第一篇：法院執(zhí)行局崗位分工

法院執(zhí)行員崗位職責(zé) 總 則

第一條為規(guī)范執(zhí)行員工作，提高案件執(zhí)行質(zhì)量和效率，根據(jù)人民法院組織法和有關(guān)法律規(guī)定，制定本細則。

第二條執(zhí)行員是審判活動的主體，代表人民法院行使生效裁判案件的執(zhí)行權(quán)。第三條在院長、局長領(lǐng)導(dǎo)下完成各項執(zhí)行任務(wù)。第一章權(quán)利和原則

第四條在任職期間，根據(jù)法律規(guī)定和分工，依法對下 列案件行使執(zhí)行權(quán)： 1、本院審理終結(jié)的，發(fā)生法律效力的民事、行政一審 判決、裁定、調(diào)解以及刑事一審判決裁定中的財產(chǎn)部 分，一方當(dāng)事人逾期不履行的案件； 2、經(jīng)濟合同促裁委員會和勞動爭議仲裁委員的裁決 書、調(diào)解書發(fā)生法律效力的案件，一方當(dāng)事人逾期不 起訴也不履行，對方當(dāng)事人依照法律規(guī)定向人民法院 申請執(zhí)行的案件； 3、公證機關(guān)作出的依法賦予強制執(zhí)行效力的追償債 務(wù)、物品的文書，一方當(dāng)事人逾期不履行，對方當(dāng)事 人向人民法院申請執(zhí)行的案件； 4、外地人民法院委托執(zhí)行的案件； 5、上級人民法院指令執(zhí)行的案件； 6、本院領(lǐng)導(dǎo)交辦的執(zhí)行案件。

第五條在執(zhí)行活動中，應(yīng)遵循下列原則： 1、以事實為依據(jù)，以法律為準繩的原則； 2、對一切公民和法人在適用法律上一律平等的原則。第二章工作職責(zé)和工作標準

第六條執(zhí)行員接到執(zhí)行案件后，應(yīng)認真閱卷，作好閱卷筆錄，并在 3 日內(nèi)向被執(zhí)行人發(fā)出《執(zhí)行通知書》，規(guī)

定履行期，督促其自覺履行義務(wù)。同時向案件主審人、仲裁機關(guān)、公訴機關(guān)、行政機關(guān)、當(dāng)事人和其他有關(guān)

人員了解案情，作到心中有數(shù)。第七條在執(zhí)行本轄區(qū)或外地案件中，外出前，須經(jīng)局長、院長批準。執(zhí)行中，如遇緊急情況，應(yīng)及時向院里 報告，返回后，應(yīng)及時向局長、院長匯報執(zhí)行情況。

第八條對重大、疑難案件的執(zhí)行，執(zhí)行員應(yīng)將案情提交合議庭討論，擬定執(zhí)行方案后，再予執(zhí)行；對需采強

制執(zhí)行措施的案件，必須嚴格審批手續(xù)，嚴禁違法執(zhí)行；對可能引起矛盾激化的案件，應(yīng)做好各方面工作，依法妥善執(zhí)行；對外地法院委托執(zhí)行的案件，應(yīng)將執(zhí)行情況及時函告委托法院。第九條在執(zhí)行案件時，必須按規(guī)定著裝，必須出示執(zhí)行公務(wù)證及有關(guān)法律手續(xù)。

第十條執(zhí)行工作中，要妥善保管配帶的槍支、械具和卷宗材料；對執(zhí)行的款項，要及時交內(nèi)勤入帳，不得自 行保管。

第三章職業(yè)道德、職業(yè)紀律

第十一條執(zhí)行員應(yīng)遵守下列職業(yè)道德： 1、實事求是，依法辦案； 2、剛直不阿，鐵面無私； 3、忠實于人民，忠實于法律，忠實于事實真象； 4、忠于職守，清正廉潔； 5、秉公執(zhí)法，兩袖清風(fēng)。

第十二條執(zhí)行員應(yīng)遵守下列職業(yè)紀律： 1、不準主觀臆斷； 2、不準徇私枉法； 3、不準貪贓賣法； 4、不準吃請送禮； 5、不準索賄受賄； 6、不準經(jīng)商牟利； 7、不準欺壓群眾； 8、不準泄漏機密。

