第一篇：在醫師大會上的講話稿

在醫師大會上的講話稿 各位醫生：

大家好！很高興有20分鐘的機會，跟大家一起來探討行風建設問題。我的題目是：做德藝雙馨的好醫生。下面，我著重就加強行風建設的“為什么”、“是什么”、“怎么樣”三個問題，做一些探討，對還是不對，請大家爭鳴。

一、埋頭做事與抬頭看天

近些年來，隨著經濟的發展、社會的進步、醫院的做大，醫務人員的負荷成倍增長，而執業的風險、執業的壓力都在與日俱增?？v觀中國歷史，橫看世界各國，當前我們國家的醫務人員處境之艱難，可以說是空前絕后的、絕無僅有的。醫務人員普遍感覺身心疲憊。作為醫院管理者，其實與廣大醫務人員一樣感同身受。美伊戰爭相持階段，網上整了一句順口溜說：“苦不苦，想想薩達姆；困不困，想想克林頓。”我想：如果把這句順口溜改成“苦不苦，想想四醫院的大夫；困不困，想想四醫院的醫生”，可以說，一點都不過分。在這個地方，我要向在座的各位表示崇高的敬意和衷心的感謝！向你們說一聲：大家辛苦啦！但是，由于病人很多，壓力很大，我們成天埋頭做事，有沒有想過抬起頭來看看天氣？當前，是衛生系統的春天還是衛生系統的冬天？醫務人員頭上是烏云密布還是彩霞滿天？

從國際國內的“大氣候”上來看：一個國家的人均gdp在1000美元左右的時候，社會就處于一個發展的機遇期和矛盾的突顯期。目前我們國家就處在這樣一個時期。城鄉矛盾突出，貧富懸殊加劇，社會相對動蕩。老百姓有改善生活的超前欲望，而政府財力卻十分有限。民生問題日益突出，醫患矛盾激化的趨勢在所難免。腐敗問題也是這個時期的頑癥之一。國際反腐的力度在加大，東南亞反腐形勢風起云涌，韓國的盧武鉉跳樓自殺、臺灣的xx估計要牢底坐穿，這些都是典型案例。中央懲治腐敗的力度也越來越大。2010年，15名省部級高官密集“落馬”，涉及人數之眾、層級之高、數額之巨，刷新了改革開放31年來高官落馬的年度紀錄。其中黃松有、陳紹基、鄭少東等10人已移送司法機關依法處理；正在立案調查的還有許宗衡、黃瑤、張春江等5人。

從衛生系統的“中氣候”上來看：當前衛生系統處在峰口浪尖。衛生行風一直是老百姓反映的熱點、媒體關注的焦點、黨和政府治理的重點。在xx年前后更是登峰造極，劍拔弩張。在媒體的渲染下，在社會的推波助瀾下，在老百姓的眼里，“人民醫院”變成為了“天價醫院”；“白衣戰士”變成了“白眼狼”，衛生部門因為行風問題被千夫所指、萬人痛罵，醫患關系出現了人民內部矛盾向敵我矛盾轉化的危險態勢。時至今天，應該說局勢只是略有好轉，但我們千萬不可掉以輕心。當前，查處衛生系統商業賄賂的機關增多，不僅各級紀委、各級檢察機關、各級工商行政部門、各級衛生部門，甚至公安機關的經偵支隊也可以介入；因為身為國家機器，握有公共權力，這些部門配置的人員越來越多，配備的武器越來越精良，查處的手段越來越高明；懲處的手段也越來越多：行政的、經濟的、法律的，不一而足。近5年查處的衛生系統的商業賄賂案件比比皆是，不計其數，2010年也不例外。

從醫院的“小氣候”上來看：新醫改方案的逐步實施，給地市級醫院帶來的挑戰明顯大于機遇。我們這個級別的醫院，可以說是“上不沾天，下不著地”。最大的機遇是加大了衛生投入。盡管投入的三分之二在需方，但需方購買能力的增強，必然拉動衛生經濟的發展。但是，基層衛生機構的健全和完善、醫保第三方控制力度的加大、藥品的零差價政策的實施、衛生行業監管的日益加強，非公有制醫院大量涌現，無不給我們帶來嚴峻挑戰。醫院要建設、要發展，受到的制約越來越多。上等達標、質量管理年、優良醫院創建等等等等，行風都是重要指標，有的甚至是倒扣指標、單項否決指標。國家一面強調公立醫院必須回歸公益性質；一面又把公立醫院推向殘酷的市場。市場競爭也要求我們技術精湛，服務優質，價格合理。可見，不論是政府還是市場，都無不要求我們加強行業作風建設。

綜上所述，衛生系統所處的時令是冬天，但接近春天。因為很簡單的道理：冬天來了，春天還會遠嗎？醫務人員的天空有不少烏云，但也還有一縷陽光。同樣因為很簡單的道理：烏云終究遮不住太陽。相信在不遠的將來，我們的頭上一定會烏云散盡，艷陽高照！面對當前形勢，我們悲觀失望、怨天尤人，都是無濟于事的。俗話說得好：“識時務者為俊杰”，個人認為：作為一名醫生，特別是執業環境空前嚴峻條件下的一名醫生，應當學會逆風飛揚，把成為“業務上的尖子、醫德上的高標”作為自我實現的最高境界，在面對現實中成長和成熟，在開拓創新中成才和成功！

