第一篇：領導班子工作實績匯報

2010年錦山村工作總結

按照年初區委2010年領導班子工作實績考核辦法的要求，我們錦山在實際工作中，緊緊圍繞區委區政府的中心工作，立足具體實情,不斷創新思維,以“黨建工作促發展,經濟振興富民眾”為總體目標，將目標責任細化分解，逐步落實到位，較好地完成了年初確定的各項任務指標，以致黨建，經濟、精神文明建設都有了創新和加強，適應了當前改革發展的要求。一年來兩委班子，帶領全村廣大干部群眾解放思想，更新觀念，創新務實，奮勇爭先，把以一個大豆、玉米傳統種植村轉變成經濟實力雄厚，農民收入豐厚，基礎設施完善，村務管理民主，精神文明多彩的社會主義新農村。

一、經濟工作不斷得到新攀升

1、農業

針對我村土地資源稀少的實際狀況，在發展經濟工作中，我們不斷創新發展思維，打破受地理環境、資源限制的條框，在“創”字上下功夫，在“優”字上想辦法，在“特”字上動腦筋。一是以科學種植農田、走優良品種之路。引進了全優的大豆玉米新品種進行種植。并在一屯二屯建立了種

子基地。在我村現在已形成以一屯為大田生產基地，以二屯溫室大棚蔬菜生產基地，以四屯大蔥土豆為生產基地，以五屯香瓜西瓜為生產基地，現已形成規模。有的品種已占領我市的農貿市場，農民的經濟收入有了大幅的提高。在每年春廈季農閑季節，邀請市農研中心專家為農民講解科技種田知識講座，對農民耕地進行測土配方，并多次到農田地、大棚、溫室進行技術指導。春耕前積極與信用社聯系為農民春耕提供貸款，為農民選購優良種子和化肥，并和農研中心結成幫扶對子，成立農業技術推廣服務站，搞科技培訓班。和區技術監督局聯合舉辦質監護農春蕾行動，通過這些措施，為農民生產發展提供了有利保障。

2、農民自營經濟的發展

我們在以農業為本的基礎上，積極探索農民自營經濟發展之路，進一步調整農業種植結構，大力發展養殖業和基地建設，村領導班子在反復研究、在科學調研的基礎上，積極引導廣大農民群眾確立新的經濟發展格局。村委會制定了一系列的優惠政策扶持農民發展自營經濟，鼓勵外來投資，提供場地、技術等方面的幫助，目前我村養殖業有養雞廠三處，年出欄肉食雞8千多只，年產蛋1萬斤。生態雞3千多只，養牛100多頭，養魚10萬尾，生豬出欄500頭;特色種植“牛腿”大蔥,“黃牛筋”，“大白梨”土豆，早熟粘玉米，“甜豐一號”西瓜，白雪香瓜，溫室大棚12000平方米。扶持個體經濟，為劉氏粉條加工廠提供資金設備人財物的大力幫助，使個體經濟得到了迅猛的發展，今年全村的經濟總產值可達九百四十三萬元，比去年增長8%，人均純收入達到5700元群眾的生活水平有較大幅度的提高。

3、社會發展

在發展經濟的同時，我們非常重視村容村貌的建設和創建文明衛生城市工作，2010年，在原來的基礎上新建永久性大門一處，宣傳牌10塊，建水沖式廁所一處，新增環保型廁所30個，鋪設村屯巷道墊沙石440立方米，清挖排水溝2200延長米，鋪設排水管道16處，邊溝硬化2000米，邊溝兩側種植綠化帶4000米，購置盆景500盆，建設花壇2000平方米，增設健身器材15余套，新建醫務室、活動室300平方米，修建休閑廣場1500多平方米，新增圖書3000余冊，對鍋爐供暖進行了提檔升級。在創衛工作中錦山村黨政班子一班人帶領全村廣大村民群眾在包街領導和單位的大力支持下，起早貪黑埋頭苦干，村容村貌渙然一新。得到了專家

省市領導和區委領導的高度贊揚，為我市我區爭得了榮譽。

為了方便農民農產品的外運與銷售，先后對農田路巷道進行了維修。徹底解決了蔬菜外運難的問題。每年春節前，走訪慰問退休老黨員和困難戶，送去米面和慰問金，為他們解決基本的生活困難，使他們切實感受到黨的關懷和溫暖，密切了黨群干群關系，維護了一方穩定，無越級上訪事件的發生，由于工作細致，措施得力，我村社會穩定，農民群眾安居樂業。

綜治工作

年初以來，我所認真貫徹執行區委綜治委社會治安綜合治理和平安建設工作會議精神，堅持預防為主，群防結合，標本兼治的方針，采取切實有效措施，狠抓各項工作的落實，深入開展治安防范工作，人民群眾安全感進一步加強。

我們積極采取措施，加強社會治安綜合治理工作，常年堅持三級值班制度，堅持預防為主，群防結合，標本兼治，綜合治理原則，充分發揮群防群策隊伍作用，有效減少了多發性案件發生，實現了四無目標：無重大刑事案件，無黃賭毒事件，無臟亂差現象，無犯罪人口。

健全組織機構，完善各項防范措施，建立健全了黨政主

要領導抓綜治，警民聯合，上下聯動的工作格局，制定了綜治工作目標責任制度和獎懲辦法，簽訂了綜治工作責任狀。群防群治網絡嚴密，加強了專兼職治安員，治安員在巡護中經常向群眾宣傳安全防范知識，提高了其自防聯防的意識。防范設施齊全，加強了重點區域的巡護檢查，物防技防設施達到了95%。

加強矛盾糾紛調處和流動人口管理，進一步加強矛盾糾紛排查工作，從定期排查矛盾糾紛入手，積極穩妥處理人民內部矛盾，針對本單位存在影響穩定的突出問題，落實調處責任，跟蹤問效，加強流動人口的規范管理，及時掌握各類人員動態，有效控制各類犯罪的發生。

基層武裝工作

認真抓好基層武裝工作，有專人具體負責民兵的日常訓練工作，民兵訓練做到有計劃，有方案，并做好各項武裝工作記錄，開展宣傳教育工作，積極組織適齡青年應征，較好的完成了基層武裝工作。

普法依法治理工作

加強對普法依法治理工作的領導，健全普法依法治理工作領導體系，完善工作運行機制和監督制約機制。認真做好

普法依法治理工作的組織協調指導檢查考核驗收等日常工作，加強調查研究，深入實際，掌握新情況，解決新問題，探索普法依法治理工作的規律性，不斷提高依法治理工作的協調指導水平。

抓好干部學法用法，分層次做好普法宣傳教育工作，按照總體規劃的要求制定年度普法學習計劃，健全完善學習制度，做到有計劃，有目標，保證學習收到實效。利用“法律大集”等形式對農民群眾進行法律常識的宣教活動，用典型案例和身邊事教育人，提高了村民的法律意識和維權意識，提高村民遵紀守法的自覺性。

進一步推進依法治理工作深入發展，努力提高法制化管理水平。依法建立健全各項規章制度，嚴格按照制度依法決策，依法經營，依法管理。對村的各項計劃，任務完成情況以及資金使用情況等及時進行村務公開，重大事項的決策要通過召開村民代表會或班子會議討論通過，及時總結開展法制化管理的經驗，深入實際開展調查研究，掌握新情況，探索普法依法治理工作的規律性，使我村的普法依法治理工作提高到一個新的臺階。

檔案工作

及時參加區里舉辦的檔案工作會議和理論培訓，研究落實我村的檔案工作，設有專門的檔案室，組織機構健全，設有專兼職檔案員，設備齊全完好，加強檔案管理、立卷和上報工作，及時上報檔案史志材料，檔案管理工作規范有序。

二、黨建和精神文明建設工作

1、“三個帶頭人”活動及黨組織、黨員隊伍建設 通過幾年來“三個代表”重要思想的學習，“三個帶頭人”活動的開展，黨組織的戰斗堡壘作用進一步加強，認真學習科學發展觀，黨員受到很大的教育，政治素質明顯提高，帶頭富，帶領富的意識增強了。我們同時開展了“做表率，比奉獻，爭先鋒”“入黨為什么，為黨做什么，讓群眾看什么”等活動，黨員和貧困村民結成了一幫一對子，定期走訪，交流思想，排憂解難，黨員在群眾中樹立了較高的威信。三會一課制度堅持經常，每年對入黨積極分子進行調整一次，檔案齊全，嚴把黨員“入口關”嚴格履行入黨手續確保了發展新黨員的質量。堅持黨員的學習教育制度，組織黨員學習“黨章”和上級文件精神，教育黨員自覺遵守黨章和社會主義榮辱觀，黨員和干部經常受到教育，素質明顯提高。

2、領導班子和領導干部隊伍建設

首先加強了班子的戰斗堡壘作用，認真執行民主集中制原則，單位的重大事項不是黨政一把手溝通就決定，而是召開班子會議或支部委員會和村民代表大會集體研究，充分發揮集體的智慧，集思廣益，才做出決定，避免了工作決策上的失誤，班子成員齊心協力，心往一處想，勁往一處使，帶領全村干部群眾較好的完成了上級交給的各項工作任務。

3、黨風廉政建設

為進一步貫徹落實“三個代表”重要思想和從嚴治黨的方針，按照區委的要求和部署，我們狠抓了黨風廉政建設工作。首先我們建立建全了組織機構，目標和責任，認真落實黨風廉政建設責任制，建立了財經管理制度，嚴肅財經紀律，嚴格執行上級有關規定，作到有令禁止，班子成員嚴格按照《廉政準則》要求自己，廉潔自律盡職盡責，黨政一把手帶頭執行廉政制度，制定接待客人標準，沒有出現用公款吃喝玩樂的現象，定期召開民主生活會，開展批評與自我批評，對班子和個人出現的問題在一定的范圍內向農民群眾進行通報，并制定了整改措施，及時整改，建立約束機制增強工作的透明度，在約束黨員干部的同時，對農民群眾感覺敏感的問題進行公開，如村務公開，發展黨員干部公開，低保名單公開，自覺接受群眾的監督。及時傳達貫徹上級關于黨風廉政建設的部署和要求，把工作落到實處。加強黨員領導干部的思想教育培訓活動，制定學習計劃，定期組織學習，通過學習黨的路線、方針、政策，學習“三個代表”重要思想，堅定為人民根本利益服務的決心和信心，努力增強公仆意識，牢固樹立全心全意為人民服務的思想。通過開展先進性教育，提高了黨員干部的思想覺悟，進而樹立起正確的人生觀和價值觀。提高了廉潔自律，拒腐防變的意識。

4、思想政治工作和精神文明建設

建立健全思想政治工作領導機構，定期研究思想政治工作，及時掌握農民群眾的思想動態，耐心細致的做好思想工作，解決分歧，化解矛盾，為各項工作的開展創造良好的思想輿論環境。

5、密切聯系群眾

我們時刻發揚密切聯系群眾的優良作風，關心群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，為農民群眾排憂解難。結合“三個帶頭人”活動、認真落實科學發展觀，千方百計的為農民群眾做好事、辦實事，發揮黨員的先鋒模范作用，開展“一幫一”

扶貧解困活動，取得了明顯的效果。

2011年，我們要在區委區政府的正確領導下，以十七大和十七屆五中全會精神為指導，深入貫徹科學發展觀，要繼續加大重點工作推進力度，抓實落靠，抓出成效，配合區委區政府完成各項工作目標，為形成政治穩定，社會安定，經濟持續發展的大好局面而不懈努力。

第二篇：工作實績匯報材料

優秀教師申報材料

坪上鎮中學王逸風

本人名叫王逸風，男，漢族，1976年6月出生，于2000年9月參加教育工作，系坪上鎮學區坪上鎮中學計算機信息技術教師，2000年畢業于邵陽學院計算機科學技術教育與應用系,獲大專文憑，2004年獲湖南農大計算機科學技術教育與應用函授本科文憑，2005年8—９月于湖南信息職業技術學院參加全省的計算機學科教師省級培訓，并獲得湖南省中小學教師省級培訓合格證書，2004年7月被評聘為中學二級職稱。現將本人自參加工作以來的工作實績匯報如下：

一、師德高尚，為人師表

本人熱愛社會主義祖國，擁護中國共產黨的領導，堅持四項基本原則，堅持黨的路線和方針政策，積極參加政治學習，關心時事，有很強的民族自尊心。忠誠于教育事業，對本職工作有強烈的事業心和責任感，有高尚的師德。教育教學思想端正，方法恰當，安心教育，熱愛學校，服從工作安排，遵紀守法，為人師表，樂于助人，團結協作，集體觀念強。積極參加公益活動，勇于承擔艱苦工作，作風正派，光明正大，識大體，顧大局，處事公正，關心同事，尊敬上級，愛護學生。同時不斷學習，以加強自身修養。做到熱愛教育事業，干好本職工作，廉潔奉公，遵紀守法，熱心服務。

二、教育工作，成績優良

1、立足實際、搞好教學。

我校的學生在信息技術方面的情況比較特殊，因為擁有一些轉學生，與其它學科不同的是這些轉學生之前從沒有學過信息技術，在這方面是個空白，甚至不知道鼠標的用法，不知道開關機的方法，而其他的學生呢？已經會在網上鄰居查找游戲，知道怎么將一個文件夾共享、隱藏、給共享加訪問權限，有的時候老師都拿他沒有辦法。怎樣讓一個從未接觸過信息技術知識的學生，熟練地掌握最基本的知識，我進行了“分層教學”的模式，并加強個別輔導、實現同學間一幫

