第一篇：環境安全隱患排查制度

環境安全隱患排查治理制度

為切實加強本單位安全生產管理，嚴格落實各類事故隱患排查治理責任，有效預防事故的發生，為安全生產、安全發展創造良好的環境，依據有關法 律法規及標準，特制定隱患排查、整改、登記消除報告、隱患排查責任、事故隱患獎懲五項制度。

一、隱患排查制度

1、建立由主要負責人任組長的安全生產隱患排查治理領導小組，全面負責本單位安全生產隱患排查治理工作。

2、實行每日排查制度，逐環節、逐部位排查，掌握隱患的存在，分布情況，分析產生隱患的原因，制定整改和防范措施。

3、排查的主要內容包括：安全生產責任制是否落實到人頭，安全生產規 章制度是否健全、完善、設備、設施是否處于正常的安全運行狀態；有毒、有害等危險作業場所安全生產狀況；從業人員是否經過三級培訓教育，具備相應的安全知識和操作技能，特種作業人員是否持證上崗；從業人員在工作 中是否嚴格遵守安全生產規章制度和操作規程，發放配備的勞動防護用品是否符合國家標準或者行業標準，從業人員是否正確佩帶；現場生產管理，指揮人員有無違章指揮，強令從業人員冒險作業行為；現場生產管理，指揮人員對從業人員的違章違紀行為是否及時發現和制止；危險源的檢測監控措施 是否落實到位等情況。

4、對排查出的隱患，按照《隱患排查登記和消除報告制度》執行。

5、設立公開舉報電話，暢通隱患舉報渠道，鼓勵廣大職工積極參與和監督隱患 排查治理工作，并對及時發現的重大安全隱患進行舉報，按照《事故隱患獎 懲制度》標準兌現獎勵。

6、積極配合上級有關部門開展的隱患排查治理活動，落實隱患整改措施和責任。

二、安全隱患整改制度

事故隱患是指生產作業過程中存在的人的安全因素、物的不安全狀態和 管理上的缺陷。只有及時采取措施消除隱患，才能把事故消滅在萌芽狀態，做到防患于未然。為及時消除安全隱患，制定本制度：

1、隱患整改的基本原則是：“六定、五不準”。六定：定安全隱患項目、定隱患整改措施、定隱患整改責任人、定隱患整改時間、定隱患整改質量要 求、定整改驗收部門。五不準：凡個人能整改的不準推到班組；凡本班能整 改的不準推到下班；凡班組能整改的不準推到車間（或分廠）；凡車間（分 廠）能整改的不準推到公司；凡立即能整改的不準延遲時間。

2、各級各部門對發現的安全隱患，應及時報告，重大隱患可直接上報公司主要領導，以保證盡快解決。

3、職工發現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所。

4、對嚴重威脅安全生產的隱患，基層有條件整改的項目，要立即下達安全隱患整改通知書，并立即整改到位；不能立即整改的，必須采取可靠的防 范措施，如實告知現場工作人員存在的危險因素；存在重大安全隱患無法保 證安全的，要立即停產整改。

5、建立隱患整改督辦驗收制度。安全員要對發現的安全隱患下達整改通知書，由檢查人員、被檢查單位負責人共同簽字，并督促責任單位按時整 改到位后，由安全員負責組織驗收，并簽署驗收意見。

