第一篇：安全隱患排查制度

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消防安全隱患排查制度

消防安全是一切工作的首位.為了防治事故隱患, 把事故消滅在萌芽之中.現結合當前工作具體實際, 特制定企業規章制定如下：

第一條 隱患排查整改會議的組織召開、整改、資料的形成要求：

1、每周星期一的隱患排查會議由廠長主持，各分管副廠長、副總、部門負責人、基層單位負責人參加；專業每天的隱患排查會議由分管副廠長或委托的分管總工程師主持，相關基層單位管理人員和部門人員參加；基層隊每班的隱患排查由值班班長主持，班員參加。

2、對所排查的隱患必須按照“六定原則”落實整改，即：定項目、定措施、定資金、定負責人、定完成時間、定復查人。

3、每周一的隱患排查會議以會議紀要的形式按照“六定原則”明確整改；專業部門、基層班組排查的隱患“六定原則”和閉鎖循環整改要求做好記錄，并嚴格按要求予以落實整改。

第二條 “現場隱患”是指生產安全職能部門和“六條線”通過現場執法檢查的形式確定的隱患，對現場隱患按以下程序進行閉鎖循環管理。

1、發現隱患：各級管理人員在執行日常檢查時，要突出重點，有針對性地開展檢查，尤其是重點工作頭面、日常消防安全管理的“死

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角”、“空白地帶”納入列表管理，有計劃地開展不定期的現場隱患排查。

2、填報隱患：各級管理人員日常檢查后立即填報消防安全隱患情況。

3、匯總隱患：由各級管理人員對所填報的隱患進行分類匯總，并進行信息處理(在公司消防安全信息系統上進行發布并跟蹤落實整改情況)。

4、下達隱患整改通知書：安監部門在收到信息匯總后，對所填報的隱患進行梳理歸類，按“六定原則”下達隱患整改通知書，同時建立隱患登記臺帳，履行簽字手續。

5、實施整改：隱患整改責任單位必須根據整改通知書的要求實施整改。各基層班組要按公司的統一要求建立隱患標示，對本班組負責整改的隱患整改情況進行公示，并及時修改、填充相關整改信息。

6、反饋整改信息：隱患整改完成后，隱患整改責任單位必須及時向安監部門和復查部門反饋整改信息。一是及時在信息系統中錄入整改完成情況，二是將隱患整改復查申請單反饋到相關部門。

7、復查驗收：由主管部門組織復查驗收，復查情況及時在信息系統中錄入銷號或再次下發隱患整改通知書。

第三條 對隱患復查的要求。

1、整改單位接到隱患整改通知書后，嚴格按要求進行整改，整改完成后及時填寫復查申請單，交主管部門組織復查，并在消防安全信息

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系統上錄入整改情況。

2、復查時，負責復查的部門人員必須將復查卡帶到現場逐條逐項對照復查。復查后簽名返回信息站，由信息站統一進行銷號。

3、經復查未整改或整改未達到要求的，復查人員應及時反饋到主管部門，并由主管部門再次下發整改通知書，并對相關責任人進行處罰。

第四條 實行隱患整改報告制度。

對查出的隱患按照a、b、c、d四級進行分類管理，分級整改。其中a類隱患（難以整改的重大隱患），由各部門每月24日前報消防安全主管部門統一上報公司組織整改，各部門同時報分管上級分管部門備案；b類隱患（一般重大隱患）即由公司組織整改的隱患，每月25日前由各專業部門報次月隱患整改項目、責任單位、整改措施、完成時間等到安監部，必要時在公司消防安全辦公會上提出并落實整改方案；c類隱患（相對整改難度較大的隱患）由各專業部門組織整改，并報公司主管部門備案，主管部門和專業部門作為重點進行日常監控；d類隱患（一般現場隱患）由各單位組織落實整改，整改情況報主管部門備案。

第五條 加強對隱患排查整改情況的日常監控力度。

安監部門信息系統負責人每天對信息系統內的已通知隱患整改完成情況進行查詢，發現未完成的必須查明原因，并對已完成的整改項目

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及時安排人員進行復查。在每周一的公司隱患排查會上通報本周所有隱患的整改完成情況，并對未完成整改的責任人的處罰進行通報。

