第一篇：關于記者團換屆選舉方案

大學生記者團換屆選舉方案

大學生記者團是一個有組織、有紀律、有特色的學生新聞團體，它隸屬于學校黨委宣傳部，由校報編輯部直接管理。大學生記者團堅持“用新聞貼近校園，用思想觀察教育”。為完善自我服務，為學校發展服務，大學生記者團下設新聞專題部、外聯發行部、文學創作部和編排策劃部四個部門。為進一步推動和加強記者團的建設，本著“公平、公開、公正”的原則，大學生記者團定于（時間）進行年度換屆選舉工作。

一、換屆工作領導小組

二、競選職位（5個職位不限定人數）

團長、新聞專題部部長、外聯發行部部長、文學創作部部長；編排策劃部部長；

三、競選條件

1、競選人員須為荊楚理工學院大學生記者團所有注冊學生記者；

2、工作積極主動，有較強的開拓創新意識和團結協作精神，具有較強的語言表達能力、組織協調能力、管理能力和人際溝通能力；

3、熱愛學生記者工作，樂于奉獻，有高度責任感，對記者團的性質、任務及定位有較深的理解，有強烈為同學服務的意識，樂于為記者團服務，能真正為記者團辦實事；

4、群眾威信高，在記者團中享有良好聲譽，能夠代表記者團成員利益，反映廣大記者團心聲；

5、無嚴重違紀現象，能夠做到學習工作兩不誤，兩促進。

6、在任10級副部及以上干部均要參與競選，允許競選本職職位。凡是參與競選成員均以后備力量重點培養。

第四屆大學生記者團干部名單均在此次競選人員中挑選確定，通過考核將于2011年9月正式上任。

競選時間：6月3日中午12：:00

四、競選原則

1、公開、公正、公平。

2、展示自我風采，自愿投身學生記者工作。

3、組建務實、高效、協作、負責、競爭的記者團。

4、民主集中、擇優選用；

五、競選方式

采用推薦（自薦或他薦）、公開競選與綜合考核相結合的方式。

六、競選流程 個人報名（或推薦）、競職演講、綜合考核（平時成績和現場提問）、投票選舉（成員投票）、公示試用。

七、附錄

1、競選：召開大學生記者團選舉大會，由主席團09級成員負責組織。競聘者必須當場演講，時間限制在3-5分鐘之內。演講完畢后，由領導小組對競聘者進行提問并投票和打分；（競選演講稿包括姓名、專業、在校加入的社團或其他組織及職務情況、個人表現突出地方、記者團現任職位、記者團所競選職位及原因、下期工作安排計劃，對記者團現狀及發展的建議或意見等。）

2、綜合考核：換屆工作領導小組將對入選人員進行綜合考察，包括個人基本情況、平時工作學習表現、競選演講情況等多方面確定擬錄用名單，量才使用；

3、發布公示：對入選人員面向全團進行為期三天的公示；公示期間團內成員可以提出異議，經查確有問題的，不予任用；

4、最終確定后，公布大學生記者團第四屆代理干部名單； 注：本方案最終解釋權歸荊楚理工學院大學生記者團主席團。

大學生記者團

第二篇：關于記者團換屆選舉方案

《荊楚理工學院報》大學生記者團

換屆選舉方案

荊楚理工學院大學生記者團是一個有組織、有紀律、有特色的學生新聞團體，它隸屬于學校黨委宣傳部，由校報編輯部直接管理。大學生記者團堅持“用新聞貼近校園，用思想觀察教育”。為完善自我服務，為學校發展服務，大學生記者團下設新聞專題部、外聯發行部、文學創作部和編排策劃部四個部門。為進一步推動和加強記者團的建設，本著“公平、公開、公正”的原則，大學生記者團定于（時間）進行換屆選舉工作。

