第一篇：黨員責任區管理實施方案

公司黨員責任區活動方案

xxxx公司《“黨員責任區”活動方案》（2008年8月13日）建立“黨員責任區”，是體現黨員先進性、發揮先鋒模范作用的有效平臺。黨員通過“黨員責任區”，幫助和帶動職工更好地完成公司的安全生產、經營管理、優質服務等各項任務，促進 公司和諧發展。

一、活動內容

1、包思想政治工作。經常性地開展談心談話活動，尊重人、關心人，積極做好思想政治工作；向職工宣傳黨的路線、方針、政策，宣傳公司和我所的大政方針和各項規章制度；幫助職工進步，引導他們向黨組織靠近，使責任區的職工在政治上、思想上和行動上同公司保持高度一致。

2、包安全生產。監督、教育職工嚴格執行各項規章制度，樹立“安全第一”思想，帶頭做到“精確復制”，杜絕習慣性違章；做到黨員無違章、無責任事故，黨員身邊無違章、無事故。

3、包愛崗敬業。立足崗位，帶頭實干奉獻，用一流的業績為群眾樹立榜樣，并通過自己的模范作用，影響和帶動責任區的職工群眾去開創各項工作新局面。

4、包技術業務。帶頭參加各類技術業務培訓，提高自身的能力和水平；教育引導職工鉆研技術業務，幫助他們不斷提高業務素質，成為本專業本崗位的骨干和能手；帶領職工雷厲風行地執行各項任務，保質保量地完成各項工作。

5、包廉潔自律。教育員工自覺地抵制不良傾向，倡導并帶領職工參加有益身心健康的娛樂活動，自覺維護公司形象。

6、包遵章守紀。帶頭嚴格執行黨和國家的各項法律、法規和制度，遵守公司的各項規章制度。

二、活動要求

1、黨員要保持同責任區的密切聯系，經常同班長溝通，了解責任區人員思想和工作狀況，及時協助班長做好思想政治工作，幫助班組解決實際困難。

2、黨員主動參加班組的有關活動。包保黨員每月至少參加一次責任區班組活動（以各種班組活動的形式均可），幫助班組分析、研究、解決員工思想、班組管理、安全生產、技術業務等方面存在的實際問題。每次活動可結合工作實際自行確定一個主題。

3、黨員參加活動要填寫“黨員責任區”活動卡。“活動卡”內容包括活動時間、活動內容、幫助解決的問題、提出的建議及班組長意見等。“黨員責任區”活動卡由責任區負責人收齊、審閱，并于每月30日前交車間黨支部。

4、黨支部每季度至少召開一次專題工作會議，研究“黨員責任區”工作，聽取黨員活動情況匯報，征集問題，提出解決的意見和建議，并將會議情況報黨支部。

5、年底（12月份），每名黨員要撰寫“黨員責任區”活動個人工作總結，上報黨總支部。

三、組織領導

為確保黨員責任區活動扎實開展，卓有成效，黨支部成立活動領導小組，負責對活動開展情況的指導、檢查。組長：書記

成員：黨支部委員

四、責任區劃分

1、劃分原則：

2、責任區劃分

五、檢查考核及獎罰標準

活動領導小組對責任區工作進行不定期抽查，年末進行總結評比。黨員對責任區內各項工作負有連帶責任。

1、黨員責任區內出現中斷紀錄的事件，取消責任區負責黨員的評先資格，在黨內做出檢查。班組黨員按照“班組安全周期”相關條款進行處罰，其責任區內黨員一次性扣罰獎金50元。

2、黨員責任區內職工在思想、服務、安全生產、遵章守紀、愛崗敬業、技術業務等方面發生問題或事件，領導小組可視具體情節，研究并對責任區負責黨員做出處理決定。其責任區內黨員在責任區內不發揮作用或作用發揮得不好，群眾不滿意的，對其進行黨內警告批評，并視情節做出處理決定。

3、對責任區工作開展好的，對責任區負責黨員進行通報表揚，并推薦為公司安全衛士、管理英才、敬業模范、革新能手、技術狀元、道德楷模；學習表率；有特殊貢獻的，考核領導小組可視情況，研究給予特殊表揚和獎勵。結合班組建設考核評比，對責任區負責黨員的班組成員進行獎勵。

