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個人工資調整申請

時間:2019-05-14 15:41:06下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《個人工資調整申請》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《個人工資調整申請》。

第一篇:個人工資調整申請

個人工資調整申請

尊敬的廠領導:

本人自擔任工廠行政管理員一職到現在有幸得到了廠領導的信任,使本人所承擔的工作得以順利開展,本人對工廠未來的發展也充滿了信心和期待。

雖入廠僅五年,但本人從事辦公室工作已有二十多年,本人從事過不同行業的辦公室工作,所跨行業幅度較大,如水產公司、房地產、船廠等,并擔任團委書記、總經理秘書、辦公室主任等職,包括企業通訊員、企業自創報刊編輯、文書、檔案員等工作,工作實踐能力及綜合能力強。

本人憑借認真負責的工作態度,以及工廠領導對本人的信任,現工廠的各項工作已得心應手。本人對待工作認真仔細,能盡自己所能想方設法高質量完成領導交付的工作;與同事工作關系融洽,能主動積極地配合各部門工作,做好協調工作;積極學習新知識新技能,注重自身發展和進步。從一開始對工廠業務的不熟悉,到現在的獨擋一面,工作能力及工作成績也得到了領導的一致好評。

本人所擔負的工作除了本部門的日常工作之外(文書寫作、行政管理等),還負責工廠的通訊報道、部門檔案收集、企業申報、安全管理工作等。從2012年起至今,工廠的申報工作由原先分散到各個部門,到現在匯總到總經辦,申報項目增多,種類繁瑣,但本人積極與政府部門溝通,努力為工廠爭取各項榮譽和補貼政策,在廠領導及各部門的大力支持下,為工廠爭取企業榮譽和各類“軟資源”作了大量工作;本人還為工廠的安全管理工作做了大量有效的基礎管理工作,在2013年編撰了50余項工廠安全管理制度,安全生產綜合預案等各項安全方案計劃等,本人為工廠創建安全標準化也作出了極大的努力,為此,本人深感自豪,工作成就感也油然而生。

從最初的行政管理員一職到現在的企業管理員兼安管辦主任助理等各項工作,工作量增加,工作強度增大,但工資收入還未得到相應的提升和調整,工廠普調工資也體現不了本人的價值,自進入工廠至今工資僅。。元/月,與工廠招聘的新員工及同等工作經驗的員工收入相比,深感自形慚愧。

工廠提倡的是“員工收入憑貢獻”,“有作為必有地位”,鑒于現在本人所承擔的工作職責及工作能力,值此年度調薪之際,希望工廠領導能結合本人的工作表現,對本人的工資額度給予合理調整和提升。請廠領導對本人的申請給予認真考慮,并指正本人工作中不足之處。

第二篇:工資調整申請(范本)

關于調整******等人員工資的申請

為充分調動我部門員工的工作積極性,結合公司成效管理,我部門將嚴格執行個人成效級別考核,制定嚴格的考核方案,以此作為工資考核計算依據,特申請對以下人員工資標準進行調整。

姓 名 原標準 現標準 *** 4000元 4800元

請予以批準為感!

軒轅*****部門 2016年5月1日

調整申請事由: 工作量增加、崗位調整、職務調整、晉升、成績優良、工資結構調整等

第三篇:監理員工資調整申請

工資調整申請書

尊敬的公司領導,您好:

我是xxxx年x月份進入公司的。首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這么好的工資環境。進入公司以后我以樂觀飽滿的情緒投入工作學習中去,一直認認真真、兢兢業業對待我的每一項工資,力求把工作做的完善,不敢有絲毫懈怠之心,為公司發展做出自己應盡的責任,與公司共同進步共同發展。所以我現在向公司申請工資調整,我期望公司提高我的工資。

我簡單的闡述在進入公司后所學到的我們行業所需要的基本工作素養與專業知識。

1、在工程質量方面,對質量問題的工程在同專監商量后及時下發監理通知單;在安全方面;及時向施工方提出現場整改,在整改未果的情況下立即下發監理通知單;在進度方面,嚴格控制施工工期,督促施工方在保證質量與安全的情況下抓好施工進度,及時下發監理工作聯系單;在安全文明施工方面,及時傳達上級部門發布信息。

