久久99精品久久久久久琪琪,久久人人爽人人爽人人片亞洲,熟妇人妻无码中文字幕,亚洲精品无码久久久久久久

關于調(diào)整住房公積金繳存比例的通知

時間:2019-05-14 21:55:12下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《關于調(diào)整住房公積金繳存比例的通知》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《關于調(diào)整住房公積金繳存比例的通知》。

第一篇:關于調(diào)整住房公積金繳存比例的通知

菏澤市人民政府辦公室

關于調(diào)整住房公積金繳存比例的通知

菏政辦發(fā)〔2013〕1號

各縣區(qū)人民政府,市政府各部門,市屬各企業(yè),各大中專院校:

為改善職工住房條件, 完善住房公積金制度,健全職工住房保障機制,根據(jù)《住房公積金管理條例》和建設部、財政部、中國人民銀行《關于住房公積金管理若干具體問題的指導意見》(建金管〔2005〕5號),經(jīng)市政府同意并報請省政府批準,決定對全市住房公積金繳存比例進行調(diào)整。現(xiàn)將有關事項通知如下:

一、執(zhí)行時間和繳存比例

自2013年1月1日起,我市住房公積金個人和單位繳存比例由現(xiàn)行的各5%提高到各8%,并確保到2015年底前繳存比例提高到12%。

二、有關要求

(一)提高認識,強化領導。各區(qū)縣、各有關單位要從踐行科學發(fā)展觀、構建和諧社會、維護職工利益的高度,充分認識抓好此項工作的重要性,切實加強對此項工作的領導。

(二)認真組織,抓好落實。各區(qū)縣、各單位要明確相關領導具體負責此項工作,抓緊對本轄區(qū)、本單位住房公積金繳存比例進行梳理。凡未按照規(guī)定比例進行繳存的單位,要及時調(diào)整到位。

(三)加強督促,嚴格執(zhí)法。市住房公積金管理中心要認真履行管理職責,加強督促檢查,對未按照本通知規(guī)定執(zhí)行的單位,責令其限期執(zhí)行;對有條件執(zhí)行而拒不執(zhí)行的單位,嚴格按照《住房公積金管理條例》有關規(guī)定進行處理。

菏澤市人民政府辦公室

2013年1月10日

第二篇:2016住房公積金繳存比例調(diào)整政策

2016年4月13日,國務院常務會議決定,為減輕企業(yè)負擔,增強企業(yè)活力,促進增加就業(yè)和職工現(xiàn)金收入,階段性降低住房公積金繳存比例。在15日下午舉行的國新辦吹風會上,住房城鄉(xiāng)建設部表示,相關規(guī)范及執(zhí)行政策目前正在加快制定當中。

住房城鄉(xiāng)建設部表示,目前正與國家發(fā)改委、財政部、央行一起制定《關于規(guī)范和階段性適當降低住房公積金繳存比例的通知》,主要涉及以下內(nèi)容:

一是,各地區(qū)應當嚴格執(zhí)行《住房公積金管理條例》和《建設部、財政部、中國人民銀行關于住房公積金管理若干具體問題的指導意見》規(guī)定,凡住房公積金繳存比例高于12%的,一律予以規(guī)范調(diào)整,不得超過12%。

二是,各省、自治區(qū)、直轄市人民政府應當結合本地區(qū)實際情況,提出階段性適當降低住房公積金繳存比例的具體辦法,由城市人民政府負責組織實施,具體程序按照《住房公積金管理條例》有關規(guī)定執(zhí)行。階段性適當降低住房公積金繳存比例政策,從2016年5月1日起實施,暫按兩年執(zhí)行。

三是,按照《住房公積金管理條例》有關規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營困難企業(yè)除可以降低繳存比例外,還可以申請暫緩繳存住房公積金,經(jīng)本單位職工代表大會或者工會討論通過,并經(jīng)住房公積金管理中心審核,報城市住房公積金管理委員會批準后實施。待企業(yè)經(jīng)濟效益好轉后,再提高繳存比例或恢復繳存并補繳其緩繳的住房公積金。