4、每年年底，支部組織職工代表對黨員責任區工作情況進行評價打分。并將此結果作為黨員評先的依據之一。

201X年X月

第二篇：創建黨員示范責任區實施方案

創建黨員示范責任區實施方案

郭園鎮郭園小學黨支部

黨員責任區是根據黨員不同的工作崗位、個人能力和活動范圍，把需要黨員承擔和完成的各項任務有機結合起來，以責任制的形式落實到每個黨員，從而形成以幾個黨員為主體，以一定數量的群眾為服務對象，以一定區域為活動范圍的黨建工作組織載體。為進一步加強黨員責任區建設，切實提高黨員素質，發揮黨員的先鋒模范作用，推進學校改革發展，結合郭園小學實際，制定本方案：

一、指導思想

通過設立黨員責任區, 組織黨員廣泛開展“創建黨員示范責任區”的主題活動，進一步加強黨的基層建設, 充分發揮黨小組及黨員個人的主觀能動性,開展自我教育,促進自主發展,進一步密切黨員和群眾的聯系，不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力，在建設社會主義和諧社會中展示先進性。

二、具體工作

1．成立創建領導小組。

創建領導小組由支部書記龔龍泉同志任組長，陳建忠、薛子祥、朱小程等同志為成員，通過制定計劃、組織實施，強化考核等工作，全面領導和組織創建工作。

2．確立黨員責任區。按照“校區、年級、崗位”的不同，將支部所有黨員劃分為三個責任區，分別為郭小第一責任區、第二責任區、第三責任區，并由支委和行政人員分別擔任組長。

3．確定黨員責任區職責。學校黨支部結合學校教育教學具體要求和需要提供的各項服務項目，綜合分析，梳理歸類，制定黨員責任區職責，并推出示范責任區評選條例，指定各責任區簽訂創建目標責任書

4．加強公示與反饋。通過黨員活動室、學校公示欄或召開黨員會議、制作黨員服務名片等形式，公布責任區黨員定崗情況，接受群眾監督。

5．認真開展創建活動。按照實施計劃和黨組織的活動安排，創造性地開展各項服務活動，要創出特色、創出影響、創出成績。

6．做好評議與監督。學校黨組織要把開展黨員先進性教育同創建黨員先進責任區活動結合起來，先進責任區評選半年進行一次，計劃在5月底評選出第一批2—3個。要把黨員在責任區目標任務的完成情況與民主評議結合起來。

三、黨員責任區職責。

1．認真做好教育教學工作，敬業愛崗、為人師表。

2．積極宣傳黨的路線、方針、政策、基本知識、基本理論。

3．熱情指導服務對象了解各項法律、法規、制度的內容。

4．及時了解服務對象思想、工作、學習和生活情況，作好他們的思想工作，幫助其解決工作、學習、生活中存在的問題。

5．踴躍開展便民服務、民情反饋、扶貧幫困、社務監督等。

四、工作要求

1．思想上要高度重視。健全黨員責任區制度是加強執政能力建

設的重要抓手。全體黨員要提高認識，要從保持共產黨員先進性、加強執政能力建設高度來重視這項工作，積極推進這一制度的落實。

2．領導干部要帶好頭，起好示范作用。黨員干部要起好帶頭示范作用，要切實履行好黨員責任區制度以及所規定的結對、幫困等各個方面的職責，黨員要及時記錄聯系基層、履行職責情況。

3．要堅持不懈，切實執行好制度規定。黨員責任區制度既管眼前，更管長遠，是一個長效機制，要堅持不懈，抓好落實。

4．要加強監督，確保抓出成效。要加強對實施黨員責任區制度情況的督查工作，對于黨員落實責任區情況要跟蹤記錄，定期檢查。

第三篇：黨員安全責任區活動實施方案2012

“黨員安全責任區”活動

實施方案

白龍煤礦

綜采準備二隊黨支部

2012年6月10日

根據山西焦煤白管黨發【2012】16號文件精神要求和白礦黨委具體工作要求，為認真貫徹落實黨的安全生產方針,強力推進我礦安全生產形勢持續穩定發展，進一步加強安全文化建設和深入推進安全型礦井建設,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范帶頭作用，確保黨員身邊無三違、無工傷、無事故，推動全礦安全形勢持續穩定好轉。特制定綜采準備二隊“黨員安全責任區”活動實施辦法：