2、每天按時做好監理日志填寫工作,詳細記錄工程質量、進度、安全及工地突發事件。

3、作為一個現場監理人員,做好了解工程概況,隨時掌握現場各方面第一手信息,對施工方的工序報驗資料按要求及規范嚴格的審查與核對。

4、在現場管理與協調方面及時與甲方溝通,對施工方提出的要求及遇到的施工困難及時在監理例會上提出,嚴格做好協調工作;在管理上,及時與施工單位負責人溝通,做好施工現場動態管理,對工地的突發事件,協助專監及時與有關單位聯系。

5、在專業知識方面,掌握好圖紙上的施工說明并對材料及工藝方面有一定的了解,嚴格管理施工方按圖施工;在施工人員方面,嚴格要求施工方人證合一、持證上崗。

以上就是在邯鄲雞澤縣雙塔鎮污水處理廠、石家莊正定等工地工作期間,對監理的認識與了解。當然,在工作方面我也有不足的地方,遇到問題時主動向同事發問,及時查看有關規范及書籍,對同事的批評與指導虛心接受。

我現有的工資水平明顯很單薄,為了更好的為公司效力,也為了自身能得到更好的發展,特此向公司提出加薪申請。

希望我的上述表述能夠得到各位領導的認可,也希望領導能夠體恤我們基層的人員不容易,對我的申請予以考慮并批準為盼。謝謝!我想在金錢的獎勵下我一定會更加努力的工作,向更高的目標邁進。

此致

敬禮

申請人:xxx

期:xxxx年x月x日

第四篇:物業公司工資調整申請格式范本

物業公司工資調整申請格式范本

物業公司工資調整申請

關于方正物業部分職位工資調整申請

公司領導:

由于受豐田公司及大學城建設的影響,華北板塊出現用工緊張局面。且我司個別職位起薪工資相對同行屬中下水平(見周邊物業公司保安薪酬調查表),導致我司基層員工的招聘較難,員工的月流失率平均達到6%。因此,我司根據實際情況申請在集團的薪酬制度指導下對部分職位工資標準作以下調整:

1、各崗位起薪點按原指導標準不變。

2、為有效地激勵員工、調動員工的積極性,在原工資總額的基礎上,增加績效工資,具體崗位績效工資如下:物業助理150元,保安員(含領班、副領班)100元,清潔、綠化工50元。

3、績效工資的發放由行政人事部每月對員工進行績效考核,并根據考核結果在績效工資標準內進行浮動。

4、增加績效工資后,每年進行薪金調整時,各崗位工資總額達到最高上限值時,原則上不再進行上調。各崗位工資總額上限為:保安員:1300元,清潔工:950元,綠化工:1000元。以上薪酬調整方案是否妥當,請領導給予指示。

附:

1、周邊物業公司保安薪酬調查表

2、xx物業管理有限公司薪酬福利管理制度

xx物業管理有限公司

二○○九年二月九日

發至范圍:

抄送范圍:

抄報范圍:

印發份數:2份 其中存檔份數:1份

第五篇:個人工資調整申請書

個人工資調整申請書1

尊敬的公司領導:

你好!

本人從畢業后一直在XXX工作,至今已經是第XXX個年頭過半了。經過慎重的考慮,特向您提出加薪請求,理由如下:

1、目前我所負責的工作內容有:業務跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個忙完幫另外一個,眾多的工作內容造成我目前的工作狀態:業務員空時我不空,業務員忙時我更忙。

2、XXX深辦是深圳市規模較大的外企深辦之一,但至今本人的`薪水為XXX(稅后XXX多點),遠低深圳市平均月薪水平。而能給我帶來額外收入的外單越來越少,今年至今的月均提成也只能達到¥XXX/月。兩者相加,仍然低于深圳市平均月薪水平。

3、以XXX內部員工薪水平做平行參考,比較的結果是:相同的薪水,本人從事更多的工作內容;或者相同的工作內容,而本人獲得的卻偏低的薪水。

基于以上實際情況,懇請領導考察并同意給本人提高薪水。

申請人:xx

20xx年xx月xx日

個人工資調整申請書2

尊敬的領導:

您好!

