第一篇：在開展“三嚴三實”活動動員會上的講話

在開展“三嚴三實”活動動員會上的講話

這次中央部署在縣處級以上領導干部中開展?三嚴三實?專題教育，是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化，是持續深入推進黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措，是嚴肅黨內政治生活、嚴明黨的政治紀律和政治規矩的重要抓手。根據中央和省市委要求，?三實三嚴?專題教育以領導干部講黨課形式啟動開局。5月11日，省委召開?三嚴三實?專題黨課暨專題教育部署會，羅志軍書記為全省領導干部上了專題黨課。5月21日，市委也召開專題教育部署會，黃莉新書記為全市領導干部上了專題黨課。我們一定要認真學習、深刻領會、抓好落實。

今天的專題黨課，既是學習交流，又是動員部署，標志著我區?三嚴三實?專題教育正式啟動。下面，結合自己學習思考和秦淮實際，圍繞學習?三嚴三實?、踐行?三嚴三實?談些認識和體會，同時代表區委常委會對全區開展專題教育作部署。主要講四個方面。

一、深入領會精神，確保思想認識到位

學習?三嚴三實?，踐行?三嚴三實?，首先必須把思想和行動統一到中央、省委和市委的部署上來，搞清楚學什么、為什么學、怎么學，切實增強思想自覺和行動自覺。

1、從?三個層面?抓精神領會，明白學什么。三個層面就是要準確把握?三嚴三實?的基本內涵、精神實質和實踐要求。去年全國?兩會?期間，總書記就加強作風建設提出?三嚴三實?，要求黨員干部特別是領導干部嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實。一年多來，總書記在河南蘭考調研指導群眾路線教育實踐活動、出席教育實踐活動總結大會、以及到各地視察等多個場合反復強調，?三嚴三實?是共產黨人最基本的政治品格和做人準則，也是黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要；領導干部要強化使命擔當，帶頭踐行?三嚴三實?，充分發揮模范作用。這些要求都充分體現了黨中央對加強作風建設、從嚴

－1－ 管黨治黨的鮮明態度和嚴格要求。

嚴以修身，就是要加強黨性修養，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。嚴以用權，就是要堅持用權為民，按規則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權、不以權謀私。嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。謀事要實，就是要從實際出發謀劃事業和工作，使工作思路、決策、舉措符合實際情況、符合客觀規律、符合科學精神，不好高騖遠，不脫離實際。創業要實，就是要腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。做人要實，就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派。

?三嚴三實?是一個相互聯系的有機整體。?三嚴?是內在要求，指向是主觀世界的改造，做到了?三嚴?，?三實?就有了堅實基礎。?三實?是行為取向，指向是客觀世界的改造，做到了?三實?，?三嚴?的實際價值才得以體現。?三嚴三實?既有思想要求又有實踐標準，體現了世界觀和方法論的有機統一、知和行的有機統一、內在規律和外在約束的有機統一。

2、從?三個認識?抓精神領會，明白為什么學。?三嚴三實?總共24個字，但涵蓋了修身用權律己、謀事創業做人等多個方面，是對加強思想政治建設和作風建設的深邃思考和科學概括，是新形勢下全面從嚴治黨思想的高度凝練。

第一個認識，就是要深刻認識到，開展?三嚴三實?專題教育，是深入學習貫徹習總書記系列重要講話精神、落實全面從嚴治黨要求的重要舉措。去年12月，總書記在江蘇調研時首次提出?四個全面?。黨的領導是?四個全面?之魂，只有堅持全面從嚴治黨，全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國才有堅強領導核心和可靠政治保證。全面從嚴治黨必須具體地而不是抽象地、認真地而不是敷衍地落實到位。開展?三嚴三實?專題教育，就是要深入學習習總書記系列重要講話精神，進一步強化全面從嚴治黨的政治自覺和憂患意識，在重點領域和關鍵環 －2－ 節上持久用力，把全面從嚴治黨的各項要求抓得緊而又緊、實而又實，加快形成全面從嚴治黨新常態。

第二個認識，就是要深刻認識到，開展?三嚴三實?專題教育，是深化黨的群眾路線教育實踐活動、持續深入推進作風建設的具體行動。抓作風改作風，貴在馳而不息，難在持之以恒。通過教育實踐活動，全區?四風?蔓延勢頭得到了有效遏制。但作風建設永遠在路上、永遠沒有休止符。現在，廣大干部群眾最擔心的是作風問題反彈。作風建設與思想政治建設相互聯系、相互促進，把好了思想認識這個?總開關?，解決作風問題就能夠從?不敢?向?不想?轉變。開展?三嚴三實?專題教育，就是要進一步鞏固和拓展教育實踐活動成果，在抓常、抓細、抓長上下功夫，以鍥而不舍、馳而不息的決心和毅力，把作風建設不斷引向深入，推動好的作風真正成為黨員干部的思想自覺和行為習慣。

第三個認識，就是要深刻認識到，開展?三嚴三實?專題教育，是落實?四個全面?戰略布局、建設新秦淮的強大動力。緊緊圍繞?四個全面?戰略布局，貫徹落實市委建設?經濟強、百姓富、環境美、社會文明程度高的新南京?的要求，加快推進?三中心、一高地?、現代化國際性人文綠都核心區建設，是當前和今后一段時期的重要任務。要把藍圖化為現實，關鍵在干部。只有全區各級干部思想覺悟提高了，工作能力提升了，才能真正把建設新秦淮這副沉重的擔子挑起來。當前，經濟下行壓力加大和矛盾問題凸顯相互交織，穩增長、促改革、調結構、惠民生任務繁重，依法治區和從嚴治黨面臨許多亟待解決的問題。開展?三嚴三實?專題教育，有助于推動全區各級干部進一步認清形勢，明確任務，切實增強使命意識、責任意識，不斷提振精氣神，以腳踏實地、務實苦干、攻堅克難、開拓創新的作風，凝聚起建設新秦淮的強大動力。

3、從?三個不能松?抓精神領會，明白怎么學。中央明確要求，開展?三嚴三實?專題教育不能空對空，必須聯系實際、務求實效，在深化?四風?整治、鞏固和拓展教育實踐活動成果上見實效，在守規矩講紀律、營造良好政治生態上見實效，在真抓實干、推動改革發展穩定上見實效。我們要圍繞?三個不能松?，抓領會、抓

－3－ 學習。

第一個是思想不能松，做理想信念上的?堅定人?。踐行?三嚴三實?，首先要擰緊思想上求嚴求實的總開關。一方面，要加強學習，深入學習總書記系列重要講話精神，學習黨章和黨的紀律規定，讀原著、學原理，反復學，深入學，不斷加深理解。另一方面，要修身立德，帶頭弘揚社會主義核心價值觀，帶頭弘揚中華民族的傳統美德，帶頭恪守社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德，在弘揚社會正氣上作出表率。

第二個是要求不能松，做政治紀律上的?明白人?。一方面，遵規守紀要求不能松。踐行?三嚴三實?，就是要增強規矩意識、紀律意識，增強政治定力，任何時候都要對黨忠誠，與黨同心同德。一個地方的干部講不講紀律，守不守規矩，也集中體現在這個地方的政治生態上。同志之間要相互信任、坦誠相見，堅決反對團團伙伙、搞小圈子。另一方面，嚴于律己要求不能松。總書記在座談工作時曾語重心長地告誡大家要算好利益賬、法紀賬、良心賬，要干事、又要干凈。我們要謹記總書記的教誨，始終繃緊廉潔自律這根繩，堅守從政做人的政治底線、法治底線、道德底線。

第三個是擔當不能松，做工作事業上的?實干人?。總書記強調：?看一個領導干部，很重要的是看有沒有責任感，有沒有擔當精神?。各級領導干部擔任一定職務，有職就有責，有責就要有擔當。要把責任記在心中、把擔子扛在肩上，以忘我的熱情、辛勤的勞動，兢兢業業做好每項工作，不負黨和人民的重托。要進一步發揚釘釘子精神，對確定下來的事情，要一項接著一項抓、一年接著一年干，鍥而不舍、弛而不息，做到抓一件成一件，不達目的決不罷休。

二、準確聚標對標，確保查擺整改到位

中央明確提出，?三嚴三實?是針對黨的思想政治和作風建設中的突出問題提出來的，專題教育也要針對問題來開展。根據中央對開展?三嚴三實?專題教育的要求，圍繞省委?六查六看六整治?主線和市委要求，區委結合秦淮實際，堅持以上率下、堅持問題導向，明確了在 ?六對照、六整治、六見效?上下功夫，就是要推 －4－ 動全區各級黨員干部特別是領導干部牢固樹立問題意識，聚焦問題查、對照問題改，使專題教育的過程成為校正?不嚴不實?問題的過程，在解決實際問題中把?三嚴三實?要求踐行好、落實好。

對于?三嚴三實?專題教育要解決的突出問題，中央在《通知》中用?三個著力解決?進行了概括，涉及信仰信念、黨性修養、權力行使、紀律規矩、做人做事等多個方面。全區教育實踐活動開展以來，正風肅紀取得了明顯成效，廣大黨員干部的觀念和作風有了明顯轉變。但我們也要清醒地認識到，中央《通知》和省委羅書記、市委黃書記在專題黨課中點出的問題很有代表性、典型性，在全區各級黨員干部中，也或多或少、或輕或重都有所體現，必須引起高度重視。

在作風建設方面，主要存在的問題是：解決?四風?問題仍停留在?不敢?上，?不想?的自覺尚未形成。個別單位和少數同志依然缺乏對作風問題頑固性和反復性的正確認識，存在不以為然、警惕性不高的問題。有的思想上行動上還沒有真正轉過來，對嚴格的紀律約束不適應、不習慣。有的宗旨意識不強，對群眾的合理意見和困難訴求態度冷漠，存在?三不?問題，即服務不熱情、解決問題不及時、聯系群眾不緊密。有些行政審批仍然存在事項多、環節多、材料多?三多?問題，審批時限過長，且窗口服務人員態度生硬，企業、群眾辦事較難、反映強烈。有的干部遇事推諉扯皮，缺乏大局觀念。

在守紀律講規矩方面，主要存在的問題是：有的干部理想信念不夠堅定，中國特色社會主義道路自信、理論自信和制度自信還沒有完全建立，口頭上叫得響、心底實際認同并不深。少數干部在大是大非和重大原則問題面前，立場不堅定、態度不堅決，對一些錯誤言論、政治謠言裝聾作啞，甚至以訛傳訛，把聽來的小道消息當做?新聞?傳播。有的組織觀念不強，在工作安排和進退留轉上挑肥揀瘦、拈輕怕重，計較個人得失，甚至還有跟組織討價還價的情況。有的紀律觀念不強，重大事項不請示，重要情況不報告，外出不請假，上班、開會遲到。有些干部法治思維和法治意識不夠強，有令不行、有禁不止的現象時有發生，一些基層單位在人財物等重點領域、關鍵環節方面的規章制度落實不夠。

