第一篇:質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作情況匯報
山西懷仁聯(lián)順璽達(dá)柴溝煤業(yè)有限公司
基本情況及安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況匯報
2013年11月05日
各位領(lǐng)導(dǎo):
大家好!首先,歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)、專家蒞臨柴溝煤業(yè)公司檢查指導(dǎo)!下面介紹一下我礦的基本情況和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況。
一、礦井概況
我公司是山西省朔州市懷仁縣首批資源整合的一座大型現(xiàn)代化礦井。礦井年設(shè)計生產(chǎn)能力一期為300萬噸,二期為600萬噸。項目總投資6.9億元。2005年10月28日礦井正式開工建設(shè)。2008年底礦井各生產(chǎn)系統(tǒng)全部形成。2007年5月,山西省煤炭資源整合和有償使用工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公會議研究通過以“晉煤整合辦字?2007?14號”文件對我礦資源整合和有償使用工作方案予以批復(fù)。山西懷仁聯(lián)順璽達(dá)能源有限公司依據(jù)山西省煤礦企業(yè)兼并重組整合工作領(lǐng)導(dǎo)組下發(fā)的《關(guān)于朔州市懷仁縣煤礦企業(yè)兼并重組方案的批復(fù)》(晉煤重組辦發(fā)?2009?11號)的要求,懷仁聯(lián)順璽達(dá)能源有限公司柴溝煤礦為單獨保留礦井,由主體企業(yè)懷仁聯(lián)順璽達(dá)柴溝煤業(yè)有限公司兼并重組整合,整合后礦井名稱為山西懷仁聯(lián)順璽達(dá)柴溝煤業(yè)有限公司。2010年9月15日通過山西省煤炭工業(yè)廳組織的綜合竣工驗收,批復(fù)文號為:晉煤辦基發(fā)[2010]1203號。2012年5月經(jīng)生產(chǎn)能力核定為4.0Mt/a。
礦機關(guān)設(shè)有生產(chǎn)科、機電科、安監(jiān)科、調(diào)度室(安全指揮中心)、綜合辦公室,井區(qū)設(shè)有綜采區(qū)、綜掘區(qū)、機運區(qū)、通風(fēng)區(qū)、車隊等生產(chǎn)區(qū)隊,礦井現(xiàn)有員工325人。
二、井田及地質(zhì)情況
井田面積20.0776平方公里。礦井主要可采煤層4層,可采儲量為220.83Mt。現(xiàn)采煤層5#煤層。按4.0Mt/a計算,服務(wù)年限為39.4年。煤種主要以氣煤為主。2011年經(jīng)瓦斯等級鑒定為低瓦斯礦井。按照安監(jiān)總煤裝[2011]162號文以及晉煤瓦發(fā)[2012]262號文的有關(guān)規(guī)定,2013年4月份認(rèn)定為高瓦斯礦井,批復(fù)文號為:晉煤瓦發(fā)[2013]449號。礦井目前正常涌水量60-80m/h,水文地質(zhì)類型為中等。
三、證件情況
目前,我礦“六證”、“六長”證件齊全,均在有效期內(nèi)。
四、礦井生產(chǎn)現(xiàn)狀
井下現(xiàn)有一個1506綜采放頂煤工作面和三塊段回風(fēng)大巷掘進(jìn)工作面。
五、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況
2013年,根據(jù)上級煤礦安全管理部門關(guān)于礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的相關(guān)指示,結(jié)合《山西省煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》要求,成立了以礦長為組長、分管副礦長為副組長的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂了《2013年度柴溝煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化年度規(guī)劃》和實施細(xì)則,按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化專業(yè)項目,制定了各專業(yè)年度安全質(zhì)量達(dá)標(biāo)規(guī)劃和驗收標(biāo)準(zhǔn),責(zé)任到人,加大獎懲力度,嚴(yán)格監(jiān)督落實,突出重點,以點帶面。實現(xiàn)以礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為工作中心的質(zhì)量管理體系,堅持向質(zhì)量要安全,向安全要效益,高標(biāo)準(zhǔn)、強管理、嚴(yán)要求,認(rèn)真開展2013年度礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。實現(xiàn)了各專業(yè)2013 年度達(dá)
3-2-
到山西省二級以上的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井。具體情況如下:
(一)2013年礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作情況(1)統(tǒng)一思想、明確職責(zé)、提高認(rèn)識
2013年我礦按照縣局和上級指示,在全礦掀起安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)習(xí)高潮,根據(jù)專業(yè)特點,認(rèn)真進(jìn)行了分工,由各副組長負(fù)責(zé)相應(yīng)專業(yè)的具體指導(dǎo),相關(guān)科室負(fù)責(zé)具體管理:總工程師負(fù)責(zé)地測防治水、掘進(jìn)、和“一通三防”專業(yè),安全礦長負(fù)責(zé)安全管理專業(yè),生產(chǎn)礦長負(fù)責(zé)調(diào)度專業(yè)和采煤專業(yè),機電礦長負(fù)責(zé)機電運輸專業(yè)。各組制定相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)、管理辦法,并組織了全礦干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn),增強了全礦干部職工對安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作重要性的認(rèn)識,確立了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作在礦井生產(chǎn)、安全中的地位,把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作作為形象工程、效益工程,納入礦井安全生產(chǎn)長效機制建設(shè)中,在全礦職工中形成了“以安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化促安全,以安全促生產(chǎn)”,“比學(xué)習(xí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn),比干標(biāo)準(zhǔn)化工程”的良好氛圍,為2013年安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作奠定了思想基礎(chǔ)。
(2)加強檢查、重獎重罰、精細(xì)管理
我礦以全員、全過程“上標(biāo)準(zhǔn)崗,做標(biāo)準(zhǔn)工程”為目的,堅持“安全第一、質(zhì)量為本”推行精細(xì)化管理,重獎為標(biāo)準(zhǔn)化工作做出突出貢獻(xiàn)的區(qū)隊、班組和個人,重罰質(zhì)量始終達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)要求的區(qū)隊、班組。實行工資和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化掛鉤的機制,有效調(diào)動了區(qū)隊長質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理的主動性。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的檢查、考核、評比嚴(yán)格按照《質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》和驗收辦法進(jìn)行詳細(xì)檢查驗收,執(zhí)行旬檢、月查、季總結(jié)的檢
查模式,驗收實行“誰檢查、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”的原則,按驗收實際得分情況進(jìn)行嚴(yán)格考核,根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行嚴(yán)格的獎懲。領(lǐng)導(dǎo)小組每月召開一次專門會議,總結(jié)當(dāng)月質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)展情況,同時對下月質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)行布署。
在安全、生產(chǎn)各環(huán)節(jié)中推行精細(xì)化管理,注重每個環(huán)節(jié),每道工序,把各項工作具體細(xì)化,量化到生產(chǎn)全過程,達(dá)到人人、事事、處處、時時有制度約束,以精細(xì)化的制度、措施去實現(xiàn)精細(xì)化的行為、精細(xì)化的產(chǎn)出。現(xiàn)在,在采、掘作業(yè)地點形成了不上尺子、不上線繩不作業(yè)的良好局面,通過一系列強有力的措施和辦法,常抓不懈,使我礦采、掘等各項工作的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作步入健康向前發(fā)展的軌道。
(3)突出重點、以點帶面
