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2014年大興安嶺經(jīng)濟工作-改革創(chuàng)新 轉(zhuǎn)型發(fā)展 推動生態(tài)型花園式新林區(qū)建設(shè)全面升級(精選五篇)

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第一篇:2014年大興安嶺經(jīng)濟工作-改革創(chuàng)新 轉(zhuǎn)型發(fā)展 推動生態(tài)型花園式新林區(qū)建設(shè)全面升級

改革創(chuàng)新 轉(zhuǎn)型發(fā)展 推動生態(tài)型花園式新林區(qū)建設(shè)全面升級

改革創(chuàng)新 轉(zhuǎn)型發(fā)展 推動生態(tài)型花園式新林區(qū)建設(shè)全面升級 ——在2014年第一次地委擴大會議暨全區(qū)經(jīng)濟工作會議上的講話 單增慶

信息來源:-2014-01-20

同志們:

按照會議安排,我就經(jīng)濟工作講三點意見。一會兒,建春書記還要作重要講話,請大家認真學(xué)習(xí)、抓好落實。

一、2013年工作回顧

過去的一年,我們深入實施六大攻堅戰(zhàn),全力保生態(tài)、促轉(zhuǎn)型、惠民生,經(jīng)濟社會繼續(xù)保持較快發(fā)展勢頭。預(yù)計地區(qū)生產(chǎn)總值實現(xiàn)162.9億元,增長8.6%;公共財政預(yù)算收入11.7億元,固定資產(chǎn)投資完成108.7億元,分別增長27%和35.8%,增速均居全省第一位。

(一)以資源管育為核心,生態(tài)建設(shè)成效顯著。率先出臺了全國林業(yè)系統(tǒng)地市級生態(tài)文明建設(shè)規(guī)劃,漠河、呼瑪通過省級生態(tài)縣驗收。完成中幼林撫育252.5萬畝、補植補造26萬畝,撫育質(zhì)量連續(xù)3年位列全國前三名,農(nóng)林科學(xué)院獲國家級林業(yè)碳匯計量監(jiān)測資質(zhì)。塔河固奇谷、松嶺砍都河濕地公園晉升國家級,漠河野生藍莓保護區(qū)晉升省級自然保護區(qū)。開展“興安五號”、“砂金禁采”等專打行動,查處資源林政案件272起,收回林地7035畝,銷毀采金船6條。全年未發(fā)生人為火,6起雷擊火全部于當日撲滅,林地過火面積歷史最低。全區(qū)活立木蓄積、森林面積和覆被率繼續(xù)保持“三增長”。

(二)以項目建設(shè)為支撐,重點產(chǎn)業(yè)初具規(guī)模。76個產(chǎn)業(yè)項目全部開復(fù)工,完成投資43.8億元,增長57%,當年建成投產(chǎn)14個。招商引資簽約項目100個,到位資金125.2億元,增長50.1%,園區(qū)新增項目21個。岔路口鉬鉛鋅礦“路條”獲省批復(fù),三合屯鐵礦等4個項目試生產(chǎn),規(guī)模以上礦業(yè)實現(xiàn)增加值8.5億元。完成野生藍莓集約化經(jīng)營1.5萬公頃,養(yǎng)殖食用菌3億袋,我區(qū)被命名為“中國馬鈴薯種薯之都”,綠色食品實現(xiàn)產(chǎn)值31.2億元,增長28.7%。加入“4+1”城際旅游聯(lián)盟,寒溫帶植物園晉升國家4A級景區(qū),旅游收入實現(xiàn)39.4億元,增長19.2%。境外生產(chǎn)木材61.2萬立方米,實現(xiàn)產(chǎn)值4.3億元,增長15%。

(三)以機制創(chuàng)新為目標,發(fā)展活力不斷釋放。取消和下放行政審批206項,占全部審批事項的43%。實施三區(qū)模擬一級財政改革,稅收增幅提高8.1個百分點。啟動古蓮河露天煤礦二采區(qū)承包經(jīng)營改革試點,整體轉(zhuǎn)制中小企業(yè)20戶。落實林下資源承包面積466.5萬公頃,建成示范基地230處,集團公司被確定為全國首批林下經(jīng)濟示范基地。農(nóng)村商業(yè)銀行新增3家村鎮(zhèn)銀行,全年實現(xiàn)利潤1.3億元,入選全國十佳農(nóng)村商業(yè)銀行。協(xié)調(diào)金融機構(gòu)為中小企業(yè)貸款23.8億元,非公經(jīng)濟實現(xiàn)稅收9.6億元,增長58.2%。

(四)以提升“三效”為原則,績效管理扎實推進。制定績效管理指標評估細則,完善了地縣鄉(xiāng)三級績效管理體系。充分發(fā)揮行政服務(wù)中心功能,112項審批事項實現(xiàn)了一個窗口辦理、一站式審批。實施企業(yè)經(jīng)營績效財務(wù)分類管理,集團公司全年增收節(jié)支1.6億元。強化部門零基預(yù)算管理,嚴格審減、壓縮彈性支出,行署和集團公司經(jīng)費支出下降5%。完成地林直機關(guān)公務(wù)用車改革,節(jié)約費用518萬元。在市場需求萎縮的不利形勢下,木業(yè)、礦業(yè)和旅游公司完成上繳1437萬元。

(五)以改善民生為宗旨,社會事業(yè)全面進步。33件民生實事基本辦結(jié),投入民生資金33.7億元,增長13.1%。漠大線林區(qū)伴行路等9條公路竣工通車,當年完成棚戶區(qū)改造24627戶、125.6萬平方米,回遷安置15080戶。深入實施城鄉(xiāng)清潔工程,建成三供兩治項目19個、生態(tài)型花園式鄉(xiāng)鎮(zhèn)林場24個,新增綠地238.9萬平方米,48個小區(qū)達到“十個一”標準。自籌資金1.25億元改造加區(qū)熱網(wǎng),新增供熱能力130萬平方米,60%的老舊熱網(wǎng)得到徹底改造。完成企辦中小學(xué)教師資源整合,新建改擴建公辦幼兒園8所,4個縣區(qū)局實現(xiàn)學(xué)前免費教育,技師學(xué)院晉升國家級高技能人才培訓(xùn)基地,成功舉辦了鄂倫春族下山定居60周年慶典。在漠河開展“先診療后付費”試點,基本藥物制度覆蓋率達到100%,漠河、塔河縣醫(yī)院晉升二級甲等醫(yī)院。為1646名高齡老人每月發(fā)放100元津貼,城鄉(xiāng)低保分別提高到380元/月、2181元/年。林業(yè)在崗職工人均月增資117元,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入17568元、農(nóng)民人均純收入10488元,分別增長18.8%和12%。我區(qū)被評為全國社會管理綜合治理暨平安建設(shè)優(yōu)秀市地,集團公司被評為全國愛國擁軍模范單位。

一年來,全區(qū)上下團結(jié)一心、扎實工作,各項工作均取得了顯著成績。在此,我代表行署、林業(yè)集團公司,向廣大干部職工群眾表示衷心的感謝!

二、當前面臨形勢分析

從4月1日起,我區(qū)全面停止木材商業(yè)性采伐,大興安嶺正式進入轉(zhuǎn)型發(fā)展攻堅期。對我區(qū)來說,既擁有發(fā)展機遇,也面臨著嚴峻挑戰(zhàn)。

首先,政策機遇多。一是黨中央做出了全面深化改革的戰(zhàn)略部署,現(xiàn)已著手制定相關(guān)政策,國家林業(yè)局、省委省政府正在研究國有林區(qū)改革,制約我區(qū)發(fā)展的深層次問題將逐步得到解決。二是十八屆三中全會提出建立生態(tài)文明制度體系,國家將健全資源有償使用、生態(tài)補償?shù)戎贫龋覅^(qū)生態(tài)優(yōu)勢有望轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實收益。三是全面停止木材商業(yè)性采伐后,國家將通過停產(chǎn)補貼、支持林下經(jīng)濟發(fā)展等綜合措施,加大對我區(qū)政策資金扶持力度。四是國務(wù)院已先后取消、下放行政審批334項,省政府取消和下放101項,尤其將12項產(chǎn)業(yè)類、基礎(chǔ)類項目核準權(quán)下放到省(主要是礦業(yè)和水電等項目),有利于我區(qū)產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)。五是國家對限制開發(fā)區(qū)不再考核地區(qū)生產(chǎn)總值,省委省政府已經(jīng)取消我區(qū)GDP等主要經(jīng)濟指標考核,從強化林區(qū)生態(tài)功能出發(fā),必將給予更多政策支持。

