第一篇：曹家巷社區落實爭先創優落實情況總結

曹家巷社區落實創先爭優公開承諾情況總結

按照東關南街街道黨工委《關于做好創先爭優活動近期有關工作的通知》，結合街道辦創先爭優活動領導小組的安排部署，曹家巷社區黨支部迅速行動，落實文件精神，黨支部全體黨員認真學習黨組織和黨員“五帶頭”的內容、標準；學習“公開承諾”的承諾內容，明確活動要求，從而激發黨員愛崗敬業、創新務實、關注民生、廉潔自律，以飽滿的工作熱情和激情投入行動，在本職崗位上建新功，爭創科學發展一流業績。

黨支部召開了交流討論會，緊緊圍繞打造“打造人民滿意新街區”的總體目標，結合黨支部年度工作的目標、工作任務、崗位職責和自身實際，黨支部和每個黨員分別對作出的公開承諾進行自我檢查。

通過召開交流討論會，使大家進一步的認識到，爭先創優是當前新形勢下碑林區區委、區政府對社區黨支部工作提出的新的要求，促使大家把當前的社區工作和爭先創優活動緊密地聯系起來，聚精會神做工作，全心全意為人民服務。

雖然在學習創先爭優實踐過程中，大多數社區黨員都能牢記黨的宗旨，自覺加強自己的黨性鍛煉和道德品質修養，密切聯系群眾，遵守社會公德，誠心誠意為群眾辦實事、辦

好事，履行崗位職責，努力勤奮工作，加強業務知識學習，積極創新工作思路。但在學習實踐過程中，也有個別黨員對深入開展創先爭優活動重視不夠，解決自身問題和矛盾的能力不足，黨員干部的科學決策力、行政執行力、社會公信力，有待于進一步提高。

總之，在爭先創優過程中，我們既有成績，也有不足。在今后的工作中，我們將以建設五星級社區為落腳點，增強服務意識，積極主動為廣大居民服務，以高度的責任感、事業心、扎扎實實的工作作風，全心全意為廣大居民服務，在居民群眾中樹立良好形象。繼續下大力量加強社區黨支部的建設，全方位提升社區黨員干部領導科學發展的能力和科學服務水平。使全體黨員牢固樹立為居民服務和科學發展的理念，為落實承諾奠定堅實的思想政治基礎。通過開展“五帶頭”優秀共產黨員活動，落實“公開承諾”的內容，掀起創先爭優活動的高潮。

曹家巷社區黨支部 2010.11.12

第二篇：創優爭先 落實基層1

創優爭先

落實基層

創優爭先活動以創建先進性基層黨組織，爭當優秀共產黨員為主要內容。先進性黨組織要做到五好，即：領導班子好，黨員隊伍好，工作機制好，工作業績好，群眾反映好；優秀共產黨員要做到：五帶頭 帶頭爭創佳績，帶頭服務群眾，帶頭遵紀守法，帶頭弘揚正氣。

深入開展創優爭先活動是積極相應黨的號召，在全面建設小康社會的過程中的一項重要舉措，也是新農村建設的需要。

六月初，我縣召開創優爭先的活動大會，會議強調，全縣基層和黨組織在深入開展時要發揮積極性，創造性，要把創優爭先真正的落到實處，體現在百姓的增收致富上。黨組織要以“服務中心，建設村風，該進作風，提高效率”為主題，著力加強基層組織建設，在基層培養一批創新型的群眾黨員隊伍，班子領導，在實施科學發展觀 “升級進檔”的活動中來具體的把創優爭先的熱潮帶到新農村的發展中來，農民的致富中來，確保各項工作圓滿完成

按照縣、鄉創優爭先辦的安排部署，喬溝灣鄉新莊村也積極開展，推開創優爭先的序幕。結合實際，開展了動員大會，責任分工，分頭落實，扎實有效完成各項任務。要求鄉干部要統一認識，提高思想，本著創優爭先的目標，要積極精心組織實施。

我村在上級的指示和引導下，也積極的組織了村兩委班子，部分群眾代表，以及黨員代表在新莊村委會議室召開了爭優創先的專題會。姬支書具體提出了一下幾點意見要求：

要把抓好創優爭先活動作為加強基層黨建，推動當前工作的重點工作來抓好，落實好，起到效應。各隊長要認真履行職責，帶頭抓好爭先創優活動，設立黨員一幫一扶 的制度，帶動貧困戶，在政策上，制度上，精神上，物質上給予一定的幫扶和支持。讓其正真的落到實處。者必須落實造冊，進行保存管理，鄉村名公示