一、指導思想，活動目的堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針和“我要安全、我會安全、我能安全”的安全理念，緊緊圍繞“黨員安全責任區”和“黨員身邊無事故”活動這個主題，進一步健全制度、規范管理、明確責任、狠抓落實，強化黨員現場安全責任意識，實行黨員動態包保，建立黨支部安全管理體系，形成項目部安全閉合管理模式，實現黨員身邊無事故。

二、成立小組，健全制度

成立“黨員安全責任區”活動領導小組，建立學習、宣傳、檢查、考評督促制度，以增強每名黨員在安全生產中的責任感、使命感。“黨員安全責任區”領導小組：

組長：張占國

成員：馬衛平楊文峰 李春武侯華林 薛洪亮 王建平活動實施負責人：張占國

協助落實人：馬衛平楊文峰

三、“黨員安全責任區”活動開展具體內容：

1、以本隊實際生產工作面現場為活動區域，并把工作面、泵站、機電設備、劃分為三塊黨員責任區，在黨員包保責任區內，各自分管范圍的項目部領導為活動實施第一包保責任人，并在包保區域內實行掛牌留名制度，形成支部包黨員、黨員包現場的動態包保體系。

責任領導：張占國

落 實 人：馬衛平李春武楊文峰

落實時間：6月10日—6月30日

2、認真落實“黨員安全責任區”所簽定的黨員包保責任書，每位黨員都要將包保人員落實到位，確保每名黨員包保對象不少于2-5名，并將黨員包保和安全責任區劃分情況進行公示，主動接受職工監督，切實做到包保班組無黨員空白點。

責任領導：張占國

落 實 人：薛洪亮、成三元、辛林平、侯華林、宋雨龍、李春武

落實時間： 6月10日—6月5日

3、黨支部堅持每月一次黨員學習和安全培訓活動，為創建企業安全文化發揮好黨支部和黨員的先鋒模范作用。

責任領導：張占國

落 實 人：本隊所有參與包保人員

落實時間： 6月20日——12月30日

4、堅持每月一次黨員集體上崗巡查互查活動做到平時與集體檢查相結合，認真檢查安全隱患漏洞，確保處處、時時、人人安全；堅持每月一次黨員安全責任區的安全總結分析會，查找安全隱患，制定整改措施。

5、認真開展好“黨員安全示范區”、“黨員安全示范崗”活動，杜絕黨員身邊事故的發生，為本區隊構建和諧穩定的安全環境。每月在履行上述制度義務的同時，還要向所在當小組或支部匯報個人平時所在崗位的安全情況和安全合理化建議等，每月不少于2條存在的安全問題、及時填寫安全隱患記錄，要求書面和口頭兩種形式，由各小組登記記錄交技術員楊文峰整理匯總。

6、黨支部包保區域內的黨員包保的對象，年內不能出現個人違章和各類事故，包保對象要嚴格執行《煤礦安全規程》和項目部的安全制度，如當年內有事故發生，將取消黨員年內評比各類先進資格。黨員必須按時參加項目部的黨員政治學習、理論學習、安全技術學習，如果少參加一次扣2分，考核低于90分的不得參加年內評比活動。“黨員安全責任區”活動堅持做到每月有記錄、黨員每月有匯報、有考核，并作為年終“評先評優”的一項主要考評依據。

綜采準備二隊黨支部

二○一二年六月十日

第四篇：黨員責任區和黨員先鋒崗的實施方案

黨員責任區和黨員先鋒崗的實施方案三篇

一、指導思想

以____習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，引導和組織廣大黨員在本職崗位上帶頭學習強素質、帶頭干事謀發展、帶頭創新爭一流、帶頭服務自律樹形象，爭創一流業績，努力成為工作的模范、崗位的先鋒、業務的能手、服務的標兵。

