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開發區總體匯報(綏化會議)Microsoft Word 97 - 2003 文檔

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第一篇:開發區總體匯報(綏化會議)Microsoft Word 97 - 2003 文檔

肇東經濟開發區工作情況匯報

黑龍江肇東經濟開發區始建于2001年,2005年省政府批復肇東市所轄的6個重度鹽堿地區塊(共132.5平方公里)為哈大齊工業走廊項目建設用地。2006年經省政府正式批準為省級開發區,2008年初,肇東經濟開發區被確定為哈大齊工業走廊5個重點示范園區之一。2011年4月,省委、省政府將哈大齊工業走廊肇東項目區確定為黑龍江綠色食品產業大園區,成為全省重點扶持建設的九大園區之一。園區先后被命名為省級高新技術產業園區、省級先進經濟開發區、國家新型工業化產業示范基地、黑龍江省承接全國綠色食品產業基地等榮譽稱號。2011年11月,黑龍江肇東經濟開發區經省政府同意,現正在申報升級為國家級開發區。

一、園區建設基本情況

(一)基礎建設情況。近年來,累計投資近28億元,推進園區基礎設施建設,建設“七橫九縱”道路120公里,重點企業電力實現雙回路,建設排水管網30公里、給水管網10公里,綠化面積200萬平方米,安裝路燈1000盞,鋪設智能管網30公里,啟動建設了綠色食品檢測中心,完成了35平方公里道路、通訊、電力、排水、供熱、供氣等基礎設施配套。

(二)企業運行情況。目前,共入駐項目139個,投產項目77個;入駐企業123戶,投產企業70戶,其中規模以上企業37戶。

在生產企業中,常年保持滿負荷生產、效益較好的有伊利乳業、大莊園肉業、冰榕杏鮑菇、佳佲佳豆芽、東順造紙等企業,季節性生產的有群譯墻材、伊夫涂料、冠和水泥等企業,也有經營不善,面臨停產半停產的寶迪肉業、希望特驅飼料等企業,當然也存在個別的僵尸企業,在建續建企業的建設進度也是參差不齊。

2016年實現主營業務收入(銷售收入)147億元、增加值35.9億元、利潤12.4億元、稅金6.2億元。

二、存在問題

(一)項目科技含量不高,財源貢獻作用不大。大部分項目都為農產品初加工項目,具有真正自主知識產權的高科技項目數量偏少,產業發展層級比較低,產品缺乏競爭力,產品附加值低。同時,農產品初加工項目稅收低,財政貢獻率差,很難形成大的稅收增長點。

(二)部分項目推進緩慢。部分項目投資盲目、項目上馬論證不充分、建設準備金不足、產品市場低迷,致使項目建設進展緩慢,甚至出現只占地不建設的“半截子”、“馬拉松”等劣質企業、爛尾工程。

(三)項目建設用地不夠集約。個別項目在實際建設過程中沒有按照項目建設規劃進行建設。項目投資強度、容積率、建筑系數等指標沒有達到項目建設標準,造成了項目用地閑臵浪費。

(四)園區機構設置及編制不捋順。我省很多園區的機構設臵,人員編制廣泛存在不捋順現象,園區的機構不被上級管 理部門認可,人員編制沒有落實,單位職能不夠明確,即:沒有“三定”方案,工作體制機制不健全,職能不完善,在很大程度上影響了園區在項目建設中主體作用的發揮,降低工作效能,影響干部工作積極性。

三、意見和建議

(一)要大力引進建設戰略投資項目。緊密結合園區產業布局,著力引進那些符合國家產業政策、有戰略發展前景的項目;引進那些能夠深入挖掘、放大、做活園區優勢,并形成產業集群的項目;引進那些投資規模大、市場前景好、稅收回報高的項目,用優質項目帶動市域經濟整體升級。同時,對于已建成投產或部分投產的老企業或大項目,不斷加大扶持力度,引導企業樹立全產業鏈思想,建設上下游配套項目,延長產業鏈條,提高產品附加值和科技含量。

(二)要大力清理規范園區項目。對于落地未建的“空頭項目”和已開工建設但由于種種原因停工一年以上的“撂荒項目”,要積極與企業進行對接,依據企業的不同情況,通過幫助企業融資、尋求合作伙伴等方式,促進企業開工或復工,并與企業重新約定項目建設期限與違約責任;對于確實無能力繼續推進的項目,依據合同約定,堅決予以清理。同時,對于無法建設的“撂荒項目”要積極進行嫁接改造盤活,把盤活閑臵廠房、土地資源,改造升級效益低下的企業等作為工作重點,進一步研究出臺有利于激活企業存量資產的相關政策,全面盤活僵尸企業和撂荒項目。