－5－ 在干事創業方面，主要存在的問題是：有的同志沒有樹立正確的政績觀，想問題辦事情不以群眾需求為先，不愿做打基礎利長遠的事。有的同志認為現在管得緊了、約束嚴了，多一事不如少一事，不求有功、但求無過，工作中畏首畏尾、患得患失，面對改革的矛盾不敢作為、面對發展的重任不愿擔當。有的同志經常把大話掛在嘴上，態度很好，但一遇到矛盾和問題就找理由去推、想辦法去躲，工作布臵下去行動遲緩、推進不力。有的干部滿足于一般化、過得去，工作拼勁不足、干勁不大、闖勁不夠。有的同志事業心、責任心不強，怕吃苦、怕加班、怕擔責。有的同志對發展新常態研究不夠深入，對中央和省市的政策文件學習不認真，抓不住問題的關鍵，拿不出解決問題的有效辦法。有的同志在實際工作中缺乏深入調查研究，做決策、辦事情、謀發展不能實事求是，仍然習慣于拍腦袋、下命令。有的同志規則意識淡漠，在工作中不能堅持原則，不愿意得罪人，執行制度有章不循的現象仍然存在。

上述這些問題，有的是共性問題，有的是個性問題，但都與修身用權律己?不嚴?、謀事創業做人?不實?密切相關，是?不嚴不實?問題的反映。如果任其發展下去，就會嚴重影響工作，?邁上新臺階、建設新秦淮?就會成為一句空話。這些問題的產生，既有黨員干部理想信念不堅定的原因，又有言行舉止?失規失矩?的原因，也有班子管理不嚴的責任。全區各級黨員干部要認真對照這些問題，緊密結合實際，切實把自身?不嚴不實?問題找準找實，認清危害、剖析根源，切實加以整改和糾正。各級黨組織要針對黨員干部的思想和工作情況，健全完善經常化的教育管理機制，把?三嚴三實?落實到黨員干部隊伍建設的全過程。

開展?三嚴三實?專題教育，學習踐行?三嚴三實?，就是要聚焦對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，把學習教育和解決問題結合起來，使?三嚴三實?成為黨員干部修身做人用權律己的基本遵循、干事創業的行為準則。具體而言，要做到四個表率：

第一，錘煉黨性、堅定信念，做對黨忠誠、服務群眾的表率。講黨性是黨員干部立身、立業、立言、立德的基石。領導干部必須把加強黨性修養作為一個永恒課 －6－ 題，反復錘煉、持續強化，不斷改造自己、提升自己。

一要堅定理想信念。理想信念是共產黨人精神上的?鈣?，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會?缺鈣?。事實一再表明，理想信念動搖是最危險的動搖，理想信念滑坡是最危險的滑坡。每個黨員干部都要把堅定理想信念作為安身立命的主心骨，作為修身立業的壓艙石，從思想深處解決好這個?總開關?問題，真正用堅定的理想信念煉就?金剛不壞之身?。特別要深入學習貫徹總書記系列重要講話精神，堅持用黨的最新理論成果武裝頭腦，在勤學中修身立志，在?補鈣?中強筋壯骨，不斷增強道路自信、理論自信、制度自信。

二要保持政治定力。對共產黨員特別是領導干部來說，只有站穩政治立場，保持政治定力，才能?任憑風浪起，穩坐釣魚船?。我們要堅定不移地與以習近平同志為核心的黨中央始終保持高度一致，堅決維護中央權威，對中央和省市區委作出的決策，要不講條件、不折不扣抓好貫徹，確保政令暢通。面對紛繁復雜的局勢，面對各種錯誤思潮的侵襲，要廓清思想迷霧，排除思想干擾，不迷失、不懈怠。政治定力不是與生俱來的，源于尖銳復雜斗爭的歷練，源于嚴格的黨內生活鍛煉。要鞏固擴大教育實踐活動成果，拿起批評和自我批評這個有力武器，開展積極健康的思想斗爭，使大家分清是非、辨別真假，堅持真理、修正錯誤，營造良好的政治生態。

三要增強宗旨意識。能不能堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，是衡量一名黨員干部是否合格的根本標尺。焦裕祿同志?心中裝著全體人民，唯獨沒有他自己?；孔繁森同志堅信?一個人愛的最高境界是愛別人，一個共產黨員愛的最高境界是愛人民?，他們為我們履職盡責、服務人民樹立了光輝旗臶。每個干部都要懷著對人民群眾深厚真摯的感情，經常深入到群眾中去，了解群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，努力為群眾排憂解難，始終與群眾心心相印、同甘共苦。

第二，嚴格操守、保持本色，做嚴以律己、崇德修身的表率。做官先做人，做人必修身。每一名黨員干部在修身做人上要有更高的標準和要求，有更高的覺悟和境界，按照?三嚴三實?要求加強自身修養，錘煉過硬思想品格，使自己嚴得更加

－7－ 自覺、實得更加坦然。

一要提升道德境界。德乃立身之本，修身做人要把立德擺在首要位臵。總書記指出，一個民族、一個人能不能把握自己，很大程度上取決于道德價值。提升道德境界，要從中華優秀傳統文化中、從黨的偉大歷史中汲取營養，按照總書記指明的方向，修大愛、立大德、成大美，自覺做傳統美德的傳承者、共產黨人精神高地的堅守者。領導干部的家風是領導干部作風的重要表現，要帶頭樹立良好家風，加強對身邊人的教育管理，以良好的家風滋養好作風，傳遞正能量。

二要做到表里如一。言行一致，表里如一，是領導干部的必備品質。現實中有不少反面典型，戴假面具，做?兩面人?，在群眾中造成惡劣影響。媒體上曝光了這樣一批反面典型，比如原濟南市委書記王敏。這些?兩面人?背離了從政道德，沖擊了社會價值觀，嚴重損害了黨和政府在人民心目中的形象。每一名領導干部都要深刻汲取教訓，自覺做到人前人后一個樣，臺上臺下一個樣，對人對己一個樣，對上對下一個樣，堅決不做當面一套、背后一套的?兩面人?。

三要堅持公道正派。?公生明，廉生威?。自古以來，凡是辦事公道、剛正不阿的人，無不在百姓心中享有崇高威望。從現實中看，哪里的領導干部辦事公道，哪里的風氣就正，黨群干群關系就好，工作就會有聲有色。大家都歡迎公道公正的干部，最討厭辦事不公的干部。作為黨的干部，必須做到大公無私、公私分明、先公后私、公而忘私。正如總書記所說，?只有一心為公，事事出于公心，才能坦蕩做人、謹慎用權，才能光明正大、堂堂正正。?

四要慎始慎獨慎微。?三慎?是古代先賢修身養性的好傳統，對當代黨員干部加強自身修養具有重要借鑒意義。慎始，就是從一開始就要管住自己，不越雷池半步。第一道閘門一旦打開，欲望的洪水就會一瀉千里。作為領導干部，千萬要把好第一個關口，守住第一道防線，避免第一次放縱，不把一時之快變成一生之災，不把一時之利變成終生之悔。慎獨，就是在獨處之時能夠反躬自省、謹言慎行、一絲不茍。一個人在眾目睽睽之下往往能夠遵規守矩，但在沒有人監督的時候能不能做到始終如一，這就需要有慎獨的功夫。有的人抱著僥幸心理，不懂得?要想人不知，除非 －8－ 己莫為?的道理。領導干部必須時刻保持清醒頭腦，時時檢點自己的行為，處處嚴格要求自己，堅決做到不義之財不拿、不正之氣不沾、不法之事不干。慎微，就是在細微之處時刻保持警惕、警覺、警醒，不以善小而不為，不以惡小而為之。小節上把持不住，就會?溫水煮青蛙?，小毛病演變成大問題。每個領導干部都要經常警醒自己、鞭策自己，防微杜漸、警鐘常鳴。

第三，心存敬畏、嚴守邊界，做依法用權、秉公用權的表率。權力是一把雙刃劍，使用得當可以造福于民，使用不當則禍害無窮。對領導干部來說，能否正確為官用權是最經常、最現實的考驗，必須嚴把權力關口，確保手中權力的行使不偏向、不變質、不越軌、不出格。

一要正確對待權力。總書記強調，公權為民，一絲一毫都不能私用。如果把權力當特權，將公權異化為謀私工具，終將身敗名裂。

二要嚴守權力邊界。權力不是無限的，是受黨紀國法約束的。如果心中無黨紀、眼里無國法，有了權力為所欲為，最終必然害了自己、毀了家庭。

三要自覺接受監督。有權必有責，用權受監督，違法要追究。權力只有在陽光下運行，才能正確行使，不會發霉變質。我們絕大多數領導干部能夠正確行使權力，是值得信任的，但信任替代不了監督，自律替代不了他律，有力的監督是對黨員干部最好的保護。每個領導干部都要正確認識監督的必要性和重要性，自覺接受監督，做到在?聚光燈?下行使權力，習慣在?放大鏡?下開展工作，切實增強免疫力。

第四，埋頭苦干、狠抓落實，做勇于擔當、干事創業的表率。總書記指出，?我們做人一世，為官一任，要有膽識，要有擔當精神，應該對‘為官不為’感到羞恥?，這段話道出了黨員干部特別是領導干部應有的素質和品格。組織上把我們放到一個領導崗位上，我們就要在其位、謀其政、盡其責，就要真干事、干實事、干成事，干出實實在在的業績。

一要有正確的政績觀。會不會干事、能不能干成事，實際是個政績觀問題。我們要切實解決好?為誰干事、怎么干事?和?追求什么政績、如何追求政績?的問題，不搞形式主義，不做表面文章，不貪一時之功，努力創造經得起歷史、實踐和

－9－ 群眾檢驗的實績。

二要有攻堅克難的勇氣。順境逆境看襟懷，大事難事看擔當。越是在困難的情況下，越能考驗領導干部的擔當精神和素質能力。當前，宏觀經濟形勢嚴峻復雜，經濟下行壓力加大，經濟轉型升級、全面深化改革、保障改善民生的任務繁重。大家要以直面問題、迎難而上的勇氣，以銳意創新、開拓進取的精神，拿出有力舉措，奮力攻堅突破。

三要有一抓到底的作風。各級領導干部要把全部心思和精力投入到工作中，狠抓工作落實。對確定的每項事情、承擔的每個任務，都要抓住不放，高標準高效率推進。要堅持問題導向，對遇到的問題一個一個研究解決，在解決問題中推動發展。要善于用改革的辦法攻堅克難，用創新的精神謀事創業。對事關全局和長遠發展的重大任務，牢固樹立?功成不必在我?的境界，既立足當前，更著眼長遠，不貪一時之功，不圖一時之名，扎扎實實做好各項工作。

三、緊密結合實際，確保具體實踐到位

學習?三嚴三實?、踐行?三嚴三實?，最終目的還是推動經濟社會持續健康發展。具體到秦淮來說，開展?三嚴三實?專題教育，要始終圍繞推進?四個全面?戰略布局來展開，堅持從嚴上要求，向實處著力，奮力推進率先基本實現現代化、全面深化改革、全面依法治區、全面從嚴治黨各項目標任務落到實處、取得實效。

