第一篇:2010檢測業務室負責人述職報告
述職報告
2010年,按照公司領導安排,我繼續擔檢測室負責人、公司內審員、質量監督員、設備管理員工作。結合公司的各項規章制度,服從上級安排,、處事公平、工作積極、主動、肯干、熱愛本職工作,勤勤懇懇、刻苦鉆研業務技術知識、圓滿完成上級交辦的工作,任內期間,在公司領導大力支持下,在全體員工的配合中,使檢測室的各項管理工作有更大的提高,并一步完善成熟,員工的思想穩定,工作積極性好,檢測工作十分順利。
檢測室是車輛檢測的一個關鍵部門之一,我做為部門負責人,負責本部門的全面工作,組織本部門人員嚴格執行本公司質量手冊有關要素的規定進行檢測,和部門的檢測人員密切配合做到不漏檢,不代檢,不違規檢測。
一、遵守各項規章制度、堅持學習業務知識、在嚴格執行公司有關規定的前提下,認真履行質量管理體系,按照 “科學、公正、準確、滿意”的八字質量方針,確保檢測結果客觀真實、準確可靠,堅決杜絕更改檢測結果的違法行為,多年來無發現造假報告的現象。
二、業務工作上,認真履行崗位職責,加強內部管理,保證各項工作順利進行。
認真學習國家機動車檢測標準及地方性法律、法規強化自身建設,不斷擴大自己的知識面,將理論知識靈活運用到實際工作當中。作為公司的內審員,2010年4月參加省質監局的內審員換證培訓,經考試合格再次取得內審員證。分別于7月和12月配合質量負責人、審核組,圓滿的完成了公司的內部審核和管理評審工作。做為質量監督員對檢測的全過程,做到有效的質量監督,及時向省運管局上傳檢測數據,充分發揮了質量監督網的作用。
做為設備管理員,我的職責是隨時檢查設備所屬的狀態,做好設備的維護保養計劃,維修記錄,檢查、發現并及時上報設備的工作狀況,做到設備不“帶病”檢車,保證檢測數據的準確、真實、有效,給檢定、校準合格的設備貼上有效色標。
嚴抓安全生產,對消防器材進行定期的檢查,注意檢測室的通風,使員工繃緊安全思想,不放松安全意識。為做好預防安全、防火,加強內部管理工作,已完成在檢測室安裝視頻監控系統。
在全年的檢測工作中,對遇到的實際問題和安全隱患能解決的積極進行解決、整改,不能解決的立即上報,確保按質按量完成年度車輛檢測任務。
三、實事求是認真反思后,發現自己工作中還存在以下不足:
這兩年雖然做了大量的工作,取得了一定的成績,也得到領導的肯定。但還有很多不足的地方,理論知識水平還有待進一步提高,雖然經過自己的努力,業務知識與工作技能有一定進步,但有些業務知識還不能完全掌握和理解,今后我會針對自身理論知識的薄弱環節,加強學習爭取掌握的知識更全面,了解的更透徹。
新的一年里我會加緊學習、多向同事請教、更好的充實自己,在以后的工作中更是要加倍努力,聽從領導的安排,積極主動地工作,爭取更大進步,為公司的發展做出更大的貢獻。
胡正玲 2011-2-25
第二篇:2010檢測業務室負責人述職報告
述職報告
2010年,按照公司領導安排,我繼續擔檢測室負責人、公司內審員、質量監督員、設備管理員工作。結合公司的各項規章制度,服從上級安排,、處事公平、工作積極、主動、肯干、熱愛本職工作,勤勤懇懇、刻苦鉆研業務技術知識、圓滿完成上級交辦的工作,任內期間,在公司領導大力支持下,在全體員工的配合中,使檢測室的各項管理工作有更大的提高,并一步完善成熟,員工的思想穩定,工作積極性好,檢測工作十分順利。
檢測室是車輛檢測的一個關鍵部門之一,我做為部門負責人,負責本部門的全面工作,組織本部門人員嚴格執行本公司質量手冊有關要素的規定進行檢測,和部門的檢測人員密切配合做到不漏檢,不代檢,不違規檢測。