(三)要大力推進集約用地。項目建設前,要嚴格審核項目投資強度、容積率、建筑系數、綠地率等是否達到規定標準,未達到標準的堅決不允許開工建設;項目建設過程中,對項目進行全程監管,要求企業必須按圖紙施工;土建完工后,由國土、住建、消防、環保等相關部門進行驗收,未達到容積率、投資強度等標準的,堅持不允許試生產。

(四)捋順園區工作體制機制,完善機構設置和人員編制。相關部門應盡快把園區機構設臵和人員編制等問題提上日程,本著加強園區管理和服務、促進園區企業發展的宗旨,完善和明確園區管委會職能,建立合理的工作體制機制,出臺“三定方案”,對優化園區軟環境、提高園區管委會管理服務工作的質效、激發園區活力有著不可估量的作用。

肇東經濟開發區管理委員會 2017年4月

第二篇:關于落實綏化黨建匯報

**市地方稅務局關于

貫徹全市地稅系統黨風廉政建設

工作會議精神的情況匯報

自**市局黨風廉政建設工作會議召開之后,我局黨組高度重視對會議精神的貫徹落實,現將具體情況匯報如下: 首先,局領導分別組織召開了黨組會和局務擴大會。對上級會議精神進行了認真領會和落實,尤其對市局***局長的講話精神重點進行了學習,全局中層以上黨員干部都對今年**市局如何抓好黨風廉政建設和反腐敗工作有了深刻的認識和理解。

第二,我們于4月7日組織全體干部召開了**市地稅系統2009年黨風廉政建設工作會議。會上局黨組成員、副局長***同志傳達了省局和**市局黨風廉政建設工作會議精神; 黨組成員、副局長***同志傳達了**市黨風廉政建設工作會議精神;黨組成員、副局長***同志宣讀了《**市地稅系統2009年黨風廉政建設工作目標責任狀》;各支部負責人向市局黨組書記、局長**同志遞交了責任狀; 黨組書記、局長**同志作了**市地稅系統2009年黨風廉政建設工作報告。最后又請**市紀檢委副書記***同志作了重要講話。黨組書記、局長***同志在講話中客觀實際的總結了2008年全市地稅系統黨風廉政建設工作,對今年全局黨風廉

1政和反腐敗工作進行了詳細安排,從強化黨性修養,改善作風建設;強化監督檢查,推進決策落實;強化教育監督,提高廉潔意識;強化案件查辦,嚴懲違紀行為;強化行風建設,優化稅收環境;強化《四條禁令》,規范執法行為等六個方面作了具體部署,市紀委領導也對如何做好地稅系統黨風廉政建設工作提出了新的要求,會議達到了統一思想,提高認識,明確任務的目的。

第三,我局要求各分局、股(室)要組織本單位、本部門干部對全局黨風廉政建設工作會議精神要重點領會,并要在抓好稅收各項業務工作的同時,把本單位、本部門的黨風廉政建設工作抓好、抓實,真正做到“兩手抓、兩手硬”。

總之,我們會按照上級對全系統黨風廉政建設和反腐敗工作的具體部署,認真安排好對各項工作的實際落實,確保將**局2009年的反腐倡廉工作開展好,向上級局交一份滿意的答卷。

2009年4月8日

第三篇:綏化市政府調研工作情況的匯報

綏化市政府調研工作情況的匯報

綏化市人民政府研究室主任孫景山

(2006年6月27日)

各位領導、各位同仁:

大家好!非常高興能夠與全省政府調研系統特別是大慶市政府調研戰線的同志相互學習交流工作。下面,我把綏化市政府研究室的情況和工作向大家作以匯報。

綏化市政府研究室成立于2000年11月,是機構改革后設置的48個市直屬正處級單位之一。單位設獨立黨組,人員編制l3名,領導職數5名,一正兩副、2名副調研員,下設5個科室(秘書科、綜合科、經濟一科、經濟二科和社會事業科)。現有干部職工13人,其中副處級以上干部6人,科級干部5人,大學以上學歷人員占70%,平均年齡36歲。

幾年來,我們在市委、市政府的領導下,在省政府研究室的指導和支持下,堅持突出工作質量,提升服務層次,重點在增強服務意識、創新工作方式、提高調研和文字水平上狠下功夫,努力使研究室成為領導決策的“參謀部”和“智囊團”。重點抓了五個方面的工作。

