第一篇：公司抽煙懲罰通知

公共場所禁煙通知

為了保障全體員工的身體健康，控制吸煙造成的危害，保持辦公室公共場所環境衛生，倡導良好社會公德，更好地構建和諧的辦公環境，結合公司實際情況，特通知如下：

1、任何員工禁止在公司辦公區域，辦公室、室內公共場所和衛生間吸煙。

2、吸煙處：樓梯走道處。

3、在公司內做好禁煙的宣傳工作，保持辦公環境衛生，公司內禁止亂丟煙蒂;選擇健康的生活方式，人人遵守禁煙制度，爭創無煙工作環境;

4、希望公司吸煙員工積極配合執行此制度，如發現違反規定者，請在第二天的晨會上當著所有員工的面進行自我檢討。

以上制度希望各位員工自覺遵守，互相監督，共同做好安全防火宣偉教育工作!

上海商帝生物科技有限公司

行政部

第二篇：公司抽煙罰款通知

為了保障全體員工的身體健康，控制吸煙造成的危害，保持辦公室公共場所環境衛生，倡導良好社會公德，更好地構建和諧的'辦公環境，結合公司實際情況，特通知如下：

1、任何員工禁止在公司辦公區域，辦公室、室內公共場所和衛生間吸煙。

2、吸煙處：樓梯走道處。

3、在公司內做好禁煙的宣傳工作，保持辦公環境衛生，公司內禁止亂丟煙蒂；選擇健康的生活方式，人人遵守禁煙制度，爭創無煙工作環境；

4、希望公司吸煙員工積極配合執行此制度，如發現違反規定者，公司將進行處罰。

以上制度希望各位員工自覺遵守，互相監督，共同做好安全防火宣偉教育工作！

批準：

蓋章：

本制度經總經理審批，即日起生效！

特此通知！

行 政 部

20xx年03月27日

各抽煙員工：

公司近來一直存在抽煙員工將煙頭隨意亂丟的現象，嚴重影響公司的形象。經多次勸說仍然沒有改觀。今后再有隨意亂丟煙頭者，罰款30元/次。

注：此罰款為強制執行，當場不愿繳者，公司辦將通過書面形式遞交財務從當月工資扣除。

特此說明

江蘇通威玻璃鋼有限公司

20xx.8.29

各同事：

根據中華人民共和國衛生部令第80號《公共場所衛生管理條例實施細則》，第二章，第十八條“室內公共場所禁止吸煙”規定，結合公司實際情況，規定辦公室內禁止吸煙，若再發現有任何員工違反此規定，將首次直接罰款100元，第二次處罰500元，第三次公司有權認定此行為嚴重違反公司規章制度且造成惡劣影響，在此情形下，公司有權解除勞動關系（并不予任何賠付）。

為規范管理，請各位同事能夠規范自己的日常行為，認真遵守公司各項規章制度。

本通知自下發之日執行。

北京xxxxxxxxxxxx限公司

20xx年01月15日

20xx年1月初企管部、安全部、辦公室聯合進行車間管理檢查，發現部分車間工作區域地面有很多煙頭，存在諸多安全隱患，為樹立公司紀律和保護職工人身安全，經公司研究制定以下規定；

1、在車間發現煙頭，每根煙頭罰款車間10元；

2、在車間發現煙頭，每根煙頭罰款車間主任10元；

3、若在車間工作區域發現吸煙者，吸煙者罰款50元，并罰款管理人員100元；

為了保證公司的規章制度和保護職工人身安全，望公司全體成員嚴格遵守公司規章制度，互相監督，共同發展。

特此通知。

*******安全部

20xx年1月xx日

茲有××課員工×××正常作業時間在生產車間抽煙，違反公司車間安全管理規定，也給車間及其他員工帶來巨大的火災隱患。

×××作為機修室的管理者，任由他人在里面抽煙，現根據公司規定給予×××、×××警告處分。特此提出通報，望大家引以為戒，重視安全生產！

××課

20xx—4—25

20xx年1月11日晚上21：20分，發現一車間四班員工侯明特、蔡晉、翻窗在一車間廠房外通道吸煙，一車間廠房外通道處樹葉、雜物等易燃品較多，容易發生火災，此處及廠房四周通道是公司嚴禁吸煙區域，嚴重違反了公司管理制度，按照公司管理制度，故給予嚴重警告處分及每人200元處罰。

望其他員工引以為戒！杜絕類似事件的再次發生！

特此通報

行政部

20xx年1月12日

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第三篇：最新公司抽煙罰款通知一覽

公司為了有效控制吸煙情況而對吸煙員工做出處罰決定。下面是最新公司抽煙罰款通知范文2篇一覽，歡迎參閱。公司抽煙罰款通知范文1 為了保障全體員工的身體健康，控制吸煙造成的危害，保持辦公室公共場所環境衛生，倡導良好社會公德，更好地構建和諧的辦公環境，結合公司實際情況，特通知如下：

