第一篇：“婦女之家”工作制度[范文模版]

“婦女之家”工作制度

1、每季度召開一次婦女委員會工作會議，宣傳黨的路線、方針、政策，學習各種科學文化知識。

2、每季度向黨總支和鎮婦聯匯報一次“婦女之家”活動情況。

3、每半年組織婦女開展活動一次以上，活動內容豐富，形式多樣。

4、每年利用“婦女之家”這一活動陣地至少開展兩次有關農村婦女實用科學技術、婦幼保健知識的培訓，不斷提高廣大婦女的自身素質。

5、利用“婦女之家”適時組織婦女學習《婦女權益保障法》等有關法律法規，提高婦女法律水平和維權意識,增強自我保護能力。

“婦女之家”管理制度

1、婦女之家由村黨組織和婦女組織共同負責管理，確保其正常運轉，收到實效。

2、婦女之家由所在村婦代會主任或兼職婦女干部等1—2名專人負責日常管理，室內設負責人公示牌及相關工作版面。

3、婦女之家要在“三八”節、“六一”節、母親節等重大節日開展具有一定影響力的品牌活動；平常積極開展“美德在農家”、“五好文明家庭”創建、關愛留守兒童等活動，讓婦女感受到“家”的貼心與溫暖。

4、廣泛聯系巾幗文明崗、各種支持婦女發展的社會團體及個人，建立穩定的巾幗志愿者隊伍，開展日常服務及專業服務活動。

5、實行動態管理，設置婦女之家活動情況、婦女群眾求助登記、困難婦女登記、巾幗志愿者隊伍登記等各類臺帳，建立婦女之家工作檔案。

第二篇：婦女之家工作制度[范文]

婦女之家工作職責

婦女之家是基層婦聯組織凝聚婦女、服務婦女的重要陣地，是婦聯組織參與社會管理和公共服務的重要平臺。要圍繞中心、服務大局，認真履行組織婦女、引導婦女、服務婦女和維護婦女兒童合法權益的職責，積極為基層婦女提供服務，使婦女之家真正成為黨開展婦女工作的堅強陣地和深受廣大婦女信賴和熱愛的溫暖之家。

一、組織開展宣傳教育活動。宣傳黨的路線方針政策，宣傳男女平等基本國策、國家和省有關婦女兒童的法律法規知識。組織婦女開展法律法規、文化科技、禮儀修養、衛生保健、環境保護、實用技術、家庭教育等培訓和多形式、多內容的學習讀書活動，教育引導婦女發揚自尊、自信、自立、自強精神，提高思想道德素質、科學文化素質和身心健康素質。

二、維護婦女兒童合法權益。提供矛盾調處和維權服務，調解鄰里糾紛和家庭矛盾，引導婦女依法維護自身合法權益。接待和協調處理婦女兒童個人和家庭合法權益受侵害事件。為婦女提供婚姻家庭、道德規范、心理調適等方面的咨詢與服務。

三、組織開展文體娛樂活動。組織婦女和家庭開展系列文明主題創建活動，引領婦女和家庭建立科學、文明、和諧、低碳的生活方式。開展豐富多彩、形式多樣、富有特色、婦女喜聞樂見、有益身心健康的家庭文化、體育、娛樂活動，使婦女在活動中參與、在參與中受益、在受益中發展、在發展中彰顯巾幗時代風采。

四、排憂解困辦實事。開展小額貼息貸款、職業介紹、項目推介等創業就業服務。開展困境母親關愛、真情援助、健康體檢等公益服務項目，爭取社會力量為特困婦女和家庭提供力所能及的關愛和服務。