一是突出工作重點,高質量、高效率地完成各類講話起草任務。我們把高質量地完成大型會議材料和市政府主要領導講話的起草任務,作為研究室工作的基礎和服務領導決策的重要途徑,集中精力,精益求精。注重把握講話的科學性、理論性和指導性,在提高講話內涵和實際效果上狠下功夫,堅持把上級精神研究深、研究透,把本地情況了解準、了解深,提出符合實際的發展途徑和措施。平均每年為政府主要領導起草在人代會、全委會、政府全體會及政府各類專業會議講話上百篇,文字量在80萬字以上。完成發言材料和署名文章20多篇,文字量l0余萬字。同時,還撰寫了大量上級領導到綏化檢查指導工作時的政府工作匯報。

二是立足成果轉化,有計劃、有重點的搞好調查研究。緊緊圍繞市委、市政府中心工作,結合階段性重點、熱點問題,積極搞好調查研究,主動為政府決策當參謀。先后組織開展了加速推進城市化進程、市本級經濟發展思路、加快項目開發建設、農村勞動力轉移、房地產開發等項專題調研,形成了10多篇比較有份量的調查報告。多數調查報告都在政府工作中得到轉化,調研成果轉化率達到90%以上。特別是在調研基礎上形成的“貫徹落實省委常委現場辦公會議精神,推進經濟社會跨越發展的實施意見”、“關于綏化市區經濟發展思路的調查報告”,均以市委、市政府正式文件印發。

三是堅持從嚴從細,認真開展了政策協調把關工作。按照市政府領導意見,由研究室負責對市政府出臺的重要政策性文件和擬提交政府常務會討論出臺的政策性意見、規定、辦法進行協調把關。這是一項政策性強、牽涉面廣、工作量大的工作。幾年來,我們通過召開座談會、協調會,深入實地走訪調查等多種形式,先后對強化市區環境衛生管理、支持農業產業化龍頭企業建設、加強中小企業發展、加強城市規劃管理、涉建部門收費管理辦法、對俄經貿戰略升級實施意見等政策性意見進行了審核把關,與有關部門深入協商,多方征求意見,反復推敲論證,增強了政策法規的規范性、針對性和操作性。尤其是市經濟開發區管理體制問題,在各方意見分歧較大的情況下,認真研究,反復協調,最終達成一致意見,在市

委常委會議討論時順利通過。

四是積極主動謀劃,努力做好參謀咨詢工作。一方面,在日常工作中積極向政府主要領導反映情況,當好參謀;另一方面,積極發揮載體作用,超前提出參謀性意見。重點創辦了內部刊物《決策參考》,就如何利用好國家出臺的新政策、借鑒外地成功經驗、解決好本地發展中苗頭性問題,為領導提供超前性、預見性、前瞻性的意見和建議。此外,我們還創辦了《工作研究》刊物,為各縣(市)區、各部門經驗交流和拓展思路提供了有效平臺。

五是加強隊伍建設,努力提升干部隊伍整體素質。堅持一專多能,不斷完善干部知識結構,努力提升綜合素質。立足崗位工作,采取多種形式,深入開展崗位練兵和競賽活動,提高全體干部適應崗位和獨立工作的能力。實行激勵制度,鼓勵全室同志多研究問題,多發表文章。積極推進辦公自動化,實現了無紙化辦公。堅持求真務實,樹立良好工作作風,形成正確的工作導向和奮發向上的良好風氣。2005年被市委、市政府授予工作實績突出單位,有2名同志被評為實績突出領導干部,有l名同志被評為優秀公務員,有3名同志提拔為科長,有l名同志光榮入黨。

以上是我們一年來所做的一些工作,還有許多不足,我們將以貫徹這次會議精神為契機,認真學習兄弟市地好的經驗和做法,進一步改進和提升我們的工作。

第四篇:綏化八中標準化學校建設匯報材料

綏化市第八中學標準化學校建設匯報材料

踏著堅實的步伐,滿載三年的收獲,我校全體教職員工,喜迎黨的十九大召開,教育教學中嚴格貫徹黨的教育方針,德育工作重視學生素質教育,完善對學生的養成教育,關注對學生創新能力的培養。我校全體教師在專業發展方面取得了長足的進步,教育教學水平進一步提高,教育教學技能在課堂模式的探究中,在科研課題的研讀中獲得了些許的發展,全面推動教育教學質量的提高。對我校近三年的工作總結如下:

一、全面貫徹黨的教育方針,深入領會素質教育理論,并努力在教育教學實踐中踐行。

我校的教育教學實踐遵循于黨的教育方針,教育教學中讓素質教育理論與教育實踐相結合,努力培養德、智、體、美、勞全面發展的學生。教學中,力創一支業務精良,師德高尚的教師隊伍努力探究新高效教學模式。走科研興教、科研興師的道路。培養學生健全品格和健康的心理素質。辦人民滿意的教育,做人民滿意的教師。立德樹人、明禮誠信、德才兼備。辦讓家長放心、社會認可的高層次的學校。