二、目標任務

開展“黨員先鋒崗”活動，是新形勢下探索建立永葆黨員先進性的重要內容，也是充分展示新時期黨員先鋒模范作用的重要形式。開展“黨員先鋒崗”活動，就是要把黨員的先進性落實在各個工作崗位上，規范服務行為，促進服務工作，提高服務質量，樹立黨員的良好形象，使黨員的示范引導、帶頭作用得到充分體現，使我們學有模范，趕有目標，超有榜樣。為此，全體黨員一定要充分認識開展這次活動的重要意義，務必高度重視，擺正位置，采取措施，抓緊、抓好、抓出特色和成效。

三、組織領導

為加強對爭創“黨員先鋒崗”活動的領導，特成立活動領導小組。

組

長：黨委書記

副組長：黨委副書記、紀委書記、工會主席

成員：黨委組織部部長、黨委宣傳部部長、黨委辦公室主任、紀委副書記、紀檢監察部部長、工會副主席

領導小組下設辦公室，辦公室設在黨委組織部，辦公室主任由黨委組織部部長兼任，負責活動的具體組織實施工作。辦公室工作人員由黨委組織部、黨委宣傳部、黨委辦公室、紀檢監察部、工會有關工作人員組成。

四、創建標準

(一)政治品德好。

理想信念堅定，黨性觀念強。樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。熱愛本職崗位，恪守職業道德，全心全意為人民服務的宗旨意識強。

(二)工作作風好。

立足本職崗位，兢兢業業干工作，默默無聞做奉獻。工作責任心強，工作效率高，工作作風踏實，創造一流工作業績。

(三)業務能力強。

能夠認真學習黨的路線方針政策和國家的法律法規，熟練掌握本崗位所需的專業知識，業務能力強，能夠很好的履行崗位職責，出色完成各項目標任務。

(四)紀律意識強。

能夠嚴格要求自己，帶頭遵守黨的各項紀律，嚴格執行《廉政準則》和廉潔自律各項規定，模范遵守單位的各項規章制度。自覺維護團結，民主作風好。

(五)表率作用強。

工作中能夠從大事著眼，從小事做起，做到待人熱情，服務周到，群眾觀念強。能夠結合本職工作，創新工作方式和工作方法。責任意識強，自覺維護黨員形象，發揮示范帶動作用。

五、程序步驟

(一)崗位承諾。

每位黨員根據自身學習工作實際，結合工作內容和崗位特點，設定個性化的爭創目標和服務內容，做出承諾。

(二)崗位示范。

每位黨員根據自己所做出的承諾，充分發揮先鋒模范作用，努力實踐，不斷提高，在理論修養、工作作風、崗位奉獻等方面做出表率，成為學養深厚、業務精湛、任事擔當、作風正派的楷模，在單位上下營造“比、學、趕、超”的濃厚氛圍，在單位改革發展穩定各項工作中發揮示范引領作用。

(三)亮明身份。

1.亮明共產黨員身份。全體黨員工作時間和參加重要黨內活動要堅持佩戴黨徽，黨委在全體黨員常在的工作地點放置特制的黨員崗位標志牌。佩戴黨徽和設置共產黨員崗位標志，一方面可以使黨員本人產生榮譽感、責任感和使命感，讓廣大黨員時刻不忘自已是一名共產黨員，時刻牢記黨員身份，處處發揮先鋒作用;另一方面，將黨員公開置于職工群眾的監督之下，形成潛在的激勵和鞭策，促進黨員加強自律、提升修養、拼搏進取。2.授予“黨員先鋒崗”。“黨員先鋒崗”每年考評審定一次，每個支部根據黨員先鋒崗評選標準，由支部黨員大會推選出*名“黨員先鋒”，黨委將制作“黨員先鋒崗”標牌，隆重授予“黨員先鋒”，并將標牌放在其常在工作地點的顯著位置。一年期滿后，重新組織考評審定、授牌。各黨支部要對照“黨員先鋒崗”的評選標準，認真組織推薦評選工作。

六、有關要求

(一)提高認識，強化領導。

各支部要提高認識，積極參與。要把爭創“黨員先鋒崗”作為轉變作風、提高效能的有效抓手，采取得力措施，扎扎實實地工作，確保取得“命名一個崗，樹立一面旗，表彰一個崗，帶動一大片”的實實在在的效果。所有黨員要進一步強化黨員先鋒模范意識，深刻領會創建“黨員先鋒崗”活動的重要意義。