二、重點問題與突出表現

當前，衛生系統行風方面的問題，既有老問題，也有新問題。概括起來說，比較突出的就是紅包、回扣、開單提成、亂收費以及服務態度上的冷硬頂推。

一是紅包問題。紅包問題或明或暗，屢禁不絕。在我們醫院，大多數醫務人員都能拒收或上交，但仍有少數醫務人員照收不誤。醫務人員收病人的紅包，暗示索要的少了，主要表現為被動收受。這個問題常常成為老百姓街談巷議的話題。我們看看“鹽都論壇”上涉及醫院的帖子，時不時的也會看到有醫生收病人紅包的反映。論壇上的反映不一定真實，但大家還是要引起高度重視。

第二篇：在醫師大會上的講話稿

各位醫生：

大家好！很高興有20分鐘的機會，跟大家一起來探討行風建設問題。我的題目是：做德藝雙馨的好醫生。下面，我著重就加強行風建設的“為什么”、“是什么”、“怎么樣”三個問題，做一些探討，對還是不對，請大家爭鳴。

一、埋頭做事與抬頭看天

近些年來，隨著經濟的發展、社會的進步、醫院的做大，醫務人員的負荷成倍增長，而執業的風險、執業的壓力都在與日俱增。縱觀中國歷史，橫看世界各國，當前我們國家的醫務人員處境之艱難，可以說是空前絕后的、絕無僅有的。醫務人員普遍感覺身心疲憊。作為醫院管理者，其實與廣大醫務人員一樣感同身受。美伊戰爭相持階段，網上整了一句順口溜說：“苦不苦，想想薩達姆；困不困，想想克林頓?！蔽蚁耄喝绻堰@句順口溜改成“苦不苦，想想四醫院的大夫；困不困，想想四醫院的醫生”，可以說，一點都不過分。在這個地方，我要向在座的各位表示崇高的敬意和衷心的感謝！向你們說一聲：大家辛苦啦！

但是，由于病人很多，壓力很大，我們成天埋頭做事，有沒有想過抬起頭來看看天氣？當前，是衛生系統的春天還是衛生系統的冬天？醫務人員頭上是烏云密布還是彩霞滿天？

從國際國內的“大氣候”上來看：一個國家的人均gdp在1000美元左右的時候，社會就處于一個發展的機遇期和矛盾的突顯期。目前我們國家就處在這樣一個時期。城鄉矛盾突出，貧富懸殊加劇，社會相對動蕩。老百姓有改善生活的超前欲望，而政府財力卻十分有限。民生問題日益突出，醫患矛盾激化的趨勢在所難免。腐敗問題也是這個時期的頑癥之一。國際反腐的力度在加大，東南亞反腐形勢風起云涌，韓國的盧武鉉跳樓自殺、臺灣的xx估計要牢底坐穿，這些都是典型案例。中央懲治腐敗的力度也越來越大。2010年，15名省部級高官密集“落馬”，涉及人數之眾、層級之高、數額之巨，刷新了改革開放31年來高官落馬的紀錄。其中黃松有、陳紹基、鄭少東等10人已移送司法機關依法處理；正在立案調查的還有許宗衡、黃瑤、張春江等5人。

從衛生系統的“中氣候”上來看：當前衛生系統處在峰口浪尖。衛生行風一直是老百姓反映的熱點、媒體關注的焦點、黨和政府治理的重點。在XX年前后更是登峰造極，劍拔弩張。在媒體的渲染下，在社會的推波助瀾下，在老百姓的眼里，“人民醫院”變成為了“天價醫院”；“白衣戰士”變成了“白眼狼”，衛生部門因為行風問題被千夫所指、萬人痛罵，醫患關系出現了人民內部矛盾向敵我矛盾轉化的危險態勢。時至今天，應該說局勢只是略有好轉，但我們千萬不可掉以輕心。當前，查處衛生系統商業賄賂的機關增多，不僅各級紀委、各級檢察機關、各級工商行政部門、各級衛生部門，甚至公安機關的經偵支隊也可以介入；因為身為國家機器，握有公共權力，這些部門配置的人員越來越多，配備的武器越來越精良，查處的手段越來越高明；懲處的手段也越來越多：行政的、經濟的、法律的，不一而足。近5年查處的衛生系統的商業賄賂案件比比皆是，不計其數，2010年也不例外。

從醫院的“小氣候”上來看：新醫改方案的逐步實施，給地市級醫院帶來的挑戰明顯大于機遇。我們這個級別的醫院，可以說是“上不沾天，下不著地”。最大的機遇是加大了衛生投入。盡管投入的三分之二在需方，但需方購買能力的增強，必然拉動衛生經濟的發展。但是，基層衛生機構的健全和完善、醫保第三方控制力度的加大、藥品的零差價政策的實施、衛生行業監管的日益加強，非公有制醫院大量涌現，無不給我們帶來嚴峻挑戰。醫院要建設、要發展，受到的制約越來越多。上等達標、質量管理年、優良醫院創建等等等等，行風都是重要指標，有的甚至是倒扣指標、單項否決指標。國家一面強調公立醫院必須回歸公益性質；一面又把公立醫院推向殘酷的市場。市場競爭也要求我們技術精湛，服務優質，價格合理?？梢?，不論是政府還是市場，都無不要求我們加強行業作風建設。

綜上所述，衛生系統所處的時令是冬天，但接近春天。因為很簡單的道理：冬天來了，春天還會遠嗎？醫務人員的天空有不少烏云，但也還有一縷陽光。同樣因為很簡單的道理：烏云終究遮不住太陽。相信在不遠的將來，我們的頭上一定會烏云散盡，艷陽高照！面對當前形勢，我們悲觀失望、怨天尤人，都是無濟于事的。俗話說得好：“識時務者為俊杰”，個人認為：作為一名醫生，特別是執業環境空前嚴峻條件下的一名醫生，應當學會逆風飛揚，把成為“業務上的尖子、醫德上的高標”作為自我實現的最高境界，在面對現實中成長和成熟，在開拓創新中成才和成功！