其次,發(fā)展基礎(chǔ)好。一是森林數(shù)量和質(zhì)量持續(xù)提高。連續(xù)5年實現(xiàn)“三增長”,森林公頃蓄積達到79.4立方米,活立木蓄積年均凈增長900多萬立方米,停采后,每年還可減少經(jīng)營性消耗近200萬立方米。二是經(jīng)濟發(fā)展提速增效。主要經(jīng)濟指標增速始終位居全省前列,在省委經(jīng)濟社會發(fā)展目標考核中,我區(qū)連續(xù)兩年位列前三名。今明兩年,還將有53個產(chǎn)業(yè)項目建成投產(chǎn),年可新增產(chǎn)值77.5億元、稅收12.5億元。三是城鎮(zhèn)功能不斷完善。城鎮(zhèn)人均住房面積21.9平方米,農(nóng)村住房磚瓦化率86%,城鎮(zhèn)集中供熱率、主次干道硬化率分別達到67.6%和100%,建成區(qū)綠地率高于全省7個百分點,35個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建成省級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。四是職工群眾生活水平大幅提升。三年來,先后為地林直機關(guān)事業(yè)單位、林業(yè)企業(yè)人均月增資915元、1264元,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入年均增長18.5%。特別是在實踐中,我們鍛煉了一批高素質(zhì)干部職工隊伍,在推動林區(qū)發(fā)展、執(zhí)行急難險重任務(wù)中,表現(xiàn)出強大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

第三,轉(zhuǎn)型壓力大。一是森林恢復(fù)任務(wù)艱巨。開發(fā)建設(shè)近50年,我區(qū)活立木蓄積減少近2億立方米,以目前森林年凈增長900萬立方米測算,需20年才能恢復(fù)到開發(fā)建設(shè)初期水平,如達到成過熟林標準,至少還需60年。二是產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型相對緩慢。三年來,推進產(chǎn)業(yè)項目111個,累計建成投產(chǎn)20個,納入規(guī)上僅4個。現(xiàn)有規(guī)上企業(yè)33戶,木材和煤炭等“原字號”占48.5%,產(chǎn)值占規(guī)上企業(yè)57%。三是民生改善壓力較大。今年,我們重點實施涉及民生的基礎(chǔ)設(shè)施項目,就需地方匹配近10億元。商業(yè)性采伐停止后,集團公司將減收8.1億元,資金緊張局面進一步加劇。

綜合分析當前形勢,仍是機遇與挑戰(zhàn)并存,機遇大于挑戰(zhàn),只有牢牢把握機遇、全力應(yīng)對挑戰(zhàn),才能奪取林區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展的全面勝利。

三、2014年工作安排

按照國家林業(yè)局和省委省政府總體部署,圍繞地委“把資源管起來,讓百姓富起來”發(fā)展戰(zhàn)略,當前和今后一個時期,我們要高舉生態(tài)文明大旗,以改革創(chuàng)新為統(tǒng)領(lǐng),以轉(zhuǎn)型發(fā)展為主線,突出“轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新、升級”,強化森林資源管育,加快培育接續(xù)產(chǎn)業(yè),著重創(chuàng)新體制機制,全力改善社會民生,推動生態(tài)型花園式新林區(qū)建設(shè)全面升級,夯實生態(tài)文明示范區(qū)建設(shè)根基。今年主要指標預(yù)期:地區(qū)生產(chǎn)總值實現(xiàn)179億元,增長8.8%;固定資產(chǎn)投資111.7億元,增長2.8%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入20028元,增長14%;農(nóng)民人均純收入11642元,增長11%。

(一)更加突出深化改革創(chuàng)新,激發(fā)轉(zhuǎn)型發(fā)展的生機活力。一要提前做好改革各項準備。這次中央、省委經(jīng)濟工作會議,在強調(diào)“穩(wěn)中求進”的同時,著重提出“改革創(chuàng)新”,這不僅是貫徹落實十八屆三中全會的基本要求,也是當前和今后一個時期工作重點,我們要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會,充分認識到全面深化改革是大勢所趨,不是愿不愿意改,而是怎么改的問題。各地各部門要結(jié)合全面停止木材商業(yè)性采伐,統(tǒng)籌林區(qū)體制改革、政府職能轉(zhuǎn)變、經(jīng)營機制創(chuàng)新等關(guān)鍵環(huán)節(jié),深入研究、準確把握國家政策,超前謀劃各項改革準備,把需要解決的問題梳理出來,及時向國家和省匯報,爭取支持。由地級分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,分別成立富余人員轉(zhuǎn)產(chǎn)安置、新一輪機構(gòu)定編定崗定員、森林資源管護、資金減收影響、木材加工企業(yè)轉(zhuǎn)制、營林生產(chǎn)組織、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型以及考核指標調(diào)整等專題調(diào)研組,上半年完成調(diào)研任務(wù),制定改革方案。各縣區(qū)、林業(yè)局也要結(jié)合本地實際,提前謀劃、研究制定改革措施。二要進一步創(chuàng)新經(jīng)營機制。實施古蓮河露天煤礦承包經(jīng)營,積極推進電力工業(yè)局、北奇神藥業(yè)等直屬企業(yè)改革。加大中小企業(yè)改革力度,條件具備的要完成轉(zhuǎn)制工作。進一步規(guī)范四大公司運營管理,探索資本運作方式,建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度。繼續(xù)支持農(nóng)村商業(yè)銀行擴大經(jīng)營規(guī)模,鼓勵民間資本依法設(shè)立金融租賃、小額擔(dān)保等中小型金融機構(gòu)。三要深入開展績效管理活動。學(xué)習(xí)推廣柴河林業(yè)局、神州北極木業(yè)公司和恒友公司經(jīng)營管理經(jīng)驗,進一步完善績效管理與評價體系。重新制定預(yù)算標準,完善預(yù)算編制程序,將“三公”經(jīng)費預(yù)算單列,會議、培訓(xùn)、宣傳、表彰獎勵、經(jīng)貿(mào)洽談、辦公設(shè)備購置等全部納入預(yù)算,年度不再追加。加強機構(gòu)編制實名制及聯(lián)動管理,財政、財務(wù)供養(yǎng)人口只減不增。明確行署與集團公司,地區(qū)與省管縣,地區(qū)與加區(qū)、三區(qū)之間事權(quán)與支出責(zé)任,推進地縣兩級事權(quán)和財權(quán)分開,縣級財力不足部分爭取省級支持,特大項目地區(qū)有償投入,對三區(qū)實行市轄區(qū)財政體制。進一步加強投資和國有資產(chǎn)管理,所有資產(chǎn)購建與處置,都必須報地區(qū)審批或備案。四要大力發(fā)展非公有制經(jīng)濟。成立中小企業(yè)服務(wù)中心,搞好資金融通、財務(wù)管理、人員培訓(xùn)等綜合服務(wù)。推進銀企對接常態(tài)化,建立小微企業(yè)助保貸款風(fēng)險補償機制,對發(fā)展前景好、利稅增長快的企業(yè),降低擔(dān)保門檻。力爭新增規(guī)上企業(yè)2戶,非公經(jīng)濟增加值增長15%。