要帶頭抓基層黨建，形成一級抓一級，層層落實的良好工作局面，李世飛著重強調，要把大力的村級青年黨員加入到黨員隊伍建設當中來，能讓新老交替，互相學習、進步，來培養下一代優秀的共產黨員。計劃二0一零年積極推薦發展新青年黨員3名。（已落實一名）

大力加強宣傳力度，積極組織“創優爭先”活動。我村要充分利用李主任的海天廣告公司的優勢，在村委會設專欄進行有效、合理、公開、公正、大力的宣傳，通過橫幅。宣傳單。召開村兩委會議（已經舉行兩次）召開全體黨員大會的形式以及全村村民大會進行集中集體學習，討論，向群眾說明，簡答，積極發動廣大黨員干部與群眾積極參與動“爭先創優”當中來，讓其深入人心，造福百姓。

建立黨員責任承諾制度，每位黨員必須幫助一戶貧困戶，形成結對幫扶的單線連助，（形成花名表冊進行登記核實其落實情況）同時，把外出務工的優秀企業家（郝鳳兵

李世飛、）個體老板（兩家）以及政府領導人（蔡文東、賀飛）等一些知名人士納入到新農村建設當中來，真正的幫助農民脫貧致富。

充分發揮大學生村官的優勢，我負責每月在村委會的專欄進行布置，做好農林水畝電，計劃生育，人口普查，養老保險，農網改造，科學發展觀，升級進檔，爭優創先活動，進行宣傳、教育，即時的更換新內容，林權制度改革，以及村務公開的相關內容。

充分發揮我的法律專業特長。利用所學的法律來真實得應用到新農村建設中來，半年進行對全村村民集中到村委進行一次普法宣傳活動，主要把涉農的法律法規，政策，向群眾進行耐心的解讀，詮釋。

當好農民糾紛的調解員。

通過用法和理的角度來為化解矛盾。比如 村委會和村小組長之間的200畝的林地糾紛，我們成立了調查小組，走訪了30多戶村民進行調查，（形成調查筆錄

本人簽字按印 歸檔）在通過縣鄉政府領導的參加進行了全方位的調解，最終化解了矛盾，得到了好的結果。

當免費的法律顧問：向全體村民承諾：凡有我村村民要有官司要介入司法程序，就當免費的法律顧問為他們維護合法的權益，提供幫助，發揮一名律師在型農村建設當中應該發揮的作為一名大學生村官應有的潛能。

綜上所述，創建先進性基層黨組織，爭當優秀共產黨員是我們的既定目標，全村上下要齊心協力，嚴格落實責任，在堅持實事求是的原則下來真正的帶頭爭創佳績，帶頭服務群眾，帶頭遵紀守法，帶頭弘揚正氣，來服務農村，造福百姓。

陜西靖邊縣喬溝灣鄉峁澗村支書助理

白金

QQ 1152453348

第三篇：環衛局關于落實“爭先創優活動”表態發言

甘于奉獻 作于精細 奮勇擔當創國衛的主力軍

——環衛局黨總支

環境衛生是城市發展水平的重要標志，是展示城市良好形象的重要窗口，是構建和諧社會、促進縣域經濟發展的重要內容。其工作的好壞是一個地方政府管理社會事務能力的綜合反映。

我們全力克服基礎設施先天不足、市民良好衛生習慣尚未形成、社會用工保障機制缺失等困難，始終堅持立足本職、甘于奉獻、量力而行、不斷創新的工作方針，在服務縣域經濟發展中充分發揮了主力軍和排頭兵的作用。為進一步保持共產黨員先進性，加強基層黨組織建設，創建“五好”基層黨組織，創建人民滿意城市，創造潔凈靚麗的人居環境，環衛局黨總支將不懈不餒，一年365天，善始善終，帶領和組織環衛5個黨支部、131名黨員、795名環衛工人團結務實，創先爭優。

一、實施“五四三二一”工程

在夯實創衛基礎方面，抓好“五個重點”：即加大宣傳力度，濃厚全民參與的“大環衛”工作氛圍；大膽探索創新，進一步推動環衛市場化進程；組織崗前培訓，提高業務技能；立足長遠，對環衛專業規劃進行重新修編；提升城市品位，建設8座五星級公廁。