二、重點問題與突出表現

當前，衛生系統行風方面的問題，既有老問題，也有新問題。概括起來說，比較突出的就是紅包、回扣、開單提成、亂收費以及服務態度上的冷硬頂推。

一是紅包問題。紅包問題或明或暗，屢禁不絕。在我們醫院，大多數醫務人員都能拒收或上交，但仍有少數醫務人員照收不誤。醫務人員收病人的紅包，暗示索要的少了，主要表現為被動收受。這個問題常常成為老百姓街談巷議的話題。我們看看“鹽都論壇”上涉及醫院的帖子，時不時的也會看到有醫生收病人紅包的反映。論壇上的反映不一定真實，但大家還是要引起高度重視。

二是回扣問題?；乜蹎栴}若隱若現，時有發生。在我們醫院，雖然近兩年沒有發現，但我們沒有任何把握說：我們的醫院絕對不存在商業賄賂問題。大處方、貴重藥是突出表現。個別醫生“明修棧道，暗渡陳倉”，說起來是為了病人早日康復，骨子里是為了個人回扣。醫藥代表的行蹤一般都比較隱蔽，醫院不容易發現和查處。但是，回扣的實質就是商業賄賂，國家在新《刑法》中已經明確把商業賄賂作為受賄論處；在2010年最高人民法院、最高人民檢察院《關于辦理商業賄賂刑事案件適用法律若干問題的意見》中，進一步明確：“醫療機構中的醫務人員，利用開處方的職務便利，以各種名義非法收受藥品、醫療器械、醫用衛生材料等醫藥產品銷售方財物，為醫藥產品銷售方謀取利益，數額較大的，依照刑法第一百六十三條的規定，以非國家工作人員受賄罪定罪處罰。數額較大的，處5年以下有期徒刑或者拘役；數額巨大的，處5年以上有期徒刑，可以并處沒收財產?！闭畬ι虡I賄賂的“發條”是上緊了的，有權機關要偵辦衛生系統的商業賄賂案件是“小菜一碟”。這個問題，可以說是“輝哥”院長最關心、也是最擔心的問題之一，請大家千萬不要掉以輕心。

三是開單提成問題。開單提成問題，我們醫院早已明令禁止。但不排除一些擁有高端設備的?？漆t院變著花樣給醫務人員開單提成費、轉送病人費。我們醫院的醫務人員有沒有這種情況？希望有則改之，無則加勉。千萬不要做違背法紀的事情。

四是亂收費問題。亂收費問題，在衛生系統時有發生。其表現有：分解收費、重復收費、巧立名目亂收費。在我們醫院，收費總體是很嚴謹的，但可能也有個別打費不嚴謹的現象。希望各護理部門打費的時候，要更加嚴謹，做了的項目才打費，沒做的項目不要打費；該收的一分錢也不少，不該收的一分鐘錢也不收。這里面還有個費用控制的問題。我們的住院人次費用高達6000多元，已經達到全國三甲醫院的平均水平，作為西部地區的一個二線老工業城市，盡管各類醫保覆蓋城鄉，但水平是相當低的。我們的收費水平已經超過了政府和老百姓的承受能力。我們的醫生中有一些同志來自農村，我們可以想想：一個菜農要挑好多挑菜來賣，才看得起門診？一個養殖戶要養好多頭豬，才住得起醫院？所以說，實行管理式醫療已經成為醫院的當務之急，勢在必行。請大家千萬慎用自己的處方權，慎用自己在診治、用藥等方面的“自由裁量權”，做到合理檢查、合理用藥、合理治療，真正讓老百姓看得起病、看得好病?！扒吆凸选?，“價升量跌”是必然規律。把醫療價格控制在合理的范圍，不僅是行風建設的要求，也是醫療市場競爭的需要。

五是服務態度上的冷硬頂推問題。服務態度上的冷硬頂推問題，九十年代前后曾經是我們醫院的老大難問題，“四醫院技術還可以，服務態度差”，是當時群眾對我們醫院的總體評價。經過十幾年的努力，應該說，我們醫院的服務態度有了明顯改善?！绊斖啤钡默F象已經銷聲匿跡，基本不存在了，但是，“冷硬”的現象卻依然存在。突出的表現為“冷漠”。經常聽到外界對我們醫務人員的評價。他們說：“技術還不錯，但醫生多驕傲”；“技術還可以，但態度比較冷”。在問卷調查和病人回訪中，有幾個科室經常被患者投訴。也許是因為病人很多，工作很忙，溝通時間偏少了；也許是因為醫患關系緊張，擔心言多必失，不愿意多說話。但是，大家都曉得：醫療糾紛十有八九都跟醫患溝通不良有關，有的是醫患糾紛的直接原因，有的是醫患糾紛的“導火索”。醫院有專門的《醫患溝通制度》，門急診、入院、治療、康復整個過程都有溝通要求，大家應當按照制度辦事，切實做好醫患溝通。我們在進行醫德查房的時候，看到“醫患溝通書”填寫得不夠好，有的還相當馬虎，個別的甚至任何內容都沒有填寫。這些情況，讓我們擔憂這些醫務人員的醫患溝通做沒做？做到位沒有？做到佳沒有？我們在溝通過程中，大家說話的表情、腔調一定要親切的、誠懇、耐心、細致；不要冷漠、厭煩、鄙視、愛理不理。服務態度問題是今年我院要重點關注的問題之一，希望醫院上下共同努力，切實改善好我們的服務態度。

