第一篇：外聯(lián)部部門理念

13年外聯(lián)部部門理念

工作理念：開拓創(chuàng)新，嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實，團結(jié)合作，積極進取 部門精神——讓溝通為永恒 理念闡述：

一：開拓創(chuàng)新：該理念的亮點主要從對內(nèi)和對外的工作來敘述。

在對內(nèi)建設(shè)中，首先堅持“TILT”的思想。其旨在于讓每個外聯(lián)成員都有機會得到鍛煉，在每項工作中自己就是它的核心，具有絕對的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，也包括責(zé)任和義務(wù)。使得成員在付出時亦有所獲。其二，堅持明確分工合作的思想。在外聯(lián)部中，所有成員分為兩組，對內(nèi)建設(shè)小組和對外建設(shè)小組，分別負(fù)責(zé)各自工作。明確自己的工作工作屬性和范圍，從而有利于提高其工作效率。

對外建設(shè)中，我們部門成功組織了一次校級規(guī)模的外聯(lián)部工作經(jīng)念交流會。通過本次會議和會后成立的聯(lián)絡(luò)組，學(xué)校各院的外聯(lián)部有了一個溝通交流的平臺，為更好的做好外聯(lián)工作奠定了基礎(chǔ)。

二：嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實：外聯(lián)部是一個對外的窗口，通過它可以清楚的看到我們信工`昌航的面貌，并且外聯(lián)的工作參差復(fù)雜。作為外聯(lián)的成員就應(yīng)本著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，務(wù)實的工作精神對待外聯(lián)的工作。更何況作任何工作都離不開嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的心態(tài)。唯此，社會才敢予我們以信任，我們才能理清做好外聯(lián)的工作。

三：團結(jié)合作：“外聯(lián)部之家”，自從它的誕生，我們外聯(lián)的人便多了一個歸屬。它有兩個生日，6月6號，12月12號，它有一種精神叫做團結(jié)。在外聯(lián)，它從一種工作理念升華為一種生活理念。因為它，我們心甘情愿為外聯(lián)工作。因為它，我們盡可能把工作做到完美。

四：積極進?。鹤龊猛饴?lián)工作的一個基本條件就是要具備一份積極進取的心態(tài)，為外部社會所接受。更重要的是，它保證了外聯(lián)工作的效率和效果。有積極進取的心態(tài)，我們才能做到讓外聯(lián)走在其他部門的前面，這也是外聯(lián)部所應(yīng)做到的，如此，外聯(lián)的工作才可能做好。

部門精神——讓溝通為永恒。

在我們部門內(nèi)部，有一個城墻模式下延伸出來的“筑墻理念”。

“筑墻理念”其關(guān)鍵在于，部門工作是筑墻而非壘墻。筑墻之所以為筑墻，在于其間有一層黏合劑。而在這個社會或?qū)W校的各個組織就像是一塊一塊的墻磚，需要外聯(lián)這黏合劑去把各塊墻磚黏和起來，成為一個統(tǒng)一的整體。對于社會或者學(xué)校，它們的發(fā)展必須是各個機構(gòu)或各個學(xué)院的一體化發(fā)展。其一體化的成立須由外聯(lián)來實現(xiàn)其彼此的溝通。所以，溝通是我們部門永恒的追求與信念，“讓溝通為永恒”是我們部門的精神追求。

第二篇：外聯(lián)部部門工作規(guī)劃

外聯(lián)部部門工作規(guī)劃

一．工作背景

外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助，解決學(xué)生會工作經(jīng)費問題。對于一個團體來說，資金是各部活動的基礎(chǔ)，在這個層面上說，外聯(lián)部工作做得好壞與否，對整個學(xué)生的工作會產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣，是隸屬于學(xué)生會的相互協(xié)調(diào)的部門，這就決定了外聯(lián)部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持，同時，外聯(lián)部只有 積極配合其他部門以及主席團的工作，才能使整個學(xué)生會的工作正常運轉(zhuǎn)起來。在外聯(lián)部新組之際，先擬訂一下新一期的工作計劃：