一、多幫一，基本解決了常規教學中難以攻克的難題。

2、立足教學、搞好教研工作

我在工作中堅持教書和育人相結合的原則，在教務處的要求與指導下，每個學期的教研工作都是非常正常的，每周都開好了學生上機操作，學生集中學習的時間、地點，內容落實，并有記載。積極參加各教研組的課堂教學專題性研究。帶動老師制作課件，并花幾周的時間培訓了老師們的PPT制作、FLASH動畫制作、方正奧思課件制作，使大部分參與培訓的老師都能制作出精美的、交互功能強的課件，推動了學校的電化教學，并在學校“開放周”活動中老師們得到了實踐，取得了很好的效果，幾位老師在實踐中迅速得到了課件制作水平的提高，并在縣、市、省課件競賽中獲獎。

３、加強學習，提高業務水平

平時注重自己的文化、業務學習，撰寫一定質量、教學論文，2003年下期撰寫的《教學生學習計算機》獲縣三等獎；2004年撰寫的《新課程理念下的計算機技術教學—任務驅動》獲縣一等獎、《網絡環境下的探究式教學》獲省三等獎；2005年撰寫的《計算機信息技術教育中如何培養學生的創新能力》獲市二等獎；參與研究的省課題《信息技術教育和學科課程整合研究》之子課題《基于網絡環境下的計算機協作式語文學習模式研究》于2005年9月順利結題，并被評為合格課題。任何教學活動總離不開理論與實踐相結合這條主線，信息技術更是如此。在學校領導的支持下，我參加了省信息技術教師教學研討會，參加了全省農村中小學計算機骨干教師培訓（為期一個月），并在自己已有的學識基礎上，使自己的專業知識得到了大幅度提升，并應用到了以后的教學當中，提高了教學效益，豐富了教學課堂。

三、不斷鉆研、力求精通

本人于2000年6月獲計算機科學技術教育與應用大專文憑，學歷達標，并通過成人高考獲得就讀湖南農大計算機科學技術教育與應用專業的函授本科的學習，利用寒暑假的時間參加函授學習，并于2004年7月順利獲得該專業的本科文憑。同時，注意知識的更新和業務的進修，積極學習教育教學理論知識，認真鉆研素質教育理論和現代教學技術，同時向有經驗的教師學習。經過幾年的教育教學實踐，本人現已經比較熟練地掌握了計算機信息技術教育教學的基本規律和很多行之有效的教

學方法，并能熟練地運用到教學中去。

四、潛心課改，致力教研

本人熱心教學研究，精心鉆研每一冊教材，積極投入到熱火朝天的課程改革和新課程新教法研究中去。我堅持經常訂閱《電腦愛好者》、《中學電腦報》等書籍，并利用空閑時間于網上查閱大量有關計算機信息技術方面的信息，且做了大量的筆記。還爭取機會多出外聽課，從中學習別人的長處，領悟其中的教學藝術，平時還虛心請教有經驗的老師，積極參加縣、市、省各級教學比武課件制作，2001年12月獲得新邵縣首屆計算機信息技術技能大賽二等獎； 2004年制作的語文科說課課件《如果人類沒有尾巴》在省里競賽獲說課省一等獎；2004年制作的地理科課件《死海不死》在湖南省現代教育技術研究“十五”規劃課題中期研究成果評選中榮獲二等獎；2004年制作的初中研究性課程科課件《2008北京奧運與我》獲省二等獎；2005年9月制作的《在流體中運動》物理科課件獲得省三等獎。并于2004、2005年被評為鎮優秀儀電管理員。

五、年年滿勤，忘私為公

我在做好各項教育教學工作的同時，嚴格遵守學校的各項規章制度，從未缺課遲到，年年出滿勤。能妥善處理好學校工作與家庭之間的關系，無論是學校分到的哪一項工作，我都配合同事盡自己的努力把工作做好。

六、不驕不躁，努力進取

過去的幾年，在學校領導和同事的關心和幫助下，在自己勤奮努力下，取得了一點成績，業務也有了較大的進步。今后，本人將繼續努力，力爭使自己進步成長為一個各方面都更加優秀的人民教師。

坪上鎮中學

2009年元月6日

王逸風

第三篇：副校長工作實績匯報

副校長工作實績匯報

廣洋湖中心初中 徐益林

尊敬的蔡局，各位領導，大家好。本學年，我分管學校德育以及初三年級組工作。事情多而繁雜，不能一一匯報，現選擇幾件事向領導們做一個匯報。

一、立足行為習慣，因地制宜推進“十大惡習”排查教育活動。馬卡連柯說，沒有要求就沒有教育。學生行為習慣的養成必須經過一個從知到行的轉化過程。我和其他同志一起謀劃活動方案。讓學生例舉出真正影響校園秩序，阻礙校園和諧發展的不良行為，然后學校再篩選出“接地氣”的十大惡習，印制成卡片式樣的《遠離惡習不字歌》，便于每個學生熟讀成誦。同時利用班會課集中學習討論這些惡習，我們還請五老人員、派出所民警等校外人員給學生上課，讓同學們清晰地認識到惡習的危害，繼而產生養成良好行為習慣的訴求。我們及時引導學生每周完成德育作業，形成道德的自覺和反省。目前，我校校風純正，學風濃厚，幾乎沒有打架斗毆的惡性事件發生，同學逛網吧的少了，進游戲室的幾乎沒有了。活動得到了師生、家長和社會各界的普遍贊譽，《江蘇法制報》《成才導報》《揚州日報》和《關心下一代周報》等媒體相繼報道了我校這一活動。

二、立足理想前途，開展勵志教育。勵志教育，是喚醒和激發學生內動力的教育。我意識到，這是對學生進行德育教育的一個有效的方法。于是，我積極推進了這項教育活動。精心選擇名人名言，發動學生書寫勵志話語，并讓這些勵志語言在教室、櫥窗、宿舍、食堂等學生每天活動的場所出現，同時，每周播放一首勵志歌曲，學生耳濡目染，受到潛移默化地教育功效。另外，認真收集整理勵志故事，編寫校本課程，開展經典誦讀活動；挖掘學生資源，評選光榮升旗手，評選五星同學，通過多種形式宣傳他們的事跡，用學生來激勵學生。我還重視校外資源的挖掘，利用優秀校友，寶應好人等資源，或認真地組織事跡宣傳，或真誠邀請他們來校作講座，面對面地和學生交流，不斷地引導學生樹立正確的理想，不斷激發他們學習成長。近年來，我校學生學習勁頭足，學習效果明顯，學校教學質量持續走強。

三、立足論語文化，鞏固“尚賢礪品”的德育模式。《論語》是中華文明的源頭，教育思想的寶庫。近幾年，我校德育工作以此為引領，為抓手，既注重思想引領，更關注習慣養成，傾心于德育途徑和方法的創新，努力實現“培育少年君子、滋養儒雅學生”的教育追求，在揚州市形成了足夠大的影響，“尚賢礪品”德育項目被評為揚州市十大德育精品項目，江蘇教育電視臺更是以《儒文化浸潤校園》為題進行了專門報道。本學年，我們繼續推行并鞏固這一德育模式，進一步向師生宣傳“尊崇前賢圣人、砥礪人品學品”的理念，繼續探尋“十個良好習慣養成”途徑，細化“仁義禮智信五星評選標準”，完善“三雅班級”評選程序，通過“倡導閱讀”“以美輔德”“德育導師”“周末聊談”等手段創新德育工作方法，堅持“每周一歌”“課前演講”“德育作業”“創意頒獎”等德育實踐活動，關注年級特點，一年一個重點，進一步充實“誠信、仁愛、盡責”德育工作體系的內容，個人感覺到，我們實施這一德育模式的思路更清晰了。

以上是我一年來的工作匯報，不到之處，敬請批評指正。

第四篇：2015市管領導班子工作實績展示

2015市管領導班子工作實績展示

鄂城區

實現地區生產總值120億元，完成固定資產投資230億元，財政總收入8.68億元，農民人均純收入12480元。

聚力轉型，競進提質。“兩區一鎮”重點基礎設施工程順利實施；全國首家長江經濟帶眾創空間創業平臺入駐鄂城新區，楚天激光電商平臺等“互聯網+”項目深入洽談；中海油小型撬裝、利聯汽配城等重大項目落戶建設，省外到位資金47.3億元；世紀新峰、長江容器等26家企業技改擴規；全區規上企業181家，實現高新技術產業增加值19.35億元，增長10.6%。實施小城鎮基礎項目24個，碧石渡鎮獲評全國文明鄉鎮，長港、燕磯鎮獲評省級示范鄉鎮；投資5570萬元，加快“美麗鄉村”示范點建設，長港鎮峒山村獲評全國文明村，花湖鎮劉釗村等3個村獲評全省宜居村莊；加快113個生態農業基地建設，獲批“三品一標”認證72個，“梁心”牌有機番茄獲農博會金獎，“梁香”牌胡橋豆絲成功注冊。

聚力民生，群眾幸福。城鎮、農村低保惠及困難群眾1.5萬人，2000余名“五類”特困群眾全部兜底保障。1170名干部與14198個貧困戶結對幫扶。義務教育均衡發展順利通過國家評估驗收；全省生育證制度改革現場會在澤林鎮觀摩；全省首屆農民讀書節啟動儀式在汀祖鎮舉行，獲評全省全民閱讀十佳縣（市、1 區）。“六五”普法通過省級檢查驗收；開展“四訪促和諧”活動，進京非訪數量同比下降86％。

聚力作風，從嚴治黨。扎實開展“三嚴三實”專題教育，區委常委宣講廉政《準則》和《條例》經驗做法被全省推介。落實意識形態工作主體責任，構建黨政部門齊抓共管意識形態工作格局。加強基層軟弱渙散黨組織整頓，推行“曬、評、議”干部實績。認真抓好省委巡視反饋意見整改，深化七大專項整治，干部作風明顯好轉。

華容區

全區以“三個年”活動為抓手，實現財政收入6.32億元，固定資產投資164.6億元，同比增長16%、20%。

以“項目建設提速年”為抓手，著力構筑新區發展大平臺。與省交投、鄂旅投公司實現深度融合，新簽約億元以上項目16個，投產項目9個，47個重點項目加快推進。蒲團省級農產品加工園區擠身全省農產品加工園區前十名，“鄂州市綠色農產品加工產業集群”獲批全省重點成長型產業集群，紅蓮湖大山合蓮子在天津渤商所成功上市，菁禾公司有機蔬菜實現網上銷售。臺灣生態農業示范園著力打造鄂州生態農業和觀光產業新亮點。華容區被確定為電子商務進農村省級綜合示范試點。

以“民生保障提質年”為抓手，著力推動城鄉建設大發展。積極爭取農發行中長期貸款，拉開華容主城區“五縱五橫”道路骨 2 架，華泥路、興華路、體育路建成通車；華容廣場、停車場、農貿市場“三場”建設加快，即將投入使用。精準扶貧實現結對包保全覆蓋。在全市率先完成農村經營權證抵押融資第一宗交易。“村村通”、“村村響”、“一村一協警”等工作有聲有色，區政府“九件實事”全面完成。

以“基層黨建提升年”為抓手，著力營造從嚴治黨大環境。結合“三嚴三實”專題教育，深入開展“深耕華容、在華容生根”主題活動。認真做好省委巡視組反饋問題的整改落實，超設機構和超配干部整改全部完成。創新“黨建+”模式，實施“頭雁工程”，開展能領隊、能擔責、能服務、能律己的“四能書記”創建，出臺村級“三資”管理辦法，規范村級財務管理。堅持從嚴治黨，落實“兩個責任”、“一崗雙責”、“一案雙查”；嚴格執紀問責，違紀案件查處力度持續加大。

梁子湖區

秉承“五生三和”理念，以“一心兩翼”為重點，在建設全國生態文明示范區道路上“迅跑”。梁子鎮獲評全國特色景觀旅游名鎮、萬秀村獲評“荊楚十大最美鄉村”和“全國文明村”，新增省級生態村12個，成功入圍全國有機產品認證示范區創建區、全國現代農業示范區，榮獲全省旅游產業發展突出貢獻獎、全國農村污水處理示范區。以綠色發展先行者的姿態，在全國農村污水處理現場會、省委全會暨全省經濟工作會議、“綠滿荊楚”動員會等 3 大會交流。地區生產總值、地方公共財政預算收入、固定資產投資同比增長9%、15.8%和32.5%。

立標桿，生態示范不斷升級。創新以PPP模式開展全域污水處理；以斷腕的氣魄推進東梁子湖圍網拆除、涂鎮湖破堤還湖等生態修復工程。全面退出一般性工業、垃圾全外運、污水全處理、“三邊”全綠化。

樹精神，政治生態不斷優化。大力弘揚“重情有義、直言實干”的梁子湖精神，努力創建政治生態示范區。受理群眾信訪舉報件、立案數同比分別增長70.5%和65%。試行“紅黑榜”“雙微活動”等5項新機制破解黨員教育管理難題。農村基層黨風廉政建設經驗全省推廣。

興產業，生態經濟不斷壯大。新增生態農業示范基地43個，成功創建“梁鱻”有機魚品牌，有機認證農產品達到25個。舉辦采紅菱、賞荷花等鄉村旅游節慶活動，引進全國旅游業綜合排名第一的港中旅集團托管梁子島景區。按PPP模式組建生態文明公司等6家市場主體。梧桐湖新區、涂鎮生態文明建設先行區共64億投資、70個項目快速推進。

奔小康，民生保障不斷增強。616個探頭監控、107臺巡查車上路，全省率先實現村級視頻監控探頭、綜治巡查車全覆蓋，成為全省三個無進京赴省非訪的縣市區之一。率先完成人武部標準化建設，太和自來水廠遷址新建。對轄區45951戶走訪全覆蓋，實現貧困戶卡到人、責上肩、圖上墻，圓滿完成2015年脫貧攻 4 堅任務。