6、對車間能整改的安全隱患，車間應立即制定整改方案，報安全員審查同意后整改。

7、凡本部門無力制定整改措施計劃的，應報安全科，會同有關職能部門，制定整改措施。

8、整改責任單位，必須按規定的時間進行整改，不得互相推諉、扯皮，拖期、延期。

9、各專業職能部門的負責人和驗收人對安全隱患的整除結果承擔驗收責任。

10、由于資金或技術問題暫時不具備整改條件的，有關部門要寫出書面 報告，經主要負責人批準后，可列入下步整改計劃。

11、物資供應部門應對安全隱患整改所需的物資、器材的及時供應和產品質量負責，嚴禁購進假冒偽劣產品或“三無產品”。

12、隱患整改通知書、驗收意見書等書面資料，要認真填寫，并經有關 人員簽字后存檔。

13、對未按期、按要求整改隱患的，視情節輕重對相關責任部門和人員 給于經濟處罰，由此引起重大傷亡事故的，承擔相應的法律責任。

14、對安全生產監督管理部門或上級有關部門檢查發現的安全隱患，要按指令要求和時限整改到位，由公司安全科組織協調整改到位后，書面申請 下達整改指令的部門組織驗收。

三、隱患排查登記和消除報告制度

1、設立“兩本臺帳”即排查記錄臺帳和隱患治理臺帳，明確專人負責填 寫、上報和存檔備案工作。

2、對排查出的隱患，按照隱患的等級進行登記，建立事故隱患信息檔案，并按照職責分工明確人員，制定措施，落實整改資金，確保隱患整改到位。

3、對排查出的隱患要及時向主管負責人報告，主管負責人接報告后應根 據隱患等級作出立即整改決定或報告請示主要負責人。

4、一般隱患整改完畢并驗收合格后，在隱患治理臺帳上記錄并銷號，重大隱患整改完畢后，申請主管負責人和主要負責人驗收銷號。

5、對上級有關部門掛牌督辦的隱患，予以公示告知，限期治理，治理工作結束后，符合安全生產條件的，向負責督辦的單位提出書面復查申請，經審查合格后，方可銷號。

6、局面復查申請的主要內容包括，隱患類別，隱患部位，整改措施，投入整改資金，整改到位情況以及整改責任人。7、對排查出的隱患以及隱患整改消除情況定期向上級主管單位匯總報 告，接受上級單位的指導和監督。

四、隱患排查責任制度

1、隱患排查責任納入本單位安全生產責任狀重要內容，單位內部層層簽 訂責任狀，逐級分解落實任務目標。

2、隱患排查治理工作堅持“誰排查，誰負責。誰簽字，誰負責。誰主管，誰負責”的原則，實行分級管理，逐級管理。

3、從業人員負責本崗位的隱患排查工作，做好記錄及時上報。

4、專（兼）職安全員負責日常安全檢查，發現隱患及時采取安全措施，一般隱患當場整改到位，重大隱患立即上報主管負責人。

5、主管負責人日常安全巡查，對專（兼）職安全員上報或巡查時發現的 重大隱患及時制定整改措施，落實整改責任人，整改時間及驗收負責人，對 重大隱患整改情況要及時上報主要負責人。

6、主要負責人負責定期組織專（兼）職安全員和其他相關人員排查本單 位的隱患，落實整改資金，復查隱患整改情況，兌現獎懲，對定期向上級主 管單位報告的隱患排查治理情況進行簽字把關，并負責組織人員對上級有關 部門排查出的隱患進行整改，對掛牌督辦的隱患，負責分解落實整改責任，按要求和期限整改到位。