(二)加強學習，提高素養。

將創建“黨員先鋒崗”活動與黨員教育管理工作緊密結合起來，加強政治理論學習，確保思想先進，提升服務能力，切實增強黨員的黨性觀念和黨性覺悟。

(三)求真務實，注重實效。

堅持求真務實、真抓實干、注重實效，依托“黨員先鋒崗”活動載體，制定好相應的活動計劃，并在實踐中，不斷創新活動載體，豐富活動內容，增強針對性，注重操作性，確保“黨員先鋒崗”落到實處，樹立責任意識、擔當意識和服務意識，積極探索創建工作的新思路、新途徑、新方法，采取得力的措施，扎扎實實的工作，取得切實成效。

黨員責任區和黨員先鋒崗的實施方案2為充分發揮共產黨員在創先爭優活動的主體作用，強化效能建設，切實增強全體黨員的宗旨意識、服務意識、責任意識和效率意識，黨群部研究決定在全體黨員隊伍中開展爭創“黨員先鋒崗”活動。通過建立“黨員先鋒崗”，激勵黨員人人爭先創優，個個奮發向上，為公司實現跨越式發展做出貢獻，特制定以下實施方案：

一、指導思想

認真學習和全面貫徹黨的“十x大”會議和即將召開的“十x大”會議精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀。以“創先爭優”為抓手,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用，充分發揮廣大黨員的先鋒模范作用，進一步解放思想、振奮精神，轉變觀念，開拓創新，為不斷提高企業生產質量，全面推進企業的內涵發展，增強軟實力建設做貢獻。

二、工作目標

通過開展“黨員先鋒崗”活動，營造良好的工作范圍，增強黨支部的凝聚力和戰斗力，提高黨支部在群眾心目中的威信，構建文明和諧企業。

三、基本原則

在“黨員先鋒崗計劃”實施中，要著重把握好黨員人人參與、突出實踐特色、加強分類指導、注重活動實效的四個基本原則。

1.黨員人人參與。在“黨員先鋒崗”實施中，廣大共產黨員要以銳意進取的姿態積極參與學習實踐活動的每一個環節，變“要我參加”為“我要參加”，變“被動干”為“主動干”，努力在學習實踐活動和推進企業發展的各項活動中爭做“四個表率”，即勤于學習的表率、改革創新的表率、求真務實的表率、聯系群眾的表率。

2.突出實踐特色。“黨員先鋒崗”是創先爭優活動的重要平臺，也是黨員堅持用黨章標準要求自己，提高自身素質，以實際行動發揮先鋒模范作用的實踐平臺。在實踐中，要根據黨員的崗位特點，不斷創新實踐載體，用形式多樣的實踐載體來支撐實踐平臺，豐富活動內容，從而突出實踐特色。

3.加強分類指導。在“黨員先鋒崗”的實施中，要結合黨員崗位的不同特點，分別提出不同要求。以爭創“服務先鋒”“敬業先鋒”為重點。要加強活動的針對性，切實制定好具體的實施

“黨員先鋒崗計劃”的實施方案。

4.注重活動實效。“黨員先鋒崗計劃”的實施，重在黨員的自覺行動。廣大共產黨員要立足本職崗位，進一步樹立主人翁意識，發揮先鋒模范作用，努力做到“四個一”：即在思想武裝上先行一步，建言獻策上領先一步，個人發展目標上登高一步，工作實績上再攀登一步。

四、創建內容

結合企業2012年黨群工作鏈實施計劃，在全體黨員中開展“崗位承諾、崗位示范”等創建活動。

1.崗位承諾

根據每位黨員自身學習和工作實際，選定一個主攻方向，做出莊嚴承諾。爭做模范黨員。

2.崗位示范

每位黨員根據自己做出的承諾，充分發揮自己的先鋒模范作用，努力實踐，不斷提高，在理論修養、工作態度等方面做出表率和垂范，成為企業學養深厚、業務精湛、甘于奉獻的楷模，在企業上下營造“比、學、趕、超”的濃厚氛圍，促進企業良好工作作風的形成。