葛店經濟技術開發區

經濟指標逆勢增長。實現生產總值152.3億元，增長10.2%；規模以上工業增加值增長12.2%；固定資產投資197.91億元，增長23%；財政收入15億元，增長26.4%；外貿出口4309萬美元，增長25.5%；限上社會消費品零售總額60億元，增長67%。

招商引資難中求進。引進億元以上項目18個，總投資48.5億元；新開工項目20個，總投資80.9億元；投產、試投產項目10個，總投資26億元；跟蹤儲備項目44個，意向投資147億元。

城市功能日趨完善。新建續建道路及排水工程34個，建設園林綠化工程15個，污水處理及泵站提升工程3個，總投資超過20億元。投資1.1億元的自來水管網改造工程已經完工，投入4000萬元的污水處理廠二期工程、投資3000萬元的熱力管道工程正在實施。秀海湖濕地公園基本建成。建材市場、中心集貿市場、車輛維修市場投入使用。

改革創新不斷深化。繼撤銷葛店鎮，管委會機關全員大輪崗、大競崗之后，將工作重點轉向提升服務效率和夯實基層基礎。通過綜合執法和行政審批改革倒逼機關干部依法行政、高效服務。通過大量向村、社區派駐干部，倒逼基層組織依法規范運行。創新反腐敗預防和懲處機制，成立社發局紀委和村務監督委員會，5 創建基層黨建“兩縱三橫”責任體系和黨建任務清單管理模式。

民生問題持續改善。葛店-武漢的城市公交實現與武漢同城同價；區內公交微循環和城市出租車結束了群眾出門只能坐“麻木”的歷史；省中醫院武東院區的引進填補了境內三甲醫院的空白；失地農民實現就近就業和醫療保險、養老保險“全覆蓋”。群眾出行難、就業難、就醫難、保障難等問題逐步得到解決。

鄂州經濟開發區

產業轉型升級明顯加快。環保科技產業基地正式獲得省環保廳授牌，已集聚企業19家。科技創新能力逐步提升，顧地塑膠入選全市唯一省級工程實驗室，興欣建材今年唯一入選省級技術中心，科技孵化器在孵企業達到29家，電商孵化器入駐35家。新增規模以上工業企業13家，實施“騰籠換鳥”，盤活閑臵廠房8.9萬㎡、閑臵土地1015畝。

重大項目引進實現突破。成功與宏泰集團簽約PPP合作協議，占地4000畝，投資80億元。其余簽約項目12個，投資額33.5億元。新開工億元項目16個，新投產項目16個。

城市建設邁上新臺階。在建道路總里程21公里，新增綠化1.25萬㎡，完成社區建設4.6萬㎡，新爭取棚改資金10億元，啟動4個新社區項目，雞湯館沿線破舊門面房基本拆除，拖延五年的樊口市場正式回遷。違法建設保持負增長，拆除存量違法建設1.01萬平方米，綜合排名全市第一。

民生事業持續推進。投資1200萬元完成4所學校改造工程。精準扶貧扎實開展，“陽光信訪”成效突出，全年無一例赴省進京上訪。與商業銀行合作開展企業社會征信體系建設取得明顯成效。

管黨治黨持續強化。“三嚴三實”專題教育活動扎實開展。黨員群眾服務中心和非公企業黨組織實現全覆蓋。大力推行區域黨建一體化，選派80名干部到企業擔任黨建指導員，9名干部脫產到村里工作，全年新增非公黨組織7家，覆蓋企業50家。積極探索村級黨建新辦法，開展“兩大指數”評定和無職黨員設崗。從嚴治黨進一步深入，全年實施紀律審查12人，同比增長100%，組織處理17人，同比增長190%。

鄂城新區

堅持把改革創新作為最大動力。率先在公共服務領域推行PPP模式，運行優發展優環境優民生公司；率先健全12項行政審批職權運行規則，保障770項職權有序承接；主動承接“互聯網+”輻射，率先成立并運行全國首家長江經濟帶眾創空間創業平臺。率先編制12項市政基礎設施規劃，確保“海綿城市”、綜合廊道建設試點能落地生根。

堅持把招商引資和項目建設作為最大支撐。緊盯孟菲斯、瞄準葛店開發區，釋放航空都市區磁力，緊盯千人、百人計劃桂裕鵬、白燕等世界行業創新團隊。抓住世界眾籌大會、中博會、楚 7 商會商機，華夏幸福基業、九洲通等200多家商會或企業來新區考察投資。國鐵軌道、楚天激光等項目落地開工。全年招商引資項目23個，總投資141.5億元。

堅持把改善民生作為最大追求。吳楚大道東段完成“四水”管道鋪設，孫權大道清表推進，葛山大道、壽昌大道已完成油面鋪設；英山集貿市場即將開市，市環衛停車場等項目已完成選址；吳都生態廊道等工程正進行規劃設計；77萬方安臵房正進行開工準備，精準扶貧穩步推進，社會治安專項整治成果顯著，爭創全國文明城市熱情高漲。

堅持把從嚴治黨作為最大政績。堅持嚴字當頭，實字托底，深化“三嚴三實”專題教育。把主體責任擔在肩上，落實意識形態工作責任制，扎實推進“記實績、曬實績、評實績”活動。率先出臺《村干部待遇保障辦法》，選派村黨建協管員、非公企業成立與黨組織建立同步，夯實“五個基本”，強化“五項功能”。壓緊壓實“兩個責任”，廉政建設周學月議季談，形成紀律挺在法律之前的新常態。

花湖新區

經濟指標平穩運行。新增規上企業5家，累計達到58家，完成工業增加值31 億元，同比增長16%；完成固定資產投資55億元，同比下降17%；實現財政收入25006萬元，占調減后年計劃104.5 %。

深化改革取得突破。“一區兩鎮”順利整合，機構調整到位、職能履行到位。承接市級職權548項并正常運轉。籌資1億元注冊投資公司，打造投融資平臺。

發展布局不斷優化。圍繞航空都市區建設，完成控規和總規修編，并通過初審。將臨空配套產業園等39個項目列入“十三五”項目庫，打造城鐵花湖站、楊葉大道、花馬湖中湖和楊葉碼頭四大經濟板塊。

開放開發穩中求進。引進天行酒店等9個億元項目，引進資金18.2億元；推進汽配城、美的物流等11個重點項目建設，實現寧興特鋼等6個項目建成投產；航空配套產業園等11個項目完成立項等前期工作。完成花馬湖（中湖）綜合開發等4個項目包裝，正在與萬達、尚榮等集團公司洽談。

主城區建設步伐加快。投資1.2億元的楊葉大道已建成通車；花楊大道已完成投資5000萬元，路基全線貫通；引進民辦醫院并開業；民辦學校正式簽約；與大通集團聯合成立運營公司，開通轄區內公交和出租車。

矛盾化解力度不斷加大。全力解決小產權房等突出問題，已查處案件11件；多次赴省群訪的致遠公司案件正依法推進。組建4個社區，提供優質服務。

黨建責任認真履行。扎實開展“三嚴三實”專題教育，加強《準則》和《條例》學習；開展“清基固基”工程回頭看，查處違紀干部11人，移送司法機關4人。加強實績考核，一季一考評，班子成員得分相差12分，強化實績用人導向。

紅蓮湖新區

主要指標逆勢而進。財政收入、固定資產投資等主要經濟指標全面完成市下達的目標任務。

項目建設難中求進。新開工彤翰電子三期、特種汽車等項目15個，新建成投產運營大山合蓮子、奔陽汽車等8個項目。全年完成拆遷總量2.3萬平米。

項目清理知難而進。清理清退16個項目，其中旅游地產項目7個，工業項目4個，工業配套地產項目5個，共清退閑臵土地面積9500畝。

改革創新開拓奮進。對承接職權再梳理再核準，2015年，共受理各類審批服務事項382件，已辦理343件，辦結率達90%。加大行政執法力度，制止了紅蓮湖投肥養殖行為。

民生事業同步推進。衛生保潔工作制度化、長效化，“美麗鄉村”工作進入全市第一方陣。建成廟嶺衛生院公共服務大樓，積極創建省級“四化”達標鄉鎮衛生院。開展紅蓮湖新區村級（社區）困難群眾互助救助試點，探索農村貧困家庭救助新辦法。

黨的建設齊頭并進。發揮無職黨員作用，集中開展農村無職黨員服務項目建設系列活動。認真抓好恒大社區“兩委”換屆選舉工作，配強配硬社區“兩委”班子。切實履行黨風廉政建設主體責任，深入開展反腐敗斗爭，共查辦案件14件，已結案8件，移 10 送審理3件，正在調查3件，處理黨員干部8人，移送司法機關3人。

三江港新區

綜合實力躍上新臺階。完成地區生產總值 25.3億元，增長16%；財政收入1.02億元，增長30%；固定資產投資49.5億元，增長36%；規模以上工業增加值13.52億元，增長11.5%；農民人均可支配收入14760元，增長11.2%。

項目建設取得新進展。新開工項目7個，總投資63.1億元；投產項目5個，總投資8.3億元；新簽約項目11個，總投資167.6億元。

融資渠道實現新突破。全年實現融資40億元，其中：綜合碼頭15.5億元，臨江大道、疏港三路18.2億元;棚戶區改造資金3.04億元，專項資金1.97億元,補助資金2535萬元;工行融資2000萬元。

口岸開放邁出新步伐。起草了《關于加快三江港區口岸開放開發工作的實施意見》，委托中交二航院編制工程可行性研究報告，劃定水陸域開放范圍137389平方米;完成口岸開放市級報批流程。

服務水平實現新提升。承接市級審批職權575項；發放各類救助金600萬元，惠及4000多人；新增8個生態農業示范基地，達到16家；新增流轉面積1000余畝；投資390萬元修復道路 11 14.5公里；排查化解矛盾糾紛69起;粑鋪大堤安裝路燈160盞。

黨的建設得到新鞏固。落實兩個責任，自立案件12件。開展“三嚴三實”和端正為政心態教育活動，完成183項整改事項。發展黨員27名，慰問特困黨員100多人；籌資70萬元改擴建村級場所。

梧桐湖新區

圍繞創建“省級綠色示范區”目標，興產業、聚人氣、激活力、增福祉，投資60.2億元，建設項目62個。新建道路65公里、管網65公里、橋梁7座、建筑70萬㎡；綠化6100畝；征地3500畝，退地5200畝；拆遷20萬㎡；接待學習考察6200人次、客商110批次，落戶項目14個；完成固定資產投資45.9億元、財政收入2億元，同比增長35.6%、104%，成為沿江濱湖新區開放開發的示范。

堅持標準，聚集產業。制定29項綠色示范指標和產業發展負面清單，數字PET-CT、諾泰婚紗攝影、康杰醫療、惠大臭氧、光谷精密制造等項目落戶；健康物聯網、湖北楚天云、華師梧桐湖校區、華夏學院、騰訊學校、省團校等簽約或即將簽約。

提升功能，聚集人氣。14條道路全線貫通。華師附屬梧桐湖小學躍升為華師九年一貫制學校，商業銀行、梧桐湖酒店、中百超市營業，自來水加壓站正式啟用，909、409公交運送旅客5.1萬人次，碼頭游客中心、518人防工程竣工，水生態展示館 12 外立面裝潢完工，區人民醫院加速推進。“買生態房、送生態地”在武漢引起轟動，碧桂園、梧桐郡銷售同比增長150%。

創新驅動，釋放活力。與省聯投合作的PPP模式日趨完善；做實行政審批局、綜合執法局，為企業辦理673項服務，審批縮短至7個工作日，執法120起，無一差錯；探索梧桐湖大社區建設模式，在全市率先做實66項公共服務；違建“零增長”；創新干部實績考核，干事創業氛圍濃厚。

踐行宗旨，增進福祉。大垅村集體經濟收入達到1180萬元，3630人喜領分紅，培訓被征地農民4100人次，安排就業1950人；60歲以上老人全部發放養老保險金；建成安臵房25.2萬平方米，3123人喬遷新居；鮓洲衛生室環境全省一流。

古樓街道

管理從嚴，著力加強黨的建設。扎實開展“三嚴三實”專題教育和深化為政心態教育，健全規章制度17個，銷號問題36個。實行干部大輪崗和述實績、曬實績、評實績，營造濃厚干事創業氛圍。開展不間斷明查暗訪，查辦案件11起，處理責任人22名。完善村務監督、三資監管，全面實現組賬村管，三公經費同比下降27.9%。

創管結合，著力提升城市品位。大力宣傳核心價值觀，增強市民文明意識，創建國家綠色示范社區3個，打造金（銀）盤餐館10家。創建十字街、濱湖西路等嚴管街，徹底根治明堂、老 13 蟠龍市場周邊占道經營，城中村環境整治取得突破。

構筑平臺，著力打造發展特色。以激發現代服務業活力為主線，實施飛鵝新天地、聚福廣場等城中村改造工程，完成官柳市場、建材四期等提檔升級工程，引進必勝客、劉一手50多個著名品牌，打造吳王公館、南浦國際城市綜合體。全街實現GDP27.2億元、財政收入1.06億元、固定資產投資15.2億元。

抓早抓常，著力維護社會穩定。堅持書記接訪、領導包案，穩妥處臵各類上訪120次，完成窯貨院、五金制品廠近200戶拆遷補償安臵工作，赴省赴京零非訪。推行網格員績效考核和“四件套工作法”，強化消防責任，做實“兩化”體系，排除隱患117處，街辦被擬推薦為省安全生產先進單位和消防安全優勝單位。