一是要開創新局面。以嚴和實的要求推進現代化建設，再創秦淮轉型發展新局面。經濟發展進入新常態后，在發展速度變化、發展結構優化、發展動力轉換等方面都出現了新的特點，要實現有質量、有效益、可持續發展，就必須正確把握和及時分析宏觀形勢，不斷創新工作思路和工作方法，以更高的標準謀劃和推動各項工作落到實處。今年以來，區委圍繞產業發展、文化建設、民生改善召開了一系列座談會，逐一聽取各項工作的發展現狀，深入分析面臨的重難點問題，并就新形勢下推動經濟社會發展?邁上新臺階?作出了具體部署。全區各級各部門也要按照嚴和實的要求，對職責范圍內的工作進行深入的研究謀劃，使工作計劃更加符合客觀規律、工作方案更加貼近區情實際、工作舉措更加務實有效。要在轉方式、調結構上 －10－ 謀實招。緊抓?互聯網+?發展潮流，大力發展互聯網金融、電子商務等創新業態，加快提升金融、商貿等傳統優勢產業能級；積極培育發展智能交通、云計算、健康服務等新興產業，打造秦淮經濟發展新的增長點；著力提升園區經濟的質量和效益，按照差異化、特色化的發展思路，逐個明確各園區的發展方向，加快?特色園?、?專業園?建設，推動園區產業集聚、鏈式發展；加強對樓宇經濟的分類指導，加大龍頭企業、總部企業的引進和培育力度，提高樓宇經濟貢獻度；進一步強化科技創業創新，加快推進載體建設，著力培養復合型創新創業人才，不斷增強創新發展的驅動力。要在重大項目建設上求實效。充分發揮項目對經濟社會發展的支撐作用，及時協調解決難點問題，確保重大項目按時序進度推進。加快推進茂業天地、漢西門大街等經濟項目，為區域經濟發展注入強大動力；高標準完成門東門西保護復興、南捕廳歷史文化街區改造等文化項目，進一步彰顯秦淮的人文優勢；大力推進石楊路西延、機場七號線道路等城建項目，推動城市功能進一步完善提升。要在保障改善民生上辦實事。對照區委區政府確定的十件民生實事，聚焦教育、衛生、環境等與群眾生活息息相關的民生問題，精準發力、辦出實效。進一步發揮好民生工作站、?12345?等民生工作平臺作用，著力解決好群眾反映強烈的實際問題。下一步，要進一步優化民生工作站的工作機制，進一步總結工作經驗。危舊房改造，是改善群眾生活環境、提升區域環境品質的重大民生工程，同時也是工作難度巨大的?硬任務?。秦淮危舊房改造任務在全市主城區是最重的，經過全區上下的共同努力，取得了一定的成效，但是依然面臨著巨大的壓力。前天，市委黃書記專題調研了秦淮危舊房改造工作，現場視察了范家塘、清水塘棚戶區改造項目和大油坊巷歷史風貌區改善項目，聽取了我區的專題匯報，黃書記對秦淮的成績給予了充分肯定，并明確表示支持我們在危舊房改造征收方面的創新試點；同時，黃書記還表示，以后在市級扶持政策的安排上，要按照?誰積極就安排誰、誰干得好就支持誰?的原則，有所側重地進行傾斜，這就是對嚴的標準、實的成效的鼓勵和支持。全區各項民生工作都要落實這樣?嚴?和?實?的要求。這里著重強調一下，下一步，全區危舊房改造的力度會更大，市里對我區危舊房改造的支持力度也會更大，全區各個部門

－11－ 街道和各級干部要牢牢把握好這一難得機遇，下決心解決好這一事關民生的重大問題。

二是要增添新動力。以嚴和實的精神推進全面深化改革，再添秦淮加快發展新動力。當前，全面深化改革進入深水區攻堅期，既要有勇于攻堅的精氣神，又要有善謀善成的方法論。?三嚴三實?從思想和實踐層面，對黨員干部的精神狀態、謀事理念、工作方法作出了系統精辟概括。去年初，區委下發了《關于全面實施綜合改革工程重點任務的意見》，明確了秦淮全面深化改革的重點任務和目標要求。今年，區委對全面深化改革領導小組進行了調整，同步制定出臺了各項工作規則和實施細則。目前，各項改革任務正在穩步推進。但也要看到，改革的任務依舊艱巨，有些改革任務沒有取得實質性突破。要發揮機制效能，各專項小組的牽頭區領導和相關單位要進一步落實工作規則，加大與市委相關專項小組和部門的工作對接力度，加強對改革難點問題的定期研究和試點探索，定期或不定期的會商、會辦，穩妥高效地處理改革過程中遇到的各類問題，使各項改革舉措有效對接、協同推進。要加強督促檢查，建立動態管理機制，區委改革辦及六個專項工作小組要對改革進展情況實行量化管理、定性分析，定期督查，確保改革方向不偏、改革進度不拖。昨天，市委專門對我區改革工作進行了督查，提出了很好的意見，領導小組要按照要求，盡快將改革工作推向新階段。

三是要營造新環境。以嚴和實的準則推進全面依法治區，為全區發展營造良好的法治環境。全面依法治區能不能順利推進，著力點就在?嚴?、?實?二字。?嚴?字所蘊涵的是捍衛法治權威、堅定厲行法治的綱紀要求，?實?字所蘊涵的是養成法治習慣、做到遵法守法的行為自覺。我們要?嚴?字當頭、以?實?字為支撐，統籌推進依法執政、依法行政、公正司法、依法治理、全民守法。上周剛剛召開了全區依法治區工作會議，對今后一段時期法治秦淮建設的總體目標、主要思路和重點任務進行了具體部署，會上印發了關于全面推進依法治區工作的實施意見和重點任務責任分解方案，大家要對照實施意見，健全督查機制，實行項目化管理，確保各項任務有效落實。要著力提高依法執政能力，重點是進一步健全黨委依法決策機 －12－ 制，嚴格落實?三重一大?事項集體研究等制度，切實做到集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定，確保黨委決策民主合法。要全力推進依法行政，各單位要做到有法必依、執法必嚴、違法必究，在執法中要注重執法結果實體正義，也要注重行政行為程序正義，切實提高依法執法水平，切實杜絕亂執法行為。要大力推進公正司法，全區各級各單位尤其是各級領導干部要帶頭維護司法公正，堅決不能以職務之便插手或干預正常的司法活動，堅決糾正妨礙司法機關依法行使職權、拒不執行生效裁判和決定等違法行為。要善于用法治思維、法治方式解決社會矛盾，引導解決社會矛盾問題由信訪渠道向法治渠道轉變。

四是要實施新保障。以嚴和實的作風推進全面從嚴治黨，為推動秦淮發展邁上新臺階提供堅強的組織保障、紀律保障和作風保障。全面從嚴治黨，必須把?三嚴三實?要求貫徹始終，在經常抓、深入抓、持久抓上下功夫，進一步夯實黨的執政基礎，不斷提高黨的執政水平。各級各部門黨委（黨組）要把抓好黨建作為最大的政績，強化?不抓黨風廉政建設就是失職?的政治意識和責任意識，切實履行主體責任，真正把從嚴治黨責任承擔好、落實好。要嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，維護黨中央權威、維護黨的團結，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。講紀律、講規矩，對于基層來講，還意味著要不折不扣地貫徹落實上級的決策部署，堅決反對上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止的言行。進一步嚴格紀律意識，對不講紀律、不講規矩的，區委將嚴肅處理。要突出從嚴管理干部，把?三嚴三實?作為選拔任用干部的重要標準，作為考核評價干部的重要依據，作為監督管理干部的重要要求，不斷嚴肅黨規黨紀。要按照《干部選拔任用條例》和相關規章制度，認真執行干部選拔任用動議、民主推薦、組織考察、充分醞釀、討論決定和任前公示等關鍵性程序，充分發揮程序的擇優功能。要突出作風專項整治，在確保群眾路線教育實踐活動問題整改全面落實的基礎上，不斷加強對作風建設情況的日常監督，不定期對工作作風、文風會風、?三公?經費支出等開展明查暗訪，防止?四風?問題反彈回潮。要在治慵治懶治散的基礎上，采取有效措施，加大治拖力度。要突出反腐倡廉建設，堅持有腐必反、有貪必肅，緊盯重點領域，加大貪污浪費、行賄

－13－ 受賄等案件的查處力度，著力解決好發生在群眾身邊的腐敗問題，嚴格執行?一案雙查?，及時剖析通報典型案例，充分發揮查辦腐敗案件的懲治力和威懾力。重視源頭防腐，結合信訪舉報中梳理的苗頭性、傾向性問題，督促相關單位建立完善廉政內控機制。近期，全市正在開展黨風廉政建設責任制季度巡查工作，對貫徹落實責任制情況、巡視反饋問題整改情況、教育實踐活動查擺問題整改情況和執行?八項規定?情況進行檢查，各級各單位要高度重視，全面排查、認真梳理，對檢查中發現的問題要認真研究，拾遺補缺，及時做好整改落實，不斷健全長效機制。要突出基層黨組織建設，圍繞黨建工作有責任、有計劃、有重點、有機制的?四有?目標，扎實抓好基層服務型黨組織建設，推動各級黨組織書記遵循治黨規律、提升專業化水平，使每個基層黨組織都成為堅強的戰斗堡壘。深入推進?雙結對、雙提升?活動，不斷拓展服務內涵，引導社區開展自治，提升基層黨建工作水平，提升基層黨組織負責人做群眾工作、服務民生的能力。

四、扎實落實部署，確保專題教育取得成效

根據中央《通知》精神和省、市委部署，區委常委會對開展?三嚴三實?專題教育進行了專門研究，并結合實際制定了《實施方案》。全區各級黨組織、各級各部門要高度重視、精心組織，以嚴的標準、嚴的要求抓好落實，確保專題教育扎實有序推進、取得實效。

1、準確把握好總體要求。這次專題教育的主題就是學習?三嚴三實?、踐行?三嚴三實?。對照?三嚴三實?，聚焦對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，把思想教育、黨性分析、整改落實、立規執紀結合起來，教育引導各級領導干部加強黨性修養，堅持實事求是，改進工作作風，著力解決?不嚴不實?問題，自覺按照?三嚴三實?要求修身做人、為官用權、干事創業，努力在深化?四風?整治、鞏固和拓展教育實踐活動成果上見實效，在守紀律講規矩、營造良好政治生態上見實效，在真抓實干、推動改革發展穩定上見實效。各級黨工委（黨組）要準確把握專題教育工作的總體要求，在開展過程中要切實做到?三個堅持?。一是堅持問題導向。把問題意識、問題導向貫穿始終，緊扣省委?六查六看六整治?主線，按照市委?六對照、六整 －14－ 治、六見效?的要求，逐項對照查擺、逐條梳理分析，做到邊查邊改、真查真改，使專題教育的過程成為校正?不嚴不實?問題的過程。二是堅持從嚴要求。?三嚴三實?核心在于?嚴?和?實?，開展專題教育更要秉持嚴的要求、實的態度。這次專題教育不分批次、不劃階段、不設環節，但并不意味著可以放松要求、降格以求。各單位必須發揚認真精神，以嚴促深入、以嚴求實效，堅決防止形式主義，力戒?空、虛、偏?的問題，堅決避免?抄、套、仿?的現象。要緊密結合各自實際，把各項工作做扎實、做細致、做到位。三是堅持以上率下。這次專題教育，中央政治局帶頭開展，同時要求各級領導班子和領導干部都要發揮帶頭作用、層層作出示范。區委常委班子和常委同志要從自身做起，帶頭當好示范，帶頭上好專題黨課，帶頭查擺問題，帶頭開展批評和自我批評，帶頭抓好整改落實，以自身的模范行動帶動專題教育有力有效開展。各級領導干部，特別是黨工委（黨組）一把手，要自覺樹立標桿意識、表率意識，一級做給一級看，一級帶著一級干。全區各級黨政機關、人民團體及其內設機構處級以上領導干部和事業單位、國有企業區管領導人員，都要根據各自實際情況，認真落實要求，全身心投入到這次專題教育中來。