二、全力建設了領導班子,強化教師的師德師風建設,打造高素質的領導及教師團隊。

學校黨支部全力抓好領導班子建設,無論是教育教學理念還是教育教學管理行為都要求領導成員與時俱進,精心雕琢,與本職工作稱職盡責。不斷在教改與課改中努力學習提高素質,更新理念。班子成員做到精誠團結,無私奉獻,忠于事業。用精湛的業務能力,高尚的

教育教學改革的前沿,弘揚了教育先哲們的誨人不倦,無怨無悔的春蠶精神,也讓八中的教育百花園再現奇葩。

四、德育方面:

(一)突出養成教育工作重點,深入開展了序列化德育主題活動,整體推進了學生思想道德素質提高。

1.道德教育不斷提升內涵。在校園中大力倡導社會主義核心價值觀,學校根據學生特點,制定了《綏化八中學生應有品質》、《八中男生風范》、《八中女生氣質》、《綏化八中學生誓言》等帶有引領作用的規范,并且落實在學生道德品質修養、行為習慣養成教育的始終,旨在努力提高學生道德素質,促進人的全面發展,培養有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義公民,這個做法受到了德育專家的高度評價和認可,在2014—2016北林區德育經驗交流會上發表經驗介紹并獲得北林區德育先進集體稱號。

2.形勢教育寓于學習生活之中。學校十分重視引導學生關心國家時事政治,引導學生對社會的進步與發展有全面地、客觀地認識,引導學生積極向上,做一個有社會責任感的人。多年來,學校堅持利用校電子屏幕和校訊通短信平臺,及時的宣傳黨和國家的政策,適時的發布學生和家長關心的時事政治和有關政策,學校十分重視校園廣播、板報等宣傳陣地建設,及時宣傳黨和國家的重大時事政治信息。學校還要求全體師生常年觀看《新華視點》、《新聞聯播》、《焦點訪談》、《開學第一課》、《感動中國人物頒獎典禮》等優秀電視節目,倡導班主任及政治老師適時進行點評并經常和學生進行討論,收到良好的效

預防學生違法犯罪的工作,有效遏制了校園欺凌和校園外暴力現象,積極推進了法制教育進校園、進課堂,幫助學生養成從小樹立遵紀守法、文明有序的法制觀念的好習慣。

5.安全教育細致化。為了進一步提高對學生安全工作重要性的認識,不斷增強“珍愛生命,安全第一”、“ 安全工作,人人有責。安全責任,務必落實。安全落實,重在細節。”的觀念和責任感,近幾年來,我們進一步深入開展了“平安和諧校園”創建活動,全面提高學校、學生安全工作水平,學校采取的方式有:對班主任和學生進行安全知識教育、考試,征集安全警示語比賽活動,利用校訊通平臺發送平安溫馨短信、警示短信、開展交通安全教育進課堂、開展食品安全進校園、安全教育知識講座和安全伴學校行等一系列活動。活動內容豐富多彩,注重實效,既讓學生牢固樹立了“生命不保,何談教育”、“安全無小事,時刻要牢記”及“安全工作,重在預防”的理念,同時又全面培養學生的安全意識,提高了學生的自護能力,對于營造良好和諧穩定的教育氛圍起到了保證作用。

為了讓學生能夠樹立安全第一的意識,切實養成時時、處處、事事講安全的好習慣,學校還將安全教育進課堂,經常地把發生在學生身邊的典型案例進行現場解析,有時組織班主任或班長觀看事故監控錄像回放,進行現身說法,效果明顯。

6.心理健康教育注重實效。近幾年來,學校積極創造條件開展了行之有效的心理咨詢和心理輔導活動,增進了師生之間的交流。針對學校單親家庭、留守兒童、寄宿的孩子大約占到15%以上的實際,他

2.學校十分重視做好學生素質評價工作。班主任做到平時認真考查學生日常行為規范表現,科學評價學生的行為習慣,并真正將其納入學生綜合素質評定中去,學生通過填寫手冊,能反思一學期的收獲和不足,學生干部和班主任對學生評價能促進學生今后的進步,家長寄語實現了家校溝通,這些對于學生常規管理都起到了極大促進、保證作用。