可減輕企業(yè)負擔 有利于穩(wěn)增長

意義

國務院新聞辦公室今日舉行國務院政策例行吹風會,住房和城鄉(xiāng)建設部副部長陸克華介紹這次規(guī)范和階段性適當降低住房公積金繳存比例,主要考慮三點:

一是貫徹落實黨中央、國務院的重大決策部署。去年的中央經(jīng)濟工作會議明確提出“去產(chǎn)能、去庫存、去杠桿、降成本、補短板”五大重點任務,階段性適當降低住房公積金繳存比例,就是降成本的內(nèi)容之一,也是推進供給側結構性改革的措施。

二是減輕企業(yè)負擔。當前“五險一金”相當于職工工資的40%左右,其中住房公積金的比重也比較大,階段性適當降低住房公積金繳存比例,可以減輕企業(yè)負擔。

三是穩(wěn)定經(jīng)濟增長。企業(yè)是經(jīng)濟發(fā)展的基礎,階段性適當降低住房公積金繳存比例,可以增強企業(yè)的活力,促進企業(yè)提質(zhì)增效,有利于增加就業(yè),穩(wěn)定經(jīng)濟增長。

只是階段性措施 給地方更多的自主權

特點

談及本次政策調(diào)整的特點,陸克華表示,這次降低住房公積金繳存比例,有三個明顯的特點:一是階段性。明確降低住房公積金繳存比例是階段性的,從2016年5月1日起實施,暫按兩年執(zhí)行。所以,這次降低住房公積金繳存比例,是根據(jù)當前的實際情況,采取的階段性措施,不是長期的制度安排。

二是適當降低住房公積金繳存比例。降低的幅度要符合當?shù)氐膶嶋H情況,要符合降低成本的實際需求,要考慮職工的利益和承受能力。

三是要給地方更多的自主權。住建部正在制定的《關于規(guī)范和階段性適當降低住房公積金繳存比例的通知》明確提出,各省、自治區(qū)、直轄市人民政府應當結合本地區(qū)實際情況,提出階段性適當降低住房公積金繳存比例的具體辦法,由城市人民政府負責組織實施。這樣做是考慮到各地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展水平不同,住房公積金繳存的情況也不同,給地方更多的自主權,可以增強這項政策調(diào)整的針對性和有效性。

繳少了 拿到手的多了

影響

根據(jù)《住房公積金管理條例》,職工和單位公積金的繳存比例最低為5%、最高為20%,單位和職工可以在這個比例區(qū)間進行選擇。如果公積金繳存比例降低,公積金數(shù)額也會相應變化。

舉個例子:

單位和個人每月繳存的公積金數(shù)額 = 上一年月平均工資 ×住房公積金繳存比例

假如2015年你的月平均工資為5000元/月,此前的公積金繳納比例是15%,那單位和個人每月分別要繳納5000×15%=750元,你的月公積金等于有1500元。

假設調(diào)整后繳納比例降低到12%,那單位和個人要繳納5000×12%=600元,月公積金則為1200元,比以前少了300元。但是,到手的工資多了150元。

也就是說,如果沒有買房的打算,那么繳存比例低點也挺好,至少每個月到手的錢多點。但一旦準備買房,那公積金總額還是比以前少了一些。當然,這個例子只適用于現(xiàn)在繳存比例高于12%的城市,具體是否產(chǎn)生影響還要看各地如何調(diào)整。

第三篇:調(diào)整住房公積金繳存比例申請報告

關于調(diào)整住房公積金繳存比例的申請

珠海市住房公積金管理中心:

為能穩(wěn)定企業(yè)員工隊伍,進一步提高員工各項福利,經(jīng)我公司職工代表大會決定,從2012年3月1日起將住房公積金單位及個人的繳存比例由原來的5%上調(diào)至10%。

請以予批準為盼!

