第一篇：2016吉林省單位及個人公積金繳存比例不超過12%

記者從吉林省直公積金管理中心了解到，為貫徹落實國務院常務會議“減輕企業負擔，增強企業活力，促進增加就業和職工現金收入”的精神，吉林省直住房公積金管理中心決定，單位和職工個人住房公積金繳存比例不得超過12%。

一、單位和職工個人住房公積金繳存比例不得超過12%，凡高于12%的，自2016年5月1日起一律予以規范調整。

二、單位和職工個人繳存比例在7%—12%之間調整的，由繳存單位自行確定。

三、企業資金不足，無能力按最低比例7%繳存的，經本單位職工代表大會或者工會通過，并經住房公積金管理中心審核，報省直住房公積金管理委員會審批通過后，可申請階段性降低住房公積金繳存比例，單位和職工個人比例不低于各5%。

四、企業嚴重虧損，不能正常發放工資，無法按規定正常繳存的，經本單位職工代表大會或者工會通過，并經住房公積金管理中心審核，報省直住房公積金管理委員會審批通過后，可申請階段性暫緩繳存住房公積金，暫緩期原則上不超過一年。

五、階段性降低住房公積金繳存比例和階段性暫緩繳存住房公積金的企業，待緩繳期限和降低比例期限結束后，應按規定比例恢復正常繳存，并補繳其緩繳欠繳的住房公積金。階段性適當降低住房公積金繳存比例政策從2016年5月1日起實施，暫按兩年執行。

六、相關解釋權由吉林省直住房公積金管理中心負責。

吉林省公積金繳存比例詳解

“三險一金”超比例繳存要繳個稅

通知規定，企事業單位和個人按照國家或省(自治區、直轄市)人民政府規定的繳費比例或辦法實際繳付的基本養老保險金、基本醫療保險金和失業保險金免征個人所得稅和允許在個人應納稅所得額中扣除。企事業單位和個人超過規定的比例和標準繳付的“三險”，應將超過部分并入個人當期的工資、薪金收入，計征個人所得稅。

單位和個人分別在不超過職工本人上一年度月平均工資12%的幅度內實際繳存的住房公積金，允許在個人應納稅所得額中扣除。單位和個人超過上述規定比例和標準繳付的住房公積金，應將超過部分并入個人當期的工資、薪金收入，計征個人所得稅。

我省公積金繳付比例5%~8%

昨日，記者從長春省直住房公積金管理中心了解到，目前我省個人住房公積金繳付比例在5%~8%之間，有的甚至更高。

據吉林省某會計師事務所徐會計師介紹，雖然根據建設部2000年發布的有關文件規定，公積金繳存比例有指定范圍，原則上應不低于5%，不高于12%。但由于國家對上限沒

有強制規定，所以長久以來，個人住房公積金繳存比例一直只看“下限”，不看“上限”。

實質是間接提升個稅起征點

記者從吉林省財政廳相關部門了解到，目前他們尚未接到有關此事的正式文件。不過相關人士表示，如果國家

財政部與稅務總局聯合對個人住房公積金進行規范，其目的應與稅收有關。

對此，長春稅務學院專家分析，關于“三險一金”的通知，是對“一次分配”的補充，起到了“二次分配”的作用。國家對個人實施的“三險一金”的政策則屬于二次分配，是國家通過調整財政杠桿，對個人給予的優惠政策。此舉是為了縮小個人收入分配上的差異。

專家指出，應從三個方面理解住房公積金的繳存政策：實質上是間接提升個稅起征點;對住房市場價格起到調節作用;在一定意義上對個人起到抑制即期消費的作用。

第二篇：降低公積金繳存比例申請報告

申請報告

考慮企業今年的生產經營情況，向住房公積金管理中心提出申請，自XXXX年 X 月起，將本單位和職工住房公積金繳存比例由原來各X%調整為各X%。

XXXXXXX公司

2018年07月17日

第三篇：2016住房公積金繳存比例調整政策

2016年4月13日，國務院常務會議決定，為減輕企業負擔，增強企業活力，促進增加就業和職工現金收入，階段性降低住房公積金繳存比例。在15日下午舉行的國新辦吹風會上，住房城鄉建設部表示，相關規范及執行政策目前正在加快制定當中。