(二)更加突出森林資源管育,夯實轉(zhuǎn)型發(fā)展的生態(tài)基礎(chǔ)。一要認真落實生態(tài)文明建設(shè)規(guī)劃。由行署環(huán)保局牽頭,抓緊制定實施方案,落實責(zé)任,加快推進。依托全球環(huán)境基金項目,評估生態(tài)系統(tǒng)服務(wù)價值,制定生物多樣性保護與可持續(xù)利用行動計劃。結(jié)合節(jié)能減排、環(huán)境保護,繼續(xù)開展生態(tài)創(chuàng)建工作,爭取塔河、加格達奇晉升省級生態(tài)縣區(qū),地區(qū)整體納入國家生態(tài)文明建設(shè)試點。二要嚴守生態(tài)保護紅線。堅持依法治林,開展“興安六號”、全國首次濕地保護等專打行動,嚴厲查處亂砍濫伐、亂墾濫占、亂捕濫獵等行為。認真落實全面停止木材商業(yè)性采伐試點政策,高質(zhì)量完成國家試點任務(wù)。嚴格執(zhí)行林地定額管理制度,組織涉農(nóng)林地清查,9月底前完成清查工作。規(guī)范林下種植和養(yǎng)殖,做到一棵樹木不能動、一粒糧食不能種。健全森林資源管護體系,制定實施管護站建設(shè)規(guī)劃,增強管護能力。三要高度重視森林培育。組建以林業(yè)職工為主體的成建制營林隊伍,不斷改善一線職工生活條件,確保隊伍長期穩(wěn)定。加強職工技能培訓(xùn),培訓(xùn)面要達到100%,做到不培訓(xùn)不上崗。嚴格執(zhí)行營林生產(chǎn)技術(shù)標準和規(guī)程,加強產(chǎn)中檢查和驗收把關(guān),根據(jù)作業(yè)進度和質(zhì)量調(diào)控計劃任務(wù)。結(jié)合發(fā)展林下經(jīng)濟,重點抓好藍莓、忍冬、榛子等林下木本經(jīng)濟植物撫育。四要構(gòu)筑寒溫帶生態(tài)保護群。加強保護區(qū)和濕地公園建設(shè),健全完善管理體制,加快劃定省級、地級自然保護區(qū)范圍,爭取北極村、嶺峰自然保護區(qū)和呼瑪河源濕地公園晉升國家級。抓住國家開展?jié)竦厣鷳B(tài)效益補償、濕地保護獎勵試點機遇,力爭我區(qū)納入試點。五要切實抓好森林防火。針對去冬以來氣溫高、降雪少的特殊氣象條件,繼續(xù)堅持預(yù)防為主、舍得投入、超前布防、集中優(yōu)勢兵力打殲滅戰(zhàn)等好的做法,超前謀劃春防工作,確保不發(fā)生重特大森林火災(zāi)。

(三)更加突出產(chǎn)業(yè)項目建設(shè),構(gòu)建轉(zhuǎn)型發(fā)展的產(chǎn)業(yè)支撐。一要重點發(fā)展四大產(chǎn)業(yè)。綠色礦業(yè)重點落實縣區(qū)局主體責(zé)任,實行責(zé)權(quán)利掛鉤,礦業(yè)稅費純林業(yè)局與所在縣區(qū)5:5分成;加強與招金、西鋼、中鐵等企業(yè)合作,推動優(yōu)質(zhì)礦權(quán)向大型礦山企業(yè)流轉(zhuǎn);嚴格執(zhí)行分類推進管理辦法,抓好岔路口鉬鉛鋅礦、飛虎山鉛鋅多金屬礦等重點勘查項目手續(xù)辦理,力促砂寶斯巖金礦、塔源二支線鉛鋅礦等投產(chǎn)企業(yè)達產(chǎn)達效,規(guī)模以上礦業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值19.4億元,增長10.2%。綠色食品重點推進呼瑪綠色食品產(chǎn)業(yè)園等20個項目建設(shè),爭取漠河佰利野生漿果加工等7個項目年內(nèi)建成投產(chǎn);做好綠色食品認證,年內(nèi)新增綠色(有機)食品標識20個以上;進一步擴大經(jīng)濟作物種植面積,推動馬鈴薯綜合產(chǎn)業(yè)園、呼瑪高新技術(shù)示范基地和嶺南基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),綠色食品實現(xiàn)產(chǎn)值37.4億元,增長20%。生態(tài)旅游重點以北極村為龍頭,推進北極旅游休閑度假區(qū)等6個項目建設(shè),爭取北極村晉升5A級景區(qū);整合南甕河濕地、映山紅滑雪場、寒溫帶植物園等旅游資源,加大投入,理順體制,打造南部品牌景區(qū)和黃金旅游線路;深度挖掘北文化、鄂族文化和鮮卑、巖畫等歷史文化,加大文物保護開發(fā)利用力度,積極推進龍文化主題公園建設(shè);開展旅游產(chǎn)品“百日促銷”活動,加強景區(qū)配套設(shè)施建設(shè),不斷提高旅游知名度和綜合服務(wù)水平,旅游實現(xiàn)收入44億元,增長12%。境外采伐重點鞏固俄羅斯采伐基礎(chǔ),科學(xué)組織圭亞那采伐,抓好木材生產(chǎn)與銷售,確保完成60萬立方米生產(chǎn)任務(wù)。二要實施新一輪產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)。重點推進73個產(chǎn)業(yè)項目,強化縣區(qū)局主體責(zé)任,各地年度投資必須增長35%以上。圍繞重點產(chǎn)業(yè)做好項目篩選和論證,三縣及加區(qū)必須謀劃2個億元以上、三區(qū)1個億元以上、五個純林業(yè)局1個5000萬元以上新項目。落實項目前期手續(xù)辦理責(zé)任,區(qū)內(nèi)手續(xù)4月5日前必須辦結(jié)。各地新建項目,要與投資企業(yè)簽訂協(xié)議,明確建設(shè)周期和年度投資計劃。今后,除旅游和重大礦產(chǎn)類項目外,建設(shè)周期一律不得超過3年,當年必須完成投資40%以上。各地要搶抓省委省政府扶持發(fā)展縣域經(jīng)濟機遇,堅持抓大不放小,爭取每個縣區(qū)、林業(yè)局都能形成1~2個優(yōu)勢主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。三要提升工業(yè)園區(qū)產(chǎn)業(yè)集聚功能。進一步完善園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施,爭取達到省級工業(yè)園區(qū)標準。圍繞園區(qū)定位布局項目,新上項目須經(jīng)地區(qū)主管部門審核備案,按項目性質(zhì)入駐園區(qū),重點向加格達奇園區(qū)集中。做好園區(qū)晉級工作,四個園區(qū)爭取晉升省級工業(yè)園區(qū),漠河、呼瑪園區(qū)晉升國家級邊境貿(mào)易合作區(qū)。四要務(wù)實開展招商引資。重點做好基礎(chǔ)工作,3月底前,完成重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展?jié)摿Α⒐I(yè)存量及產(chǎn)業(yè)鏈、招商引資項目等分析報告。突出優(yōu)勢資源和重點產(chǎn)業(yè)招商,與企業(yè)對接洽談,既要說清優(yōu)勢,也要闡明劣勢,通過算效益賬吸引投資者。把握招商底線,對以套取政策、減免稅收或圈占資源為目的的,堅決不招。調(diào)整招商引資考核體系,弱化引進項目數(shù)量指標,增加資金到位率、稅收貢獻率等效益指標,從項目引進到建成投產(chǎn)、達產(chǎn),實行全過程考核。招商引資到位資金增長20%。

(四)更加突出林下經(jīng)濟發(fā)展,鋪就轉(zhuǎn)型發(fā)展的富民之路。國家和省相繼出臺了林下經(jīng)濟發(fā)展意見及規(guī)劃,我們要抓住機遇,圍繞全民創(chuàng)業(yè),加大推進力度。一要抓好示范引領(lǐng)。各林業(yè)局要按照標準化基地建設(shè)方案要求,完善配套設(shè)施,充實技術(shù)人員,擴大種養(yǎng)規(guī)模,示范基地要達到100畝以上,每個林業(yè)局至少新增3個。大力扶持現(xiàn)有種養(yǎng)基地,對規(guī)模大、效益好、管理規(guī)范的,予以命名和掛牌認定。抓好專業(yè)合作社建設(shè),鼓勵組建聯(lián)合社,爭取達到省級或國家級標準。二要強化政策扶持。管好用好1億元專項扶持資金,重點支持林下種養(yǎng)業(yè)發(fā)展。深入研究全省綠色食品產(chǎn)業(yè)發(fā)展綱要,爭取藍莓、北藥、榛子等納入省重點支持。利用國家藍莓開發(fā)產(chǎn)業(yè)集群政策,及時申報和組織實施野生藍莓基地建設(shè)、精深加工等項目。爭取國家級林下經(jīng)濟示范基地政策,重點完善道路、電力、水利等基礎(chǔ)設(shè)施。三要搞好綜合服務(wù)。在嶺南、嶺北各選擇一個林業(yè)局,開展林下資源調(diào)查試點,確定調(diào)查方法后在全區(qū)推開,摸清林下資源底數(shù)。搞好林下種養(yǎng)技術(shù)指導(dǎo)與培訓(xùn),盡快制定林下種植、養(yǎng)殖規(guī)程。重點抓好林下藥材種植、產(chǎn)品研發(fā),著力建設(shè)中國北藥戰(zhàn)略基地、寒溫帶北藥種子庫。積極開展森林認證,制定林下產(chǎn)品質(zhì)量標準,建立健全檢測、監(jiān)管體系。強化林下產(chǎn)品品牌建設(shè),對達到一定規(guī)模和質(zhì)量標準的,統(tǒng)一使用“大興安嶺”商標。進一步完善特色產(chǎn)品批發(fā)市場,鼓勵建立直銷店。研究適合林下經(jīng)濟發(fā)展的保險產(chǎn)品,解除承包職工后顧之憂。四要推動規(guī)模發(fā)展。抓好林下資源經(jīng)營權(quán)調(diào)劑,在保證林地權(quán)屬不變的前提下,鼓勵經(jīng)營權(quán)向種養(yǎng)大戶、合作社和龍頭企業(yè)集中。加快培育產(chǎn)業(yè)龍頭,加強與宛西制藥、康恩貝等企業(yè)聯(lián)系,爭取盡快建成投產(chǎn)。林下經(jīng)濟實現(xiàn)產(chǎn)值37.7億元,增長20.7%。