根據(jù)我礦實際情況和特點,我們把“一通三防”、頂板管理、防治水作為安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的重點,同時根據(jù)煤層的受力情況,改進(jìn)了巷道的支護(hù)方式,對副井、運輸大巷、硐室等進(jìn)行了刷白處理,對采區(qū)變電所進(jìn)行了升級改造,對管路、線路進(jìn)行了重新鋪設(shè),并刷漆。對所有通風(fēng)設(shè)施進(jìn)行了編號管理和刷白的處理,給人強烈的視覺沖擊,打造亮點工程,以點帶面,努力讓礦井展示新活力,從而帶動礦井其它專業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的全面升級,使全礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作有了大幅度的提升。
(二)2013年安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核情況(1)本礦各專業(yè)自檢評定情況:
采煤專業(yè):質(zhì)量得分97.15分,評定等級為一級 ; 掘進(jìn)專業(yè):質(zhì)量得分95.38分,評定等級為一級; 機電專業(yè):質(zhì)量得分94.28分,評定等級為一級; 運輸專業(yè):質(zhì)量得分94.20分,評定等級為一級; 通風(fēng)專業(yè):質(zhì)量得分96.25分,評定等級為一級; 地測防治水專業(yè):質(zhì)量得分94.96分,評定等級為一級; 調(diào)度專業(yè):質(zhì)量得分93.70分,評定等級為一級; 安全管理專業(yè):質(zhì)量得分93.80分,評定等級為一級; 應(yīng)急救援專業(yè):質(zhì)量得分96.70分,評定等級為一級; 地面設(shè)施專業(yè):質(zhì)量得分95.60分,評定等級為一級; 職業(yè)健康專業(yè):質(zhì)量得分95.86分,評定等級為一級; 礦井綜合質(zhì)量得分95.26分,評定等級為省標(biāo)一級。(2)2013年5月17日,由朔州市煤炭工業(yè)局組織的煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核評級中,我礦綜合得分為90.68分,評定為省二級標(biāo)準(zhǔn),批復(fù)文號為:朔煤發(fā)[2013]223號。
(3)2013年9月29日,由朔州市煤炭局安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化年度考核組對我礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行年度考評評級,我礦綜合得分為90.25分,擬評定為省一級標(biāo)準(zhǔn)。
(三)今后工作思路
1、正視現(xiàn)實,堅定信心,觀摩學(xué)習(xí)先進(jìn)礦井經(jīng)驗,努力做好本礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到更高層次。
2、加強領(lǐng)導(dǎo),強化責(zé)任,營造全礦上下齊抓安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建
設(shè)工作的良好局面,使質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化意識再上一個新臺階。
3、加大投入力度,提高裝備標(biāo)準(zhǔn)化水平,加強“一通三防”、地測防治水、頂板管理及基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
4、扎實做好基礎(chǔ)性軟件工作,提升安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理水平。
5、明確目標(biāo),強化責(zé)任,嚴(yán)格考核,獎懲分明,精細(xì)管理,努力實現(xiàn)現(xiàn)場動態(tài)達(dá)標(biāo)。
6、積極采用新技術(shù)、新科技,新工藝,以點帶面,建設(shè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精品工程,促進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作整體推進(jìn)。
各位領(lǐng)導(dǎo),我礦雖然在安全管理和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作中取得了一點成績,但距上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距,與先進(jìn)單位相比還有很大距離。我們一定要虛心學(xué)習(xí),立足柴溝實際,找準(zhǔn)定位,提升品位,使我礦的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作、安全生產(chǎn)管理工作再推上一個新臺階,為柴溝煤礦實現(xiàn)健康發(fā)展、跨越發(fā)展、和諧發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。
最后,再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、專家蒞臨我礦檢查指導(dǎo)工作。謝謝大家。
第二篇:質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作匯報材料
滕州市東大礦業(yè)有限責(zé)任公司
質(zhì) 量 標(biāo) 準(zhǔn) 化 年 度 工 作 總 結(jié)
滕州市東大礦業(yè)有限責(zé)任公司,隸屬滕州辰龍能源集團,屬地方國有控股企業(yè)。礦井2003年開工建設(shè),2007年建成投產(chǎn),設(shè)計生產(chǎn)能力45萬噸/a,核定生產(chǎn)能力75萬噸/a。積極建立并完善了監(jiān)測監(jiān)控、人員定位、壓風(fēng)自救、供水施救、通訊聯(lián)絡(luò)、緊急避險六大系統(tǒng)。目前礦井采掘關(guān)系正常,資源回收率能夠達(dá)到規(guī)定要求;通風(fēng)系統(tǒng)合理,配風(fēng)符合要求。生產(chǎn)以來我礦一直堅持精細(xì)化管理,把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作作為推動安全工作的總抓手和工作標(biāo)準(zhǔn),不斷深化和豐富工作內(nèi)涵,使安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作得到正常健康開展,于2009年獲得安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化一級礦井和2010年國家級質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井。
一、礦井現(xiàn)生產(chǎn)情況
滕州市東大礦業(yè)有限責(zé)任公司位于滕縣煤田北部,井田面積12.2678km2,礦井采用一對立井開拓,中央并列式通風(fēng),礦井總進(jìn)風(fēng)量4012m3/min,礦井負(fù)壓950Pa,等級孔2.95m2,通風(fēng)系統(tǒng)及礦井配風(fēng)完全能夠滿足礦井安全生產(chǎn)需要。
礦井嚴(yán)格按照核定頭面組織生產(chǎn),無超能力、超強度、超定員“三超”現(xiàn)象。現(xiàn)開采煤層為12下,2面6掘組織生產(chǎn),回采工作面為:12301綜采工作面和12106高檔普采工作面。掘進(jìn)工作面為:12302軌道順槽、12305皮帶順槽、12306皮帶順槽、12311皮帶順槽、12108切眼、12110皮帶順槽。
二、實現(xiàn)安全目標(biāo)情況
2011年礦井緊緊圍繞“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)深化年”這條主線,以創(chuàng)建國家級安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井為目標(biāo),認(rèn)真貫徹落實安全生產(chǎn)方針、政策和上級重要指示精神,依法辦礦、求真務(wù)實,突出工作重點,把搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作視為煤礦安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),堅持高境界定位、高標(biāo)準(zhǔn)運作,不斷強化安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,有力推動了我礦安全生產(chǎn)
形勢的持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展,實現(xiàn)了連續(xù)安全生產(chǎn),不斷延長了礦井安全生產(chǎn)周期。
三、礦井主要生產(chǎn)系統(tǒng)裝備情況 ⒈提升系統(tǒng)
礦井設(shè)立主、副井筒一對,主井擔(dān)負(fù)原煤提升,兼作回風(fēng)井,副井擔(dān)負(fù)人員、物料、設(shè)備提升,兼作進(jìn)風(fēng)井。井口標(biāo)高均為+47m,井底標(biāo)高為-582m,間距78米,采用鋼結(jié)構(gòu)井架,冷彎方鋼罐道,玻璃鋼梯子間。
主井井筒凈直徑4.5m,裝備一對6噸箕斗。選用JKMD-2.25×4落地式多繩摩擦輪提升機,配上海電機廠生產(chǎn)的Z560-4型直流電動機,功率為850Kw。電控采用中國礦大ASCS全數(shù)字控制系統(tǒng),主井提升系統(tǒng)設(shè)有過卷、過速、失壓、過負(fù)荷、滿倉、限速、定重等安全保護(hù)裝置。