我自20xx年x月份有幸進入公司以來,近半年了,期間始終抱著“是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、兢兢業業地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發展做出了自己應盡的責任,與公司共同進步共同發展。在提高個人工作技術經驗的同時,有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我的榮幸。所有這些都是與您的領導和關心重視人才培養是密不可分的,我為能遇到您這樣的領導而感到慶幸。在這段共同成長的歲月里,我對公司的領導及同事產生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。更感謝您對我的栽培和幫助,我非常的`信任你們。

隨著公司的業務不斷發展擴大,我個人的能力也在不斷的提升和進步,同時工作職責范圍和工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大。同時我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發展的城市,無論是經濟還是消費水平在全國都是名列前茅,而且目前的社會經濟和物價已呈通貨膨脹的趨勢。在這種形勢下,現有的工資水平已顯得很單薄了。鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發展,特此向您提出加薪申請,申請從20xx年xx月xx日開始工資提升到(10000元/月)。人追求的目標越高,他的才能就發展的越快,才能為企業創造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康是不公平和不值得的。薪酬是衡量工作價值的最佳標準。薪資的高低直接決定了員工工作績效和質量的高低,以及工作心情的好壞。在這里我不用說自己工作做得怎么樣、工作態度怎么樣,因為您是我的直接領導,這些您應該非常了解,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。我相信:只要付出,就會有收獲!如果您認為我現在的工作內容及質量還未能達到這個薪金標準,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!。

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

個人工資調整申請書3

尊敬的公司領導:

我于進入xxx公司,進入本公司以來服從領導安排,目前在xxx公司擔任項目經理一職,負責施工現場管理、施工、資料等工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合業主、施工單位負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過網絡學習相關專業知識,來提高自己的綜合素質,從工作近年以來自己的全面能力及相關專業知識有了很大的提高,在工作中得到了業主及總公司的一致好評。多次受到總公司的表彰。

由于現在物價上漲,消費逐日增加特向公司申請工資調整,望給予合理調整到xxx元。在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向領導、同事學習,我相信憑著自己的責任心和自信心,一定能夠出色的.完成職內的任務,全面維護好我公司的形象。

來本公司工作,我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界、團結精神及對工作的認真態度。使我在個人素質、工作能力、專業知識都得到了很大的提高,也激勵我在工作中不斷前進自我完善。公司的明天需要靠大家努力的去創造,相信在全體員工的共同努力下,公司的明天也會更加輝煌。我將在以后的工作中更加努力拼搏,希望公司領導對我的申請給予批準。

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

個人工資調整申請書4

領導:

您好!

本人從畢業后一直在XXX工作,至今已經是第XXX個年頭過半了。經過慎重的考慮,特向您提出加薪請求,理由如下:

1、目前我所負責的工作內容有:業務跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個忙完幫另外一個,眾多的工作內容造成我目前的工作狀態:業務員空時我不空,業務員忙時我更忙。

2、XXX深辦是深圳市規模較大的外企深辦之一,但至今本人的'薪水為XXX(稅后XXX多點),遠低深圳市平均月薪水平。而能給我帶來額外收入的外單越來越少,今年至今的月均提成也只能達到¥XXX/月。兩者相加,仍然低于深圳市平均月薪水平。

3、以XXX內部員工薪水平做平行參考,比較的結果是:相同的薪水,本人從事更多的工作內容;或者相同的工作內容,而本人獲得的卻偏低的薪水。

基于以上實際情況,懇請領導考察并同意給本人提高薪水。

簽名:

日期:年 月 日

個人工資調整申請書5

尊敬的公司領導:

你們好!

首先,我有幸進入xx與大家共事,非常感謝公司對我的支持與栽培。算算一晃來公司也有幾個月啦,公司的領導、同事及文化更堅定了我選擇的xx正確決定,也讓我找到了工作目標和在本行業堅持下去的決心。

一直以來我都認為xx這樣一個成立時間不長,卻能穩步前進的公司一定是我能夠相信,能在這里闖出自己一片天的公司,幾個月來我在公司各同事和領導的指導下也學習了不少東西,也在一步一步朝著公司“五年名公司,十年名企業”的步伐努力的走下去。

幾個月來我摸著石頭過河,總算步步接近裝飾業的大門,感受也很多。

通過幾個月的.努力也做出自己一點點成果,不敢說是有多少可觀的成績,但在工作過程上我提出兩點,希望公司能夠適當提升一點待遇以資鼓勵:

第一、裝修行業務與其他業務方式似乎沒有太大區別,但在簽單主動權上區別較大,因為除了公司背景和業務員本身素質外,60%以上都把握在設計師身上,所以業務員前期在外面風吹雨淋,洽談合作伙伴,甚至用財力、健康拼出來的業務信息給到設計師手中,一但未簽成,我們一樣也沒有業績可言。這一點說明了我們沒有不努力,也從不敢松懈。

第二、河源這個特殊的市場環境決定了我們前期竟爭的不一定是名聲、不一定是質量,但一定是熟人圈有多大。這樣在關系網絡的組建和維護上必定要有一定的投資。有舍有得,有投資才有回報,我現在通過摸索通常兩條腿走路:

1、走朋友老鄉圈。

2、走售樓部這條路。

但凡是人情世故都或多或少要投資,尤其是后者與陌生人打交道,前期的付出是必不可少的,后期也須要適當維護的。

目前,我自己所有的工資包括家人的部分工資都成了我個人的業務經費,雖說業務員的工資看業績,但是我個人認為我們認真做事,我們在努力,而且生意也有淡旺季之分。因此我向公司申請以增加底薪的形式當作對我工作的鼓勵和認可。

鑒于以上,希望公司領導認真考慮,如提升待遇我將更加全力以赴,不浪費公司的認可和鼓勵,如若不做考慮請領導做出指示,我將不會放棄努力,因為堅持,為了更超越!

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

個人工資調整申請書6

尊敬的公司領導:

首先感謝公司領導對本人在公司工作中所給予的大力支持與幫助。

以來,我國居民消費指數(CPI)持續急劇上漲,尤其是以來上漲幅度及頻次屢創新高。由于公司所處的地理位置及消費水平特殊,物價大大高出我省其他縣市(包括省會xxxx市),而且也遠遠低于本縣其他企業,按現行的.工資標準已遠遠無法滿足自身的生存及生活需要,原先的工資已無法繼續維持。另外,在物價上漲的同時考慮到未來預期的費用支出(包括婚姻、住房等),再者公司也無任何保險、住房公積金等相應福利設施,給本人造成巨大的心理壓力,影響到不能正常、安心工作,無法確保為公司創造應有的價值。

上述因素均是本人無力控制和無法承受的。鑒于此,本人據實向公司領導說明情況,希望公司領導能理解和體諒本人的實際困難,將工資做相應調整,萬分感謝!

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

個人工資調整申請書7

尊敬的公司領導:

首先感謝公司領導對本人在公司工作中所給予的大力支持與幫助。

以來,我國居民消費指數(CPI)持續急劇上漲,尤其是以來上漲幅度及頻次屢創新高。由于公司所處的地理位置及消費水平特殊,物價大大高出我省其他縣市(包括省會xx市),而且也遠遠低于本縣其他企業,按現行的工資標準已遠遠無法滿足自身的生存及生活需要,原先的.工資已無法繼續維持。另外,在物價上漲的同時考慮到未來預期的費用支出(包括婚姻、住房等),再者公司也無任何保險、住房公積金等相應福利設施,給本人造成巨大的心理壓力,影響到不能正常、安心工作,無法確保為公司創造應有的價值。

上述因素均是本人無力控制和無法承受的。鑒于此,本人據實向公司領導說明情況,希望公司領導能理解和體諒本人的實際困難,將工資做相應調整,萬分感謝!

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

個人工資調整申請書8

尊敬的公司領導:

首先感謝公司領導對本人在公司工作中所給予的大力支持與幫助。

20xx年以來,我國居民消費指數(CPI)持續急劇上漲,尤其是20xx年以來上漲幅度及頻次屢創新高。由于公司所處的地理位置及消費水平特殊,物價大大高出我省其他縣市(包括省會**市),而且也遠遠低于本縣其他企業,按現行的工資標準已遠遠無法滿足自身的'生存及生活需要,原先的工資已無法繼續維持。另外,在物價上漲的同時考慮到未來預期的費用支出(包括婚姻、住房等),再者公司也無任何保險、住房公積金等相應福利設施,給本人造成巨大的心理壓力,影響到不能正常、安心工作,無法確保為公司創造應有的價值。

上述因素均是本人無力控制和無法承受的。鑒于此,本人據實向公司領導說明情況,希望公司領導能理解和體諒本人的實際困難,將工資做相應調整,萬分感謝!

公司員工:

20xx年7月30日

個人工資調整申請書9

您好!

本人從畢業后一直在xxX工作,至今已經是第xxX個年頭過半了。經過慎重的考慮,特向您提出加薪請求,理由如下:

1、目前我所負責的工作內容有:業務跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個忙完幫另外一個,眾多的工作內容造成我目前的工作狀態:業務員空時我不空,業務員忙時我更忙。

2、xxX深辦是深圳市規模較大的`外企深辦之一,但至今本人的薪水為xxX(稅后xxX多點),遠低深圳市平均月薪水平。而能給我帶來額外收入的外單越來越少,今年至今的月均提成也只能達到¥xxX/月。兩者相加,仍然低于深圳市平均月薪水平。

3、以xxX內部員工薪水平做平行參考,比較的結果是:相同的薪水,本人從事更多的工作內容;或者相同的工作內容,而本人獲得的卻偏低的薪水。

基于以上實際情況,懇請領導考察并同意給本人提高薪水。

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

個人工資調整申請書10

尊敬的公司領導:

您好!