3、表現形式

①設置共產黨員崗位標志。在全體黨員辦公室工作臺面放置特制的黨員崗位標志牌。設置共產黨員崗位標志，一方面可以使黨員本人產生榮譽感，責任感和使命感，讓黨員們時刻不忘自已是一名共產黨員，使他們的身份意識常在，時刻警示自已該怎樣做。另一方面，將黨員公開置于社會群眾的監督之下，形成潛在的激勵和鞭策，促進黨員自律進取。②設置“黨員先鋒崗”標志。按季度依照黨員先鋒崗評選標準，選出兩名黨員先鋒，并制作可循環利用的“黨員先鋒崗”標志。

③設置“黨員公開欄”。把全體黨員的照片、姓名、職務、主管工作或具體業務以及工作職責、崗位要求等內容，集中在公開欄上向群眾公開。

④設置“黨員責任區”.黨員干部分別以所在部門(室)為工作責任區，其他黨員分別以一名或幾名入黨積極分子的教育培養為工作責任區。

五、實施要求

為確保

“黨員先鋒崗計劃”順利實施，提出如下四點要求。

1、“黨員先鋒”按季度進行評選，由評選小組組織，依據評選標準評選。

2、干部帶頭，做出表率。黨群部在“黨員先鋒崗”的實施中，要注重發揮黨員干部的積極性和主動性。黨員干部要努力做到“三個帶頭”：即帶頭參加學習實踐活動的每一個環節、帶頭過好組織生活會，帶頭承諾，真正起到示范作用。

3、黨員責任區建設作為深化“黨員先鋒崗”活動的一項重要制度，各黨支部(總支)要經常研究黨員責任區工作，加強領導，不斷總結經驗，求真務實，抓出成效，充分發揮黨員示范作用;

4、各黨員要認真落實黨員責任區制度，每名黨員均為所分管責任區的第一責任人，黨員責任區建設情況將作為各黨支部(總支)民主評議黨員的重要依據之一;

5、各黨員責任區建設的實施情況將作為評選優秀黨務工作者、優秀共產黨員重要依據之一。

6、加強宣傳，營造氛圍。黨群部要充分運用宣傳渠道，大力宣傳

“黨員先鋒崗”實施中涌現的先進典型和特色亮點，營造良好的輿論氛圍，使

“黨員先鋒崗”真正成為我企業開展創先爭

優活動取得實效、并形成長效的重要成果，從而有力地推進企業的軟實力建設。

7、探索創新，務求實效。黨群部要在“黨員先鋒崗”的實踐平臺上，設計好相應的活動計劃，并在實踐中，不斷創新活動載體，豐富活動內容，增強針對性，注重操作性，確保

“黨員

先鋒崗”落到實處，取得實效。

8、善于總結，形成機制。黨群部要在“黨員先鋒崗”的實踐中，及時總結、交流、提煉本校實施

“黨員先鋒崗”的工作經驗和工作程序，同時固化為制度，形成相應的工作機制，并在以后的實踐中不斷地加以充實和完善。

黨員責任區和黨員先鋒崗的實施方案3一、程序步驟

(一)崗位承諾。

每位黨員根據自身學習工作實際，結合工作內容和崗位特點，設定個性化的爭創目標和服務內容，做出承諾。

(二)崗位示范。

每位黨員根據自己所做出的承諾，充分發揮先鋒模范作用，努力實踐，不斷提高，在理論修養、工作作風、崗位奉獻等方面做出表率，成為學養深厚、業務精湛、任事擔當、作風正派的楷模，在單位上下營造“比、學、趕、超”的濃厚氛圍，在單位改革發展穩定各項工作中發揮示范引領作用。