1、任何員工禁止在公司辦公區域，辦公室、室內公共場所和衛生間吸煙。

2、吸煙處：樓梯走道處。

3、在公司內做好禁煙的宣傳工作，保持辦公環境衛生，公司內禁止亂丟煙蒂;選擇健康的生活方式，人人遵守禁煙制度，爭創無煙工作環境;

4、希望公司吸煙員工積極配合執行此制度，如發現違反規定者，公司將進行處罰。以上制度希望各位員工自覺遵守，互相監督，共同做好安全防火宣偉教育工作!批準： 蓋章： 本制度經總經理審批，即日起生效!特此通知!行 政 部 20xx年x月27日 公司抽煙罰款通知范文2 各抽煙員工： 公司近來一直存在抽煙員工將煙頭隨意亂丟的現象，嚴重影響公司的形象。經多次勸說仍然沒有改觀。今后再有隨意亂丟煙頭者，罰款30元/次。注：此罰款為強制執行，當場不愿繳者，公司辦將通過書面形式遞交財務從當月工資扣除。特此說明 xx有限公司 20xx.x.29 最新公司抽煙罰款通知范文2篇一覽就為大家介紹到這里，希望能滿足大家的閱讀需求。更多最新的文章內容發布盡在這里，歡迎大家查閱。

第四篇：關于規范公司抽煙行為的通知

金華市飛瑞車業有限公司

飛瑞（2015）綜字001號

關于規范廠區內吸煙的公告

公司各部門：

為規范公司管理形象、嚴肅全員在班時間紀律觀念，提升工作效率，杜絕安全隱患?，F針對廠區內吸煙行為做如下規范：

一、固定時間段、區域規定

1、時間：上午09:30至09:45 下午15:30 至15:45

2、地點：只允許在吸煙區吸煙，禁止廠區內其他任何區域吸煙；

二、獎懲及其他細則

1、相關人員因業務需要，可在辦公大樓會客室吸煙；

2、非規定時間段在吸煙區吸煙者，扣￥5元/次；

3、廠區內其他區域吸煙被發現者扣￥20元／次，一個月被發現共三次違反者直接扣除當月績效考核獎金；

4、接受和歡迎相互監督及舉報，若屬實則舉報者獎勵20元/次；

5、以上所有獎懲，由違反者部門主管或行政部直接提報，被扣除款項會在當月工資中呈現。

本規定最終解釋權歸行政部，自發布之日起生效。

行政部 2015年6月24日

主 題 詞：抽煙

行為 審批

主 送：總經理、常務副總、各部門主管 抄 送

第五篇：公司懲罰制度

公司懲罰制度

作經營，特制定本制度

1.上班時間不得做與工作無關的事情（串崗、脫崗、睡覺、吃零食或網上游戲、購物，）根據情節樂捐200-2000元不等。

2.不按規定穿工裝或穿拖鞋，赤膊上崗每次樂捐100元。3.上班時間未佩戴工牌者樂捐50元。

4.嚴禁酒后上崗發現一次罰款200元，第二次扣除半月工資。三次以上或酗酒鬧事者直接開除造成損失照價賠償 4.惡意損壞公司財物者照價賠償。

5.遲到10分鐘以內樂捐20元，半小時以內50元，1小時以上按曠工半天處理，曠工半天扣除工資100元 6.請假一天扣除工資100元。

7.曠工一天扣除工資200元第二次直接辭退。8.每月累計三次未打卡的無全勤獎。

9.嚴禁向客戶索要紅包及其他物品，發現一次樂捐500元，發現第二次予以辭退

10.兩個團隊輪流值日，每周輪換，打掃不及時或沒有打掃干凈警告三次以上團隊罰值日一周。

11.嚴禁在公司禁煙處吸煙，發現一次予以警告，樂捐50元發現兩次，警告并樂捐100元，三次以上除名 為嚴明勞動紀律，樹立企業形象維護公司正常的工 12.打架斗毆、消極怠工等影響生產、工作、經營和公司秩序的，視其情節給予警告、留用察看、辭退處分。

13.不聽從工作分配、調動指揮，玩忽職守或違章作業，工作失職、瀆職，造成不良后果或給公司造成較大經濟損失、榮譽損失，給他人造成人身傷害的，視其情節給予警告或者罰款直至辭退！

14.不講信用，不執行規定，弄虛作假，惡意串通騙取公司或個人利益，對公司離心離德的予以辭退！

犯有其它在公司或社會上影響較大的錯誤，視其情節給警告留用察看或辭退處分。公司員工有上述行為之一，給予警告罰款處分的，由所在部門經理寫出書面報告，由行管部備案，對其進行誡勉談話；給予留用察看、除名處分的，由所部門經理寫出書面報告，由行管部調查了解確認后，報告經理研究批準

公司各部門規章制度與本制度相抵觸的，以本制度為準

本制度適用于本公司各部門員工，從2017年5月1日起執行

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