珠海市XXXXXX有限公司(蓋章)

二O一二年二月十三日

第四篇:關于2001年調(diào)整住房公積金繳存比例的通知

關于2001年調(diào)整住房公積金繳存比例的通知

::重慶市長壽區(qū)人民政府::

2006年4月19日

關于2001年調(diào)整住房公積金繳存比例的通知

渝住改辦發(fā)[2001]67號

各區(qū)縣(自治縣、市)住房制度改革辦公室、財政局,市級

各部門:

為進一步貫徹國家《住房公積金管理條例》(國務院令第262號)、《重慶市住房公積金管理辦法》(渝住改發(fā)[1994]05號),配合《重慶市住房貨幣化分配實施方案(試行)》(渝府發(fā)[1999]11號)的實施,現(xiàn)就2001年調(diào)整我市住房公積金繳存比例有關事宜通知如下: 一﹑調(diào)整比例及調(diào)整時間

從2001年元月1日起,我市單位及職工個人住房公積金繳存比例均從6%上調(diào)至7%。有條件的單位可報重慶市住房制度改革辦公室批準適當提高住房公積金繳存比例,但最高不得超過15%。

二﹑列支渠道

(一)行政﹑事業(yè)單位住房公積金列支渠道:財政負擔部分的撥款方式仍按《重慶市住房制度改革領導小組﹑重慶市財政局關于〈重慶市住房公積金管理辦法〉的補充規(guī)定》(渝住改發(fā)[1996]3號)執(zhí)行。

(二)企業(yè)職工住房公積金列支渠道:企業(yè)執(zhí)行《重慶市財政局關于轉發(fā)財政部“關于企業(yè)住房制度改革中有關財務處理問題的通知”的通知》(渝財企一[2000]123號)文件規(guī)定。職工住房公積金繳存基數(shù)為職工上一月平均工資乘以繳存比例。

企業(yè)為職工所繳存部分經(jīng)稅務部門核定后計入成本(費用)。三﹑調(diào)整范圍

所有在渝行政﹑事業(yè)﹑企業(yè)單位及其職工,不論隸屬關系,凡已實行住房公積金制度的均應按此通知調(diào)整住房公積金繳存比例;原未實行住房公積金制度的按調(diào)整后的比例執(zhí)行。企業(yè)職工包括人事關系和工資關系均在本企業(yè)的固定職工﹑勞動合同制職工。

重慶市住房制度改革辦公室

重慶市財政局 二000年十二月二十八日

第五篇:大連市人民政府辦公廳關于調(diào)整住房公積金繳存比例

大連市人民政府辦公廳關于調(diào)整住房公積金繳存比例 和基數(shù)的通知

2004-10-14 【大 中 小】 發(fā)文單位:大連市人民政府辦公廳

號:大政辦發(fā)[2004]150號 發(fā)布日期:2004-10-14 執(zhí)行日期:2004-10-14 各區(qū)、市、縣人民政府,市政府各委辦局、各直屬機構,各有關單位:

根據(jù)《關于大連市調(diào)整住房公積金繳存比例請示的批復》(遼房委字[2004]9號),我市決定調(diào)整住房公積金繳存比例和基數(shù)。現(xiàn)將有關事宜通知如下:

一、老職工的住房公積金繳存比例統(tǒng)一調(diào)整為單位、職工各10%,有條件的單位可以適當提高繳存比例,但最高不得超過單位、職工各15%。新職工仍執(zhí)行單位25%、職工15%的繳存比例。

市本級和區(qū)市縣新、老職工界定標準按當?shù)赜嘘P文件規(guī)定執(zhí)行。

二、住房公積金繳存基數(shù)調(diào)整為2003月平均工資額,具體計算口徑執(zhí)行國家統(tǒng)計局《關于認真貫徹執(zhí)行<關于工資總額組成的規(guī)定>的通知》(統(tǒng)制字[1990]1號)。繳存基數(shù)計算到元位,元位以下四舍五入。

三、本次調(diào)整自2004年1月1日起執(zhí)行。按此時間調(diào)整存在困難的單位,經(jīng)本單位職工代表大會或工會同意,并報市住房公積金管理中心審核、市住房公積金管理委員會核準后,可自2004年7月1日起執(zhí)行。

四、相關規(guī)定:

(一)市財政撥款單位的住房公積金繳存比例和基數(shù)執(zhí)行《關于規(guī)范我市市直機關事業(yè)單位住房公積金繳存政策的通知》(大財行[2004]6號)。