二：主要工作內(nèi)容

外聯(lián)部的工作應(yīng)該是長期性，持續(xù)性的。在平時就密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠商，發(fā)掘潛在的贊助商洞察潛在贊助商的合作意向，及時收集信息。開展在同學(xué)中的調(diào)查，了解同學(xué)們的利益所在和共同需要，并以兩者的結(jié)合點為出發(fā)點與同學(xué)及贊助商進行雙向溝通。

2、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動并爭取商家的支持與贊助

3、我部門盡一切努力將畢業(yè)生晚會，院運動會辦好。畢業(yè)生晚會的贊助已經(jīng)搞定，現(xiàn)在正在努力解決院運動會的贊助。

4、以后學(xué)院舉行大型活動外聯(lián)部都要出去拉贊助一方面能給團委學(xué)生會解決經(jīng)費還能夠鍛煉我們的交往能力和辦事能力。

5、在這個學(xué)期我們外聯(lián)部要進行改革，將部門的的作用發(fā)揮到最大。通過將部門劃分職責(zé)，不同的人分管不同的方面，一個副部分管部門內(nèi)務(wù)，一個副部負(fù)責(zé)帶領(lǐng)新人，部長統(tǒng)籌大局，共同努力拉贊助。

三：關(guān)于部內(nèi)的自身建設(shè)

1.部門分為策劃組和外聯(lián)組，分工細(xì)致，各行其事。策劃組：就是進行什么活動或拉贊助前計劃前期方案。外聯(lián)組：主要負(fù)責(zé)聯(lián)系與外部聯(lián)誼活動和贊助。

2.外聯(lián)組平時應(yīng)有一定的南昌本地廠商資料，以備不時之需；策劃組平時手中應(yīng)有多種成型的策劃方案，可作不同活動和廠商合作方案使用。

3.部門干部層定期召開小型會議，明確分工。

4.集中力量搞好每學(xué)期活動，迎新晚會、元旦節(jié)目等等！力爭把人文學(xué)院品牌活動推到全院活動的最前端。

5.跟學(xué)生會其他部門搞好關(guān)系，以求外聯(lián)部向更好的方向發(fā)展。

四：總結(jié)

外聯(lián)部是學(xué)生會與外部聯(lián)系的橋梁，是學(xué)生會樹立對外形象的窗口，是與各院聯(lián)系的紐帶。

如果說，學(xué)生會是全院學(xué)生的代表，那么，學(xué)生會外聯(lián)部就是全校學(xué)生和學(xué)生會“走進”和“走出”，進行對外聯(lián)系的“中流砥柱”。學(xué)生會將從這里走出去，與各院進行多方面的“親密接觸”；學(xué)生也將從這里走進來，融入我們的生活，參與我們的各項活動，親身體驗我們的精彩.

第三篇：外聯(lián)部部門認(rèn)知

部門認(rèn)知

很榮幸的我當(dāng)了外聯(lián)部的部長。開始的時候我很懷疑自己有沒有能挑起外聯(lián)部這個重?fù)?dān)的能力，最后我還是選擇了努力。有人問過我想不想當(dāng)部長，其實說不想是假的，我不愿意離開這么一個可以和形形色色的人打交道的平臺。所以我留下了。

我認(rèn)為的外聯(lián)部就是一個發(fā)展自我與超越自我的平臺。首先在外聯(lián)部可以學(xué)到許多東西，比如說跟商家的交談，與其他部門與外校的聯(lián)系方法。還要掛橫幅等的申請流程等等。從許多小事來完善自己，發(fā)展自我。同時也在許多忙的半死的時候，即很好的工作又兼顧自己的學(xué)業(yè)把事情做完。在失敗的時候一次又一次的站起來。

外聯(lián)部的簡介。

學(xué)生會外聯(lián)部在學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)下主要以拓寬院、校際交流工作為主題,以增進校企合作關(guān)系為工作重點,旨在向外展示學(xué)校學(xué)生的真我風(fēng)采,努力提高我校學(xué)生會在社會上的知名度。為學(xué)生會、各項活動籌集資金，外聯(lián)部的宗旨是“一切為了同學(xué),為了一切的同學(xué),為了同學(xué)的一切”。外聯(lián)部全面負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)生會的對外交流聯(lián)絡(luò)工作以及在活動的順利進行過程中起著不可或缺的作用。