2、高質量做好關鍵動作。按照中央《通知》和省市委要求，我區《實施方案》明確了專題教育的方法和舉措，最核心、最關鍵的是要抓好?四個專題、四個強化?。?四個專題?，一是緊密聯系實際講好專題黨課。這次專題教育，以領導干部講黨課啟動開局，是一個創新，也對講好黨課提出了更高要求。全區區管以上黨工委（黨組）書記要帶頭講一次黨課；不設黨工委（黨組）的領導班子，由單位主要負責人上一次黨課；班子其他成員在適當范圍講一次黨課。要在吃透中央和省市區委精神的基礎上，緊密聯系本單位實際，聯系黨員干部的思想和工作實際，廣泛調研、深入思考，親自動手撰寫講稿，做到?三個講清楚?：講清楚?三嚴三實?的重大意義和豐富內涵，講清楚?不嚴不實?的具體表現和嚴重危害，講清楚?三嚴三實?的實踐要求和實現路徑，把領導干部思想上的模糊認識點出來，把教育實踐活動中整改不到位的問題點出來，表明黨工委（黨組）的決心和態度，發揮帶學促學作用，使講黨課的過程成為統一思想、深化認識、激發自覺的過程。二是高質量開展好專

－15－ 題學習研討。共分為3個專題，每個專題大體2個月時間。內容上，重點突出總書記系列重要講話精神的學習，強調讀原著、學原文、悟原理。形式上，在個人自學的基礎上，主要采取中心組學習的方式，每次中心組學習，都要安排交流互動。載體上，用好雨花臺烈士陵園、梅園新村紀念館等市紅色教育資源。要在鞏固井岡山理想信念教育專題培訓成果的基礎上，進行有針對性培訓，組織開展好黨務干部延安培訓班、中青年干部沂蒙山培訓班等主體班次。效果上，既要強化理論武裝，解決好思想認識問題，又要抓好?不嚴不實?問題的梳理查擺。三是高質量組織好專題調研。重點結合?四解四促?，利用民生工作站、?雙結對、雙提升?等平臺搞好專題調研，深入到基層和群眾中，廣泛聽取意見，真正做到察民情、知不足，受教育、明方向。四是高質量開好專題民主生活會和組織生活會。年底前，區管以上黨員領導干部要以踐行?三嚴三實?為主題，召開專題民主生活會和組織生活會。要繼續弘揚整風精神，認真開展批評與自我批評，動真格、有辣味，確保達到?堅持真理、修正錯誤，統一意志、增進團結?的目的。?四個強化?，一要強化黨的意識，通過加強理論武裝和黨性錘煉，使廣大黨員干部不斷提高政治素養和政治鑒別力，自覺做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨。二要強化紀律意識，制定領導干部?三嚴三實?行為規范，扎實做好建制度、立規矩工作，強化制度執行，使各級領導干部守紀律、講規矩、明底線。三要強化責任意識，要在持續抓好教育實踐活動?兩方案一計劃?和領導干部個人整改清單的基礎上，對準?不嚴不實?問題清單集中開展專項整治。四要強化擔當意識，全面提振干部精氣神，推動黨員干部敢于擔當、勇于負責，杜絕假大空，力戒慵懶散拖，以忘我的熱情兢兢業業做好每一項工作。

3、從嚴從實抓好組織實施。各級黨工委（黨組）全面負責本系統本單位的專題教育，要切實做到?三個負責?，即：對專題教育的安排部署、組織協調工作負責，對專題教育深入開展、扎實推進負責，對專題教育的實踐成果、實際成效負責。黨工委（黨組）主要負責同志要承擔第一責任人責任，既要率先垂范，帶頭參加教育、接受教育，又要站在一線、靠前指揮。區委組織部作為牽頭部門，要深入研究謀劃，－16－ 搞好統籌協調，把握進度節奏，加強與相關部門溝通聯動，認真履行牽頭職責。區紀檢、宣傳等部門要各司其職、協力推進。在工作推進中：一要注重督查指導。根據安排，區委將結合教育實踐活動后續整改專項檢查，由區委常委、黨員副區長牽頭，有關職能部門參加，適時開展調研督查指導。區委組織部要整合相關部門力量，采取巡回檢查、專項調研、隨機抽查等方式，開展常態化督查，及時了解掌握情況，有效傳導壓力、激發動力，推動專題教育層層落實。二要注重宣傳引導。充分運用各種平臺載體，廣泛宣傳中央精神和省市區委要求，宣傳專題教育工作進展、成果成效，宣傳推進過程中的好經驗好做法，為踐行?三嚴三實?營造良好輿論氛圍。三要注重統籌結合。把開展專題教育與貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神結合起來，與貫徹落實總書記視察江蘇重要講話精神、做好改革發展穩定工作結合起來，與黨的建設經常性教育結合起來，做到專題教育與日常工作兩手抓、兩促進。要以專題教育中激發出來的精氣神，凝聚?三中心、一高地?、現代化國際性人文綠都核心區建設的正能量；以?邁上新臺階、建設新秦淮?的新業績，檢驗專題教育的實際成效。

同志們，開展?三嚴三實?專題教育，是推進全面從嚴治黨的重要舉措和有力抓手。我們要不折不扣抓好落實，弘揚好作風、提振精氣神、展現新作為，把專題教育激發出來的政治熱情和思想覺悟轉化為狠抓落實、抓好工作的強大動力, 奮力開創秦淮現代化建設新局面！

－17－

第二篇：縣“三嚴三實”基層組織年活動動員會上講話

在踐行“三嚴三實”開展大抓基層組織年活動動員部署

會上的講話

（2015年1月15日）

今天的動員部署會是市委決定召開的一次十分重要的會議。全面開展以踐行“三嚴三實”為主題的大抓基層組織年活動，是今年我市黨建工作的一項中心任務。對此，市委經過了充分醞釀、反復研究，市委組織部開展了比較深入的調研，市委常委會專題聽取了相關工作匯報，對實施意見進行了認真討論，決定在全市全面開展這項活動。

會議開始時，XX同志給我們作了一個生動的報告。相信大家和我一樣，聽了以后很受感動和教育。賀田村有很多工作都做得很扎實，有很多亮點。比如，對養狗的管理，對非法砍伐林木的管理，對濫用農藥化肥的管理，等等，管理的水平相當之高、力度相當之大。勞光榮同志把經驗都給大家分享了，我們基層的同志回去后要認真地思考，結合本地實際，制定好村規民約，把自己管轄的地方管理好、發展好，真正做到守土有責。在勞光榮同志的身上，我們看到了智慧、執著、激情和無私。大家都要向勞光榮同志學習，踏踏實實做事，老老實實做人。剛才，陳玲玲同志對開展大抓基層組織年活動作了具體部署，講得很好，我都同意。

開展大抓基層組織年活動，“三嚴三實”是綱，加強基層黨組織建設是目，綱舉才能目張。去年全國“兩會”期間，總書記在參加安徽代表團審議時專門就加強作風建設發表了重要講話，提出了“三嚴三實”要求，強調黨員干部特別是各級領導干部要做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實。“三嚴三實”言簡意賅而又內涵深刻，闡明了黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要，豐富了管黨治黨的思想理念，為加強黨員干部黨性修養、深入推進新形勢下黨的建設提供了重要遵循。每一位黨員、每一位黨員干部都要把“三嚴三實”入腦入心，自覺用“三嚴三實”的標準要求自己。

我理解，學習貫徹總書記提出的“三嚴三實”要求，著力點要放在“嚴”和“實”上。我們開展大抓基層組織年活動，要把握好這兩個關鍵字，貫穿于活動始終。所謂“嚴”，就是要嚴明黨的政治紀律和組織紀律，嚴肅黨內政治生活，嚴格管理要求干部。離開了這個“嚴”字，活動就會偏離方向，導致紀律渙散、時緊時松，達不到預期的目的。所謂“實”，就是要堅持一切從實際出發，實實在在搞活動，老老實實當干部，為老百姓辦實事。離開了這個“實”字，就會脫離基層實際，導致光說不練、圖做虛功，最終失去民心民意。

應該說，我市基層黨員干部隊伍總體是好的，這幾年也涌現出了勞光榮、“最美干部”周言松等一批扎根基層、任勞任怨、敢作敢為的好干部。特別是通過開展黨的群眾路線教育實踐活動，黨員干部受到了教育、提振了精氣神，黨群干群關系更加融洽，黨風政風呈現出新的氣象。同時也要看到，對照總書記提出的“三嚴三實”要求，無論是基層黨組織建設還是黨員干部自身，都存在不同程度的不嚴、不實的問題。有的基層黨組織規章制度不健全或者是形同虛設，對干部管理不嚴，一年到頭搞不了幾次活動，當黨員、不當黨員，當干部、不當干部沒什么區別；有的基層黨組織把民情檔案束之高閣，民情溝通走走過場，為民辦事要分親疏，高興了就辦，不高興就不辦；有的黨員干部不敢擔當、不會擔當，嘴上叫得震天響，一遇到具體問題不敢決策、不愿挑擔，總是找各種各樣的客觀理由，能推就推，只要不出事、寧可不干事；還有的黨員干部目無政治紀律和組織紀律，把自己凌駕于組織之上、游離于組織之外，對市委、市政府的重大決策搞陽奉陰違，甚至公開唱反調，帶頭阻撓項目建設。這些都是不嚴、不實的突出表現，我們要通過開展大抓基層組織年活動，切實解決這些問題，不斷鞏固和拓展教育實踐活動成果，把黨要管黨、從嚴治黨落到實處，使“三嚴三實”要求在衢州落地生根。

我們開展大抓基層組織年活動的設想，也得到了省委的充分肯定。夏寶龍書記在全省市委書記抓基層黨建工作述職評議會上，對衢州基層黨建工作點評時明確指出：“你們提出明年為?大抓基層組織年?很好，要花大力氣抓實”。省委常委、組織部長胡和平對我們開展大抓基層組織年活動也給予了肯定和支持。下面，我就貫徹落實好夏書記重要指示精神，開展好大抓基層組織年活動提五點要求：

一、要緊緊圍繞中心工作抓基層黨建。抓黨建，歸根結底是為了促發展。今年，宏觀形勢依然嚴峻復雜，經濟下行壓力較大，抓改革、促發展、保民生的任務都很重。周一，市委召開了六屆七次全會，對新一年主要工作作出了部署。市委作出的各項決策部署，都要依靠各級基層組織去推動、去落實，就是要抓緊抓緊再抓緊、落實落實再落實。這幾年，我們一些項目落不了地，一些工作推進不下去，某種程度上就是因為一些基層黨組織戰斗力不強，甚至是一些基層黨員干部為了一己私利，挑頭鬧事。我們要找準大抓基層組織年活動的切入點，始終把圍繞中心、推動工作、服務發展作為活動的主方向，引導推動基層黨組織和黨員干部積極投身干好“四件大事”、“五水共治”、“三改一拆”等中心工作。要把中心工作落實得好不好作為檢驗活動是否取得實效的主要標準，既要積極探索實踐，抓出特色、創出亮點，更要堅持求真務實，不搞形式主義，不做表面文章，真正做到以黨建促發展、以發展強黨建。