(三)加強校園文化建設,努力營造了積極向上的校園文化氛圍。1.學校高度重視校園人文環境建設。堅持思想性、藝術性、知識性、規范性相統一的原則,使學生樹立了健康向上的人生理想,增強了對祖國、民族的自豪感、對集體的認同感、歸屬感和責任感。學校積極培植“走廊文化”,動員眾多教師參與設計“走廊文化”已臻完善,這是集理想教育(文化名人名言)、科學教育(科學家巨幅頭像)、傳統文化教育、文明禮儀教育、生命安全教育(以圖片形式展現的感人故事)、現代化理念教育(教育方針、校規校訓、科學教育觀)之大成的走廊文化藝術,學校每學期都豐富發展校園整體文化,不斷完善和發展校園文化建設,在學校教學樓的墻壁上,增設新的玻璃質宣傳標語60余處,如:“走出校園一步,身肩八中榮辱”、“愛國守法,明禮誠信,團結友善,勤儉自強,敬業奉獻”“講普通話,辦文明事,做文明人”,以及名人傳記宣傳版,由走廊文化發展到校園整體文化,充分彰顯了“學校無小事,處處是教育”這一深刻道理,對學生的成長和一生的發展都起到了積極導向作用。

2.堅持舉辦校園藝術節,促進學生藝術修養。學校每年秋季都高標準籌備校園藝術節,每年都有鮮明的主題,在藝術節期間,有豐富多彩的文藝演出、中學生書畫大賽、優秀手工作品展示等活動,既豐富了校園文化生活,又展示了學生的藝術才華,對于促進學生健康成長,德智體全面發展起到了促進作用。同時對于開展愛國主義、集體主義和民族自豪感教育以及展示當代中學生學成報國的決心都起到了極大地推動作用,對于學生養成重視藝術修養的好習慣起到了積極地促進作用。

3.廣泛開展了德育主題活動。學校們根據學生特點,指導各年組、各班級開展了符合學生實際的德育主題活動,堅持以養成教育為核心,主題明確,貼近時代,貼近班級實際,貼近學生生活,在活動中體驗,在體驗中感悟,在感悟中成長。如:我校每年都舉行傳承中華傳統文化經典誦讀活動,在2016年參加全市中學生誦讀活動中喜獲集體第二名,個人第二名的好成績,獲得全市傳承中華傳統文化征文比賽特等獎2名,一等獎4名的好成績,在全市翰墨書香書法作品展示出特等獎作品3幅,在全區藝術特長生比賽活動中榮獲特等獎3名,這些主題教育,既系統進行同時又年年創新,不斷細化和深入,對學生養成良好的行為習慣起到積極作用。

五、教學工作

(一)、強化領導職能向管理要質量

我校的教學管理緊緊圍繞以校長為中心,以教學校長牽頭、教務主任分抓共管的模式展開工作。教學校長統籌落實,教務處四位主任

論和業務學習,采用理論聯系實際、集體與自學相結合的辦法,通過“請進來、走出去”的方式,多方面創造條件為教師提供進修和培訓的機會,使教師獲取先進的教改信息,學習先進的教育理論和實踐經驗,不斷提高教師的業務水平。

2、充分發揮教研組、備課組教學研究的職能作用,讓拜師帶徒,互幫互學,齊頭并進之風繼續傳揚,使教師無論是教學理論還是實踐能力都得到很大的提高。

3、以課題研究和網絡教研為載體,擴大教師學習視野,不斷提高教師科研能力。在課題研究中,要求人人參與,全體合作,不斷提高教師教學教研水平。

4、認真組織教師參加上級有關部門組織的各類活動,如賽課、撰寫論文等。通過各種活動的參與,許多青年教師在各類競賽中取得了優異成績,他們的專業能力得以提高。

5、積極擴充教師隊伍,鍛煉青年教師成長。由于我校班級較多教師隊伍年齡偏大,學科比重失調,地理、歷史、生物學科教師不足,2016年根據教育局統一行動,從大學畢業生中選拔優秀青年教師補充我校師資隊伍。到位后實行以老帶新,一對一幫扶等手段快速提高青年教師的業務水平,使他們快速的成長成為我校教師隊伍的中堅力量。

6、嚴格落實聽課制度,通過聽課對課堂進行仔細的觀察,充分的了解和認識課堂。課堂上許許多多司空見慣的問題經由聽課者自覺 的觀察,洞見到了很多值得探索、深思的地方。從而提高了教師素質,提升教學質量。

(三)、狠抓教學常規管理,全面提高教學質量。

俗語說“沒有規矩不成方圓”,一個學校如果沒有行之有效的規章制度,其運行將是混亂無序的。因此,加強常規管理是提高教育教學質量的重要途徑。教務處在不斷完善管理措施的基礎上,繼續做好教學常規管理。

