第一篇：單位負責人競聘演講稿

精選范文:單位負責人競聘演講稿(共2篇)尊敬的各位評委：大家好!我叫，現年xx歲，中共黨員，中級經濟師，現任辦事處主任，本人擬競聘辦事處主任。

一、本人的基本情況 我于xx年在xx參加工作，先后從事4年;自連續三年取得省級、市行先進單位，市級工會先進小組，我本人也連續三年被評為市級先進工作者。在近年的工作中都取得了業務和精神文明建設的雙豐收。

二、競爭的主要優勢(一)政治方面比較成熟。始終認真貫徹執行黨的路線、方針和政策，認真學習和積極實踐“三個代表”重要思想，在思想上、政治上同黨中央保持高度一致。在實際工作中，緊緊圍繞市行黨委的戰略部署，從我行改革和發展的大局著眼，在確定工作思路、制定營銷策略、加強工作協調、推進系統管理等方面，都表現出了較強的政策觀念，全局觀念和較高的職業道德修養，從而為順利組織開展各項工作奠定了良好的政治思想基礎。(二)工作業績較為突出。自xx年來，辦事處各項業務均呈快速健康發展的一年。三年來，我始終把工作重點定位在市場營銷上，并將辦事處的營銷工作作為一個有機的主體，在營銷策劃、細分市場、制定措施、落實考核、檢查督導等方面發揮了應有的作用。工作中，堅持以全行的大局利益為重，以團結協作為紐帶，以推進綜合營銷為切入點，以調動全體員工的積極性為基礎，解決了業務發展中的許多問題，創造性地組織開展了大量具體工作，促進了各項工作的健康發展。到南定辦事處各項存款達萬元，較年初增長萬元，增幅達%。全年累計辦理貼現萬元，完成全年任務%,借記卡發卡量達張，完成全年計劃%，卡存款余額萬元，完成全年任務%。在全年城區綜合營業機構考核中取得前三名的好成績。(三)基層工作經驗較為豐富，有駕馭一個辦事處全局的能力。參加工作多年來，在各個專業上都積累了較為豐富的工作經驗。在歷次的重大改革和業務運作過程中，無論是營業機構的撤并，員工的調整，我都能從大局出發，從實際出發，圓滿地協調內外，溝通上下，聯動左右，確保了各項工作的健康發展。(四)商業銀行經營意識和綜合營銷能力較強。直接從事市場營銷三年來，經過參與市場競爭的磨煉，增強了市場觀念和商業化經營觀念，我直接營銷和拓展了等轄內家重點企業，積累了較豐富的綜合營銷經驗，為我下一步各項工作的開展奠定的良好的基礎。

三、工作目標及主要措施 在任期內，我保證實現存款增長元以上，任期內保證完成市行每年下達的各項經營目標，特別是盈利水平要力爭大幅度增長，為全行做出更大的貢獻;同時，牢牢把握強化管理這一永恒主題，始終堅持加快業務發展和防范經營風險兩手抓，任期內杜絕違規、違紀、違法案件的發生。任期內，我將主要抓好以下幾項工作：(一)注重加強領導班子建設，不斷增強員工凝聚力。我將通過領導班子進行周密考慮，科學制定辦事處員工績效工資考核辦法，以此調動全體員工的積極性和工作熱情;成立黨、團員活動室，每位員工都可以暢所欲言，提出合理化建議;我還將有意識、有重點的加強年輕后備干部的培養，對辦事處的青年員工及時進行崗位輪換，適當為其增加工作壓力，以促進他們綜合素質的不斷提高。(二)確定以存款工作為發展基礎的方針，推動存款增量再創歷史新高。

[單位負責人競聘演講稿(共2篇)]篇一：部門負責人競聘演講稿

尊敬的各位領導、同事們：

大家好！首先非常感謝各位領導、同事們給了我這次競聘的機會，我叫，籍貫陜西，1981年出生，本科學歷。春秋時期的豫讓曾說：眾人遇我，我故眾人報之；國士遇我，我故國士報之；公司和領導給了我這個機會，憑借我本人多年來的工作經驗和對廣告行業的熱愛以及對自己能力的自信，讓我今天走上了競聘這個舞臺上，接受大家的考驗。我從參加工作以來，歷時11年，期間獲得5次[單位負責人競聘演講稿(共2篇)]個人先進、1次優秀安全生產員、榮獲廳機關組織羽毛球比賽混雙亞軍等殊榮。現將這些年，我主要的工作總結如下： 對工作兢兢業業

