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深圳勞務派遣許可證辦理條件介紹

時間:2019-05-14 09:07:37下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《深圳勞務派遣許可證辦理條件介紹》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《深圳勞務派遣許可證辦理條件介紹》。

第一篇:深圳勞務派遣許可證辦理條件介紹

關鍵詞:深圳勞務派遣許可證辦理條件

深圳勞務派遣許可證辦理條件介紹

在上一年《辦法》規定信用監管實施包括推進誠信制度建設,以及實施黑名單制度兩項,推進誠信制度建設包括建立勞務派遣單位,以及用工單位和備前勞務數據庫和電子誠信檔案,依法逐步建立完善信息披露和公共查詢功能,這里為大家總結深圳勞務派遣許可證辦理條件。最新新聞表示由深圳市人力資源和社會保障局牽頭組織,采用了購買服務的方式進行。深圳市人力資源和社會保障局負責調查工作的統籌指導、組織協調。各區人力資源部門負責督促轄區內勞務派遣單位完成調查問卷填報,深圳市人力資源服務協會承擔調查具體工作及數據匯總分析。深圳勞務派遣許可證辦理條件:注冊資本不得少于人民幣二百萬元、有與開展業務相適應的固定的經營場所和設施,以及有符合法律、行政法規規定的勞務派遣管理制度; 深圳勞務派遣許可證辦理材料:當年度成立的公司提交法定驗資機構的驗資報告,當年度成立的公司提交上年度財務審計報告;以及經營場所的使用證明(驗原件收復印件)(自有辦公場所:房產證明(驗原件收復印件);需有償使用租賃協議(驗原件收復印件)、租賃憑證(驗原件收復印件)、房產證復印件。業主委員會同意更改為經營性用房證明文件(驗原件收復印件)。消防設施設備清單、安全生產工作方案以及應急方案。和建筑工程消防驗收合格意見書;同時還有辦公設施設備清單、勞務派遣OA信息管理系統(截圖打印),法定代表人的身份證明及身份證復印件法人授權委托證明書(收原件)及身份證復印件,勞務派遣管理制度(勞動合同、勞動報酬、社保、工作時間、休息休假、勞動紀律等制度文本);和擬與用工單位簽訂的勞務派遣協議樣本。以上就是深圳勞務派遣許可證辦理條件和材料,如需幫助就可以咨詢小豬企業,小豬企業是深圳證件代辦公司佼佼者,具備十分豐富的經驗以及專業人才團隊,幫助“無證無照”、“無證有照”等開展教育文化培訓的機構早日獲取相關資格證書,解決了近百家企業的燃眉之急。

第二篇:深圳勞務派遣許可證怎么辦呢(本站推薦)

關鍵詞:勞務派遣許可證怎么辦

勞務派遣許可證怎么辦呢

勞務派遣許可證怎么辦呢?這是很多人都會產生的疑問,首先聲明勞務派遣型就業屬于一種非正規的就業形式,勞動者是勞務派遣企業的職工與派遣單位,存在雇傭關系,勞動者在用人單位工作并且接受相關管理,如果辦理此項業務就必須要辦理勞務派遣許可證,那勞務派遣許可證怎么辦呢?

勞務派遣許可證怎么辦呢?

只需單位經辦人攜帶上述資料前往單位轄區社會保險機構申請辦理勞務派遣經營許可證即可。一般資料齊全符合條件即可成功辦理。而不同城市辦理流程不相同。想要更加順利的獲取勞務派遣許可證可以尋找第三方代辦公司,其中小豬企業就是不錯的選擇。勞務派遣經營許可證申請所需資料: 第一、勞務派遣經營許可申請書;

第二、營業執照或者《企業名稱預先核準通知書》; 第三、公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務審計報告;

第四、經營場所的使用證明以及與開展業務相適應的辦公設施設備、信息管理系統等清單;

第五、法定代表人的身份證明;

第六、勞務派遣管理制度,包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規章制度文本;需與用工單位簽訂的勞務派遣協議樣本。

小豬企業提醒:具體申請所需資料依據本地勞務派遣政策執行。以上便是小編總結的勞務派遣許可證怎么辦的全部內容,如需幫助就可以直接咨詢小豬企業,再次提醒需要開展勞務派遣業務就需要具有《勞務派遣許可證》,否則就屬于違法經營并且會受到相應懲罰。

第三篇:勞務派遣許可證辦理流程是什么

關鍵詞:勞務派遣許可證辦理流程

勞務派遣許可證辦理流程是什么

小豬企業表示“勞務派遣”是一種工作安排,是一種新的生產要素組織形式,也是一種用人單位通過外在的、只從事盈利性的勞務提供的業務組織,來安排臨時性、非固定或者特殊的工作需要的工作安排形式,而經營此形式就必須要具有《勞務派遣許可證》,那勞務派遣許可證辦理流程是什么?