外聯(lián)部的工作內(nèi)容？

A、配合與協(xié)助其他部門 活動

Ｂ、拉贊助，提供活動獎品與資金 Ｃ、與各大院校保持及時的交流與溝通 Ｄ、與有合作關(guān)系的商家長期保持聯(lián)系

Ｅ、牽頭組織舉辦有意義的講座及其他有趣的活動 Ｆ、聯(lián)誼專家，培養(yǎng)廣泛人際關(guān)系

G、人才培訓(xùn)基地，為拉贊助有興趣的同學(xué)提供出去鍛煉的機會。

外聯(lián)部與各部門的工作聯(lián)系？

與宣傳部 結(jié)合學(xué)校的本身特點,為有意合作的商家做出宣傳海報

與文藝部 為十佳歌手紅五月等活動提供獎品，資金，提供發(fā)型。同時協(xié)助我們與商家合作

與學(xué)習(xí)部 提供活動所需獎品，資金及共同舉辦活動。同時幫助通知活動與監(jiān)督活動考勤。

與體育部 提供活動物資與資金，陪練運動員

與辦公室 打印資料或者需要采購物品都需要經(jīng)過辦公室的允許

與記者團 協(xié)助活動，并宣傳報道

與女生部

女生街招商

與青協(xié)

雙方互相協(xié)助，積極開拓校外活動，聯(lián)系社區(qū)與企業(yè)

第四篇：外聯(lián)部部門計劃

外聯(lián)部下半學(xué)期計劃

1、干事的招新

部門打算招進新的干事，竭盡所能做到分工明確，各司其職！按照招的人數(shù)分配組數(shù)，以3人為一組為宜，并且盡量在前幾周讓干事熟悉工作的流程，同時干事不僅要有工作能力，而且對學(xué)習(xí)和工作能分主次，能明確進學(xué)生會的目的性。

2、整頓內(nèi)部秩序

上學(xué)期部門的做事效率不高，同樣我們開會不固定，無法和干事及時的溝通，例會每個干事都有參與，但是會議的效率和效果都不高，為提高效率，可以采取開完一次例會，抽取兩名或以上干事寫一份例會感想，并且讓大家總結(jié)一下在前段時間拉贊助時遇到的難題以及提些好的建議，以此來提高例會的目的性和團隊的溝通。開會時間地點以短信的形式發(fā)給干事，不能到場的要跟上級請假。要嚴(yán)格要求干事多做批評與自我批評。及時了解和發(fā)現(xiàn)干事的情況，對工作消極的，沒有做好本職工作的對其進行交流。

3、強化服務(wù)意識

外聯(lián)部成員要發(fā)揚吃苦的精神，做各部門活動開展的主力軍，為系活動及部門活動的開展提供強有力的經(jīng)濟基礎(chǔ)。

4、各部門增強交流與合作

我覺得多組織幾次學(xué)生會全體成員的活動，來增強學(xué)生會成員 之間的認(rèn)識和了解。根據(jù)我們外聯(lián)部工作的性質(zhì)，在平時我們部門 就經(jīng)常在外面，和大家的交流也就顯得比較少，所以建議可以開展活動讓大家有更多交流的平臺。

5、增強部門內(nèi)部的團隊合作以及交流

我覺得適時地開展部門干事一起活動（如出游、聚餐等等），這樣既可以增加部門的凝聚力，同樣可以讓大家更加了解彼此，做事更加有默契。

6、對其他部門的建議

1.各部門在需要多少贊助時，最好提早半個月的時間告知； 2.在安排活動時，各部門之間可以相互溝通一下，然后來安排活動的時間，從而也可以緩解青協(xié)及外聯(lián)部的壓力；

3.紀(jì)檢部的活動建議可以延長活動的時間，同樣可以跨學(xué)期，這樣也可以助于下半學(xué)期干事能力的培養(yǎng)（通常到了下半學(xué)期，外聯(lián)部就屬于空置的狀況，如果可以延長，就可以增加經(jīng)費的積累）。