這十一年來，我報批的媒體資源100余處，親自參與建設維護的媒體200余處，所跑過的高速公路里程約30萬公里，直接參與完成的經營任務約700余萬元，熟悉我公司的從媒體規劃、報批、工程施工建設、維護等所有業務流程，在深耕自我業務能力的基礎上，更是對自我職業素養的養成夯實了基礎。

對同事謙恭友愛，謙虛謹慎，以誠相待

馬云說，對規則的理解和敬意，是取決于自我職業發展的長度和深度。這些年來，我爭取讓自己做到了在團隊的角度上，尊敬和服從上級；

情做好的同時把人做好，這些年，我積極參與和協調單位同事們的體育鍛煉活動，為同事們的業余鍛煉和身心健康盡我最大的能力做好服務。為此得到單位及廳機關同事的認可。在今后的工作實踐中，我會不斷完善自我，提高整體解決問題的能力，創造性的開展工作，使各項工作得到完美的展現！如果我競聘上媒體管理部副部長這個崗位，我將緊緊圍繞公司制定的目標責任開展工作，以目標責任收入為導向，以市場拓展為助力，集中精力，腳踏實地的做好以下幾個方面的重點工作：

力和號召力。

篇二：部門副主任競聘演講稿

[單位負責人競聘演講稿(共2篇)] 部門副主任競聘演講稿

（按正常語速，4分鐘可以讀完本稿件）

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

感謝領導和同事們的信任和支持，給我這個機會參加競聘演講。我叫***，中共黨員。****年**************畢業，同年進入***從事*******工作，****年至今一直在******工作。我競聘的崗位是********副主任。

我的競聘理由如下：

一是做好部門主任參謀、助手的角色。*****工作面廣事雜，要樹立大局觀念，協助部門主任抓好業務管理和隊伍管理，培養業務骨干。做到補臺不拆臺，形成抓好工作的合力。對自己分管的工作要積極動腦筋，想辦法，尤其是當前****工作面臨競爭，壓力加大的情況下，要創新思想抓落實，使工作能更上一層樓。

二是要全力發揮自己的業務骨干作用。做一個優秀的執行者，完成好工作崗位賦予的任務。一方面要加強自己的調協能力，提高自己的工作魄力；另一方面要進一步樹立責任意識，全面提高工作水平和處理復雜問題的能力，提升工作檔次。

三是加強自身修養，提高自身素質。要加強理論和業務學習，以這次競聘為新的起點，不斷提高管理水平和業務水平。始終保持積極向上的工作姿態，克服自身工作和個性中的不足，能盡快轉換角色，適應崗位的要求。

我****有著深厚的感情，不管我這次競聘的結果如何，今后處在哪個崗位，我都將一如既往地認真履行工作職責，并為之貢獻自己的力量。

我的演講完畢，謝謝大家！

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第二篇：醫療衛生單位負責人競聘上崗演講稿

醫療衛生單位負責人競聘上崗演講

稿

醫療衛生單位負責人競聘上崗演講稿

醫療衛生單位負責人競聘上崗演講稿

文章摘要：競聘上崗的范圍和職位創建無煙醫療衛生機構工作方案對基層醫療衛生機構半年工作考核情況的通報公司環境負責人競聘演講稿2企業環境負責人競聘演講材料3縣基層醫療衛生機構國庫集中收付管理實施細則區醫療衛生服務體系“十二五”發展規劃醫療衛生單位領導班子成員述職述廉制度副.......尊敬的各位領導，大家好：

為深化衛生系統事業單位人事制

度改革，建立能上能下、能進能出，充滿生機活力的用人機制。根據《云南省基層醫藥衛生體制綜合改革試點實施意見》和《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《中共自治縣委組織部自治縣人事局關于印發自治縣事業單位領導人員競爭上崗暫行辦法的通知》精神及有關干部管理的規定，制定本工作方案。

一、競聘上崗的范圍和職位創建無煙醫療衛生機構工作方案對基層醫療衛生機構半年工作考核情況的通報公司環境負責人競聘演講稿2企業環境負責人競聘演講材料3縣基層醫療衛生機構國庫集中收付管理實施細則區醫療衛生服務體系“十二五”發展規劃醫療衛生單位領導班子成員述職述廉制度副市長在公共衛生與基層醫療衛生事業單位績效工資實施工作會議上的講話鄉鎮醫療衛生機構醫療廢物處置情況匯報2011年市政協大會關于促進我市城鄉醫療衛生均等化發展問題建議的發言材料2011年市政協大會關于推進醫療衛生體制改革的發言材