7、對因排查隱患不深入、不細致或對排查出的隱患整改措施不到位，責 任制不落實致隱患長期得不到整改的，依據本單位有關規定嚴肅追究責任。

五、事故隱患獎懲制度 在本單位隱患排查治理工作中，凡有下列情況之一的，按其績效大小，分別給予物質獎勵和榮譽獎勵。

1、遵守國家有關法律法規和方針政策，認真貫徹執行“三項制度”和各 項安全措施，在安全隱患排查方面做出顯著成績者。

2、發現事故征兆，立即采取措施或及時報告而避免事故發生、停產、主 要設備損壞以及有其它顯著成績者。

3、事故隱患排查評比中，被評為優秀工作者。

4、及時制止違章和誤解 操作并轉危為安者。在本單位隱患排查治理工作中，凡有下列情況之一的，依據相關規定，分別給予經濟罰款、調離或辭退處理。

1、排查開展不力或不開展隱患排查者。

2、各類事故隱患不按期完成或拒不整改的。

3、發現各類隱患隱瞞不報、謊報或拖延不報者。

4、對違章指揮、違章作業、違反勞動紀律，經勸阻不整改的。

5、不按規程運行安全設備、設施的。

第二篇：環境安全隱患排查制度

環境風險隱患排查治理制度

為切實加強本廠的環境風險管理，嚴格落實本廠環境風險隱患的排查治理工作，有效預防環境風險事故的發生，特制定本制度。

1、建立由主要負責人任組長的環境風險隱患排查治理領導小組，全面負責本廠的環境風險隱患排查治理工作。

2、實行定期（專項、季節、節假日等隱患檢查）或不定期（日常的隱患排查）的隱患排查，及時根據隱患產生的原因，制定隱患整改方案和防范措施。

3、主要從以下幾點進行環境風險排查：

（1）設備、設施是否處于正常的安全運行狀態；

（2）有毒、有害等危險作業場所的安全狀況；

（3）從業人員在工作中是否嚴格遵守安全生產規章制度和操作規程，是否正確佩帶勞動防護用品；

（4）現場生產管理或指揮人員有無違章指揮；

（5）危險源的檢測監控措施是否落實到位等情況。

4、對排查出的隱患，及時查找原因，及時整改，整改責任單位，必須按規定的時間進行整改，不得互相推諉、扯皮，拖期、延期。

5、積極配合上級有關部門開展的隱患排查治理活動，落實隱患整改措施和責任。

6、其他各部門及人員對發現的環境風險隱患，應及時報告，重大隱患可直接上報公司主要領導，以保證盡快解決。

7、職工發現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所。

8、對于由于資金或技術問題等暫時不能立即整改的隱患問題，必須采取可靠的防 范措施，如實告知現場工作人員存在的危險因素；對于重大安全隱患無法保證安全的，要立即停產整改。

9、對需要整改的環境隱患問題，要下達隱患整改通知書、驗收意見書等書面資料，要認真填寫，并經有關人員簽字后存檔。

10、對未按期、按要求整改隱患的，視情節輕重對相關責任部門和人員 給于經濟處罰，由此引起重大傷亡事故的，承擔相應的法律責任。

12、對所排查的隱患問題，要有隱患排查記錄臺帳和隱患治理臺帳，要存檔備案。（備注：根據本廠實際情況，本廠的環境隱患排查排查記錄臺賬和隱患治理臺賬、下達的隱患整改通知書、驗收意見書等并入安全生產隱患排查記錄臺賬和隱患治理臺賬、下達的隱患整改通知書、驗收意見書，一并管理。）

13、對上級有關部門掛牌督辦的隱患，予以公示告知，限期治理，治理工作結束后，要向負責督辦的單位提出書面復查申請。

14、對已整改或未整改的隱患問題都要做為下次排查的重點。

15、本隱患排查治理工作堅持“誰排查，誰負責。誰簽字，誰負責。誰主管，誰負責”的原則，實行分級管理，逐級管理。

16、對因排查隱患不深入、不細致或對排查出的隱患整改措施不到位，責任制不落實致隱患長期得不到整改的，依據本廠有關規定嚴肅追究其責任，情節嚴重者，給予適當的經濟處罰。

17、對在本廠隱患排查治理工作中做出顯著成績者，給予獎勵。

鄒平縣禮參洪祥化工廠

2016.7.15

第三篇：環境安全隱患排查整改制度

生產環境安全隱患排查整改制度

為切實加強本公司安全生產管理，嚴格落實各類事故隱患排查整改責任，有效預防事故的發生，為安全生產、安全發展創造良好的環境，依據有關法律法規及標準，特制定隱患排查、整改制度。