1、實行分層管理。為使常規管理落到實處,四位教學主任包干年組,采取教務處和年組兩個層次對教學工作實行有序管理。教務處負責全校教學活動的監控調度,教務主任攜手教研組負責日常管理,落實具體的教學目標及各項任務的完成,在充分發揮年組長、教研組長、備課組長工作的積極性和創造性的同時,通過他們了解教師中的一些思想意見和建議,使他們在教學管理中起到教務處與教師之間的橋梁作用。

2、繼續從“備、上、批、輔、考、評”諸環節著手,加強教學常規檢查。我校實施每位主任負責一個年組的所有常規管理工作,教務處牽頭,教研組配合,做定期不定期式檢查,檢查內容為教師的學科計劃、教案、聽課記錄、教學反思、學生的作業等。如發現問題,則要求教師及時整改。

3、規范考試制度,以考促教。教務處認真組織考試,繼續貫徹有我校特色的雙周測考試,畢業考試學年及學科實行月考,實行交叉編排座位,嚴格要求教師監考,狠抓考紀考風,對違紀學生進行了嚴

和教師專業成長,促進教學質量的提高。我校的教研活動力求服務教學,從以下幾個方面推進教師的業務水平和教學成績的提高。

1、堅持教研活動的立足點在課堂內

教學的主陣地在課堂,催生質量的主陣地也是在課堂,千抓萬抓必須抓課堂教學效益,我們把教研活動的出發點和落腳點放在課堂內。長期從事相對穩定的教師職業,教師在思想上往往會出現“疲軟”現象,產生職業厭怠感,缺乏行動與反思的自覺性,很少去思考課堂上怎么教?如何教好?如何提高效益?如何克服低效課堂和無效課堂?面對新時期、新課程、新要求,教師在改進教學方法與手段上感到茫然和無所適從,老師們期盼得到專業人員的點撥與引領,為此,我們緊緊圍繞“高效課堂”這一主題,以“一課三磨”為活動主旨。一是堅持深入教學一線,教學主任深入督導教研組備課、上課、評課環節,立足課堂開展教研活動,面對面的教師交流,為課堂教學把脈、診斷,共同研討提高課堂效益的策略;二是引導學校變革課堂教學模式,開展高效課堂教學研究。全體教師以學年備課組為單位分別展示骨干教師觀摩課,青年教師匯報課,總結經驗、交流心得,探索打造具有我校特色的有效課堂模式,目前課改的成果雖然還不夠明顯,但畢竟在探索高效課堂的實踐中邁出了一大步。

2、創設情境主題,推動教學活動開展

學校搭建教學活動平臺,為教師的特色教學魅的力散發和教師的成長創造陣地,教務部門每年確立活動主題,帶動全體教師參與教學活動。2015學年活動主題為“優化教學過程、創建高效課堂”,2016

415

普高人數396人,升學總人數604人升學率80.2%。28名教師獲區提高教學質量獎。學校也因此連續多年獲教學質量優秀獎勵。

(六)、以科研促進教師的專業發展

我校“十二·五”期間,順應教育教學改革的新形勢,全體教師銳意進取,獲得了些許的進步。

豐富了科研理論知識,拓寬了科研視野。

學校在提高教師教研科研的能力上,加大投資力度,為教師提供大量的圖書及遠程教育網絡平臺。讓教師走進更廣闊的教育教學環境,給教師提供交流的機會。更新教育教學思想,拓寬科研技能的新思路。豐富教師的科研理論水平,提高了教師的科研能力。

課題研究促進了教師的專業成長,提高了教師的教育教學能力。國家級課題《初中生語文閱讀課堂教學有效行動研究》的研究效果頗佳。主持人修文樓負責的團隊,精心組織,潛心研究,每位教師在研究中不斷地積淀經驗,每一次課題階段性的小結都力促教師的業務素養的提高。教師之間的相互交流,互聽互評研究課,勵煉了教師的研究能力。提高了教師的科研素養,課題結題報告及結題材料的積累豐富了研究內涵,讓課題研究達到高潮。在今后的教學中,經驗的推廣真正地促進了教師的專業發展。這個團隊的教師真正口味到了科學研究的甜頭。涌現出了常虹、陳靜、李敏等多名優秀的語文教師。

區級課題《良好生活學習習慣養成教育》一題,鍛煉了王晶、張思博、齊龍航等教師的教育教學能力,提高了他們的教學素養。

蔡建宇的課題《初級中學階段學生低效學習現狀的研究》的研究也頗有成效。李偉、竇波等教師對研究成果的實踐極大地促進了教育教學的提高。

教師科研能力的提高,全面地失去了教師教育教學能力的發展。也讓教師的筆墨洋溢于桌前案頭。孫海燕、張思博等教師積極參與《北林科研雜志》的撰稿工作,提高了教師的寫作能力。

