第一篇：綠化管理制度

學校綠化養護管理制度

為進一步加強校園美化、綠化工作，提高校園的環境質量，特制定我校校園綠化與養護管理制度。

（一）、管理目標

1、提高校園綠化覆蓋率，努力提高綠化水平，力求遵循為教育教學服務的宗旨，盡量與校園文化有機結合，創設濃郁的美化與文化氛圍。

2、搞好校園的美化綠化和花卉樹木的養護管理。

3、校園綠化要堅持實用、經濟、美觀的原則。

4、樹木、花卉、草坪定期修剪，適時養護。

（二）、管理辦法

1、后勤指派專人擔任花卉樹木維護員，具體負責校園的綠化與養護工作。

2、校園內的樹木、花卉任何人不得隨便砍伐和損壞，損壞花卉樹木的必須按照有關規定重新補栽并賠償相應的經濟損失。

（三）、管理要求及考核辦法

1、花草、樹木每20天要修剪一次，科學養護，保證花木美觀，如發現未及時修剪每次扣罰責任人20元；

2、花草樹木要及時澆水，合理施肥，適時噴灑農藥、防蟲、治蟲，確保成活率和生長茂盛。如因養護不當導致花草樹木大片死亡扣罰責任人200元，并承擔賠償責任；

3、對不及時清除花臺及綠化區域內雜草，以致雜草叢生，扣罰責任人50元。

4、對責任心不強、不聽從指揮的經批評教育仍不改正者學校有權立即辭退。

5、此辦法未涉及的條款按學校其它相關管理制度執行。

第二篇：綠化管理制度（范文模版）

綠化管理制度

為了美化醫院，推動綠化工作的開展，加強綠化管理，結合醫院實際情況，特作如下規定。

1． 本規定所稱的醫院綠化，是指醫院范圍內綠化： 1.1 建院以來義務種植的各種樹木花草；

1.2 通過專業綠化公司設計施工完成的綠化（草坪、樹木、花木、綠籬等）工程。

2． 醫院綠化作為醫院建設的重要組成部分，按照有關綠化規定設計方案，保證綠化比例，投入綠化資金，注重綠化效果，加強綠化工作的領導和管理。2.1 由總務科具體實施醫院綠化美化工作。

2.2 根據醫院整體格局，認真制定醫院綠化美化的平面分布圖。樹木花草配置，花壇的設置和安排，以及人力、物力、財力的配置等。2.3 根據規劃，按不同綠化區域的條件、類型、作用以及植物不同生長習性，因地制宜、因時制宜地種植各種花草、樹木，搞好醫院花木的有機配植。3． 樹木配植要做到五結合：

3.1 落葉樹與常青樹相結合，以常青樹為主。3.2 喬木與灌木相結合，以喬木為主。

3.3 觀賞樹與經濟樹相結合，以觀賞樹為主。3.4 木本與草本相結合，以木本為主。

3.5 點、線、面結合，以點、線搭配植物為主。

4． 花草種植要做到配植合理，還要做到四季常青，四季花香。

5． 廣植樹、盆花。在搞好醫院綠化美化的同時，利用盆花易搬動的特點，搞好醫院房頂、接待室、辦公室、會議室、病區等室內的綠化美化，使室內也充滿盎然的生機，從而實現其觀賞的價值。

6． 搞好醫院花木的維護保養，做到“四要”：即春要栽、夏要剪、秋要管、冬要保，還要做到適時施肥、施水、防治病蟲害，適時修剪等，從而達到綠化美化醫院的目的。

7． 按照規劃設計栽植的樹木花草成活后，任何人不得擅自移植，確需更換移動的，經綠化管理部門審查，報總務科批準后實施。

8． 花木工要不斷提高花木培植技術和管理水平，認真履行職責，不僅要做到勤于培植，還要搞好科學管理。

9． 禁止行為： 9.1 不準踐踏草坪

9.2 不能釘、拴、刻劃、攀折樹木；

9.3 不準擅自折枝摘花，采集種子、果實、割草

9.4 不能在草坪或樹木上拋散、堆放、晾曬物品 9.5 不能在綠化區內傾倒垃圾和雜物

10． 對損壞花草樹木的相關人員，按實際損壞的情況予以賠償

第三篇：綠化管理制度

綠化管理制度

綠化管理員承擔轄區綠化的日常巡視、養護、監管任務。綠化管理員應服從工作安排，遵守綠化管理規定，愛護公物，認真履行綠化養護管理服務職責。嚴格執行綠化養護工作的技術規范、要求，按規定標準作業，保質保量完成所負責綠化區域。