住房城鄉建設部表示，目前正與國家發改委、財政部、央行一起制定《關于規范和階段性適當降低住房公積金繳存比例的通知》，主要涉及以下內容：

一是，各地區應當嚴格執行《住房公積金管理條例》和《建設部、財政部、中國人民銀行關于住房公積金管理若干具體問題的指導意見》規定，凡住房公積金繳存比例高于12%的，一律予以規范調整，不得超過12%。

二是，各省、自治區、直轄市人民政府應當結合本地區實際情況，提出階段性適當降低住房公積金繳存比例的具體辦法，由城市人民政府負責組織實施，具體程序按照《住房公積金管理條例》有關規定執行。階段性適當降低住房公積金繳存比例政策，從2016年5月1日起實施，暫按兩年執行。

三是，按照《住房公積金管理條例》有關規定，生產經營困難企業除可以降低繳存比例外，還可以申請暫緩繳存住房公積金，經本單位職工代表大會或者工會討論通過，并經住房公積金管理中心審核，報城市住房公積金管理委員會批準后實施。待企業經濟效益好轉后，再提高繳存比例或恢復繳存并補繳其緩繳的住房公積金。

可減輕企業負擔 有利于穩增長

意義

國務院新聞辦公室今日舉行國務院政策例行吹風會，住房和城鄉建設部副部長陸克華介紹這次規范和階段性適當降低住房公積金繳存比例，主要考慮三點：

一是貫徹落實黨中央、國務院的重大決策部署。去年的中央經濟工作會議明確提出“去產能、去庫存、去杠桿、降成本、補短板”五大重點任務，階段性適當降低住房公積金繳存比例，就是降成本的內容之一，也是推進供給側結構性改革的措施。

二是減輕企業負擔。當前“五險一金”相當于職工工資的40%左右，其中住房公積金的比重也比較大，階段性適當降低住房公積金繳存比例，可以減輕企業負擔。

三是穩定經濟增長。企業是經濟發展的基礎，階段性適當降低住房公積金繳存比例，可以增強企業的活力，促進企業提質增效，有利于增加就業，穩定經濟增長。

只是階段性措施 給地方更多的自主權

特點

談及本次政策調整的特點，陸克華表示，這次降低住房公積金繳存比例，有三個明顯的特點：一是階段性。明確降低住房公積金繳存比例是階段性的，從2016年5月1日起實施，暫按兩年執行。所以，這次降低住房公積金繳存比例，是根據當前的實際情況，采取的階段性措施，不是長期的制度安排。

二是適當降低住房公積金繳存比例。降低的幅度要符合當地的實際情況，要符合降低成本的實際需求，要考慮職工的利益和承受能力。

三是要給地方更多的自主權。住建部正在制定的《關于規范和階段性適當降低住房公積金繳存比例的通知》明確提出，各省、自治區、直轄市人民政府應當結合本地區實際情況，提出階段性適當降低住房公積金繳存比例的具體辦法，由城市人民政府負責組織實施。這樣做是考慮到各地區經濟發展水平不同，住房公積金繳存的情況也不同，給地方更多的自主權，可以增強這項政策調整的針對性和有效性。

繳少了 拿到手的多了

影響

根據《住房公積金管理條例》，職工和單位公積金的繳存比例最低為5%、最高為20%，單位和職工可以在這個比例區間進行選擇。如果公積金繳存比例降低，公積金數額也會相應變化。

舉個例子：

單位和個人每月繳存的公積金數額 = 上一年月平均工資 ×住房公積金繳存比例

假如2015年你的月平均工資為5000元/月，此前的公積金繳納比例是15%，那單位和個人每月分別要繳納5000×15%=750元，你的月公積金等于有1500元。

假設調整后繳納比例降低到12%，那單位和個人要繳納5000×12%=600元，月公積金則為1200元，比以前少了300元。但是，到手的工資多了150元。

也就是說，如果沒有買房的打算，那么繳存比例低點也挺好，至少每個月到手的錢多點。但一旦準備買房，那公積金總額還是比以前少了一些。當然，這個例子只適用于現在繳存比例高于12%的城市，具體是否產生影響還要看各地如何調整。

