第一篇：拆遷安置標語

千方百計為拆遷戶著想，全心全意為拆遷戶服務！抓進度，抓質量，抓安全，努力建好安置房！

堅持以人為本，全力做好拆遷安置工作

拆遷安置兩手抓 標本兼治保穩定

既要拆遷快速度，又要群眾滿意度。

地塊拆遷有期限，真情服務無止境

拆遷補償安置，政策為先； 真心熱心愛心，民心為重。

政策暖心和諧拆遷景更新，春風化雨新建家園民歡心。

先拆先搬得實惠，后搬后拆不沾光

政府修橋鋪路拆舊城，百姓張燈結彩遷新居。

第二篇：拆遷安置證明范本

拆遷安置證明

茲有我村村民***，身份證號：---------。系本村村民，無拆遷安置過。

特此證明

-----村委會情況屬實-----鎮政府

拆遷安置證明

茲有***，性別，民族，---年---月---日出生，務農，身份證號碼：-------，該人原屬我轄區，家住-----，已于----年---月---日因夫妻投靠遷往-------。

--------派出所---年---月----日

第三篇：拆遷安置工作經驗材料

強化四個保證

破解第一難事

——推進拆遷安置工作經驗材料

（2010年10月）

作為城區開發之一，自今年7月份新班子、新機構到位后，將征地拆遷工作作為抓項目、促發展的頭等大事，把維護拆遷群眾的利益放在首要位置，真正做到文明拆遷不壓制群眾，誠信拆遷不愚弄群眾，依法拆遷不傷害群眾，征拆工作取得了前所未有的突破。近三個月來，拆遷騰地到位房屋169戶，安置到位162戶。在拆遷過程中，沒有發生一起群體性事件和安全責任事故，征拆群眾由5月份兩次集訪，轉變到送感謝錦旗。

征地拆遷工作民生關注度、政治關注度和社會關注度都非常高。在實踐中，我們深刻體會到，面對拆遷工作這件天下第一難事，只要堅持踐行以民為本，真正做到思想認識到位，資金調度到位，工作落實到位，安置保障到位，“難題”就會迎刃而解。我們的具體作法是：

一、立足發展為民，保證思想到位

征拆工作的指導思想和理念，直接決定了工作成效的好壞。一些地方的開發建設，總是把天平向自己一方傾斜，使征拆對象感覺利益受損，產生對抗心理，進而演變成征拆難。為化解這一難題，走出思想誤區，把征拆對象作為發展的建設者、發展成果的共享者來看待，牢固樹立依法拆遷、陽光拆遷、文明拆遷、和諧拆遷的思想理念，為征拆工作指引了方向。

1、樹立民本拆遷的理念。征地拆遷 “進民戶、訪民情、交民友、解民難”，以心換心、以理服人，以情動人，做到文明行動、友情操作。

2、樹立陽光拆遷的理念。在拆遷工作中，全面推行陽光操作，公開拆遷法規政策、補償標準、補償數額，把拆遷工作置于社會監督之下，使征拆工作“見得陽光、曬得太陽”，消除拆遷戶的疑慮。

3、樹立依法拆遷的理念。在拆遷工作全過程，注重實事求是，依法運作。特別是在補償數量、安置面積等方面，均按實物量調查勘測確定數據，核發補償，以事實為依據；在政策運用、拆遷程序、拆違控違等方面，嚴格依法依規操作，以法律為準繩。

4、樹立和諧拆遷的理念。充分考慮拆遷戶的各類訴求，真心維護拆遷戶的合法利益，妥善解決被征地群眾生產、生活中的具體問題，做細工作，搞好服務，“征”出良好的創業氛圍，“拆”出和諧的發展環境。

二、立足讓利于民，保證資金到位

資金問題是制約征地拆遷進程的主要瓶頸。在具體工作中，我們堅持“資金調度以征地拆遷為先，讓利于民”，確保了征拆安置資金的及時足額到位。

1、資金安排重點傾斜。在資金調度上集中財力，重點傾斜，優先安排，為項目征拆提供有力的資金保障。今年7月—10月，在短短三個多月內，示范區撥付拆遷補償費1億余元，確保了各個征拆項目的快速推進。

2、資金發放直接支付。為切實加強征地補償安置費的兌付和管理，我們減少資金撥付環節，在拆遷戶簽訂協議、核對無誤后，2 根據征地補償標準采取統一發放存折形式，直接送到群眾手上，有效防止“跑”、“漏”現象。

3、資金使用加強引導。一些拆遷戶在獲得數十萬的征拆補償款后，聚眾賭博、大肆揮霍，有可能產生新的社會問題。為此，我們有針對性地開展理財教育培訓，幫助和引導拆遷農民合理規避風險，科學、有效理財。目前我們已邀請縣內各銀行專家開展理財培訓3次，參訓拆遷農民達220余人次。

三、立足取信于民，保證工作到位

實踐證明，在征地拆遷工作中，單純依靠行政力量和法制手段是行不通的。我們認識到，要取信于民，得到群眾的理解、支持和配合，就必須真正為民眾著想，就必須創新工作機制和工作方法，就必須認真對待并妥善處理征拆矛盾和問題。