三、道德之光與法制之劍

美國人治國成功的兩大法寶，就是所謂的“道德之光”與“法治之劍”。我們洋為中用的說法，叫“以德治國，依法治國”。其實說的都是一個道理：“道德是高標，法律是底線”。醫院的行業作風建設總體而言也是這兩個方面。從醫院的角度講，我們要立足教育、完善制度、加強監督和嚴格懲處；從醫務人員的角度講，我們要提高認識、堅持制度、接受監督、避免懲處。

一是強化學習教育，做到警鐘長鳴。學習的內容，包括黨風廉政建設、行業作風建設的法律法規、規章制度和行為規范。2010年底，醫院紀委編發了一本叫《警鐘長鳴》的小冊子，涵蓋了我們需要學習的大部分內容。我們發到了人手一冊的，希望大家可以隨時溫習，做到警鐘長鳴。不管有好忙，我們都要抽點時間，學習學習。通過學習，掃除思想障礙，保持頭腦清醒。要搞清楚遵紀守法的重要性，弄明白違紀違法的危害性，特別要分清罪與非罪的政策界限，不要不知不覺就違了紀、一不留神就犯了法。比如：有些同志不曉得“不準收回扣”是條高壓線，摸到會起“果子泡”，混混東東的給自己惹出大麻煩，到頭來肯定是沒有后悔藥可買的。

二是堅持照章辦事，做到有法必依。國家的法律法規、單位的規章制度都是十分健全的，可惜沒有得到嚴格執行和嚴格遵守。有法不依，有章不循的問題依然在一定程度上存在。醫院今年將加大行風制度的貫徹落實力度。因此，希望各位知紀、知法的同時，一定要嚴格遵紀、守法。大家都要拿起法律武器，捍衛我們的自由之身。

三是加強監督檢查，做到渠道暢通。過去行之有效的行風反映渠道，比如行風熱線、投訴信箱、投訴電話、問卷調查、出院隨訪、行風監督員會議等，我們要進一步的清理完善，不能形同虛設，搞成“花架子”，必須充分發揮反映問題的渠道作用。同時，我們在行風巡視中，要加大抽查病歷的數量和問卷調查的數量，隨時聽取病人對醫務人員的意見建議，了解科室和醫務人員的行風情況，及時發現科室和醫務人員在行風方面的閃光點和存在的瑕疵，與科室績效考核直接掛鉤。

四是嚴明法律紀律，做到賞罰分明。執紀必嚴，違法必究。我們要加大行風問題查處的力度。對于各種渠道反映出來的行風問題，我們會分門別類，進行認真調查，區別問題的性質，做出恰如其分的處理。我們的基本想法是：懲前毖后，治病救人。相信我們會滿腔熱情的關心醫務人員，在順境之中多給大家敲警鐘，在危難時刻毫不猶豫的拉人一把。相信我們會把握好政策尺度，幫助醫務人員拿起法律武器捍衛自己的正當權益，為大家建功立業創造盡量寬松一些的環境，也讓我們的醫務人員可以在“苦楝樹下唱點小曲”。

四、誠摯希望與良好祝愿

在起草講稿的時候，“昆哥”副院長給我推薦了香港中文大學醫學院劉允怡教授的一篇文章，題目叫《從外科醫師到外科學家》。覺得很有意思。他說：“一個剛考證合格的外科醫師，他的面前有兩條路可供選擇：一條是壞的道路，一條是好的道路。如果往壞的道路走，他可以達到兩個終點。一是不良外科醫師，這些醫師以醫學知識來欺騙病人錢財，或夸大病情，從中獲利；一是低劣外科醫師，他們使用不達標或已淘汰的知識和技術治病救人。另一條道路是向好的道路，走這條道路要不斷進行終身學習和評核。最終能否成為一名合格的優秀的外科醫師，主要靠自己的天賦和個人所付出的努力。一名優秀的外科醫師如果只是會做手術，他的一生只能造福有限的病人。如果一名外科醫師通過醫學研究，找出一套新學說、新技術，就可以讓更多的病人收益。能夠稱為外科宗師，不僅要求把新學說發揚光大，成家成派，更要有高尚的人格和品德，才能令人敬佩。” 劉允怡教授這篇文章，可以說是自己從醫幾十年心得體會，相信對我們每一個醫生都有啟迪作用。在這個時候，我聯想到一位局領導給我講過的話。他說：“四醫院的醫生，給人的不應當是打大牌、喝好酒、吃不完、要不完的印象，而應該是有建樹的學者印象，是有成果的大師印象。”在這個地方，我也想給在座各位一點誠摯的希望和良好的祝愿，大家共勉：

做到三個“?！保撼Ｐ逓獒t之德，常思貪欲之害，常懷律己之心；

注意兩條“線”：堅守道德防線，不觸法律底線；

做一個好醫生：做一個德藝雙馨的好醫生。

在2010年醫院建國60周年文藝匯演中，三支部的韓登俊等同志表演了一個小品，叫《尋找郝醫生》，博得觀眾陣陣掌聲，給大家留下了深刻印象。在這個地方，我也借用小品中的臺詞來結束我的講話：