二、要大力推進基層黨組織建設規范化標準化。當前，我市基層黨組織在一些基本要素上還缺乏規范。比如，有的基層黨組織工作沒有規劃，活動開展不經常，走一步算一步；有的基層黨組織對黨員怎么發展、隊伍怎么帶、陣地怎么建沒有章法。這些問題不解決，就會出現人員老化、活動虛化、陣地弱化、制度僵化等諸多情況。我們要認真學習借鑒吉林、寧波等地的成功做法，大力開展基層黨組織規范化標準化建設，建立長效機制和標準體系，推動聯系服務群眾制度化、長效化。①要規范黨內組織生活、黨員教育管理服務、黨內基層民主、基層黨組織服務民生等制度，每項制度有哪些要求、采取哪些流程、什么時候組織、由誰組織、要求誰參加，都要有一定的標準，大家都按照標準去做。②要將學習教育、“三會一課”、組織生活會、“七一”紀念、談心談話等列為基層黨組織每年的“規定動作”，同時根據不同類型基層黨組織的特點，分類確定個性化的基本活動，長期堅持，形成慣例。③要集中推進村（社區）活動場所整改，6月底前活動場所面積要全部達到省定標準，打造好聯系服務群眾的主陣地。各地要積極創造條件，落實好這項舉措。已達標準的村（社區）活動場所，也要進一步整合資源、規范提升，把陣地用起來，把作用發揮好，盡量方便老百姓。

三、要全力打造“三民工程”升級版。“三民工程”是衢州的首創。今年是總書記對我市“三民工程”建設作出重要批示五周年。通過多年來的努力，“三民工程”已經成為衢州基層黨建工作的最大品牌和聯系服務群眾的最好載體。省委夏寶龍書記在市委書記抓基層黨建述職評議會上，專門要求衢州繼續做深做實“三民工程”。我們加強基層黨組織建設，“三民工程”、“第一書記”工作法都是其中的重要內容。各地各單位尤其是鄉鎮層面要高度重視，按照去年提出的“三轉變、四提升”的升級思路，既要堅持以制度的形式把已有的好經驗、好做法固定下來，又要根據形勢任務變化，主動發現弊端，及時加以整改，努力打造“三民工程”升級版，切實強化基層黨組織的服務功能。

四、要切實加強基層黨建工作保障。去年，市本級出臺了相關政策，提出新增400萬元，帶動縣（市、區）新增5000萬元，總計投入1.6億元用于大抓基層。經費是最基本的保障，經費不落實，大抓基層就是一句空話。各縣（市、區）要全面落實“真金白銀”政策，確保基層黨建經費每年遞增不少于10%，中央和省、市委明確的村級組織運轉、活動陣地建設、村（社區）干部報酬、社區服務群眾專項經費、經濟薄弱村集體經濟發展扶持資金、“三民工程”專項經費等“六項保障”，要保證足額發放到位。各鄉鎮（街道）也要劃出基層黨建專項資金，集中人財物用于大抓基層；要確保鄉鎮組織委員集中主要精力抓黨建、組織員專崗專用。同時要加強資金管理，確保把錢花在基層黨建上。

五、要努力形成大抓基層的鮮明導向。①強化工作導向。各級黨組織“一把手”要列出主抓的基層黨建項目清單，組織部門要列出主抓的基層黨建品牌清單，具體抓、抓具體，最終用實實在在的成效來說話。②強化用人導向。一方面，要把市、縣機關更多的優秀年輕干部派到鄉鎮、街道工作，使他們在基層一線經受鍛煉。另一方面，要建立完善基層干部褒獎和退出機制，對敢于抓落實、善于抓落實的優秀基層干部要堅決用起來。縣級黨政領導班子成員中，具有鄉鎮（街道）黨（工）委書記經歷的要逐步達到50%；每個縣（市、區）要選拔2名以上優秀村黨組織書記進入鄉鎮領導班子；每個鄉鎮（街道）黨政領導班子中應有適當比例在本地成長的干部。鄉鎮（街道）領導班子配備不能簡單地以年齡劃線，真正富有經驗、工作得力的干部，年紀大點也沒關系。同時，對不敢擔當、不抓落實的干部要堅決處理。③強化輿論導向。要通過各類媒體和宣傳輿論陣地，大力宣傳各地各單位基層黨建工作的新鮮經驗，大力宣傳扎根基層、無私奉獻的優秀基層干部，讓“三嚴三實”要求深深扎根在每一個黨員干部的心中。④強化督考導向。要用好督查這個利器，直面矛盾問題，深查原因癥結，限期整改落實，真正做到中心工作推進到哪里、督促檢查就跟進到哪里。對行動遲緩、工作不力的單位要毫不含糊，直接約談主要負責人。要用好考核這個指揮棒，進一步完善和強化百個鄉鎮分類爭先考核，論功行賞，論過追責，向各級干部傳遞壓力、提供動力。對不合適的干部要及時進行屆中調整，不調整一耽誤就是幾年，群眾耽誤不起，基層組織建設耽誤不起。

今天在座的有市、縣、鄉、村四級書記和市級機關單位黨組織書記，都是大抓基層組織的中堅力量。我們要牢記習總書記的囑托和夏書記的要求，真正把責任放在心上、扛在肩上，當好踐行“三嚴三實”、大抓基層組織的表率。借此機會，我對各位書記提四點要求：

一要做落實管黨治黨主體責任的表率。加強黨建工作，書記不抓誰來抓？各級黨委書記作為“第一責任人”，必須牢固樹立抓黨建工作的主體意識、主業意識、主角意識，真正把自己擺進去，親自抓、親自管，做到思想認識到位、時間精力到位、工作指導到位。要以“三嚴三實”為鏡，加強對干部隊伍的嚴格管理，不僅要管好自己，也要管好下屬，不僅要去管，也要虛心接受方方面面的管，真正通過從嚴治黨、嚴格管理來促進各項工作落實。

二要做樂擔當、敢擔當、能擔當、善擔當的表率。當干部，最重要是要有擔當。總書記指出，黨看干部主要就是看肩膀能不能負重，能不能超負荷。我們都在基層工作，經常會碰到這樣那樣的具體問題，如果沒有一點擔當精神，什么事也做不了、做不好。夏書記在縣委書記工作交流會上明確提出，從今以后，浙江沒有什么欠發達、不欠發達，只有先進和后進。他強調，外因是條件，內因是根本，就看大家怎么干，看誰能夠跑在前面。大家一定要知恥而后勇，發揚“四種精神”，強化責任擔當，積極尋找克服困難、加快發展的具體對策和辦法，努力爭先進位。這就是擺在我們各級書記面前最大的擔當，大家一定要把這個責任扛起來。

四要做廉潔自律、公道正派的表率。總書記多次指出，“當官發財兩條路，當官就不要發財，發財就不要當官”。這幾年，鄉、村兩級治水拆違、項目建設的任務很重，隨之也帶來不少誘惑和問題。近年對基層干部的信訪量很大，這說明什么問題？說明我們有的干部存在不公、不正、不廉，群眾是有反映的。在這里要提醒大家，必須堅守廉潔自律這條底線，處理好公和私、情和法、利和法的關系，始終做到“一碗水端平”，決不能分親疏辦事，更不能中飽私囊。

同志們，踐行“三嚴三實”，大抓基層組織，是今年市委工作的重中之重。全市各級黨組織和廣大黨員干部一定要把思想和行動統一到市委的決策部署上來，聚精會神抓黨建，開足馬力抓落實，全力推動我市基層組織建設全面進步、全面過硬，為打造生態屏障、建設幸福衢州提供堅強的組織保障。

第三篇：在開展“三嚴三實”和“忠誠、干凈、擔當”專題教育動員會上的講話

在開展“三嚴三實”和“忠誠、干凈、擔當”專題教育動員會上的講話

發表時間：2015/2/2 9:24:16 文章來源：寧洱網/ 錄入員：lcl 流量：16204（2015年1月18日）李 鴻

同志們：

為深入學習貫徹總書記系列重要講話精神、落實全面從嚴治黨要求，鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，根據中央、省委和市委要求，經縣委研究并報經市委第二巡回督導組同意，今天，我們在這里召開深入開展“三嚴三實”和“忠誠、干凈、擔當”專題教育動員會，對全縣專題教育活動進行安排部署。待會，市委第二巡回督導組的紹周同志將作重要講話，我們要認真領會，抓好貫徹落實。

下面，我講三點意見。

一、提高思想認識，深刻領會開展專題教育的重大意義

“三嚴三實”是對黨員干部改進作風提出的新要求，為領導干部修身做人、為官用權、干事創業明確了標準。“忠誠、干凈、擔當”是對新時期好干部標準的高度概括和豐富發展。開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育，對于深入學習貫徹總書記系列重要講話精神、落實全面從嚴治黨要求，延展深化黨的群眾路線教育實踐活動成果、持續深入推進作風建設，加強領導班子建設和干部隊伍建設具有重大意義。2015年1月5日，李紀恒書記在全省動員大會上作了重要講話，全面闡述了“三嚴三實”和“忠誠、干凈、擔當”的時代內涵。1月13日，市委衛星書記對全市深入開展專題教育作出了全面的安排部署，我們一定要認真學習、深刻領會、準確把握、全面貫徹，充分認識深入開展好專題教育的重大意義，切實增強政治責任感和現實緊迫感，把思想和行動統一到中央、省委和市委要求上來。

第一、深入開展“三嚴三實”和“忠誠、干凈、擔當”專題教育，是持續推進作風建設的具體行動，是轉變作風干事的有效抓手。

黨的十八大以來，面對世情、國情、黨情的深刻變化，總書記把握時代和實踐的新要求，把握人民群眾的新期待，圍繞改革發展穩定、治黨治國治軍、內政外交國防等發表了一系列重要講話。講話蘊含著一系列獨創性的思想理論觀點，體現了形勢發展變化對黨和國家工作的新要求，是中國特色社會主義理論體系的最新成果，是指導具有許多新的歷史特點的偉大斗爭最鮮活的馬克思主義，也是廣大黨員干部改造主觀世界和客觀世界的有力思想武器。1月12日上午，總書記在同中央黨校縣委書記研修班學員座談時強調，做縣委書記就要做焦裕祿式的縣委書記，始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。領導干部要真正做到“四有”，就必須心存敬畏，敬畏是人生的壓艙石，心中有敬畏，才能行穩致遠。“四有”要求只有短短16個字，但真正做到并不容易，需要廣大干部不斷對照檢查，不斷加強學習，增強黨性和人格修養。當官一陣子，做人一輩子。自我修養水平高低，決定領導水平高低，更決定人格魅力大小。一個單位的風氣，也主要看領導作風，領導干部要以德立身，以德成事，以良好的修養、高尚的情操帶動一個地區、單位形成風清氣正的良好氛圍。開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育，就是要深入學習習總書記系列重要講話精神，深學細悟、研機析理，更好地掌握講話的核心要義和精神實質，做到知之深、信之篤、行之實，做到習總書記強調的對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當；就是要進一步強化全面從嚴治黨的政治自覺和憂患意識，在重點領域和關鍵環節上持久用力，把全面從嚴治黨的各項要求抓得緊而又緊、實而又實，加快形成全面從嚴治黨新常態。