1、在工作機制上，實行“三聯”。以征收局成立的10多人的專門征拆隊伍為主，充分發揮易貼近群眾、了解群眾、善做群眾工作的優勢，將行政力量、法制手段和基層參與、社會動員有機結合，建立了“征收局—開發企業—入戶組”三方合作聯動的征拆管理模式，形成了一支善打硬仗、善做工作的征拆“鐵軍”。示范區征地拆遷隊伍“三聯”模式的推行，為廣大拆遷戶掌握政策、表達訴求開辟了更為直接的通道，也為居民參與和支持城區建設建立了堅強的組織堡壘。

2、在工作方法上，堅持“三講”。始終把政策性、法制性和原則性融入高度的人文關懷之中，做到依法拆遷與友情操作有機結合，切實增強征收局的親和力、公信力。一是講政治。即樹立高度 3 的政治責任感，維護社會大局穩定，確保征拆安置新政策平穩過渡；二是講正氣。秉公辦事，不徇私情，不懼壓力，杜絕拆遷安置工作中的“人情戶”和“關系戶”，真正做到公平、公正；三是講奉獻。從征收局主要領導到每一位征拆工作人員，發揚甘于吃苦，樂于奉獻的精神，踐行了“走進每家每戶，踏破一雙鞋底，磨破一張嘴皮”的作風，深入村組，與拆遷戶面對面交流，傾聽和關心群眾呼聲，切實做好政策宣傳和思想工作。通過不分早與晚、不分節假日的走家串戶，把工作做細作實，Ⅰ標段以前久拆不下的41棟房屋，在新班子到位后三個月內全部拆除到位；Ⅱ、Ⅲ標段自開展征拆起，僅用25天時間就簽訂完了所有的土地征收和房屋拆遷協議；項目5年久拆不下的一戶，也通過領導多次上門做工作，盡力解決其實際困難，從而主動拆遷到位。

3、在處理問題上，堅持“三不”。征地拆遷中的矛盾和問題如果處理不好，不僅是一個家庭之憂，同時也是整個征收工作之患。為此，示范區將“三不”作為處理征拆問題不可突破的底線：首先是不損害群眾利益。堅持以人為本，始終將拆遷戶的合法利益、合理訴求擺在首位。如部分拆遷戶認為補償費太低而不愿意接受征拆，領導帶領拆遷工作人員，多次上門溝通交流，幫他們算清經濟帳和環境帳，并鄭重承諾充分考慮拆遷戶的補償利益。六位拆遷戶最終被工作人員的誠摯所感動，心平氣和地簽訂了協議，并主動配合8月30日的拆遷行動。隨后，他們將一面繡著“陽光拆遷，和諧拆遷，文明拆遷”的錦旗送到指揮部。其次是不出現業務差錯。加強征拆隊伍業務素質錘煉，做到“心中有進度、時刻有責任”。多 4 次組織征拆大隊工作人員進行拆遷丈量登記、繪圖、計價補償現場演習，提升業務素質，確保在實際工作中少出錯、不出錯。如項目第一批21戶拆遷戶，由于補償費標準、基礎超深、過渡費發放等問題，曾多次引發上訪事件。新班子接手后，重新研究對策，開展現場勘查、調查走訪，多次與社區及拆遷戶共商，最終確定了出了讓拆遷戶滿意的合理方案。第三是不遺留新的問題。認真對待拆遷戶的每一件來信來訪，全力排查和化解每一件矛盾糾紛，確保不留下任何新的隱患。自新班子成立至今，已召干部和分戶會議20多次，接待處理征拆信訪案件60多宗，在確保征拆工作順利推進的同時，有力維護了社會大局穩定。

四、立足懷情于民，保證安置到位

在城市化進程中，廣大失地農民作出了貢獻，甚至犧牲了利益，必須在安置方面充分考慮和維護其合法權益，給予更多更大的支持和傾斜。為此，不把補償當做“了斷”，不把安置限于居住，積極探索和實踐多樣化、實用化、長遠化的補償安置方式，自覺擔當和履行“懷情于民”的社會責任。一是直接補償安置。拆遷戶能夠自行解決住房問題的，在雙方簽訂協議、核對無誤后，根據征地補償標準，一次性給付補償費。二是組織集中安置。在貨幣補償安置基礎上，創造性地推行優價購地自建房的安置政策，同時，我們采取貨幣補償、現房、等安置模式，為拆遷戶提供了更大的自主選擇空間。目前，我們安置區，并先后引導200多戶拆遷戶選好了安置房。三是完善社會保障制度。對拆遷戶實行最低生活保障制度，凡年滿55周歲的女性，年滿60周歲的男性，每月可享受100元生活保障 5 費；積極開展扶貧助學工程。

征地拆遷安置開發建設過程中最關鍵、最艱苦、最繁重的一個環節，這項工作的進度和成效，影響著示范區的發展和穩定大局。下階段，我們將堅持以人為本、傾斜百姓、文明和諧的惠民方針，最大限度地保障和維護廣大拆遷戶的合法權益，加快推進城區的率先發展、科學發展、和諧發展。