以人為本，著力為民便民惠民。全年發放保障金1250萬、撥付衛計經費640萬、投入義務教育均衡達標資金730萬，民生支出同比增長36.5%。持續開展“為民辦實事”活動，解決出行、辦證、水電氣改難題760個。建立扶貧工作機制，全面啟動結對幫扶。在全省率先試點生育辦證改革，改造便民服務中心，試點智慧社區，提高服務質量。

鳳凰街道

經濟發展逆勢增長。完成財政收入同比增長10%,達到2.4億元，一般預算收入9000萬元，社會消費品零售總額11.2億元,同比增長速度8.8%。藍博旺等一批項目成功落戶,搶占順豐空港 14 建設機遇，大手筆謀劃建設2000畝臨空金融商務區。

城市面貌煥然一新。投入220多萬元，推動服務外包。推行“紅黑榜”，激勵物業公司改進服務。417名樓棟長發揮了“六大員”作用。投資120萬整治文星游園、百子正街、百子西街。采取競爭性獎勵辦法加大清除各類垃圾4650噸，拆除旱廁147座，灣村環境面貌煥然一新。全力推進鳳凰大橋、吳都生態廊道、鄂大校中村改造等市政重點協調工作，拆除違法建筑6565平方米，違法建設實現零增長。

平安創建鞏固提質。創新網格員考核機制，將平安創建工作指標細化到項到人。扎實推進一村（社區）一律師工作。開展書記大接訪活動，排查矛盾糾紛129起，接待處理信訪364件次。無一例赴省進京非常上訪。

民生事業快速發展。將975戶困難家庭納入精準扶貧政策兜底網。新建吳都、文匯養老中心。投入640萬元對5所小學改造升級。積極推進生育證制度改革，設立“導辦”、“代辦”服務。大力開展“尋找最美鳳凰人家”活動，文體活動捷報頻傳，奪得多個獎項。

黨建工作彰顯特色。推進“三嚴三實”專題教育，黨員干部全員參加“五個一”活動。探索“四位一體”監督、“三資”監管向組級延伸新模式。建成“531”黨建項目庫，形成“四責一體”的黨建主體責任考核體系。公開優選社區主職，在濱湖社區試點推行戶代表選舉居委會班子，全面推行“1234”溫馨為民服務工作法，三關 15 愛志愿服務隊等一批特色先鋒服務品牌深入人心。

西山街道

黨的建設務實推進。扎實開展“兩嚴”“三嚴三實”和為政心態專題教育，以及黨建“三基”工程年活動，制定出臺“管事管人管思想”積分制考核、財務流程等5項綜合性管理辦法，干部作風進一步轉變。順利完成9個社區的換屆選舉。認真落實“兩個責任”，全年立案結案8起，開除黨籍1人、留黨察看1人、黨內警告2人，誡勉談話12人，組織處理4人。

城市管理成效顯著。不斷創新網格化管理機制，為居民辦實事1560余件。新建宣傳專欄6000㎡，開展“五城”創建活動36次、市容集中整治行動25次，清除衛生死角600余處，清運垃圾900余噸，整改銷號城市管理突出問題1100個。抓實控違查違，全年新增違建為零。

項目建設進展順利。西山廣場拆遷全部完成。生態廊道二期、朱家垴棚改正在進行入戶簽訂協議。水泥廠棚改拆遷已啟動。火車站商圈規劃通過專家評審。交通樞紐中心、東佛路以及三維科技、二醫院等項目正加快推進。

民生民需全力保障。全員參與精準扶貧，經過“遍訪、評議、公示”等環節，確定貧困戶924戶。全年發放各類民生保障資金1293.5萬元。籌資860萬元完成4所小學義務教育均衡化發展建設。高質量建設“陽光信訪”，全年赴省進京非正常上訪為零。

人大政協工作有聲有色。積極推進“人大代表之家”建設，開展“政協委員進社區”活動38場次，聯合轄區工、商、僑等各界人士進行6次專題走訪。

市紀委（市監察局）

樹“高線”、筑“底線”，紀律規矩挺到前面。全媒體全方位組織宣傳紀律規矩和《準則》、《條例》。舉辦專題講座、培訓班117場、“以案說紀”巡回宣講21場、違紀違法案例展63場。查處違反政治紀律和政治規矩典型案件25件。

全覆蓋、加壓力，“兩個責任”落地生根。全面推行“一單兩書”、“雙報雙述”和述責述廉制度，層層壓實“兩個責任”。組織開展全覆蓋督導檢查和專題調研，督促整改責任落實問題120個。立案查處責任追究案件42件，處分49人。

釘釘子、糾“四風”，作風建設一寸不讓。查處違反八項規定精神問題187個，處分139人。深入推進“七個專項整治”，發現問題1054個，清理清退違規資金1122萬元，處分165人。統籌推進部門履職盡責，督促整改問題35個，問責10人。

出重拳、嚴執紀，懲治腐敗強勢推進。堅持有貪必懲、執紀必嚴，監督領域由28個增加到42個，全年立案478件處分440人，立案審查縣處級、鄉科級、農村基層黨員干部數分別增長146%、93.4%、72.5%，紀律審查全年零事故、零違紀、零申訴。

轉方式、重質量，監督執紀績效提升。函詢、約談黨員干部 17 1921人次，澄清不實舉報69人次，黨紀輕處分占處分人數的84.3%。信訪舉報出現“拐點”走勢，增量腐敗問題減至三成，反腐敗成效滿意度市州民調排名前移8位。中央和省級媒體刊載我市黨風廉政建設經驗文章和創新性工作信息116篇次。

市委辦公室

堅持絕對忠誠，擔當堅強前哨。一年365天每天24小時全天候守望鄂州，第一時間匯聚社情民意，落實市委指示，處臵緊急事件，送達重要文電，保障工作運轉。全年上報中央、省委綜合信息1150條，緊急信息40條。汀祖宏盛礦業坍塌事故信息報送工作，得到省委書記李鴻忠同志充分肯定。

堅持高度自覺，堅守核心樞紐。每周協調常委活動安排，每月總結“四大家”工作情況，確保“四大家”步調一致。全年承辦或協辦市委常委（擴大）會議、市委全會等會議170余次無差錯，安排市委活動1100余次零失誤。督查中央八項規定、精準扶貧等市委重大決策部署貫徹落實，全年專項督查31次，辦結市委領導批示183件。

堅持極端負責，做好參謀助手。圍繞落實五中全會精神，開展“五個發展”專題調研，撰寫重要專題調研文稿73篇。起草市委六屆十次、十一次全會決議、主題報告等重要文稿192件，報送刊發鄂州經驗典型材料26篇，制發市委及辦公室文件345個。

堅持無私奉獻，建設鞏固后院。加強人防、技防、物防，加快電子政務內網建設，確保密碼通信24小時暢通，確保全市黨和國家秘密絕對安全。全年收發運轉來文800余份，交換公文26萬余份零延誤。圓滿完成國家領導人沈躍躍、順豐集團客商等重要接待任務300余批次。

堅持廉潔自律，保持清正形象。承辦落實市委主體責任，貫徹落實中央八項規定。從嚴加強自身建設，三公經費同比下降8.86%。從實開展“三嚴三實”專題教育活動，落實全面從嚴治黨方針，干部隊伍建設水平不斷提高。

市統籌辦

服務“三農”惠民生。組織召開農村工作會議，出臺《2015年全市三農工作要點》，為“三農”工作謀篇布局。承擔生態農業發展領導小組辦公室工作，建立領導掛點基地考評制度，為市委市政府發展生態農業提供決策。建成生態農業基地392個。協調農村污水處理設施建設和“三邊”植樹，組織“清潔鄉村”暨農村生活垃圾治理季度檢查，參加全省考評名列前茅。建成4條美麗鄉村示范線和30個示范點。開展“三萬”活動，與第一書記辦實事結合，在全省率先實現“村村通”客車。

扶貧攻堅奔小康。起草市委六屆十次全會《決定》等政策文件，制定扶貧攻堅決戰小康作戰圖，開展政策宣講和精準識別等工作。建成信息化系統，確定建檔立卡貧困戶14228戶33856人。19 落實干部包保責任制，在全省率先實現幫扶駐村全覆蓋。

“一改兩化”促發展。履行城鄉一體化改革和新型城鎮化建設專項領導小組職責，推進八大新區、城鄉一體化、農村改革、“四化同步”等項目建設。城鄉一體化試點實現了省委提出的“鄂州五年大變化”目標。

市改革辦

圍繞中心謀劃改革。參與30多個改革方案的研究起草工作。起草出臺市委市政府關于推動大眾創業萬眾創新的意見、進一步促進沿江濱湖新區加快發展的“新十條”意見等文件，激發經濟發展內生動力。制定社會矛盾糾紛預防化解“1+7”制度體系、城市榮譽制度、城鄉社區行政事務準入管理辦法等文件，構建社會治理新機制。

突出重點推進改革。積極推進簡政放權放管結合優化服務，對新區承接職權進行微調，全面開展業務培訓。推進社會矛盾糾紛預防化解試點工作，市財政出資300萬元為市民購買“政府救助綜合責任險”，啟動梧桐湖社區農民市民化和公共服務下沉試點。

狠抓落實督辦改革。制定改革任務清單和責任清單，建立分類督察考評體系，構建推動改革十大工作機制。68項改革進展順利，全省市州改革工作現場會在我市召開，我市改革經驗在全省改革工作會上典型交流，省委書記李鴻忠、常務副省長王 20 曉東對鄂州改革給予高度肯定，省內外20多個考察團來我市學習考察。

發展成果檢驗改革。創新投融資體制，推行PPP合作模式，設立3億元產業發展基金、5億元股權投資引導基金。推進商事制度改革，全市新增市場主體9760戶，同比增長23.58%。推動國有資產管理運營制度改革，歸集218家單位資產，市場估值28億元，融資7.69億元。擴大農村“五權”抵押融資，發放貸款3.08億元，建設用地指標交易7.6億元。圓滿完成50項國家和省級改革試點任務，為全國全省改革提供可推廣的新鮮經驗。

市委政研室

認真起草綜合文稿。起草市委主要領導重要會議講話14篇；起草和審核全市性專題會議講話、致辭37篇；起草各類匯報材料15篇；起草和審定市委、市政府重要文件19份；審核市委重要活動新聞稿100余篇；在《國家治理周刊》、《湖北日報》、《政策》等中央、省級媒體發表各類文章7篇。

積極開展調查研究。參與市委主要領導重大調研活動近百次。制定《鄂州市2015重大調研課題項目指南》，16個立項資助課題結項。完成省級重大調研課題2個，市級重點調研課題4個。24篇調研報告得到市委、市政府領導批示。3篇調研成果評為省委政研系統優秀調研成果，4篇調研成果評為市級優秀調研成果。

精心打造政研平臺。編印《鄂州通訊》6期，發稿95篇，在全國100多個大中城市交流，成為展示鄂州形象的重要平臺。編發《專送參閱件》13期、《領導參考》18期，針對性、時效性和內部參閱性進一步增強。

全面加強機關建設。扎實開展“三嚴三實”專題教育和為政心態教育。嚴格落實黨風廉政建設主體責任，把紀律挺在前面，開展“四項專項整治”以及廉政文化進機關、預防節日腐敗等活動。全力支持“第一書記”辦實事。到結對村、社區和企業開展扶貧包保、“關愛殘疾人、圓夢微心愿”、“進企業、穩增長”等活動。

市信訪局

全年接待辦理來信來訪1753件次8603人次，信訪事項網上錄入率100%、及時受理率97%、滿意率100%。群眾進京越級訪下降75%，赴省異常訪下降70.4%，信訪形勢平穩。

以信訪“五率”為抓手，推動“事要解決”。把“五率”作為業務工作的核心指標和信訪工作主要考核項目，強化各級各部門責任，調配專門人員推進工作，全市責任單位按期辦結率96.8%、群眾滿意率99.1%。督辦落實領導交辦件223件，按期辦理回復率100%。參與協調解決窯貨院、五金制品廠拆遷安臵，西昌曦城業主辦證和多起農民工討薪等群體性信訪問題。

以“三個信訪”為目標，促進“兩個回歸”。穩步推進陽光信訪、法治信訪、責任信訪，逐步實現信訪“兩個回歸”。印發宣傳資料 22 2萬份，開展專業培訓10余次400人次；撥付資金12萬元支持區鄉鎮建設陽光信訪信息系統，實現了市、區、鄉鎮三級全覆蓋、全運用。堅守信訪部門法定職責，堅持訪訴分離和依法分類處理；引導群眾依法逐級走訪，及時接待疏導市政府大樓門前集體上訪。落實首訪首辦責任，提高初信初訪辦結率。

以完善機制為重點，夯實基層基礎。主動服務市領導閱信、接訪、包案，解決大量群眾合理訴求。定期編發《重大信訪事項專報》，提供領導決策參考。認真落實“1+7”工作制度，依法化解信訪矛盾糾紛。加強市接訪中心硬件軟件建設。進一步明確局機關科室職責和工作流程，不斷規范基礎業務。

以作風能力為支點，加強隊伍建設。開展好“三嚴三實”專題教育和干部端正為政心態教育。全面加強黨風廉政建設和黨建工作。認真開展綜治、精準扶貧、平安建設、文明創建等活動。

市政協機關

大力助推改革發展。配合全國政協調研視察鄂州，實現“鄂州艦”命名和國開行提供200億元授信額度支持梁子湖生態文明示范區建設。捕捉北京非首都功能疏解信息，完成一批投資項目的有效對接，促成北方新能源汽車充電樁、優高電商基地等項目落戶鄂州。