(五)更加突出社會民生改善,踐行轉(zhuǎn)型發(fā)展的根本宗旨。堅持“民生資金投入只增不減、民生保障水平只升不降”,重點辦好26件民生實事。一要繼續(xù)提高職工生活水平。(1)完善職工工資增長機制,規(guī)范補貼發(fā)放。(2)加強物價調(diào)控,每個縣區(qū)局至少建成1處平價商店。(3)對老舊集中供熱管網(wǎng)進行改造,完成30萬平方米既有建筑節(jié)能改造任務(wù)。(4)加快各縣區(qū)局址自來水廠及管網(wǎng)改造,推進加區(qū)水源地治理二期工程。(5)繼續(xù)推進農(nóng)村(林場)飲水工程,解決6.14萬人飲水安全問題。(6)新建、改擴建8所200平方米以上的社區(qū)活動場所。二要健全社會保障體系。(7)做好高校畢業(yè)生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、就業(yè)困難人員就業(yè),新增就業(yè)1.3萬人,爭取公益性崗位3000個,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.3%以內(nèi)。(8)加快養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè),力爭3年內(nèi)每個縣區(qū)至少建成1所標準化公辦養(yǎng)老機構(gòu)。三要完善教育文化設(shè)施。(9)啟動中小學(xué)校旱廁改造工程,各地至少新建1處學(xué)生用水沖式廁所。(10)新辦10所社區(qū)教育示范學(xué)校。(11)在地區(qū)文體中心成立全民健身中心、國民體質(zhì)檢測中心。(12)為三縣及加區(qū)8個行政村添置文化活動裝備。四要提升醫(yī)療服務(wù)能力。(13)擴大醫(yī)保異地就醫(yī)直接結(jié)算范圍,將地本級轉(zhuǎn)診人群納入金保工程。(14)建立以地區(qū)醫(yī)院為中心、6個縣區(qū)急救站為支撐的緊急救援網(wǎng)絡(luò)。(15)建立藥品安全保障體系,每年抽檢不少于500批次。(16)新建地區(qū)醫(yī)院消毒中心,添置腫瘤治療設(shè)備。(17)實施社區(qū)醫(yī)療惠民工程,為居民提供基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)。五要加強公共安全管理。(18)整合應(yīng)急、安全、環(huán)保、氣象、地震、消防、防汛、交通和治安等指揮資源,組建地區(qū)應(yīng)急指揮中心,年底前完成硬件建設(shè)和軟件安裝調(diào)試。(19)繼續(xù)推進“天眼工程”,建成1600個監(jiān)控點,完成三級監(jiān)控報警中心升級改造。(20)在人員密集場所設(shè)立警務(wù)室,每個基層綜治維穩(wěn)中心(站)、司法所至少配備1名專職人員。

(六)更加突出小城鎮(zhèn)建設(shè),增強轉(zhuǎn)型發(fā)展的承載能力。我區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施歷史欠賬較多,城鎮(zhèn)化建設(shè)任務(wù)繁重。各地必須結(jié)合實際,按照中央和省委城鎮(zhèn)化工作會議要求,積極穩(wěn)妥,扎實推進。一要明確小城鎮(zhèn)建設(shè)方向。由于我區(qū)林業(yè)職工占比大,致使城鎮(zhèn)化率“虛高”,達到87%,高于全省20.1個百分點,但城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施薄弱,規(guī)劃建設(shè)管理水平不高,人口集聚、產(chǎn)業(yè)承載能力不強,城鎮(zhèn)化整體水平較低。因此,我們要依托現(xiàn)有基礎(chǔ),重點在健全完善城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施上下功夫。按照分步實施、穩(wěn)步推進原則,優(yōu)先建設(shè)加區(qū)和漠河兩個中心城市,分步推進縣區(qū)局址和中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)林場建設(shè),加大林場村屯撤并和鄉(xiāng)改鎮(zhèn)、縣改市力度,引導(dǎo)林區(qū)人口向縣區(qū)局址等中心城鎮(zhèn)集中。二要加快完善基礎(chǔ)設(shè)施。繼續(xù)推進保障性安居工程。三供三治和道路交通建設(shè)。(21)實施27.6萬平方米林業(yè)棚戶區(qū)、16萬平方米城鎮(zhèn)棚戶區(qū)改造,年內(nèi)完成主體工程。(22)加快推進加區(qū)、漠河、呼瑪污水處理,加區(qū)、塔河、呼瑪垃圾處理等工程建設(shè)。(23)啟動223.8公里通村公路建設(shè),完成甘河大橋主體工程。(24)完成城區(qū)公交站點風(fēng)雨亭建設(shè)任務(wù)。三要積極推動城鄉(xiāng)一體化建設(shè)。重點實施“美麗鄉(xiāng)村”三年行動計劃,整合涉農(nóng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)資金,當年用于中心村建設(shè)資金不得低于50%,年底前完成15個村屯“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)。進一步提升農(nóng)村公共服務(wù)水平,學(xué)前和義務(wù)教育入學(xué)率、農(nóng)村居民養(yǎng)老和醫(yī)療保險覆蓋率均達到100%。(25)改擴建三縣10所鄉(xiāng)村衛(wèi)生院(所)。四要深入實施城鄉(xiāng)清潔工程。圍繞“綠化、美化、亮化、凈化”,重點抓好城鎮(zhèn)道路兩旁、旅游景區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)林場和村屯綠化,建成生態(tài)型花園式鄉(xiāng)鎮(zhèn)林場23個,新增城鎮(zhèn)綠地面積180萬平方米,建成區(qū)綠地率達到47.6%。繼續(xù)加大城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治力度,今明兩年,完成城鎮(zhèn)出口、城郊結(jié)合部和公路、鐵路兩旁環(huán)境綜合治理。五要切實規(guī)范小區(qū)物業(yè)管理。推動物業(yè)管理提檔升級,對規(guī)模達到5萬平方米的小區(qū)物業(yè)管理,全部推向市場。(26)實施老舊物業(yè)小區(qū)規(guī)劃改造工程,9月底前全部達到“十個一”標準。

