

書記、局長：主持局全面工作，對全局黨風廉政建設負第一責任人責任，對局領導班子及其成員、局屬各黨支部及其單位主要負責人黨風廉政建設負直接領導責任，對分管的縣（市、區）聯系點黨風廉政建設負監督責任。其職責清單如下：

（一）認真貫徹落實中央、省、市委有關黨風廉政建設的部署和要求，結合本局實際，建立健全全系統黨風廉政建設組織領導和工作機構；

每年至少召開兩次以上黨風廉政建設工作專題會議，研究部署黨風廉政建設工作和落實反腐倡廉工作任務，聽取局領導班子及其成員、黨員干部和局屬各黨支部及其主要負責同志有關黨風廉政建設工作情況的匯報，并解決工作中的具體問題；認真落實黨風廉政建設工作責任制，與局領導班子成員簽訂黨風廉政建設責任書，實行黨風廉政建設定責到崗，將責任目標和工作任務層層分解落實到具體的責任主體。

（二）建立健全全系統作風建設長效機制，切實加強XX系統作風建設；

建立健全局領導干部定期接訪制度，及時了解和解決XX業務工作中群眾反映強烈的熱點難點問題，堅決糾正損害群眾利益的不正之風；強化監督檢查，嚴格責任追究，及時發現和查處違反作風建設制度及工作紀律的問題。

（三）研究制訂XX系統懲防體系建設五年規劃和計劃，在全系統構建不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制；

帶頭執行領導干部廉潔自律的規定，率先垂范，以身作則，做好表率；嚴格執行“一把手”不直接分管五項權力制度，加強對“三重一大”權力項目的監督；加強對黨員干部廉政教育和管理，組織和督促全系統開展經常性的反腐倡廉學習和教育，堅持每年親自為全局黨員干部上兩次以上廉政教育黨課，筑牢拒腐防變的思想防線，提高廉潔從政的自覺性；領導、組織和協調違法違紀案件的查處工作，全力支持和保障市紀委執紀辦案，落實案件查辦以上級紀委領導為主的規定。

（四）建立并落實“兩個責任”清單管理、廉潔約談、雙述雙評、一案雙查、監督推進、結果運用六項制度；

帶頭并督促領導班子成員落實“一崗雙責”，每年組織對落實“一崗雙責”情況進行檢查，對監管不力導致分管范圍發生違紀違法案件的局班子成員進行問責處理；認真落實黨政領導干部重大事項報告制度，加強對報告事項的核查，嚴查報告不實問題。

（五）嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，堅持黨管干部原則，加強對本單位干部選拔任用工作的監督，嚴肅查處選人用人上的不正之風和腐敗問題，杜絕“帶病”提拔干部。

（六）堅持黨風廉政建設和反腐敗重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦、重點人頭親自約談，認真履行好“第一責任人”責任；

帶頭和督促局領導班子成員、各黨支部負責同志公開承諾，嚴守紀律，履行職責，管好自己，以身作則。

（七）嚴格執行“雙報告”制度，在每年年底前，以書面形式分別向市委和市紀委駐局紀檢組報告本履行黨風廉政建設主體責任的情況。

黨組副書記：對分管科室的黨風廉政建設工作負直接領導責任。對分管的黨建、黨風廉政建設、信訪維穩、文明創建、紀檢監察、工青婦等業務工作負直接領導責任。其職責清單如下：

（一）落實局黨組關于黨風廉政建設和反腐敗工作部署，抓好黨風廉政建設責任制的落實，監督檢查全系統黨風廉政建設和反腐敗工作，組織完成反腐倡廉的各項工作任務；

及時研究和掌握本系統黨風廉政建設工作動態，并向局黨組提出意見和建議，認真解決存在的問題；按季度定期召開分管的部門、單位黨風廉政建設工作會議，研究部署黨風廉政建設工作，聽取分管部門和單位的反腐倡廉工作匯報，并解決工作中的具體問題；帶頭認真落實黨風廉政建設責任制，對分管科室簽訂黨風廉政建設責任書，細化主體責任分解，督促分管科室履行好黨風廉政建設工作主體責任。

（二）切實加強對分管部門的作風和行風建設，帶頭督促分管部門全面履行工作職責，強化對分管部門、單位的作風和行風建設監督檢查，及時發現和查處違反作風建設制度及工作紀律的問題。

（三）全面落實XX系統懲防體系建設五年規劃和計劃，構建不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制；