奮力促進社會和諧。組織開展社會矛盾糾紛化解機制、出生人口性別比、宗教管理等專題調研20余次，積極反映社情民意 23 200余條，為科學決策、促進和諧提供了有益參考。進一步拓展提高“委員進社區”工作，為社區群眾協調解決了37個具體困難，受益群眾5700多人。

著力推進結對幫扶。積極發動干部、委員投身精準扶貧，深入基層結對幫扶，促進生態農業做大做強，解決基層困難和問題120余項。浩能光伏發電扶貧項目建成投產，官塘村及其特困戶實現穩定解困。機關“三萬”工作隊受到省委、省政府通報表彰。

全力服務委員履職。組織委員圍繞“十三五”規劃、“多規合一”等系列重大課題，開展調研、議政活動80余次，形成成果90余篇，建言獻策900多條。加強提案督辦，創新提案辦理方式，提案落實率達55.5%。

努力踐行“三嚴三實”。扎實開展“三嚴三實”專題教育和“兩嚴”集中教育，弘揚社會主義核心價值觀。切實履行黨風廉政建設主體責任和監督責任，嚴格執行中央八項規定，“三公”經費比上年大幅下降。加強法治機關建設，加強實績考核，機關呈現團結拼搏、風清氣正的良好氛圍。

市委組織部

扎實開展“三嚴三實”專題教育。深入推進“學查改”，得到省委李鴻忠書記等領導批示，并在全省主要新聞媒體推介。邀請我省受表彰的3名全國優秀縣委書記作報告，現場通報全市32起問題案例，干部受到強烈震撼。

推進高素質執政骨干隊伍建設。舉辦科學發展論壇12期、完成各類調訓1996人。堅持“好干部”標準，調配市管干部286人次，招錄公務員85名，選拔16名選調生赴全市八大新區工作，充實基層一線力量。分層分類建立后備干部庫，確定481名縣處級后備干部和中長期培養對象。實施大科室制改革，深入推進“三型”機關建設。

深化干部人事制度綜合改革。建立健全體現“四個全面”戰略布局的實績考核體系。建成干部政治理論任職資格考試基地。探索實施新區干部人事制度改革項目，推進市直學校領導班子成員“任期+實績考核+聘任”。開展干部能上能下“六個一批”試點工作，推動14名不稱職縣級干部“走下”領導崗位。

強化干部日常管理和監督。抓好“超配”干部整改消化和干部檔案專審，對3名檔案造假干部就地免職并通報批評。堅持“凡提必核”，對11名未如實報告個人有關事項人員作出組織處理。

提升基層黨組織整體功能。實施社區清基固基工程，依法依規抓好社區“兩委”換屆選舉。全覆蓋選派“第一書記”，制定《關于進一步加強基層黨組織建設的實施意見》，建立精準扶貧結對包保制度。完善村（社區）干部待遇保障辦法，提高村（社區）工作者保障水平。

推動創新創業人才隊伍建設。深入實施各類人才工程，引進創業領軍人才5名、創業團隊2個、研發團隊帶頭人48名，培養高技能人才、農村實用人才7200多名。與武大、華師共建掛 25 職基地，引進76名研究生來我市掛職鍛煉。緊扣產業需求，組織35名中層以上領導骨干參加在北京大學舉辦的現代物流創新與發展研修班學習培訓。

市編委辦公室

突出政府職能轉變和機構改革主題。圓滿完成市級政府機構改革任務，嚴格控制機構設臵個數，爭取省編辦批準設立市港口辦、鄂城、梧桐湖新區三個機構，繼續在七大新區推行區鎮合一管理體制。

狠抓行政審批制度改革主線。加快市級行政職權下放，編制完成2015版行政審批事項目錄。七大新區均成立行政審批局和綜合執法局，我市“一枚印章管審批、一頂大蓋帽管執法”改革創新經驗獲中編辦表彰。權力清單工作成為全省試點，“紅頂中介”清理、并聯審批、“四張清單一張網”工作進展順利。

破解事業單位分類改革難題。嚴格按照分類標準，完成799家事業單位的分類工作，在全省率先出臺分類改革文件，受到中編辦調研組充分肯定。

嚴守“兩個底線”不突破。出臺嚴控機構編制管理文件，機構編制數據庫實現“四庫合一”。堅守全市行政編制和事業編制總數不突破2012年年報數的底線，除去政策因素，全年行政事業在編人數同比減少11人。

積極抓好全市主題活動和重點工作。落實黨風廉政建設主體 26 責任，認真開展“三嚴三實”專題教育活動，積極推進“第一書記”和“精準扶貧工作”，整合扶貧機構，籌資70萬元開展扶貧幫困。

市委老干部局

落實“兩個待遇”，為老干部提供親情服務。召開了2015年全市老干部工作會議。組織市級離退休干部視察生態農業發展。舉辦全市離退休干部黨支部書記培訓班。建立鄂州市特殊困難離退休干部幫扶機制。春節前走訪慰問66名市級離退休干部及遺屬。為204位老干部送去生日祝福。

推行文化養老，豐富老干部精神文化生活。組織市老年書畫家協會開展送書畫進警營、進街道、進機關、進廠礦、進新區、進課堂等“六進”活動。開展第二十一屆“夕陽紅”杯門球賽。舉辦慶祝中國共產黨成立94周年暨紀念抗日戰爭勝利70周年文藝晚會。參加湖北省離退休干部紀念抗戰勝利70周年文藝匯演獲牡丹金獎。市關工委組織老干部開展關愛貧困、留守兒童活動和全市“孝親敬老”攝影大賽，2015年被評為全國“先進集體”。

組織老干部“講好中國故事”，凝聚正能量。在全市組織開展“講好中國故事、弘揚中國精神、傳播中國好聲音”主題活動，分別在市第五中學、市實驗小學、鄂城區、葛店開發區、西山社區、市直機關工委、市公安局等單位成功舉辦了老干部“講好中國故事”報告會，全年主題活動報告會28場次，全市近1萬余人參加。

建強“兩個陣地”，推進市老年大學項目建設。全面建成并正 27 式投入使用市老年大學，占地面積30畝，建筑面積11000平方米。將極大的滿足全市老干部、老年人對學習活動陣地的需求，為他們創造良好的學習活動環境。

加強部門自身建設，推動工作創新。建立黨建責任體系，完善實績管理。扎實開展“三嚴三實”專題教育。籌集資金100余萬元精準扶貧燕磯村。2015年7月，鄂州老干工作在全省老干部工作推進會上做經驗交流發言,得到省局肯定，我市老干部工作進入全省前列。

市委宣傳部

理論武裝深入開展。始終把學習總書記系列重要講話精神作為重大政治任務，組織市委中心組學習23場，成立宣講團深入基層宣講100余場；組織全市12000名黨員干部參加理論學習考試。

意識形態工作不斷加強。市委在全省率先下發《關于加強意識形態工作的若干意見》，開展意識形態主體責任落實情況專項督查，明確了各級黨委（黨組）的第一責任，得到省委宣傳部的高度肯定。

價值觀落地生根。向全市下發行動方案，推出了29名吳都楷模，10人榮獲荊楚楷模，開展楷模巡講活動1000多場；組織開展抗日戰爭勝利70周年紀念活動；文明城市創建通過全國暗訪測評。

新聞輿論引導氛圍濃厚。圍繞市委市政府中心工作，精心策劃了十大主題新聞宣傳，在省級以上媒體發稿630條；發表網絡評論306篇，在全省排名第一；重點推出習總書記視察鄂州兩周年系列宣傳，反響良好。

文化藝術再創佳績。童話京劇《梁子湖傳說》上演，歌曲《江漢平原素描》榮獲省第九屆屈原文藝創作獎；鄂州被命名為“中國三國文化之鄉”；組織開展周周樂、周周演及送戲下鄉291場；鄂州民間工藝美術館開館；湖北寒溪書院股份有限公司掛牌上市。

作風建設取得實效。深入開展“三嚴三實”專題教育，全面落實黨風廉政建設兩個責任；深入推進“精準扶貧”和“萬名干部進萬企”活動，為基層群眾和企業解決實際問題26個。

市文明辦

緊扣目標，對標達標，持續深化文明城市創建。市委常委會研究、全市推進會部署創建工作。兩辦印發方案，組建9大工作組。市領導帶隊夜訪、抽查、督查創建工作。發出倡議書30萬份、知識手冊8萬冊，召開現場調度會等近20次，組織問卷調查10萬人次，制作公益廣告2萬塊（處），編發簡報通報32期，督辦問題500多個。

抓住根本，強化教育，扎實推進思想道德建設。統籌道德講堂總堂活動12場次，帶動城鄉基層舉辦1000場次。舉辦道德模 29 范“故事會”巡演6場，何少卿、呂桂蓮當選省道德模范。策劃了經典誦讀、童心向黨系列教育實踐，18萬人次參與網上祭英烈等活動。新建2所鄉村學校少年宮，邀請專家來我市開展了心理健康、童謠創作培訓輔導。

突出內涵，宣傳涵養，落細落實核心價值觀。協調市新聞媒體持續刊播核心價值觀公益廣告。依托主次干道、廣場游園、車站等廣泛發布，建筑圍擋、路名牌公益廣告覆蓋面達95%。各單位以小卡片、手機電腦屏保等進行提示宣傳，沿街店面商鋪以電子屏溜底進行滾動宣傳，學校抓學生帶家長進行拓展宣傳，持續叫響核心價值觀24個字。

注重基層，夯實基礎，統籌開展各項創建活動。開展“曬家風、樹新風、創十星”活動，挖掘好家風故事30多個，獎勵“十星級文明示范戶”300戶。鄂州文明網加入中國文明網聯盟。編發志愿服務記錄冊3000本，表彰優秀志愿者60名。聯合開展了文明交通勸導、網絡文明傳播、文明旅游、文明餐桌等活動。選派第一書記駐長堤村，協助新建黨員群眾服務中心、改造塘渠，精準扶貧工作有序推進。

市委統戰部

著力貫徹《統戰工作條例》。召開市委統戰工作會議，成立市委統戰工作領導小組，建立黨外干部工作聯席會議制度、黨外知識分子工作聯席會議制度、服務民營企業聯席會議制度、民族 30 宗教工作聯席會議制度。舉辦統戰干部培訓班、黨外干部培訓班、民主黨派負責人學習座談會。開通“鄂州統一戰線網”和“微語統戰”，組織“黨委書記談統戰”、“黨外人士談統戰”、“基層干部談統戰”等宣傳。省委常委、統戰部長梁惠玲來鄂州調研，對我市貫徹落實統戰工作條例給予充分肯定。

著力推進協商民主建設。出臺《關于加強社會主義協商民主建設的實施意見》，市委書記主持召開3次政黨協商會，全年組織6次雙月座談會。舉辦“同心·大講堂”，開展堅持和發展中國特色社會主義學習實踐活動，各民主黨派舉辦學習會、交流會50余次。推進民主黨派“五有支部”建設，完善黨外后備干部庫。

著力服務經濟社會發展。每季度組織一次調研督辦，落實《市委關于支持民營企業發展的十條意見》。組織知名企業家“長江經濟帶鄂州行”、“海外僑領鄂州行”、“楚商創新發展論壇”等活動。成立全省首家電子商務商會、首家楚商分會、首家工商聯律師服務團。推動梁子湖與日月潭締結“姊妹湖”的交流與合作，推進臺灣生態農業園高標準建設。組織100家民營企業幫扶100個村脫貧。

著力構建和諧民族宗教關系。召開市委民族工作會議，出臺《關于加強和改進新形勢下民族工作實施意見》，建成8家少數民族工作服務站。組織“宗教政策法規學習月”活動，開展全市宗教場所教職人員、財務、資產“三清”工作，健全宗教管理長效機制。

市直機關工委

認真落實全面從嚴治黨。實現市直機關基層黨組織考核全覆蓋。推動機關黨建平時工作網上考核。督促基層黨組織配齊配強紀檢人員。完成新一輪機構改革單位調整設立基層黨組織。

拓展機關學習的平臺。依托長江講壇設立市直機關周末講壇。督促市直機關基層黨組織開展“兩嚴”教育。總結推出市直機關“三嚴三實”先進典型25人，舉辦專題報告會。峒山社區被確定為全省首批機關黨員干部教育基地。

夯實基層基礎工作。在市直機關建立六個機關黨建協作片區，召開市區街機關黨建聯席會，加強機關黨建交流。嚴把黨員發展關，舉辦入黨積極分子和預備黨員培訓班。組織市直機關黨建重點難點課題調研，并對論文成果進行評審表彰。

加強機關作風建設。選送的市政務服務中心改進服務案例被國家機關工委評為“百優案例”。建立健全歸口監督工作機制。組織多次明察暗訪，對19名機關干部給予黨紀處分。

開展豐富多彩黨建活動。牽頭組織市直扶貧幫困捐資，開展春節、“七一”慰問工作。廣泛組織機關干部開展工間操。與市婦聯合辦“和諧家庭”羽毛球比賽和婦女權益講座。組織黨員志愿者文明勸導活動。舉辦市直機關第四屆干部職工綜合技能大賽。舉辦市直機關第六屆職工運動會。

服務全市中心工作。完成市直機關義務植樹任務。履行“三 32 萬”、“第一書記”片區牽頭責任。組織全市開放納涼點。落實精準扶貧和對口企業幫扶工作。

市機關事務管理局

機關服務水平大幅提升。周轉樓功能充分利用，機關食堂運行正常。投入30萬元進行宿舍區水改，投資250萬元對大樓電子監控系統、中央空調系統、直飲水系統、廣播喇叭系統設備進行改造。