副井為上、下人員,提升物料、設(shè)備、矸石專用。副井井筒凈直徑5.0m,裝備雙層二車1t寬體罐籠,液壓微機控制操車設(shè)備,實行自動化裝卸礦車。提升設(shè)備選用JKMD-2.25×4落地式多繩摩擦輪提升機,配上海電機廠生產(chǎn)的Z500-4型直流電動機,功率為630Kw。副井提升系統(tǒng)按設(shè)計及《煤礦安全規(guī)程》要求各安全保護(hù)設(shè)施齊全,動作靈敏可靠,且井口安全門及井口房設(shè)備裝有與提升信號閉鎖裝置。目前系統(tǒng)運行正常,能滿足安全生產(chǎn)的需要。⒉運輸系統(tǒng) ①主要生產(chǎn)系統(tǒng)
回采工作面裝備MG132/300-W型雙滾筒采煤機,采用ZY3000/09/20型掩護(hù)式綜采液壓支架支護(hù)頂板。配備SGZ-630/220型刮板輸送機,輸送量450t/h,電動機選用YDB-30/55-8/4型電動機,額定功率110kW×2,工作面運輸巷使用SGB-630/55B型刮板輸送機,輸送量200t/h,電動機選用DSB-55型電動機,額定功率55kW×2,皮帶輸送機選用STD-800型皮帶輸送機,輸送量400t/h,電動
機功率75kW×2。
采區(qū)運輸采用SJJ—800/2×75落地式皮帶,皮帶運輸量為350t/h。
礦井主運輸巷選用DTL-100/40/2×110型皮帶機,運輸量為630t/h。
②輔助生產(chǎn)系統(tǒng)
井底車場與大巷采用30kg/m的鋼軌,軌距600mm,3臺XK2.5-6/48-1C型電瓶車運輸,地面鋪設(shè)有30kg/m的鋼軌,軌距600mm,3臺XK2.5-6/48-1C型電瓶車運輸,排放矸石絞車選用ZJTKY-1.2型絞車,配用YRT335L-8型電機,額定功率40kw。
3.通風(fēng)系統(tǒng)
礦井有完整的獨立通風(fēng)系統(tǒng)。礦井通風(fēng)方式為中央并列式,采用副井進(jìn)風(fēng)、主井回風(fēng),主井地面安裝有兩套山西運城安瑞節(jié)能風(fēng)機有限公司生產(chǎn)的型號為BDK65-8-No25同等能力的軸流式通風(fēng)機,其中一套工作,一套備用,風(fēng)機的設(shè)計風(fēng)量為3660~7800m3/min。風(fēng)機電機的額定電壓為380V,額定電流為2×418A,額定功率為2×220Kw,同時安裝了變頻裝置,充分體現(xiàn)了節(jié)能減排,清潔生產(chǎn)的新理念。
⒋排水系統(tǒng)
根據(jù)《建井地質(zhì)報告》提供的資料,本礦正常涌水量為200m3/h,最大涌水量為280m3/h。現(xiàn)礦井實際涌水量為9.4m3/h;采用一級排水,在-582水平井底車場附近設(shè)主排水泵房和主、副水倉各一個,泵房內(nèi)按設(shè)計要求安裝了沈陽水泵廠生產(chǎn)的MD280-65×11型耐磨多級泵3臺、額定流量為280m3/h、揚程715m;配用沈陽電動機廠生產(chǎn)的電機3臺,型號YKK560-4,額定電壓為10kv、額定電流為72.2A、額定功率為1000kw,;主排水管路采用2路Φ273mm型鋼管沿副井井筒敷設(shè)。井底水倉的總有效容積為2470m3,每臺水泵的實際上水量為265m3/h,能夠滿足《煤礦安全規(guī)程》對于排出礦井最大涌水量
和正常涌水量的要求。礦井現(xiàn)有北翼三采區(qū)排水系統(tǒng)一個,根據(jù)三采區(qū)設(shè)計,采區(qū)正常涌水量為71.2m3/h,最大涌水量為150m3/h,按要求三采區(qū)泵房安裝了博山水泵廠生產(chǎn)的MD155-30×6型耐磨多級泵3臺、額定流量為155m3/h、揚程715m;配用南陽電動機廠生產(chǎn)的電機3臺,額定電壓為660v、額定電流為138A、額定功率為132kw;排水管路采用2路Φ180mm型鋼管,沿北翼軌道敷設(shè)至-582m水平,由-582水平排水溝自流至井底水倉,采區(qū)水倉的總有效容積為1600m3,每臺水泵的實際上水量為131m3/h,能夠滿足《煤礦安全規(guī)程》對于排出采區(qū)最大涌水量和正常涌水量的要求。
⒌供電系統(tǒng)
供電電源由大塢變電所、濱湖變電所雙回路供給,采用兩路LGJ-150、LGJ-120鋼芯裸導(dǎo)線,線路長度分別為1.56Km、6.98 Km,供電電壓等級35kv;主變選用兩臺SZ9-6300/35型變壓器,配兩臺SG9-500/10/0.4所變,一臺運行,一臺備用。開關(guān)柜全套為金屬封閉開關(guān),五防功能齊全、真空斷路器、繼電保護(hù)采用全數(shù)字繼電保護(hù),可實現(xiàn)遠(yuǎn)控、近控及故障顯示功能。地面主副井提升機、主通風(fēng)機、工廣變電所均采用雙回路供電。采用2路YJV42-3×120型高壓電纜下井,每條線路長度為900m、電壓等級為10KV、敷設(shè)于副井井筒中,直接供給井下中央變電所高壓開關(guān)柜。
井下采用分級供電方式,設(shè)立井下中央變電所、采區(qū)變電所和移動變電站。井下中央變電所安裝了KBSG—315/10型變壓器二臺(一臺工作,一臺備用,生產(chǎn)廠家為鹽城變壓器廠生產(chǎn)),供井底車場附近用電負(fù)荷及大巷照明等。采區(qū)變電所供電電源分別由中央變電所10kv高壓開關(guān)柜供給。采面配電點供電線路采用MYP型電纜,配電點設(shè)置KBZ型低壓防爆開關(guān)。127V電源全部采用照明信號綜合保護(hù)裝置,照明信號綜保型號為ZXZ8—4(29臺)。
6.供水系統(tǒng)
地面用水由深井泵抽出送至水塔,由水塔供給各使用點;地面生
產(chǎn)、生活用水水泵的型號為250QJ125—64/4,2臺(1臺工作、1臺備用)、流量為125 m3/h、揚程64m、生產(chǎn)廠家為博山清華潛水電泵廠,配用電機型號為200RQS、電壓等級為380V、額定電流為77.8A、額定功率為37KW;井上配備400m3消防水池2個,一工作一備用。
礦井各生產(chǎn)系統(tǒng)完善可靠,能夠滿足礦井安全生產(chǎn)需要。
四、礦井采掘關(guān)系
投產(chǎn)以來,我礦堅持“采掘并舉,掘進(jìn)先行”的原則,定期平衡采掘關(guān)系,2011年按照生產(chǎn)計劃部署,動用采區(qū)為一、二、三采區(qū),其采掘工程均按上級管理部門審定的計劃施工,一直保持正常采掘比例關(guān)系,萬噸掘進(jìn)率146m/萬噸,采掘人員比例1︰1.2,采掘比2︰5。至2011年底礦井開拓煤量841.8萬噸,可采期11.2年;準(zhǔn)備煤量841.8萬噸,可采期11.2年;回采煤量67.2萬噸,可采期13月。礦井采掘關(guān)系正常,符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求。
2011年,我礦開采一采區(qū)的12106工作面,三采區(qū)的12301工作面。其中,12106工作面動用儲量20381噸,采出原煤19933噸,工作面回采率97.8%; 12301工作面動用儲量297366噸,采出原煤289932噸,工作面回采率97.5%;2010年,一采區(qū)共動用儲量19.48萬噸,原煤采出量16.8萬噸,采區(qū)回采率86.5%;三采區(qū)動用儲量33.5萬噸,原煤采出量29萬噸,采區(qū)回采率86.5%。回采率達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求。
六、礦井風(fēng)量核準(zhǔn)情況
我礦具有獨立的通風(fēng)系統(tǒng),地面設(shè)有2臺同型號BDK65-8-NO25軸流式通風(fēng)機,分別配備YBFe400S-82×220kw380V防爆電動機2臺,一臺工作一臺備用,2010年9月礦井通風(fēng)能力核定結(jié)論為:滕州市東大礦業(yè)有限責(zé)任公司東大煤礦礦井通風(fēng)系統(tǒng)完善,礦井通風(fēng)能力能夠滿足86.9萬t/a。
七、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化獎勵資金提取和獎懲辦法制定情況
1、獎勵資金提取情況
按照滕東煤字【2011】17號關(guān)于《2011礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化獎勵資金提取計劃》的通知精神,我礦按噸煤1元標(biāo)準(zhǔn)足額提取獎勵資金,并嚴(yán)格按獎懲制度實施。至2011年12月除共提取獎勵資金69.2萬元,按獎懲制度已實施獎勵資金31.5萬元。結(jié)余資金按照終評,給予各專業(yè)及全礦職工一次性重獎。
2、獎懲辦法
㈠生產(chǎn)單位月度驗收結(jié)果與“5.3.2”結(jié)構(gòu)工資掛鉤。
①得分95分以上,該單位月度質(zhì)量工資獎10%。
②得分90至95(含90分),該單位月度質(zhì)量工資全額發(fā)放。③得分80至90分之間,扣除該單位月度質(zhì)量工資的10%。④得分60至80分之間,扣除該單位月度質(zhì)量工資的20%。⑤得分60分以下,扣除該單位月度質(zhì)量工資的50%。㈡每月進(jìn)行一次評比,前三名為優(yōu)良單位第一名獎5000元,第二名獎3000元,第三名獎2000元。
㈢“安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井”獲得“國家級”標(biāo)準(zhǔn)。獎各專業(yè)組長5000元,副組長3000元,成員2000元,職工年底安全抵押金翻一番兌現(xiàn)。對影響驗收的專業(yè),罰專業(yè)組長2000元,副組長1000元,成員500元,并扣除安全抵押金的20%。
八、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作開展情況
2011年我礦緊緊圍繞“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)深化年”這一主線,不斷推出夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)的措施,主要為:繼續(xù)完善安全生產(chǎn)管理機構(gòu),強化責(zé)任體系;加大安全投入,不斷提高礦井機械化裝備水平,進(jìn)步提高礦井防災(zāi)抗災(zāi)能力;嚴(yán)格現(xiàn)場管理加大隱患排查與治理力度;注重人才培養(yǎng),提升專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過一系列措施、方案的出臺及落實,提升了礦井安全管理水平,夯實了礦井安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。