在加強質量管理方面，強化“四級督查”：環境衛生全面實行層級管理、責任承包、首受責任追究制，強化路段、片區、局系統、社會四級督查。

在拓展服務領域方面，實現“三項延伸”：即從地面向水域、墻面延伸，全面清理“三溪一渠一江”和牛皮癬；從主次干道向花壇、綠化帶延伸；由主城區向城郊結合部延伸，全面實行精細化管理。

在強化保障措施方面，破解“兩個難題”：即破解社會用工招聘難（建議建立社會用工保障機制，適當提高環衛工人待遇，營造全社會尊重環衛工人勞動的良好氛圍）和收費工作難（采取上門收取、財政代扣、行政執法收取、依法訴訟等綜合措施）的問題，為生產工作提供有力的人力資源和經費保障。

在工作目標方面，朝著“城鄉一體化”的方向邁進：即逐步推進城鄉清潔工程（“五無八凈一通”，即無磚頭瓦塊、泥砂等堆積物、無果皮紙屑、無污泥積水、無漂浮垃圾、無亂貼亂畫亂懸亂掛，路面凈、泄水眼及街沿石凈、花壇、綠化帶凈、樹穴凈、垃圾箱及果皮桶凈，路燈桿、站臺亭、電話亭交通護欄等公用設施凈、墻面凈、水面凈，下水道孔通），保住省級文明縣城的成果，夯實創國衛基礎，爭當打造文明、衛生宜居環境的排頭兵。

二、建立三級應急平臺

城市環境的清掃保潔工作，是城市形象的面子工程，整潔、衛生是面子的靈魂。為確保工作連貫、措施有力、效果突出，我們將建立三級應急平臺。

一是“普保”。組織各路段三分之二的人員全面普掃，不間斷保潔，加強巡回保潔。二是“重保”。組織各路段保潔人員對重點路段、特殊區域根據特殊時段、特別要求增加普掃次數，進行強化保潔。三是“全保”。組織全體一線人員全部上路，增加上班前、下班后以及晚上11點前后的普掃，實行全天候保潔。

三、運行“三個二”投訴處理機制

環境衛生沒有最好，只有更好。衛生清掃和保潔是“一人難滿百人意”的工作，人民群眾在享受城市建設發展的高品位成果的同時，對環境的整潔、衛生的標準提出了很高的期望和要求，一旦市民有了環境衛生方面的訴求，我們一定在20分鐘內趕到現場調查，2小時內進行處理，20小時內及時反饋處理的情況，并接受投訴者的監督檢驗。

深入開展創先爭優活動已是全黨動員，全民參與。環衛局黨支將帶領全體黨員、干部職工在環衛工作的平凡崗位上不斷推進創先爭優工作，為我縣實現“五年五十強，十年過百億”的宏偉目標，勤勤懇懇，任勞任怨，當好服務的排頭兵，爭當一流的黨總支，打造一流的隊伍，創造一流的業績！

第四篇：石油分公司為民服務創優爭先活動落實情況

石油水分公司“為民服務創先爭優”活動

落實情況

省公司：

我司在9月16日參加省公司“為民服務創先爭優”動員視頻會后，分公司領導高度重視，利用各部門、片區、油庫參加視頻會的機會立即召開專題辦公會，按銷售公司《中國石化銷售企業深入開展“為民服務創先爭優”活動實施方案》的精神和省公司《貴州石油“為民服務創先爭優”活動實施意見》的要求，落實各部門的責任。

一、成立以分公司主要領導為組長，其他領導為副組長，各部門負責人、片區經理、油庫主任共同參與的“為民服務創先爭優”領導小組，負責所轄片區、油庫、部門的“為民服務創先爭優”工作。活動領導小組辦公室設在政工部，負責日常事務管理工作。

二、9月20日領導班子會議討論通過了《石油分公司“為民服務創先爭優”活動方案》。確定本次活動以“亮窗口、鑄品牌、構和諧”為主題，加油站、油庫、片區、分公司各部門全員參與。零售、物流、商客等線條相繼建立了活動的相應組織，同時制定了以下內容：

1、零售線條開展“爭創客戶滿意加油站”、“爭創客戶滿意便利店”評比活動。通過每月對中心城區/高速公路、國/省道、縣城/郊區、農村網點4類站的檢查，評選出4類先進加油站。

2、商客/潤滑油部開展“營業室爭創客戶滿意窗口”、“客戶經理爭創優秀服務標兵”評選活動。每月分別通過客戶、分管領導、部門、片區、油庫的打分，評選出先進營業室和優秀客戶經理。