第六條 消防安全信息系統的管理。

1、各車間由班組長負責，并指定專人負責對信息的錄入和管理，一經發現系統不正常或使用過程中出現問題或疑問，及時與消防安全專管員聯系。

2、消防安全信息系統的主要功能： ⑴消防安全管理制度查詢和上傳。

⑵全體員工身份信息查詢、全體員工考勤統計查詢。⑶消防安全活動的記錄及查詢。⑷隱患排查整改

①隱患登記：對各級檢查人員檢查的現場隱患進行登記建檔。②整改通知：對登記建檔的現場隱患進行篩選，通知到整改單位。③整改情況：整改單位將整改實施內容及相關情況反映出來，確認完成整改。

④整改監控：對隱患進行復查和對隱患相關信息實時監控。對隱患到期未整改的用紅色報警；對整改完成未復查的用黃色報警；對復查通過的用綠色顯示。

⑸ 重點監控：錄入重點工程和重點防突頭面的相關信息，以便查詢和跟蹤監控。

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⑹報表統計。⑺數據上報。

第七條 隱患排查與整改職責考核

1、基層單位隱患拖延整改或整改不合格的，按100元/條予以處罰，并按拖延日數累計。隱患罰款一律由單位管理人員承擔，其中單位黨政正職各承擔總額的25%，剩余部分由單位其它管理人員均攤。嚴禁將隱患罰款分攤給員工或在單位工資總額中抵扣。

2、未按要求組織開展隱患排查整改工作，給予專業部門和基層單位負責人100元/次的罰款（未按要求形成相關資料并報安監部門備案的，視為未開展）。

3、未在信息系統上及時錄入完成情況，給予基層單位隊長罰款20元/天，未及時填寫并返回復查申請單，給予基層單位隊長罰款20元/次。

4、全礦各級管理人員月度隱患排查與整改職責納入消防安全業績考核，由安監部每月5日前按規定考核，報礦相關領導審批后由工資科嚴格執行。

第八條 本規定從文件下發之日起執行，其修改解釋權屬公司主管部門。

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排查隱患是指通過隱患排查整改會議的形式確定的隱患，包括每周、每天和車間每班排查出的各類隱患。

為了預防事故，及時發現和消除事故隱患，建立公司隱患排查與整改的日常監控機制，最終實現隱患排查整改閉鎖循環管理，結合公司的規定和實際情況，特制定本規定。

第二篇：安全隱患排查制度

安全隱患排查整改制度

安全是一切工作的首位，為了防治事故隱患, 把事故消滅在萌芽之中，現結合當前工作具體實際, 特制定安全隱患排查整改制度；

第一條 隱患排查整改、資料的形成要求：

1、對所排查的隱患必須按照 “五定原則”落實整改，即：定項目、定措施、定資金、定負責人、定完成時間。

2、礦每周一的隱患排查會議以會議紀要的形式按照 “五定原則”明確整改；專業部門、基層隊及班組排查的隱患“五定原則”和閉鎖循環整改要求做好記錄，并嚴格按要求予以落實整改。

第二條 “現場隱患”是指生產安全職能部門和“六條線”通過現場執法檢查的形式確定的隱患，對現場隱患按以下程序進行閉鎖循環管理。

1、發現隱患：各級管理人員在執行下井帶班或日常入井檢查時，要突出重點，有針對性地開展檢查，尤其是重點工作頭面、日常安全管理的“死角”、“空白地帶”納入列表管理，有計劃地現場隱患排查。

2、填報隱患：各級管理人員出井后立即在礦安全信息站填報隱患情況。

3、匯總隱患：由安全信息站人員對所填報的隱患進行分類匯總，并進行信息處理。

4、實施整改：隱患整改責任單位必須根據隱患三定表的要求實施整改。不的5、復查驗收：由安全檢查大隊組織復查驗收，復查情況及時上報信息站，對于到期沒有處理的隱患繼續下發隱患三定表，并指派專人進行監督、落實，直到整改處理為止。