一、換屆工作領導小組

熊忠梅 劉春甫吳歡彭玲麗謝文武巴冰玉陳哲

二、競選職位（5個職位，不限定人數）

團長、新聞專題部部長、外聯發行部部長、文學創作部部長、編排策劃部部長

三、競選條件

1、競選人員須為荊楚理工學院大學生記者團所有注冊學生記者；

2、工作積極主動，有較強的開拓創新意識和團結協作精神，具有較強的語言表達能力、組織協調能力、管理能力和人際溝通能力；

3、熱愛學生記者工作，樂于奉獻，有高度責任感，對記者團的性質、任務及定位有較深的理解，有強烈為同學服務的意識，樂于為記者團服務，能真正為記者團辦實事；

4、群眾威信高，在記者團中享有良好聲譽，能夠代表記者團成員利益，反映廣大記者團心聲；

5、無嚴重違紀現象，能夠做到學習工作兩不誤，兩促進；

6、在任10級副部及以上干部均要參與競選，允許競選本職職位。凡是參與競選成員均以后備力量重點培養。

第四屆大學生記者團干部名單均在此次競選人員中挑選確定，通過考核將于2011年9月正式上任。

競選時間：6月7日——10日（具體時間待定，請以通知為準）

四、競選原則

1、公開、公正、公平。

2、展示自我風采，自愿投身學生記者工作。

3、組建務實、高效、協作、負責、競爭的記者團。

4、民主集中、擇優選用；

五、競選方式

1、（副）團長采用全體成員投票選舉（每個成員可自選2-3個認為可以勝任（副）團長職位的人員名單）、公開競職演講和綜合考核的方式。

2、其他采用推薦（自薦或他薦）、公開競選與綜合考核相結合的方式。

六、競選流程

個人報名（或推薦）、競職演講、綜合考核（平時成績和現場提問）、公示試用。

七、附錄

1、競選：召開大學生記者團選舉大會，由主席團09級成員負責組織。競聘者必須當場演講，時間限制在3-5分鐘之內。演講完畢后，由領導小組對競聘者進行提問并投票和打分；（競選演講稿包括姓名、專業、在校加入的社團或其他組織

及職務情況、個人表現突出地方、記者團現任職位、記者團所競選職位及原因、下期工作安排計劃，對記者團現狀及發展的建議或意見等。）

2、綜合考核：換屆工作領導小組將對入選人員進行綜合考察，包括個人基本情況、平時工作學習表現、競選演講情況等多方面確定擬錄用名單，量才使用；

3、發布公示：對入選人員面向全團進行為期三天的公示；公示期間團內成員可以提出異議，經查確有問題的，不予任用；

4、最終確定后，公布大學生記者團第四屆代理干部名單；

注：本方案最終解釋權歸荊楚理工學院大學生記者團主席團。

《荊楚理工學院報》大學生記者團

2011-5-30

第三篇：記者團方案參考資料

校報記者團技術部成立策劃

一、部門成立目的及意義

為適應網絡時代的發展及計算機的廣泛應用，拓寬校報記者團的業務范圍，使其更好地服務于《培華學院報》，特在10-11學年初成立校報記者團技術部，為《培華學院報》和記者團的發展與壯大做出技術上的支持。

二、部門職能

⑴負責記者團日常采訪中的攝影活動，及時保存圖片以備《培華學院報》、《青年時訊》與記者團官博使用。

⑵更新與維護“西安培華學院校報記者團”官方博客及微博。

⑶負責記者團自主發行的校報副刊《青年時訊》排版工作。

⑷在重要節假日及記者團舉辦各類大型活動期間向校內外同類團隊發送賀卡或及記者團信息。

⑸為記者團的所有重大活動提供必要的技術支持，包括視頻拍攝、視頻制作、音響調試等。

三、部門規模

納新期間招收8名新生，在經過新生實習階段后按照記者團末位淘汰制最終確定5名新生正式加入，與正副部長共7人組成技術部編制。

四、納新要求

熱愛攝影及寫作,有較扎實的文字功底;對博客有深入接觸,熟悉博客的更新與維護;精通報紙排版或有學習排版技術的意向;掌握基本的辦公自動化工具,有較快的電腦打字速度。（精通網頁制作與報紙排版者優先錄取）

五、初期工作計劃

部門成立初期的基礎工作為更新與維護官博，同時配合新聞部的采訪活動采集照片、制作相關活動的賀卡與記者團介紹信息。利用記者團老部員資源培訓部員報紙排版及視頻制作技術，為副刊的排版與記者團大型活動的視頻記錄做出技術上的保障。將記者團官博發展成每周至少更新三篇文章，在新浪博客中有一定知名度的博客，在網絡上提高校報記者團的認知范圍，結識更多的媒體界與高校組織博客，增進學習。及時收集團內人員新聞稿與文學稿，以電子形式第一時間發至官博，做到先于校報傳遞校園最新資訊。