第四篇：拆遷安置建議

關于解決舊城改造、回遷安置有關問題的 建 議

2008年以來，按照省、市城鎮面貌三年大變樣決策部署，縣委、縣政府結合縣情實際，以“科學發展、富民強縣”和建設西柏坡市為總目標，針對平山“城市框架小、街道混雜、居住環境差、品位低、基礎設施不完善、管理水平低”六大突出問題，大手筆謀劃，大力度拆遷，大投入建設，謀劃實施了一批城鎮建設項目，推動了我縣的城市化進程，使縣城面貌發生了翻天覆地的變化，居民居住生活條件得到巨大改善。

一、取得的主要成績

城鎮建設“一年一大步，三年大變樣，五年上水平”實施方案，三年投資百億元，實施舊城改造、路網延伸、城市擴展等六大工程200余個項目。其中民生、公益事業、基礎建設占90%以上。截止目前，全縣完成拆違拆遷133萬平方米，規劃建設260萬平方米，建成20多個居住小區；實施12項路網建設工程，縣城新增道路62公里；建成4個主題公園，8個街頭小游園，城區新增綠地50萬平方米；城區面積由6平方公里拓展到10.6平方公里。這一系列工程的實施，拉開了城市建設框架，為實現建設西柏坡市目標奠定了堅實基礎。突出表現在以下幾個特點：一是塑造了現代新城，基礎建設再上新臺階。二是公用設施建設不斷完善，縣城居民的舒適度和幸福感不斷提升。三是縣城環境整治呈現良好態勢。四是使城鎮建設步入規范化軌道。加大綠化投入，增加綠化面積，提高了縣城的綠化檔次，有效地解決了縣城臟、亂、差現象，為打造“宜居、宜看、宜游”的生態縣城做出了突出的成績。

二、存在的一些問題

近年來，城鎮建設在縣委、縣政府的正確領導下，在各工程指揮部的指揮協調下，繼南賈壁舊城改造打開局面后，西街、北街、東街等改造項目也正在如火如荼的進行。但在實施過程中，逐漸暴露出一些問題，需要引起我們的特別關注。1．補償標準不合理，征收難度加大

最先實施的南賈壁村拆遷改造，使這一地段的商鋪租金從每年1000元，猛地上升到了每平米700元以上，其中所得到的實惠是顯而易見的，也使得眾多的群眾切實感受到了舊城改造帶來的實實在在得利益。因此，在我們調查中，絕大多數群眾是支持拆遷的。但在具體拆遷過程中，拆遷補償標準不合理，補償款之低讓大多數中低階層的居民無法在原地買到同等面積和保持同等生活質量的房屋，這是造成拆遷糾紛中最普遍、最主要的原因。2.政策實施不統一，群眾意見很大

在拆遷過程中，征收人員沒有嚴格按政策辦事，拆遷的操作隨心所欲，因人而異，有的甚至濫用職權，罔顧群眾利益，像這種拆遷人無法讓拆遷戶安心。各路開發商更是大顯身手，各自為政，隨意變更征收政策，甚至還暗箱操作。對于個別“釘子戶”不能依照法規合理處理，而是過于遷就照顧，造成了誰拆的晚，誰獲利最多的不正常現象。久而久之，致使群眾產生誤解，個別群眾漫天要價，人為地增加了征收工作的難度。更甚者，在雙方未達成協議就搞野蠻拆遷、暴力拆遷，以強凌弱，以大壓小，使矛盾激化，這也是造成上訪的主要原因之一。3．規劃隨意變更，引發群眾不滿

制定的舊城改造規劃，任何人都必須嚴格執行，不能隨意變更規劃和設計。但在實際運作中，開發商為了商業利益，不能按設計和協議施工，造成群眾不滿，引起上訪告狀。圣地港灣項目3號樓在回遷協議中注明為框架結構，并全部作為回遷商業用房。但是，開發商為追逐利益，擅自改變房屋結構，引起回遷戶的不滿，多次赴省上訪。文昌苑因私自變更臨街商鋪設計，沒有按協議施工，回遷戶無法回遷，引發多起上訪。4.部門監管缺失，工作帶來被動

舊城改造過程中，需要各個相關部門分工協作，密切配合。尤其是對開發商的項目資金、設計規劃、工程質量等項目的監管，對保障群眾的合法權益起著舉足輕重的作用。但在實施過程中，部分部門的監管缺失，致使各項工作十分被動。一些小區建成后，由于工程質量不過關，配套不完善，不僅造成群眾生活不便，而且影響住戶人身安全，進而引發糾紛。冶河明珠小區回遷入住至今不足一年，房屋主體就多次出現高層瓷磚脫落、地下室漏水等現象。

5、回遷安置不及時，群眾生活不便

在舊城改造過程中，還存在一種現象就是重拆遷、輕回遷，致使群眾不能按時回遷，給群眾生活帶來很大不便。客觀上講，舊城改造指揮部在房屋征收、拆遷時勤勤懇懇、加班加點，力度之大，措施之硬，進展之快，值得贊譽。由于工作人員都抽調自各個單位，一但完成拆遷任務，就會回到各自工作崗位，造成人去樓空，沒有專人對建設和回遷工作進行監管，致使群眾不能按時回遷，對開發商甚至對政府征收失去信心。據不完全統計，不低于10個開發商沒有按照協議，讓群眾按時回遷。