第四條 對隱患復查的要求。

1、整改單位接到隱患三定表后，嚴格按要求及時進行整改。

2、復查時，由信息站將到期隱患復查表交由所屬工作面專職安全員進行復查，并及時將復查情況匯報信息站，對于到期沒有處理的隱患繼續下發隱患三定表，并指派專人進行監督、落實，直到整改處理為止。

3、對到期未整改或整改未達到要求的隱患，信息站應及時下發三定表，并對相關責任人進行處罰。

第五條 實行隱患整改報告制度。

對查出的隱患按照隱患所屬單位進行三定，針對三定表到期的隱患及時進行三定，對到期沒有整改或整改不達標的隱患及時上報信息站，信息站再次對該隱患下發三定表并處罰相關責任人，并指派專人進行監督、落實，直到整改處理為止。

第六條 加強對隱患排查整改情況的日常監控力度

信息站每天對已下發隱患整改完成情況進行查詢，發現未完成的必須查明原因，再次進行三定。在每天的早調會上通報本天所有隱患的整改完成情況，并對未完成整改的責任人的處罰進行通報。

第七條 隱患排查與整改職責考核

1、基層單位隱患拖延整改或整改不合格的，按50元/條予以處

罰，并按拖延日數累計。

為了預防事故，及時發現和消除事故隱患，建立礦井隱患排查與整改的日常監控機制，最終實現隱患排查整改閉鎖循環管理，結合礦井實際，特制定本規定。

第三篇：安全隱患排查制度

安全隱患排查和治理制度

一、目的

為強化安全生產管理，建立良好的安全生產環境和秩序，及時發現與消除生產過程中的危險因素，保護員工在生產過程中的安全與健康，保護企業財產不受損失，根據安全生產法和有關法律、法規，制定本制度。

二、范圍

本制度規定了安全檢查的基本任務、內容、原則、形式和要求；適用于公司對各部門安全檢查與隱患治理工作。

三、定義

1、安全檢查：指為了消除隱患、防止事故發生、改善勞動條件而開展的各項安全檢查活動；旨在為去發現和尋找存在或潛在的不安全因素，并進行記錄。

2、安全隱患：是指公司違反安全生產法律、法規、規章、標準、規程和安全生產管理制度的規定，或者因其他因素在生產經營活動中存在可能導致事故發生的物的危險狀態、人的不安全行為和管理上的缺陷。

3、隱患治理：指為糾正和改善不安全因素，消除危害而開展的各項工作，使之符合安全要求。

四、相關文件

《安全生產法》 《生產安全事故隱患排查治理暫行規定》

《關于建立安全隱患排查治理體系的通知》

五、工作程序

1、公司應根據自身實際情況，建立隱患排查治理的管理制度，并按照本公司制度管理程序進行審批，以正式文件發布實施；

2、公司質安部應當建立對分包、分租單位隱患排查治理的管理制度，明確各方對事故隱患排查、治理和防控的管理職責；

3、各部門負責日常檢查與周檢查，質安部負責綜合檢查、節日檢查、專項檢查、季節性檢查。

4、應對隱患進行分析評估，確定隱患等級，登記建檔。公司應對各級排查出的事故隱患進行分析評估，確定等級。按照事故隱患的等級進行登記，建立事故隱患信息檔案，并按照職責分工實施監控治理。