(七)更加突出規(guī)劃政策落實,爭取轉(zhuǎn)型發(fā)展的外力支持。近年來,國家相繼出臺了西部開發(fā)、經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、沿邊開發(fā)開放及資源型城市可持續(xù)發(fā)展等一系列規(guī)劃,僅去年我區(qū)獲得上級政策資金就達93.9億元。我們要搶抓機遇,以落實規(guī)劃為切入點,加大向上爭取力度。一要研究好政策。各地各部門要深入研究我區(qū)已享有的各類規(guī)劃,特別是十八屆三中全會關(guān)于改革的相關(guān)要求,為向上爭取打基礎(chǔ)、埋伏筆。圍繞上級政策走向和資金投向,做好項目謀劃包裝,完善可研、立項等前期工作,確保政策出臺后能夠迅速對接。對跨縣區(qū)局政策爭取,發(fā)改委、計統(tǒng)部要通盤考慮、打捆上報,提高爭取成功率。對已出臺的規(guī)劃,各地各部門要分類分項提報擬爭取政策,由發(fā)改委、計統(tǒng)部分別牽頭,編制向上爭取項目冊,繪制流程圖,明確責(zé)任人。二要落實好政策。對已享有的政策,各地各部門要嚴格按照要求,抓好跟蹤推進落實。加強天保、棚改等重點項目建設(shè)監(jiān)管,審計部門要全程參與,確保資金使用、項目建設(shè)依法依規(guī)。建立已落實政策綜合評價機制,對向上爭取成效顯著的,要給予大力支持。三要爭取好政策。對已納入規(guī)劃的藍莓產(chǎn)業(yè)集群、防火道路及口岸建設(shè)等政策,落實專人負責(zé),確保政策盡快落地。對國家已明確支持的兩級管理費、森工企業(yè)金融債務(wù)豁免、提高森林管護和社會保障標準等政策,要跟緊盯住,爭取計劃盡快下達。對已享受但仍有爭取空間的森林撫育、森林保險和棚改等政策,要常溝通、勤匯報,力爭獲得更多支持。對哈爾濱至漠河鐵路提速改造、中石油加區(qū)儲油站建設(shè)等項目,要積極配合,做好爭取。各地各部門要加強對上聯(lián)系,建立“綠色通道”,定期召開聯(lián)席會議,做到向上爭取“一盤棋”。

(八)更加突出工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變,營造轉(zhuǎn)型發(fā)展的環(huán)境氛圍。今年,地縣兩級將全面啟動黨的群眾路線教育實踐活動,各地各部門要嚴格按照要求,牢固樹立“一切為了群眾、一切依靠群眾”的服務(wù)理念。一要迅速轉(zhuǎn)變思想觀念。商業(yè)性采伐停止后,轉(zhuǎn)型發(fā)展迫在眉睫,各地各部門務(wù)必認清形勢、順勢而為、乘勢而上,既要轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,也要轉(zhuǎn)變思想觀念,還要轉(zhuǎn)變工作方法。適應(yīng)當前轉(zhuǎn)型發(fā)展大環(huán)境,聘請國內(nèi)相關(guān)領(lǐng)域?qū)<覍W(xué)者,把脈林區(qū)發(fā)展,推動轉(zhuǎn)型升級。二要重點強化政府服務(wù)職能。進一步深化行政審批制度改革,清理并逐步取消非行政審批事項,保留的要設(shè)立審批流程圖,決不能變相增設(shè)。除特殊規(guī)定外,所有審批事項一律進入行政服務(wù)中心,地本級招投標項目一律納入公共資源交易中心。加快網(wǎng)上審批系統(tǒng)建設(shè),爭取年內(nèi)實現(xiàn)省地縣(區(qū))聯(lián)網(wǎng)。強化政府社會管理職能,嚴格落實安全生產(chǎn)一崗雙責(zé)、齊抓共管,認真執(zhí)行信訪首訪責(zé)任制,切實加強食品藥品監(jiān)管,最大限度維護林區(qū)和諧穩(wěn)定。積極探索政府購買公共服務(wù)試點,對事務(wù)性管理服務(wù),通過委托等方式向社會購買。三要切實加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。嚴格執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》,從嚴落實公務(wù)接待等項規(guī)定,“三公”經(jīng)費支出只減不增。開展機關(guān)作風(fēng)專項治理,集中整治作風(fēng)散漫、工作拖拉、勒拿卡要等問題。全面清理行政事業(yè)性收費,嚴厲查處亂收費、亂罰款、亂攤派等行為。依托政府網(wǎng)站,擴大政務(wù)公開范圍,推進地縣(區(qū))兩級財政預(yù)決算、林業(yè)局財務(wù)收支等公開。四要著重提高執(zhí)行力。健全完善工作規(guī)則、流程及議事程序,做到依法辦事、按制度辦事。對“三重一大”等重要事項,一律集體討論決定。自覺接受人大監(jiān)督和政協(xié)民主監(jiān)督,高度重視新聞媒體和社會輿論監(jiān)督。強化督查落實,對地區(qū)確定的重點工作,要及時納入督辦、跟蹤落實、公開通報,對工作不力、進展滯后的,要嚴格問責(zé)。

同志們,大興安嶺已經(jīng)進入轉(zhuǎn)型發(fā)展的新階段,各地各部門務(wù)必認清形勢,堅定信心,真抓實干,銳意進取,推動生態(tài)型花園式新林區(qū)建設(shè)全面升級,以優(yōu)異成績向大興安嶺開發(fā)建設(shè)50周年獻禮!

第二篇:如何改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型升級發(fā)展

如何改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型升級發(fā)展

在思想觀念創(chuàng)新方面。通過大學(xué)習(xí)、大討論,學(xué)習(xí)國家供給側(cè)改革理論,結(jié)合前一時期為什么要深化改革創(chuàng)新的討論。不斷解放思想,以改革的思維、創(chuàng)新的手段,破解思想和體制機制上的痼疾。以改革降成本、增活力,用創(chuàng)新提效率、促發(fā)展。要保持定力,不能以煤炭行業(yè)的好轉(zhuǎn),阻礙公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的道路。要立足長遠,擺正生存和發(fā)展的關(guān)系。只有實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級,才能真正解決我們的生存問題,才能談到發(fā)展。

在體制機制創(chuàng)新方面。首先要理清母子公司的管控模式。母公司管什么,子公司責(zé)權(quán)利如何界定。按照一企一策的方法,對管理制度重新進行梳理。讓子公司放開手腳,在規(guī)范管理同時做好分權(quán)工作,在政策允許的范圍內(nèi)真正實現(xiàn)“四自”。做到新公司新體制。對子公司及分公司,在總結(jié)2017年運營的基礎(chǔ)上,重點引導(dǎo)和考核生產(chǎn)效率及可控成本。增強基層單位的壓力和責(zé)任,激發(fā)內(nèi)生動力和發(fā)展的活力。通過對后勤輔助人員定崗定編,消除了輔助人員的臃腫情況,調(diào)動了一線員工的生產(chǎn)積極性。

在管理創(chuàng)新方面。要確定“消除浪費、創(chuàng)新價值、持續(xù)改善、精益求精”的精益管理理念和“質(zhì)量最優(yōu)、成本最低、效益最大” 的精益價值觀。一要優(yōu)化管控模式,對子公司突出戰(zhàn)略管理、資本運作、業(yè)績考核和風(fēng)險防控職能。實行放管結(jié)合,前移管理重心,增強子公司經(jīng)營活力。二要深化對標管理,以行業(yè)先進企業(yè)為標桿,系統(tǒng)分析自身差距,對標對表。通過學(xué)習(xí)與競爭對手找差距、降成本,學(xué)習(xí)借鑒新思路、新理念。對標淮礦“嚴管理”及海螺水泥“精細管理”理念。要以目標管理深化對標管理。力爭在財務(wù)、物資采購、考核、人力資源等方面,圍繞效益效率核心,明確目標、落實責(zé)任、剛性考核、剛性問責(zé)、剛性兌現(xiàn)。三要推進制度改革,通過組織梳理、機構(gòu)設(shè)置、職能分工、崗位設(shè)置,制定崗位說明書,實行定崗定編。制定科學(xué)合理的薪酬管理制度。通過薪酬套改試算,績效指標庫,建立一套完善的薪酬激勵體系。以素質(zhì)論高低,以能力比強弱,以業(yè)績定優(yōu)劣,建立一套管理人員能上能下,管技人員能進能出的績效管理制度。實行中管及一般管理人的競聘上崗制度。

在技術(shù)創(chuàng)新方面。要積極探索介入新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新模式、新業(yè)態(tài),積極尋求有利于結(jié)構(gòu)調(diào)整、增強后勁、助推轉(zhuǎn)型的合作項目。走“引進、消化、吸收、再創(chuàng)造”的道路。加快智能制造能力,把握行業(yè)科技發(fā)展趨勢,密切關(guān)注行業(yè)科技創(chuàng)新成果。選擇一條以研發(fā)為主、技術(shù)先進、經(jīng)濟上合理的技術(shù)進步路線。采取技術(shù)貿(mào)易、成果入股、攻關(guān)合作等多種形式,開展技術(shù)創(chuàng)新合作。迅速提升、聚集和利用各類發(fā)展資源能力,提升市場開拓能力和核心競爭力。建立和完善研發(fā)成果市場化運作機制,提高技術(shù)要素參與分配的權(quán)重,引導(dǎo)創(chuàng)新活力持續(xù)釋放。鼓勵研發(fā)人員與市場接軌,不斷開發(fā)和優(yōu)化市場所需、市場利潤空間較好的產(chǎn)品。加大人才引進力度。采用高薪引進核心技術(shù)人才,外聘行業(yè)領(lǐng)軍人才,產(chǎn)學(xué)研用緊密結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新平臺。