7、部門做得不足的地方 1.上學(xué)期的贊助沒有拉到位；

2.副部與干事及干事與干事之間溝通的次數(shù)不多； 3.干事參加的活動比較多，小組無法統(tǒng)一一起去； 4.給干事規(guī)定的任務(wù)太重。

8、改進措施 1.督促干事的進度； 2.增加溝通的次數(shù)；

3.干事之間的時間無法統(tǒng)一的話，就讓有時間的干事在他們有空的時間段去拉贊助，同樣的給他們規(guī)定每半個月的任務(wù)，不要太多。適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變，扎實開展團的工作

———共青團鐵東區(qū)委書記的述職報告

2011年是適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變、思想進一步成熟的一年。這一年，自己能夠堅持正確的政治方向，緊緊圍繞黨的中心，立足本職崗位，較好地完成本線的工作任務(wù)。自己政治覺悟、理論水平、思想素質(zhì)、工作作風(fēng)等各方面有了明顯的進步和提高。總的來說，收獲很大，感觸頗深。

一、以德為先，進一步提升個人思想素質(zhì)

過去的一年，我以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)，以一個團干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在個人的道德修養(yǎng)、黨性鍛煉、思想素質(zhì)上有了很大的進步。一是道德修養(yǎng)進一步提高。作為一個團干部，我的一言一行、我的自身形象將直接影響到團委各成員，甚至更廣大的青少年。因此，在日常的工作和生活中，我每時每刻提醒自己，從小事做起，注重細(xì)節(jié)問題，做到干凈做人、公正做事，以平常心看待自己的工作，要求自己在工作中誠實、守信、廉潔、自律，起好表率作用。二是黨性鍛煉得到不斷加強。不斷加強自己的黨性鍛煉，我嚴(yán)格按照《黨章》和《中國共產(chǎn)黨黨員紀(jì)律處分條例》來要求和約束自己的行為，牢記黨的宗旨，在團的工作中，以廣大青少年的權(quán)益為出發(fā)點，務(wù)求時效。三是政治思想素質(zhì)不斷提高。一年來，我繼續(xù)加強學(xué)習(xí)，積極參加理論中心組學(xué)習(xí)，經(jīng)常自發(fā)利用休息時間學(xué)習(xí)，積極參加團省委組織赴井岡山革命傳統(tǒng)與理想信念教育專題培訓(xùn)班、區(qū)委區(qū)政府組織赴清華大學(xué)縣域經(jīng)濟培訓(xùn)班，通過“看、聽、學(xué)、思”，進一步加深了對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的理解，進一步系統(tǒng)掌握了黨在農(nóng)村的路線、方針、政策以及對共青團工作的要求。特別是黨的十七屆六中全會以來，我通過學(xué)習(xí)原文、聽專家講課等，開拓了思想新境界，政治思想素質(zhì)有了新的飛躍。

二、以能為先，進一步加強組織工作能力

在上級領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持下，我本人也自加壓力，抓住一切機會學(xué)習(xí)，注重與同事、與兄弟單位團委書記的交流，虛心請教，不恥下問，使各項工作都有序地開展。一是工作的統(tǒng)籌安排能力不斷加強。我盡量做到工作提前一步，有計劃、有安排、有預(yù)見性，保持思路清晰和決策的科學(xué)，力求操作有序，順利開展。二是工作的協(xié)調(diào)能力不斷加強。在工作中，我注重與上級的及時銜接、匯報，同時也注重與基層的交流溝通，聽取多方意見和建議，從大局出發(fā)，對上做好配合，對下做好團結(jié)。三是有創(chuàng)新地開展工作。在工作中，我注重不斷創(chuàng)新，使工作保持生機，使管理不斷趨向人性化、合理化。

