第一篇：打印室崗位職責(zé)

打印室崗位職責(zé)

1、傳真機—印字薄膜注意定期更換。

2、公司郵箱xzjtny25888@sina.com，密碼是131313。每天都要查看有沒有重要文件。

公司地址：江蘇省徐州市豐縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)化工園區(qū)鳳翔路1號

3、寄快件：申通快遞月結(jié)，單子要留好，方便以后結(jié)賬。（私人東西現(xiàn)金支付）

4、郵政快遞現(xiàn)金支付。打電話讓郵政師傅拿快件，要先把單子填好。收快件：及時下發(fā)，下發(fā)到收件人手里要讓他們簽字。

5、負責(zé)每天報紙的發(fā)放

6、負責(zé)本室設(shè)備和物品的使用、保管、維護和報修。

7、負責(zé)本室工作量統(tǒng)計

8、協(xié)助前臺的會議服務(wù)，以及前臺的工作。

9、保證文印質(zhì)量，文印要求字跡清楚、編排美觀、正確無誤、符合規(guī)定格式、交件及時。

10、嚴(yán)格遵守保密制度，對保密材料妥善保存、及時處理，不得攜出室外或傳遞他人，若有泄密，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。

11、掌握電腦、打印機、復(fù)印機的一般維護、保養(yǎng)技術(shù)，能處理一般故障，盡量延長機器的使用壽命。杜絕浪費，節(jié)約碳粉、色帶、紙張等耗材。

12、經(jīng)常擦拭機器、家具、用品和門窗，保持本室清潔衛(wèi)生。

13、保證本室安全。室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，嚴(yán)禁明火，注意電源、線路的安全，發(fā)現(xiàn)問題及時報修。下班后切斷電源，關(guān)閉門窗。

14、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。

第二篇：材料室崗位職責(zé)

物資部門崗位職責(zé)

物資部門主要職能：

1、貫徹執(zhí)行國家、地方、上級有關(guān)工程施工物資管理的各項法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、并指定實施辦法或細則。`

2、負責(zé)物資采購、信息、驗證工作的控制，對重點工程主要物資供方組織進行評價，選擇負責(zé)審批權(quán)限內(nèi)物資設(shè)備采購計劃。

3、負責(zé)物資、設(shè)備采購不合格品的控制，收集有關(guān)信息并進行處理，對物資、設(shè)備產(chǎn)品標(biāo)識和可追溯性工作進行控制。

4、負責(zé)公司物資，31種施工設(shè)備的管理工作，檢查監(jiān)督設(shè)備的使用和維護。

5、負責(zé)監(jiān)督行車設(shè)備、特種設(shè)備的年審定檢工作，確保設(shè)備運轉(zhuǎn)安全。

6、負責(zé)組織物資設(shè)備管理的各類信息資料的統(tǒng)計、分析，上報各類報表。

7、參加公司管理體系策劃，管理評審工作。

8、參加公司組織的安全質(zhì)量大檢查活動。

9、承擔(dān)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

10、負責(zé)本部門執(zhí)行GB/T19001-2000、GB/T28001-2001、GB/T24001-2001三體系有關(guān)程序，參加項目部管理體系策劃、管理評審工作。材料主管：

1、在分管領(lǐng)導(dǎo)和公司物設(shè)部的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下根據(jù)生產(chǎn)進度和技術(shù)室 提供的材料計劃及時編制物資計劃上報公司審批，根據(jù)審批計劃和施工進度，組織、供應(yīng)本項目部范圍內(nèi)的所需物資。

2、項目部材料室應(yīng)抓好每季的材料消耗核算工作，參與本單位的 經(jīng)濟活動分析，對超耗部份的應(yīng)分析原因，制訂整改措施，真正把材料消耗控制在施工過程中。

3、搞好項目的增產(chǎn)節(jié)約、節(jié)能工作，并定期公示主要物資主要價 格。

4、搞好增產(chǎn)節(jié)約、利舊、利廢回收工作。

5、加強物資驗收制度的執(zhí)行。加強施工現(xiàn)場庫房（易燃易爆）的 “三防”（防火、防盜、防爆）的預(yù)防管理工作，在鐵路兩旁堆放物資時，嚴(yán)禁侵入“界限”確保行車和人身安全。