六、未來發展方向

拓展手機業務與網站業務，力圖支持校報發展為紙質、網絡、手機三位一體的立體運作模式。使部門上下全體成員熟練掌握攝影、報紙編輯、視頻制作、網站開發與維護等專業技術，促進校報記者團的長遠發展

關于成立遼寧師范大學學生會記者團的策劃書

活動背景：遼寧師范大學學生會是隸屬于校團委的一個學生機構，自成立以來，一直負責承辦校團委主辦的各種校級學生活動，而校學生會宣傳部主要負責每月主樓前櫥窗的更新、校園內條幅噴繪的制作及管理維護、各項大型活動的前期宣傳及后期報道等工作。經過總結發現，宣傳部現在的主要工作集中在制作活動的條幅和噴繪上，而對校園內外的新聞報道這一職能沒有十分重視，從而使得全校師生不能及時了解校園最新動態，沒有達到最佳的宣傳效果。

活動目的：通過成立記者團，使校學生會宣傳部在校團委的指導下，職能更完善，分工更明確，組織更有效，能更高質量高效率地完成團委老師布置的各項任務，并能及時向學生及社會報道學校的新動向、新思想、新作為、新進展，同時協助宣傳部按時完成每期學生會簡報的撰稿、編輯、出版、發行等工作，幫助同學們更好地關注校園動態，把握時代脈搏。與此同時提高記者的綜合素質，發展并完善自我。

前期宣傳：

一、宣傳部制作噴繪或海報進行宣傳。

制作三幅噴繪，懸掛于北山食府門口、北院操場、南院籃球場；制作四開海報，彩版（類似于“感恩父母，珍藏記憶”），貼在教學樓，文科樓、田家炳、音樂樓、管理樓、外語樓等；制作八開海報貼在所有07級寢室樓下。

二、學生會網站上傳宣傳新聞并報名表格。

三、聯系校廣播站進行廣播宣傳。

宣傳時間 ：10月下旬

報名要求：

1、全校08級全日制本科生 ；

2、具有一定文字功底及采訪經驗或有攝影基礎的同學（文字：9名、攝影：3名）；

3、具有新聞敏感性，對宣傳工作有較高熱情及較強責任心；

4、自覺遵守學校各項規章制度，無任何違紀現象，其中07級要求學習成績良好, 在上學期期末考試中無一考不及格現象。

報名方法：１、10 月 25日前于校學生會辦公室（主樓303）領取報名表，或于校學生會網站下載《遼寧師范大學學生會記者團報名表》。

２、按要求認真填寫報名表中各項內容，報名表一式兩份, 并于10月25日晚六點前上交學生會辦公室。

考試方式：

一、考試分組

1、文字組。

評委由校學生會主席團及校宣傳部干部擔任，采取筆試方式，答題時間為一小時。

筆試內容：寫一則命題報道（３００字左右）、壓縮新聞稿一篇、取新聞標題等。

2、攝影組（自帶相機）

評委由學生會宣傳部擔任并給定主題，在一定期限內圍繞主題上交５張照片，根據照片質量、構圖等標準擇優錄取。

二、考試時間

文字組考試時間為 10月29日。

攝影組考試題目在主題給定之日起一周后上交學生會辦公室。

三、考試地點

文字組：文科樓

攝影組不限定考試地點。

四、錄取標準

在文字組及攝影組選擇表現出色的同學擇優錄取。并在為期一個月的實習期中，實行淘汰制，通過工作表現對同學進行測試，成績優秀的同學將成為校學生會記者團的正式成員。

一、院記者團簡介

院記者團是由通訊組和攝影組等兩大組共同構成的一個學生組織，是學生會宣傳部的一個下屬機構。主要負責學院的各類特色活動，像院運動會、藝術之春藝術節，以及常規活動，如各類講座的實時報道與事后追蹤等。他們是最快，最實在的，用筆頭和相機記錄我們教師教育學院各類活動，報道教師教育學院班級及學生會的最新動態。