在產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新方面。在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型上必須要堅持把開放合作作為轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵,通過與上海電氣合作成立的“安上科技公司”、“生物質(zhì)能源科技公司”兩個子公司建立,積極推進,盡早達產(chǎn)達效。搶抓我省建設(shè)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展基地機遇,積極尋求合作伙伴,招大聯(lián)強、引資引智,在產(chǎn)品升級上深入推進兩化融合,推進智能制造,建設(shè)智能車間,探索發(fā)展個性化定制,柔性化生產(chǎn)。對煤機產(chǎn)品更新升級向大型化、安全高效智能化方向邁進。逐步實現(xiàn)由低端制造向中高端制造,由單純煤礦機械向煤機與非煤制造并重。利用公司從設(shè)備選型、設(shè)計、配套、制造、安裝、調(diào)試的交鑰匙工程優(yōu)勢,打造從制造到安裝運營為一體的總承包服務(wù)商業(yè)模式。利用機電安裝與礦山安裝總承包的資質(zhì),擴展安裝與設(shè)備保運轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)。建立以煤機高端設(shè)備制造為支撐,以非煤制造業(yè)務(wù)為轉(zhuǎn)型,以機電安裝、保運轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)為補充的現(xiàn)代機械制造業(yè)。

第三篇:凝聚改革創(chuàng)新力量 推動中石化基層企業(yè)轉(zhuǎn)型升級發(fā)展

凝聚改革創(chuàng)新力量推動總廠轉(zhuǎn)型升級發(fā)展

作為勝利油田最重要的原油儲運、天然氣開發(fā)、民用氣經(jīng)營管理及輕烴生產(chǎn)基地,貫徹落實油田“兩會”精神,油氣集輸總廠就是要緊緊圍繞“安全智能的一流儲運公司”的愿景目標,積極轉(zhuǎn)變觀念、更新理念,以規(guī)范精細管理為前提,不斷創(chuàng)新調(diào)整管理方式,推進改革轉(zhuǎn)型取得新突破。

一是轉(zhuǎn)變觀念引領(lǐng)新常態(tài),激發(fā)轉(zhuǎn)型升級發(fā)展動力

面對油田深化改革的新任務(wù)、依法治企的新要求、從嚴管理的新常態(tài)、質(zhì)量效益的新考驗,我們要積極轉(zhuǎn)變觀念,以建設(shè)“安全智能的一流儲運公司”這一愿景目標凝聚干部員工力量,為轉(zhuǎn)型升級發(fā)展提供不竭動力。

思想凝心提升凝聚力。要扎實開展形勢任務(wù)教育,引導(dǎo)員工群眾積極適應(yīng)形勢變化和發(fā)展要求,進一步統(tǒng)一思想、傳遞責(zé)任、凝聚共識,堅定完成任務(wù)目標的信心。要以向總廠成立30周年獻禮活動為契機,不斷加強員工的主人翁教育,引導(dǎo)員工自覺樹立“集輸發(fā)展我受益、我為集輸做貢獻”的共建共享理念,進一步凝聚形成“想集輸好、為集輸好”、“想職工群眾好、為職工群眾好”的主流價值。要充分發(fā)揮先進典型的示范導(dǎo)向作用,選樹不同層面、不同崗位的典型,加大宣傳力度,讓踏實肯干、做出貢獻的同志,受到尊重,更有尊嚴,形成比學(xué)先進、爭創(chuàng)一流的濃厚氛圍。

素質(zhì)提升激發(fā)創(chuàng)造力。要以培養(yǎng)一流人才隊伍為目標,大力實施素質(zhì)提升工程。要充分發(fā)揮優(yōu)秀技能人才的作用,扎實開展不同形式的群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效活動,最大限度激發(fā)每個職工的工作熱情和創(chuàng)造潛能,為總廠建設(shè)一流儲運公司做出積極貢獻。

創(chuàng)新實踐釋放新活力。圍繞深化精細管理,突出質(zhì)量效益導(dǎo)向,調(diào)整內(nèi)部經(jīng)營承包指標和標準,探索切實可行的考核運行機制。積極盤活優(yōu)化人力資源,在安全評估的基礎(chǔ)上,完善崗位整合方案,推廣崗位集中值守,探索流動值守、無人值守等管理新模式。貼近發(fā)展需求,抓好重點技術(shù)的研究、攻關(guān)、推廣,深化科技成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用,推動技術(shù)成果快速轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。

二是加強黨建把握新常態(tài),完善轉(zhuǎn)型升級發(fā)展保障

實現(xiàn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級發(fā)展,更需要過硬的領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍作支撐。我們要從嚴從實加強基層黨組織建設(shè),為全面深化改革、全力加快發(fā)展提供堅強的組織保障。

組織建設(shè)要更“實”。要進一步抓好集團公司黨組“兩個規(guī)則”的學(xué)習(xí),對照要求完善相關(guān)制度,以更高的標準、更嚴的要求抓好貫徹落實。要切實擔(dān)負起抓黨建的責(zé)任,把抓班子、帶隊伍作為直接責(zé)任,落實“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”,做到黨建工作與中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核,形成齊抓共管的工作格局。要充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用,堅持黨委民主決策制度,落實《黨委常委會議議事規(guī)則》,提高決策的民主化、科學(xué)化。要扎實推進基層黨支部目標化管理,嚴格黨支部選舉、民主評議黨員、發(fā)展黨員等制度,不斷提升基層黨支部工作規(guī)范化水平。各級領(lǐng)導(dǎo)班子要牢固樹立“一盤棋”的思想,講政治、顧大局,執(zhí)行上級黨委的決策部署態(tài)度堅決、落實有力。

作風(fēng)建設(shè)要更“嚴”。要充分發(fā)揮示范表率作用,提高執(zhí)行力,一件一件抓落實,一項一項抓成效,以自己的積極行動帶動員工群眾。要進一步培養(yǎng)勇于創(chuàng)新的作風(fēng),不斷加強管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新,用新技術(shù)、新模式、新措施推動生產(chǎn)優(yōu)化、管理升級。堅持以“旗、牌、星”工程為載體,推行工作寫實、行為評價,積極開展優(yōu)秀黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗創(chuàng)建活動,引導(dǎo)黨員干部立足崗位,扎實工作,努力營造“勇挑重擔(dān),迎難而上,奮發(fā)有為”的濃厚氛圍。

制度落實要更“硬”。各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部要切實增強自律意識,努力做到從嚴要求,嚴格自律。要增強遵紀守法的自覺性,牢固樹立紅線意識、底線思維,懂規(guī)矩、守規(guī)矩,規(guī)范做事、依法用權(quán)。要嚴格正風(fēng)肅紀,保持對“四風(fēng)”問題的高度警覺,對違規(guī)行為、不良現(xiàn)象要堅決抵制。要嚴格落實“八項規(guī)定”,做到心有所畏、行有所止,堅決守住底線,不越紅線。要進一步推動“兩個責(zé)任”的落實,各級黨組織特別是黨組織書記,要強化“不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是失職”的意識,做到重點工作親自部署、重大問題親自過問,確保管理到位。

三是從嚴管理適應(yīng)新常態(tài),筑牢轉(zhuǎn)型升級發(fā)展根基

面對持續(xù)低迷的油價,勝利油田全面進入“寒冬”期。面對低油價帶來的危機局面,我們要樹立長期過緊日子的思想,使全面從嚴管理固化為制度常態(tài)和基本要求,為轉(zhuǎn)型升級發(fā)展筑牢根基。