一、遵守各項規章制度、堅持學習業務知識、在嚴格執行公司有關規定的前提下,認真履行質量管理體系,按照 “科學、公正、準確、滿意”的八字質量方針,確保檢測結果客觀真實、準確可靠,堅決杜絕更改檢測結果的違法行為,多年來無發現造假報告的現象。
二、業務工作上,認真履行崗位職責,加強內部管理,保證各項工作順利進行。
認真學習國家機動車檢測標準及地方性法律、法規強化自身建設,不斷擴大自己的知識面,將理論知識靈活運用到實際工作當中。作為公司的內審員,2010年4月參加省質監局的內審員換證培訓,經考試合格再次取得內審
員證。分別于7月和12月配合質量負責人、審核組,圓滿的完成了公司的內部審核和管理評審工作。做為質量監督員對檢測的全過程,做到有效的質量監督,及時向省運管局上傳檢測數據,充分發揮了質量監督網的作用。
做為設備管理員,我的職責是隨時檢查設備所屬的狀態,做好設備的維護保養計劃,維修記錄,檢查、發現并及時上報設備的工作狀況,做到設備不“帶病”檢車,保證檢測數據的準確、真實、有效,給檢定、校準合格的設備貼上有效色標。
嚴抓安全生產,對消防器材進行定期的檢查,注意檢測室的通風,使員工繃緊安全思想,不放松安全意識。為做好預防安全、防火,加強內部管理工作,已完成在檢測室安裝視頻監控系統。在全年的檢測工作中,對遇到的實際問題和安全隱患能解決的積極進行解決、整改,不能解決的立即上報,確保按質按量完成車輛檢測任務。
三、實事求是認真反思后,發現自己工作中還存在以下不足:
這兩年雖然做了大量的工作,取得了一定的成績,也得到領導的肯定。但還有很多不足的地方,理論知識水平還有待進一步提高,雖然經過自己的努力,業務知識與工作技能有一定進步,但有些業務知識還不能完全掌握和理解,今后我會針對自身理論知識的薄弱環節,加強學習爭取掌握的知識更全面,了解的更透徹。
新的一年里我會加緊學習、多向同事請教、更好的充實自己,在以后的工作中更是要加倍努力,聽從領導的安排,積極主動地工作,爭取更大進步,為公司的發展做出更大的貢獻。
胡正玲2011-2-25
第三篇:銀行卡業務團隊負責人述職述廉報告
銀行卡業務團隊負責人述職述廉報告
2020年是極為特殊的一年,對于每一個人都有特殊的意義,對于各行各業都有不同的壓力。這一年,于我個人于支行銀行業務團隊都是機遇和挑戰并存的一年,也是學習和成長共同發展的一年。回顧這一年的工作,我在支行領導的提點和幫助下,在團隊全體員工的共同努力下,面對充滿困難和挑戰的各項工作依然認真努力的去爭取去完成。現將一年來的工作情況向各位領導各位同事總結匯報如下,不足之處,還請領導和同志們批評指正。
一、一年來總體工作情況
可以說是領導的信任、同志們的支持點燃了我工作的熱情、樹立了工作的信心,在這一年里我思考最多的就是如何調動全員積極性去支持支行銀行卡的業務發展呢?從銀行卡業務團隊自身而言,我給每位客戶經理都劃分了主要的負責業務范疇,從與總分行對接、參與培訓、支持網點、營銷協助等各方面全權負責自身所轄業務,并兼顧科內其他業務。每個前臺營銷崗都有AB角,保證業務每天都能正常運轉不受影響,同時,客戶經理對所轄網點實行首問負責制、全面負責制、快速響應制,保證網點營銷成果快速轉化、迅速落地。收單工作是支行銀行卡業務的傳統強項,作為基礎的支柱性業務始終是團隊內的磐石式業務,因此加強特約商戶的日常聯系及營銷力度也變得尤為重要。每位客戶經理除了管轄重點業務外,全部精通POS收單業務,從網點推薦商戶的材料收集、特約商戶的申請、聯系分行和裝機公司,都可以快速完成。后臺崗位與前臺崗位互相配合,給予業務操作以必要的支持,科內所有人團結寫作,分工不同目標相同,積極努力。此外,風險防范也是銀行卡業務團隊非常重視的工作,為此安排一名員工在分行進行電話催收工作,每日通過外撥的方式對逾期不良的持卡人進行電話催收,每日在工作群內匯報催收情況,每周每月都回到支行匯報詳細工作進展和下一步工作重點。