(三)亮明身份。

1.亮明共產黨員身份。全體黨員工作時間和參加重要黨內活動要堅持佩戴黨徽，黨委在全體黨員常在的工作地點放置特制的黨員崗位標志牌。佩戴黨徽和設置共產黨員崗位標志，一方面可以使黨員本人產生榮譽感、責任感和使命感，讓廣大黨員時刻不忘自已是一名共產黨員，時刻牢記黨員身份，處處發揮先鋒作用;另一方面，將黨員公開置于職工群眾的監督之下，形成潛在的激勵和鞭策，促進黨員加強自律、提升修養、拼搏進取。2.授予“黨員先鋒崗”。“黨員先鋒崗”每年考評審定一次，每個支部根據黨員先鋒崗評選標準，由支部黨員大會推選出*名“黨員先鋒”，黨委將制作“黨員先鋒崗”標牌，隆重授予“黨員先鋒”，并將標牌放在其常在工作地點的顯著位置。一年期滿后，重新組織考評審定、授牌。各黨支部要對照“黨員先鋒崗”的評選標準，認真組織推薦評選工作。

二、有關要求

(一)提高認識，強化領導。

各支部要提高認識，積極參與。要把爭創“黨員先鋒崗”作為轉變作風、提高效能的有效抓手，采取得力措施，扎扎實實地工作，確保取得“命名一個崗，樹立一面旗，表彰一個崗，帶動一大片”的實實在在的效果。所有黨員要進一步強化黨員先鋒模范意識，深刻領會創建“黨員先鋒崗”活動的重要意義。

(二)加強學習，提高素養。

將創建“黨員先鋒崗”活動與黨員教育管理工作緊密結合起來，加強政治理論學習，確保思想先進，提升服務能力，切實增強黨員的黨性觀念和黨性覺悟。

(三)求真務實，注重實效。

堅持求真務實、真抓實干、注重實效，依托“黨員先鋒崗”活動載體，制定好相應的活動計劃，并在實踐中，不斷創新活動載體，豐富活動內容，增強針對性，注重操作性，確保“黨員先鋒崗”落到實處，樹立責任意識、擔當意識和服務意識，積極探索創建工作的新思路、新途徑、新方法，采取得力的措施，扎扎實實的工作，取得切實成效。

第五篇：黨員責任區

黨員責任區制度

為進一步加強黨員教育管理，發揮黨員先鋒模范作用，機關黨支部決定建立健全黨員責任區制度，作為開展各項活動，努力打造“學習型黨組織、爭做知識型好黨員”，黨支部要在發揮現有黨組織管理體制作用的基礎上，通過制度建設和機制創新，加強在住建領域新環境下黨的先進性建設作用。特制訂本實施意見。

一、指導思想和目標任務

開展黨員責任區活動的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全心全意為人民服務，進一步密切黨群關系，促進各項黨建工作為目的。本著從我做起，從小事做起，有利于工作、有利于生活的原則。通過開展黨員責任區活動，逐步由黨員自發地發揮作用向有組織地發揮作用轉變；由黨員干部做群眾工作向廣大黨員做群眾工作轉變。進一步加強黨的基層組織建設，充分發揮黨員先鋒模范作用，推進我局各項工作全面發展。

黨員責任區工作是黨員教育管理工作的一項重要內容。建立黨員責任區制度，劃分黨員責任區范圍，明確黨員責任區任務，是新時期發揮黨員先鋒模范作用的一種特殊形式。通過制度落實和嚴格管理，使每個黨員圍繞教育教學中心工作，立足本職崗位更好的發揮先鋒模范作用。為創建一流的 黨員隊伍，同時帶動職工隊伍建設提供良好的平臺。

二、組織領導

黨支部成立黨員責任區活動領導小組。

具體日常工作由黨支部辦公室負責。黨支部辦公室要經常深入基層個黨支部進行調查研究和檢查指導工作，以保證此項工作順利開展起來。

三、責任區任務

黨員責任區的任務是做好職工思想政治工作，解決日常工作中的疑難問題。積極響應黨的號召，模范帶頭執行各項規章制度，積極完成各項任務。包括安全、文明建設、廉政建設、制度改革等方面以及根據工作需要確定的其他任務。

⒈宣傳教育任務：黨員要向聯系人經常性的宣傳馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想和黨的各項路線、方針、政策，耐心細致地做好聯系人的思想工作，關心他們的生活疾苦，及時反映他們的意見和要求。