強化HSE管理,著力提升安全本質(zhì)化水平。要對照新規(guī)定、新標準、新要求,不斷健全完善生產(chǎn)管理制度和措施,提高工作標準,嚴抓執(zhí)行落實。要從嚴抓安全生產(chǎn)責(zé)任制,逐級簽訂安全承包責(zé)任書,量化考核指標,嚴格執(zhí)行“四不兩直”檢查制度,落實“誰檢查、誰簽字、誰負責(zé)”的要求,確保責(zé)任到人。要加大對重點工程項目、生產(chǎn)施工現(xiàn)場、承包商管理等重點環(huán)節(jié)的嚴格控制,強化監(jiān)督檢查,狠抓治理整改,努力避免重大安全問題的發(fā)生。要從嚴抓安全隱患的整治,加快油氣管道和要害站庫的隱患治理工作,全面落實責(zé)任,細化工作方案,分類分批實施,扎實推進總廠油氣管道、民用氣管線和要害站庫的隱患治理工作。加快智能化管道系統(tǒng)建設(shè),進一步加強管道泄漏監(jiān)控系統(tǒng)和站庫生產(chǎn)管理系統(tǒng)的優(yōu)化升級,努力提高本質(zhì)化安全水平。

強化規(guī)范管理,著力提升發(fā)展質(zhì)量和效益。進一步推進質(zhì)量體系建設(shè),加強質(zhì)量體系的推廣應(yīng)用,以制度的“剛性”約束管理行為。要從嚴抓目標化管理,不斷完善工作目標、標準和要求。要從嚴抓精細管理,圍繞生產(chǎn)經(jīng)營管理的重點,細化措施,創(chuàng)新辦法,努力提高經(jīng)濟效益。要突出把好油氣外輸質(zhì)量關(guān),進一步細化量化管理指標,加強對原油含水、含氯、天然氣含硫、含氧量等指標的監(jiān)測,確保油氣外輸?shù)母哔|(zhì)量。要狠抓成本控制,嚴細成本預(yù)算,注重項目、資金、執(zhí)行、監(jiān)管的一體化運作,對重大項目和大額度資金使用情況加強跟蹤管理,堵塞漏洞,不斷提高資金使用效率。

強化執(zhí)行落實,著力提升依法依規(guī)辦事能力。各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭落實依法治廠、從嚴管理的要求,嚴字當頭帶隊伍、抓管理,帶頭從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督,自覺強化依法合規(guī)、規(guī)范辦事的意識,工作中堅守原則、動真碰硬,讓從嚴管理落地生根,執(zhí)行到位,要教育引導(dǎo)職工認真落實崗位責(zé)任制,從嚴監(jiān)督檢查、嚴格責(zé)任追究,引導(dǎo)員工養(yǎng)成按程序、守規(guī)矩、嚴執(zhí)行、重實效的習(xí)慣,從上到下形成從嚴治廠的氛圍和嚴細恒實的工作作風(fēng)。

第四篇:李克強以改革創(chuàng)新推動中國經(jīng)濟升級發(fā)展

李克強在經(jīng)濟形勢專家企業(yè)負責(zé)人座談會上強調(diào)

把壓力變動力 化挑戰(zhàn)為機遇 以改革創(chuàng)新推動中國經(jīng)濟升級發(fā)展

張高麗出席

新華網(wǎng)北京11月3日電 11月3日,中共中央政治局常委、國務(wù)院總理李克強主持召開座談會,就當前經(jīng)濟形勢和下一步經(jīng)濟工作,聽取專家學(xué)者和企業(yè)負責(zé)人的意見建議。

中共中央政治局常委、國務(wù)院副總理張高麗出席。

來自高校、研究機構(gòu)的專家學(xué)者和裝備制造、電子商務(wù)、金融等領(lǐng)域的企業(yè)負責(zé)人,圍繞經(jīng)濟運行和今后宏觀政策發(fā)表了看法。大家認為,在國際形勢復(fù)雜多變、國內(nèi)矛盾困難增多的情況下,中國經(jīng)濟保持平穩(wěn)運行,雖然今年以來增速比去年有所放緩,但全年仍會在7.5%左右的合理區(qū)間,結(jié)構(gòu)調(diào)整、民生改善等呈現(xiàn)不少亮點,成績來之不易。李克強與大家就下一步經(jīng)濟發(fā)展、宏觀經(jīng)濟政策及應(yīng)對下行壓力和諸多挑戰(zhàn)等,深入討論交流。

李克強說,面對復(fù)雜嚴峻的經(jīng)濟形勢,要善于從紛繁多變的經(jīng)濟現(xiàn)象中把準運行的主脈、更要看清發(fā)展的大勢,尊重客觀規(guī)律,民主決策、科學(xué)決策。保持經(jīng)濟運行處于合理區(qū)間的判斷,基于經(jīng)濟增長能夠?qū)崿F(xiàn)比較充分的就業(yè)和物價基本穩(wěn)定,在發(fā)展中使居民收入增加、生態(tài)環(huán)境改善,質(zhì)量和效益不斷提高。我們要更加注重用著眼長遠的辦法解決現(xiàn)實難題,更好發(fā)揮市場機制作用匯聚新的動能,更多把勁使在提質(zhì)增效和民生改善上,推動科學(xué)發(fā)展、升級發(fā)展。

李克強強調(diào),我國作為發(fā)展中大國,必須堅持發(fā)展是第一要務(wù),以經(jīng)濟建設(shè)為中心,緊緊抓住重要戰(zhàn)略機遇期,打好發(fā)展“持久戰(zhàn)”。發(fā)展不僅要保持合理的速度、繼續(xù)做大,更要提高質(zhì)量效益、著力做強,說到底就是要推動中國經(jīng)濟保持中高速增長、向中高端水平邁進。根本的還是要靠全面深化改革。推出簡政放權(quán)、放管結(jié)合的進一步措施,做實行政審批、市場壁壘和各種“路障”的“減法”,做好市場空間、創(chuàng)業(yè)天地的“加法”,激發(fā)市場活力,形成更多機遇,讓13億人民的聰明智慧在大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新中充分涌流、大展身手,不僅創(chuàng)造更多社會財富,而且使千千萬萬的人在公平規(guī)范競爭中實現(xiàn)人生價值。

李克強指出,中國經(jīng)濟要行穩(wěn)致遠,必須著眼提質(zhì)增效,走創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展之路,打造升級版。既要加大力度支持新技術(shù)、新模式、新業(yè)態(tài)、新產(chǎn)業(yè)發(fā)展,為它們“培土施肥”,打造中國經(jīng)濟新的“發(fā)動機”;又要致力于傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)“挖潛開荒”,推動高端化、低碳化、智能化改造,促進“老樹發(fā)新芽”。著力提升農(nóng)業(yè)、制造業(yè)、服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域的競爭力,構(gòu)建區(qū)域協(xié)同發(fā)展的新格局,培育新的經(jīng)濟增長極,用中國經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的優(yōu)化托舉發(fā)展躍上新臺階。

李克強強調(diào),我們最在乎的是發(fā)展背后的民生。持續(xù)改善民生,加強社會建設(shè),也是擴大需求、支撐發(fā)展的潛力所在。簡政放權(quán)、放管結(jié)合一系列舉措帶來小微企業(yè)、服務(wù)業(yè)的快速發(fā)展,已經(jīng)有力地帶動了就業(yè)的增加。我們還要圍繞促進收入正常增長、健全社保體系,加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和教育、衛(wèi)生等社會事業(yè)發(fā)展,增加公共產(chǎn)品有效供給,推進社會公平正義等,研究推進涉及民生領(lǐng)域的重大改革和發(fā)展舉措,用改善民生的新成果,兌現(xiàn)發(fā)展為民的理念和承諾。

國務(wù)院副總理劉延?xùn)|、汪洋、馬凱和國務(wù)委員王勇參加座談會。

第五篇:改革創(chuàng)新推動轉(zhuǎn)型發(fā)展調(diào)研報告

黨的十八屆三中全會,再次作出了深化改革的重大部署。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中全會精神,必須要牢牢抓住“原原本本學(xué)習(xí)、領(lǐng)會精神實質(zhì)、指導(dǎo)工作實踐”這一基本環(huán)節(jié)和重要任務(wù),切實把思想和行動統(tǒng)一到中省市委的決策部署和總體要求上來。

一、在思想定位上體現(xiàn)學(xué)習(xí)全會精神成效

學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會精神,首要任務(wù)是把思想凝聚到中央的路線方針政策上來、凝聚到推動發(fā)展上來。我個人通過學(xué)習(xí)思考,認為要牢固確立三種思想。

一是確立大局思想。黨的十八屆三中全會精神是今后一個時期的主導(dǎo)思想,貫穿全黨上下和一切工作。作為縣一級黨委和一名基層黨員干部,要在思想上與全會精神保持高度一致,不折不扣地貫徹落實中省市委的一系列重大決策部署,既做到緊扣中省市委的方向不偏不倚,又立足實際創(chuàng)造性地開展工作,維護好目前的大好形勢,珍惜好當前和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

