第一篇：申報評審需提交材料及有關(guān)要求(南網(wǎng)人才評價系統(tǒng))

附件

申報評審需提交材料及有關(guān)要求

一、申報者需提交的材料

1、材料清單一份；

2、《專業(yè)技術(shù)資格評定表》一份；

3、《專業(yè)技術(shù)資格申報表》一份（A3紙打印加蓋所在單位公章用于公示）；

4、學(xué)歷、學(xué)位證書及其復(fù)印件（原件審查后退還本人，下同）一份；

5、現(xiàn)專業(yè)技術(shù)資格證書及復(fù)印件一份；

6、外語合格證書及復(fù)印件一份；

7、計算機(jī)合格證書及復(fù)印件一份；

8、獲獎證書或有效獲獎證明及復(fù)印件各一份；

9、能夠表明本人學(xué)術(shù)、技術(shù)水平的論文、著作等（要求與“評定表”相應(yīng)欄目填寫內(nèi)容一致）及復(fù)印件，按《管理辦法》規(guī)定的篇數(shù)要求，各一份；

10、與材料1、2、3內(nèi)容完全一致的電子文檔（.rpu文件）一份；

11、材料8、9按照論文著作、獲獎證書電子檔案樣表制作成pdf文件上傳至“中國南方電網(wǎng)公司人才評價管理系統(tǒng)個人信息采集工具（非政工系列資格評審版）”19項(xiàng)或“中國南方電網(wǎng)公司人才評價管理系統(tǒng)個人信息采集工具（高級政工師評審版）” 20項(xiàng)電子檔案相應(yīng)位臵，論文需掃描有刊號和刊名的頁面、目錄、論文全文，著作等需掃描封面、目錄頁。

12、申報高級會計師需提供高級會計師考試合格證明及復(fù)印件一份，與材料9一并制作成pdf文件掃描上傳至“中國南方電網(wǎng)公司人才評價管理系統(tǒng)個人信息采集工具（非政工系列資格評審版）” 19項(xiàng)電子檔案位臵。

二、提交材料要求和說明

1、申報者需提交的材料1、3通過“中國南方電網(wǎng)公司人才評價管理系統(tǒng)個人信息采集工具”各專業(yè)對應(yīng)版本打印，材料10通過該軟件生成。

2、需提交的材料4、5、6、7、8、9項(xiàng)復(fù)印件按順序裝訂。

3、提交論文或著作時，須提供書、刊的封面、有刊號頁、目錄、交流或入選的證書及本人撰寫的內(nèi)容原件和復(fù)印件（采稿證明無效），原件審查無誤后退還本人。

4、所有材料及復(fù)印件，都要求用A4紙。

5、材料1貼在申報材料袋的外面。6、2011年度各級專業(yè)技術(shù)評審均采用無紙化評審，只需將電子數(shù)據(jù)提交至評委會，其它材料留在報名點(diǎn)待查。

三、申報注意事項(xiàng)

申報專業(yè)技術(shù)資格人員要認(rèn)真對照《管理辦法》和所申報專業(yè)的《專業(yè)技術(shù)資格評審細(xì)則》的相關(guān)條款，進(jìn)行自我評價。申報人員應(yīng)如實(shí)申報，不得弄虛作假。

第二篇：申報評審任職資格需提交的有關(guān)材料

申報評審任職資格需提交的材料

為確保專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評審質(zhì)量，凡申報評審各級各類專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員均須按以下要求提供相應(yīng)材料，材料具體要求見《關(guān)于申報評審任職資格提交材料的有關(guān)要求》。

一、推薦到油田公司評審的副高級、中級、初級職稱參評人員 包括擬申報參評集團(tuán)公司未實(shí)行專業(yè)評審和未實(shí)行委托評審的副高級職稱人員，各專業(yè)系列中級職稱人員，以及公司所屬各單位不具備初級職稱評審權(quán)限需推薦到公司評審的初級職稱人員。

1．《大慶油田公司申報技術(shù)職稱人員名冊》一式一份

由程序中的“報表打印-公司內(nèi)評審用表－呈報名冊”功能打印出來的Excel表格，使用A3規(guī)格紙。

2．《任職資格評審表》

參評人員應(yīng)填寫公司職改辦統(tǒng)一下發(fā)的、沒有評審組及評委會審批頁的評審表一式一份。各單位要按照呈報名冊順序?qū)⒃u人員的評審表進(jìn)行排序，待公司職改辦審查合格后，當(dāng)場返回給各單位備用。

3．《大慶油田公司申報專業(yè)（技術(shù)）職稱人員信息大表》一式二十份（僅申報參評副高級職稱人員提交）

由程序中的“報表打印-公司內(nèi)評審用表－信息大表”功能打印出來的Excel表格，使用A3規(guī)格紙。該表先提供一式一份，待公司職改辦審核合格后再復(fù)印二十份裝入?yún)⒃u人員證明材料袋中上報，表中相應(yīng)位置均需簽字、蓋章完備。