帶頭執行領導干部廉潔自律的規定，率先垂范，以身作則，做好表率；加強對分管部門負責人權力運行情況和“三重一大”權力項目的監管；加強對分管部門黨員干部職工廉政教育和管理，組織和督促開展經常性的反腐倡廉學習和教育，堅持每年親自為分管部門黨員干部上兩次以上廉政教育黨課，筑牢拒腐防變的思想防線，提高廉潔從政的自覺性；協調違法違紀案件的查處工作，全力支持和保障市紀委駐局紀檢組執紀辦案，落實案件查辦以上級紀委領導為主的規定。

（四）建立并落實分管部門“兩個責任”清單管理、廉政約談、雙述雙評、一案雙查、監督推進、結果運用六項制度；

帶頭并督促分管部門負責人落實“一崗雙責”，每組織對落實“一崗雙責”情況進行檢查，對監管不力導致發生違紀違法案件的人員進行問責處理；自覺執行個人重大事項報告制度。

（五）嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，堅持黨管干部原則，加強對本單位干部選拔任用工作的監督，嚴肅查處選人用人上的不正之風和腐敗問題，杜絕“帶病”提拔干部。

（六）堅持對分管部門黨風廉政建設和反腐敗重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦、重點人頭親自約談，認真履行好“直接責任人”責任；

帶頭和督促分管部門、單位負責人和領導班子成員公開承諾，嚴守紀律，履行職責，管好自己，以身作則。

黨組成員、副局長：對分管科室的黨風廉政建設工作負直接領導責任。對分管的XXXX業務工作負直接領導責任。其職責清單如下：

（一）落實市委和局黨組關于黨風廉政建設和反腐敗工作部署，抓好黨風廉政建設責任制的落實，監督檢查分管科室和黨支部的黨風廉政建設和反腐敗工作，組織完成反腐倡廉的各項工作任務；

及時研究和掌握分管科室及縣（市、區）聯系點黨風廉政建設工作動態，并向局黨組提出意見和建議，認真解決存在的問題；按季度定期召開分管科室黨風廉政建設工作會議，研究部署黨風廉政建設工作，聽取分管科室反腐倡廉工作匯報，并解決工作中的具體問題；帶頭認真落實黨風廉政建設責任制，與分管科室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，細化主體責任分解，督促分管科室履行好黨風廉政建設工作主體責任。

（二）切實加強對分管科室的作風和行風建設，帶頭和督促分管科室全面履行工作職責，及時了解和解決群眾反映強烈的熱點難點問題，堅決糾正損害群眾利益的不正之風；

強化對分管科室的作風和行風建設監督檢查，及時發現和查處違反作風建設制度及工作紀律的問題。

（三）全面落實XX系統懲防體系建設五年規劃和計劃，構建不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制；

帶頭執行領導干部廉潔自律的規定，率先垂范，以身作則，做好表率；加強對分管科室負責人權力運行情況和“三重一大”權力項目的監管；加強分管科室黨員干部職工廉政教育和管理，組織和督促開展經常性的反腐倡廉學習和教育，堅持每年親自為分管科室黨員干部上兩次以上廉政教育黨課，筑牢拒腐防變的思想防線，提高廉潔從政的自覺性；協調做好涉及分管科室及業務工作的違法違紀案件的查處工作，全力支持和保障市紀委執紀辦案，落實案件查辦以上級紀委領導為主的規定。

（四）建立并落實分管科室“兩個責任”清單管理、廉政談話、雙述雙評、一案雙查、監督推進、結果運用六項制度；

帶頭并督促分管科室負責人落實“一崗雙責”，每年組織對落實“一崗雙責”情況進行檢查，對監管不力導致發生違紀違法案件的人員進行問責處理；自覺執行黨政領導干部重大事項報告制度。

（五）嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，堅持黨管干部原則，加強對分管科室干部選拔任用工作的監督，嚴肅查處選人用人上的不正之風和腐敗問題，杜絕“帶病”提拔干部。

（六）堅持對分管部門黨風廉政建設和反腐敗重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦、重點人頭親自約談，認真履行好分管科室黨風廉政建設和反腐敗工作“直接責任人”責任；

帶頭和督促分管科室公開承諾，嚴守紀律，履行職責，管好自己，以身作則。

黨組成員、副局長：對分管的XXXX等部門的黨風廉政建設工作負直接領導責任。對分管的財務審計、行政許可、行政執法、勞資人事、機關建設等業務工作負直接領導責任。其職責清單如下：