二是確立責(zé)任思想。在其位、謀其政,作為一名縣委書記,“富民強縣”是自身的職責(zé)所在,必須團結(jié)和帶領(lǐng)全縣人民,讓十八屆三中全會精神實踐化、化,以實際行動忠誠履職,發(fā)揚螺絲釘精神,努力在全會精神的指引下做出不平凡的業(yè)績。

三是確立創(chuàng)優(yōu)思想。十八屆三中全會的核心是“改革”,必須緊緊圍繞中央改革的大旗,立足基層工作實踐,大膽創(chuàng)新,積極探索,既做到中省市委的決策部署在有聲音,又做到的具體創(chuàng)新有痕跡,以高標準、高效率、高水平的工作業(yè)績說話、服眾。

二、在加強黨的建設(shè)中貫徹落實全會精神

黨的十八屆三中全會對全黨工作提出了明確要求,也指出了今后工作的思路和方向,必須要充分發(fā)揮黨統(tǒng)攬全局的作用,不斷提升黨自身建設(shè)的科學(xué)化水平,引領(lǐng)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

(一)抓學(xué)習(xí)教育。堅持把學(xué)習(xí)教育放在首位,繼續(xù)深入推進學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中全會精神,著重學(xué)習(xí)總書記一系列重要講話特別是在參加河北省委常委領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會上的講話,做到上級精神立即學(xué)、業(yè)務(wù)知識隨時學(xué)、外出考察適時學(xué)、全面知識廣泛學(xué)和理論成果實踐化。著力抓好宣傳思想工作,推進對外宣傳、文化傳播和創(chuàng)作,傳播好黨的聲音,講好的事,切實凝聚干部群眾思想和力量,激發(fā)推動發(fā)展的正能量。

(二)抓干部管理。抓住干部的選用與管理兩大重點:“選”堅持集中與民主統(tǒng)一,科學(xué)研判干部知識結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu),注重聽取單位民主推薦和常委會討論意見,擴大初始推薦權(quán)、民主測評面和意見征求面,重點培養(yǎng),大膽使用。“管”采取教育、考核、獎罰相結(jié)合,突出對干部個性考核,采納群眾和“兩代表一委員”滿意度,做到“能上能下”。

(三)抓基層建設(shè)。樹立經(jīng)營鄉(xiāng)鎮(zhèn)理念,打破職務(wù)高低界線,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)確定一名縣級領(lǐng)導(dǎo)任聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)的組長,對所聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)負全面責(zé)任。發(fā)揮黨代表工作室和“第一書記”典型效應(yīng),全面推廣堯生鎮(zhèn)“五個覆蓋”社會管理創(chuàng)新模式,激發(fā)干部創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)熱情。把經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)民增收、社會和諧作為對鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標責(zé)任考核的重要指標,以制度約束和考核評價增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)履職能力。加快推進城鄉(xiāng)一體發(fā)展,加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)設(shè)施、農(nóng)村移民社區(qū)、中心村和重點村建設(shè),促進基層工作提檔升級。

(四)抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”,大力整治“慵懶散”,切實改進“四風(fēng)”。加強黨風(fēng)廉政建設(shè),堅持“建與治”相結(jié)合(打造制度牢籠、解決突出問題)、“點與面”相結(jié)合(加強領(lǐng)導(dǎo)干部這個“點”和群眾這個“面”的廉政教育)、“質(zhì)與量”相結(jié)合(提高辦案質(zhì)量、減少違紀案件數(shù)量),提升防腐的正能量。

三、在推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展中貫徹落實全會精神

第一,抓好現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè)。著力發(fā)展玉米、核桃、蘋果、畜牧產(chǎn)業(yè)園區(qū),加快土地流轉(zhuǎn),鼓勵農(nóng)民走出土地和農(nóng)村,引進項目和企業(yè)實現(xiàn)集約經(jīng)營,解決土地零碎經(jīng)營問題。第二,強化涉農(nóng)服務(wù)功能。發(fā)揮農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水務(wù)、氣象、供銷等涉農(nóng)部門作用,強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域綜合服務(wù)站職能,做好農(nóng)業(yè)技術(shù)、動植物防疫、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管等“保姆式”服務(wù)。第三,加強農(nóng)業(yè)經(jīng)營組織建設(shè)。每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立1—2個規(guī)模性專業(yè)合作社,采取入股分紅形式集約經(jīng)營土地和產(chǎn)品銷售。發(fā)展和引進涉農(nóng)加工企業(yè),采取保底收購、股份分紅、利潤返還等方式,互惠互利,提升農(nóng)業(yè)整體效益。

四、在做強現(xiàn)代工業(yè)中貫徹落實全會精神

實行“一企一策”,煤炭要加快與陜煤化合作,引進新技術(shù),延長產(chǎn)業(yè)鏈,實現(xiàn)原煤就地轉(zhuǎn)化升值;石油、油頁巖等加快推進,強化環(huán)境保障,促進投產(chǎn)達效;方舟制藥、玉華酒業(yè)、棋智乳業(yè)、春光蜂業(yè)等企業(yè)突出信息開發(fā)利用與產(chǎn)品推介,依靠“引”、“借”、“聯(lián)”等形式做大做強。加快推進縣科級工業(yè)園區(qū)建設(shè),完善園區(qū)各項配套設(shè)施體系,通過硬環(huán)境增強園區(qū)的吸引力和聚集力;強化園區(qū)管理和責(zé)任,對入園項目的數(shù)量、質(zhì)量和產(chǎn)能定目標、定責(zé)任,確保園內(nèi)企業(yè)產(chǎn)值在全縣規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值中占主導(dǎo)地位。

五、在做靚生態(tài)文明建設(shè)中貫徹落實全會精神

生態(tài)是的優(yōu)勢所在,更是增強核心競爭力的重要抓手。一是牢固樹立環(huán)保優(yōu)先理念,更加注重發(fā)展的質(zhì)量和效益,將環(huán)保作為引進項目的首要門檻,做到開發(fā)與保護并重、經(jīng)濟與生態(tài)并進,用生態(tài)文明的理念統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展全局。二是保護好這片青山綠水,狠抓造林綠化,大力實施林業(yè)生態(tài)重點工程,推進全縣植被覆蓋率逐年提高。三是打造好宜居宜業(yè)的美好家園。倡導(dǎo)生態(tài)化的生產(chǎn)生活方式,科學(xué)推進新型農(nóng)村建設(shè);加快小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐,規(guī)劃并實施好農(nóng)村移民社區(qū);加快秀美山城建設(shè)步伐,以創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城為抓手,美化、綠化、凈化縣城環(huán)境。四是大力發(fā)展生態(tài)產(chǎn)業(yè)。圍繞玉米、核桃、蘋果等農(nóng)業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),做靚無公害、綠色產(chǎn)品品牌;圍繞重點工業(yè)企業(yè),大力發(fā)展低碳環(huán)保和清潔能源產(chǎn)業(yè),實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)代化和生態(tài)化。

六、在改善民生中貫徹落實全會精神

抓基礎(chǔ),加快推進就業(yè)與再就業(yè),著力抓好群眾就地發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)和走出土地經(jīng)商創(chuàng)業(yè)兩大重點,多渠道增加城鄉(xiāng)居民收入。集中力量辦大事,堅持每年實施一批群眾關(guān)心的急需的民生工程。強保障,統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)社會保障體系建設(shè),不斷提升養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險和失業(yè)、工傷、生育保險的保障水平。抓發(fā)展,推進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展,強化文化引領(lǐng)社會、教化人群的作用,加快改善生活環(huán)境、提升群眾幸福指數(shù),在全縣營造人人促發(fā)展、人人享受發(fā)展成果的良好氛圍。

下載2014年大興安嶺經(jīng)濟工作-改革創(chuàng)新 轉(zhuǎn)型發(fā)展 推動生態(tài)型花園式新林區(qū)建設(shè)全面升級(精選五篇)word格式文檔
下載2014年大興安嶺經(jīng)濟工作-改革創(chuàng)新 轉(zhuǎn)型發(fā)展 推動生態(tài)型花園式新林區(qū)建設(shè)全面升級(精選五篇).doc
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