3、物流線條開展“每一滴油都是承諾”評比活動。每月分別通過客戶、分管領導、部門、片區、油庫的打分，評選出先服務明星油庫。

4、各黨支部開展“為民服務、創先爭優、幫扶基層”活動。要求各支部黨員、團員在“為民服務創優爭先”活動中，要佩戴黨徽、團徽，亮明身份，團結和帶領廣大員工“比技能、比作風、比業績、比服務”幫扶基層不斷提高業務技能和服務水平。

5、要求分公司各部門公布6條以上“服務承諾”，同時參加部門“服務承諾”評比。并納入部門及負責人的年終考核。

6、為突出重點、鼓勵先進、鞭策后進有效激勵的原則，每月根據各線條及部門的考評辦法對評選出來的先進集體和個人分別給予一定的物質獎勵。同時在“比學趕幫超”先進紅旗中設置7面“為民服務創先爭優”先進紅旗。以激勵各線條、各部門參加“為民服務創先爭優”的積極性。

三、9月23日分公司經理主持召開了，以員工代表、站長代表、片區經理、油庫主任、分公司本部全體人員參加的“為民服務、創先爭優”活動動員大會暨活動啟動儀式。會上各線條、各部門公開承諾了對客戶、對部門、對基層的“服務承諾”。同時參會的全體黨員佩戴黨徽，亮明身份在黨旗下，重溫了“入黨誓詞”。

四、我司在高速公路、城區等重點位置的加油站張貼“為民服務、創先爭優”活動橫幅及標語；油庫在顯著位置張貼活動橫幅、標語，同時公布對外的服務承諾；商客潤滑油部在營業窗口顯著位置公布對外的服務承諾；分公司本部各部門的服務承諾統一張貼在宣傳欄公布。

我司與電視臺、日報社已取得聯系，電視臺、報社將持續關注和報道我司開展“為民服務、創先爭優”活動的相關情況。同時，綜合部和政工部制定了下基層采訪的工作計劃，深挖基層的先進典型，尋找“服務標兵”加大宣傳力度，在我司自辦的《石油動態》期刊上，增設“為民服務、創先爭優”活動的板塊，營造良好的活動氛圍。

石油分公司

二〇一一年九月二十六日

第五篇：社區爭先創優工作總結

社區爭先創優工作總結

在深入開展爭先創優活動以來，社區在街道黨工委和辦事處的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞建設“人文北京、科技北京、綠色北京”和中關村國家自主創新示范區核心區的戰略任務，以“創亮點、爭先進、奪牌子”為工作目標，全體居干齊心協力、精誠團結、迎難而上，打造社區品牌，創建社區亮點。以“五園一家”為創建目標，形成了“五方共管”的工作格局。現將我社區爭先創優工作總結如下。

一、以開展爭先創優活動為契機，以建設“五園一家”為載體，加快和諧社區建設的步伐。

社區居委會在社區黨總支帶領下下，以創建促規范、以規范促創優。通過爭先創優活動，解放了思想、更新了觀念、找準了問題、看到了差距、理清了思路、明確了目標、振奮了精神、激發了干勁。并且以爭先創優活動為契機，打造社區工作亮點，即以建設“五園一家”為載體，推動社區建設和社區黨建工作的全面發展，加快和諧社區建設的步伐。“五園”即管理完善的陽光家園、文化生活的康樂家園、環境優美的宜居家園、安定祥和的平安家園、扶貧濟困的愛心家園；一家即服務黨員的紅色之家。同時以此為依托建立“陽光、康樂、宜居、平安、愛心、紅色”等六個先鋒崗。社區黨員和積極分子在六個先鋒崗中認崗，并承諾在崗位上發揮模范帶頭作用，用實際行動爭先創優，促進和諧社區建設。

二、以創建“六型”社區為動力，以利民、便民、安民、樂民、健民為抓手，促進服務水平的全面提升。

一是以“利民”為目標，開展服務活動。2012年提供老年分餐累計送餐已達500余份；走訪慰問困難殘疾人、空巢老人40多人；共組織38位居民參加英語、烹飪、電腦、手工等培訓學習；為10余名60歲老年人辦理了優待證，為8名65歲老年人辦理了優待卡；為26名老人和3名殘疾人申請辦理“小幫手”電子服務器；為3戶空巢老人申請安裝“一按靈”；為83位80歲以上老年人和3名殘疾人申請辦理養老助殘服務券，每個季度發放服務券近3萬元。為享受低保的楊瑞林申請辦理救助取暖補貼3100元；為因病致殘返貧的張圣林、周曉松兩家申請辦理大病救助金各500元；為智力殘疾人丁漢申請辦理入住康復基地；為兩名殘疾人申請生活自助輔助器具兩套，為社區305名退休老人做養老資格認證；為非京籍適齡兒童開具有效身份證明16份。