（一）落實市委和局黨組關于黨風廉政建設和反腐敗工作部署，抓好黨風廉政建設責任制的落實，監督檢查分管科室黨風廉政建設和反腐敗工作，組織完成反腐倡廉的各項工作任務；

及時研究和掌握分管科室風廉政建設工作動態，并向局黨組提出意見和建議，認真解決存在的問題；按季度定期召開分管科室黨風廉政建設工作會議，研究部署黨風廉政建設工作，聽取分管科室反腐倡廉工作匯報，并解決工作中的具體問題；帶頭認真落實黨風廉政建設責任制，與分管科室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，細化主體責任分解，督促分管科室履行好黨風廉政建設工作主體責任。

（二）切實加強分管科室的作風和行風建設，帶頭和督促分管科室全面履行工作職責，及時了解和解決工作中群眾、職工反映強烈的熱點難點問題，堅決糾正損害群眾利益的不正之風；

強化對分管科室作風、行風建設監督檢查，及時發現和查處違反作風、行風建設制度及工作紀律的問題。

（三）全面落實XX系統懲防體系建設五年規劃和計劃，構建不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制；

帶頭執行領導干部廉潔自律的規定，率先垂范，以身作則，做好表率；加強對分管科室負責人權力運行情況和“三重一大”權力項目的監管；加強分管科室黨員干部職工廉政教育和管理，組織和督促開展經常性的反腐倡廉學習和教育，堅持每年親自為分管科室黨員干部上兩次以上廉政教育黨課，筑牢拒腐防變的思想防線，提高廉潔從政的自覺性；協調做好涉及分管科室及業務工作的違法違紀案件的查處工作，全力支持和保障紀委執紀辦案，落實案件查辦以上級紀委領導為主的規定。

（四）建立并落實分管科室

“兩個責任”清單管理、廉政約談、雙述雙評、一案雙查、監督推進、結果運用六項制度；帶頭并督促分管科室負責人落實“一崗雙責”，每組織對落實“一崗雙責”情況進行檢查，對監管不力導致發生違紀違法案件的人員進行問責處理；自覺執行黨政領導干部重大事項報告制度。

（五）嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，堅持黨管干部原則，加強對分管科室干部選拔任用工作的監督，嚴肅查處選人用人上的不正之風和腐敗問題，杜絕“帶病”提拔干部。

（六）堅持對分管部門黨風廉政建設和反腐敗重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦、重點人頭親自約談，認真履行好分管科室黨風廉政建設和反腐敗工作“直接責任人”責任；

帶頭和督促分管科室公開承諾，嚴守紀律，履行職責，管好自己，以身作則。

二、保障措施

（一）切實履行黨風廉政建設主體責任。

局黨組切實擔負起黨風廉政建設工作的主體責任，把黨風廉政建設和反腐敗工作擺上重要議事日程，融入到XX各項工作中，做到同安排、同部署、同落實、同考核，管好班子，帶好隊伍。局黨組主要負責人和局領導班子成員，切實擔負起黨風廉政建設第一責任人和直接責任人的責任，認真抓好全系統和分管科室的黨風廉政建設，切實把黨風廉政建設“一崗雙責”責任制落到實處。

（二）切實履行黨風廉政建設監督責任。

負責紀檢監察工作的領導要切實擔負起黨風廉政建設工作的監督責任，按照黨章規定，積極協助局黨組加強黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作，履行監督職責，加強對領導班子和領導干部的監督，督促全市XX系統加強黨風廉政建設和反腐敗工作。

（三）切實加強對落實“兩個主體責任”的組織領導和監督檢查，對職責范圍內黨風廉政建設工作領導不力、落實不到位的，按照相關規定和明確的責任清單實行問責，嚴肅追究分管領導責任。