勞務派遣許可證辦理流程:

勞務派遣經營許可證需要在當地的人力資源和社會保障局申請行政許可,在滿足條件通過審核之后發《勞務派遣經營許可證》,其中《勞務派遣許可證》有效期為3年。許可機關收到申請材料后,應當根據下列情況分別作出處理:

情況一:申請材料存在可以當場更正的錯誤的,應該允許申請人當場更正;

情況二:申請材料不齊全或者不符合法定形式的,應該當場或者在5個工作日內一次告知申請人需要補正的全部內容,逾期不告知的自收到申請材料之日起即為受理;

情況三:申請材料齊全、符合法定形式,或者申請人按照要求提交了全部補正申請材料的應該受理行政許可申請。

小豬企業提醒許可機關對申請人提出的申請決定受理的應當出具《受理決定書》;倘若決定不予受理的應當出具《不予受理決定書》,說明不予受理的理由并且告知申請人享有依法申請行政復議或者提起行政訴訟的權利。以上便是勞務派遣許可證辦理流程,“勞務派遣”組織不同于一般的勞務方式,而屬于一種新的社會資源組織形式,從事于單純經營勞動力資源的勞務活動,并且以此生存并發展。

第四篇:深圳勞務派遣許可證申請標準是什么

關鍵詞:深圳勞務派遣許可證申請

深圳勞務派遣許可證申請標準是什么

首先小豬企業小編聲明一點,那就是辦理勞務派遣業務就必須要就有勞務派遣許可證,勞務派遣許可證屬于資格類證書,如果沒有具有該證書則屬于違法行為,如果被有關部門發現則會勒令整改,并且受到相應的懲罰,為此未辦理勞務派遣許可證單位應盡快辦理,那么深圳勞務派遣許可證申請標準是什么?

深圳勞務派遣許可證申請標準:

標準一:有別于社會中普遍存在的合同用工形式,勞務派遣形式企業和勞動者之間還介入了勞務派遣公司這項主體,并以派遣單位與勞務工簽訂合同工,向用人單位派遣人員并且索要一定費用的方式是勞務派遣公司經營的主要特征,深圳市范圍內開展相關活動深圳勞務派遣許可證辦理是必要的。標準二:勞務派遣并不能夠適用于任何崗位之上,由于暫行規定表示,臨時性、輔助性崗位是勞務派遣使用的主要崗位,其中臨時性體現在不超過六個月的工作時長輔助性體現在1/10的應用比例。那深圳勞務派遣許可證辦理指南將圍繞條件、材料、流程三個方面分別展開。標準三:.實繳到賬的200萬元注冊資金,需用于活動開展的資金需求;有實際經營的公司地點也就是固定的場地;并且人員資質到位,管理人員及工作人員在勞務派遣上的意識要強;擁有勞務派遣管理制度,對企業運作而言,勞務工的歸屬感是需要重視從勞動合同擬定、勞動時長、休假制度、福利保障等方面完善,關切勞務派遣人員的切身利益勞務派遣才能持續發展。相關新聞資料表示,從深圳市人社局獲悉為更有力地維護用工單位和被派遣勞動者合法權益,促進勞務派遣行業的健康有序發展,深圳市出臺了《勞務派遣單位等級劃分與評定》,勞務派遣單位將分成五大等級,一年評一次證書有效期三年。以上是深圳勞務派遣許可證申請的全部內容,其實看到了這里,相信大家對于深圳勞務派遣許可證辦理,都有著大概的概念,伴隨著勞務派遣應用領域的拓寬,這將會對我們國家經濟發展來帶正面積極作用,對于國家勞動派遣業務起到良性作用。

第五篇:深圳勞務派遣許可證申請流程是什么

關鍵詞:深圳勞務派遣許可證申請流程

深圳勞務派遣許可證申請流程是什么

首先小豬企業表示,勞務派遣有別于社會普遍存在的合同用工形式,兩者之間還介入勞務派遣公司這項主體,以勞務派遣單位和勞工之間簽訂合同,向用工單位派遣員工并且索要一定費用的方式,這是勞務派遣公司經營的主要特征,勞務派遣許可證便是展開相應活動的必要證件,那深圳勞務派遣許可證申請流程是什么? 深圳勞務派遣許可證申請流程:

勞務派遣公司前去許可機構大廳處領取《勞務派遣經營許可申請書》并如實填寫,未取得營業執照的需提交《企業名稱預先核準通知書》。

并由驗資機構出具的財務審計報告,營勞務派遣相關業務的公司需提交經營期間的財務審計報告。勞務派遣公司法定代表人身份證復印件。

勞務派遣公司需提交辦公場所地的房產證復印件或租賃期間在一年以上的租賃合同,及符合經營范圍的設備設施清單。為了保護勞務工的自身利益,勞務派遣公司需要提交合法合規的公司章程和勞務派遣制度文本。

為了有效的監管勞務派遣公司的派遣情況以及用工單位的用工清單,勞務派遣公司需要提交擬與用工企業簽訂的勞務派遣協議。以上手續到位的可申請深圳勞務派遣許可證辦理。

相關資料顯示,信用監管是商事制度改革后續監管力推監管方式,《辦法》規定了信用監管措施包括推進誠信制度建設、實施黑名單制度兩項。推進誠信制度建設建立勞務派遣單位、用工單位和被派遣勞動者數據庫和電子誠信檔案,依法逐步建立了完善誠信信息披露和公共查詢功能。并且將存在不誠信行為的勞務派遣單位列為日常重點監控和監管對象,提高監督檢查頻率嚴格實施懲戒措施,采取了約談、曝光、通報、載入誠信檔案、責令整改等方式進行懲戒。

以上是深圳勞務派遣許可證申請流程,現如今伴隨勞務派遣行業的快速發展,越來越多企業為了可以減輕行業管理的負擔,以及減少用工成本,會選擇小豬企業等優秀代辦機構,減少不必要的勞動糾紛,快速拿到證件。

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