曾獲得區級科研工作先進單位。

六、黨支部、工會、共青團工作 黨支部工作:

(一)、加強黨組織建設,增強基層黨組織的凝聚力

1、健全組織,規范制度。

2、完善教職工學習制度。

3、認真做好黨員的管理、發展工作及黨費的收集上繳工作。

4、積極發揮黨員先鋒模范作用,促進和保障學校各項工作目標和任務的順利完成。

(二)、抓好作風建設、增強拒腐防變能力,促進各項工作的開展

1、堅持貫徹民主集中制原則。

2、加強師德師風教育。

3、開展“廉政文化進校園”活動,在全體黨員干部中開展了讀“廉政書”,聽“廉政課”,觀“警示片”的反腐倡廉活動。

4、做好校務公開工作。堅持“公開、公平、民主”的 原則,積極落實校務公開、黨務公開,經常聽取教工對學校工作的意見和建議,大大增強教職工的工作主動性和積極性。

5、服務師生,多為師生辦實事。

(三)、扎實開展“兩學一做”學習教育

校支部按照上級黨委的要求,結合自身實際,制定了“兩學一做”學習教育方案。按照方案要求,“兩學一做”學習教育扎實有效開展。

1、召開專題學習會。

2、舉行書記講黨課活動。

(四)、做好黨員組織關系排查工作

按照教育黨委要求,開展了黨員組織關系集中排查工作。支部將結合排查工作,認真研判黨員隊伍現狀,深入分析黨員日常管理中存在的問題,制定落實改進工作的辦法措施,并選取典型案例,總結經驗,為今后扎實有效開展工作提供參考。

(五)、支持指導工會、共青團的工作

發揮團的后備軍作用,在團的活動中鍛煉團干部,給任務,壓擔子,不斷激發他們的工作熱情。工會是教工之家,更是黨群聯系的好途徑。黨支部積極支持工會工作和活動,指導工會工作,研討工作計劃,確定重點教育工作,維護教工權益等。形成黨政工三位一體的管理格局。

(六)、認真抓好關心下一代工作和社區共建工作

我校在日常教學中從各個方面對青少年進行思想道德教育,推進青少年黨史、國史教育;加強青少年安全法制教育,請派出所公安干警為青少年開展安全教育和法制教育、聯合北林區檢察院舉辦預防青少年違法犯罪大型圖片展;充分發揮“五老”優勢,組織“五老”進班級對學生開展“三愛”教育、理想教育;定期開展家長學校工作,請來專家學者,與家長共同探討青少年教育問題,努力發揮家庭教育在青少年教育中的重要作用;同時,我們細致調查各班的貧困生、留守生,并定期開展捐資助學活動;社區工作常抓不懈,我校經常與包聯的衛東社區和東方紅社區聯系、溝通,及時摸清和掌握所包聯的社區的基本情況,多次為社區圖書館捐書,受到了社區領導的高度贊揚和好評。

2016年6月29日,我校關工領導小組被中共綏化市北林區委辦公室和綏化市北林區人民政府辦公室授予關心下一代工作先進集體稱號;我校關工工作負責人王豐同志被授予關心下一代工作先進個人稱號。

(七)、精神文明建設工作常抓不懈

我校緊緊圍繞精神文明建設工作目標,以鄧小平理論和十八大精神為指導,深入貫徹科學發展觀,全面落實教育規劃綱要,開拓創新、銳意進取,在思想道德、校風校紀、校園文化、設施建設、治安秩序、校容校貌等方面都取得了一定的成績,鞏固和提高了文明學校創建成果,推動了學校各項工作的蓬勃發展。

(八)、配合各有關部門,做好推優和宣傳工作

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常規工作,力求做到科學、創新。以升旗儀式和團隊會為陣地落實德育工作。以本職為基礎做好工作。認真落實上級安排的工作,開展相關團隊活動。積極參與教育團委組織的各項活動。

七、后勤工作

(一)學校環境建設

1、操場建設,平整了1萬平方米土地,場地內設200米跑道。場地四周鋪設了甬路,硬化路面達5000平方米,為學生提供了活動場地,保證了體育課教學。

2、建設了260平方米的自行車棚,方便師生存放自行車,發育了亂停亂放,規整了環境。

3、綠化,教學樓前修建了兩個花池1000平方米,種植花草,夏秋兩季鮮花盛開,進入校園有溫馨的感覺。校園四周種植綠化帶,綠化面子達3000多平方米,綠化帶內草坪和花樹,美化了校園環境。