三、幾點建議

房子是人們安居樂業、居住棲息的場所，是中國絕大多數老百姓一生中最大的財富，人們當然十分珍惜和保護它。因此，政府在舊城改造時，應體恤民情，順應民意，不要盲目地搞大拆大建，對于確需拆遷的舊區，應制定政策，做好規劃，搞好宣傳，爭取得到大多數群眾的支持，保證舊城改造工作能夠順利進行。1.未雨綢繆，做好拆遷區的普查工作

許多地方為了加快城市建設步伐，容易忽略在拆遷前進行普查。拆遷前普查其實是一項很重要的工作，是對拆遷區內的情況作一次全面的摸底，普查主要了解拆遷區內有多少拆遷戶，需要作價補償的有多少戶，需要安置房屋的有多少戶，對每戶進行丈量摸底、核實情況，征求被拆遷人的意見，了解是否有違章建筑，是否有歷史保留價值的建筑和古樹等。通過普查，政府掌握拆遷區的基本情況，對大多數人支持拆遷的即可實施拆遷計劃，反之則要重新考慮。2.宣傳到位，確保政策深入人心

舊城改造涉及到千家萬戶的切身利益，是社會的熱點話題，因此政府要充分做好宣傳，與民眾做好溝通。要利用電視、廣播、報紙、網絡等媒體向廣大群眾正面宣傳我們的拆遷政策和房屋拆遷工作情況，展示城市建設的成果，使群眾理解舊城改造的目的和意義；要按規定日期提前公告，使被拆遷人有充足的時間去準備搬遷；要向各拆遷戶派發有關拆遷政策法規、拆遷補償標準、拆遷期限、安置地點等資料，使群眾充分了解舊城改造的運作，保障群眾的知情權。

3.以人為本，維護群眾的合法權益

舊城改造涉及千家萬戶，若借舊城改造之機，立足群眾，真真正正為人民群眾辦實事、辦好事，相信再難辦的事也會迎刃而解。首先，我們應制定補償、安置和規范拆遷等管理辦法，為維護廣大群眾合法權益提供法律保障。其次，要落實國家有關拆遷方面的方針政策，著重做好補償和安置的工作，保證“居者有其屋”。最后，要加強住房保障體系建設，特別要重點保護如五保戶、孤寡老人、困難戶等弱勢群體的合法權益。此外，還可通過適量發展經濟適用住房和廉租房來解決安置難等問題。4.依法行政，編制舊城改造規劃

城市規劃部門要花大力氣對舊城改造問題進行全面深入細致的研究，制定系統的改造規劃，協調解決空間布局、用地調整、交通、綠化、景觀、市政、文物保護等問題。編制舊城改造規劃要引入城市經營的觀念，按經濟規律辦事。對每個舊城改造項目，都要從土地評估、土地分級著手，對土地增值、土地市場進行測算，進行詳細的成本效益分析，使舊城改造規劃建立在可實現的基礎上。依法編制的舊城改造規劃一經批準就具有法律效力，要嚴格遵守。一旦發現有違反規劃的行為，行政主管部門就要堅決予以查處，決不能姑息。

5.資金到位，制定補償標準要合理

明確政府是征收責任主體的地位。舊城改造項目需要的資金一般比較大，需要相應的經濟基礎作保證，因而實施舊城改造一定要從政府和居民的經濟基礎狀況出發，量力而行，有足夠的資金作保證，不能因為資金不足而降低補償標準，也不能造成工程爛尾或長期空置而導致拆遷戶無法回遷。補償標準實行等價值補償原則，即以被拆遷戶能夠在原地買到同等面積和保持同等生活質量的房屋為準，爭取在被征收人滿意的基礎上實施征收，顯著化解被征收人對低補償拆遷的抵觸情緒，減輕征收工作的阻力。

6、強化監管，確保拆遷戶按時回遷

按照‘一確保、一到位、兩監管’來做，就是：確保回遷安置房按期開工；對開發商與居民簽訂的《補償安置協議》履約監督到位；對回遷安置房建設資金實行監管、對回遷安置房建設工程進度實行監管。一是明確舊城改造主導思想，開發企業必須置于政府的主導之下。二是擬參與改造的企業，必須按要求繳納一定數額的履約保證金。三是建立舊城改造參與企業的進入和退出機制，干不好的企業就要退出。四是由政府牽頭落實相關領導和部門組成專門工作機構，具體負責回遷安置工作。

城市總要發展的，舊城改造也必不可少。但舊城改造這樣關乎國計民生和社會穩定的工程，一定要慎之又慎，要根據我縣的經濟發展水平，使舊城改造工作能夠有規劃、有計劃地進行，并切實解決好舊城改造中存在的問題，決不能損害群眾利益，要真真正正為人民辦實事、辦好事，使舊城改造工作真正成為造福社會、造福百姓的大好事。