二是以“便民”為中心，重新整合社區服務商，深度參與社區服務，讓私營主體綻放公益的光芒。拓寬了服務商的服務廣度和深度，從以前的適度的優惠變為免費服務。法律咨詢、健康咨詢、測量血壓、推拿按摩、家電維修及咨詢、家庭理財咨詢、過期藥品回收等公益活動在社區廣泛開展，社區居民不出小區，就能享受到免費而且便捷的服務。濃濃真情、愛心涌動，展示了商人與公益完美結合的美麗畫面。

三是以“安民”為保障，維護社會治安。社區繼續啟用由四十多名社區居民組成的社區治安巡邏志愿者隊伍，同時又成立了由15人

組成的安全穩定信息員隊伍，在各個重大節日為社區安全穩定擔負起站崗放哨的任務。形成了以社區保安為主，社區安全穩定信息員隊伍為輔，社區志愿者隊伍為補充的新格局。

四是以“樂民”為動力，繁榮社區文化。居委會充分利用社區文體活動場所，逐步壯大社區合唱隊、舞蹈隊、太極拳隊等8支文體隊伍，以“我參與、我健康、我快樂”為主題，開展了經常性的文體活動，做到每天有排練、每月有活動、重大節日有聯歡。年初至今，舉辦了精彩紛呈的春節聯歡會和別開生面的趣味運動會；開展了防震避震應急演練和安全生產知識競賽；組織了退休人員健身操展示和“幸福未來、關愛女孩”文藝匯演等主題活動。以文化人，推動了社區的繁榮，文體隊伍的數量和質量都得到了穩步提升。

五是以“健民”為主線，發展社區醫療衛生。進行免費接種、兩癌免費篩查登記；舉辦女性健康知識、預防傳染病、糖尿病、高血壓、科普健康、食品安全、心腦血管疾病等7次健康知識講座；開展以家庭為重點的“健康北京滅蟻行動”。計生協會結合各種節日開展“出生缺陷干預”、“獎勵扶助”、“婚育新風進萬家”和“關愛女孩”等宣傳活動，并為育齡婦女提供避孕、節育保健服務；服務流動人口。為社區60周歲以上的老人建健康檔案500余份，為80歲以上的老人免費體檢。居委會還設立“過期藥品回收站”，將居民家中的過期藥品統一回收，解決了一直以來對過期藥品放任自流的問題。

三、以“五方”共建協商議事機制作為長效機制，以為民辦實事為宗旨，形成共促和諧的良好局面。

我們把社區黨組織、居委會、服務站、業委會、物業公司五方共建協商議事機制作為長效機制，圍繞各自的職能充分發揮共駐共建共促的作用，形成“五方”聯動共促和諧的良好局面。“五方”以為社區居民服務為宗旨，明確責任分工，為民辦實事。主要協調和解決社區建設發展中的重大活動、重大困難和重大原則問題，嚴格堅持民主集中制制度。通過五方努力將社區3個大門改造一新；更換了社區30把休閑座椅；將五號樓地下空間整合建起了300多平米的社區文體活動中心，配有乒乓球桌2臺、學習桌椅30套、黑板1個，舞蹈室安裝練功架，擴大了社區居民的文化生活空間；為解決望山園社區居民自行車亂停現象，建起了5座自行車棚；協同物業，解決了望山園10號樓和11號樓污水井溢水的問題；解決了居民反應比較強烈的底商排煙問題；徹底解決了8號樓地下室非法出租問題，特別是地鐵10號線二期工程的擾民問題，我們發現及時，科學處理，制止了一次一觸即發的群眾上訪事件，控制了矛盾進一步惡化。“五方”從解決居民鬧心、領導操心、人人關心的事情入手，一心一意為群眾辦實事、辦好事，努力做到件件有著落，事事有回音。

社區居委會在爭先創優活動中緊緊圍繞中心，服務大局，從社區實際出發，抓創新、重實效，增強了黨員和群眾的榮譽感和責任感，營造了爭先創優的良好氛圍。在今后的工作中，我們將再接再厲、開拓創新、與時俱進，帶領廣大黨員和群眾為社區發展做出新貢獻，以優異的成績迎接黨的十八大勝利召開！