三、以勤為先，進一步提高團的業(yè)務(wù)水平

擔(dān)任團委書記以來，認(rèn)真了解情況、掌握知識，積極向團委領(lǐng)導(dǎo)、向前任書記學(xué)習(xí)、請教，了解團情、團史，努力掌握團的基本運作方式程序，便于更好地開展工作。加強溝通了解，增加感情，深入基層，了解基層團組織和團員青年的有關(guān)情況，以“活動”來強化自己的知識和水平。一年來，我立足以活動來促使自己盡快適應(yīng)角色，迎接挑戰(zhàn)。今年五四，團區(qū)委以全區(qū)人居環(huán)境整治為依托，以“五四火炬?zhèn)鞒芯攀d生生不息，鐵東青年投入人居環(huán)境立志強區(qū)”為引領(lǐng)，積極開展了“共青團路，紅領(lǐng)巾街”，“鐵東青年林”等一系列活動。在活動中，增長了知識，深化了理解，使自己對團務(wù)工作有了全面的、系統(tǒng)的提高，為今后更好地提高團的業(yè)務(wù)水平打下了堅實的基礎(chǔ)。

四、以績?yōu)橄龋M一步完善團的組織建設(shè)

把《關(guān)于進一步深化“黨建帶團建”工作的實施意見》落到實處，把黨的要求貫徹落實到團的建設(shè)中去，使團的建設(shè)納入黨的建設(shè)的總體規(guī)劃。依托黨建，從政策層面來解決和落實基層團組織存在的問題和困難。一是基層團干部的待遇問題。積極爭取黨組織在團干部配備上的重視和支持，基層團干“轉(zhuǎn)業(yè)”得到了很好的安排（葉赫的榮威，住建局遇良，衛(wèi)生局王國宴等）；二是解決好基層團組織活動的經(jīng)費問題。積極爭取專項，今年為每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道從團省委爭取經(jīng)費三千元，共計三萬六千元；三是團的基層組織格局創(chuàng)新工作。按照“1＋4＋N”模式，通過換屆調(diào)整選配了大批鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）團干部，變原有的“團干部兼職”模式為現(xiàn)在的“兼職團干部”模式，提升了基層團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。此次工作得到了團市委的充分認(rèn)可，2011年四平市組織部班工作會議在我區(qū)召開。

以服務(wù)青年需求為目的，從單一組織青年開展活動轉(zhuǎn)到生產(chǎn)環(huán)節(jié)，開展就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)交流、貧富結(jié)對；以服務(wù)黨政中心為目的，發(fā)揮團組織自身優(yōu)勢，引導(dǎo)青年樹立市場意識和投資意識，強化科技意識和參與意識，投身知識化、信息化和現(xiàn)代化、文明創(chuàng)建、環(huán)境整治、植綠護綠、社會治安等活動，把黨政思路實踐好。突出做好當(dāng)前新興的農(nóng)村、社區(qū)和非公經(jīng)濟組織建團工作，延長團的工作手臂，豐富團的組織形式。先后與農(nóng)聯(lián)社、吉林銀行等多家金融機構(gòu)積極協(xié)調(diào)，為青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供幫扶支持。特別是吉林銀行的“吉青時代”小額貸款項目更得到團省委的無償貼息。

五、以廉為先，進一步保持清正廉明形象

作為新任職的年輕干部、黨員干部，我既感受到了組織的信任與關(guān)懷，同時也感受到了責(zé)任重大。我區(qū)在黨委和政府的帶領(lǐng)下，勵精圖治、奮發(fā)圖強，取得了輝煌的成績。越是這種時候，就越需要我們這些干部保持清醒的頭腦，保持共產(chǎn)黨員的先進本色。深知，作為一級干部，應(yīng)該努力做到“清正廉潔”。古人說“物必自腐而蟲生”，腐敗現(xiàn)象表現(xiàn)上看來是經(jīng)濟問題、道德問題，但深層次的原因卻是理想信念出了問題。要不斷加強實踐鍛煉，要結(jié)合黨的歷史經(jīng)驗、改革開放和社會主義建設(shè)的實踐以及自己的工作和思想實際，來刻苦磨煉自己。勇于剖析自己，積極開展自我批評，凈化自己的靈魂。不斷增強拒腐防變意識。在思想上、在行動上、生活中爭作表率。在團區(qū)委開展“爭做勤廉表率，竭誠服務(wù)青年”主題教育,召開機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育活動動員會，全面啟動黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教活動。按照學(xué)習(xí)貫徹區(qū)委、區(qū)紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署和要求，學(xué)習(xí)黨的十七屆六中精神，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，制定工作計劃。我們根據(jù)2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考評要求，為了做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，成立了團區(qū)委黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，并由我任組長。按照“一崗雙責(zé)”的責(zé)任要求，明確了單位正職領(lǐng)導(dǎo)作為第一責(zé)任人，每年約談團干部一次，就有關(guān)廉潔從政個人“不準(zhǔn)”和“禁止”行為適時對所管的團干部進行廉政談話。