第二、深入開展“三嚴三實”和“忠誠、干凈、擔當”專題教育，是以作風建設新成效為改革發展提供堅強的思想、政治和組織保證。

抓作風、改作風，是黨的十八大以來從嚴管黨治黨的重要突破口。2014年，黨中央從關系黨和國家生死存亡的高度，以強烈的歷史責任感、深沉的使命憂患感、頑強的意志品質推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，堅決查處了***、徐才厚、令計劃、蘇榮等嚴重違紀違法案件，向世人證明了中國共產黨敢于直面問題、糾正錯誤，勇于從嚴治黨、捍衛黨紀，善于自我凈化、自我革新。對于中央實施八項規定取得的成效，對于全黨開展群眾路線教育實踐活動帶來的新氣象新變化，廣大黨員干部和人民群眾是衷心擁護、積極參與的，社會各界是充分認可、高度贊揚的。但是也要清醒看到，作風建設是一項長期性、艱巨性、復雜性的工作，絕非一朝一夕就能取得一勞永逸的效果。紀恒書記在全省動員大會上深入分析了全省干部隊伍作風建設的現況，一針見血地點出了當前一些領導干部自身存在的信仰缺失、精神迷茫，以權謀私、貪贓枉法，濫用職權、胡作非為，謀事不實、隨心所欲，創業不實、花拳繡腿，做人不實、口是心非，個人主義、團團伙伙，文恬武嬉、玩風盛行，為官不為、得過且過等現象。衛星書記在全市動員大會上深入分析了全市干部隊伍作風建設的現況，主要表現在以下12個方面：一知半解，理論素養不足；立場模糊，理想信念動搖；表里不一，黨性觀念弱化；脫離群眾，宗旨意識淡薄；自由散漫，紀律意識不強；我行我素，組織觀念松懈；私欲膨脹、熱衷自我設計；自以為是，主觀片面狹隘；華而不實，追求表面文章；為官不為，缺乏擔當精神；圓滑世故，信奉庸俗哲學；自律不嚴，喪失原則底線。以上這些方面的突出問題，在我縣一些干部身上也不同程度存在，有些還比較突出，必須下大力氣認真整治。從寧洱干部隊伍的實際來看，也存在不少問題，主要表現在以下10個方面：一是信仰缺失，精神迷茫。有的在黨不為黨，在黨不信黨，理想信仰動搖，認為共產主義理想太遙遠，不要太認真、太執著，過好自己的日子才最現實；有的信念迷失，不信真理信金錢，不信馬列信鬼神，燒香、拜佛、看風水；有的修身不嚴，不學政治理論、不讀經典著作，卻潛心研究“官場秘笈”等歪門邪道。二是學風不濃，理論素養不高。有的沒有養成良好的學習習慣，平時不讀書、不研究問題，大腦中空空如也，即使上級有規定，領導有要求，必須學的內容，也是應付了事，滿腦子想的還是玩，而學習時又蜻蜓點水，浮光掠影，淺嘗輒止；有的不求甚解，不思進取，萎靡不振，缺乏刻苦鉆研精神；有的陷于事務性工作，忙于開會、應酬，沉溺于娛樂場所，沒有時間，也忘記了理論學習；有的對理論學習一知半解，學用脫節，斷章取義，教條式地對待理論，不善于用理論指導實踐。三是律己不嚴，隨心所欲。有的對自己要求不嚴格，易受社會不良風氣的影響，不走正道走歪門，不靠組織靠關系，熱衷于經營人脈、經營關系網；有的連基本規矩都不講，毫無制度意識、毫無敬畏之心；有的口無遮攔，隨心所欲，隨意發表議論，說長道短，小道消息滿天飛，什么話都敢說，什么事都敢干；有的經常走在紀律邊緣，時常打點“小麻將”、犯點“小錯誤”。四是創業不實，花拳繡腿。有的粗枝大葉，空談政治，不抓業務，不聽人言，不調查研究，不了解下情，不科學論證，不顧實際，拍腦袋、瞎指揮、亂決策；有的急功近利，只顧眼前不顧長遠，殺雞取卵，破壞生態環境；有的熱衷形象工程、面子工程、路邊工程，造聲勢、搞樣板，刷墻面、戴帽子甚至“打腫臉皮充胖子”。五是自由散漫，紀律意識不強。有的組織觀念淡薄，個人主義、自由主義嚴重，不服從組織安排，該請示的不請示、該報告的不報告，讓組織程序空轉；有的不認真執行民主集中制，各自為政，把分管領域當作“私人領地”；有的缺乏嚴肅認真的組織生活，松松垮垮，問題越積越多；有的把燈光聚焦在別人身上，自己卻“燈下黑”，馬列主義的電筒，光照別人，不照自己，光要求別人，不對照自己。六是華而不實，追求表面文章。有的把解放思想停留在口頭上，沒有落實到行動上；有的存在“多干多錯、少干少錯、不干不錯”的消極心態；有的存在“干得好不等于領導印象好、干得少不等于提拔機會少、干得差不等于組織評價差”的功利思想，在其位不謀其政，在其崗不謀其責，只“琢磨人”不“琢磨事”；有的追求報刊上見名、電視上留影；有的開開會議、喊喊口號、編編數字、報報總結，應付了事；有的在匯報上做文章、接待上下功夫，把準備的說成做了的，把個別的說成普遍的，把布臵的說成落實的。七是觀念陳舊，缺乏創新意識。有的疏于學習、懶于學習，知識儲備上吃老本，問題思考上走老路，管理辦法上用高壓，習慣機械地拿著條文比照，無法找準事業發展與群眾希望的“共振點”；有的謹小慎微，膽小怕事，前怕狼后怕虎，習慣于依葫蘆畫瓢，照貓畫虎，不善于創造性開展工作。八是不適應新常態，缺乏激情干事。新一代國家領導人上臺后，通過長期持續的高壓反腐和作風建設，使整個政治生態發生了根本性變化，通過官風、政風影響民風，初步構建了公正、清明、民主的政治生態。但我縣一些干部對于這種新常態不適應、不習慣，有的幻想這是一陣風，刮過了依然可以“重復昨天的故事”；有的因所謂“為官不易”索性“為官不為”，沒有恪盡職守、忠于職責的敬業精神，沒有功崇惟志、業廣惟勤的勇毅篤行。九是為官不為，缺乏擔當。有的怕得罪人，信奉多栽花、少栽刺的庸俗哲學，搞無原則的一團和氣；有的明哲保身，不求有功、但求無過，平平安安占位子、庸庸碌碌混日子；有的借口中央出臺八項規定要求嚴了、緊箍咒緊了，為自己不擔當、不作為找理由，該抓的事不抓，該管的事不管；有的只想當官不想干事，只想攬權不想擔責，只想出彩不想出力；有的自己不擔當，還對敢于擔當的干部說三道

四、橫加指責。十是辦事拖沓、效能低下。有的服務意識不濃，責任心和事業心不強，對基層、對群眾不是熱情服務，而是推責攬利，設卡刁難；有的衙門作風嚴重，推諉扯皮，把時間和精力花在“打太極”和“踢皮球”上，致使“群眾跑來跑去，領導批來批去，部門轉來轉去，會議議來議去，問題從哪里來最終還是回到哪里去”之類的事情屢屢發生。

從表面上看，這些問題都是作風不正的表現，但從根子上講，還是違背“三嚴三實”、對黨不忠誠、個人不干凈、不敢擔當的問題，盡管只存在于少數黨員干部身上，但務必要引起我們高度警醒。必須通過集中一段時間和精力，深入開展“三嚴三實”和“忠誠、干凈、擔當”專題教育，持續用力，從根本上解決這些突出問題，努力建設一支黨性堅強、作風優良、工作出色、形象清廉的干部隊伍。各級黨員干部一定要緊緊圍繞中央提出的“黨要管黨、從嚴治黨”要求，趁勢而上抓作風、乘勝前行改作風，以思想覺悟的升華和制度措施的落實，鞏固和擴大教育實踐活動成果，使“四風”反彈的“舊船票”不再登上為政清廉的“客船”，切實把轉變作風、提振精氣神的成效體現到推動經濟社會發展上來。

第三、深入開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育，是實現寧洱經濟社會協調發展、全面建成小康社會的必然要求。

實現經濟社會協調發展、全面建成小康社會，必須緊緊依靠人民，充分調動全縣各族人民的積極性、主動性、創造性。各級各部門要時刻保持反“四風”的高壓態勢，不斷增強黨要管黨、從嚴治黨的自覺性，在全縣形成各級黨組織書記身體力行、示范帶動抓黨建的良好導向。要認真落實“三嚴三實”和“忠誠、干凈、擔當”要求，用堅強的黨性保證中央和省委、市委、縣委政令暢通。要勇于攻堅克難，對照小康社會標準，抓住尚有差距的短板指標不放，限期完成；要埋頭苦干，謹記實干興邦，切忌空談誤國，以高度自覺的行動投身到干字當先、貴在先行的實踐中去；要把干部作風建設放在更加突出的位臵，為全面建成小康社會提供組織保障和精神動力，搶抓發展機遇，釋放優勢，積極作為，狠抓落實，推動寧洱發展行穩致遠，讓全面建成小康社會的過程真正成為人人共建、人人共享的過程。

二、突出工作重點，推進專題教育扎實深入開展

這次專題教育，針對性強，目標具體，各級各部門要按照省市的統一部署和縣委實施方案的要求，重點圍繞學習教育、自查自糾、黨性分析、專項整治、解決問題等幾個關鍵環節，把學習教育、查找問題、解決問題貫穿始終。要注重有機結合，把黨的群眾路線教育實踐活動整改落實與“三嚴三實”和“忠誠、干凈、擔當”專題教育學習有機結合，針對班子“兩方案一計劃一清單” 和個人“整改清單”中的問題，強化針對性學習，在學習教育中深化思想認識，提升整改效率和整改質量，在整改落實中不斷深查細照，找準結癥，帶著問題深入學。要注重把握主要任務，加強黨性修養，改進工作作風，對干部身上的頑疾進行大排查、大掃除，對存在的突出問題進行重點整治，使黨內政治生活真正嚴肅起來，使黨的作風全面純潔起來。要注重把握主要對象，以縣處級以上領導干部為重點，非領導職務干部、非中共黨員干部要參加專題教育；各部門（單位）副科實職以上領導干部要參加集中學習培訓、開展自查自糾和進行黨性分析；非中共黨員干部可不撰寫黨性分析材料。要注重把握主要方法，充分借鑒黨的群眾路線教育實踐活動的成功做法和經驗，堅持突出問題導向、堅持教育與實踐并重、堅持領導帶頭、堅持依靠群眾。