一、安全隱患排查制度

1、建立由主要負責人任組長的安全生產隱患排查整改領導小組，全面負責本公司安全生產隱患排查整改工作。

2、實行每日排查制度，逐環節、逐部位排查，掌握隱患的存在，分布情況，分析產生隱患的原因，制定整改和防范措施。

3、排查的主要內容包括：安全生產責任制是否落實到人頭，安全生產規章制度是否健全、完善、設備、設施是否處于正常的安全運行狀態;有毒、有害等危險作業場所安全生產狀況;從業人員是否經過三級培訓教育，具備相應的安全知識和操作技能，特種作業人員是否持證上崗;從業人員在工作中是否嚴格遵守安全生產規章制度和操作規程，發放配備的生產防護用品是否符合國家標準或者行業標準及從業人員是否正確佩帶;現場生產管理，指揮人員有無違章指揮，強令從業人員冒險作業的行為;現場生產管理，指揮人員對從業人員的違章違紀行為是否及時發現和制止;危險源的檢測監控措施是否落實到位等情況。

4、對排查出的隱患，按照《隱患排查登記和消除報告制度》執行。

5、制定隱患舉報獎勵制度，暢通隱患舉報渠道，鼓勵廣大職工積極參與和監督隱患排查整改工作，并對及時發現的重大安全隱患進行舉報，按照《事故隱患獎懲制度》標準兌現獎勵。

5、積極配合上級有關部門開展的隱患排查整改活動，落實隱患整改措施和責任。

二、安全隱患整改制度

事故隱患是指生產作業過程中存在的人的安全因素、物的不安全狀態和管理上的缺陷。只有及時采取措施消除隱患，才能把事故消滅在萌芽狀態，做到防患于未然。為及時消除安全隱患，制定本制度：

1、隱患整改的基本原則是：“六定、五不準”。六定：定安全隱患項目、定隱患整改措施、定隱患整改責任人、定隱患整改時間、定隱患整改質量要求、定整改驗收部門。五不準：凡個人能整改的不準推到班組;凡本班能整改的不準推到下班;凡班組能整改的不準推到車間;凡車間能整改的不準推到公司;凡立即能整改的不準延遲時間。

2、各級各部門對發現的安全隱患，應及時報告，重大隱患可直接上報公司主要領導，以保證盡快解決。

3、職工發現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所。

4、對嚴重威脅安全生產的隱患，基層有條件整改的項目，要立即下達安全隱患整改通知書，并立即整改到位;不能立即整改的，必須采取可靠的防范措施，如實告知現場工作人員存在的危險因素;存在重大安全隱患無法保證安全的，要立即停產整改。

5、建立隱患整改督辦驗收制度。安全員要對發現的安全隱患下達整改通知書，由檢查人員、被檢查單位負責人共同簽字，并督促責任單位按時整改到位后，由安全員負責組織驗收，并簽署驗收意見。

6、對車間能整改的安全隱患，車間應立即制定整改方案，報安全員審查同意后整改。

7、凡本部門無力制定整改措施計劃的，應報檢修部門，會同有關職能部門，制定整改措施。

8、整改責任單位，必須按規定的時間進行整改，不得互相推諉、扯皮，拖期、延期。

9、各專業職能部門的負責人和驗收人對安全隱患的整除結果承擔驗收責任。

10、由于資金或技術問題暫時不具備整改條件的，有關部門要寫出書面報告，經主要負責人批準后，可列入下步整改計劃。

11、物資采購部門應對安全隱患整改所需的物資、器材的及時供應和產品質量負責，嚴禁購進假冒偽劣產品或“三無產品”。

12、隱患整改通知書、驗收意見書等書面資料，要認真填寫，并經有關人員簽字后存檔。

13、對未按期、按要求整改隱患的，視情節輕重對相關責任部門和人員給于經濟處罰，由此引起重大傷亡事故的，承擔相應的法律責任。

14、對安全生產監督管理部門或上級有關部門檢查發現的安全隱患，要按指令要求和時限整改到位，由公司安全科組織協調整改到位后，書面申請下達整改指令的部門組織驗收。

第四篇：環境安全隱患排查、治理制度

環境安全隱患排查、治理制度

第一章 總 則

1.1 為貫徹中華人民共和國環境保護法“環境保護堅持保護優先、預防為主、綜合治理、公眾參與、損害擔責”的原則，落實環保各項規章制度，減少突發性事件造成環境污染，防范各類環境事件的發生，結合本公司實際情況，制定本制度；