1、強化基礎(chǔ)管理、嚴(yán)肅管理制度、落實責(zé)任主體,以創(chuàng)精品工
程為突破口,構(gòu)建新型立體的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理體系。
創(chuàng)精品采掘工作面是煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的提升與深入,是一個持續(xù)動態(tài)的過程。工作在平常、關(guān)鍵在基礎(chǔ)、必須形成完善、有效的管理機制(即構(gòu)建新型立體的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作體系)才能保障和推動煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的持續(xù)提升,為此我們建立了一系列強根固本的制度和措施:一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任落實。成立了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)精品工程、建安全質(zhì)量示范化礦井活動領(lǐng)導(dǎo)小組和責(zé)任小組,實行分片、分塊、分專業(yè)負(fù)責(zé)制,明確責(zé)任、確定目標(biāo),并按照我礦實施的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化管理辦法、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗收考核與獎懲制度,認(rèn)真組織落實,嚴(yán)格考核與獎罰;二是持續(xù)開展了質(zhì)量管理升級競賽活動。為激勵各區(qū)隊工程質(zhì)量上檔次升級的積極性,我們對采掘工作面實行了精品工程質(zhì)量升級管理,制定了具體的精品采掘工作面評定標(biāo)準(zhǔn),并設(shè)立了勞動競賽獎,采取分值量化進(jìn)行綜合考評,按月兌現(xiàn);三是堅持質(zhì)量動態(tài)檢查驗收制度,堅持“就低不就高”的定級原則,哪個定級最低就按哪個等級考核質(zhì)量工資,杜絕了“日常不管理、達(dá)標(biāo)靠突擊”現(xiàn)象;四是實行了工程質(zhì)量終身負(fù)責(zé)制。強化對工程質(zhì)量、工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督管理,施工工程都要注明施工及驗收人員,建立工程質(zhì)量責(zé)任檔案,凡是發(fā)現(xiàn)問題不論相隔多久都要給予追究處理。
2、加大礦井安全投入,提高礦井現(xiàn)代化裝備水平,不斷提高礦井防災(zāi)抗災(zāi)能力
2011年礦井投入500余萬元,設(shè)置九大項,對監(jiān)測監(jiān)控、一通三防、機電提運、防治水等專業(yè)進(jìn)行了進(jìn)一步完善,其中投入8萬元安裝了由徐州翰林科技公司設(shè)計《東大煤礦本質(zhì)安全陽光管理系統(tǒng)》,通過該系統(tǒng)平臺,能夠?qū)崿F(xiàn)對礦井生產(chǎn)現(xiàn)場隱患及時整改;投入138萬元完成北翼繩索運人系統(tǒng)安裝;投入14萬元安裝井下司控道岔;
投入6.5萬元對井下安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行了改造和延伸,確保了監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)覆蓋全井下。另外在通風(fēng)防塵、設(shè)備檢測維護(hù)、供電系統(tǒng)改造、安全培訓(xùn)、健康監(jiān)護(hù)等方面也繼續(xù)加大投入,確保了礦井安全生產(chǎn)。
3、實施精細(xì)化管理,提高三個質(zhì)量,推行現(xiàn)場物料定置管理,保持物流有序,全面提升現(xiàn)場管理水平,保障質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的不斷深入。
為確保各項工作落實到位,我們堅持重深入、重現(xiàn)場、重落實、重流程、重效果的原則,積極開展精細(xì)化管理不斷提升工程質(zhì)量、工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量水平。按照四精(精心、精確、精干、精品)、五細(xì)(細(xì)在流程、細(xì)在環(huán)節(jié)、細(xì)在考核、細(xì)在監(jiān)督、細(xì)在規(guī)范)的要求制定《區(qū)隊安全生產(chǎn)競賽活動》,采取按月度分值量化考評方式,主要考核安全目標(biāo)、質(zhì)量目標(biāo)及任務(wù)目標(biāo),從安全生產(chǎn)、計劃完成、安全隱患落實、質(zhì)量管理、設(shè)備管理等方面進(jìn)行全面考核,設(shè)立精細(xì)化管理獎,嚴(yán)格兌現(xiàn)獎罰。
推行現(xiàn)場物料定置管理是安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的內(nèi)涵要求,體現(xiàn)了現(xiàn)場的文明生產(chǎn)和人文關(guān)懷,為廣大職工提供了一個舒適的現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境。我們以精品的標(biāo)準(zhǔn)積極推行定置管理,要求井下所有的物料都要定置、計數(shù)、掛牌管理、規(guī)范存放、有特有的存放方式、專用的存放工具、固定的存放地點。并建立了材料發(fā)放臺帳,保證了帳物相符,實現(xiàn)了物料消耗考核兌現(xiàn),切實實現(xiàn)了井下現(xiàn)場面貌井然有序、員工心情舒暢、工作積極熱情。
精細(xì)化管理的實施進(jìn)一步加大了我礦安全管理和質(zhì)量達(dá)標(biāo)的力度,把安全和質(zhì)量放在了先于一切、高于一切、重于一切的位置,保障了我礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的不斷深入。
4、加大隱患排查力度,明確隱患治理責(zé)任,重點突出對重大危險源的監(jiān)控和治理。
根據(jù)煤礦安全生產(chǎn)的季節(jié)性特點,針對性開展“一通三防”、防治水、頂板管理、機電提運等重點專業(yè)的隱患排查,認(rèn)真落實隱患排查治理制度,定期召開隱患排查分析會議,認(rèn)真討論整改方案,明確整改責(zé)任、落實治理措施。另外,著重突出重大危險源的排查、監(jiān)控,并委托有資質(zhì)機構(gòu)針對礦井生產(chǎn)系統(tǒng)及作業(yè)現(xiàn)場開展了重大危險源評估分析工作,按照評估分析結(jié)果,定期對煤塵進(jìn)行檢測,嚴(yán)格落實制定的“綜合防塵”措施,杜絕了重大事故的發(fā)生。
5、注重安全教育培訓(xùn),豐富培訓(xùn)形式,提升干部職工隊伍綜合素質(zhì)。
按照“管理、裝備、培訓(xùn)”三并重的原則,礦井制定了2011安全教育培訓(xùn)計劃,依照相關(guān)法律、法規(guī)要求,從礦井主要負(fù)責(zé)人、各分管副礦長、安全生產(chǎn)管理干部、特種作業(yè)人員全部依法參加安全資格、任職資格、操作資格培訓(xùn),取得了相關(guān)證書。同時,礦制定了加強礦內(nèi)安全教育培訓(xùn)的實施方案,每月定期組織各特種作業(yè)人員進(jìn)行摸底考試,嚴(yán)格落實制定的獎懲措施,實現(xiàn)“以考促學(xué)”的目的。并針對新入崗、轉(zhuǎn)崗、“三違”職工,開展相應(yīng)的安全培訓(xùn)活動,嚴(yán)把安全培訓(xùn)關(guān),嚴(yán)格教考分離制度,取得了良好的培訓(xùn)效果。
九、存在問題
由于我礦是新建礦井,安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作經(jīng)驗和基礎(chǔ)資料積累較少,軟件管理方面是我們質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的薄弱環(huán)節(jié),制訂的制度措施還不夠精細(xì),今后我們一定加大貫徹學(xué)習(xí)力度吃透標(biāo)準(zhǔn),并堅持“走出去,請進(jìn)來”的原則,積極外出學(xué)習(xí),借鑒兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗,爭取在短期內(nèi)使我礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,再上新臺階。
二○一一年十二月九日
第三篇:質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作匯報
山西xx集團xx煤業(yè)有限公司
關(guān)于單項(掘進(jìn))質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作推進(jìn)情況匯報
根據(jù)集團xxx發(fā)[2010]145號文件精神,在公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)組的督促下,我礦今年自5月份以來,結(jié)合自身實際情況出發(fā),扎實推進(jìn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,現(xiàn)將我礦單項(掘進(jìn))質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)進(jìn)程匯報如下:
一、工作進(jìn)程:
1、制定了關(guān)于單項(開拓、掘進(jìn))安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)項目實施方案。
2、組織掘進(jìn)隊、開拓隊以及技術(shù)科科室人員進(jìn)行了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
3、對《掘進(jìn)作業(yè)規(guī)程》每月進(jìn)行復(fù)審,并提出意見,對所提意見進(jìn)行了修改、補充。