在座的各位：你們都是德藝雙馨的好醫生！你們都是博學多才的學者，你們都是現在和未來的醫學大師！謝謝大家！

第三篇：在黨員大會上的講話稿

在黨員大會上的講話稿

各位黨員同志：

在上半年的工作中，黨支部充分發揮了戰斗堡壘作用，在宣傳黨的理論、教育黨員、凝聚職工群眾干事創業等方面做了不少工作，有力地推動了公司經營和黨的建設各項工作有效落實。在座的各條線黨員同志們也都沖鋒在前，攻堅克難，充分展現了拼搏向上的精氣神。希望大家繼續保持這種奮斗狀態，在下半年的工作中創造更好的成績。為此，我講三點意見：

一、提升黨建工作質量，推進標準化建設

2022年是集團“黨建基礎夯實年”，黨支部要不斷致力于實現黨組織動作標準化、流程規范化、成果實效化。通過強化頂層設計，統一思想共識和行動自覺，通過升級標準化體系，進一步明確標準、樹立標桿。要扎實開展“三會一課”和主題黨團日活動，落實好黨內組織生活制度，堅持把黨章黨規和習近平總書記系列重要講話及集團重要指示批示精神作為黨員日常學習研討的重點內容，教育引導黨員干部強化理論武裝，持續提升對形勢的判斷力，對公司經營戰略的領悟力，以及在一線干事創業的執行力。

二、強化黨建與經營融合，助力業務發展邁上新臺階

按照上級黨委對今年黨建工作“認清新形勢，適應新要求，展現新作為”的具體要求，黨支部應持續聚焦提升黨組織戰略引領、經營推動和管理協同，以適應公司改革發展的需要。要積極探索創新發揮作用的載體，結合公司重點項目開盤、重大項目交付等經營活動，開展黨員亮身份、亮職責、亮承諾活動，引導黨員干部融入生產一線，積極擔當作為，構筑堅強紅色堡壘，樹立典型、弘揚先進，在公司范圍內持續營造創先爭優、比學趕超、勇爭一流的濃厚氛圍。

三、持之以恒正風肅紀，筑牢拒腐防變思想防線

習近平總書記在十九屆中央紀委六次全會上強調：堅持嚴的主基調不動搖，堅持不懈把全面從嚴治黨向縱深推進。黨支部要持續貫徹落實黨風廉政建設工作要求，一是堅持把廉政宣傳納入重點工作，多層次、全方位地開展黨風廉政教育，增強黨員干部政治敏感性，始終把行動置于紀律和政策軌道上；二是廣泛開展廉潔提醒談話，時刻為干部群眾敲響警鐘，同時充分利用組織生活開展批評與自我批評，引導黨員干部嚴格執行從嚴治黨、廉潔從業的各項基本要求，凝聚起應對新形勢、新任務、新挑戰的堅定信心和強大動力。

第四篇：在會考動員大會上講話稿

在會考動員大會上講話稿

在會考動員大會上講話稿

2011-02-24 09:17:39| 分類： 默認分類 |字號 訂閱

在會考動員大會上講話稿

尊敬的老師、親愛的同學：大家好！

今天，我們在這里隆重舉行08屆基礎會考動員大會，首先我代表教務科向辛勤工作的老師們表示衷心的感謝，向刻苦學習、努力拼搏的同學們致以親切的問候。

同學們都知道，部隊在臨戰前都要舉行誓師大會，為戰士壯行。今天，我們在這里舉行大會，就是為同學們壯行！激勵同學們全身心投入基礎會考大戰!

一、了解新高考改革

我們海南省作為首批普通高中新課程實驗省份之一，為有利于推進基礎課程改革，我省出臺了新高考方案：“3+3+基礎會考”（考生高三畢業時參加3+3科目考試，高二結束參加3+1基礎會考）。其中重要改革措施之一是：高二時舉行基礎會考，會考總分為400分，會考成績按10%計入高考總分，基礎會考成為高考的一個重要組成部分，因此，人們也將高二基礎會考稱作“小高考”。

普通基礎會考的性質是全省統一的普通高中學業水平考試，是檢查評價我省普通高中學校教學質量的重要手段?；A會考命題是以學科課程標準和各學科考試說明依據。考試目標是學科高中課程學習所要求達到的高中畢業的最基本的學習目標，考查課程標準規定的核心知識、主干知識，應知應會的知識。各學科基礎會考考試說明已印發給老師。（科任老師會向同學們介紹）

06年普通高中基礎會考全省各科試題難度及平均分：物理一、二卷難度0.533,0.558，平均分54.53;化學0.722,0.688,70.99;生物:0.677,0.644,66.07;技術(文):68.69;政治:0.953,0.702,85.24;歷史:0.866,0.733,81.27;地理:0.847,0.721,79.61;技術(理):74.26;理化生技術（文）:260.28分;政史地技術（理）:320.38分.多數學科難度較低。

我校07屆基礎會考成績：文科（考試科目：理化生及技術），總分：293分；理科（考試科目：政歷地及技術），總分347分。

二、基礎會考的重要性

基礎會考是高考的一個重要組成部分，按總分的10%計入高考總分。高考成績每一分都至關重要。目前，高校招生仍然以考試成績為依據，以分數來劃分批次，以分數來投檔，以分數來錄取，誰的分數高就先錄取誰，往往出現一分之差決定能否考上大學，一分之差決定考上本科還是?？疲环种顩Q定考上一本還是二本，一分之差決定前途命運。