6、主管有權(quán)抵制拒絕“質(zhì)低、價高”的物資供應(yīng)。

7、備用金掛支需及時報銷，每月（季）與財務(wù)核對做到準(zhǔn)確無誤。

8、對項目部的危險源、重大危險源，一般環(huán)境因素及重大環(huán)境因 素必須進行辨識評價，有重大危險源的必須編制緊急預(yù)案，并分別報項目工程部和公司物設(shè)部。管庫員：

1、及時報送材料名細表、施工生產(chǎn)計劃、零星采購備查資料、合 格供方業(yè)績檔案、材料成本報表。

2、根據(jù)生產(chǎn)進度和材料計劃及時組織需用物資供應(yīng)生產(chǎn)需要；做 好定額發(fā)料、物資驗證、標(biāo)識、各類記錄、月自點、季末盤點等工作，建立內(nèi)、外租賃臺帳。

3、對于一次性采購價值在5000元以下不構(gòu)成工程主體的零星急 用材料，項目部可以先采購再補報計劃到公司物設(shè)部備查項目管庫員應(yīng)本著“準(zhǔn)確、及時、高效、經(jīng)濟”的驗收原則，對到庫物資對照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)或合同要求進行數(shù)量和外觀質(zhì)量驗收并做好記錄。

4、對鋼材、木材、水泥、大堆料的驗收，驗收時應(yīng)填寫驗收記錄。《鋼材、木材、水泥驗收記錄薄》上必須要有監(jiān)收人員的簽字，監(jiān)收人員為材料主管、領(lǐng)代班員或工班有權(quán)領(lǐng)料人。

5、大堆材料的驗收，采用檢尺計量收方的必須要有監(jiān)收人員的簽認(rèn)，監(jiān)收人為現(xiàn)場領(lǐng)工員，也可采用壓實收方和電子稱計量。對于輔助材料的驗收，管庫員除收集相關(guān)資料外，驗收無誤后，管庫員應(yīng)及時填制材料點收單，并作好相應(yīng)標(biāo)識。

6、對于需要取樣檢測質(zhì)量的，項目管庫員應(yīng)按規(guī)范要求及時正確的填寫送檢通知單，送達檢測中心或項目部試驗室進行檢測。石料樣品在進貨前必須進行檢驗。

7、必須堅持實物點收制度，嚴(yán)禁只憑發(fā)票或送料單不見實物點收 的驗收方式。在材料驗收中發(fā)現(xiàn)的數(shù)量、質(zhì)量問題，要做好處置記錄，查明原因，分清責(zé)任，及時報告供方或業(yè)主處理，并同時向公司匯報，不合格的勞動防護用品一律按退貨處理。

8、采購及業(yè)主提供的產(chǎn)品，經(jīng)管庫員核實確認(rèn)品名、型號、批號、數(shù)量、生產(chǎn)廠家、合格證及材料證明書等后，用標(biāo)簽、標(biāo)牌或記錄作標(biāo)識。

9、對于可直觀識別，并有記錄標(biāo)識的產(chǎn)品，如磚、砂、碎石、條 石、片石等以堆放位置或驗收記錄作為標(biāo)識。

10、《標(biāo)識移交記錄》的填寫，作為竣工資料的標(biāo)識（合格證、材 質(zhì)證明書、檢驗或試驗報告單等），應(yīng)填寫《標(biāo)識移交記錄》，標(biāo)識應(yīng)交工程部（或工地試驗室）保管。當(dāng)合同、法律法規(guī)或業(yè)主本身對追溯性有要求時，應(yīng)對影響工程質(zhì)量的主要原材料、半成品，做追溯性記錄，項目物設(shè)部填寫《可追溯性材料記錄》。檢驗試驗報告上注明有使用部位要求的，應(yīng)填寫清楚使用部位，并以此作為可追溯性標(biāo)識，不再填寫《可追溯性材料記錄》。