1）企業應根據隱患的危害程度，采取有定性或定量的分析評估方法，確定事故隱患等級；

2）企業必須建立隱患排查治理登記臺帳，臺帳應反映隱患發現的時間、內容、存在的部位、等級、整改時限、責任人等相關內容。

六、隱患排查工作方案

1、策劃 在組織隱患排查前需要進行認真策劃，由組織隱患排查的負責人確定具體排查工作方案；對特定的隱患排查，要有具體的要求和目的。

2、制定排查范圍

每次隱患排查，應根據隱患排查的目的，限定具體的排查范圍。

3、提出排查要求

隱患排查工作方案中應明確排查要求，包括受檢單位的態度、排查人員的責任心、排查程序等方面。

4、明確排查內容

1）對被檢查區域內的相關從業人員進行訪談。

2）查閱安全管理的相關文件、記錄和檔案。

3）對現場的環境、設施、工藝、指標、顯示、標識、作業等觀察和記錄，必要時采用儀器測量。

5、對信息和數據進行分析。通過分析，作出判斷，找出主要問題，即物、人、環境、管理幾方面的不安全因素，必要時可以通過儀器進行檢驗。

七、排查范圍與方法

1、隱患排查的范圍應包括所有與生產經營相關的場所、環境、人員、設備設施和活動。

1）隱患排查要包括所有人員（包括各種外部人員）、所有活動（常規和非常規的）、所有場所（公司內部場所以及外部租賃場所等）、所有設施（建筑物、設備及工器具等），同時還要考慮三種時態（過去、現在和將來）和三種狀態（正常、異常和緊急）；

2）專項或專業檢查可以針對特定的對象，但要對特定對象界定范圍所涉及到的所有場所、環境、人員、設備設施和所有作業及管理活動等全面排查；

3）在一特定時間段內，公司組織的各種檢查必須要覆蓋所有場所、環境、人員、設備設施和所有作業及管理活動等。

2、應采用定期綜合檢查、專業檢查、季節性檢查、節假日檢查、日常檢查等方式進行隱患排查。

1）定期綜合檢查是以落實崗位安全責任制為重點，各專業共同參與的全面檢查。

2）專業檢查主要是對特種設備、電氣設施、機械設備、安全防護設施、危險物品、運輸車輛、避雷設施、儀器儀表、自動控制設施等分別進行的專業檢查，及在裝置開、停機前、新裝置竣工及試運行等時期進行的專項安全檢查。

3）季節性檢查是根據各季節特點開展的專項檢查。

4）節假日檢查主要是節前對安全、保衛、消防、生產準備、備用設備、應急預案等進行檢查，特別對節日各級管理人員、檢修隊伍的值班安排和安全措施、原輔料、備品備件、應急預案的落實情況等進行重點檢查。

5）日常檢查包括班組、崗位員工的交接班檢查和班中巡回檢查，以及基層單位領導和生產工藝、設備、電氣、安全管理等專業技術人員的經常性檢查。

3、檢查形式

1）聯合檢查: 由分管領導組織，安全生產管理部門協助，組織各級人員進行的安全檢查；

2）日常檢查: 由安全生產管理部門組織的檢查； 3）季節性檢查: 針對季節性易發事故進行安全生產檢查；

4）專業性檢查: 對安全設施、設備進行的技術性檢查；

5）自檢: 班前班后進行的自我安全檢查；

6）互檢: 員工之間進行的安全檢查； 7）交接檢查：

交接班進行的安全檢查。

對查出的所有事故隱患和不安全因素，要采用三定的方法（定專人、定時間、定措施）及時進行解決和處理。

4、隱患檢查要求

1）相關部門應當在充分了解和掌握其特性的基礎上，根據自身實際，合理選擇使用、有效的方式開展隱患排查工作；

2）公司至少每年組織一次綜合檢查或抽查，部門與班組至少每年組織二次綜合檢查或抽查；

3）春季安全檢查要重點關注防雷、防靜電和防解凍跑漏；夏季安全大檢查要重點關注防暑降溫、防食物中毒、防臺風和防洪防汛；秋季安全大檢查要重點關注防風和防凍保溫；冬季安全檢查要重點關注防火、防爆、防滑、防凍防凝和防煤氣中毒；

4）各崗位應嚴格履行日常檢查制度，特別應對關鍵裝置要害部位的危險點、源進行重點檢查和巡查。

八、隱患治理

1、各部門應根據隱患排查的結果，及時進行整改。不能立即整改的，制定隱患治理方案，對隱患進行治理。方案內容應包括目標和任務、方法和措施、經費和物資、機構和人員、時限和要求。重大事故隱患由公司質安部在隱患治理前明確采取臨時控制措施，并制定應急預案。隱患治理措施應包括工程技術措施、管理措施、教育措施、防護措施、應急措施等，最大限度地降低事故中的損失。