第三篇：南湖村“婦女之家”工作制度

南湖村“婦女之家”工作制度

一、堅持以政策和法律為準繩，對婦女群眾的來信、來訪力爭件件有著落，實施有結果的工作原則。

二、對來信、來訪要認真登記姓名、單位（或住址），反映的問題及時處理結果。

三、對來訪者一視同仁，做到接待熱情，解釋細心，處理及時。

四、對重要信訪案件及時通報主要領導，并與相關部門取得聯系，進行跟蹤，直至結果。

五、每半年總結一次信訪情況，分析問題，拿出對策和建議，上報相關部門。

六、對違反信訪制度的人員，視情節輕重予以不同程度的處罰。

第四篇：“社區婦女之家”各項工作制度

“社區婦女之家”各項工作制度 社區婦女之家工作規章制度

目 錄

1、社區婦女之家職責..............................................................3

2、綜合維權服務工作制度.....................................................5

3、創業就業服務工作制度......................................................6

4、教育培訓服務工作制度.....................................................7

5、家庭教育服務工作制度......................................................8

6、社區文化服務工作制度.............。

務。婦女之家普遍建立婚姻服務信息系統和全新的交友聯誼平臺，為婦女姐妹提供婚戀情感、親子關系、心理危機干預等各項服務。

（八）幫扶救助服務。在婦女之家設立推廣暖流行動、綠葉行動、巾幗創業行動、“關愛母親，真情援助”等公益服務項目。

綜合維權服務工作制度

服務對象：社區婦女、兒童及家庭

服務形式：接受來電、來信、來訪等形式的咨詢或申訴 服務內容：

一、開展普法教育、法律咨詢、婚姻家庭、心理調試及就業等服務。

二、開展普法宣傳教育活動，充分利用社區法制宣傳欄，開辟舉案說法普法陣地，每月至少更換一次宣傳內容。

三、利用家長學校、母親課堂等多種形式舉辦法律知識培訓和競賽，增強普法效果，提高婦女依法維權能力。

四、宣傳普及國家的法律法規和相關政策，教育引導社區婦女合法表達利益訴求。

五、認真接待涉及婦女兒童權益的信訪案件，加強個案服務，化解矛盾糾紛。

創業就業服務工作制度

服務對象：失業婦女、殘疾婦女、流動婦女

服務形式：定期開展宣傳、咨詢、培訓工作，因地制宜開發社區就業崗位。服務內容：

一、建立無業、失業婦女檔案，及時更新。

二、積極與勞動和社會保障部門聯系，提供下崗、再就業、自主創業政策咨詢。

三、及時張貼社保所招工啟示，整合社會資源，了解轄區單位是否有空缺崗位，為失業人員尋找工作提供幫助。

四、開展就業觀念轉變培訓、職業技能培訓，培訓后積極推薦上崗并跟蹤就業情況。

五、利用櫥窗、演講會等多種宣傳形式，推廣創業、再就業先進個人事跡。

教育培訓服務工作制度 服務對象：本村婦女、流動婦女

服務形式：舉辦講座，經驗交流，實地參觀，創先爭優評比 服務內容：

一、每季度開展一次培訓，年初有計劃，年終有總結。

二、開展思想政治、職業道德、科技文化、家庭婚姻等內容的培訓，提高婦女綜合素質。

三、及時掌握婦女需求，培訓工作又針對性，確保教育培訓工作的質量。

家庭教育服務工作制度

服務對象：社區婦女、流動婦女、社區家庭 服務形式：開展家教知識培訓，組織親自活動 服務內容：

一、每季度舉辦家庭教育知識培訓，組織家庭道德實踐月活動、公益活動、文體比賽和科普實踐活動。

二、開展“爭做合格家長，培養合格人才”論壇和讀一本家庭教育書籍活動。

三、年底評選“雙合格家長”、文明小使者、孝星表彰活動，弘揚家庭美德。

社區文化服務工作制度

服務對象：社區婦女、流動婦女

服務形式：定期開展女性文娛、體育活動 服務內容：

一、指定社區文化服務計劃，依托社區文藝團體，每年開展婦女社區文化活動不少于10次。

二、社區文化活動做到有策劃、有主題、有落實、有活動總結。

三、注意收集社區文化活動記錄、照片資料，形成完整的社區文化活動檔案。

四、社區文化活動應豐富多彩，營造和諧友愛、積極向上的良好氣氛。

五、社區文化活動設備有專人管理，負責保管和維修，確保社區組織開展文化活動時能正常使用。

家政信息服務工作制度

服務對象：社區60歲以上老年婦女、社區事業人員及需要家政信息服務的社區婦女 服務形式：提供信息，心理講座，精神慰藉，家庭護理，生活照料 服務內容：

一、利用社區宣傳欄和各種宣傳渠道，廣泛宣傳“家政信息服務”項目，以便更好地為需要幫助的對象提供服務。

第五篇：婦女之家工作計劃

興慶居委會“婦女兒童之家”材料

“婦女之家”2013工作計劃

2013年我居“婦女之家”在上級婦聯和我居黨支部領導下，認真學習貫徹“十八大”精神，努力做好帶頭、宣傳、服務、監督、交流五項基本職能，依靠群眾、組織群眾、實行群眾的自我教育、自我管理、自我服務，充分調動各方面的力量和積極性，開展豐富多彩的宣傳服務活動，轉變廣大群眾育育觀念，為此做到以下幾點：

一、學習實踐科學發展觀，提升女黨員的工作理念

二、完善“婦女之家”的組織機構，使機構更趨于合理化。

三、搞好成員的培訓，根據形勢發展和工作需要對會員進行科技、“三生”等方面知識培訓。

四、開展形式多樣的“婦女之家“活動，強化服務意識

1、利用元旦、春節、協會活動日、世界人口日，開展豐富多彩的群眾參與性強的活動，傳播科學知識，倡導健康、文明的生活方式及婚育新風尚，擴大計生工作影響力。

2、指導好成員小組活動，發揮中心戶帶頭作用，增強協會的輻射功能和服務能力。

3、協助開展計生“三結合”工作，走共同富裕道路。

4、利用各種機會宣傳計劃生育的方針政策，法律法規，開展關愛女孩，生育關懷活動。

5、開展幫困送溫暖活動，做好來信、來訪、家訪、病

興慶居委會“婦女兒童之家”材料

訪等工作。開展母親節慈善捐款等活動，為待業女工提供各種學習再就業的機會，配合勞動部門開發家政、護綠、保潔等就業崗位。

６、利用多種宣傳方式，開展婦女兒童宣傳教育活動。以“三〃八”婦女維權周為契機，提高認識，從走訪調查入手，摸清底子，掌握基層婦女現狀，做到心中有數，要在以往常規活動領域深化，拓展更多的維權援助途徑，切實把維護婦女合法權益落到實處。

７、每年至少開展兩次“婦女之家“活動。