首先,我有幸自領導的信任和培養培養密不可分的。xx年內我喜歡我們公司的工作氛圍,更樂意與公司的每一位同事共同工作,共同學習,在此我深深的感謝公司領導給這樣一個良好的平臺和領導們對我的栽培和幫助,謝謝你們!

我出生農村家庭背景不好,父母年邁多病以種地為生,一大家子的重擔幾乎全落在我一人身上。平時我省吃簡用,與同事朋友不敢比吃喝,不敢比穿衣,因為我不能比。總告誡自己要好好工作,勤勤懇懇把公司事視為自己家的事,盡職盡責去做好。

可是生活在上海這樣高消費的一個大城市里,現實總能把理想打垮,現實生活中的問題卻一年比一年難以周全,每個月的房貸要xx,跟別人一起合租每個月的房租水電就要xx,面積只有xx個平方,每天的吃飯,乘公交算下來又是一份不小的開支,如果遇上突如其來的生病吃藥就更是雪上加霜。按照現在公司現在每個月發的這些工資,除去房貸、房租、吃飯、公交費,遠不夠基本的`生活開支,每個月我都要借錢維持。在上海我沒有親戚,也沒什么要好的朋友可以幫助。

鑒于以上我的個人情況,不得已寫出此申請,希望公司領導能給予認真考慮,請領導放心,工作上我會盡心盡力,任勞任怨,爭取更大的突破,如果有做的不好的地方希望領導指導,以求更大的進步,為公司創造佳績!

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

個人工資調整申請書11

尊敬的公司領導:

首先感謝公司領導對本人在公司工作中所給予的大力支持與幫助。

以來,我國居民消費指數(CPI)持續急劇上漲,尤其是以來上漲幅度及頻次屢創新高。由于公司所處的地理位置及消費水平特殊,物價大大高出我省其他縣市(包括省會xx市),而且也遠遠低于本縣其他企業,按現行的工資標準已遠遠無法滿足自身的生存及生活需要,原先的工資已無法繼續維持。另外,在物價上漲的同時考慮到未來預期的費用支出(包括婚姻、住房等),再者公司也無任何保險、住房公積金等相應福利設施,給本人造成巨大的心理壓力,影響到不能正常、安心工作,無法確保為公司創造應有的.價值。

上述因素均是本人無力控制和無法承受的。鑒于此,本人據實向公司領導說明情況,希望公司領導能理解和體諒本人的實際困難,將工資做相應調整,萬分感謝!

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

個人工資調整申請書12

尊敬的公司領導:

首先感謝公司領導對本人在公司工作中所給予的大力支持與幫助。

以來,我國居民消費指數(CPI)持續急劇上漲,尤其是xx年以來上漲幅度及頻次屢創新高。由于公司所處的地理位置及消費水平特殊,物價大大高出我省其他縣市(包括省會xx市),而且也遠遠低于本縣其他企業,按現行的工資標準已遠遠無法滿足自身的生存及生活需要,原先的工資已無法繼續維持。另外,在物價上漲的同時考慮到未來預期的'費用支出(包括婚姻、住房等),再者公司也無任何保險、住房公積金等相應福利設施,給本人造成巨大的心理壓力,影響到不能正常、安心工作,無法確保為公司創造應有的價值。

上述因素均是本人無力控制和無法承受的。鑒于此,本人據實向公司領導說明情況,希望公司領導能理解和體諒本人的實際困難,將工資做相應調整,萬分感謝!

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

個人工資調整申請書13

尊敬的公司領導:

首先感謝公司領導對本人在公司工作中所給予的大力支持與幫助。

20xx年以來,我國居民消費指數(CPI)持續急劇上漲,尤其是XX年以來上漲幅度及頻次屢創新高。由于公司所處的地理位置及消費水平特殊,物價大大高出我省其他縣市(包括省會XX市),而且也遠遠低于本縣其他企業,按現行的工資標準已遠遠無法滿足自身的生存及生活需要,原先的'工資已無法繼續維持。另外,在物價上漲的同時考慮到未來預期的費用支出(包括婚姻、住房等),再者公司也無任何保險、住房公積金等相應福利設施,給本人造成巨大的心理壓力,影響到不能正常、安心工作,無法確保為公司創造應有的價值。

上述因素均是本人無力控制和無法承受的。鑒于此,本人據實向公司領導說明情況,希望公司領導能理解和體諒本人的實際困難,將工資做相應調整,萬分感謝!