11、管庫員須經(jīng)常檢查庫存物資現(xiàn)狀，每月自查率不小于庫存數(shù)量 的30％，季度達到100％，以確保項目成本的真實性。

12、嚴(yán)格執(zhí)行有權(quán)領(lǐng)料人、限額發(fā)料及部份材料以舊換新的制度。各項目部領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)、財務(wù)、材料、工班應(yīng)高度重視定額發(fā)料工作，密切配合。做到供料有依據(jù)，消耗有定額。嚴(yán)格把材料消耗控制在施工過程中，杜絕“秋后算帳，死后驗尸”的現(xiàn)象。

采購：

1、對采購的主要材料，必須符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并對其質(zhì)量安全性能 負責(zé)，特別是特殊的勞動保護用品的采購，必須符合勞動保護政策規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)并對其質(zhì)量安全性能負責(zé)。對于特殊防護用品，如安全帽、安全網(wǎng)、安全繩、安全帶、防塵口罩、絕緣鞋、絕緣手套、鍋爐壓力容器等，采購時必須收集以下五種資料的復(fù)印件

1、營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記；

3、產(chǎn)品合格證；

4、廠家的生產(chǎn)許可證或商家的銷售許可證、；

5、廠家當(dāng)?shù)氐陌踩O(jiān)檢證書或檢測報告。

2、物資采購人員在采購物資時，貨比多家，采購質(zhì)優(yōu)、價格合理 的物資。

3、火工產(chǎn)品的采購運輸管理，按當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)有關(guān)規(guī)定辦理。物 資部門、保衛(wèi)要密切配合。

4、對供應(yīng)的材料，機具的質(zhì)量負責(zé)，凡屬材料，機具質(zhì)量低劣而 造成的事故要追究采購人員的責(zé)任。

武廣項目部材料室分工情況： 林言明：材料主管 周英燕：管庫員 宋世強：采購 蔡廷書：材料員

中鐵八局武廣項目部一作業(yè)隊

二00五年九月三十日

第三篇：登記室崗位職責(zé)

射線裝置使用登記制度

1在科主任領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)門診住院患者各項常規(guī)檢查及各種特殊檢查的登記預(yù)約劃價編號和記帳工作。

2負責(zé)向患者說明檢查前的準(zhǔn)備要求和注意事項及檢查前的準(zhǔn)備。3負責(zé)各種報告的登記報送歸檔工作。

4負責(zé)全科醫(yī)療工作的統(tǒng)計并按月制成報表。

5負責(zé)影像片的歸檔保管工作，嚴(yán)格執(zhí)行影像片借閱制度規(guī)定。設(shè)備維護制度。

1在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，上崗人員必須愛護各種影像設(shè)備，進行經(jīng)常性保養(yǎng)，及時調(diào)整機房溫度和濕度，保證x線檢查的正常運行，各種儀器設(shè)備及附屬用品使用完畢必須復(fù)位并整理機房清潔設(shè)備 安全保衛(wèi)制度

1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)門診、住院患者各項常規(guī)檢查及各種特殊檢查的登記、預(yù)約、劃價、編號和記帳工作。

2、負責(zé)向患者說明檢查前的準(zhǔn)備要求和注意事項及檢查前的準(zhǔn)備。

3、負責(zé)各種報告的登記、報送、歸檔工作。

4、負責(zé)全科醫(yī)療工作的統(tǒng)計并按月制成報表。

5、負責(zé)影像片的歸檔保管工作，嚴(yán)格執(zhí)行影像片借閱制度規(guī)定。

操作規(guī)程制度。

1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，上崗人員必須愛護各種影像設(shè)備，進行經(jīng)常性保養(yǎng)，及時調(diào)整機房溫度和濕度，保證x線檢查的正常運行，各種儀器設(shè)備及附屬用品使用完畢必須復(fù)位并整理機房、清潔設(shè)備。

2、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，按規(guī)定的性能條件進行工作，不得擅自更改設(shè)備的性能及參數(shù)。

不經(jīng)崗位責(zé)任者同意不得開機使用，實習(xí)人員必須在老師指導(dǎo)下工作。

3、根據(jù)臨床要求，進行常規(guī)和特殊攝片以及各種造影，及時和相關(guān)崗位保持密切聯(lián)系，不斷反饋質(zhì)量信息，各種檢查在沒有把握的情況下應(yīng)請患者稍候觀察結(jié)果。在使用碘對比劑