1.2 通過環境風險、隱患集中排查，全面、正確掌握風險隱患存在情況，推進風險隱患登記和現狀評估，制訂整改措施并落實，逐步建立風險隱患排查監管長效機制，清除各種環境安全隱患，保障環境安全，從源頭上預防和減少突發環境事件的發生；

1.3 全面排查治理安全隱患和薄弱環節，認真解決存在的突出問題，建立重大危險源監控機制和重大隱患排查治理機制及分級管理制度，有效防范和遏制重特大安全的發生，促進公司環境保護技術和管理水平明顯提高，環境安全狀況明顯好轉；

1.4 環境風險是指人們在建設、生產和生活過程中，所遭遇的突發性事件（包括自然災害和不測事件）對環境（或健康乃至經濟）的危害程度。環境的隱患，包括自然環境、生產環境、人的不安全行為、物的不安全狀態、環境管理上的缺陷等；

第二章 管理機構

2.1 為加強環境管理工作，從源頭有效防范環境風險，確保環境風險隱患排查、治理到位，公司成立環境隱患排查領導小組。

2.2 環境隱患排查領導小組人員由生產中心總監、環境安全管理部門負責人、專、兼職安全員、技術員等組成。

第三章 排查范圍、內容、形式、方式

3.1 排查范圍：公司廠區及車間；

3.2 排查內容：主要內容是查思想、查制度、查管理、查隱患、查環保設施；

3.3 排查檢查形式

3.3.1 聯合排查：由分管領導（環境安全管理部門負責人）組織，各環境隱患排查領導小組成員進行的環境安全隱患排查；

3.3.2 日常排查：由設備部組織實施的日常排查檢查；

3.3.3 季節性排查：由分管領導（環境安全管理部門負責人）組織，各環境隱患排查領導小組成員針對雨季、大風等惡劣天氣易發安全進行環境安全排查檢查；

3.3.4 專業性排查：由第三方運行公司實施的對環保設施、設備進行的技術性排查；

3.4 排查方式：采取季（月）現場排查檢查與不定期的巡回排查檢查相結合的方式，對公司廠區、各車間進行全面的環境安全排查檢查。

第四章 環境風險排查檢查及隱患整改管理

4.1 建立、完善環保監督檢查、環境風險排查、環境安全大檢查，保證車間、部室環保檢查、環境風險排查常態化、機制化，做到班前、班中、班后自檢自查；

4.2 在重大節假日、國家重要活動前夕，由公司領導帶隊組織進行環保大檢查、環境風險排查；

4.3 對排查檢查出的環境風險隱患由設備部下發隱患整改通知書，并按 “三定、三不推”（即：定時間、定措施、定負責人員，個人不推給工段（或班組）、工段（或班組）不推給車間、車間不推給公司）的原則積極進行整改。對暫時不能整改的重大隱患，要制定出防范措施和整改計劃，設立醒目標志，并按4.4規定執行，把環境安全隱患消滅在萌芽狀態。

4.4 帶有環境風險重大危險源、重大環境安全隱患的管理：

4.4.1 強化對具有環境風險隱患的制冷機房內的液氨儲罐的監控力度，立足于事先預測和防范，并加強評估、普查和建檔工作； 4.4.2 帶有環境風險重大危險源的場所和設施必須做到： 4.4.2.1 建立重大危險源檔案；