1.目的

規范綠化養護工作的管理，確保綠化養護管理質量。

2.適用范圍

適用于小區綠化養護工作的管理。

3.綠化工作管理規定

3.1綠化管理員承擔轄區綠化的日常巡視、養護、監管任務。綠化管理員應服從工作安排，遵守綠化管理規定，愛護公物，認真履行綠化養護管理服務職責。

3.2嚴格執行綠化養護工作的技術規范、要求，按規定標準作業，保質保量完成所負責綠化區域和公司安排的各項工作，并由公司定期檢查、考核。

3.3綠化養護作業過程中，應嚴格按相關作業規程操作，確保轄區內公共設施及建筑物等的完好，發現破壞環境行為應及時制止，對不聽勸告者，立即向主管領導報告。

3.4使用綠化機械應做好記錄。

4.綠化養護過程安全規定

4.1在噴灑時要采取適當的預防措施，煙霧不得飄進業戶房屋，特別是噴灑藥物時，應注意風向，采用合適的噴灑方向并控制噴灑范圍，確保避免對業戶或設施的損害。

4.2大面積病蟲害防治，提前一天向小區業主發出通知。

4.3嚴格按《綠化機具操作方法》的要求使用機具，避免對操作者、行人或設施造成傷害、損壞，在使用水管噴淋時，避免對行人和車輛造成不便。

4.4易燃、易爆及農藥的保管、農藥的使用、高空作業、現場作業指示

4.5在機器使用前要進行安全檢查，確保螺絲和螺帽固定在切削片上，避免切削片飛出；機器使用中，不得改變或改動機器的防護罩。

5.綠化管理檢查規程

5.1綠化管理員按規定每日進行巡視、養護，并將養護內容進行記錄，對疑問或不正常情況向班長匯報。

5.2綠化班長按規定每日進行巡視，發現問題及時安排下屬責任綠化工作，要求限時整改，并適時進行業務指導，無法解決及重大事項及時向綠化主任/主管匯報。

5.3綠化主任/主管對轄區內綠化養護情況進行巡視檢查，重大事故及時提交物業經理處理；綠化主任/主管每月應對轄區的綠化養護管理工作進行總結，并向物業經理匯報。

5.4物業經理對轄區綠化養護情況進行巡視檢查，及時處理綠化主任/主管提交的重大事情，對綠化主任/主管提交的月工作報告進行審查。

第四篇：綠化管理制度

綠化管理大綱

第一節 總 則

第一條

為美化公司工作、生產、生活環境，塑造公司良好的外在形象；為廣大員工提供一個良好的生活環境，根據有關規定結合公司實際情況，特制定本規定。第二條

各分中心都必須遵守本規定。

第三條 后勤服務中心要按職責范圍加強檢查監督工作，各分中心之互相配合協調，發現問題及時解決。

第二節 崗位職責

第四條

綠化負責人崗位職責

(1)做好公司綠化、美化及管理工作。

(2)管理制度健全，崗位職責明確；職工崗位職責和管理制度掌握準確；無違章違紀現象。

(3)按照企業綠化基本要求，做好綠化計劃，并組織所屬人員認真落實。

(4)檢查、記錄向領導報告綠地、樹木情況，及時處理違章，解決問題。

(5)落實防火、防盜、防病蟲害、防操作事故等安全保障措施。

(6)熟悉安全知識，能及時消除安全隱患，避免任何人身及意外事故發生；能處理工作中遇到的簡單技術問題。

(7)督促所屬人員做到定期除草、施肥、澆水及病蟲害防治工作，確保綠化的成活率，做到草坪內無雜草、樹木無枯枝。

(8)負責部分公共場所擺放觀賞植物，并做好養護工作，認真執行花木損壞賠償制度。

(9)監督所有相關人員對勞動工具的保養和維修工作，物品管理調配井然有序，熟悉和掌握設備操作規范和設施、設備維修保養技術。

(10)設施、設備定期檢查檢修，無丟失，無人為損壞，無人為原因致使設施、設備提前報廢。

(11)嚴格控制綠化管理成本。費用開支有計劃。合理開支，無違章支出現象。

(12)負責整體綠化管理工作及綠化區域劃分、檢查、監督工作，及時發現并處理包干區域的綠化問題。關心公物損壞情況，特別是綠化管道、各處上下水等 情況，發現異常，及時向相關部門報告。第五條