二、院記者團的建設

1、未雨綢繆期

在這個時期，我們記者團需要注入新興力量。用新的力量來發展記者團，使記者團的人員更加活躍，更有工作氣息。也會根據記者團的實際情況，對記者團的人員經行一定的調整，以達到資源的最大程度的利用，更為了我們教師教育學院的記者團可以出色地完成每一次的通訊攝影任務。也希望記者團可以在一系列的活動中能有所創新，一改以前一成不變的狀態。但是對記者團的成員有以下要求：

1）需要有充裕的時間，對記者或攝影工作有著很大的興趣。

2）具有一定溝通與表達能力。

3）對新聞有敏銳的洞察力和很強的辨別能力。

4）對文字有較強的處理能力以及有一定的新聞知識。

5）具有一定責任心，能夠認真完成每一次活動或者采訪任務，按時交稿，保證質量。基于以上要求，這次記者團招新就采取兩輪篩選。

第一輪：面試。

面試的主要目的是對來應聘記者或攝影的同學進行初步篩選。主要考慮記者是否符合第一個和第二個要求，既需要有充裕的時間，對記者或攝影工作有著很大的興趣。同時考察面

試者的個性，是否符合記者或攝影的工作性質。

第二輪：筆試和現場拍攝。

通過第一輪的面試，篩選出具有足夠的時間的同學進入第二輪面試。記者組主要采取筆試的辦法，主要考慮個人第三、四、五這幾方面的要求，分別為“對新聞有敏銳的洞察力和很強的辨別能力”和“對文字有較強的處理能力以及有一定的新聞知識”。

攝影組的主要通過現場抓景拍攝2張及院內場景拍攝2張的形式。

2、能力提升期

未雨綢繆之后，自然是記者團工作的正常的開展。工欲善其事，必先利其器，所以在記者團招新之后就是進行記者團培訓。內容涉及如下：

時間（待定）地點 主講人 內容 與會人員 10.8晚6:30 北3-301 姚劉芳 記者培訓班開班及工作事項介紹 記者團成員、班級通訊員 10.13下午4：00 北3-305 章志圖 怎么寫好通訊 記者組成員、班級通訊員 10.20下午4:00 北3-305 賴文華 如何拍好照 攝影組成員、班級通訊員 10.24下午4:00 北3-305 陳琦 寫文章 記者組成員、班級通訊員 10.27下午4:00 北3-305 徐建棟 拍照技巧 攝影組成員、班級通訊員 11.31一天 三洋濕地 活動 記者團成員、班級通訊員 經過這些培訓之后，也促進了記者團之間的相互了解。當然在這個月期間，先有原有記者帶新記者成員，然后獨自行動，以達到完美完成任務。

3、工作穩定期

經過一個月的培訓后，大部分的記者也熟悉了自己的工作。也算進入了工作穩定期，在這期間，工作就沒有很大的改變了。所以也會進行每月一期的團內活動，有利于工作的交流和成員的相互了解。

附表一

記者團管理章程

一、部門結構和組織形式

1、教育學院記者團包括；記者組和攝影組。

2、記者團的機構設置采取動態管理方式，根據不同時期需要適時調整，原則上保持相對穩定。

二、通訊組、攝影組職責及分工

1、通訊組只要負責我院團學活動報道與采訪工作。

2、攝影組主要負責我院團學活動的拍攝工作。3采取動態管理方式，由學生會宣傳部的相關負責人安排記者和攝影組的成員負責對活動的報道（如有特殊情況可自行申請調整），通訊稿和照片必須當天上傳至bbs.172xiaoyuan.com郵箱主題務必寫明班級、姓名以及活動名稱。