4．參評人員職稱評審證明材料復(fù)印件一套

使用A4規(guī)格紙，按順序左側(cè)裝訂，材料封面上加蓋公司所屬各二級單位人事部門公章。主要包括以下內(nèi)容（參評中、初級職稱人員7-9項(xiàng)可不用提交）：

表格）一式二十份，該表先提供一式一份，待公司職改辦審核合格后再復(fù)印二十份裝入?yún)⒃u人員證明材料袋中上報。其它材料均按照“推薦到油田公司評審的副高級、中級、初級職稱參評人員”要求提交。

2．申報參評集團(tuán)公司實(shí)行專業(yè)化評審的副高級職稱人員

需提交的材料中，《任職資格評審表》應(yīng)使用公司職改辦下發(fā)的包含評審組及評委會審批頁的13頁評審表一式兩份，其它材料及要求見公司職改辦后續(xù)下發(fā)的各專業(yè)化評審工作通知，前期工作可按照2009公司職改辦下發(fā)的各專業(yè)化評審工作通知要求準(zhǔn)備。

注意：在職稱評審管理軟件中，推薦到集團(tuán)公司評審的正高級、副高級職稱參評人員，任現(xiàn)職以來取得的主要榮譽(yù)情況均要錄入到獲獎情況欄。

三、公司所屬各單位評審的初級職稱參評人員 1．《大慶油田公司申報技術(shù)職稱人員名冊》一式一份

由程序中的“報表打印-公司內(nèi)評審用表－呈報名冊”功能打印出來的Excel表格，使用A3規(guī)格紙。呈報名冊中應(yīng)包含擬差掉人員，與最終擬評審?fù)ㄟ^人員分別造冊呈報。

2．《任職資格評審表》

參評人員應(yīng)填寫公司職改辦統(tǒng)一下發(fā)的、沒有評審組及評委會審批頁的評審表一式一份。各單位要按照呈報名冊順序?qū)⒃u人員的評審表進(jìn)行排序上報，待公司職改辦審查合格后，當(dāng)場返回給各單位備用。

3．參評人員學(xué)歷、職稱證書原件（含擬差掉人員）

四、各單位需呈報的其它材料

1．《職稱評審公示情況報告單》一式一份。各單位要按要求將職稱評審情況進(jìn)行公示，并將公示情況填入報告單中，在職稱評審結(jié)束后報公司職改辦。

2．本職改工作總結(jié)一式一份。職稱評審工作結(jié)束后，各單位要

第三篇：職稱評審申報條件及材料要求

職稱評審申報條件及材料要求

一、申報條件

在履職考核為合格以上，本人自然條件符合下列要求。1.學(xué)歷：初中教師在大專以上，小學(xué)教師中專、高中以上。

2.資格：分為職稱資格、教師資格。

3.履職年限：中一4年（2007年11起），中二：2年（2009年11月起）；小高5年（2006年11起）；小一3年（2008年11月起）。

4.繼續(xù)教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)：

（1）教育部門：按規(guī)定的履職年限平均每年不少于4個學(xué)分計算（即“中一”16個學(xué)分“中二”8個學(xué)分；“小高”20個學(xué)分，“小一”12個學(xué)分），申報當(dāng)年必須有繼續(xù)教育培訓(xùn)學(xué)分。學(xué)歷（函授）提高培訓(xùn)學(xué)習(xí)者，每年至少取得一門單科合格成績（如外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)與繼續(xù)教育考試時間相沖突的憑證件減免4個學(xué)分）。

（2）人事部門：2004年《WTO與涉外知識培訓(xùn)》考試合格，2005年《專業(yè)技術(shù)人員素質(zhì)讀本》考試合格，2008年《成功學(xué)讀本》和《突發(fā)事件應(yīng)對法》，考試合格，2009年《危機(jī)管理》考試合格，2010年《低碳經(jīng)濟(jì)知識讀本》考試合格。5.職稱論文：中高2篇4名專家，中級1篇2名專家鑒定合格。

6.論文發(fā)表獲獎：高級省級以上刊物發(fā)表或獲獎；中級職稱（小高、中一）城區(qū)教師在州級以上、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)、中學(xué)教師在縣級以上刊物發(fā)表或獲獎。

二、申報材料

1.專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格推薦評審表2份。2.最高學(xué)歷證書（畢業(yè)證）復(fù)印件1份。3.教師資格證書復(fù)印件1份。