第四篇：2016天津市調整公積金繳存比例最新政策

為貫徹落實住建部等四部委文件精神，經市住房公積金管理委員會審議通過、市政府批準，2016年5月1日起我市住房公積金最高繳存比例由單位和職工各15%調整為12%。

繳存比例超過12%的單位，應在繳存5月份公積金時進行調整。具體辦理方法為，單位繳存2016年4月份住房公積金后，市住房公積金管理中心自動為單位調整2016年5月和6月住房公積金月繳存額，調整后職工繳存基數保持不變，繳存比例為單位和個人各12%。單位可通過天津市住房公積金網上業務系統或到分中心、管理部對調整后月繳存額進行查看和確認。確認后，單位可當時繼續辦理2016年5月和6月住房公積金匯繳。尚未繳存2016年4月住房公積金的單位，按原繳存比例進行按月補繳后再按上述流程辦理繳存額調整及繳存手續。單位匯繳6月住房公積金后，7月份仍將再次參照2016繳存額調整政策進行月繳存額的調整。

上一虧損的生產經營困難企業可以申請降低住房公積金繳存比例或緩繳住房公積金。申請降低繳存比例的企業，可在5%-10%之間自主選擇。

企業申請降低住房公積金繳存比例或者緩繳住房公積金，須經本單位職工大會或職工代表大會(工會)討論同意，單位到分中心、管理部領取或登錄“天津市住房公積金網站”打印申請表，提供會計師事務所出具的2014財務審計報告原件，到開立住房公積金賬戶的分中心或管理部申請降低2016年5月和6月住房公積金繳存比例手續，并經住房公積金管理中心審核通過后實施，7月繳存比例參照2016年繳存額調整政策進行再次調整。

特別提示繳存比例下降的公積金貸款職工，由于這次繳存比例下降，部分公積金貸款職工月繳存金額減少，對于公積金賬戶余額不多的貸款職工來說，委托提取資金將減少，因此職工務必在每月還款日前關注還款代扣卡里的余額，如卡內余額少于當月應還款額要及時補足，以避免貸款逾期。

關于住房公積金繳存比例調整的問答

日前，天津市對外發布：根據國務院常務會議精神，職工住房公積金繳存比例超12%的，將一律予以規范調整，自2016年5月1日起，繳存比例調到12%，經咨詢天津市住房公積金管理中心，現就天津市住房公積金繳存比例調整政策及相關問題歸納如下：

一、住房公積金繳存比例調整的依據?

2016年4月13日，國務院常務會議研究決定，階段性降低職工社保繳費費率和住房公積金繳存比例，為主體市場減負，增加職工現金收入。在去年已適當降低失業、工傷和生育三項社保費率基礎上，為促進就業和職工現金收入，自2016年5月1日起兩年內，階段性降低養老保險、失業保險繳費比例;規范住房公積金繳存比例，對于高于12%的一律予以規范調整，由各省(區、市)結合實際，階段性降低住房公積金繳存比例。

二、住房公積金繳存比例調整的幅度和時間節點?

根據國務院常務會議精神，天津市制定了降低住房公積金費率的具體方案，自2016年5月1日起，在原住房公積金繳費基數基礎上，住房公積金繳存比例高于12%的，一律降低到12%(注：我校教職工住房公積金繳存比例為15%，即從2016年5月1日起，住房公積金繳存比例將調整為12%)。

三、溫馨提示

隨著單位和個人住房公積金繳存比例各降低3%，2016年5月1日起，個人公積金賬戶繳存額將略有下降。

對于住房公積金貸款購房，目前尚在還款期的教職工，請提前規劃好還款事宜，保證按期足額還款，避免產生未及時還款，或未足額還款的問題。

第五篇：調整住房公積金繳存比例申請報告

關于調整住房公積金繳存比例的申請

珠海市住房公積金管理中心：

為能穩定企業員工隊伍，進一步提高員工各項福利，經我公司職工代表大會決定，從2012年3月1日起將住房公積金單位及個人的繳存比例由原來的5%上調至10%。

請以予批準為盼！

珠海市XXXXXX有限公司（蓋章）

二O一二年二月十三日