(二)經(jīng)批準現(xiàn)繳存比例低于7%的單位,可繼續(xù)執(zhí)行現(xiàn)繳存比例至原批準期限屆滿再作調(diào)整。期限屆滿后調(diào)整仍有困難的單位,需于期限屆滿30日前重新提出申請,報市住房公積金管理中心審核、市住房公積金管理委員會核準。

(三)因經(jīng)營困難,本次無法調(diào)整繳存比例或無法一次調(diào)整到位的單位,需按規(guī)定提出申請,報市住房公積金管理中心審核、市住房公積金管理委員會核準。

(四)中、省直單位及外地駐連機構、分公司、子公司,其上級部門執(zhí)行的住房公積金繳存比例如果低于我市規(guī)定的比例,應執(zhí)行我市的規(guī)定;如果高于我市規(guī)定的比例,可由單位提出申請、報市住房公積金管理中心審核同意后,執(zhí)行其上級部門的繳存比例。

(五)今后,住房公積金繳存基數(shù)每年調(diào)整一次,調(diào)整時間為每年7月。特殊情況可以即時調(diào)整。

(六)單位可以設置繳存基數(shù)上限,最高為上一社會平均工資的5倍(區(qū)市縣執(zhí)行市本級標準)。具體選擇按幾倍設置上限由單位提出,經(jīng)職工代表大會或工會討論通過后,報市住房公積金管理中心審核、市住房公積金管理委員會核準。

設置繳存基數(shù)上限后,職工2003月平均工資額高于該上限的,以該上限作為該職工的住房公積金繳存基數(shù)。

(七)本次調(diào)整工作不含大連經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)。

大連市人民政府辦公廳

二○○四年十月十四日

大連市人民政府辦公廳

下載關于調(diào)整住房公積金繳存比例的通知word格式文檔
下載關于調(diào)整住房公積金繳存比例的通知.doc
將本文檔下載到自己電腦,方便修改和收藏,請勿使用迅雷等下載。
點此處下載文檔

文檔為doc格式


聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權,未作人工編輯處理,也不承擔相關法律責任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權的內(nèi)容,歡迎發(fā)送郵件至:645879355@qq.com 進行舉報,并提供相關證據(jù),工作人員會在5個工作日內(nèi)聯(lián)系你,一經(jīng)查實,本站將立刻刪除涉嫌侵權內(nèi)容。

相關范文推薦

主站蜘蛛池模板: 一本色道久久综合无码人妻| 黄色成人网站免费无码av| 老色鬼在线精品视频| 亚韩无码一区二区在线视频| 国产精品国产三级国产av品爱网| 国内精品卡一卡二卡三| 国产一区二区无码蜜芽精品| 四虎永久在线精品免费一区二区| 国产精品久久欧美久久一区| 国产精品久久久久乳精品爆| 四虎精品免费永久免费视频| 亚洲av无码av制服丝袜在线| 日韩精品一区二区av在线观看| 免费萌白酱国产一区二区三区| 国产精品99久久久久久久久久久久| 亚洲成本人无码薄码区| 97se色综合一区二区二区| 免费大片黄在线观看| 成年在线观看免费视频| 国产精品久久久久一区二区三区| 100国产精品人妻无码| 看全色黄大色大片免费久久| 性久久久久久久| 强行糟蹋人妻hd中文字| 国产美女精品视频线免费播放软件| 午夜福利理论片高清在线| 国产专业剧情av在线| 在线a亚洲老鸭窝天堂| 色婷婷日日躁夜夜躁| 亚洲精品久久国产高清小说| 天码人妻一区二区三区| 欧美人与动牲交精品| 99久久婷婷国产综合精品电影| 色欲综合久久中文字幕网| 久久亚洲精品成人无码网站| 综合色区亚洲熟妇另类| 亚洲伊人五月丁香激情| 午夜精品国产精品大乳美女| 人妻夜夜爽天天爽三区| 羞羞影院午夜男女爽爽影院网站| 色窝窝无码一区二区三区|