具體工作中要重點抓好六個方面的工作：

一要抓好學習教育。采取集中輪訓、專題學習、組織考試等多種形式加強對政治理論的學習教育，切實解決好“總開關”問題。繼續深入學習總書記系列講話、黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神的學習培訓。扎實開展對黨章、憲法和法律法規，對縣委、縣政府中心工作開展專題培訓。教育引導廣大領導干部，堅守政治信仰、政治立場，忠誠于黨、忠誠于人民，在大局大事面前敢擔當、勇負責，在各種誘惑面前立場堅定，在關鍵時刻靠得住、信得過、能放心。縣委將嚴格落實理論中心組學習制度，帶頭開展集中學習，各級領導班子要及時進跟進，認真制定計劃，扎實開展學習教育，主要負責同志要做學習的表率，帶頭領學、帶頭開展討論、帶頭撰寫心得體會，專題教育期間要帶頭講1次以上黨課，切實發揮好示范帶動作用。充分運用正反典型經驗，組織黨員領導干部深入學習焦裕祿、楊善洲等優秀領導干部先進事跡，要以忠誠、干凈、擔當的“時代楷模”、獨龍江畔“好縣長”高德榮為榜樣，努力踐行“三嚴三實”要求，書寫對黨、對國家和人民的忠誠，守住清廉本色，挺起擔當的脊梁。組織開展警示教育和法紀教育，認真學習反面警示教材，用發生在身邊的反面典型現身說法，引導干部汲取教訓，受警醒、明底線、知敬畏，深刻認識違反黨的政治紀律和組織紀律、破壞黨的團結的巨大危害，深刻認識以權謀私、貪污腐化對黨的形象的嚴重損害，切實做到以案為鑒、警鐘長鳴。

二要抓好自查自糾。以查“四風”的態度、決心和韌勁自查自糾，認真對照“三嚴三實”和“忠誠、干凈、擔當”要求，對身上存在的頑疾進行一次徹底的大排查、大掃除。各級領導班子和領導干部都要像整治“四風”那樣，認真對照“三嚴三實”和“忠誠、干凈、擔當”要求，采取群眾提、自己找、上級點、互相幫等辦法，廣泛深入找準存在的問題。認真落實干部直接聯系服務群眾制度，縣級黨員領導干部帶頭深入黨建聯系點、責任區聽取群眾對決策部署的意見建議。各級領導班子成員特別是“一把手”要認真落實“三深入四聯戶”要求，采取住村蹲點、民情懇談等多種形式，深入到群眾中聽心里話、聽真話實話，把意見建議收集上來。認真對照省委提出的領導干部身上存在的10個方面問題、市委提出的12個方面問題和我縣梳理出來的10個方面問題，對照教育實踐活動“兩方案一計劃”和“整改清單”，對照教育實踐活動中查擺出來的問題特別是群眾反映強烈的突出問題，對整改落實進展、效果和存在問題進行全面深入“回頭看”，認真查找整改工作存在的不足和問題，分析原因，進一步找準找實自身存在的突出問題。要敞開大門廣納諍言，綜合運用個別走訪、召開座談會、問卷調查、設臵意見箱、開通專線電話、網上公開征求意見、到困難多問題多意見大的地方和群眾中聽取意見建議等多種方式，廣泛聽取老同志、“兩代表一委員”、民主黨派、黨員群眾、工作和服務對象等各領域各方面的意見建議。

三要抓好黨性分析。聯系思想實際和工作實際，既要羅列問題表現、又要列舉具體事例，既要分析問題原因、又要明確整改方向，切實做到見人見事見思想、見筋見骨見行動。要重點檢查遵守黨的政治紀律和政治規矩情況，認真看一看廣大領導干部是否做到愛黨、憂黨、興黨、護黨；是否做到加強黨性修養，堅定理想信念；是否做到言行一致，知行合一；是否做到頭腦清醒、是非分明。要重點檢查為官用權和廉潔自律的情況，看是否做到依法用權，有沒有違法亂紀；看是否做到秉公用權，有沒有以權謀私；看是否做到廉潔用權，有沒有貪污腐化。要重點檢查干事創業和敢于擔責的情況，看是否做到從實際出發謀事干事，有沒有好高騖遠、脫離實際；看是否做到真抓實干，有沒有得過且過、弄虛作假；看是否做到敢作敢當，有沒有攬功推過、偷奸耍滑。要認真撰寫黨性分析材料，各級領導干部要自己動手撰寫黨性分析材料，不得由工作人員代勞。分析黨性既要聯系思想實際、又要聯系工作實際，既要羅列問題表現、又要列舉具體事例，既要分析問題原因、又要明確整改方向，切實做到見人見事見思想。防止以班子問題代替個人問題、以表象問題代替實質問題，切忌見事不見人、對人不對己、避重就輕。“七一”前后，縣處級以上領導班子要以踐行“三嚴三實”和“忠誠、干凈、擔當”為主題，召開一次高質量的專題民主生活會。各級領導干部要嚴格遵守黨內政治生活準則，克服自由主義、分散主義、好人主義、個人主義，增強黨內生活的政治性、原則性、戰斗性，嚴肅認真開展批評與自我批評。紀委、組織部門要加強對專題民主生活會的指導，注重整體把控。專題教育督導組要切實履行職責，全程參與所督導單位專題民主生活會，并對專題民主生活會進行分析評估，對走了過場、達不到預期效果的進行“補課”或“返工”，促其改正。

四要抓好專項整治。繼續抓好黨的群眾路線教育實踐活動的整治項目，努力形成專項整治高壓態勢。專題教育要取得實效，必須找準靶子、點中穴位、達到目的。堅持立行立改，從一開始就改起，爭取早見成效。針對黨性分析和專題民主生活會上檢查出來的問題，要結合思想和工作實際，提出整改措施，列出任務書、時間表，作出整改承諾，及時公布整改情況，接受黨員群眾監督。堅持從領導干部抓起，從領導干部做起，建立科學有效的選人用人機制，切實加強對干部的日常教育和監督管理，強化對權力運行的的監督，出重拳整治“庸懶散拖”和不作為、慢作為、亂作為現象，引導干部把責任記在心上，把擔當扛在肩上，使每一名干部都能夠專心致志、心無旁騖地干事創業，真正實現干部清正、政府清廉、政治清明。高度重視制度建設，從嚴扎緊制度籠子，切實用制度管住行為習慣、規范權力運行、固化從嚴治黨成果。繼續抓好黨的群眾路線教育實踐活動中央確定的21個方面整治項目、省委確定的12個方面整治項目和市委確定的11個方面整治項目的落實，兌現向群眾作出的承諾，不斷鞏固和拓展教育實踐活動成果。在此基礎上，深入開展以嚴禁領導干部插手工程建設、嚴禁插手土地征用、嚴禁插手礦產資源開發利用、嚴禁違規使用扶貧和社保資金、嚴禁領導干部收受“紅包”、嚴禁違反黨的組織人事紀律等6個方面突出問題為重點的專項整治，集中時間、集中力量、集中突破，推動全縣黨風政風持續好轉、根本好轉，帶動形成良好的民風社風。

五要抓好從嚴從實。堅持思想認識要嚴、問題整改要嚴、正風肅紀要嚴標準，在正風肅紀上一以貫之，決不搞法不責眾，不搞下不為例，不搞情有可原，不管涉及到誰，不管發生在哪個地方，都要嚴肅處理。把從嚴從實要求貫穿專題教育始終，堅持嚴的標準、采取嚴的措施，緊緊圍繞關鍵環節、重要部位、重點工作抓嚴抓實，做到督導把關嚴、問題整改嚴，整風肅紀嚴，堅決防止搞形式、放空炮、走過場。當前，作風建設正處在一個節骨眼上，通過教育實踐活動，“四風”得到遏制、作風有所好轉，但樹倒根還在、藕斷絲還連，我們要一鼓作氣，繼續在鞏固、拓展、深化教育實踐活動成果上下工夫，把“四風”問題徹底改到位。今年，我們要把開展專題教育情況納入領導班子和領導干部考核內容，納入全縣黨建責任制考核內容，納入全縣領導干部述職述廉內容，作為干部選拔任用的重要依據。對群眾意見大、沒有明顯改進的干部進行調整，對違紀違法的按照有關法律法規辦理。

六是抓好問題解決。強化權力運行機制監督制約和建章立制，努力形成嚴肅認真的黨內政治生活環境、純真簡潔的人際環境、風清氣正的工作環境。堅持講原則、講認真、講實效，堅決克服好人主義傾向，拿起批評和自我批評的武器，開展積極健康的思想斗爭，真正使黨內政治生活成為黨員干部錘煉黨性的大熔爐，使黨員干部在每一次黨內政治生活中都能夠紅紅臉、出出汗。努力形成純真簡潔的人際環境，鼓勵和倡導同志之間相互信任、平等相待、坦誠相見，政治原則上互相堅守、實際工作上互相支持、日常生活上互相關心、形成和諧融洽的同志關系，堅決反對吹吹拍拍、團團伙伙、人身依附。努力形成風清氣正的工作環境，強化勤奮敬業、建功立業的工作導向，樹立認真負責、埋頭苦干的工作態度，堅決反對弄虛作假、投機鉆營，使每一名干部都能夠專心致志、心無旁騖地干事創業。

三、強化組織領導，為專題教育健康有序開展提供有力保障

這次專題教育時間緊、任務重、要求高，各級黨委（黨組）要增強責任感、使命感，把開展好專題教育作為一項重大政治任務抓緊、抓實、抓出成效。

一要切實加強組織領導。為加強對專題教育活動的領導，縣委專門成立了領導小組，下設辦公室，負責對專題教育活動的具體指導。縣處級以上領導干部是這次專題教育的組織者、推動者，更是參與者、受教育者，要堅決克服畏難情緒、觀望態度，以高度負責的態度參與專題教育。

二要制定切實可行的實施方案。各鄉鎮、各部門要按照《實施方案》要求，認真研究活動安排，切實把各項工作落到實處。這次專題教育的重點是縣處級以上領導干部，不在范圍內的鄉鎮黨政主要領導和各部門負責同志，不作統一要求，但要參加集中學習培訓、開展自查自糾和進行黨性分析。

三要統籌兼顧有機結合。要把開展專題教育與促進全縣經濟平穩健康發展和社會和諧穩定結合起來，與落實從嚴治黨、思想建黨、制度治黨結合起來，與大力推進依法治縣結合起來，與全面落實我縣各項改革任務結合起來，與鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果結合起來，把領導干部在專題教育中激發出來的工作熱情和進取精神轉化為做好工作的動力。要抓好與中央“三嚴三實”專題教育的對接工作，貫徹好中央精神，體現寧洱特色、做出寧洱亮點。

四要加強宣傳營造氛圍。這次專題教育黨員關心、社會關注、群眾期盼，要按照“做深、做實、出彩、出新、出特色”的要求，抓好專題教育宣傳工作。要創新輿論引導方式方法，充分運用報刊、電視、網絡等媒體，正面引導輿論。要重視典型宣傳，既宣傳正面典型、發揮示范作用，又注意剖析反面典型、開展警示教育，為專題教育健康有序開展營造良好輿論氛圍。

同志們，搞好這次專題教育活動意義深遠、任務繁重、責任重大，群眾充滿期待。我們一定要按照縣委的統一要求，以高度負責的態度、改革創新的精神、求真務實的作風，以高度的政治責任感、良好的精神狀態和扎實的工作作風，切實把這次活動組織好、開展好，為實現經濟社會協調發展、全面建成小康社會作出我們應有的貢獻！