機關辦公用房資產管理作用彰顯。對市直單位辦公用房進行專項整治。全年共清理騰退用房53876㎡，其中，辦公用房31426㎡，經營性用房22450㎡。調劑用房11101㎡。增加社會租金收入600萬元。

公務用車改革穩步推進。對全市公務用車相關信息調查摸底，經專題調研、征求意見和討論形成了《鄂州市公務用車制度改革總體方案》及配套文件。

公共節能管理再上臺階。組織開展“節能宣傳周”和能源緊缺體驗活動。采取合同能源等模式對用水、用電設備進行節能改造。推廣應用“小管家”節能插座1000個，節水龍頭500個。我局及其它三家單位榮獲全國第二批節能示范單位。

機關食堂專項整治效果顯著。抽查單位60家，查看食堂現場76個，查閱帳薄1200余本，座談了解情況280余次；發整改函52件，制定《機關食堂公務接待管理指導意見》，督促解決4 33 類89個具體問題。

機關建設明顯加強。扎實開展“三嚴三實”專題教育，加強機關作風建設，完善機關管理，機關形象明顯好轉。幫扶困難群眾43戶。解決幫扶款20萬元。參與幫扶村綠化20畝，種植柚樹1000余株，精準扶貧工作有序開展。

市總工會

精準發力助推經濟轉型發展。共組織勞動競賽、崗位練兵、技術比武120次，提出合理化建議9510條，創價值1.2億元，培訓達12191人次，為打造經濟強市做出積極貢獻。推薦評選全國勞模2人、省勞模10人、市勞模50人，創建職工（勞模）創新工作室30個，組織勞模進講堂進企業開展事跡宣講活動30場次。

精準發力幫扶服務職工群眾。新建“互聯網+服務職工平臺”，零距離服務職工群眾。籌資450萬元，幫扶慰問困難職工4200人，幫助2400人實現就業，資助1000名困難職工子女上大學。關愛農民工“十送”活動惠及1.2萬人。調查上報“精準扶貧”結對包保牛石村貧困家庭15戶51人。

精準發力凝聚職工群眾思想。舉辦“中國夢·勞動美”職工書畫攝影作品展，職工“寫我生活、唱響鄂州”原創節目展演、職工“三比三看”讀書活動，開展送法進企業等活動，弘揚社會主義核心價值觀，凝聚正能量。

精準發力促進勞動關系和諧。制定全市基層工會“六有”規范化建設方案，實施“農民工入會集中行動”，新增農民工會員1.7萬人，夯實工會組織基礎。推廣一批行業、區域集體協商典型，推進以職代會為基本形式的企事業單位民主管理制度，開展“公開解難題、民主促發展”活動，職工合法權益得到有效保障。

精準發力轉變機關干部作風。推進“三嚴三實”專題教育，查找、整改問題16項。深化“作風建設年”活動，工會干部每人聯系1個新區、1家企業、2名困難職工，工會干部服務企業和職工的能力水平進一步提升。

團市委

加強理想信念教育。開展愛國教育、國防教育、向上向善教育20場次。培養全國向上向善好青年1名。“青春鄂州”官微關注2萬余人。

主動融入中心工作。舉辦全市青年人才座談會、四期青年創業沙龍、青年創業培訓班，服務青年1100余人次。開展首屆青年創業大賽。申報大學生創業扶持項目50個、“揚帆計劃”5個，資金50萬元。為10家青創企業爭取貸款4730萬元。發動90余名青聯委員、青企協會員開展新區行活動2次。招募10萬注冊志愿者。組織9000余人次進行“文明交通”志愿勸導。推進精準扶貧。開展互聯網+微公益活動，籌集559筆共69684元公益植樹款。經爭取，投資8億元的華師醫藥研發項目已簽約。

服務青少年成長發展。舉辦“五四”文藝晚會、首屆成人禮、暑期夏令營和2場青年相親活動。組織千名學生檢測視力。資助大學生150名。組織70個殘疾人家庭開展親子游，為281名留守兒童開展心理輔導。17個暑期希望家園培訓班關愛973名留守兒童。舉辦“共青團與政協委員、人大代表面對面”活動。開展安全知識、法治教育、心理輔導等活動9場次，影響學生3000余人次。承辦全省12·4青少年法治宣傳日活動。

夯實團的自身建設。組織青聯、青企協換屆。出臺市直機關共青團工作意見。組織開展“三嚴三實”專題教育實踐活動。舉辦中央黨的群團工作會議精神學習會、團干部培訓班、少先隊輔導員培訓班。投資40萬元建成市青少年事務服務中心。

市婦聯

實施家庭文明行動引領新風尚。尋找“吳都最美家庭”，發掘300多戶最美家庭和25個最美家風故事進行系列宣傳報道。發動引領婦女開展“生態家園?美麗庭院”創建。通過舉辦“清廉家風”專題講座、發放倡議書、簽訂承諾書等形式開展家庭助廉活動。

實施權益維護行動展現新作為。建立婦女信訪代理機制，代理解決涉及婦女兒童權益的信訪案件91件。開展“萬名婦女學法律萬戶家庭創平安”知識競賽活動，3萬余名婦女參賽。評選表彰15個市級“平安家庭”創建示范社區（村）和100戶市級“平安家庭”創建示范家庭戶。

實施巾幗建功行動爭創新業績。發揮小額貸款對婦女創業的撬動作用，為541名婦女發放小額擔保貸款3985萬元。命名10個巾幗現代農業科技示范基地，給予每個基地3000元的資金扶持。組織我市手工藝術家參加全省手工精品展洽會，參展作品榮獲一個銀獎和兩個銅獎。

實施民生服務行動增添新福祉。成立“吳都心語驛站”，聘請專家每月定期開展3場次志愿服務活動。組織84名大學生志愿者開展關愛留守兒童“彩虹行動”；籌措11.2萬元走訪慰問婦女兒童困難群體；發放“貧困母親?兩癌救助”款18萬元；籌措10余萬元資助99名貧困家庭的子女上學；爭取省發改委“留守兒童托管中心”項目資金120萬元。

實施素質提升行動實現新發展。開展踐行“三嚴三實?我是婦女工作專家”演講比賽，并選派3名選手參加全省決賽，獲得兩個三等獎和一個優秀獎。為對口扶貧村爭取資金70余萬元，修建300米污水溝渠，1600米組級公路，安裝健身器材和10盞太陽能路燈。

市科協

院士專家工作站建設不斷推進。新建鄂豐模具等5家院士專家工作站，全市建站總數達到16家。建站單位共創建國家高新技術企業2家，牽頭制定國家行業標準2個，新增專利87項，開發新產品22個，促進一批項目落實。

科普基地示范引領作用日益顯現。在我市農村、城市社區和企業建設了一批科普基地。共有17家單位被評為國家、省級科普示范單位，所獲上級獎補資金在全省應占份額排名第一。新建10組科普櫥窗（含3組新型太陽能科普櫥窗），科普畫廊300多米，增強基層科普服務能力。

群眾性科普活動蓬勃開展。評選表彰了“第四屆鄂州市青少年科技創新市長獎”。主辦“全國科普日”等大小科普活動近80場次，科普文藝晚會人山人海，“家庭親子科普行”、科普大篷車進校園系列活動深受師生歡迎。

服務科技工作者力度不斷加大。在《鄂州日報》開辟專欄宣傳優秀科技工作者23人次。積極向上申報推薦，共有10個基層科協組織和科技工作者獲得國家、省級多項殊榮。走訪慰問科技工作者，及時反映科技工作者訴求和科技界動態。通過科協五大換屆，吸納優秀科技工作者進入科協組織，增強科協組織的凝聚力、戰斗力。

結對共建和精準扶貧工作取得成效。擠資金、跑項目、送科技，支持楊葉村修道路、安路燈、建廣場、清池塘、潔鄉村，務實搞好精準扶貧，為老百姓解決實際困難，以實際行動落實“三嚴三實”。

市工商聯

開展“楚商與中國夢”為主題的非公經濟理想信念教育實踐 38 活動，加強誠信守法教育引導。組織民營企業參與“百企聯百村，脫貧奔小康”活動。引導非公經濟人士政治上自信、守法上自覺、發展上自強。

積極參政議政。組織召開民營企業家代表座談會，李兵書記親自出席，聽取企業家對經濟社會發展的意見建議。市委出臺支持民營經濟發展的十條意見。

搭建招商引資平臺。開展知名企業家“長江經濟帶鄂州行”活動。邀請26名知名企業家來鄂州投資洽淡、共謀發展，促成項目簽約6億元。

搭建法律服務平臺。組建“工商聯律師服務團”一對一服務民營企業，探索法律援助機制，在全省地、市、州中是首創，為企業經營決策提供法律政策依據和建議。

搭建教育培訓平臺。組織兩批60余名企業家赴清華大學、廈門大學培訓。

搭建協調服務平臺。開展招聘活動，為民企解決用工3000余人。開展銀企對接懇談會，為11家企業授信融資8億元。

推進示范商會建設。新組建電子商務商會、文化產業協會、楚商發展促進會鄂州分會、長港鄉鎮商會。對基層商會、行業商會進行指導規范。

市文聯

文化品牌創建取得實效。今年4月，鄂州被中國文聯民間文 39 藝家協會正式命名為“中國三國文化之鄉”，成為全國第五個“中國三國文化之鄉”。鄂州市申報的“三國吳都”文化品牌榮獲全省第三屆“一縣一品”創建獎。

文藝志愿者活動有聲有色。組織書畫家到張裕釗文化園、大灣社區、楊葉鎮開展“民間藝術回農家”活動，組織文藝志愿者到汀祖福利院、市福利院開展“文藝下基層、敬老送歡樂”戲曲演唱會，公開表彰了33名優秀文藝志愿者。

各類文藝活動精彩紛呈。在市博物館舉行紀念抗戰勝利70周年和慶祝建國66周年書畫攝影展。聯合舉辦“魅力鄂州炫彩萬聯”系列才藝大賽，參與主辦“鄂州市道德模范故事會”6場巡演活動。舉辦剪紙會員作品展，在三江港區舉辦了第十八屆谷雨筆會，舉辦了第二屆湖北京劇票友節。邀請著名作家、省作協副主席、文學院院長陳應松到鄂州為廣大會員授課。邀請著名書畫家孫泳新在市博物館開展生態書畫展。鄂州市影視家協會成功換屆。

文藝創作和隊伍建設成效顯著。畫家曹曉凌作品入選“美麗新絲路翰墨定西行中國畫油畫作品展”，音樂家柳宏作品《江漢平原素描》榮獲“屈原文藝獎”，《愛的問候》入選首屆“中國金雞百花電影節國際微電影大賽”，《江南風》被評為湖北文學獎優秀文藝期刊獎。趙家安榮獲“享受國務院特殊貢獻政府津貼專家”，曹小琴榮獲“屈原文藝獎”人才獎，胡雪梅等7人入圍全省“七個一百”文藝人才培養名單。胡雪梅的多部作品被《小說選刊》和《小說月刊》轉載。

市社科聯

圍繞中心開展課題研究。完善社科重點課題發布機制，市級重點課題結項25項,11項課題被湖北省基層社科資助項目立項，4項成果被省社科聯《領導參閱》市州版刊用。

借腦引智提升研究水平。與新華社湖北分社決策咨詢中心聯合開展空港經濟研究，為鄂州打造國際物流樞紐做前瞻性調研；與中南財大聯合進行國家社科基金項目“農村土地流轉與農民利益保護研究”。

立足決策咨詢構建交流平臺。全新改版的《鄂州社會科學》雜志發表理論研究成果和調研文章80多篇，增設“他山之石”等欄目，推出了“彭墩模式”、“華山模式”等系列調研報告，并在“鄂州社科網”同步刊登。

開展社科優秀成果評獎。第四屆鄂州市社科優秀成果評獎共受理申報成果105項。經初評、復評、終審、公示等環節，《中華字通》等31項成果獲獎。

創新社科普及工作。組織社科專家編寫《當代中國精神》，由湖北人民出版社出版發行，被評為“全國優秀社科普及讀物”。充分依托省、市科普基地以及各社團開展社科普及工作。

規范社團管理。開展系列調研，推動社團規范運行，市價格學會、市工商行政管理學會等被評為“全國先進社科組織”。

做好市延研會工作。組織召開市延安精神研究會第二次會員 41 代表大會，組織部分理事赴革命圣地延安學習考察，開展延安精神“六進”活動。

加強自身建設。開展“三嚴三實”專題教育和端正為政心態教育活動。扎實開展“三萬”活動和精準扶貧工作。

市僑聯

貫徹精神，改革創新取得新成效。深入貫徹中央省群團工作會議精神，去“四化”強“三性”，構建服務僑界群眾的“六大機制”，被評為全國統戰工作實踐創新成果，獲市黨建優秀調研成果二等獎。拓展為僑服務舞臺，取得了明顯成效，我會被評為全省市州僑聯唯一先進集體。

發揮優勢，服務中心取得新成績。引進僑資4億元興建“野生動物王國”項目已達成意向，引進新加坡華僑陳義紅博士創辦紅蓮湖華僑光電工業園已動工興建，留日博士呂志江回鄉創辦源清生物科技和留英碩士沈騰創辦林燁農業公司，發展勢頭良好。成功組織“海外僑領鄂州行”，省僑聯海外、港澳臺顧問委員共16人來鄂州考察，達成10億元投資意向。

以人為本，為僑服務取得新成果。組織60多名調查員，進村入戶開展10天的僑情普查，夯實黨的僑眾工作基礎。組織資金5萬余元，看望僑界困難群眾30戶，100多人次。爭取法國華人李新云先生捐贈25萬元，興建茅圻村“新云僑心小學”。籌措資金近10萬元,慰問精準扶貧村困難群眾和孤寡老人 42 200余人次；籌措資金20余萬元，修繕了村文化活動中心。