基礎會考試題難度小，容易拿分，而高考是選拔性考試，試題難度大，多拿一分不容易。，因此我們要力爭在基礎會考中奪取高分，決不能輸在起跑線上。

我們要以抓基礎會考為契機，促進年級、班級學風、班風的轉變，調動每一位同學學習的積極性，形成良好的學習氛圍。

但是，目前同學們的學習狀態令我們憂心忡忡。本周一上午我在高二年級聽了三堂課，親眼目睹這樣的一幕：有一個班的同學上通用技術課，竟然有三分之一同學沒有課本；有一個班，老師在進行會考復習，竟然有15位同學扒在桌面上睡覺；另一個班，有幾名運動隊的同學，坐著發呆，心不在焉，不知想什么。學校領導對高二會考備考工作非常重視，在一個月以前，就專門召開基礎會考教師會議，老師們很早就行動起來，距會考只有一個時間了，許多同學沒有投入備考，真是“太監緊，皇帝不緊”。

三、全力以赴投入備考

（一）態度決定一切

首先要解決的是態度問題。我一直信奉一句話：“態度決定一切”。再過一個月時間，就到基礎會考,大家應該權衡一下孰輕孰重，一個月的努力也許就可以換來一個更好的成績，一個更輝煌的前程，一個更理想的未來，這其實是非常劃算的事。

對于態度問題，大家可曾問過自己：我為什么要學習？我為誰而學習？我的學習跟我的前途有什么關系？其實，當你想明白這些問題后，就再也不用任何人督促你學習了?？上У氖?，我們大部分人都沒有去想過，更不要說想明白了。我們應該明白，我們首先是為自己學習的。這聽起來可能比較自私。其實，一個家庭，一個社會，都是由每一個個體來構成的，如果我們每一個人都把學習搞好，把自身素質提高，這難道我們不也是為我們的父母嗎？難道我們不也是為我們的民族、我們的國家嗎？

在美國一間黑人教堂的墻上，刻著這樣一句話：“在這世界上你是獨一無二的一個，生下來你是什么這是上帝給你的禮物，而你將成為什么這是你給上帝的禮物?！蹦闶鞘裁?，是上帝給你的禮物，你無法選擇；你將成為什么，則是你給上帝的禮物，全由你作主。通過學習改變我們的命運；通過學習提升我們品格，通過學習使我們過上幸福生活。所以，學習首先是一件個人的事情。當你想清楚這些問題了，就應該下定決心，自己的命運掌握在自己的手里，不需要別人在你身邊教育你、督促你，而要自主地努力學習。

同學們要知道，很多事情，如玩呀，戀愛呀，到了社會上，還來得及，惟一來不及的就是這個時期的學習，其它事情在這個時候都遠不如會考重要。同學們要遠離浮躁，遠離喧囂。心無雜念，安下心，靜下心。要牢記：是春天就要忙于春播春種，春天就應該忙春天的事情，這是智者的選擇。

（二）自信就是力量

每個人都要相信自己，我們都是很聰明的，我們有健壯的身體。想一想世界上還有多少殘疾兒童，我們比他們幸福多了。每個人都有無限的潛力可挖，問題在于你肯不肯用力。我希望大家經常默默地對自己說：“我是最棒的，我一定會成功”。事實告訴我們：不是因為有些事情難以做到，我們才失去信心；而是因為我們失去信心，有些事情才難以做到。人自信了，會激情奔放，人自信了，會產生無窮無盡的力量。

面臨“小高考”，我們要給自己一點壓力，適當增加壓力是件好事情，有壓力才有動力，水有壓力才能上升，人有壓力才能進步。我們要充滿自信，別人能夠做到的，你也一定能夠做到。

（三）有付出就有回報

常言道：“一份耕耘，一份收獲?！庇辛诵燎诘膭趧樱艜胸S碩的成果，不勞而獲的事情從來就是不存在的。

在這里，我想告訴同學們一個故事：一年冬天，獵人帶著獵狗去打獵。獵人擊中了兔子的后腿，受傷的兔子拼命地逃生，獵狗在后面窮追不舍?？墒亲妨艘魂囎?，兔子跑得越來越遠了。獵狗知道實在是追不上了，只好悻悻地回到獵人身邊。獵人生氣地說：“你真沒用，連一只受傷的兔子都追不到！”獵狗聽了很不服氣地解釋：“我已經盡力而為了呀！”而兔子帶著傷成功地逃生，回家后，兄弟們都圍過來，驚訝地問它：“那只獵狗很兇呀，而你又是受了傷，你是怎么甩掉它的呢？”兔子說：“它是盡力而為，我可是竭盡全力呀！它沒追上我，回去最多挨一頓罵，而我若不竭盡全力地跑，可就沒命了呀！”同學們，你是向獵狗學習，還是向兔子學習？我想，我們有些同學就像那只獵狗，并不是沒有追上獵物的本事，而是只滿足于盡力卻沒有竭盡全力。成績差一些的同學，只要你在這一段時間里把握住所有學習的時間和機會，你的學習成績可能很快上升，而成績好的同學，如果你掉以輕心，也有落馬的可能。

“天下沒有免費的午餐”。請相信：只要努力，一切皆有可能。有付出，就有回報！成功是需要付出代價的。有付出一定會有回報。

（四）講究學習方法

掌握科學的學習方法是獲得成功的重要保證。

1、制定科學合理的學習計劃。計劃要做到“六要”：一要目標具體，二要切合實際，三要科學安排時間，四要抓住重點（要點）照顧一般，五要有一定的靈活性，六要突出階段性。距離基礎會考只有一個月了，要考5個學科，而每個學科又有幾個模塊，每個模塊中又有幾個單元。內容多，而時間緊，希望同學們科學合理地分配各學科的復習時間，每一天、每一小時、每一分鐘、每一秘鐘，該做什么，要清清楚楚，并且堅定不移的執行。要學會利用“邊角余料”時間。