時，工作結(jié)束后再觀察 15分鐘，及時發(fā)現(xiàn)遲發(fā)反應(yīng)。

放射科崗位制度 講奉獻、講貢獻，不推諉患者，堅守工作崗位，按時開門檢查，機房內(nèi)不得會客和做與工作無關(guān)的事情，機房內(nèi)不準(zhǔn)吃食物，嚴(yán)禁吸煙。發(fā)生醫(yī)患糾紛時，克制忍耐，多做解釋，妥善處理，及時匯報。輻射防護制度 加強防護意識，注意對患者敏感部位必要的照射時，盡量使用最小照射野，無關(guān)人員不要進入正在工作的環(huán)境，陪護人員應(yīng)給子防護射線的教育。

1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，上崗人員必須愛護各種影像設(shè)備，進行經(jīng)常性保養(yǎng)，及時調(diào)整機房溫度和濕度，保證x線檢查的正常運行，各種儀器設(shè)備及附屬用品使用完畢必須復(fù)位并整理機房、清潔設(shè)備。

2、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，按規(guī)定的性能條件進行工作，不得擅自更改設(shè)備的性能及參數(shù)。

不經(jīng)崗位責(zé)任者同意不得開機使用，實習(xí)人員必須在老師指導(dǎo)下工作。

3、根據(jù)臨床要求，進行常規(guī)和特殊攝片以及各種造影，及時和相關(guān)崗位保持密切聯(lián)系，不斷反饋質(zhì)量信息，各種檢查在沒有把握的情況下應(yīng)請患者稍候觀察結(jié)果。在使用碘對比劑

時，工作結(jié)束后再觀察 15分鐘，及時發(fā)現(xiàn)遲發(fā)反應(yīng)。

4、講奉獻、講貢獻，不推諉患者，堅守工作崗位，按時開門檢查，機房內(nèi)不得會客和做與工作無關(guān)的事情，機房內(nèi)不準(zhǔn)吃食物，嚴(yán)禁吸煙。發(fā)生醫(yī)患糾紛時，克制忍耐，多做解釋，妥善處理，及時匯報。

5、加強防護意識，注意對患者敏感部位必要的照射時，盡量使用最小照射野，無關(guān)人員不要進入正在工作的環(huán)境，陪護人員應(yīng)給子防護射線的教育。

第四篇：監(jiān)控室崗位職責(zé)

監(jiān)控室崗位職責(zé)

一、目的：

為加強監(jiān)控室管理，確保監(jiān)控系統(tǒng)的安全、規(guī)范、高效運行，特制定本規(guī)定。

二、適用范圍：

監(jiān)控值班人員

三、具體內(nèi)容：

1、監(jiān)控人員必須具有高度的工作責(zé)任心，認(rèn)真履行職責(zé)，及時掌握各種監(jiān)控信

息；發(fā)現(xiàn)事故、異常情況應(yīng)立即通知警衛(wèi)人員趕往現(xiàn)場，并即時通知上級領(lǐng)導(dǎo)。

2、愛護和管理好各項設(shè)備，監(jiān)控室內(nèi)的所有設(shè)備設(shè)施非專業(yè)人員嚴(yán)禁動用；嚴(yán)

格按規(guī)定操作步驟進行操作，不準(zhǔn)隨意擺弄機器設(shè)備，不得利用監(jiān)控設(shè)備做與工作無關(guān)的事情；保證監(jiān)控設(shè)備系統(tǒng)的正常運作，發(fā)現(xiàn)設(shè)備出現(xiàn)異常和故障要及時通知相應(yīng)的責(zé)任單位或人員進行維修并向領(lǐng)導(dǎo)報告。

4、嚴(yán)禁在監(jiān)控室干與工作無關(guān)的事情，如看書、看報、打私人電話、玩游戲、聽音樂等；不得在監(jiān)控室內(nèi)會客或進行娛樂活動； 按照相關(guān)規(guī)定詳細、規(guī)范地做好記錄。未做到者處以50元罰款。