⒉業務工作任務：樹立優質服務意識，全面提升業務水平。在做好自身本職工作的同時，要超前做好責任區內一人一事的思想教育。尤其要注意重點人和重點事的思想工作，切實消除責任區內因職工情緒不暢、思想波動給業務工作帶來的隱患。及時糾正身邊的違規現象，及時對責任區內的重大事項向支部匯報。⒊文明建設任務：按照局黨委的統一部署和具體要求，積極開展各種主題教育。通過自身的模范帶頭作用和思想政治工作，帶動身邊職工努力完成文明建設目標任務。

⒋廉政建設任務：嚴格執行黨風廉政建設方面的規定，發揮示范、監督作用，責任區內無違紀、違法事件發生。

⒌培養聯系任務：協助做好責任區內入黨積極分子培養聯系工作，幫助入黨積極分子成長進步、完成培養教育和考察工作任務。

⒍其他交辦任務：完成黨支部根據我局中心工作、重點工作交辦的其他工作任務。

四、責任區范圍

⒈根據我局工作的不同時段和黨員所在的不同崗位，原則上以黨員工作科室為主，分別確定每個黨員不同的責任區范圍和責任區任務。

⒉責任區范圍劃分和責任區任務的確定，要便于黨員結合本職工作，更好的發揮先鋒、示范、引導作用，更具體地履行黨員義務。

⒊黨支部要給黨員確定重點聯系人。每個黨員每年至少分工聯系二至三人，做師生的思想工作。聯系人要因人而宜，原則上是在黨員周圍的群眾。同時要做好入黨積極分子工作，時常做聯系人的思想工作。

五、實施與考核

（一）實施辦法

⒈ “黨員責任區”活動在機關黨支部統一領導下進行。黨支部辦公室具體負責督導、檢查。要按照方案的要求，結合本單位實際，制定具體實施意見。召開黨員大會，搞好思想發動和教育引導工作。號召廣大黨員積極主動地參與這項活動，使廣大黨員真正領會活動的目的、意義、內容和方法，從而把開展黨員責任區工作當成責任和義務，成為一種自覺行為。

⒉黨支部要利用各種方式，把黨員責任區向職工群眾公開，以便開展活動。同時，要認真做好記錄和考核工作進展情況，及時做好宣傳、指導、總結工作。黨員要向黨支部匯報自己在責任區的工作情況，并對所在責任區工作提出設想和建議，及時反映群眾的正確要求和合理化意見，做聯系群眾的模范。

⒊黨支部要把開展黨員責任區活動同支部常規性活動結合起來，把黨員參加不參加責任區活動，發揮不發揮作用作為民主生活會的議題，讓黨員互相評議，互相監督。把黨員參加責任區活動的表現作為確定黨員是否合格是否先進的重要標準，強化引導和管理。黨支部在每年進行民主評議黨員工作的基礎上，根據重點工作，確定下一每個黨員的責任區范圍和責任區任務。

⒋黨支部要充分利用組織生活會認真聽取黨員匯報黨 員責任區工作情況，并針對存在的問題和活動情況，要經常督促和檢查指導。對沒有完成責任區任務的黨員，要及時提出要求，限期改正。

⒌要及時做好責任區工作總結和經驗交流，評選先進集體和個人。

（二）考核辦法

⒈黨支部每年對黨員責任區任務完成情況進行一次考核，全年綜合考核結果作為推薦先進黨支部、先進黨小組和優秀共產黨員的依據。要認真總結活動開展過程中的經驗，對發現的問題要及時予以解決，確保此項工作扎實有效開展起來。

⒉年底黨支部要對各支部黨員責任區活動的開展情況進行考核評比。考核評比主要采取“聽、看、談、訪”的辦法。聽就是聽取支部對黨員責任區活動開展情況的匯報；看就是查閱有關檔案簿冊、記錄、考核表；談就是召集部分黨員對責任區活動開展情況進行座談；訪就是走訪職工群眾，征求意見。經過綜合分析、評價，評選出開展黨員責任區活動的優秀黨組織，作為評選先進黨支部的重要依據。

⒊黨支部將把此項活動的開展情況做為考核政績的一個重要依據。對表現突出的科室和個人，黨支部將及時總結典型，在全局進行表彰；對活動開展較差的科室和個人，將給予批評教育和組織處理。