第四篇：三嚴三實講話

吉林翔豪實業股份有限公司 支部書記上黨課講話稿

根據臨江市水利局黨委的要求，結合“三嚴三實”的學習計劃，今天，我結合自己的學習體會和當前公司形勢，給大家講一次黨課。中央要求，專題黨課要講清楚“三嚴三實”的重大意義和豐富內容，要講清楚“不嚴不實”的嚴重危害，要講清楚“三嚴三實”的實踐要求。根據這一要求，我主要講三個大問題。

第一個問題：開展好“三嚴三實”專題教育,基本前提是充分認識開展“三嚴三實”專題教育的重要意義，正確理解“三嚴三實”的科學內涵與內在邏輯。

要站在“四個全面”戰略布局的高度，從黨建工作新常態的現實要求出發，來認識和看待“三嚴三實”專題教育。中央印發的《關于在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育方案》的通知講得很清楚：這是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化，是持續深入推進黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措，是嚴肅黨內政治生活、嚴明黨的政治紀律和政治規矩的重要抓手。這三句話，集中闡明了開展“三嚴三實”專題教育的重要意義。

從深化作風建設來看，經過黨的群眾路線教育實踐活動，“四風”蔓延勢頭得到有效遏制，黨風呈現出許多新變化新氣象。同時，也應該看到，“四風”問題的病原體還沒有完全根除，還存在反彈的苗頭和可能，黨內違規違紀現象還是有發生。可以說，作風建設正處于一個“拉鋸戰”的節骨眼上，乘勢而上、持續用力，就能鞏固和擴大成果;稍有放松、稍有懈怠，就可能反彈復發、前功盡棄。開展“三嚴三實”專題教育，就是在作風建設的已有成果上，再添把火、再加把力，以鍥而不舍、馳而不息的決心把作風建設引向深入。

從嚴明黨內紀律來看，當前廣大黨員干部紀律觀念上總體是好的，但也要看到一些黨員干部不守紀律、不講規矩的現象。之所以出現這些問題，根本原因是有些領導干部思想和靈魂深處的深層次問題并沒有得到真正解決，“總開關”位置方向還沒有擺正，也沒有時刻擰緊，潛在的思想風險還存在。這次“三嚴三實”專題教育，更加強調思想建黨，要求領導干部要注重主觀世界的改造，始終用黨章與黨的紀律和規矩要求自己，切實解決思想深處的問題。

從推動事業發展來看，開展“三嚴三實”專題教育，有利于鍛造素質過硬的干部隊伍，為事業發展提供堅實保障。事業發展，關鍵在人。只有大力弘揚從嚴從實的思想和精神，造就“三嚴三實”的干部隊伍，才能凝聚起團結奮進、攻堅克難的強大力量，從而推動學校體育教育事業科學發展。

開展好“三嚴三實”專題教育，關鍵是要深刻把握“三嚴三實”的豐富內涵和內在邏輯。

第一，要嚴字當頭，做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己。

嚴以修身，是踐行“三嚴”之基。嚴以修身，關鍵是要加強黨性修養，堅定理想信念，把牢思想和行動的“總開關”;根本是要提高黨性修養，筑牢理想信念之根;要更加自覺地接受嚴格的黨內生活鍛煉，要時常用黨章標準、用黨員標準對照檢查自己，用于找差距、找不足，勇于揭丑亮短。

嚴以用權，是踐行“三嚴”之要。嚴以用權，最重要的就是按規則、按制度、按法律用權。要樹立“為人民服務”的正確權力觀，處理好公與私的關系;要建章立制，完善制度體系，扎緊制度的籠子;要增強法治自覺，做尊法學法守法用法的模范。

嚴以律己，是踐行“三嚴”之本。嚴以律己，核心是要心存敬畏，做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，嚴守黨的紀律和規矩。

第二，要實字為重，做到謀事要實、創業要實、做人要實。

謀事要實，就是要一切從實際出發，實事求是。這是我們黨的根本工作方法。我們要經常深入師生、深入基層、深入實際，把要做的事情謀劃得更實在，把正做的事情做得更有實效。

創業要實，就是要敢于擔當，真抓實干。鄧小平同志曾強調，世界上的事情都是人干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有。創業要實，重點要解決“為官不為”的問題。現在學校處于深化綜合改革、推動轉型發展的關鍵時期，迫切需要在座的各位同志大膽地闖、大膽地試，把該負的責任擔起來，在自己的崗位上實實在在干事創業。

做人要實，就是做老實人、說老實話、干老實事。新形勢下，黨員干部要立志做這樣的“老實人”：不是真的思想迂腐、不懂人情世故，而是做一個善于團結同志、懂得工作方法的老實人;不是真的缺乏工作能力、庸庸無為的老實人，而是做一個工作能力過硬、敢闖敢干的老實人;不是一團和氣、四面討好的“老好人”，而是做一個作風正派、勤勉敬業的老實人。

第三，要從嚴從實，做到嚴實結合、內外兼修、知行合一。

“三嚴三實”涵蓋修身用權律己、謀事創業做人等多個方面，蘊含著嚴肅的政治原則和嚴明的紀律要求，蘊含著一切從實際出發、實事求是的思想路線，體現了世界觀和方法論的有機統一、內在自律和外在約束的有機統一。具體來說，“三嚴”的內容蘊含了中國共產黨嚴肅的政治追求、嚴格的組織原則和嚴明的紀律要求;“三實”的內容則體現了一切從實際出發、理論聯系實際、實事求是、在實踐中檢驗和發展真理的思想路線，求真務實、尊重實踐、注重實效的工作方法，以及忠誠老實、認真樸實、厚道踏實的處世原則。“三嚴”和“三實”是辯證統一的。“三嚴”是根本，是出發點;“三實”是目標，是落腳點。領導干部要緊扣嚴實二字，從嚴上要求，從實上著力，把嚴的思想要求全面立起來，把實的行為準則很好落下去，真正把“三嚴三實”內化于心，外化于行。

第二個問題：開展好“三嚴三實”專題教育，實踐要求是突出問題導向，切實解決“不嚴不實”的問題，做到專題教育和日常工作兩手抓、兩促進。

這次專題教育，既重教育，也重實踐。必須把問題意識、問題導向貫穿專題教育的全過程，這里的一個關鍵性前提，就是要緊緊盯住“不嚴不實”的問題和具體表現，一條一條梳理、一項一項分析，弄清問題性質、找到癥結所在，有什么問題就注意解決什么問題，什么問題突出就重點解決什么問題，使專題教育的過程成為校正“不嚴不實”問題的過程，以解決問題的成果來檢驗專題教育的成效。

從整體層面來講，中央開展“三嚴三實”專題教育針對的問題，主要體現在三個方面，也就是中央《方案》中明確指出的“三個著力解決”：一是著力解決理想信念動搖、信仰迷茫、精神迷失，宗旨意識淡薄、忽視群眾利益、漠視群眾疾苦，黨性修養缺失、不講黨的原則等問題;二是著力解決濫用權力、設租尋租，官商勾結、利益輸送，不直面問題、不負責任、不敢擔當，頂風違紀還在搞“四風”，不收斂不收手等問題;三是著力解決無視黨的政治紀律和政治規矩，對黨不忠誠、做人不老實，陽奉陰違、自行其是，心中無黨紀、眼里無國法等問題。

這次“三嚴三實”專題教育，就是這些問題。“三個著力解決”涉及信仰信念、黨性修養、權力行使、紀律規矩、做人做事等多個方面，這些問題，是針對全黨來講的，很有代表性，在各地區各部門各單位、各級領導干部中或多或少、或輕或重都有所體現，同樣也值得在座的每一位去審視自己、反思自己。

與此同時，結合我們自身情況，我們還要著力解決在各項工作中驕傲自滿、安于現狀、開拓創新精神不夠，經驗主義，忽視群眾意見、管理不善，不按法律、制度、程序辦事等問題。比如，習慣于經驗思維，干事創業的開拓意識、進取意識、創新意識還不夠。比如，習慣于精神松懈，工作上的緊張程度和責任感還不強。比如，習慣于領導意志，深入調研、從實際出發的工作作風還要進一步扎實起來。

第五篇：何時開展三嚴三實活動

■何時開展？

從2015年4月底開始。

■在哪些地方開展

在各級黨政機關、人民團體及其內設機構縣處級以上領導干部和事業單位、國有企業中層以上領導人員中開展。

■如何以上率下？

中央政治局帶頭開展“三嚴三實”專題教育。全國人大常委會黨組、國務院黨組、全國政協黨組結合各自實際開展“三嚴三實”專題教育。

一分鐘帶你看懂“三嚴三實”

同時,對省部級領導干部，市、縣黨政領導班子成員特別是黨政主要負責同志，機關、企事業單位及其內設機構縣處級以上領導干部和管理人員，分層提出要求。

一分鐘帶你看懂“三嚴三實”

既然“三嚴三實”這么重要，將起到何種療效就是讓人期待了。下面，就讓小編的朋友，著名預測家老楊同學來未卜先知一番吧。

用“三嚴三實”解決“不想”“不能” 新華社北京4月19日電近日，中共中央辦公廳印發《關于在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育方案》(以下簡稱《方案》)，對2015年在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育作出安排。（新聞鏈接）

***治吏之風起云涌，果真是“一直在路上”，“縣處級以上”，擺明了這就是要求“高官”的，針對著掌握了相對較大實權的人，體現了新一代領導集體從嚴治吏的堅定決心，堅持導向，持續用力，永不停歇，永不松勁。

這是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化，是黨中央對各級領導干部作風建設的又一項新要求。其出處，源自去年兩會總書記下團參與審議，在安徽代表團提到“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實”的重要論述，稱為“三嚴三實”講話。而今，這一重要講話，用專題教育的方式具體落實，力爭為新形勢下的黨建事業積累寶貴經驗。

如果說，之前的作風整治幾板斧，重點是沖著現象行為去的，對那些冒頭的貪腐、懈怠、不作為等行為現象進行鞭韃懲戒，此“三嚴三實”專題教育，則可理解為是根上的觀念綁定，前者有效地解決了“不敢”的問題，而后者，則立誓要解決“不想”“不能”的問題，它讓那些之前以形式主義應付、對特權思想還抱有留戀幻想的某些頑劣官員，絕了念想，舉步維艱。藉此持之以恒，標本兼治，從本質上對制度機制補漏，這將是加強領導班子建設，提高領導干部素質，全面推進黨的建設的偉大工程。

借當下一個免費來襲的美劇的劇名《權力的游戲》，我們或可這樣說，此專題教育就是針對“權力的游戲”而強勢植入“游戲的規則”，這規則效果要落實到“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”，要讓官場政治生態煥然一新，要促使各級領導班子與領導干部出現顯著變化，將“立黨為公、執政為民”進行到底。

“三嚴三實”專題教育不是一個活動，不分批次、不劃階段、不設環節，因為它就是樸素而恒定持久的對官員的基本要求，是新形勢下黨性黨風教育的深刻創新，它需要永遠的學習，分分鐘、件件事的落實，需要貫徹到行政架構的主干頂梁部分，需要賴此穩大廈，固江山，從思想深處綁定“執政為民”觀，體現共產黨人的崇高價值追求。

三嚴是主觀意識上的，而三實，你得體現在效果上，唯有三嚴，始有三實，前者又是后者的前提，實不實，時代有桿枰，人心有桿枰，忽悠政績，以權謀私，玩不下去了。