4.專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書復(fù)印件1份。

5.聘書復(fù)印件和履職期間考核證書復(fù)印件各1份。（聘書和履職考核證書在鄉(xiāng)中心學(xué)校）

6.繼續(xù)教育考試學(xué)分成績單和人事部門考試合格證復(fù)印件各1份。

7.有關(guān)獲獎證書復(fù)印件（按國家、省、州、縣、鄉(xiāng)級順序清理）1份。

8.教育教學(xué)論文1份。（如履職期間有教育教學(xué)論文獲獎也可用）。

9.教育教學(xué)論文在正規(guī)刊物上發(fā)表的刊物封面、目錄、封底和本文復(fù)印件1份。

以上材料1和9項(xiàng)為單行材料，2－8項(xiàng)按順序清理在左上角用訂書機(jī)裝訂。

三、下列情況者不予推薦申報 1.自然條件不符合規(guī)定要求的。

2.申報材料填寫不認(rèn)真、不完善，申報者對自己不負(fù)責(zé)，教學(xué)實(shí)績不突出。

3.個人業(yè)務(wù)自傳看不出教學(xué)實(shí)績，缺乏工作實(shí)績的證明材料作支撐，顯得申報材料假、空。

4.對教學(xué)實(shí)績的陳述不規(guī)范、不準(zhǔn)確、含糊其辭、事是而非。

5.教研能力不強(qiáng)，教育科研成果少（無文章、證書），水平層次低和職稱論文鑒定不合格的。下載論文的2年不準(zhǔn)申報（2009年文件規(guī)定）。

四、評審費(fèi)（個人支付）] 高級（中高）560元，中級（中

一、小高）370元，初級（中

二、小一）260元。評審未通過的所交評審費(fèi)不予退回。

中學(xué)教師申報材料及評審費(fèi)于2011年8月20日前上交鄉(xiāng)中心學(xué)校劉明林處。

小學(xué)教師申報材料及評審費(fèi)于2011年9月10日前上交鄉(xiāng)中心學(xué)校劉明林處。

聯(lián)系電話：6540206

*** QQ:1014149340

八布鄉(xiāng)中心學(xué)校

2011年7月

第四篇：職稱申報系統(tǒng)附件格式要求

職稱申報系統(tǒng)附件上傳要求

1、掃描件及大小要求：所有上傳掃描附件須有：（1）“與原件相符”的意見；（2）審核人簽字，格式為“審核人：XXX”；（3）單位加蓋鮮章。每個申報教師所有上傳附件的總量為120MB，其中單個附件的大小建議不要超過10MB。

2、格式要求：所有附件都必須制作成PDF格式文件，每頁紙張大小為A4紙大小。掃描模式設(shè)置為彩色，亮度設(shè)置為：灰暗與明亮的中間，對比度設(shè)置為低與高的中間，分辨率設(shè)置為200dpi，掃描尺寸為：A4（210mm*297mm），圖片保存格式為jpeg或者Gif。也可以根據(jù)自己的需要進(jìn)行掃描設(shè)置，但是掃描的文件一定要清晰，圖片掃描完后再制作成pdf文件然后上傳到系統(tǒng)中。

3、上傳要求：基本信息中需制作為3個PDF文件（中小學(xué)試點(diǎn)地區(qū)除外），即資格類、獲獎類和考核類（中小學(xué)試點(diǎn)地區(qū)多一個教學(xué)實(shí)績考評），其他論文、著作、專利成果等一篇(項(xiàng))制作為一個PDF文件，4、其他附件：系統(tǒng)中有對應(yīng)上傳附件的地方需要上傳到對應(yīng)的位置，如果還需要額外上傳一些材料可以上傳到系統(tǒng)“其他附件材料”中。

5、PDF文件制作：簡單介紹2種常用的制作PDF的方法供大家參考。

5.1、利用WORD文件轉(zhuǎn)換為PDF文件：1 其實(shí)并不需要其他工具，word就能實(shí)現(xiàn)把文檔編輯后做成PDF的功能。首先要確定是是否安裝了微軟的save as pdf的插件。沒有安裝可以在百度上搜索下載一個，也可在職稱申報系統(tǒng)的首頁中去下載。

運(yùn)行word將文件，然后就按你的要求把全部編輯完，圖片通過word中的插入方式插入到word中。

3

選擇word的文件另存為，這里面直接有另存為PDF的選項(xiàng)。這樣保存就可以得到PDF文檔

5.2、Adobe acrobat X ? adobe acrobat X是PDF文件處理的常用工具，畢竟是官方的，功能很是強(qiáng)大。我們先運(yùn)行adobe acrobat X，點(diǎn)擊歡迎界面上的“創(chuàng)建PDF”按鍵。

? 彈出文件選擇對話框，選中需要制作的文件后點(diǎn)擊有下角的“打開”

? 圖片文件在adobe acrobat X中打開后，然后點(diǎn)擊菜單 “開始”----“另存為”----“PDF”保存文件。

? 彈出保存對話框，保存好文件就可以了。

第五篇：申報特級教師人員,需提交的材料及要求

申報特級教師人員，需提交的材料及要求：

1.《山東省特級教師申報表》一式四份和電子版

2.《推薦評選山東省特級教師人選情況一覽表》一式45份和電子版

3.能夠體現(xiàn)本人教育教學(xué)、教研能力和水平的論文、著作和獲獎證書各3件（原件）

4.畢業(yè)證書、教師資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任書（原件）

5.本人申報陳述2份和電子版（3000字以內(nèi)）

6.近5年考核表（原件）

所有材料請于18日下午下班前上報。