4、每月對施工隊組進(jìn)行了《作業(yè)規(guī)程》培訓(xùn)、學(xué)習(xí),并對作業(yè)人員進(jìn)行了考試。
5、對井下所屬巷道牌板掛設(shè)位置、填寫內(nèi)容、巷道衛(wèi)生清潔、更換周期進(jìn)行落實專人管理。
6、按規(guī)定對所掘進(jìn)巷道安設(shè)了頂板離層儀,對錨桿(索)支護(hù)巷道錨固力和抗拉拔力進(jìn)行了抽檢,對失效錨桿(索)重新進(jìn)行了補打。
7、對皮帶上山二段、軌道上山二段、二十四順槽繞巷巷道積水地段掘挖了臨時水倉,確保巷道無積水。
8、對巷道部分受地質(zhì)構(gòu)造影響地段及時制定了專項措施,并組織作業(yè)人員進(jìn)行了培訓(xùn)。
9、對架棚支護(hù)巷道,迎山角度不符合規(guī)定、后空、邁步不均、梁平與中線不垂直的棚架全部進(jìn)行了排查,并落實專人整改,確保支護(hù)有效,符合要求。
10、科室人員入井時,各施工作業(yè)地點進(jìn)行班評估,對不合格支護(hù)進(jìn)行現(xiàn)場整改。
11、對巷道各類材料進(jìn)行了歸類碼放,并掛牌管理。
12、對架棚巷道超寬、片幫地段,使用廢舊木料進(jìn)行了剎幫。
13、制作了設(shè)備、工器具的專用工具架。
14、爆破時,按規(guī)定使用水炮泥,炮后人工灑水降塵。
二、下期工作計劃:
1、對巷道內(nèi),凡有積水地段掘挖臨時水倉。
2、對照單項(掘進(jìn)、開拓)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化實施方案,對對口專業(yè)隊組進(jìn)行考核、獎懲。
3、加大掘進(jìn)巷道的檢查力度,督促施工隊組加快質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的推進(jìn)。
以上為我礦近期《單項(掘進(jìn)、開拓)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化》建設(shè)推進(jìn)工作完成及計劃完成情況的匯報,在掘進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化實施工作中,我礦還存在有暫時難以完成的項目以及未完成的項目。今后,將對照標(biāo)準(zhǔn)化要求逐項進(jìn)行落實完成。
二〇一〇年七月三日
第四篇:煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作匯報
××煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作匯報
各位領(lǐng)導(dǎo):
今天,xx質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化核準(zhǔn)組蒞臨我煤礦檢查和指導(dǎo)工作,充分體現(xiàn)了對我們的關(guān)心和重視,也是對我們質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的鞭策和推進(jìn)。在此,我代表全礦黨政和全體員工對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
下面,我就礦井的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,向各位領(lǐng)導(dǎo)作一匯報: xx煤礦自xx年以來一直堅持開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,始終把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作視為企業(yè)的形象工程、生命工程、效益工程和基礎(chǔ)工程,給予了高度的重視,全礦上下形成了“搞一輩子煤礦,就要抓一輩子標(biāo)準(zhǔn)化”、“要安全、先達(dá)標(biāo)”等理念,不論在企業(yè)發(fā)展的哪個階段,一直都對安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作常抓不懈。今年是我們深入開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的一年,也是我們定位為安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化年,決心把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作轟轟烈烈,扎扎實實地開展起來,開創(chuàng)我礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作新局面,并從方方面面加強了管理。今年以來我們的做法主要有以下幾個方面:
一、高度重視,完善制度,保障安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化全面展開 我們形成了這樣一個共識:抓好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化是煤礦企業(yè)生存和發(fā)展的命脈,是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),也是煤礦一切工作的基礎(chǔ),是提高企業(yè)核心競爭力的關(guān)鍵。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化搞不好,安全生產(chǎn)沒有保 證,企業(yè)就沒有進(jìn)入市場、參與競爭的能力,生存發(fā)展就是一句空話。要做到“干一 輩子煤礦,抓一輩子安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”,強化自覺抓質(zhì)量、保安全、求生存、圖發(fā)展的戰(zhàn)略意識。而要搞好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,首先必須重視它。所以我們從提高地位、加強領(lǐng)導(dǎo)、完善制度等方面對開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作給以了大力保障。首先,突出安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的重要地位。我們把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作與各級班子的工作業(yè)績掛鉤,作為年底考核生產(chǎn)單位領(lǐng)導(dǎo)班子工作業(yè)績的重要依據(jù)。并且安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化季度考核結(jié)果作為精神文明考核的重要內(nèi)容,具有一票否決權(quán)。礦井每季度召開標(biāo)準(zhǔn)化工作會議,對標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)行總結(jié)、安排、考核;各礦每月召開標(biāo)準(zhǔn)化例會,研究總結(jié)上月工作,分析問題,提出下月的工作目標(biāo)、措施及要求,保證了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作穩(wěn)步發(fā)展。
其次,加強礦級安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。完善了礦級安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組,按照主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,層層管理、分工負(fù)責(zé)的原則,規(guī)定上到礦長,下到區(qū)隊長的各級行政正職對安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化全面負(fù)責(zé),分管安全的副職具體負(fù)責(zé)。同時明確各級部門的責(zé)任,規(guī)定各級安監(jiān)部門是綜合檢查和考核的主管部門,各專業(yè)職能部門負(fù)責(zé)考核、檢查、指導(dǎo)本專業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化工作。從而形成了從企業(yè)負(fù)責(zé)人到職工層層負(fù)責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)化責(zé)任體系,為搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作提供了組織保障。
第三,健全安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化制度體系。搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的關(guān)鍵是有科學(xué)、嚴(yán)密的制度和對制度嚴(yán)格的落實,規(guī)范人的行為,促進(jìn) 物的規(guī)范管理,達(dá)到現(xiàn)場環(huán)境協(xié)調(diào)有序。因此,我們十分重視安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度的建立,把它作為搞好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的一項基礎(chǔ)工作來對待。我們對照貴卅省煤礦《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評級辦法》,結(jié)合實際,細(xì)化、量化、深化了檢查考核標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容,出臺了我礦《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法》、《安全綜合業(yè)務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法》、《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度》、《深入開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動的實施辦法》等制度規(guī)定和采、掘、機、運、通、防治水六個專業(yè)的實施細(xì)則,形成了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查評比、考核獎懲體系,為安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)提供了制度保證。