三、記者團紀律管理條例

1、必須熱愛記者工作，時刻培養自身對新聞的敏銳洞察力。

2、必須具備高度的團體凝聚力不得擅自脫離團隊，推脫采訪攝影工作。

3、在工作中要有合作精神，共同完成報道工作。

4、認真完成每一次采訪任務，按時交稿，保證質量。

5、嚴格遵循準確、客觀和實事求是的新聞報道原則，嚴謹弄虛作假。

6、積極參加記者團組織的各項活動，會議和培訓。

7、記者每月投稿不少于兩篇。

8、符合以下一項者，作自動退團處理同時取消與記者團有關的一切榮譽。

①無故拒絕完成記者團分配的任務。

②長期不參加記者團的活動、會議及定期培訓。

③長期不向記者團供稿。

④抄襲他人文章。

⑤爭名奪利、破壞記者團榮譽。

四、記者團加分細則

（一）新聞報道

1、記者組：

⑴每寫一篇通訊稿加0.5分，要求保證質量。如字數過少或語言貧乏則不予加分。如被校網站錄用則每篇0.8分，一篇通訊稿不重復加分（取最高分）。

⑵若學院舉辦大型的晚會或活動，降調配2至3名同學負責報道，每位通訊員加0.3分，則由錄用，稿件被錄用的同學加0.5分，發表于校網站上加0.8分，一篇通訊稿不重復加分（取最高分）。如照片質量過差或不真實不給予加分。

⑶如被調配進行專訪任務，每人加0.3分，在院網站上發表專訪稿加0.5分，若發表與校網站上加0.8分，不重復加分（取最高分）。

⑷每位記者最高分不超過5分，超出則以5分記。

2、攝影組：

⑴攝影者的相關活動照片如在院網站上刊登加0，3分，若質量稿，與通訊稿一起發表于校網站上，可加0.5分，一次攝影不重復加分（取最高分）。

⑵若學院舉辦大型的晚會或活動，將調配2至3名同學進行攝影，攝影的成員每人加0。2分，擇優錄用，照片被錄用的同學加0.3分，發表于校網站上加0.5分，一次攝影不重復加分（取最高分）

⑶每位攝影記者最高分不超過5分，超出則以5分記。

附表二

班級通訊員管理條例

1、負責本班團日活動、素拓、實踐等相關活動的報道。

2、須配有活動相關的照片，及時上傳至。郵件主題須注明班級通訊員字樣。

3、稿件有悖于班級活動的客觀事實，對新聞的真實性造成影響，已經發現記者團概不負責，由該通訊員自行負責。

4、班級通訊員加分細則： ⑴班級通訊員需要將通訊稿和活動照片一起打包以附件的形式（郵件的主題為：班級+活動主題）發送的，否則將做廢稿處理。每發一份郵件加0.3分，得到錄用并上傳到學院的網站加0.5分。不重復加分（取最高分）。班級通訊員最高分不超過3分，超出則以3分記。⑵文學類投稿：

個人投稿一經刊登在院報院刊上，每篇加1分。

注：個人投稿總分不超過3分，超過則以3分記，稿件發表于校報校刊不予加分。獲獎情況

在參加院、校級主辦的各類活動中獲獎（如征文大賽，說課大賽等）根據情況加分。個人：一等獎加4分，二等獎加2分，三等獎加1分。團體則分值減半。

注：記者團若有工作不積極，開會遲到或不到（未請假）。將慎重考慮其加分情況。個人在校報校刊上發表的文章本部門不受理加分。

第四篇：換屆選舉方案

學生記者團換屆選舉方案

孝感學院新技術學院學生記者團是一個有組織、有紀律、有特色的學生新聞團體，它隸屬于孝感學院新技術學院辦公室。大學生記者團堅持“用新聞貼近校園，用思想觀察教育”。為完善自我服務，為學校發展服務，學生記者團下設秘書處、對外宣傳、網絡監察四個部門。為進一步推動和加強記者團的建設，本著“公平、公開、公正”的原則，學生記者團定于12月12日，下午六點半（周一，具體時間地點另行通知）進行換屆選舉工作。