第十三條因執(zhí)行不力或濫用強制措施，導(dǎo)致矛盾激化，貽誤執(zhí)行時機，造成不良社會上影響的，按照《人民

法院審判人員違法審判責(zé)任追究辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。

第十四條根據(jù)完成任務(wù)情況，依照《目標管理責(zé)任制》有關(guān)規(guī)定進行獎罰。本細則從頒布之日起施行，如與法律、法規(guī)相抵觸的，按法律、法規(guī)執(zhí)行。為進一步規(guī)范執(zhí)行工作程序，強化執(zhí)行權(quán)的監(jiān)督運行機制，保證執(zhí)行工作依法、公開、公正，根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定，結(jié)合本院執(zhí)行工作實際，制定本規(guī)定。第一章執(zhí)行局長崗位職責(zé)

第一條 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，局長負責(zé)主持本局全面工作。認真貫徹落實黨的路線、方針。政策和國家法律、法規(guī)，執(zhí)行院黨組的決議、指示，抓好隊伍建設(shè)，組織全局人員學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)知識，帶領(lǐng)全局人員努力完成各項工作任務(wù)。

2.抓好對全局執(zhí)行工作的指導(dǎo)。監(jiān)督、協(xié)調(diào)等各項工作，按照院里的要求制定本局工作規(guī)劃并組織實施，負責(zé)部署執(zhí)行工作的重大活動，及時完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。

3.主持局內(nèi)會議，布置總結(jié)工作，檢查督促和及時掌握各項工作進度及完成情況，對院領(lǐng)導(dǎo)和上級部門督辦、交辦的執(zhí)行案件進行督促檢查。4.在職權(quán)范圍內(nèi)審核、簽發(fā)法律文書和其他文件，負責(zé)重大執(zhí)行案件的指揮工作，參與重大、疑難、負責(zé)案件的執(zhí)行合議。

5.抓好執(zhí)行案件的規(guī)范管理工作，建立健全局內(nèi)規(guī)章制度。深入調(diào)查研究，指導(dǎo)、幫助解決執(zhí)行中的困難和問題，做好調(diào)研工作，及時向院長和上級部門報告。

6.堅持民主集中制原則，實行民主管理，對局內(nèi)重大決策在廣泛聽取意見的基礎(chǔ)上集體討論決定。

7.加強干警的政治思想教育和廉政教育，以身作則，帶好隊伍，關(guān)心愛護全局干警，通過交流思想，掌握干警的思想狀況和德才表現(xiàn)，加強對年輕同志的培養(yǎng)教育，團結(jié)全局同志搞好本職工作。

8.及時完成院領(lǐng)導(dǎo)和上級部門交辦的其他工作。

9.在院長和局長領(lǐng)導(dǎo)下工作，協(xié)助局長工作和完成院長、局長交辦的具體工作。

10．依職權(quán)審核分管工作范圍內(nèi)的法律文書和簽發(fā)除院長、局長簽發(fā)外的法律文書。11.建議局長召開局務(wù)會議，參與討論執(zhí)行工作中的重大、疑難事項。

12.督促分管工作范圍內(nèi)的各項執(zhí)行工作，加大執(zhí)行力度，做到程序合法、措施得當(dāng)、手續(xù)完備、確保人民法院生效裁判文書的有效執(zhí)行。13.本規(guī)定自公布之日起試行。

第二篇：法院執(zhí)行局掛職鍛煉

法院執(zhí)行局掛職鍛煉工作總結(jié)

本人經(jīng)鎮(zhèn)組織部要求，于 年 月至 年 月期間，在XXX市法院進行了為期六個月的掛職鍛煉，在XXX市法院執(zhí)行局協(xié)助執(zhí)行法官開展日常工作。

今年，經(jīng)濟危機影響世界，對XXX這個小城市也有一定的沖擊，經(jīng)濟糾紛案件迅速增加，法院判下來容易，但執(zhí)行卻相當(dāng)困難，人民群眾對人民法院的不滿和意見很大部分來自執(zhí)行工作?！皥?zhí)行難”已成為人民群眾對法院工作不滿意，反映強烈的突出問題。能在法院執(zhí)行局這樣有挑戰(zhàn)的環(huán)境中進行鍛煉，是一次很好的機會。因此半年的法院執(zhí)行局掛職鍛煉工作，讓我受益匪淺，感觸頗多，歸納起來，有以下幾點體會：