第四、建立激勵機制。我們 一直堅持對安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)行評比,對優(yōu)秀單位和落后單位分別給予獎勵和處罰。今年,我們提高了季度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核獎懲數(shù)額,對前3名礦井單項分別獎勵x萬元、x萬元、x萬元、x萬元、x萬元;通風(fēng)專業(yè)單項獎勵第一名,獎勵x萬元。落標(biāo)(指未完成規(guī)劃目標(biāo)的單位)的礦井罰款x萬元。對作風(fēng)扎實、檢查到位、評級嚴(yán)細(xì)、原始資料齊全、上報及時的業(yè)務(wù)部門給于一定的獎勵。對于作風(fēng)漂浮,檢查態(tài)度不端正,責(zé)任不落實、工作不到位的業(yè)務(wù)部門進(jìn)行處罰。為提高各單位開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的積極性,我們實行重獎重罰,出臺了新的安全獎懲辦法,分月度、季度、三種形式對標(biāo)準(zhǔn)化、安全風(fēng)險抵押和安全獎罰進(jìn)行考核,計劃用于安全和標(biāo)準(zhǔn)化獎勵的資金達(dá)到近xx萬元。
二、精細(xì)管理,加強檢查,實現(xiàn)現(xiàn)場動態(tài)達(dá)標(biāo)
我們以實現(xiàn)全員、全方位、全過程“上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活”為目的,堅持以人為本,推行精細(xì)化管理,通過質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化使現(xiàn)場安全管理水平得到提高。
一是明確責(zé)任,規(guī)范現(xiàn)場操作行為。從嚴(yán)從細(xì)分解指標(biāo),形成了從上到下逐級落實,從下到上層層負(fù)責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)化管理體制,現(xiàn)場管理人員做到目標(biāo)明確、分工細(xì)致、指導(dǎo)到位、考核嚴(yán)細(xì);操作層責(zé)任清晰、工序到位、行為規(guī)范、操作熟練,做到“上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活”。從設(shè)備穩(wěn)裝到物料碼放、從設(shè)備維修到現(xiàn)場操作,通過人的規(guī)范操作,實現(xiàn)現(xiàn)場動態(tài)達(dá)標(biāo)。深入實施安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化“就近管理”和班組全過程管理,注重情感、責(zé)任、素質(zhì)三項管理,突出崗位個體能力的發(fā)揮和班組這個基本生產(chǎn)單元效能的發(fā)揮,以“想、看、干、管”為核心,規(guī)范了員工進(jìn)入工作面后的工作程序,責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一,使每個崗位的作業(yè)人員主體責(zé)任更明確,行為更明確,杜絕了重傷以上事故。
二是積極推行精細(xì)化管理,注重生產(chǎn)全過程的每個環(huán)節(jié)、每道工序的管理,把每項工作具體細(xì)化、量化到生產(chǎn)全過程,達(dá)到人人、事事、時時、處處有科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范的制度去約束,以精細(xì)化的制度去實現(xiàn)精細(xì)化的行為、精細(xì)化的產(chǎn)出。
三是堅持動態(tài)檢查和綜合檢查結(jié)合,加大檢查力度。我礦都成立了標(biāo)準(zhǔn)化小分隊,每天對現(xiàn)場情況進(jìn)行抽查,每月組織全方位的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化綜合大檢查,覆蓋率達(dá)到了100%。礦井生產(chǎn)等部門分專業(yè)每月對各礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行抽查,安監(jiān)部門每月進(jìn)行綜合抽查。我礦組織各業(yè)務(wù)部門開展全方位的綜合大檢查,結(jié)合抽查情況對 礦井進(jìn)行評比。我們規(guī)范檢查行為,做到一把尺子,一個標(biāo)準(zhǔn),公開、公正、公平;提高檢查質(zhì)量,按照要求使用檢查儀器和工具,進(jìn)行布點、上線、測量,逐條逐項進(jìn)行檢查,不能有缺項、漏項;落實檢查責(zé)任,檢查人員按照“誰檢查,誰簽字,誰負(fù)責(zé)”的原則,實事求是,認(rèn)真填寫安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查表。在檢查中嚴(yán)格按照新標(biāo)準(zhǔn)和新規(guī)程的條款進(jìn)行,重點檢查考核設(shè)施、裝備、資料等基礎(chǔ)工作,主要從現(xiàn)場管理上的標(biāo)準(zhǔn)化水平去考核評比,以此促進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化扎實開展。對檢查發(fā)現(xiàn)存在嚴(yán)重問題或隱患的單位,通過黃牌警告、通告等多種形式限期整改。自今以來,全礦共開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化大檢查x次,動態(tài)抽查xx次,三、夯實基礎(chǔ),求真務(wù)實,提升安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理水平我們高度重視安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)工作。對照標(biāo)準(zhǔn),制定實施規(guī)劃,加強裝備、設(shè)施、資料等基礎(chǔ)性工作,實現(xiàn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作從注重物的管理向提高人員素質(zhì)、規(guī)范操作行為轉(zhuǎn)變,從注重形象達(dá)標(biāo)向扎實開展基礎(chǔ)工作達(dá)標(biāo)轉(zhuǎn)變。
一是完善基礎(chǔ)裝備,保證裝備的適用性。按照安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)的要求完善和使用好各類基礎(chǔ)裝備,在裝備的選購上,做到符合標(biāo)準(zhǔn),適用可行;在裝備的使用上,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定加強日常的維護(hù),規(guī)范人員的操作,確保裝備正常運行。
二是完善基礎(chǔ)設(shè)施,保證設(shè)施的可靠性。嚴(yán)格按照安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)建造各類基礎(chǔ)設(shè)施,嚴(yán)把基礎(chǔ)設(shè)施的質(zhì)量關(guān),加強對基礎(chǔ)設(shè)施的檢查和驗收,確保數(shù)量和規(guī)格符合要求;嚴(yán)格基礎(chǔ)設(shè)施的管理,責(zé) 任到人,保證設(shè)施的完善可靠。
三是完善基礎(chǔ)資料,保證資料的規(guī)范性。針對基礎(chǔ)資料方面存在的問題,我們對各類記錄、臺帳、報表、規(guī)程、措施、圖紙等資料統(tǒng)一了標(biāo)準(zhǔn)和格式,做到了內(nèi)容齊全,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,裝幀規(guī)范,統(tǒng)一歸口,全部建檔管理。
四、典型引路、以點帶面,安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作整體推進(jìn) 我們按照“典型引路,以點帶面,循序漸進(jìn),整體推進(jìn)”的工作方法,促進(jìn)了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的不斷深入。