一、換屆工作領導小組

雷迪（09級學生記者）

二、競選職位

團長、副團長、對外宣傳部部長、網絡監察部部長

三、競選條件

1、競選人員須為孝感學院新技術學院學生記者團學生記者；

2、工作積極主動，有較強的開拓創新意識和團結協作精神，具有較強的語言表達能力、組織協調能力、管理能力和人際溝通能力；

3、熱愛學生記者工作，樂于奉獻，有高度責任感，對記者團的性質、任務及定位有較深的理解，有強烈為同學服務的意識，樂于為記者團服務，能真正為記者團辦實事；

4、群眾威信高，在記者團中享有良好聲譽，能夠代表記者團成員利益，反映廣大記者團心聲；

5、無嚴重違紀現象，能夠做到學習工作兩不誤，兩促進；

四、競選原則

1、公開、公正、公平。

2、展示自我風采，自愿投身學生記者工作。

3、組建務實、高效、協作、負責、競爭的記者團。

4、民主集中、擇優選用；

五、競選流程

個人報名、競職演講、綜合考核、試用。

六、附錄

1、競選：召開大學生記者團選舉大會，由主席團10級成員負責組織。競聘者必須當場演講，時間限制在3-5分鐘之內。演講完畢后，由領導小組對競聘者進行投票；（競選演講稿包括姓名、專業、在校加入的社團或其他組織及職務情況、個人表現突出地方、、記者團所競選職位及原因、下期工作安排計劃，對記者團現狀及發展的建議或意見等。）

2、綜合考核：換屆工作領導小組將對入選人員進行綜合考察，包括個人基本情況、平時工作學習表現、競選演講情況等多方面確定擬錄用名單，量才使用；

3、發布公示：對入選人員面向全團進行為期三天的公示；公示期間團內成員可以提出異議，經查確有問題的，不予任用；

4、最終確定后，公布大學生記者團第三屆干部名單；

孝感學院新技術學院學生記者團

2011年12月1

第五篇：換屆選舉方案

三全醫學院第 屆學生會換屆選舉方

案

為在我院選拔出品學兼優的新一屆學生會干部，順利完成學生干部的新老交替，充分發揮團總支學生會團結教育青年的核心作用和自我教育、自我管理、自我服務職能，特制定本方案如下。

一、成立換屆工作領導小組（成立臨時領導小組）組 長： 成 員：

二、參選范圍

我系全體學生均可參與競選。

三、職位設置

（學生會）主席團由主席、副主席組成。主席 1名；副主席 1--2名

我系團總支學生會實行團總支、主席團集體領導，主席團下設辦公室、學習部、生活部、宣傳部、督察部、網技部、文藝部、體育部、外聯部九個部（室）。

（以上各部門分別設正部長1名、副部長2名，各部門下設委員若干名。）

四、各崗位職責

1、主席團：

（1）直接對團總支學生會負責。全面負責各項工作，對學院下達的工作，根據本系具體情況，進行科學合理的安排并予以監督工作貫徹和實施。

（2）負責學生會各種規章制度、團學工作計劃、系內大型活動的實施方案的制訂、實施和總結。

（3）負責上級精神的傳達和貫徹，且定期向上級組織匯報工作。（4）對學生會各部干部工作情況、工作態度及違紀情況進行監督，并向團總支提交各部人員調整及任免建議，抓好學生會的自身建設，貫徹民主集中制，重點問題集體討論確定。

（5）對各部主要職能明確分工，督促部長做好本部的工作。（6）按時完成系領導交辦的其它工作任務。

2、主席：全面負責組織學生會各項工作，了解掌握各部門工作情況并提出意見和要求，以保證工作的順利展開，主持主席團會議，組織召開系學生干部例會。

3、副書記：支持主席負責學生會全面工作，負責起草制定團總支學生會各項工作計劃、方案、制度和學期辦公經費預算，負責團總支學生會財務管理，貫徹落實上級文件精神，做好每學期團日活動計劃方案。落實并實施。分管組織委員、宣傳委員、辦公室文、體、宣四部門。

4、辦公室：

（1）管理并安排辦公室值班工作并負責學生會例會考評工作，（2）協調學生會各部門的關系，并對各部門進行考評。（3）負責學生會的信息傳達、完善學生會各項制度等工作。（4）負責學生會物資管理，文稿及檔案的管理及其他工作。

5、團組織委員、宣傳委員：

（1）負責組織對團員、學生、干部進行教育、管理、監督、考核的具體實施部門。（2）強化對團員的管理，積極組織團內活動，督促班團支部建設，增強團員意識，收繳團費。加強對入黨積極分子的選拔和培養，做好推薦優秀團員入黨工作。

（3）組織干部培訓，監督干部工作、學習、生活等各方面的日常行為，提高干部意識和素質。建立學生干部檔案記錄；完善學干部考核制度并對全體學生干部進行考核。（4）組織全系政治學習。