二○一二年十一月五日

建議：一針對被拆遷戶回遷安置問題，區建設局拆遷辦負責人建議要規范拆遷行為，堅持實行依法拆遷、“陽光”拆遷、誠信拆遷，確保拆遷程序、補償、安置三到位；出臺相對統一的拆遷補償安置、獎勵優惠政策；加快安置房建設進度，實現適度以房等人政策，妥善處理拆遷歷史遺留問題，讓在外過渡的拆遷戶回遷到位，要引入“先建后拆”的理念，積極探索“建設→安置→收儲→拆遷→出讓”的工作新機制，實行以房等人政策；推行貨幣補償為主安置方式；進一步強化協調與配合，理順體制，明確責任與權利，推動拆遷進程；落實和做好每的保障性住房和拆遷安置房建設任務，根據拆遷計劃，落實拆遷安置房的各項指標。

一、建立相應工作班子。由區政府牽頭落實相關領導和部門組成專門工作機構，明確工作職責，確定工作內容，健全工作機制，組織整體協調，具體負責回遷安置工作。

二、深入組織調查研究。由區政府回遷安置領導小組牽頭，組織對各回遷安置區塊內涉及居民生活的公建配套情況進行調查，對發現的問題和相關社區提出的問題，協調征地單位、建設單位進一步整改和完善，確保不影響居民回遷安置后的日常生活。

三、加快出臺回遷安置政策。由區政府統一出臺回遷安置相關政策和指導意見，嚴格按照政策和指導意見執行，確保城東新城整體回遷政策上的“公平、公正、公開”。

四、適時組織交流培訓。組織涉及回遷和即將回遷安置的社區領導和工作人員進行有關新型社區管理、物業管理等知識培訓，到已經順利完成回遷安置的社區學習，進行經驗交流，積累工作經驗。

一、對遺留問題的解決建議和對策：

1.建立相應工作班子，加強回遷安置工作領導。由縣政府牽頭，落實相關領導和部門組成專門工作機構，明確工作職責，確定工作內容，具體負責回遷安置工作的整體組織協調事宜。2.深入組織調查研究。逐一排查全縣已建、在建的所有小區外沒有回遷或沒有完全農戶數量、過渡時間、過渡狀況、過渡費發放情況、安置房建設情況等的摸底調查，對今后舊城建設的幾點思考：城市承載力有了大提升。隨著城市空間的不斷拓展一大批“新坐標”拔地而起

第五篇：拆遷安置年終工作總結

工作總結

本人一年來盡職盡責，積極工作，苦干實干，認真學習建設局和房管所文件，注重學習房屋拆遷的法律法規知識，努力提高自己的政策理論及業務水平，耐心細致，勇于負責，圓滿完成了領導交給的各項工作任務。

自今年3月份抽調到縣建設局房產科工作以來，我先后參與了縣皮防站、結核病和精神病醫院共 戶的摸底復核和簽訂搬遷協議工作。4-12月，先后完成了湯家莊、石橋街、果品公司片區、經貿局（1-2期）片區共 戶的簽訂搬遷協議工作。在拆遷工作中，我具體負責協議簽訂工作，認真細致，熱情報務，沒出現任何紕漏。《拆遷補償安置協議》是拆遷補償安置工作的重要文書內容，事關拆遷當事人的基本利益，也是記錄拆遷補償安置信息，體現拆遷工作質量，規范拆遷工作行為的重要標志。我在協議簽訂過程中，從條款項目的登記、字跡、數字、時間、簽名的填寫，協議序號的編排和具體補償內容的核算統計等都做到嚴謹細致，確保做到所簽的《協議》字跡端正、內容清楚、項目齊全、計算正確、序列規整。避免了出現協議涂改，損壞，錯寫、漏寫補償項目，簽名錯誤，填寫統計錯誤、編報錯誤等，給協議的歸檔、查閱、管理和拆遷戶的各項手續辦理帶來很大方便。通過嚴

格規范拆遷協議簽訂標準，有效地促進了《協議》簽訂質量的提高，既方便了拆遷檔案管理，提高了服務水平，也減少了不必要工作矛盾的發生，保障了拆遷工作的健康有序開展。

在拆遷過程中，我多次深入到拆遷一線，深入到拆遷戶家中，做深入細致的動遷工作，有時要跑十幾趟，耐心講解拆遷政策，積極與被拆遷戶溝通，得到了理解與支持。堅持“先易后難”的原則，從拆遷戶的家庭成員、社會關系入手，尋找“關系網”，利用晚上、中午、雙休日等時間進行走訪，動員簽訂協議書。在處理拆遷矛盾、解決拆遷糾紛和群眾反映的重點和熱點問題上，始終堅持特事特辦，急事快辦，難事巧辦，笑臉相迎，客氣接待。對政策有明文規定的及時答復；對重大復雜的疑難問題及時匯報，明確以后及時回復，真正做到事事有落實，件件有著落。在工作中堅決維護拆遷政策的統一性，嚴格按照政策和規定辦事，杜絕“人情標準”、“暗箱操作”，確保了拆遷工作公開、公平、公正。篇二：拆遷辦2011工作總結及2012年工作計劃1 拆遷安置管理辦公室