一是建精品,創(chuàng)品牌,標(biāo)準(zhǔn)化工作整體推進(jìn)。我們強化安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作精品意識,大力開展品牌創(chuàng)建活動,集中人力、物力對薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)整治,做到薄弱環(huán)節(jié)有突破,優(yōu)勢專業(yè)有鞏固,領(lǐng)先項目有創(chuàng)新。從管線吊掛、巷道維修、安全設(shè)施、材料碼放、圖牌板管理等基礎(chǔ)工作和“點滴小事”入手,建設(shè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化“精品峒室”、“精品巷道”、“精品工作面”、“精品盤區(qū)”、“精品礦井”,建設(shè)“標(biāo)準(zhǔn)工程”、“放心工程”,去年以來共創(chuàng)建采煤、掘進(jìn)、運輸?shù)葘I(yè)品牌示范點x個。我們根據(jù)各個時期、各單位的標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)情況,采取一事一推廣的做法,在品牌示范區(qū)適時召開現(xiàn)場推廣會。今年,我們組織召開了現(xiàn)場會,認(rèn)真總結(jié)、積極推廣××礦的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)經(jīng)驗,掀起了全礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的高潮。針對不足積極整改。通過學(xué)習(xí)先進(jìn)、鞭策落后,各礦的標(biāo)準(zhǔn)化意識得到提高,形成了自找差距,你追我趕,抓法多樣,相互促進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)化工作局面。強化基礎(chǔ)管理,積極培育亮點工程,改善整體面貌,安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平一躍進(jìn)入前x名。實施標(biāo)準(zhǔn)化動態(tài)達(dá)標(biāo)掛牌管理,推行了回采、工掘隊組標(biāo)準(zhǔn)化專項補貼工資,推動了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的扎實開展。在創(chuàng)新安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化理念、運行機制和工作方式上下功夫,推行安全班前預(yù)想、班后兌現(xiàn)制,提高了安全管理水平。這些礦在安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作上大膽創(chuàng)新,勇于探索,在提高本礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平的同時,也帶動了全礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的深入開展。二是抓培訓(xùn),練內(nèi)功,提高員工隊伍素質(zhì)。我們堅持“以人為本”的原則,突出專業(yè)培訓(xùn),突出崗位達(dá)標(biāo),組織開展多層次、多途徑的培訓(xùn)。建立了以礦井安全技術(shù)培訓(xùn)中心為核心,以職工安全培訓(xùn)中心為基地,堅持對所有職工及安全管理人員進(jìn)行安全培訓(xùn),我們對區(qū)隊長、班組長、主要安全工種、主要技術(shù)工種采取集中培訓(xùn),特別注重抓好特種作業(yè)人員的資質(zhì)培訓(xùn),強化基層管理人員和特殊崗位人員的標(biāo)準(zhǔn)化知識和技能;礦培訓(xùn)科組織抓好職工的崗前培訓(xùn)、重復(fù)培訓(xùn)和新技術(shù)培訓(xùn)。區(qū)隊通過班前學(xué)習(xí)、安全活動等形式,針對現(xiàn)場的實際組織職工學(xué)習(xí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化知識。通過技術(shù)比武,崗位練兵等多種形式,開展崗位技能培訓(xùn),全面提高員工的安全技術(shù)素質(zhì),規(guī)范員工操作行為,做到人人上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活。全年共培訓(xùn)員工xxx人(次),安全管理人員xxx人,特種作業(yè)人員xxx人,安全從業(yè)人員素質(zhì)得到普遍提高。堅持請進(jìn)來、走出去的方法,先后組織x批基層干部到先進(jìn)單位學(xué)習(xí)觀摩,結(jié)合實際積極推廣應(yīng)用。
三是抓重點,尋突破,促進(jìn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作向縱深發(fā)展。按照公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化會議精神,我們修定了標(biāo)準(zhǔn)化工作的規(guī)劃目標(biāo),將 工作的重點轉(zhuǎn)向了“一通三防”動態(tài)達(dá)標(biāo),把提高“一通三防”基礎(chǔ)設(shè)施質(zhì)量、基礎(chǔ)裝備的作用作為突破口,與采、掘、機、運質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作有機結(jié)合起來,推動了標(biāo)準(zhǔn)化工作整體提高。
五、保證投入,依靠科技,推動標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的發(fā)展先進(jìn)的技術(shù)和設(shè)備,是提高安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平的重要途徑。我們始終堅持優(yōu)先保證安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的投入,推廣使用新技術(shù)、新裝備,不斷完善安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)設(shè)施。全年共計投入資金xx萬元,用于改善采掘機運通各系統(tǒng)狀況,完善安全設(shè)施、設(shè)備,購進(jìn)安全儀器儀表等,有力地促進(jìn)了標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的創(chuàng)新和發(fā)展。
在“一通三防”方面,投入xxx萬元對礦井瓦斯監(jiān)測系統(tǒng)全部更新升級,并投入xx萬元建立了瓦斯監(jiān)測監(jiān)控、人員定位系統(tǒng)、壓風(fēng)自救系統(tǒng)、消防防塵系統(tǒng)、通信聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)、緊急避險峒室、供水施救系統(tǒng)。推廣使用了x套局扇自動切換裝置。完善防塵管路及設(shè)施,積極推廣防瀑水袋、灑水防塵、濕式作業(yè)、大巷、溜煤口噴霧,有效改善了作業(yè)環(huán)境。
在采掘方面,今年以來,我們累計投入x萬億元用于更新采掘設(shè)備。引進(jìn)了大采高、低位放頂?shù)榷囗椌C采新工藝。繼續(xù)推廣使用錨桿錨網(wǎng)聯(lián)合支護(hù)技術(shù),全年為掘進(jìn)隊組更新和裝備探水鉆機x套,加強了壓力集中區(qū)域和大斷面巷道的頂板管理和掘進(jìn)探放水工作。
在機電方面,以完善機電設(shè)備各類保護(hù)為重點,上齊煤電鉆、電機等綜合保護(hù)裝置xx臺,安設(shè)了瓦電閉鎖裝置xx臺。采掘工作面全部實現(xiàn)了瓦斯超限全電壓自動斷電。消滅了超長距離供電,加強了提 升、運輸、主扇等大型設(shè)備的維修與保養(yǎng),確保機電設(shè)備的正常運行。在運輸方面,加強了大巷、采區(qū)運輸?shù)臉?biāo)準(zhǔn)化管理,斜井安裝了國內(nèi)先進(jìn)的傳感式防跑車裝置x套。在引進(jìn)了人車,推廣使用了礦井運輸調(diào)度系統(tǒng),進(jìn)一步提高了運輸裝備水平。
在防治水方面,認(rèn)真堅持“有掘必探、先探后掘、先放后采”的原則,對積水區(qū)域?qū)嵭袆討B(tài)跟蹤管理,先后采用了國內(nèi)先進(jìn)物探新技術(shù)對小窯采空區(qū)積水進(jìn)行了探測,礦井防治水工作創(chuàng)出好成績。
六、嚴(yán)格獎懲,重獎重罰,堅決做到不安全不達(dá)標(biāo)
我們始終堅持嚴(yán)格的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核、評比、獎罰制度,突出對安全指標(biāo)和安全工作任務(wù)完成情況的考核,突出對“一通三防”工作的考核,做到月考核、季評比、總評。
一是實行安全、“一通三防”一票否決制。礦井季度出現(xiàn)一人死亡事故,季度礦井落標(biāo);安全考核指標(biāo)超控,礦井落標(biāo)。“一通三防”單項落標(biāo),則礦井落標(biāo)。
二是把對安全工作實行定量控制和考核作為標(biāo)準(zhǔn)化工作的重要內(nèi)容,通過簽訂《安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任書》和《安全遵章守紀(jì)協(xié)議書》,將安全控制指標(biāo)層層分解到各單位,將標(biāo)準(zhǔn)化責(zé)任層層落實到各崗位。對安全工作落實情況、質(zhì)量情況和完成情況進(jìn)行嚴(yán)格考核,按照制度規(guī)定獎罰兌現(xiàn),每月對安全工作落實不力的單位和責(zé)任人在安全例會上進(jìn)行通報批評。
三是把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作直接與安全獎罰掛鉤。《安全獎罰辦法》、《安全風(fēng)險個人抵押辦法》都把標(biāo)準(zhǔn)化作為重要考核指標(biāo),增強 了員工抓安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的自覺性,有力地推動了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,雖然我們在安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作上做了一些工作,取得了一定成效,但我們也清醒地認(rèn)識到工作中還存在著不足,距離上級的要求還有一定差距。安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作是一項常抓不懈、持之以恒的系統(tǒng)工程,我們一定以這次檢查為動力,努力發(fā)揚與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神,真抓實干,不斷進(jìn)取,努力開創(chuàng)我礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的新局面。希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們留下寶貴意見。謝謝大家!
