第一篇：依法治校領導小組及主要工作職責

半堤鎮潘樓小學

依法治校領導小組及主要工作職責

一、依法治校領導小組名單

組

長：王宗亮

副組長：潘長征

成員：潘 云 董慶周 潘富榮 姜合水 班瑞榮

丁繼景 閆德跺

二、依法治校工作小組名單及工作職責 王宗亮負責工作小組全面部署及統籌工作；

潘長征負責工作小組監督工作；

1．提請學校黨政領導召開會議，研究、決策學校法制工作、列入學校重要議事日程，定期召開工作會議、布置法制建設工作。

2．健全完善依法治校工作網絡。

3、根據領導小組的會議意見制定依法治校實施方案和計劃并開展依法治校工作，期末做好總結。

潘云（少先隊）

1、制定普法教育規劃、年度工作計劃和措施落實，作好總結；

2、組織師生學習相關法律，根據領導小組的會議意見組織干部學習法律，增強法制意識強；

3、積極組織參加上級教育行政部門組織的法制培訓、學習工作；

4、通過板報、櫥窗、廣播、征文、演講、模擬法庭、參觀展覽等多種形式進行開展法制宣傳教育工作；

5、開展豐富多彩的活動向社會宣傳有關教育法律法規知識。

6、配合當地公安、工商、文化等部門加強校園周邊地區的綜合治理，促進學校周邊環境文明化、健康化、安全化。

7、校內申訴委員會辦案準確，錯案率為零，沒有發生由學校負主要責任的學生意外傷害事故，努力爭取在校學生犯罪率為零。

8、實施校內申訴制度，成立校內申訴委員會，依法處理因師生不服學校的行為而引起的各類糾紛，切實維護廣大師生員工的合法權益。

9、嚴格執行上級教育行政部門的案件上報制度和報告制度，能在規定時間內向上級主管部門報告學校突發事件和重大事故，并及時匯報處理結果。

10、，加強“三風”建設，使社會、學生和家長對校園滿意。

潘長征（工會）

1、結合學校實際，依法制定學校章程，并提請學校黨政領導召開、召集會議，本著依法決策、民主參與、自我管理、自主辦學的工作機制，開展依照章程自主管理學校的工作。

2、健全完善教代會制度，進一步做好教代會在學校民主管理和監督中的作用。

3、規范校務公開制度，增強學校各項工作的透明度。

4、現代學校的內部管理機制和運行機制基本形成。

5、建立崗位責任制，明確學校各部門、各崗位工作職責，使各項管理制度有效得到落實。

6、有效實施校長負責制，黨組織充分發揮政治核心作用，根據黨政議事規則研究決定學校重大事項。

7、按照上級要求認真組織實施教代會民主評議校長、民主測評工作，并組織到位，操作規范。

8、老師員工對校園滿意，進一步加強學校“三風”建設。

9、依法治校檔案齊全，文書案卷規范整潔。丁繼景（教研室）

1、學校在德、智、體、美、勞等各方面都有具體的目標要求和一整套切實有效的措施。

2、依法對教師進行聘任、考核、職稱評定工作，做到公開、公平、公正，對向教育行政部門進行申訴的教師不壓制、不打擊、不報復。

3、嚴格按照省、市教育行政部門的學籍管理規定和招生辦法來招收學生及進行學籍管理。

4、貫徹落實國家、省、市關于素質教育的各項規定，措施扎實，執行有力。

5、教師依法施教，教書育人，為人師表，尊重學生人格，無侮辱、歧視、體罰和變相體罰學生的現象。

6、學校施教區范圍內學生全部接受義務教育，無輟學生。

7、學校各項管理制度到位，教育教學質量穩步提高，學校社會聲譽較好。

8、全面貫徹黨的教育方針，學生素質得到全面提高，為社會主義現代化建設培養合格的接班人。閆德跺（校產管理員）

1、依法進行學校財務管理，嚴格執行省、市關于招生收費的各項政策規定，做到收費標準公開，收費程序規范，接受社會、個人捐資助學按規定程序辦理，主動接受監督，無違規收費和亂收費現象。