2、狠抓基礎。“海南省2008屆普通高中基礎會考實施方案”明確提出：基礎會考命題是以各學科課程標準和考試說明為依據，著重考查學生的基礎知識和基本技能。我們一定要按照課程標準和考試說明的要求進行復習，抓主干知識、核心知識來復習，堅決不做難題、偏題、怪題。海口市長流中學是一所二流學校，可是在2007屆基礎會考中，卻取得驕人的成績。它的做法是：“廣積糧、不深根”。重視基礎知識、基本技能的訓練、復習。我校07屆同學參加完基礎會考后，他們對老師所說的第一句話是：老師，我們復習的內容過難了，基礎會考真正體現出考基礎。（但話要說回來，如果我們不去學，再容易的題，也是難題。學了就懂，不學就不懂）。同時要回歸課本，抓課本知識，完成基礎會考學業指導練習。

3、緊跟著老師的進行復習。將個人的復習計劃與老師的復習計劃有機地結合起來。緊跟著老師進行系統復習、歸納整理。課堂是主陣地，要提高每堂課的學習效率。該背熟的要盡早背熟。要牢記“認真”二字，不僅課堂上認真地聽，作業認真地做，試卷認真地考（基礎會考考試時間短，題量少，每題的分數值高，錯一道題就扣好多分，因此必須認真、細心地做好每一道題。），而且操也要認真的做，地也要認真的掃。處處認真，認真就會內化為一種力量，一種素質，從而幫助同學們獲得考試的成功。

4、共同創建良好的學習氛圍。加強自我教育、規范教育、養成教育。要講禮貌、守紀律，要艱苦樸素、吃苦耐勞、不怕挫折。班風學風至關重要。形成志存高遠，腳踏實地，目標明確，銳意進取，團結協作，共同進步，尊重老師、關心同學的良好班風。形成：獨立思考、主動學習、力求創新、勤學好問、學會學習良好的學風。

同學們，離會考只有三十天了，這三十天可不是普通的三十天：這三十天，凝聚著多年求學的汗水；這三十天，凝結著多少親人期待的目光；這三十天，是我們為成功人生奠基的日子；這三十天，我們會有足夠的機會來提高自己、充實自己；這三十天，不算長也不算短，如果同學們百倍珍惜這三十天的分分秒秒，你會收獲一個不一樣的人生。

我們老師就像父母，11個班就像我們的11個孩子，我們多么希望這11個孩子個個都很優秀，但目前，讓我們最牽掛、最不放心的是第8、9個孩子。

讓我們一起拼搏！讓我們一同成長！讓我們一起吶喊：有學校領導的大力支持，有全體師生的共同拼搏，我們一定能夠打贏2008屆會考這一仗！

第五篇：在科協大會上的講話稿

在科協大會上的講話稿

同志們：

今天，市科協召開十屆三次全委擴大會議，回顧總結去年工作，研究部署今年各項目標任務。這次會議的召開，對于全市各級科協組織和所屬團體統一思想、明確任務，進一步團結和動員廣大科技工作者為蘇州經濟社會發展作貢獻，具有重要的意義。

在過去的一年里，各級科協組織緊緊圍繞全市工作大局，充分發揮自身特點和優勢，在組織科技工作者推動科技進步和創新、服務經濟社會發展、開展國內外學術交流、加大科學普及力度和加強自身建設等方面，做了大量扎實有效的工作，取得了明顯成績，為我市建設國際新興科技城市和推進“兩個率先”進程作出了新的貢獻。借此機會，我代表市委、市政府，向全體與會同志，并通過你們向全市各級科協干部和廣大科技工作者致以親切的問候！

****年是貫徹xx屆四中全會精神，切實加強和改進黨的執政能力建設、全面落實科學發展觀、積極構建和諧社會的開局之年，也是我市實現第一個“率先”目標、率先全面建成高水平小康社會的決勝之年。要順利完成市委九屆八次全委擴大會議確定的各項目標任務，需要包括廣大科技工作者在內的全市人民的共同努力。在今年市政府各項目標任務中，市科協牽頭承擔了兩項重要工作，一項是認真籌備國際科學理事會第28次全體大會，進一步促進蘇州與國際科學界的聯系與合作，推動我市科技工作再上新的臺階；另一項是全面啟動實施全民科學素養工程，大力提高城鄉居民的科學文化素質，加快我市國際新興科技城市的建設。任務光榮而艱巨。剛才，會議對市科協****年的工作進行了全面部署，重點突出，目標明確，希望科協能把這些工作任務和目標都落實好、完成好。下面，我再強調三點意見：