2011工作總結及2012年工作計劃

一年來，拆遷辦在xxx、xxx的正確領導下，在各部門的積極配合和大力支持下，以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，強力推進項目建設，按照統籌、協調、配合、服務等工作職能，本著“拆遷一處，造福一片，穩定一方”的工作原則，嚴格按照拆遷法律法規要求，快速高效搞好拆遷工作，積極穩妥完成安置任務。現將2011工作總結及2012年工作計劃如下：

一、2011拆遷安置工作完成情況：

堅持“依法拆遷、陽光拆遷、平安拆遷”原則，按照“管理機制到位、思想認識到位、工作程序到位、工作執行到位”的目標要求，面對復雜局面，拆遷安置全體工作人員心往一處想，勁往一處使，從容面對，定計劃、想辦法、添措施，較為出色地完成了2011年拆遷安置的各項工作。截至xx月xx日，全年共完成拆遷xxx戶，xxx萬m2。xx基層共拆遷xx戶，xx萬m2，重點項目共拆遷xx戶，xx萬m2，其他項目拆遷xx戶，xx萬m2；xx基層共拆遷xx戶，xx萬m2，重點項目拆遷xx戶，xx萬m2，其他項目拆遷xx戶，xx萬m2。通過xx安置小區的順利安置，2011年應安置xxx戶，實際安置xx戶，其中xx基層xx戶，xx基層xx戶。

二、所做的具體工作：

（一）加強領導，強化學習，固拆遷安置之本。新區拆遷安置工作點多、線長、面廣，牽涉的人員多，情況錯綜復雜。特別是今年，新區面臨xxxx等重點項目用地拆遷任務，沒有強有力的領導組織作保障，沒有豐厚的專業知識作支撐，工作很難開展。我辦在xxx的正確領導下，審時度勢，積極采取如下措施：一是細化任務，強化責任。按照“一個項目、一位領導、一種模式”的工作思路，由一位領導聯系一個具體項目，對該項目的拆遷安置全權負責，強化責任，做到“誰主管，誰負責”。二是抓學習，重實踐。今年來，我們積極參加中心組學習，廉政學習，警示教育和業務學習等，通過學習，工作人員的綜合素質明顯提高，工作能力明顯增強。三是轉作風，樹形象。拆遷安置涉及到群眾的直接利益，是群眾最關心、最實際、最容易引發各種矛盾焦點問題。拆遷安置工作的好壞，體現了政府部門工作作風的好壞和工作水平的高低。在拆遷安置工作中，我辦帶頭接受監督、帶頭發揚民主、帶頭廉潔自律，所有工作人員牢記“五心”，即在接待咨詢熱心；調查補償細心；聽取意見耐心；核實補償標準公心；善后安置關心。真正做到情為民所系、利為民所謀、權為民所用。

（二）建立機制，明確程序，落實責任 拆遷辦今年陸續制定了《xxxx征地、拆遷、安置、用地保

障工作領導小組》、《xxxx拆遷安置工作程序》、《xxxx拆遷安置（房屋征收）檔案管理辦法》、《關于進一步明確拆遷費用管理及審批程序的通知》等文件。通過以上措施，切實有效地理清了拆遷安置工作程序，規范了拆遷安置工作運行方式，明確了拆遷費用的管理和審批程序，完善了拆遷安置檔案管理的具體辦法。

（三）切實加強拆遷系統黨風廉政建設

今年以來，拆遷辦按照xxxx有關文件精神，周密布署制定計劃，一是切實加強廉政建設，高度樹立正確的人生觀、價值觀、榮辱觀，算好人生經濟帳。有力促進依法行政、依法辦事，有效改善拆遷安置服務形象。二是加強工作作風建設，通過學習教育，干部職工思想觀念進一步得到更新，精神面貌有了很大的改變，主動服務發展、服務群眾的大局觀、責任意識明顯增強，拆遷安置人員的敬業精神、業務素質、職業道德得到明顯提高。

（四）堅持拆征安補工作例會制度

為快速高效推進新區拆征安補工作，堅持每周二工作例會制度，每周二分管領導主持，拆遷辦組織召集xxxx的主要領導、分管領導，xxxxx負責人等召開拆征安補工作例會。通過工作例會制度，為拆征安補工作的推進搭建工作平臺，充分交流工作開展，客觀通報工作執行情況，有效解決各類疑難問題、認真總結工作經驗教訓，努力提高工作方法與策略，統一明確工作的努力方向，形成了工作團結齊心、協調配合的良好局面。

（五）明確目標，逗硬獎懲。

根據工作要求，拆遷辦出臺了《拆遷工作目標任務分解》文件，步步落實目標，層層落實責任，明確獎懲，嚴格督查，協調服務，有目標、有壓力、有激情、有盼頭，拆遷安置工作隊伍的精氣神大大提升。年底，xxx將對xxx已下達的目標任務進行嚴格考核、逗硬獎懲，如期圓滿完成拆遷工作目標任務的部門和個人在辦事處給予獎勵的基礎上xxx再給予重獎，未按期按質完成目標任務的部門和個人會受到xxxxx的相應處罰。