拓展渠道，海內外聯誼取得新進展。建立鄂州僑友微信群和公眾號，共向海外寄發電子賀信、賀卡、宣傳資料5000多份，接待來市探親訪友、參觀考察的華僑華人、海外僑團50余人（次）；召開市僑聯四屆全委會暨新僑人士聯誼會、五僑聯席會，籌建鄂州新僑會、僑商會、歐美同學會，拓展海內外聯誼。加強文化交流。組織萬名學生參加“第十六屆世界華人小學生作文大賽”，取得湖北賽區最好成績。周一陽同學喜獲湖北賽區唯一特等獎，市僑聯榮獲組織獎。

市殘聯

推進社會組織服務管理創新試點。鑫暢農副產品合作社成立了殘疾人協會，年人均增加收入近4000元，社長趙建軍被評為“全省志愿助殘陽光使者”；志誠益道社會組織為殘疾人辦實事1000多人次，獲“全省志愿助殘陽光基地”；“就業直能車”孵化出我市首家殘疾人庇護工場；程前工作室免費為大殘疾人提供音樂培訓；注冊開通“助殘夢工坊”微信公眾號，已上傳殘疾人心愿故事90多個，社會力量認領心愿50多個。

打造蘇柳英小組志愿服務品牌。成立蘇柳英工作室，提煉出蘇柳英“五心”工作法，出臺《蘇柳英小組志愿服務管理辦法》，蘇柳英小組獲“全國志愿助殘陽光基地”稱號。全年開展幫扶活動600多人次，1萬多人次殘疾人受惠。

實施民生工程。籌建市級殘疾人康復托養中心，占地48畝，總投資3000萬元；福星敬老院托養服務等三個項目成功申報全省大型公益助殘項目；市烹飪酒店行業協會殘疾人就業基地正式啟動；投入資金30萬元為盲人、下肢殘疾人、低保戶殘疾人辦理免費乘車卡1200多張。

推進各項業務工作。為殘疾人實施各類補貼1125萬元；完成免費白內障復明手術80例、精神病防治1157人次、0-6歲殘疾兒童搶救性康復186人、無障礙改造60戶、配發殘疾人輔具1200件（套）；開展殘疾人培訓1530人次，就業率達70.9%；全年征收殘保金1270萬元；宣傳電影《夢的色彩》、《小城大愛》先后開拍；受理殘疾人訴求400多人次，滿意率100％，開設了殘疾人心理咨詢室。

開展主題實踐活動。以政治紀律和政治規矩集中教育、第十六個黨風廉政宣傳月、“三嚴三實”專題教育等活動為抓手，深入開展“走進殘疾人，洗滌我心靈”、“關愛殘疾人，圓夢微心愿”主題實踐活動，干部職工精神面貌發生深刻變化。獲“2013—2014省級文明單位”。

市紅十字會

開展失智老人關愛項目。為100余名失智老人送60萬元護理用品。為夕陽紅老年福利、福星敬老院配備老年服務設施衣物24萬元。

開展“博愛送萬家”活動。組織紅十字志愿者市直相關部門和理事單位，為貧困家庭送去棉衣被、米、油等物資以及慰問金，總價值6.8萬元。

開展扶貧慰問活動。在各區街和鄂州市兒童福利院捐贈20萬元貝因美奶粉，衣物18萬元。為5名白血病患兒和11名貧困大學生提供救助資金6.1萬元。

開展生命健康安全教育活動。組織應急救護培訓班43場（次），共培訓農村和社區居民，以及機關干部和青少年兒童2900人次，初級救護員近1100余人。組織鄂高近700余名師生開展地震應急救援演練。

開展紅十字宣傳傳播工作。發放宣傳資料2600余份。募集9家企業近40萬元的物資和藥品。同時，多途徑宣傳《湖北省人體器官捐獻條例》。

開展“三獻”工作。市民無償獻血73800毫升，人體器官捐獻1人，干細胞捐獻2人，其中1名鄂州籍外地大學生為我省年齡最小的捐獻者，被各媒體宣傳報道。人體遺體捐獻志愿者登記7例。

積極爭取項目建設。省市共建的“湖北省紅十字會生命健康安全教育體驗基地”項目內裝修完工。干細胞庫項目正在申報。

市政府辦公室

當好政府工作“第一參謀助手”。通過述學、考學，扎實開展 45 “三嚴三實”教育，引導干部明紀、守法、講規矩。周一擬定工作計劃，周末盤點工作成效。一個秘書長帶一個工作專班服務一個市長，市長指到哪里打到哪里，哪里有問題就出現在哪里，一個一個項目推進，一項一項政策落實，一件一件實事辦成，保證市政府機關高效運轉，促進了全市經濟社會穩定發展。15篇調研報告得到省市領導批示，91篇信息被省辦、國辦采用，政務信息報送進入全省前6名。開通微信平臺，應急協調處臵73起突發事件，保證了社會安定和諧。

當好政府工作“大服務員”。厲行“三短一簡”。開管用的會856次，發管用的文476件，公文處理在全省交流經驗。堅持24小時值班，日夜守望鄂州大地。市長專線接受來信來電1萬余件次，成為政府聯系市民的紐帶，成為群眾的貼心人。推進政府信息公開，政府門戶網站排名全國城市第61位。

當好政府工作“高效督查員”。督辦重點工作、重大決策、重點項目和領導批示事項800余件，事事有回音，件件有落實，有力保障了政府系統的執行力、落實力。辦理市人大代表建議68件，市政協提案254件，落實率55.9%，高于全省平均水平26個百分點。積極投身服務企業“雙萬”活動，幫3家企業融資3000余萬元，協調推進電廠三期工程建設。積極投身精準扶貧，幫助劉花村建成兩個生態農業基地，為55家貧困戶脫貧送溫暖、想辦法。

市政府金融辦

優結構，信貸總量不斷擴大。金融規模不斷擴大，全年各項貸款余額339.82億元，同比增長12.15%。市外銀行投放再創新高，組織市外銀行對我市企業貸款達134.61億元，同比增長10.5%。小微企業貸款余額70億元，同比增長11.2%，涉農貸款余額101.37億元，同比增長36.54%，全面實現增幅、增量“不低于”目標。

優服務，實體經濟不斷壯大。推進銀企合作，為400多家企業提供資金支持75.2億元。鼓勵企業直接融資4家企業在“新三板”掛牌、21家企業在“四板”掛牌。全面推廣“五權”融資，累計辦理“五權”抵押融資211筆，發放貸款30467萬元。申報梁子湖區為全國農村土地經營權抵押貸款試點，已上報國務院審批。

優改革，金融體系不斷健全。鄂州農商銀行順利開業。建立金融服務網格化工作站245個，實現農村、社區金融服務全覆蓋。在全省率先推進小額貸款保證保險試點，為12家企業提供貸款支持2800萬元。與人保資本管理公司簽訂200億元的航空物流產業基金，成功組建湖北軍融創投基金、科技發展基金、產業轉型升級基金等多支基金，實現基金支持產業全覆蓋。

優防范，金融安全不斷增強。防范非法集資工作，獲全省優秀單位。防控金融風險，金融機構不良貸款率全省最低。打造“全域信用”品牌，我市連續11年榮獲全省金融信用市稱號。

市政府法制辦

加強制度建設。全年共起草審查規范性文件56件。制定《鄂州市人民政府重大行政決策程序規定》，完善政府重大行政決策制度。修訂《鄂州市規范性文件管理辦法》。

建立“四張清單一張網”。開展權力清單、責任清單工作，做到“法無授權不可為”、“法定責任必須為”。

清理執法主體和執法人員。經清理，全市行政機關、法律法規授權組織151個，持證執法人員3000余人。

清理規范行政自由裁量權。梳理45個部門違法行為2790項，涉及帶有幅度的行政處罰條款2892條，細化為10320條，處罰種類或幅度9671項。

建立法律顧問制度，做好法律服務工作。完成《村（社區）法律服務工作方案》和政府采購工作，建立評價考核機制。印發《市政府普遍建立法律顧問制度實施方案》，在政府、部門和國有企業普遍建立法律顧問制度。全年共審查涉法事務32件，出具法律意見書23份，審查協議125份。

開展行政執法培訓。舉辦全市新《行政訴訟法》專題培訓，并對全市新進公務員和執法部門開展法律培訓，參訓人數達2000余人。

辦理復議案件，積極應訴。全年共接到行政復議申請69件，受理56件，已審結48件，無一件當事人不服提起訴訟而敗訴。代理涉及市政府的應訴案件和復議案件73件，同比上升4.6倍。48 其中，民事訴訟案件2件，行政訴訟案件42件，省政府復議案件29件，無一件案件被法院判決敗訴或被省政府作撤銷處理。

市政府研究室

做好各類文稿起草工作。共起草《政府工作報告》等各類綜合性文字材料95篇，40多萬字。審核把關市政府、市政府辦公室文件和市政府常務會議、市長辦公會議紀要以及專題會議等文稿400多件。編印60多萬字的《政府工作文集》。刊發《政府公報》6期，免費向市內外發放。

開展各項調查研究活動。圍繞市委、市政府中心工作開展多次專題調研，形成調研報告10篇，為上級了解情況、作出決策提供了重要依據。其中，《股權激勵激發活力創新驅動引領發展--新常態下湖北鄂信鉆石公司發展的啟示》在省政府刊物《政府調研》上刊發，《生態農業+互聯網在鄂州的實踐--互聯網給鄂州農業插上騰飛的翅膀》得到省政府領導批示，印發全省各級學習借鑒。《貫徹五大發展理念建設生態宜居城市》在湖北省《風景園林》雜志上刊發。參與《全國中小城市綜合改革試點實施方案》、《關于進一步促進沿江濱湖新區加快發展的若干意見》等文件的起草，為出臺政策提供了參考。

服務招商引資和項目建設。多次到武漢、寧波等地開展招商引資，促成總投資1億元的武漢維京科技公司、總投資5億元的寧波金雄公司落戶鄂州，引進總投資3億元的產業發展基金。做 49 好已簽約項目的服務工作，積極協調南都電源項目建設工作。

加強學習和作風建設。堅持每周四集中理論學習，全面提升機關干部政治素質和理論水平，努力提高文稿質量，增強貫徹落實市委、市政府決策部署的堅定性。認真開展“三嚴三實”專題教育，經常性加班加點工作，營造了敬業、奉獻、高效的機關作風氛圍。積極投身精準扶貧工作，每名干部掛點劉花村一名貧困戶，通過各種渠道為扶貧點爭取幫扶資金10萬元。

市城建委

市政建設完成投資再創新高。累計完成建設投資17.08億元，同比增長13.6%，完成全年目標任務。鄂州大道與武黃高速實現通車，葛山大道改擴建、吳楚大道西段等建設工程春節前可實現通車；鄂高地下通道建設工程年底前完工，鳳凰大橋開工建設。

建筑業連續七年保持平穩發展。累計完成建筑業總產值120億元，與上持平。建筑節能與散裝水泥推廣完成省考指標。建筑質量安全穩步提升，行業連續七年未發生較大以上質量、安全事故。

城鄉污水處理取得突破性進展。城鄉污水處理全省試點取得突破，指導梁子湖區率先與鄂美成功簽訂PPP協議，建成污水處理廠1座，在建2座；2座準備開工，完成城鎮污水管網123公里，提升泵站7座；農村已建設完成污水處理站211座。城市污水處理率達89.5%，在全省環保檢查中排市州第一。

第五篇：2006年盟黨政領導班子工作實績報告

文章標題：2006年盟黨政領導班子工作實績報告

按照考核工作要求，現將我盟黨政領導班子2006工作實績報告如下：

一、考核目標完成情況

在即將過去的一年里，我盟各族干部群眾認真貫徹落實科學發展觀，大力樹立和發揚“顧全大局、無私奉獻、堅韌不拔、艱苦奮斗”的阿拉善精神，扎實工作，完成了各項工作任務。

（一）物質文明建設

1、經濟發展

（1）1—9月份，全盟完成生產總值60.8億元，同比增長22.2；預計全年完成生產總值84億元；三次產業結構比例調整為5:67:28，產業結構漸趨合理。1—11月份，全盟完成地方財政收入5.7億元，同比增長29.7，占財政總收入的56.1％，較上年同期提高3.4個百分點，預計全年完成6.8億元，財政增長質量不斷提高。

（2）1—9月份，全盟城鎮居民人均可支配收入完成7770元，同比增長13.9；預計全年達到10200元。全盟農牧民人均純收入達到3478元，同比增長11.6；預計全年達到4403元。城鄉居民在經濟增長中得到更多的實惠。

（3）各項支農惠農政策全面落實，全年免征農牧業稅1021.5萬元，兌現“三項補貼”資金494萬元。年初確定的3個農牧業產業化項目全部開工建設，完成投資3500萬元。動植物疫病防疫工作得到加強。

（4）優勢特色產業增勢強勁，1—10月份，全盟完成規模以上工業增加值38.6億元，同比增長32.1，其中煤化工、鹽化工、金屬礦產采選加工產業增加值占到93；預計全年完成規模以上工業增加值46億元。年初確定的21個工業重點項目，已開工建設18個，開工率86％。

（5）全盟城鎮化率達到79％，較去年同期提高3個百分點。盟、旗共投資14.2億元，實施城建項目93個。更加關注低收入者的住房問題，試行了城鎮廉租房制度，已建成住房2200平方米。