一、要充分認識科學技術對于落實科學發展觀、建設高水平小康社會的重要作用，切實增強做好新形勢下科協工作的責任感和使命感

落實科學發展觀，全面建設高水平的小康社會，就必須充分發揮科學技術第一生產力的重要作用。從我市實際來看，科學技術對經濟發展發揮了巨大作用。****年，我市在保持傳統優勢的基礎上，著力以科技進步帶動經濟增長，科技進步對工業、農業的貢獻率進一步提高，分別達到50.02%和58.50%。全市高新技術產業產值達2826.8億元，比上年增長45.6%，占規模以上工業比重達38.7%。可以說，蘇州未來的發展將更加依賴科學技術，科技工作在各項工作中的地位和作用越來越突出，這就為科協工作開辟了新的廣闊空間。各級科協組織必須提高對新形勢下科協工作面臨重要發展機遇的認識，切實增強工作的責任感和使命感，自覺用科學發展觀統領科協工作全局，廣泛動員和組織廣大科技工作者，為落實科學發展觀、建設高水平小康社會作出更大的貢獻。首先，要引導廣大科技工作者把提高自主創新能力放在突出位置。根據我市經濟社會發展的總體要求，抓住具有戰略性、基礎性、關鍵性的重大課題，在事關現代化建設全局的戰略性高技術領域，抓緊進行攻關，爭取實現新的突破。其次，要引導廣大科技工作者在促進產學研結合、加快科技成果向現實生產力的轉化等方面發揮重要作用，加快推進高新技術產業發展和傳統產業優化升級。第三，以國際科學理事會第28次全體大會在蘇州召開的契機，進一步加強國際民間科技交流，擴大與境外科技團體和學術機構的聯系和合作，密切跟蹤世界科技發展動態，積極利用先進科技成果，提高為經濟社會發展服務的能力和水平。

二、要竭誠為廣大科技工作者服務，大力提高廣大市民的科學文化素質，努力為構建社會主義和諧社會作貢獻

科協作為科技工作者的群眾組織，黨和政府聯系科技工作者的橋梁和紐帶，在構建社會主義和諧社會中有著不可替代的重要作用。科協的工作對象主要是兩部分：一是科技人員，二是社會公眾。據不完全統計，目前我市科技人員隊伍已經超過33萬人，這是蘇州建設國際新興科技城市，實現“兩個率先”，構筑和諧社會最為寶貴的人才資源。各級科協要堅持以人為本，不斷強化黨和政府聯系科技工作者的基本職責，把竭誠為科技工作者服務作為根本任務，把科技工作者是否滿意作為衡量科協工作的主要標準，切實加大力度，推動人才強市戰略的深入實施。要在黨和政府與科技工作者之間建立暢通穩定的溝通渠道，認真了解和把握科技工作者的基本狀況和思想動態，積極反映科技工作者的呼聲和要求，為黨委政府制定正確的方針政策出謀劃策。構建和諧社會，全面建成高水平小康社會還離不開我市城鄉居民科學文化素質的全面提升。近年來，市科協系統在科普工作上作了很多工作，也取得了很大的成績。今年全市還要開始實施全民科學素養工程，希望各級科協要進一步發揮科普工作主要社會力量作用，深入開展群眾性、社會性、經常性的科普活動，不斷創新活動形式，弘揚科學精神，普及科學知識，傳播科學思想，倡導科學方法。要特別重視青少年科技教育工作，努力培養青少年的創新精神、實踐能力和科學態度。要進一步加強科普場館、設施和隊伍建設，完善現代科普手段，推動全社會形成講科學、愛科學、學科學、用科學的良好風尚，不斷提高全市人民的科學文化素質。

三、要牢牢把握開展保持共產黨員先進性教育活動的有利時機，進一步加強和改進科協自身建設

當前在全黨開展的保持共產黨員先進性教育活動，是堅持用“xxxx”重要思想武裝全黨的一個重大舉措，是實現全面建設小康社會宏偉目標的一個重要保證?？茀f系統的各級黨組織一定要嚴格按照中央確定的指導思想、目標要求、基本原則和方法步驟，高標準、高質量地開展好先進性教育活動，真正在提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作上取得實效。同時，要以此為契機加強科協自身建設。首先，切實加強干部隊伍建設。要注重引導科協廣大干部特別是各級領導干部加強學習，不斷深化對 “xxxx”重要思想和科學發展觀的的認識，切實提高思想政治素質和實際工作能力。要深化干部人事制度改革，加緊培養優秀年輕干部，為科協工作的長遠發展打下堅實基礎。要進一步加強科協領導班子建設，增強議大事、抓大事的本領，提高把握全局、駕馭全局的能力，努力開拓科協工作新局面。其次，不斷創新改進工作機制和活動方式。要適應新形勢對科協工作的新要求，堅持與時俱進、開拓創新，積極探索工作新思路、新方法、新模式。特別要針對當前科技工作者分布和流動的新情況，不斷創新組織體制，拓寬聯系渠道，轉變活動方式，增強科協組織的凝聚力和吸引力。第三，大力弘揚求真務實的工作作風。要堅持面向廣大科技工作者，面向廣大人民群眾，使科協工作更加貼近實際、貼近群眾，真正把科協和所屬團體建設成為“科技工作者之家”。要堅持講政治、講大局、講服務、講水平、講紀律，牢固樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權利觀、地位觀、利益觀，堅持腳踏實地、埋頭苦干，把我市的科協工作推向一個新水平。

科協工作是黨的群眾工作的重要組成部分。重視科協工作，加強對科協工作的領導是我們黨一貫堅持的好傳統好做法。在新形勢下，各級黨委和政府要從全局和戰略的高度，充分認識做好科協工作的重要意義，切實加強對科協工作的統一領導，及時研究解決科協工作中遇到的實際問題，為科協組織開展工作創造更加有利的條件。

各位委員、同志們，面對新的形勢和任務，科協組織使命光榮、責任重大。讓我們在市委、市政府的統一領導下，求真務實，開拓創新，以更加高昂的精神狀態，投身到科技創新、科學普及等各項工作中去，為我市加快實現“兩個率先”、構建和諧社會作出新的、更大的貢獻！

謝謝大家！