2、認真做好校產管理，定期對校舍、教育教學設施設備進行安全檢查、維修，消除隱患，確保師生的安全。半堤鎮潘樓小學

2011.9

第二篇：依法治校工作領導小組工作職責

依法治校工作領導小組工作職責

依法治校是貫徹黨的十六大精神，推進依法治國基本方略的必然要求，是教育事業深化改革、加快發展，推進教育法制建設的重要內容，是我校建設和發展順利進行的重要保障。依法治校工作領導小組是學校實行依法治校的管理機構，負責開展依法治校的各項工作，其工作職責如下：

一、充分認識推進依法治校工作的重要性和必要性。

以鄧小平和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十六大精神，落實依法治國基本方略的要求，依法保障教育方針的貫徹落實和素質教育的全面實施，正確處理學校與部門、集體與人個的關系，切實維護和保障廣大師生員工的合法權益，促進我校的教育改革和發展。

二、加強對依法治校工作的領導

根據教育部和教育廳等上級部門有關加強依法治校工作的文件精神，全方位推進依法治校工作，不斷提高學校的辦學水平，促進學校發展。

三、建立健全學校管理制度，完善各項規章制度依法行政。

1、根據形勢發展，提出建章立制要求。

2、加強干部任免和管理工作，推進廉政建設，進一步健全和規范反腐倡廉的有效機制。

四、負責統籌和組織依法治校工作的宣傳和教育。

組織職能部門采用多種形式在師生中開展依法治校工作的宣傳教育活動，重點學習《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等法規，使依法治校的觀念深入到每位師生員工的思想當中，自覺依法辦事。

五、推進學校的民主建設，完善民主監督機制。

進一步完善教職工代表大會制度，切實保障教職工參與學校民主管理和民族監督的權利，保證教職工對學校重大事項決策的知情權和民主參與權。

進一步完善校務公開制度，保證學校改革與發展的重大決策、財務收支情況、學生管理、收費項目與標準、福利待遇以及涉及教職工權益的其他重要事項，及時準確地按規定公示。

六、加強執法監督。

通過專題工作會議、調研和實地檢查等方式，檢查學校依法治校工作各項制度的執行情況和目標責任的落實情況，及時討論研究解決工作中出現的各種新情況、新問題。對檢查結果予以通報。

第三篇：依法治校領導小組及主要工作職責

喀拉托別中心學校依法治校領導小組

工作職責

一、依法治校工作小組名單及工作職責

伊健強負責工作小組全面部署及統籌工作；賽爾江負責工作小組監督工作；

楊錦德負責協助落實開展工作；

1．提請學校黨政領導召開會議，研究、決策學校法制工作、列入學校重要議事日程，定期召開工作會議、布置法制建設工作。

2．健全完善依法治校工作網絡。

3、根據領導小組的會議意見制定依法治校實施方案和計劃并開展依法治校工作，期末做好總結。

4、制定普法教育規劃、工作計劃和措施落實，作好總結；

5、組織師生學習相關法律，根據領導小組的會議意見組織干部學習法律，增強法制意識強；

6、積極組織參加上級教育行政部門組織的法制培訓、學習工作；

7、通過板報、櫥窗、廣播、征文、演講、模擬法庭、參觀展覽等多種形式進行開展法制宣傳教育工作；

8、開展豐富多彩的活動向社會宣傳有關教育法律法規知識。

9、配合當地公安、工商、文化等部門加強校園周邊地區的綜合治理，促進學校周邊環境文明化、健康化、安全化。

10、實施校內申訴制度，成立校內申訴委員會，依法處理因師生不服學校的行為而引起的各類糾紛，切實維護廣大師生員工的合法權益。

11、嚴格執行上級教育行政部門的案件上報制度和報告制度，能在規定時間內向上級主管部門報告學校突發事件和重大事故，并及時匯報處理結果。

12、，加強“三風”建設，使社會、學生和家長對校園滿意。

賽爾江（黨支部書記）呂娟鋒（黨支部副書記）

1、結合學校實際，依法制定學校章程，并提請學校黨政領導召開、召集會議，本著依法決策、民主參與、自我管理、自主辦學的工作機制，開展依照章程自主管理學校的工作。（依照章程建立學校行政、教育教學、總務、教職員工、學生、校園環境衛生、安全保衛等各項管理制度）