1）對于能夠立即整改的一般事故隱患，由部門負責人或者有關人員立即整改，可以不需要制定隱患治理方案；

2）有些隱患難以做到立即整改的，但也屬于一般隱患，則應采取下達書面整改指令或問題整改通知單的形式限期整改。書面整改指令或問題整改通知單中需要明確列出如隱患情況的排查發現時間和地點、隱患情況的詳細描述、隱患發生原因的分析、隱患整改責任的認定、隱患整改負責人、隱患整改的方法和要求、隱患整改完畢的時間要求等。限期整改需要全過程監督管理，除對整改結果進行“閉環”確認外，也要在整改工作實施期間進行監督，以發現和解決可能臨時出現的問題，防止拖延；

3）重大事故隱患，需要由公司主要負責人組織制定并實施事故隱患治理方案。重大事故隱患治理方案應當包括以下內容：治理的目標、采取的方法和措施、經費和物資的落實、負責治理的機構和人員、治理的時限和要求、安全措施和應急預案；

4）各部門或公司在事故隱患治理過程中，應當采取相應的安全防范措施，防止事故發生。事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的，應當從危險區域內撤出作業人員，并疏散可能危及的其他人員，設置警戒標志，暫時停產停業或者停止使用。對暫時難以停產或者停止使用的相關生產儲存裝置、設施、設備，應當加強維護和保養，防止事故發生；

5）治理措施的基本要求：

a、能消除和減弱生產過程中產生的危險、有害因素；處置危險和有害物，并降低到國家規定的限值；

b、預防生產裝置失靈和操作失誤產生的危險、有害因素； c、能有效地預防重大事故和職業危害的發生；發生意外事故時，能為遇險人員提供自救和互救條件。

2、應在隱患治理完成后對治理情況進行驗證和效果評估。1）公司可以組織相關專業技術人員對隱患整改情況進行驗證和效果評估； 2）對隱患整改情況進行驗證時要注意隱患治理過程中是否帶來或產生新的隱患；

3）屬地方人民政府或者安全監管監察部門及有關部門掛牌督辦并責令全部或者局部停產停業治理的重大事故隱患，公司應當組織本單位的技術人員和專家對重大事故隱患的治理情況進行評估，或委托具備相應資質的安全評價機構對重大事故隱患的治理情況進行評估。

九、對隱患治理的驗證和效果評估

1、人員構成：公司相關專業技術人員和管理人員

2、衡量隱患是否得到治理的標準

1）能消除和減弱生產過程中產生的危險、有害因素；

2）處置危險和有害物，并降低到國家規定的限值；

3）預防生產裝置失靈和操作失誤產生的危險、有害因素；

4）能有效地預防重大事故和職業危害的發生；

5）發生意外事故時，能為遇險人員提供自救和互救條件。

3、對重大事故隱患的整改：地方人民政府或者安全監管部門及有關部門掛牌督辦并責令全部或者局部停產停業治理的重大事故隱患，應該高度重視，按照時間節點和標準按時完成治理任務，治理工作結束后，組織公司專業技術人員和專家對治理情況進行評估或者委托具備相應資質的安全評價機構對重大事故隱患的治理情況進行評估。

十、統計分析報告

1、季報

公司隱患排查治理情況季報表內容包括：上季度事故隱患排查開展情況、上季度發現的事故隱患數量、一般事故隱患和較大事故隱患的排除情況、重大事故隱患治理情況、現存重大隱患情況、其他需要說明的問題。報表于下一季度第一個月15日報送。

2、年報

公司每年對事故隱患排查治理情況進行一次全面統計分析，并于下一年1月31日向安全監管部門和有關部門報送書面統計分析表。報表由公司總經理簽字。

排查治理匯總情況表內容包括：事故隱患排查治理制度建立和責任制落實情況、本開展事故隱患排查總體情況（包括開展次數、參加人員等）、累計排查事故隱患數量、排除治理情況及整改資金投入情況、尚未治理完畢的重大事故隱患情況、未治理完畢的原因、存在的問題及改進措施、其他需要說明的問題；

3、公司除依照前面規定報送外書面統計分析表外，還要及時向安全監管部門和有關部門報告安全隱患情況。重大事故隱患報告內容應當包括：隱患的現狀及其產生原因、隱患的危害程度和整改難易程度分析、隱患的治理方案。