（5）具體負責全系評優評先的實施工作。

6、宣傳部：

（1）負責學生會整體形象的設計和策劃。

（2）以海報、櫥窗、學生刊物的形式宣傳介紹學生會各項大型活動。（3）舉辦各種具有一定思想性和教育意義的展覽、宣傳活動及各種具有紀念意義的宣傳活動。

（4）舉辦書法、繪畫、攝影等各種競賽，濃厚校園文化氛圍，陶冶同學藝術情操。

（5）負責重大活動舞臺的背景創意和設計。

（6）負責組織學生向院廣播站、院報投稿，積極組織學生參加種征文活動。（7）及時將系內有關活動動態上傳院系網頁。

7、文藝部：

（1）開展各種旨在普及藝術知識，陶冶文化情操的欣賞活動，（2）策劃每的校園歌手比賽等文藝比賽、舉辦藝術講座。（3）舉辦迎新晚會、校園文化藝術節等活動，協助全院合唱節、文藝匯演等大型活動及其他拓展性工作。

8、生活部：

（1）作為突出反映學生會服務職能的重要部門，直接負責與校方有關部門的聯系和協調，處理有關問題，反映廣大同學的心聲，為廣大同學的健康成才提供切實服務。

（2）負責學生宿舍和教室衛生管理，組織全系勞動計劃與總結。（3）負責民主生活會召開和提案的落實、意見反映和交流溝通等工作，發揮廣大同學的主動性，使更多同學積極參與到校園民主管理當中來。

9、體育部：

（1）組織學生參加各種娛樂性和競技性體育比賽。（2）舉辦有關體育的各種講座，達到增強同學體質、普及體育知識、提高同學們積極參與體育活動的熱情，培養他們的體育意識。（3）檢查學生早操的出勤率和上操質量。

10、學習部：

（1）以濃厚校園學習氛圍為宗旨，結合時代特點，舉辦包括名人講座、文化沙龍、辯論賽、演講比賽、論文比賽等在內的各種學術活動。（2）參與校際學術活動的交流，引導同學加強學習，提高綜合素質。（3）組織舉行英語技能、計算機水平、普通話水平的“三力測試”工作。

11、督察部：

（1）負責全系大型活動的紀律維持以及督促全系學生的文明行為養成。

（2）負責全系學生晚歸外宿的檢查和統計上報處理工作；（3）協助搞好校園精神文明建設工作。（4）課堂人數檢查

12、網技部：

（1）負責每學期系報的定刊與制作。（2）每月需提供內容豐富、質量較高的稿件。

13、外聯部：

1.負責學生會的公關工作，與外界的企業單位建立良好的合作關系，到學院外面拉贊助，為學生分會的各項活動開展提供物質和資金支持，同時為院學生尋找兼職機會。

2.負責院學生會主辦的各類大型活動的接待工作。

3.以全體同學為服務對象，組織同學們開展各類社會實踐活動，提高我院學生的社會實踐技能。

4.促進我院與其他院外聯部之間的相互交流與合作

五、工作原則和干部任職資格

干部任用原則：堅持不拘一格與有利于服務學生相結合的原則。干部選拔原則：堅持公開、公平、公正的原則。候選人必須具備如下條件：

1、思想政治進步；

2、具有較強的工作能力和創新意識；

3、具有認真負責的工作態度和較高的工作熱情；

4、品德高尚，沒有違法違紀行為；

5、具有在學生會或其他學生組織工作的經驗

6、參與組織策劃過重大活動（競選主席團成員）

7、具有較好的群眾基礎和較高的威信。

六、選拔程序

采用個人申報、公開演講、代表投票，組織考核的選拔方式。

1、有志參加本次學生干部選拔者，需寫出書面申請和填寫干部任職申請表，申請書內容包括申請人簡歷、申請部別、工作經歷、任職后工作思路等等，干部申請表按要求填寫。上交截止日期為11月12日，逾期者視為棄權。

2、月 日 點在 教室召開競選大會，由上一屆學生會組織。參選人必須脫稿演講，時間限制在三分鐘以內。演講內容包括對以往工作回顧和對今后工作設想。隨后學生代表對參選者進行投票選舉。

3、選舉領導小組根據競選情況（申請書、干部申請表、競選演講、得票情況）確定被考察對象，進行為期一周的考察；

4、月 日確定新一屆學生會干部名單，并公示三天。公示期間師生可以提出異議，經查確有問題的，不予任用。

三全學生會

2011年3月20日