5、非監(jiān)控室人員不得進入監(jiān)控室；需到監(jiān)控室查看資料和情況必須經(jīng)企管辦同

意后，方可進入監(jiān)控室查看。

6、保持監(jiān)控室干凈整潔，禁止帶零食進入室內(nèi)，監(jiān)控室內(nèi)不準(zhǔn)吸煙，亂丟紙宵

雜物以及大聲喧嘩，水杯應(yīng)放置在遠離電器設(shè)備的地方；嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆、有毒的物品進入監(jiān)控室；嚴(yán)禁使用有干擾儀器正常運行的電子設(shè)備。

7、監(jiān)控人員必須保證監(jiān)控錄像資料的完整性，不得無故中斷監(jiān)控；監(jiān)控錄制的資料應(yīng)妥善保存，未經(jīng)允許，不得隨意更改、刪除原有資料，違者處以100元罰款。

8、監(jiān)控人員必須嚴(yán)守保密制度，提高個人素養(yǎng)，不得將監(jiān)控的功能和錄像內(nèi)容

向他人透露，涉及到個人隱私的情況，更不得在監(jiān)控室以外的場所議論有關(guān)錄像的內(nèi)容。

9、監(jiān)控系統(tǒng)所監(jiān)視的資料、信息原則上至少保留7天，7天后方可清除。

10、監(jiān)控值班人員要做好每天的值班記錄，便于今后發(fā)現(xiàn)問題及時查找。

11、監(jiān)控設(shè)備定期要進行保潔工作，確保錄像資料的有效性。

四、實施方法：

該制度由企管辦制定并實施，經(jīng)總經(jīng)理簽字批準(zhǔn)；

五、監(jiān)督部門：

企管部

七、制定時間

2011/4/7

八、實施時間： 自2010/生效執(zhí)行

第五篇：監(jiān)控室崗位職責(zé)

監(jiān)控室崗位職責(zé)

1服從領(lǐng)導(dǎo)安排，注意儀容儀表，按規(guī)定佩戴工牌，保持服裝清潔整齊，并保持良好的精神面貌。

2熟練掌握中控室監(jiān)控系統(tǒng)，消防報警設(shè)備的技術(shù)性能，及操作方法。

3正確使用和保管好本崗位所使用的設(shè)備和其他物品，當(dāng)班者應(yīng)對所使用的設(shè)備及物品負有全部責(zé)任。

4主動發(fā)現(xiàn)監(jiān)控屏上的各種動態(tài)情況，發(fā)現(xiàn)任何問題及時處理，并向當(dāng)班領(lǐng)導(dǎo)匯報實際情況，如遇重大或緊急事件，應(yīng)及時通報上級主管領(lǐng)導(dǎo)，同時做好詳細記錄。治安和消防案件發(fā)生后應(yīng)積極配合各執(zhí)法機關(guān)進行事后的案件處理工作。

5對監(jiān)控報警設(shè)備做好經(jīng)常性的清潔保養(yǎng)工作，當(dāng)監(jiān)控報警設(shè)備發(fā)生故障時，應(yīng)立即通知工程部，并協(xié)助工程部盡快排除故障，以保障設(shè)備的正常工作狀態(tài)，同時做好詳細記錄。6嚴(yán)禁外來人員進入監(jiān)控中心，員工無故進入監(jiān)控中心，應(yīng)立即勸其離開。領(lǐng)導(dǎo)因工作需要或檢查工作進入監(jiān)控中心，應(yīng)在執(zhí)勤簿上做好記錄。

7保持報警及值班電話暢通，嚴(yán)禁用電話作非工作性交談或與他人閑聊，8保持崗位內(nèi)外環(huán)境的清潔衛(wèi)生，上崗后離崗前應(yīng)自覺對本崗位進行整理打掃。9認(rèn)真做好監(jiān)控執(zhí)勤記錄，嚴(yán)格交接班，在交接班時要注意交清情況和動態(tài)，本版此為處理完的工作或交辦的任務(wù)，要向下一班次做好書面和口頭移交工作。接班人員未到崗，本班執(zhí)勤人員不得擅自離開。

10嚴(yán)格做好資料保管和保密工作，不準(zhǔn)向無關(guān)人員談及監(jiān)控室的運作情況和值班情況。私自泄露或竊取資料，屬違法行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)公司將追究其刑事責(zé)任。

11發(fā)揮工作主動性，積極參加培訓(xùn)，搞好員工之間的團結(jié)與協(xié)作，完成上級交給的其它任務(wù)。，