綠化工作人員崗位職責

(1)落實綠化目標管理責任制，認真執行綠化工作規范。

(2)管理好企業內各種花草、樹木、綠籬，對有意破壞綠化者，有權進行批評教育甚至賠償罰款。

(3)定期澆水、施肥、除草、滅蟲、剪枝等，確保綠化的成活率，做到草坪內無雜草、樹木無枯枝。

(4)加強對綠化勞動工具的保養和維修工作，熟悉和掌握設備操作規范和設施、設備維修保養技術。設施、設備定期檢查檢修，無丟失，無人為損壞，無人為原因致使設施、設備提前報廢。

(5)保管好綠化所有工具與器械、農藥與化肥，避免意外事故的發生。

第三節 管理制度和工作標準

第六條

綠化帶內內雜物；葉面、枝干無濃厚浮灰，保持葉色翠綠。第七條 各類植物無枯萎、凋謝現象。第八條

草坪修剪整齊，無高低不平現象。第九條 枝葉修剪齊整，無雜亂現象。第十條 草坪干凈無紙屑、雜物、干凈。第十一條

各類植物無病蟲害。

第十二條 嚴格管理草坪禁止人為踏壞，影響美觀

第四節、考核制度

第十三條 嚴禁任何單位和個人遷移公共綠化范圍內的花木，因施工等原因確需遷移、處理時，必須由后勤服務中心同意后才能進行，違者處以50—200元的罰款。分中心對施工單位管理不到位，造成工作不達標的，給予分中心主任200-500元處罰，同時考核當事人50-200元。

第十四條

對廠區及生活區域內種植的花木、苗木、擺放在公共場所的盆花、綠化公共設施等進行破壞和偷竊者，一經發現和查實，按實際價值的3—1 O倍罰款。第十五條

對攀折花木、隨意進入封閉型草坪、花壇者處以1 0—100元的罰款。第十六條 不得在樹下、綠籬下挖土、點火、堆倒垃圾及其它有害物質，違者處以30一100元罰款。第十七條 不得在樹干上捆鐵絲，釘鐵釘，利用樹木搭棚設架，違者處以5—20元罰款。

第十八條 不得隨意采摘果實、樹葉、鮮花、種子，攀拉、搖晃、踢打花木，違者處以10—100元罰款。

第十九條 外來施工單位，因未采取保護措施人為地造成樹木花草損壞，將按市園林綠化有關規定給予處罰。

第二十條

機動車、非機動車嚴禁進入園林小路、花壇、綠地、草坪，違者罰款10—30元，造成損壞的參照有關條款進行處罰。

第五節 附則

第二十一條 本制度由后勤服務中心負責解釋。第二十二條 本制度自公布之日起施行。

第五篇：綠化管理制度

綠化管理制度

一、職責范圍

小區內所有草坪、綠籬、行道樹、植木等進行修剪、澆水、施肥、打藥、翻地及部分綠化工程的施工和養護工作。

二、工作要求 1.遵守各項規章制度。

2.每日工作時間不少于8小時，在夏、秋兩季根據旱情情況可提早澆水，對自己的責任區內的綠地按質量標準進行養護，工作時間嚴格遵守勞動紀律。

3.工作期間禁止干與工作無關是事情。

4.工作期間嚴禁結伙在路邊、墻角、綠地內休息。

5.綠化工人要不斷提高培植技術和管理水平。認真履行職責，不僅要做到勤于培植，還要搞好科學管理。

6.對于故意損壞花草樹木的業主要制止。

7.發現責任區內植物病蟲害及受損的花草樹木要及時上報。8.工作中操作剪草機等機械時，要嚴格按操作規程進行，確保安全生產，由于違規操作而導致的人身和財產損失由當事人負全責。

三、工作標準及目標任務

1.維護保養做到“四要”：即春要栽、夏要剪、秋要管、冬要保，還要做到適時施肥，澆水，防止病蟲害，適時修剪等。

2.草坪養護要適時澆水、修剪。3.責任區內修剪的雜草、雜物等當天清理干凈。如遇特殊情況未清理，第二天必須清理干凈。

4.施肥后及時澆水，促進植物返青生長，在生長期進行應視其植物長勢情況進行一次追肥，保證植物旺盛生長，冬季在植物休眠期以施有機肥為主，促其根系生長，以利越冬。

河南君事達物業服務有限公司

2016年7月