面對旺季營銷的眾多任務指標及繁雜而大量的業務,我和團隊及早行動,從12月就著手定一季度營銷方案,確定營銷目標,深入企事業單位,了解戶情況和需求,從而確立了代發工資客戶為主的外拓營銷模式,并將營銷指標分解至每個崗位每位員工,調動全員的營銷積極性。
二、抓黨建工作的情況
目前第三黨支部共有黨員8人,積極分子1人。自4月黨支部成立以來,按照支行黨委的要求確定了支部制度章程、工作目標、選舉產生了支委等。這一年來,我始終把隊伍建好、管理好作為落實黨要管黨、從嚴治黨的應有之義,帶領整個黨支部深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,認真落實習近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署,相繼認真學習領會了十九屆四中全會、五中全會的內容和精神,持續在黨支部中鞏固開展十九大報告中指出的“不忘初心,牢記使命”主題教育,用黨的創新理論武裝頭腦,推動全體黨員干部更加自覺地為實現新時代黨的歷史使命不懈奮斗。在每月開展的黨小組活動中,我都會帶領支部重溫黨章,加強政治學習、業務學習,并利用講黨課的機會重點和黨員一起學習探討《中國共產黨支部工作條例(試行)》、《中國共產黨國有企業基層組織工作(試行)》、《中國共產黨黨員教育管理工作條例》、國有企業黨的建設工作會議30項重點任務等,形成了齊抓共管的黨建格局。
三、加強個人修養和廉潔自律情況
(一)加強個人修養
在工作中,我十分注重業務素質的培養。自己除了對《中國信用卡》、《中國金融時報》每期必看、每天必讀,以掌握大量有關信用卡的國內、國外,本行、它行的信息外,更注重學習上級行下達的各種文件領會其思想內容;注重學習經常變化的新增的業務品種、業務內容,自己必須做到融會貫通。通過學習使得自己能夠更好的勝任本職工作;通過學習我個人不論是敬業精神、思想境界還是業務素質都有了很大提高。
(二)廉潔自律
有道是:其身正,不令則行,其身不正,雖令不從。作為一名黨員干部,必須自始至終、始終牢記黨風廉政建設工作,今年以來,由于我所任職位不同,所以我重新認真學習了《中國共產黨黨領導干部廉政從政若干準則(試行)》、《中國共產黨紀律處分條例》等廉潔從政的法律法規,使我更加嚴格地樹立起了黨風廉政建設意識,增強了反腐斗爭的信心和決心,使自己牢固樹立起全心全意為人民服務的宗旨思想,深深地懂得了黨員干部肩負的歷史責任,明確了為什么要堅持黨要管黨的方略和從嚴治黨的原則,通過學習,我自覺地提高了政治思想素質,強化黨風廉政建設意識,并有效地運用于生活工作之中。
四、總結
以上是我一年來的工作情況,取得這樣的成績和卡部全體員工共同努力是分不開的。2021年,任重而道遠,有機遇更有挑戰,我將帶領卡部同仁,緊緊跟上支行的步伐,堅定信心、扎實工作,為實現支行各項工作健康有序發展貢獻出自己的一份力量。
第四篇:機電設備負責人述職報告范文