4.4.2.2 保證重大危險源安全管理與監控所必需的資金投入，保持一定的應急救援器材、物資，定期開展重大危險源檢測和評估；

4.4.2.3 建立、健全重大危險源安全管理規章制度，落實安全管理與監控責任，制定安全管理與監控實施方案；

4.4.2.4 對處于重大危險源作業場所的作業人員進行有針對性的崗位技能培訓，提高安全防范和處理能力；

4.4.2.5 現場設置明顯的警示標志，懸掛或立于醒目位置；

4.4.2.6 定期組織相關生產管理人員、專業技術人員和其他相關人員進行重大危險源專項檢查，并做好檢查記錄；

4.4.2.7 制定、完善重大危險源應急救援預案并進行演練；

4.4.3 對存在環境安全隱患和缺陷的重大危險源，不能立即整改的，必須采取切實可行的安全措施，防止安全發生，必要時停止作業或使用；

4.4.4 針對一時不能整改的環境安全隱患，必須建立詳細的隱患檔案（包括分布圖、發生安全的可能性及其影響程度、采取的重大環境隱患整改和監控措施等）；

4.4.5 經評估確定存在重大環境安全隱患的場所和設施，應立即采取相應的整改措施；對暫時不能整改的重大安全隱患，應當落實專門機構和人員，采取措施加強監控，隨時掌握重大安全隱患的動態變化；

4.4.6 公司應當保證重大環境安全隱患整改的資金投入；

4.4.7 完成重大環境安全隱患整改的場所和設施，應及時向當地政府有關部門申請審查、驗收、備案。

第五篇：醫院環境安全隱患排查制度

醫院環境安全隱患排查制度

一、預防與排查：

（一）崗位安全責任：

醫院主要領導為本單位安全第一責任人，對本單位安全工作負全面責任；各科室負責人為本科室安全第一責任人，應落實崗位職責中的安全責任要求，確保各種工作環境的安全，保證每一位員工及患者的安全。

（二）排查內容：

凡有可能引發各類安全事故、造成人員健康、財產損失的事故隱患，都是排查整治專項行動的重點。結合我院實際情況，主要包括：

1、突出抓好安全生產及消防隱患排查整治：（1）各類安全生產、災害事故應急處置預案及應急器材、物資、藥品、準備情況等。

（2）消防設施、器材、通道等安全情況。

（3）酒精等各類易燃易爆物品的管理及儲存場所。（4）配電房、中央空調、電梯、高壓滅菌器等特種設備的管理、維護保養。

（5）醫院體檢車、中巴車及其它交通車輛的管理、維修保養。

2、血液安全工作：

（1）臨床用血安全的各項規章制度及操作規程落實。（2）差錯事故的預防、登記及處理。

（3）化學試劑、血液等危險物品的管理及儲運場所。（4）實驗室安全檢查及登記制度落實。

（三）安全大檢查：

各科室每月應對本科室環境安全隱患進行自我排查，并及時組織整改，不斷消除隱患。必要時上報職能科室，由職能科協助消除隱患。院委會成員不定時進行抽查。

二、報告與整改

（一）安全隱患報告：

1、醫院的每一位職工均有發現、報告和處置（能力范圍內）安全隱患的義務。

2、排查出來的安全隱患，應及時報告院委會或責任科室，院委會和責任科室應及時、妥善處置，消除安全隱患。

（二）安全隱患通報與整改：

1、安全隱患必要時可以通報的形式，予以通告。

2、安全隱患通告的責任科室應及時整改被通告的安全隱患。

3、對經常出現或較嚴重的安全隱患，院委會應對科室負責人下發安全隱患整改通知書，并督促限期整改。

三、處罰與獎勵：

（一）安全隱患被通報，情節輕微，視情節對責任人或科室按20－50元/次予以處罰。

（二）安全隱患嚴重，下發整改通知，未予整改的、視情節對責任人或科室按50－200元/次予以處罰。

（三）安全責任事故：視情節按200－500元/次予以處罰。嚴格執行“一票否決”制，主要責任人，責任科室及主要負責人取消當評先資格。

（四）安全教育及安全責任落實，安全隱患排查到位并整改有力，全年未發生安全責任事故和被處罰的科室負責人，醫院將予以表彰和獎勵。