在2012年即將到來之際，共青團區(qū)委迎來組織部考核組，對共青團區(qū)委一年來的工作進的實地測評，感謝組織的幫助與關(guān)懷，今后我們更要自覺地接受組織的監(jiān)督與考核。鐵東區(qū)的發(fā)展已經(jīng)取得了令人矚目的成就，而今又開始了新的征途。廣大青年有幸成為親歷者，成為追隨者，同時我們也是共享發(fā)展成果的受益者。我們應(yīng)該心懷感恩，心存畏懼，“做一個組織和群眾信賴的人，做一個同事和朋友敬重的人，做一個親屬子女可以引以為榮的人，做一個回顧人生能夠問心無愧的人”。我們要牢記黨的宗旨，全面貫徹黨的方針路線，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，弘揚“攻堅克難、求富圖強”的四平精神，堅定不移的實施 “五區(qū)”戰(zhàn)略的發(fā)展規(guī)劃，為建設(shè)富裕和諧新鐵東的偉大目標(biāo)而不懈奮斗。

第五篇：外聯(lián)部部門工作總結(jié)

外聯(lián)部部門總結(jié)

時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間一學(xué)期過去了。本學(xué)期，部門經(jīng)歷了“妝逸風(fēng)采”大賽、“青春風(fēng)采”大賽、校運動會等活動的拉贊助工作以及部門招新。一學(xué)期的充實讓外聯(lián)部成長了不少。

本學(xué)期最初的工作是為“妝逸風(fēng)采”大賽拉贊助。在與這次活動的承辦部門——女生部做了充分的交流后，我們部門成員大致討論出了活動所需要的獎品的方向。隨后就是緊鑼密鼓的找商家合作的過程。由于活動規(guī)模較小，我們把范圍確定在了校園里的商家。隨后的工作就比較順利了，由于之前已經(jīng)與“泰美麗”化妝品商店建立了聯(lián)系，所以在與店主說明比賽情況及我們能為他們做到的宣傳之后，只是稍稍與其斡旋就確定了合作關(guān)系。在比賽中，他們?yōu)槲覀兲峁┝艘?、二、三等獎，我們更是請來了作為資深化妝師的“泰美麗”老板來做評委。比賽中，我們也在為即將到來的招新做準(zhǔn)備。整個過程中我們一直在關(guān)注選手們的表現(xiàn)，希望找到表現(xiàn)的大方得體的11級同學(xué)來作為我們部門的新成員。當(dāng)比賽完美落幕時，我們看著獲獎手帶著我們拉來的禮品開心的離開時，心中十分欣慰。而與我們合作的商家也很滿意本次比賽的宣傳效果，表示下次有機會還會與我們合作。

隨后就是招新工作了，在收報名表的時候，我們就在觀察每一位報名選手的舉止。在初賽前，我們聚在一起想出了招新時要問的問題及應(yīng)該注意的事項。初賽時，選出了七位讓我們比較滿意的同學(xué)以觀察他們得進一步表現(xiàn)。復(fù)賽時我們選出了較難的問題提問他們，最后我們一致認(rèn)為其中的三位同學(xué)表現(xiàn)的最為理性、機智，具備外聯(lián)人的潛質(zhì)。終于我們選出了外聯(lián)部的新成員。他們得到來為我們部注入了新鮮血液。