時光飛逝,轉眼間從配電室調出來工作已近半年。在這半年里,我在廠部和科室的正確領導和關心支持下,本著積極的工作態度和熱情的服務精神,一邊盡己所能的工作,一邊虛心的學習新知識。為機電組和科室做了一些實實在在的事情,取得了一定的成績。但還存在一些不足,有待提高和改進。
一、工作內容
我的工作內容大致分為機電組工作和設備科科室工作。
機電組工作:
1.組織班組成員做好車間設備的巡檢、維護和維修工作;
2.參與巡檢和重點維護、維修工作;
3.負責機電組和變配電室的現場規范和管理;
科室工作:
1.安全工作:填寫安全檢查記錄、安全整改記錄、安全月報表、安全季報表;
2.質量工作:整理維護設備檔案資料;收集整理冰機、鍋爐、變配電運行記錄、設備用油記錄和車間設備保養記錄;統計設備完好率和監視測量裝置有效率;
3.完成領導安排的其他工作;
二、主要成績
1.在機電組規范了個人用品的擺放,如:茶杯、工作鞋等;
2.公用工具、備品備件和資料等實行專人分管整理;
3.組織機電組成員及時完成車間設備的巡檢、維護和維修,保障了車間生產設備的正常運行;
4.組織班組頂酷暑參與車間新設備安裝、放線、接線及調試等工作,為新設備早日投產作好準備;
5.參與能源組設備的部分維修,保證了能源設備的運行;
6.在Q10機液位控制系統故障時,實現了Q10機的液位控制系統的改造、并修復原液位控制器,恢復原控制器控制液位后運行正常,至今無異常;
7.參與前加工段均質冷卻水系統改造的電氣部分安裝工作;
8.參與CIP中心站系統改造的電氣和氣動部件的安裝和調試工作;
9.完成車間設備巡檢表的更改,加大了設備巡檢力度;
10.做好安全工作的各種記錄、報表;
11.做好設備檔案的維護和設備運行、設備用油、車間保養記錄的收集;做好設備完好率和監視測量裝置有效率的統計;
三、經驗體會
1.塌實刻苦提高專業技能
作為一名技術人員,專業技術水平是根本。搞技術是學無止境的,還要發揚吃苦耐勞的精神。不光要學習書本上的理論知識,還要聯系實際,在實際中不斷摸索、不斷積累。同時,也要虛心求教,掌握各種相關專業知識。
2.努力鉆研提高管理能力
對于剛從事機電組管理工作的我來說,面對的一切都是嶄新而富有挑戰的。就需要充實自己,我經常用業余時間,看些與管理相關的書籍,或者上網查一些管理方面的資料及前輩們的管理心得。而運用這些管理知識到工作中才是最重要的,否則就是“紙上談兵”了,我在這方面還做得夠,還需加大力度。
重視思考,有時遇到同一個問題,有的人處理得恰當,而有些人就處理得草率。作為一名管理者,就要養成勤思考的習慣,那就是平時碰到問題,要勤于思考,以至帶領班組以最佳的方案處理問題。
同時還要經常性的與班組成員工進行溝通,鼓勵成員提出一些自己的看法,及部門存在的問題。以便及時改善!
3.注重細節逐步成長
在工作中,任何細微環節的差錯都可能導致整個工作的失敗。所以要重視每一個環節,一絲不茍的做好。學會記錄每一件事和每一個重要環節,為今后學習和回顧提供材料和依據。
四、存在問題和不足
1.工作中有時有點粗心、不夠細致;
2.在專業技術上鉆研不夠;
3.組織管理力度不夠;
針對上述問題,在今后的工作中要克服粗心、加強專業技術、技能的學習力爭更大的進步,同時還要加強將所學到的管理知識運用到工作中去,發揮班組團隊的力量,把工作做得更上一個臺階。
總之,半年的工作,有成績也有不足,有歡樂也有苦澀,但收獲卻是主題。雖沒做驚天動地的大事,卻在一件件小事中體現出了工作的意義和人生的價值。為了鍛煉自我、成長成材。在今后的工作中,我會更加勤奮工作,不斷完善自己,提高自己!