（六）圓滿完成新糖房、柳蓮小區安置工作。

應安置xxxx戶，可供安置房源xxxx戶，面臨安置房源嚴

重不足、重點項目用地緊急等巨大的壓力和困難，xxxx高度重視，按照“有效化解安置矛盾，穩妥解決安置困難，以安置促拆遷”的工作思路和要求，把安置與拆遷進行了有機結合，認真謀化，細擬方案，明確任務，落實責任，精心組織，加強宣傳，公平公開，切實解決被安置戶的燃眉之急，保證了自然家庭的安置，安置選房及結算工作現場秩序井然，反響良好，確保了安置工作有序、平穩、順利進行。截止目前，實際完成安置xxx戶，安置結算率達xx%以上，圓滿完成了安置工作任務，并通過以安促拆，有效保證了xx重點項目的用地。

（七）農房辦證工作穩步推進。

為了準確鎖定新托管區域所有農房面積，有效控制xxxx新

托管區域農房違規搭建，便于制定新的拆遷安置相關政策的工作思路和目標。經xxx研究，決定對xxxxx所轄范圍所有農房進行測繪辦證。拆遷辦按照客觀公正、認真負責的原則，通過國土、建設、執法等部門緊密配合，老百姓的認同和積極支持，經過4個月的精心組織和團結努力，養生谷、二期辦的農房測繪工作已全面完成，完成測繪總面積xx萬㎡、xx戶（其中：xxxx萬㎡、xxx戶；xxxx萬㎡、xxx戶）。目前工作已進入快速緊張的出證階段。通過農房測繪辦證工作的實施，有效控制了違搭建，為下步政策的擬定和以后拆遷安置工作的推進奠定了堅實的基礎。

（八）精心制定xxxx拆遷安置新政策 xxxxx的拆遷已迫在眉睫，通過外出考察學習、借鑒先進經

驗，總結以往拆遷安置工作的經驗教訓，根據中央、省、市相關法律法規的規定，參照新征收條例和結合新區實際，按照以人為本、提高創新力、控制力和推進力的目標，目前已初步擬定了《xxxx建設實施意見》和《xxxxxx范圍內土地及農房征收安置補償實施細則》，新政策在征求了各相關部門意見、討論、修訂之中，經報xxxx審定后正式實施。

三、2012年工作打算： 2011年即將過去，這是不斷取得成績的一年，但是也是需要認真總結的一年，在工作中不但取得了明顯的成績，更獲得了很多值得總結的寶貴經驗。新的一年即將到來，拆遷辦做出如下工作計劃：

明年，拆遷辦將在xxxxx的堅強領導下，以科學發展觀為指導，進一步履行好統籌、協調、監督、服務等職能，以創新的舉措，攻堅破難，開拓進取，奮力推進新區拆遷安置工作。河東一期拆遷剩余xxx戶，xxx萬m2，xx基層剩余xxx戶，xx萬m2，xx基層剩余xx戶，xx萬m2。為全面完成工作目標任務，突出抓好以下幾個方面，一是要繼續按照“保重點項目、保拍賣用地、保全面拆遷”的工作思路，抓好xxxx等重點工程項目用地拆遷的掃尾工作，并抓好新重點項目建設的拆遷工作，確保各重點項目在規定時間能如期開工建設；努力爭取在2012年全面完成xxxx剩余房屋拆遷和殘值清理的工作任務。二是要進一步提升拆遷安置的統籌、協調、督查、服務等工作職能，努力整合資源，全面提升拆遷安置工作戰斗力、創新力和執行力。三是盡快完成xxxxx的農房辦證和房屋征收安置新政策，精心組織，認真實施，篇三：拆遷辦2012上半年工作總結及下半年工作打算 xx縣開發區搬遷辦2012年

上半年工作總結及下半年工作打算 2012年上半年，開發區搬遷辦在黨工委、管委會的正確領導下，在相關部門的配合支持及村組干部群眾支持下，全體同志共同努力，本著搬遷一處，造福一片，穩定一方原則，嚴格依法辦事，平安搬遷安置，現將2012年上半年搬遷安置工作情況總結如下：

一、上半年拆遷情況：

上半年，按照年初征地拆遷進度計劃，通過精心部署，把征地拆遷任務分解到各工作組，責任落實到人，并根據拆遷時間節點抓好督查，建立抓拆遷、抓推進、抓落實的工作機制，形成全面推進征地拆遷的濃厚氛圍。經統計，上半年共簽拆遷協議21戶（其中xx村3戶）；房屋拆除2戶；xx村xx組征地50畝基本完成；遷墳25棺。