新委員到來后，第一個考察他們及10級副部長的項目是“青春風(fēng)采”大賽。在這次的工作中，我們看到了11級委員的稚嫩與努力。由于比賽將至，我們只給委員簡單的講解了工作的要求就帶著他們開始工作了，以期他們在實踐中成長。在走遍了校園的商家后，我們初步確定了與“頂尖發(fā)藝”合作。但由于信任委員的經(jīng)驗不足以及店家自身的原因而導(dǎo)致取消活動。但失之桑榆，得之東隅，我們找到了更合適的“尚格格子鋪”。最后為比賽 拉來了大玩偶作為一等獎以及精美的二、三等獎和若干游戲小禮品。這次比賽不僅是對我們工作能力的鍛煉，更教會了我們的新委員學(xué)生會是個大家庭，不存在部門限制。我們的工作接近尾聲的時候便開始幫承辦部門布置場地及維持紀(jì)律。比賽結(jié)束后我們的新委員已經(jīng)成熟了不少，而副部長們也在漸漸學(xué)習(xí)著挑起部門大梁的角色。

在為“青春風(fēng)采大賽”忙碌的同時，校運會的準(zhǔn)備工作也悄然開始。至于校運會，不僅規(guī)模大，而且外聯(lián)任務(wù)也重，做起來困難多了。由于咱院相對來說比其他院大，要價也比其他院高了些，雖然剛開始一兩個星期很多商家都很熱情的與我們聯(lián)系，但隨后很多商家都被數(shù)學(xué)系等一些小學(xué)院以低價拉走了。這使我們的工作很不好做，不僅已經(jīng)沒有了繼續(xù)發(fā)展的對象，而且體力精力耗盡，心理上也受打擊。各個成員尤其是新成員不只是泄氣，還有點擔(dān)憂。考慮到離運動會還有一段時間，就加大了部門會議的頻率，一兩天就在光大集合商量對策及發(fā)展新客戶，并改變外聯(lián)策略，把眼光看的更寬，只要跟學(xué)生有一點關(guān)聯(lián)的都有聯(lián)系一下，外聯(lián)部的腳印幾乎遍布鄭州市的各大商業(yè)中心。而今年的借帳篷工作也成為了一個難題。雖然我們聯(lián)系了“啟航考研”等商家借帳篷，但畢竟他們有的帳篷數(shù)量太少，我們便聯(lián)系了有大批帳篷的“中國移動”。但其給我們出了很大難題——10個存三贈三業(yè)務(wù)換一個帳篷。我們發(fā)動了身邊所有

有需要的同學(xué)來辦理業(yè)務(wù)。在這一階段，很多聽說了此事的學(xué)生會的兄弟姐妹都來找我們要求辦理業(yè)務(wù)，這又一次讓我們感受到了這個大家庭的親情。

運動會我們拉來的商家是“金絲猴”和“金威體育”，運動會期間我們一直在商業(yè)區(qū)幫忙及發(fā)展其他來商業(yè)區(qū)的商家作為我們下次活動的潛在贊助商。這次運動會，雖然外聯(lián)部在外面的時間很多，但一有閑暇我們就會去幫忙其他部門負(fù)責(zé)的“綁腿跑”、“方隊訓(xùn)練”、“體育訓(xùn)練”。之前由于外聯(lián)工作的地點的特殊性，部門與其他部門接觸有點少，但這次這種情況得到了明顯改善。

運動會后，我們的老部長退任，新部長正式挑起大梁。由于之前一直在適應(yīng)，部門工作并未受到影響。我們一直在與商家保持聯(lián)系，為下一次的外聯(lián)工作做準(zhǔn)備，同時積極配合其他部門的工作。

經(jīng)歷了這幾個大活動和運動會過后這一段時間，部門內(nèi)每個成員都比以前成熟了很多，尤其是11級的新成員，辦事沉穩(wěn)了，對學(xué)生會及所在部門有了更深刻的了解。我們會努力使部門的明天更美好。同時也希望整個學(xué)生會大家庭越走越好。

外聯(lián)部的全體成員正在期待著迎接新的挑戰(zhàn)。