第五篇:網點負責人述職報告
銀行網點負責人述職報告
郭
海
平
中國農業銀行交口縣支行
述 職 報 告
在擔任農行交口縣支行營業部主任以來,我緊緊圍繞支行提出的奮斗目標不放松,能夠認真貫徹落實有關金融政策方針,立足本職工作、愛崗敬業、無私奉獻。在基層網點團結帶領一班人,艱苦創業,銳意開拓,為我行事業的發展鞠躬盡瘁。隨著我行股改上市,改革創新步伐加快、發展管理要求更高、各項任務也非常繁重,作為一名基層網點的營業部主任,我既深感責任重大,又有干好工作的強烈使命感。現在就將我2013年任職期間的工作情況匯報如下:
一、大力拓展對公存款業務,帶動各項業務的快速發展
在經過交口縣農行員工不懈努力下,2013年各項工作穩步發展。尤其在2013年“春天行動”中,各項存款穩步、協調、快速增長,我行人民幣自營存款?萬元,比年初增加?萬元,增幅為?,完成計劃的?。存款增幅在市分行各網點中居第?位。實現中間業務收入?萬元。
二、優化網點服務水平,深化網點轉型改革
在2013年的后半年,我行重點抓服務,尤其在市行舉行的“百日大整頓”活動中,要求我營業部員工始終堅持“想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂”的服務理念,為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務。我們相繼推出了各崗位員工齊配,上門服務,業務創新等一系列服務舉措,在為客戶服務的過程中,做到操作標準、服務規范、用語禮貌、舉止得體,給客戶留下了良好的印象,也贏得了客戶的信任。我們從細節上為客戶考慮,盡力做到讓客戶滿意,提升我行的美譽度。
網點轉型是我行今后發展中“贏在大堂”的重要改革措施,上級行對此相當重視,我也將此作為網點工作中一個重中之重,在工作中每天至少花80%以上的時間在營業室大廳組織在班員工做好網點服務工作,一方面做好網點優質服
務,提升我行精神形象,另一方面,及時發現我行在網點轉型工作上的缺失,迅速解決并快速落實。經過我行全體員工的努力,2013年交口縣網點服務水平進一步提升。
三、加強安全管理,敲響安全警鐘
定期對制度執行情況和安全設施情況進行檢查,對潛在的隱患及時進行整改。對國內幾次金融機構安防事件進行學習分析,定期組織員工進行安全教育學習,提高全員安全意識,確保全年無事故,做到警鐘常鳴。
四、從嚴內部管理,切實規范和強化營業部管理機制
管理是金融業的生命,嚴格有效的內部管理,是金融業安全高效穩健運
行的前提和基礎,是防范和化解金融風險、防止和杜絕案件發生的重要手段和有效途徑。在大力發展業務的同時,我更加沒有放松內部管理工作,堅持每周兩次網點營業部員工學習,每季一次員工行為分析,使員工牢固樹立了安全就是效益的思想,增強了員工的法制意識、風險意識及責任意識,形成了以機制強化內控,以制度嚴格管理的內部管理模式。
五、存在的問題以及今后努力的方向:回顧2013年的工作,檢查自身存在的問題,我認為主要有以下幾點:
1、對理論學習未引起足夠重視,認為營業部是做實際工作的,業務發展第一位,學好不如干好。
2、工作開拓、創新意識還不夠,使營業部工作沒有得到突破性的進展。
3、內部管理工作不夠嚴格,致使還是有些規章制度沒有真正落實到位,存在不
安全的隱患。
4、對外協調能力需進一步加強。
在今后的工作中,我將盡心盡責做好本職工作,為保持交口縣農行業務穩健發展的勢頭,積極帶領員工解放思想,大膽實施創新經營,勤奮務實,為交口縣農行事業發展盡責盡職。努力把自己培養成一個愛行敬業、素質高、適應性強、有獨立能力、有正確人生觀、充滿朝氣、富有理想的復合型人才。“人生的價值在于奉獻”在未來前進的道路上,我將憑著自己對農行行的激情和熱情,為我熱愛的農行事業繼續奉獻我的熱血、智慧和青春。