（6）引進國內（區外）資金到位25.8億元，同比增長73，落實招商引資項目29項；引進國外資金200萬美元。

（7）重視加強煤礦、非煤礦山、危險化學品等重點領域的安全監管和專項整治，三旗安全生產監管機構全部組建，安全生產責任制到位，全盟煤礦企業安全工作實現零死亡率，百萬噸死亡率為零。未發生特大安全生產事故。

2、社會發展

（1）各級財政投入應用技術研究與開發資金462萬元，同比增長47.1％；推廣農牧業先進適用技術項目25項，新增經濟效益3100萬元；蘭太公司等4戶企業被認定為自治區級高新技術企業，蓯陽酒業等6戶企業被認定為自治區民營科技企業。科技對經濟增長的貢獻率逐年上升。

（2）在全區率先實現了義務教育階段全免費教育，“兩基”達標成果進一步鞏固。投入專項資金507.1萬元，進一步改善了民族教育辦學條件。積極開展訂單培訓，促進職業教育健康發展。教育收費規范合理，群眾滿意度不斷提高。

（3）加強公共衛生體系建設，完成投資1213萬元，建設和完善疾病控制、衛生院、社區衛生組織設施，有效預防了重點疾病。加強醫療衛生執法監督工作，執法監督率和雙向建檔率達到100％。開展初級衛生保健工作，阿左旗、阿右旗進入自治區達標旗行列。全面推行新型農牧區合作醫療，參加人數4.9萬人，參合率82.8。

3、可持續發展

（1）全盟人口出生率為7.52‰，同比下降0.45個千分點。計劃生育綜合改革工作穩步推進，阿右旗進入自治區達標旗行列。

（2）萬元GDP能耗為3.74噸標準煤，同比下降5。阿拉善經濟開發區污染物排放符合達標要求。三旗旗府所在地和阿拉善經濟開發區水源地水質達標。

（3）加強土地、礦產資源管理工作，有償出讓土地88宗，收取土地出讓金1297萬元；通過招拍掛方式出讓礦產資源探礦權22項、采礦權19項，總收入5100多萬元。

（4）搬遷轉移農牧民887戶3169人；退牧還草項目區植被蓋度達到20％；人工造林4.1萬畝，封育2.2萬畝，飛播造林15萬畝。

（二）政治文明建設

民主法制意識不斷增強，行政執法責任制更加完善，依法行政能力有了新的提高，政務公開范圍進一步擴大。廣泛推進村民和社區居民自治，基層民主政治建設得到進一步加強。出臺了《關于在全盟開展行政效能建設試點工作實施意見》及相關配套制度，并在有關部門試點實施。

（三）精神文明建設

深入推進“五個一”工程，文化事業健康發展。成功舉辦了全國衛拉特歷史文化研討會等學術研討活動和全區第六屆少數民族傳統體育運動會，阿拉善的地區形象明顯改善。精神文明創建活動深入開展，吉蘭泰鎮、額肯呼都格鎮分別被中央文明委授予“全國文明村鎮”和“創建全國文明村鎮工作先進村鎮”稱號。

（四）和諧社會建設

就業再就業工作扎實開展，培訓農牧民5100人，轉移就業4050人；城鎮新增就業5500人，其中再就業1950人，再就業率為73％，城鎮登記失業率控制在3.97。全面推行城鄉低保、醫保和養老保險制度，社會保險覆蓋面進一步擴大。加大勞動保障監察力度，農民工的合法權益得到維護。加強社會治安綜合治

理，嚴厲打擊各類違法犯罪活動；積極開展矛盾糾紛排查調處工作，調處各類矛盾糾紛471件，調處成功率98.7。群眾來信來訪整體呈下降趨勢，接訪案次和人次比去年同期分別下降24.7和49.4。社會安定，民族團結，邊疆安寧，阿拉善各族人民始終承擔著守土安邊的光榮職責。

（五）黨的建設

先進性教育活動取得階段性成效，黨的執政能力有新的提高。如期完成旗、蘇木鎮黨委換屆工作，黨委班子配備改革的各項要求初步落實，各級領導班子的整體功能得到加強。各級黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力增強，黨風廉政建設和反腐敗工作取得新進展。

二、主要措施及成效

（一）總結經驗，深化創新發展思路。從__實際出發貫徹落實科學發展觀。根據我盟地廣人稀、自然環境惡劣、邊遠牧區生產生活條件艱苦但農牧區人口相對較少、城鎮人口和產業集聚度較高的實際，著眼于從根本上消除城鄉二元結構給全盟經濟發展和生活提高帶來的不利影響，著眼于統籌城鄉發展，我們鮮明地提出加快推進城鄉一體化發展的思路，并圍繞這一思路，正在著手研究制定建立城鄉統一的戶籍管理、勞動就業和社會保障制度等政策措施。同時，我們在堅持人口向城鎮集中、工業向園區集中的基礎上，對過去實施的“農業向綠洲集中”進行了調整，明確提出今后嚴禁新開墾耕地，農業不再向綠洲集中，牧民不再向綠洲轉移，而是把需要轉移的牧民直接轉為從事二三產業的城鎮居民。上述思路和做法，得到了自治區黨委的充分肯定。

按照建設社會主義新農村新牧區的要求，認真貫徹以工補農、以城帶鄉和多予少取放活的方針，加大公共財政覆蓋農牧區的范圍，全面落實支農惠農政策，整合各類項目及資金，加大農牧區基礎設施、公共服務和社會保障體系的投入建設力度，努力改善農牧民的生產生活條件。

（二）突出發展工業經濟，推動產業優化升級。緊緊抓住自治區建設蒙西重化工業基地的契機，按照發展循環經濟的方向和要求，依托資源優勢，以園區為載體，以企業為主體，以項目為支撐，著力構筑鹽化工、煤化工、金屬礦產采選加工等優勢特色產業集群。堅持突出重點，嚴控數量和高起點、高水平建設的原則，加大阿拉善經濟開發區建設力度，全面實施生態工業園區建設規劃，初步形成了以制鈉、氯堿為主的鹽化工，以甲醇、焦油加工為主的煤化工，以染料生產為主的精細化工三條生態產業鏈，產業之間的關聯度、融合度進一步提高。開發區被列為全區循環經濟示范區和生態工業園區示范點，烏斯太鎮在全國千強鎮評比中名列第63位，在全區名列第1位，全年預計實現工業增加值16.5億元，同比增長55％。圍繞優勢主導產業，扶持壯大骨干企業，慶華集團和太西煤集團入圍全國煤炭工業“百強企業”行列。

認真落實國家、自治區關于鼓勵扶持第三產業發展的政策規定，在鞏固提升傳統產業的同時，突出發展旅游、口岸、運輸和地質勘查四個先導產業。通過舉辦阿拉善奇石旅游文化節、巴丹吉林沙漠旅游節、額濟納金秋胡楊生態旅游節等大型節慶活動，帶動和促進旅游業及相關產業的發展。今年以來，共接待國內外游客74.5萬人，實現旅游總收入3.04億元。

（三）按照可持續發展的要求，加大生態環境和基礎設施建設力度。著眼于改善生存和發展環境，努力加強生態保護和建設，重點實施退牧還草、公益林生態效益補償、黑河綜合治理、移民搬遷等工程，重點區域加大集中治理與建設力度，全盟局部地區的生態環境明顯改善，生態自然修復能力逐年提高。加大環境執法監察力度，加強污染防治和環境質量監測，環境治理工作取得新進展。切實加強水利、交通、電力等基礎設施建設。組織實施水源勘查、城鎮供水管網改造、鐵路、公路和電源點建設等一批重大工程，嘉策鐵路通車運營，臨策鐵路開工建設，烏石高速公路建成通車。

（四）堅持規劃先行，加快城鎮建設步伐。結合生產力布局調整，編制了以巴彥浩特為核心，額肯呼都格、達來庫布、烏斯太、吉蘭泰、孿井灘為重點的城鎮體系規劃，完成了盟旗府所在地及烏斯太等城鎮總體規劃和部分城鎮控制性詳規的修編工作。城鎮改造與建設力度加大，三旗所在地及烏斯太等重點城鎮面貌發生較大改觀，巴彥浩特新城東區建設順利完成建設任務。立足城鎮功能定位和自身基礎條件，發揮比較優勢，發展城鎮經濟，進一步增強重點城鎮的綜合承載和輻射帶動能力。目前，城鎮經濟占全盟經濟總量的比重達到70％。

（五）堅持開發與保護并重，提高國土資源開發利用水平。加強礦產資源管理，提高整裝資源礦業權市場準入門檻，對優勢礦產資源進行整合，鼓勵有經濟實力、有技術能力的企業進行規模勘探、綜合開發。積極培育健康有序的探礦權和采礦權市場，實行礦產資源有償使用，加大市場化配置資源的力度。加強礦業市場專項整治，嚴肅制止和查處礦產資源勘探開發中以采代探、采富棄貧等行為，有效規范礦產資源勘探和開發秩序。按照國家產業政策和環保要求，依法關閉小煤礦井口96對，全盟的煤炭礦山企業由76家關并為36家。認真貫徹國家、自治區關于加強土地宏觀調控的有關政策，制定出臺了土地收儲管理辦法，依法嚴格管理土地，有序推進了經營性用地有償出讓。

（六）堅持改革開放，增強發展活力。農牧區綜合改革穩步推進，蘇木鎮撤并工作順利完成，全盟蘇木鎮由原來的39個減為23個。深入推進項目招投標管理體制改革，在全區率先實行了項目招投標預報備案制度。繼續深化財政國庫集中收付和政府采購制度改革。加大教育、醫療、就業、戶籍管理和社會保障等配套改革力度，制約城鄉統籌發展和人口向城鎮有序流動的政策性障礙正在逐步消除，經濟社會發展的活力進一步增強。按照國家的產業政策和環保要求，有針對性地開展招商引資工作，招商項目資金到位率創歷史同期最好水平。企業“走出去”開發利用蒙古國資源工作取得新進展。策克口岸基礎設施建設步伐加快，烏力吉口岸被列入國家“十一五”口岸發展規劃，口岸經濟正在興起。

（七）關注民生，著力提高城鄉居民生活水平。認真實施我盟城鄉勞動力就業規劃，積極建立城鄉統一的勞動力市場，促進農牧區富余勞動力與城鎮失業人員統一培訓、同等條件就業。嚴格執行最低工資制度，企業職工工資有所提高并按時發放。覆蓋城鄉的基本養老保險、醫療保險和最低生活保障制度基本建立，額濟納旗21周歲以上的農牧民和阿右旗退牧還草、生態公益林項目區30歲以上的農牧民全部納入了養老統籌；全盟農牧區新型合作醫療參保面、城鎮居民醫療保險和合作醫療保險覆蓋面逐步擴大；城鄉低保實現了應保盡保，部分地區率先實現了城鄉低保一體化。集中開展了結對幫扶工作，投入扶貧資金688萬元，解決了農牧區貧困人口3982人的溫飽問題。1—10月份，全社會消費品零售總額達到14.8億元，同比增長18％。

（八）群策群力，同心同德，努力做好構建和諧社會的各項工作。積極支持人大、政協履行職能，召開了全盟人大、政協工作會議，制定下發了加強人大、政協工作的《意見》。蘇木鎮人大換屆工作正在有序進行。認真貫徹中央、自治區民族工作會議精神，民族團結進步事業進一步發展。工會、共青團、婦聯等人民團體的職能作用得到較好發揮。“四五”普法成效顯著，“五五”普法有序開展。深入推進政務、廠務和村務公開，努力拓寬社情民意的表達渠道。認真落實“兩免一補”政策，對盟內2.2萬余名義務教育階段學生全部免除了學雜費和書本費，對6000余名農牧區寄宿學生補助了生活費。公共衛生設施建設加強，疾病控制、醫療救治、衛生監督體系逐步完善，城鄉居民健康水平有了新的提高。深入開展“平安阿拉善”建設活動，加大安全生產監管力度，切實保障人民群眾生命財產安全。高度重視信訪工作，妥善化解人民內部矛盾，努力維護群眾的切身利益和社會穩定。

（九）著眼于提高黨的執政能力，全面加強和改進黨的建設。認真學習貫徹“三個代表”重要思想，開展保持共產黨員先進性教育活動，建立“黨員長期受教育、永葆先進性”的長效機制。深入開展向李德平同志學習的活動，廣大黨員的先進性意識進一步增強。認真落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，深化干部制度改革，加大公推公選、一推雙考和干部交流、掛職鍛煉力度，干部隊伍建設進一步加強。進一步加強基層組織建設，認真做好黨員發展工作，黨建工作覆蓋面不斷擴大。認真落實黨風廉政建設責任制，從責任分解、責任考核、責任追究入手，加強黨風廉政教育，加大對重點部門、重點人員和關鍵崗位的監督力度，開展糾風和源頭治腐，黨風廉政建設和反腐敗工作取得了明顯成效。

認真貫徹執行民主集中制，規范決策程序，不斷推進科學決策、民主決策。堅持集體領導和個人分工負責制，加大決策部署的協調落實力度，班子的議事決策能力和領導水平進一步提高。

上述成績的取得，是阿拉善歷屆領導班子、各級各族干部群眾刻苦探索、辛勤工作的結果，來之不易，必須倍加珍惜，更加謙虛謹慎，尤其要清醒看到我盟還存在著生態環境脆弱、基礎設施和公共服務亟待改善、城鄉居民收入與經濟增長不協調等突出問題。我們將在今后的工作中認真加以改進，以奮發有為的精神狀態和扎實創新的工作作風，把阿拉善的事情做得更好。

《2006年盟黨政領導班子工作實績報告》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀2006年盟黨政領導班子工作實績報告。