第五篇:煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作匯報
××煤礦集團公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作匯報各位領(lǐng)導(dǎo):今天,國家局安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化核準(zhǔn)組蒞臨我煤礦集團公司檢查和指導(dǎo)工作,充分體現(xiàn)了對我們集團公司的關(guān)心和重視,也是對我們質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的鞭策和推進(jìn)。在此,我代表集團公司黨政和全體員工對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!下面,我就公司的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,向各位領(lǐng)導(dǎo)作一匯報:集團公司自1986年以來一直堅持開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,始終把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作視為企業(yè)的形象工程、生命工程、效益工程和基礎(chǔ)工程,給予了高度的重視,公司上下形成了“搞一輩子煤礦,就要抓一輩子標(biāo)準(zhǔn)化”、“要安全、先達(dá)標(biāo)”等理念,不論在企業(yè)發(fā)展的哪個階段,一直都對安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作常抓不懈。20xx年是我們深入開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的一年,20xx年我們定位為安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化年,決心把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作轟轟烈烈,扎扎實實地開展起來,開創(chuàng)公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作新局面,并從方方面面加強了管理。去年以來我們的做法主要有以下幾個方面:
一、高度重視,完善制度,保障安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化全面展開我們形成了這樣一個共識:抓好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化是煤礦企業(yè)生存和發(fā)展的命脈,是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),也是煤礦一切工作的基礎(chǔ),是提高企業(yè)核心競爭力的關(guān)鍵。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化搞不好,安全生產(chǎn)沒有保證,企業(yè)就沒有進(jìn)入市場、參與競爭的能力,生存發(fā)展就是一句空話。要做到“干一輩子煤礦,抓一輩子安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”,強化自覺抓質(zhì)量、保安全、求生存、圖發(fā)展的戰(zhàn)略意識。而要搞好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,首先必須重視它。所以我們從提高地位、加強領(lǐng)導(dǎo)、完善制度等方面對開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作給以了大力保障。首先,突出安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的重要地位。我們把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作與各級班子的工作業(yè)績掛鉤,作為年底考核生產(chǎn)單位領(lǐng)導(dǎo)班子工作業(yè)績的重要依據(jù)。并且安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化季度考核結(jié)果作為精神文明考核的重要內(nèi)容,具有一票否決權(quán)。集團公司每季度召開標(biāo)準(zhǔn)化工作會議,對標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)行總結(jié)、安排、考核;各礦每月召開標(biāo)準(zhǔn)化例會,研究總結(jié)上月工作,分析問題,提出下月的工作目標(biāo)、措施及要求,保證了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作穩(wěn)步發(fā)展。其次,加強了對標(biāo)準(zhǔn)化工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。完善了集團公司和礦兩級安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)組,按照主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,切塊管理、分工負(fù)責(zé)的原則,規(guī)定上到集團公司總經(jīng)理,下到區(qū)隊長的各級行政正職對安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化全面負(fù)責(zé),分管安全的副職具體負(fù)責(zé)。同時明確各級部門的責(zé)任,規(guī)定各級安監(jiān)部門是綜合檢查和考核的主管部門,各專業(yè)職能部門負(fù)責(zé)考核、檢查、指導(dǎo)本專業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化工作。從而形成了從企業(yè)負(fù)責(zé)人到職工層層負(fù)責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)化責(zé)任體系,為搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作提供了組織保障。第三,健全安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化制度體系。搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的關(guān)鍵是有科學(xué)、嚴(yán)密的制度和對制度嚴(yán)格的落實,規(guī)范人的行為,促進(jìn)物的規(guī)范管理,達(dá)到現(xiàn)場環(huán)境協(xié)調(diào)有序。因此,我們十分重視安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度的建立,把它作為搞好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的一項基礎(chǔ)工作來對待。我們對照《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評級辦法》,結(jié)合實際,細(xì)化、量化、深化了檢查考核標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容,出臺了《集團公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法》、《安全綜合業(yè)務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法》、《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度》、《深入開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動的實施辦法》等制度規(guī)定和采、掘、機、運、通、防治水六個專業(yè)的實施細(xì)則,形成了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查評比、考核獎懲體系,為安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)提供了制度保證。第四、建立激勵機制。我們一直堅持對安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)行評比,對優(yōu)秀單位和落后單位分別給予獎勵和處罰。今年,我們提高了季度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核獎懲數(shù)額,對前5名礦井分別獎勵15萬元、10萬元、8萬元、5萬元、3萬元;通風(fēng)專業(yè)單項獎勵第一名,獎勵1萬元。落標(biāo)(指未完成規(guī)劃目標(biāo)的單位)的礦井罰款10萬元。對作風(fēng)扎實、檢查到位、評級嚴(yán)細(xì)、原始資料齊全、上報及時的業(yè)務(wù)部門給于一定的獎勵。對于作風(fēng)漂浮,檢查態(tài)度不端正,責(zé)任不落實、工作不到位的業(yè)務(wù)部門進(jìn)行處罰。為提高各單位開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的積極性,我們實行重獎重罰,出臺了新的安全獎懲辦法,分月度、季度、三種形式對標(biāo)準(zhǔn)化、安全風(fēng)險抵押和安全獎罰進(jìn)行考核,計劃用于安全和標(biāo)準(zhǔn)化獎勵的資金達(dá)到近5000萬元。
二、精細(xì)管理,加強檢查,實現(xiàn)現(xiàn)場動態(tài)達(dá)標(biāo)我們以實現(xiàn)全員、全方位、全過程“上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活”為目的,堅持以人為本,推行精細(xì)化管理,通過質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化使現(xiàn)場安全管理水平得到提高。一是明確責(zé)任,規(guī)范現(xiàn)場操作行為。