二、體育設施建設

鋪設了3000多平方米的體育器械場地,內設3個籃球場地、高低單雙杠聯合器械場地,完善體育課教學課程,使學生達到了鍛煉身體的目的。

三、主教學樓文化、環境、安全建設

1、在走廊、班級懸掛文化宣傳欄,對學生進行思想教育。

2、每年都對樓道、教師進行粉刷,及時維修墻壁、班級損壞的設施,使學生在干凈衛生的環境學習生活。

3、樓內安防了消防設施,對樓梯扶手進行了改造消除不安全隱患,保證學生的安全。

總之,成績已成為過去,未來的工作等待我們不輟耕作,我們將不斷克服自身的不足,進一步硬化教育教學常規管理,強化規范教師教育教學行為;進一步抓好校園安全工作,再創輝煌。

綏化市第八中學校2017年9月30日

第五篇:開發區安全會議主持稿

開發區安全會議主持稿

今天的會議有六項議程,主要內容有三個方面:一是總結**年開發區安全生產工作,安排部署今年的安全生產工作;二是兌現**年安全生產目標責任書;三是與有關單位負責人簽訂《XX年安全生產工作目標責任書》。

下面,我們進行大會第一項議程,請開發區黨工委委員、xx牧場場長xxx同志代表xx牧場加強安全生產工作做表態發言,大家歡迎!

……

大會第二項議程,請開發區黨工委委員、管委會副主任、安全生產領導組常務副組長xxx同志做XX年開發區安全生產工作報告,大家歡迎!

……

大會第三項議程,請開發區主任助理、安全生產領導組副組長、經濟發展局局長xxx同志傳達xx市有關安全生產文件精神,并宣讀x開管發[XX]43號《xxxx開發區關于兌現**安全生產工作目標責任書的通知》文件,大家歡迎!

……

現在進行大會第四項議程,請開發區黨工委副書記、管委會主任、安全生產領導組組長xxx同志與有關單位負責人簽訂《XX年安全生產工作目標責任書》。本次會上簽訂10家單位,其他12家單位請于會后簽訂。

請xxx公司xxx維修中心負責人到簽字席簽字,xxxx總部負責人準備。

……

請xxxx總部負責人到簽字席簽字,xxxx負責人準備。

……

請xxxx負責人到簽字席簽字,xxxx有限公司負責人準備。

……

大會第五項議程,讓我們以熱烈的掌聲請市安委會辦公室主任張鎖會同志講話,大家歡迎。

……

{征求其他領導意見,是否講話。如沒有,進行最后一項議程}

大會最后一項議程,請開發區黨工委副書記、管委會主任、安全生產領導組組長xxx同志講話,大家歡迎。

……

同志們,剛才xx副主任認真總結和回顧了**年開發區安全生產工作,對今年的安全生產工作做了具體的安排和部署,xxx局長傳達了朔州市有關安全生產文件精神,市安委會領導對開發區的安全生產工作提出了很好的指導意見,x主任對安全生產工作的重要性和今年全力開展安全生產專項整治活動,全面貫徹省、市安全生產工作會議精神,進一步落實和貫徹安全生產各項制度等方面做了總結性發言,大會開得很成功。

同志們,XX年是“安全生產年”。安全生產工作與人民群眾切身利益密切相關。當前,我區要認真分析當前安全生產形勢,充分認識做好今年安全工作的極端重要性,各部門、各單位要站在講政治、講大局的高度,加強領導,落實責任。法定代表人是本行政區域安全生產工作的第一責任人,要層層簽訂安全生產目標責任書,真正把安全生產的各項具體工作落實到單位直至人頭上。XX年重點推進的“十大項目”,努力建成的“十大工程”,切實辦好的“十件實事”已明確,打造“特色開發區”、“實力開發區”、“和諧開發區”的工作已展開。對此,我們將在確保安全生產、和諧穩定的前提下,全面實現工作目標和任務的完成。要落實各項制度,明確責任,嚴格事故責任追究和行政問責。各部門、各企業務必要從轉型發展、安全發展、和諧發展、全面發展的戰略高度,以科學發展觀為指導,認真貫徹落實省、市安全生產專項整治精神和安全生產的一系列法律法規,切實把好安全關,拉緊安全弦,以安全保增長、保穩定,為保持全區經濟社會平穩較快發展創造良好的安全環境,以優異的成績向新中國成立60周年和建市20周年獻禮!

最后,讓我們再一次用熱烈的掌聲對市安委會辦公室主任xxx同志的到來表示感謝。

散會。

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