申請人:XX

XXXX年XX月XX日

個人工資調整申請書14

尊敬的公司領導:

首先感謝公司領導對本人在公司工作中所給予的大力支持與幫助。

20xx年以來,我國居民消費指數(CPI)持續急劇上漲,尤其是20xx年以來上漲幅度及頻次屢創新高。由于公司所處的地理位置及消費水平特殊,物價大大高出我省其他縣市(包括省會xx市),而且也遠遠低于本縣其他企業,按現行的工資標準已遠遠無法滿足自身的生存及生活需要,原先的'工資已無法繼續維持。另外,在物價上漲的同時考慮到未來預期的費用支出(包括婚姻、住房等),再者公司也無任何保險、住房公積金等相應福利設施,給本人造成巨大的心理壓力,影響到不能正常、安心工作,無法確保為公司創造應有的價值。

上述因素均是本人無力控制和無法承受的。鑒于此,本人據實向公司領導說明情況,希望公司領導能理解和體諒本人的實際困難,將工資做相應調整,萬分感謝!

致禮

公司員工:xxxxxx

20xx年xx月xx日

個人工資調整申請書15

尊敬的公司領導:

你好!

我于07月03日進入施工現場實地實習,進入本公司以來服從領導安排,目前在xx市六十二中教學辦公綜合樓工程擔任監理員一職,負責施工現場監理、資料等工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合業主、施工單位負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過網絡學習相關專業知識,來提高自己的綜合素質,從工作近兩年以來自己的全面能力及相關專業知識有了很大的提高,在工作中得到了業主及總監的一致好評。

由于現在物價上漲,消費逐日增加特向公司申請工資調整,望給予合理調整。在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向領導、同事學習,我相信憑著自己的責任心和自信心,一定能夠出色的完成職內的任務,全面維護好我公司的形象。

來本公司工作,我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界、團結精神及對工作的認真態度。使我在個人素質、工作能力、專業知識都得到了很大的提高,也激勵我在工作中不斷前進自我完善。公司的明天需要靠大家努力的`去創造,相信在全體員工的共同努力下,公司的明天也會更加輝煌。我將在以后的工作中更加努力拼搏,希望公司領導對我的申請給予批準。

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

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    個人工資調整申請書 個人工資調整申請書1 尊敬的公司領導:您好!首先,我有幸自領導的信任和培養培養密不可分的。xx年內我喜歡我們公司的工作氛圍,更樂意與公司的每一位同事共同......

    個人工資調整申請書模板參考5篇范文

    在一步步向前發展的社會中,申請書使用的次數愈發增長,申請書可以使我們的愿望和請求得到合理表達。一起來參考申請書是怎么寫的吧,為了方便大家,一起來看看吧!下面給大家分享關......

    外聘人員調整及工資申請(共5篇)

    外聘人員調整及工資申請 尊敬的領導您好: 由于培訓中心現在工作量加大,餐廳及廚房人員工作量加大,每日起早貪黑,體力消耗很大,極大的影響了工作質量,時間長了一定會影響到培訓中......

    關于調整財務人員晚上加班工資的申請

    關于調整財務人員晚上加班工資的申請 為了調動晚上加班人員的工作積極性,財務部擬從2011年7月1日起調整晚上加班人員的加班工資。初步擬定按6元/小時計算(計算公式:按1500元/......

    工資調整協議

    工 資 調 整 協 議甲方:乙方: 地址:身份證號: 電話:地址:根據《中華人民共和國勞動法》的有關法律、法規規定,甲、乙雙方經協商同意,簽訂本調薪協議: 第一條 甲方根據按勞分配的原則,......

    工資調整申請書

    申 請 調 整 工 資 報 告 項目部、分公司領導: 您們好! 我2015年調入分公司,任安全總監一職,帶領安全部門2人及安全文明維護組幾十人,切實有效保障施工現場的安全文明與施工進度......

    工資調整申請書

    工資調整申請書 人力資源部: 我部門張紅波自2016年12月2日入職起,擔任事業部餐廳廚師一職,主要負責菜肴的烹制、出品工作,保證向用餐人員提供標準一致、口味純正的菜肴(涼菜、熱......

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