料區醫療衛生事業發展經驗總結材料更多相關醫療衛生單位負責人競聘上崗工...參加競聘上崗的人員范圍：本縣衛生系統內符合競聘上崗條件和資格的人員。借用到縣外及縣內衛生系統以外的人員不能參加競聘上崗。競聘職位：縣民族中醫院、婦幼保健院及各鄉衛生院院長。

二、競聘上崗的條件和資格

競聘上崗人員應具備的基本條件

1、具有堅定的政治立場和政治方向。有履行職責所需要的馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論水平，認真實踐“三個代表”重要思想，能用辯證唯物主義的立場、觀點、方法分析和解決實際問題，堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策。

2、具有強烈的事業心和政治責任感。對事業負責、對工作負責、對群眾負責，忠于黨和人民，愛崗敬業。

3、身體健康，具有良好的思想品質。

勇于奉獻、艱苦樸素、清正廉潔、勤政為民、密切聯系群眾；顧全大局、作風正派、公道正直、善于團結廣大群眾，自覺接受組織和群眾的批評與監督。

4、具有履行職責所需要的業務能力和管理水平。有較為豐富的專業知識和工作實踐經驗，有勝任組織管理工作的能力和文化水平。

第三篇：單位負責人職責

生產經營單位主要負責人職責

（一）建立、健全本單位安全生產責任制；

（二）組織制定本單位安全生產規章制度和操作規程；

（三）組織制定并實施本單位安全生產教育和培訓計劃；

（四）保證本單位安全生產投入的有效實施；

（五）督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患；

（六）組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案；

（七）及時、如實報告生產安全事故。

生產經營單位的安全生產管理機構以及安全生產管理人員履行下列職責：

（一）組織或者參與擬訂本單位安全生產規章制度、操作規程和生產安全事故應急救援預案；

（二）組織或者參與本單位安全生產教育和培訓，如實記錄安全生產教育和培訓情況；

（三）督促落實本單位重大危險源的安全管理措施；

（四）組織或者參與本單位應急救援演練；

（五）檢查本單位的安全生產狀況，及時排查生產安全事故隱患，提出改進安全生產管理的建議；

（六）制止和糾正違章指揮、強令冒險作業、違反操作規程的行為；

（七）督促落實本單位安全生產整改措施；

（八）及時完成領導交辦的其他工作。

第四篇：單位負責人崗位責任制

單位負責人崗位責任制

一、民用爆炸物品從業單位的主要負責人是本單位民用爆炸物品安全管理責任人，對本單位的民用爆炸物品安全管理工作全面負責。

二、認真學習貫徹《民用爆炸物品安全管理條例》、《爆破安全規程》等法律法規，嚴格遵守各項安全管理規定。

三、應在本單位依法設置治安保衛機構或者治安保衛人員，設置技術防范設施，防止民用爆炸物品丟失、被盜、被搶。

四、應在本單位建立健全安全管理制度，崗位安全責任制度，制定安全防范措施和事故應急預案，設置安全管理機構，或者配備專職安全管理人員。

五、負責組織本單位爆炸物品存儲、發放、使用等環節的安全檢查，發現問題及時整改解決，與爆破作業人員逐一簽訂安全責任書，根據執行情況做到獎懲兌現。對發生的爆炸物品被盜，爆炸事故案件，積極組織協調有關部門調查處理。

六、負責對本單位的爆破作業人員進行安全教育和崗位技術培訓，嚴格執行持證上崗制度，經常了解掌握爆破作業人員工作、思想狀況，及時調換不適合爆破作業工作崗位的人員，保證安全生產工作順利進行。

七、應當 建立民用爆炸物品等級制度，如實將本單位使用爆炸物品的品種數量和流向信息輸入計算機系統。

第五篇：單位負責人身份證明書

單位負責人身份證明書

證明單位：

同志現任我單位

職務，為我單位負責人，特此證明。

附： 負責人姓名： 年齡：

身份證號：

民族： 住址： 聯系電話： 郵政編碼：

證明單位： 單位（單位全稱，加蓋公章）年 月 日