二、所做其他工作：

1、加強臨時過渡房管理。三月份通過調查、發通知，加強了開發區臨時過渡房管理，督促搬遷戶按時繳納房租，共收回臨時過渡房3套。

2、大力開展征地搬遷安置宣傳工作。利用宣傳車廣播、發宣傳單、召開座談會、入戶開展征地搬遷宣傳，打消村組群眾心中的顧慮，整頓開發區周邊環境，涉及人數4100人次。

3、加強了xx鄉勞務市場和村勞務站內部管理，協調處理區內3起勞務用工糾紛和xx組與xx、xx組灘地糾紛。

4、積極參加xx高速公路蓮云段的800畝的征地苗木補償和80戶房屋補償拆遷安置工作。

5、制定了《xx縣xx工程建設實施方案》，并做了開工的前期準備工作。

6、加強內部管理。加強搬遷辦內部管理制度落實，強化出勤、考勤制度，分工明確，落實了責任制。

三、下半年工作打算：

搬遷安置方面：

1、強力推進開發區2012年重點工程重點工程項目等用地搬遷進度,完成年初預定目標。

2、繼續參與xx高速路建設工作。

3、加快xx縣xx工程建設的征地搬遷工作開展。

下半年的拆遷工作中嚴格做到“簽一拆一”。

總之，在以后的工作中，我辦將繼續加強隊伍建設，強化內部管理，加強培訓，不斷提高整體素質和業務技能。加強拆遷法律、法規宣傳力度，精心組織，優化搬遷安置方案。為部門和群眾服好務，當好工作方面的“大管家”，把維護群眾的切身利益作為搬遷安置工作的出發點，不斷創新，努力工作，用科學發展觀指導搬遷安置工作，為開發區建設和項目建設順利進行做出應有的貢獻。

拆遷安置辦公室

二〇一二年七月一日篇四：拆遷公司2014年終工作總結及2015工作計劃 拆遷公司2014年終工作總結及2015工作計劃 > 今年以來，我公司根據城市規劃要求和市政基礎建設的需要，緊緊圍繞建好一個城市的目標，根據《城市房屋拆遷管理條例》的規定，按照縣委、縣政府和局機關的工作部署，完成了各項工作，現總結為下。

一、拆遷工作(一)1月份以來，啟動并完成了高灘新區長沙路片區40戶的拆遷工作，拆遷建筑面積7945.81m2，拆遷補償安置費約292萬元，安置建房指標6幢，目前正抓緊進行施工建設，年底前可竣工;并完成了壩尾槽片區新建職中的勘丈工作，被拆遷戶有8戶，需拆遷建筑面積2411.54m2。(二)4月份完成了xxx縣電力公司辦公樓及職工住宿樓的40戶的拆遷工作，拆遷建筑面積3247.955m2。(三)5月份完成了xxx港擴建重點工程項目179戶的勘丈工作，需拆遷建筑面積為18773.32m2，經初步測算拆遷補償安置資金總計3416.74萬元;目前各項拆遷前期準備工作已基本完成。

(五)8月份完成了xxx縣雅俊天地商住樓的勘丈工作42戶，有證房屋建筑面積3480m2，其中13戶私人商用門面建筑面積460m2，28戶私人住房建筑面積xxm2，單位辦公用房建筑面積860m2，單位商用門面建筑面積160m2，目前，拆遷雙方正在座談協商，預計12月下旬可完成該宗拆遷工作。(六)10月份完成了xxx金沙明珠商貿城14戶的勘丈工作，有證房屋建筑面積996m2，現已全部完成被拆遷戶協議簽訂工作。(七)11月份完成了云天化xxx煤代氣技改工程項目的拆遷工作。該項目片區房屋被拆遷戶共計35戶，其中有證房被拆遷戶30戶，無證房被拆遷戶5戶。房屋總建筑面積5331.68m2，有證房屋建筑面積2719.61m2,無證房屋建筑面積2612.07m2。清場工作將于11月24日開始，25日完成。

(八)xxx家聲醫院擴建項目拆遷的被拆遷戶提出的要求，既不合法也不合理，拆遷雙方均未達成拆遷補償安置協議，縣建設局現已按法律程序將相關資料移送縣法院申請強制執行，預計11月底可完成該宗強制拆遷工作。

二、拆遷安置工作 重點加強對壩尾槽新區南片區14棟的安置房建設管理工作;同時加強對高灘新區未竣工部分的安置房建設管理工作;完成了高灘片區和云天化x煤代氣技改工程項目片區房屋拆遷個案處置工作，拆遷中的矛盾得到有效化解。目前，煤代氣技改工程項目拆遷的安置劃地建房工作正有序推進。

三、加強拆遷信訪接待和調查核實工作，及時化解拆遷糾紛和矛盾

我公司在開展拆遷工作中，嚴格按照拆遷補償安置政策標準，切實維護拆遷戶的利益和維護社會穩定的政治局面，全面做好因拆遷而引起的各項善后工作。

四、工作中存在的問題和今后的努力方向 我公司在開展工作中，由于工作量大，人員少，宣傳力度不夠，導致一部分被拆遷戶對拆遷中的法律法規和政策不理解，引發了一部分群眾的誤解，影響了拆遷工作的進行，我公司在今后的工作中將努力做好以下幾個方面的工作。一是加強法律、法規和政策方針的宣傳力度，認真做好被拆遷戶的思想工作;二是深入開展業務知識學習，完善和修改相關的措施;三是定期對工作進行總結，找準差距，突出重點，確定今后的工作

重心。四是抓緊制定xx城市房屋拆遷計劃，管理安排拆遷規模，確保舊城改造工作有序推進。五是加強拆遷調研工作，結合縣情，協助相關部門加快制定和完善我縣拆遷補償安置的配套政策措施，讓被拆遷人充分享受城市建設和經濟發展的新成果。