2、健全完善教代會制度，進一步做好教代會在學校民主管理和監督中的作用。

3、規范校務公開制度，增強學校各項工作的透明度。

4、現代學校的內部管理機制和運行機制基本形成。

5、建立崗位責任制，明確學校各部門、各崗位工作職責，使各項管理制度有效得到落實。

6、有效實施校長負責制，黨組織充分發揮政治核心作用，根據黨政議事規則研究決定學校重大事項。

7、按照上級要求認真組織實施教代會民主評議校長、民主測評書記工作，并組織到位，操作規范。

8、老師員工對校園滿意，進一步加強學校“三風”建設。

9、依法治校檔案齊全，文書案卷規范整潔。

司琴（教導主任）

1、學校在德、智、體、美、勞等各方面都有具體的目標要求和一整套切實有效的措施。

2、依法對教師進行聘任、考核、職稱評定工作，做到公開、公平、公正，對向教育行政部門進行申訴的教師不壓制、不打擊、不報復。

3、嚴格按照省、市教育行政部門的學籍管理規定和招生辦法來招收學生及進行學籍管理。

4、貫徹落實國家、省、縣關于素質教育的各項規定，措施扎實，執

行有力。

5、教師依法施教，教書育人，為人師表，尊重學生人格，無侮辱、歧視、體罰和變相體罰學生的現象。

6、學校施教區范圍內學生全部接受義務教育，無輟學生。

7、學校各項管理制度到位，教育教學質量穩步提高，學校社會聲譽

較好。

楊錦德（財務主管）

1、依法進行學校財務管理，嚴格執行州、縣關于招生收費的各項政策規定，做到收費標準公開，收費程序規范，接受社會、個人捐資助學按規定程序辦理，主動接受監督，無違規收費和亂收費現象。

2、認真做好校產管理，定期對校舍、教育教學設施設備進行安全檢查、維修，消除隱患，確保師生的安全。

喀拉托別中心學校

2013年2月 26日

第四篇：依法治校領導小組職責

巴州區青木初級中學

依法治校領導小組職責

一、貫徹中央依法治國方略和省、地、市、區依法治理的決策、部署和措施。

二、協調處理依法治校的重大事項和重大問題。

三、組織推動全校重大依法治校活動的開展。

四、指導、檢查、督促、考核各科、處、室及各年級的依法治理工作。

五、負責全校教職員工的學法、用法和考試考核工作。

第五篇：依法治校領導小組名單及工作職責

四棵小學依法治校領導小組及工作職責

一、領導小組成員

組長：張敏（校長）

副組長：呂秋英（黨支部書記）

華克營（副校長）

成 員：葉丹、呂監坤、程權進、舒鶴鵬、華玉芳、陶險、各教研組組長、班主任、任課教師

法制輔導員：趙新洲（黃金山公安分局民警）

具體負責部門：少先隊

二、工作職責

在領導小組成員中，采取職責分明，責任到人，健全和制定了辦學章程，完善了管理機制。

組長：負責依法制定學校的辦學章程，根據上級指示精神，結合學校實際情況，制定學校依法治校工作方案。組織召開工作會議，布置任務。

副組長：呂秋英、華克營負責分管理對黨員教職工、學生進行法制教育，指導所分管的部門，做好依法治校工作計劃和總結，深入實際開展工作，大膽探索，全面推動依法治校工程。

法制課輔導員、法制課教師：負責上好法制課、專題講座，利用學科進行法制教育。

中層領導負責組織學習，檢查各項任務的落實情況。

少先隊隊輔導員、教研組長、班主任：利用各種活動對學生進行法制教育，充分利用班隊會、家長會、家長學校、家訪傳授法律知識，使其自覺學法，增強法律意識，提高法律素質。

2013.02.25