十一、預測預警

1、公司對可能造成事故發生的隱患、風險、險肇事件等進行分析、辨識，發現事故發生的原因、規律，建立生產事故預警模型，定量化表示公司安全生產現狀和發展趨勢。

2、數據來源與公司日常安全管理工作相結合，數據來源于隱患排查、在線監測等工作；

3、根據安全生產預警指標，篩選、分析有效數據，并進行定量化標識，建立安全生產預警模型，用數值或圖形表示，完成安全預警指數系統的建立。

4、公司每月至少根據安全預警指數系統所反映的現狀和趨勢，進行一次安全生產風險分析。

四川嘉晟建設管理有限公司

2017年10月20日

第四篇：安全隱患排查制度

學校為了全校師生的生命財產安全，做到能有效預防安全事故的發生，把安全事故降到最低，特制定本制度，安全隱患排查制度。

一、各處室、各學科、各辦公室、各年級、各班，每月必須進行一次安全隱患大檢查，管理制度《安全隱患排查制度》。

二、各年級、各班班主任，要負責對教室、寢室每月進行一次安全大檢查。

三、學校服務部要每天指定專人負責對學生食堂、小賣部進行食品衛生安全檢查，并做好記載。

四、保衛人員要學期要對學校大面積公共區域的安全進行大檢查（含學生寢室），每學期不少于三次。

五、保衛科應安排專人每天晚上對全校進行安全隱患巡查。

第五篇：安全隱患排查制度

安全檢查和隱患整改管理制度目的主要是為了防患于未然，通過定期和不定期的檢查消除安全隱患，監督各項安全規章制度的實施，保證公司安全生產。為了加強安全生產管理，及時發現并解決安全生產中存在的隱患，并及時整改，根據國家的相關法律、法規、規定，制定本制度。使用范圍

本制度適用于本施工現場的安全檢查及隱患整改管理。職責與分工

3.1由項目部人員組成。負責組織對項目部各專項檢查、季節檢查、節假日檢查等。

3.2 各項目部及相關部門，負責對本單位安全隱患的日常檢查并組織群眾性的安全自查活動。內容與要求

4.1 日常安全檢查

4.1.1 生產崗位的班長和操作工，應嚴格執行班中的巡回檢查和交接班檢查。

4.1.2 非生產崗位的班長和操作工，應根據本崗位的特點，在工作前和工作之中進行檢查。檢查情況記錄在交接班記錄上。

4.1.3 各班組如發現事故隱患要及時整改，確保人、財、物的安全，對于自己解決不了的隱患要上報項目部，共同研究制定整改方案，監督落實整改。

4.1.4 項目部要發動全體員工隨時對安全隱患進行自查，并及時落實整改措施。

4.2 定期安全檢查

4.2.1 春季安全檢查：以防雷、防靜電、防解凍、防建筑物倒塌為重點。

4.2.2 夏季安全檢查：以防暑、防中毒、防汛為重點。

4.2.3 秋季安全檢查：以防火、防爆、安全防護設施、防凍保溫為重點。

4.2.4 冬季安全檢查：以防火、防凍、防滑為重點。

4.2.5 定期的安全檢查由安全檢查領導小組負責組織。

4.3 專項安全檢查

4.3.1 安全用電和防雷防靜電安全檢查。

4.3.2 安全防護裝置的安全檢查。

4.3.3 防火、防爆的安全檢查。

4.4 節假日的安全檢查主要是對節日安全、保衛、消防、生產裝置等進行安全檢查。

4.5 安全管理人員要經常深入現場，發現安全隱患及時解決。

4.6 各項檢查內容應包括國家生產法律法規、公司規章制度的貫徹落實執行情況，人員培訓教育及持證上崗情況，設備管理，各種安全設施、設備是否完善，安全標志、定置管理、防火滅火以及危化品的管理、防護用品（具）的保管等情況。

4.7 各專項檢查、季節檢查、節假日檢查中發現的隱患在規定的整改期限對整改情況進行復查。

4.8 對事故隱患存在部門，不能解決的問題由部門專題報告，提交質安部研究解決。