第四篇：“一崗雙責”目標責任書

任課教師“一崗雙責”安全目標責任書

一、“誰的課堂誰負責”，上課、上自習、組織參加社團活動及各種文藝活動的教師對于缺勤的學生要及時了解情況，并及時通知班主任。

二、體育教師上體育課要將學生限定在操場上、在自己的視線范圍內活動，教育學生按老師規定的項目進行規范訓練。

三、要嚴格按照教師辦公室要保持潔凈，物品擺放要整齊。

（1）不要將貴重物品放在辦公室，無人時要鎖門，以防丟失物品。

（2）注意節約用電。

（3）辦公室嚴禁私拉電線，嚴禁使用學校規定以外的電器。

四、嚴禁任課教師將學生趕出教室。

五、教師禁止對學生進行體罰和變相體罰。

六、上自習課時，教師要認真核對人數，下課后，督促學生盡快回宿舍。要在校門口值班護送學生下學，確保學生安全。

七、全體教師要掌握有關安全知識。要學會對緊急突發事件的處理。

八、教師要了解并掌握學校的《安全工作管理實施方案》。

九、針對上課時出現的意外情況，如生病或不可抗拒的自然災害，教師要及時作出處理，并組織好學生，切實保障學生的人身安全。

十、維護好學生秩序，避免出現起哄、擁擠等現象，不得讓學生隨意離開課堂。確有特殊情況的，要及時向學校匯報。

十一、要維護好課堂秩序，防止出現打架斗毆等傷害學生人身安全的事故。

十二、教師要對學生進行心理健康教育，尊重學生的人格尊嚴，妥善化解各種矛盾，保證課堂教學順利進行。

以上各項屬全員責任，所有代課教師代哪個班分屬哪個班，凡是在校期間本班學生出現的安全責任事故實行本班教師全員責任制，特別是上課期間出現的安全責任事故實行“首問制”，代課教師負有不可推卸的安全責任。

分管校長：

任課教師簽字：

翼城縣職業技術學校

****年**月**日

第五篇：一崗雙責目標責任書

黨風廉政建設責任制“一崗雙責”責任書

進一步加強和改進黨的作風建設，使黨風廉政建設責任制的各項規定落到實處，促使領導干部切實履行好“一崗雙責”，更好推進事業全面發展。經中心支部研究，制定2017貫徹落實黨風廉政建設責任制履行“一崗雙責”責任書。

一、責任內容

(一)協助中心主任抓好整體黨風廉政建設和反腐敗工作，具體負責分管范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作，檢查、督促、指導分管科室的黨風廉政建設、反腐敗工作和黨風廉政建設責任制的落實。

(二)深入基層和分管科室調查研究，組織分析黨風廉政建設和反腐敗斗爭的情況，及時發現和解決苗頭性、傾向性問題，并有針對性地組織研究和制定防范措施及辦法，(三)認真解決群眾關心的熱點、難點問題。

(四)對分管的科室主任嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督，發現問題及時進行批評、教育，督促其自查自糾，重大問題及時向中心主任報告。

(五)經常對分管的干部進行廉政談話和誡勉談話，做到教育在前，打招呼在先，警鐘長鳴。

(六)模范遵守黨紀政紀國法，嚴格按領導干部廉潔自律的各項規定辦事，自覺接受黨員干部和群眾監督，為黨員干部做出表率。

(七)教育和管理好配偶、子女、分管科室工作人員，防止不廉潔行為和違法違紀問題發生。

二、監督檢查

要經常對分管科室貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況進行監督檢查，采取召開科室干部座談會，聽取貫徹黨風廉政建設責任制的執行情況，了解黨風廉政建設工作的思路和方法，找分管科室負責人及黨員干部談話，了解遵守廉潔自律規定落實情況等。

三、責任追究

在執行黨風廉政建設責任制中，有下列情形之一者，分別給予誡勉提示、通報批評、組織處理或紀律處分。

(一)對黨風廉政建設的部署、要求和法規、制度貫徹不力，沒有及時專題研究、布置安排，制定配套措施并組織實施的給予相應的責任追究。

(二)沒有對分管科室干部廉潔從政情況及時監督，對不廉潔行為沒有及時批評、告誡，督促其糾正;沒有把執行黨風廉政建設責任制的情況作為分管科室干部廉潔自律專題民主生活會的重要內容的，給予相應的責任追究。

(三)沒有對分管科室黨員干部進行有效的黨性黨風黨紀和廉政教育，致使分管科室內發生問題較多;沒有認真解決群眾反映強烈的熱點、難點問題，因而造成不良社會影響，給予相應的責任追究。

(四)對直接分管科室內發生的明令禁止違法中央八項規定、四風、財經法規的不制止、不查處，或者對上級領導機關交辦的黨風廉政建設責任范圍內的事項拒不辦理，或者對嚴重違法違紀、隱瞞不報、壓制不查的，給予相應的責任追究。

(五)在反對民族分裂主義和非法宗教活動問題上，對中央和自治區有關精神執行不力，旗幟不鮮明，立場不堅定，致使分管科室干部發生重大問題的，給予相應的責任追究。

(六)直接分管科室內發生重大案件，致使國家、集體、人民群眾生命財產受重大損失或者造成惡劣影響的，給予相應的責任追究。

(七)授意、指使、強令下屬人員違反財政、金融、稅務、審的。

(八)對配偶、子女、分管科室人員嚴重違法違紀行為不管的，給予相應的責任追究。

中心主任：

班子成員：