第一，嚴格自律，全心投入，是做好掛職工作的思想基礎(chǔ)。感謝鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)這么信任我，能給我這么難得的鍛煉機會，作為一名剛進社會的工作人員，能去法院這樣的機關(guān)掛職鍛煉機會更是難得，是一次終生難忘的經(jīng)歷。所以我內(nèi)心深知掛職不是鍍金，不是享受，而是學(xué)習(xí)，更是鍛煉?！皰炻殹笔且环N特殊身份，他代表的不光是自己的形象，更是組織的形象。掛職六個月來，我嚴格按照作息時間上下班。尊重當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)，一切服從組織安排，嚴格按照既定日程及內(nèi)容開展工作，自覺參加掛職法院的各種集體活動。同時在法院工作期間，加強與新同事之間的溝通，建立同事友誼。第二，勤于學(xué)習(xí)，深入思考，是做好掛職工作的基本要求。作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生，相對于其他掛職鍛煉的干部而言，工作經(jīng)驗相對匱乏，自身感覺壓力很大，但有壓力才會有動力，何況掛職鍛煉是一種新的工作體驗，作為年輕人在接受知識，在學(xué)習(xí)能力方面來說應(yīng)該更快一點，所以我在平時的工作中不斷做到理論與實踐結(jié)合。初到法院，生活環(huán)境、工作環(huán)境、工作對象都發(fā)生了極大變化，為盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換，努力克服生活上的不便，認真參加日常執(zhí)行工作外，閑暇時間查閱法律資料、書籍充實自己，對在執(zhí)行過程中遇到不懂的法律問題時，及時請教法院執(zhí)行法官。

第三，鍛煉自我，做好執(zhí)行工作，是做好掛職工作的最終目的。

1、掛職期間，協(xié)助執(zhí)行法官做好日常新案件執(zhí)行工作。近半年來，跟隨執(zhí)行法官辦理案件100余起，辦結(jié)40余起，足跡遍及XXXX等各縣市區(qū)及市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道。參加由法院組織的全體人員大執(zhí)行3次，通過親身體會，使自己學(xué)到了很多在課本上學(xué)到不到的知識，既解放了思想，又開闊了眼界，鍛煉了人與人交往溝通能力的同時，也懂得了法院案件執(zhí)行基本程序和執(zhí)行方法。

2、積極辦理老案。在法院掛職期間，掛職干部每人分到20個左右需自主辦理老案子，這些案子都是一些陳年積案，執(zhí)行難道較大，往往是因為被執(zhí)行人無能力執(zhí)行或無法找到被執(zhí)行人長久得不到解決的案子。這些案子得不到很好的執(zhí)行結(jié)果，申請執(zhí)行人自然是滿肚子委屈和抱怨。既然在這個崗位，雖然自己只是掛職干部，但我始終抱著要為民辦實事的心態(tài)。耐心和申請執(zhí)行人進行溝通交流，對存在實際困難的積極向領(lǐng)導(dǎo)反映給予幫助解決，保證他們的心態(tài)平穩(wěn)，同時在法院執(zhí)行法官的幫助下，開展老案的執(zhí)行工作，查詢被執(zhí)行人銀行戶頭存款情況以及查找被執(zhí)行人下落，協(xié)商解決這些老案。在有限的時間內(nèi)走訪調(diào)查老案8起，終結(jié)2起，獲得司法救助2起。

3、發(fā)揮自身特長，協(xié)助執(zhí)行法官做好新老案件登記，發(fā)執(zhí)行通知書，學(xué)習(xí)制作案件裁定書、和解協(xié)議書等法律文書，節(jié)省辦案時間，提高案件執(zhí)行效率的同時，也使自身學(xué)到了更多的法律知識。

第四，六個月的掛職鍛煉，雖然進步很大，但也認識到了自身的差距和不足，感受之余，更多地是思考存在的問題。主要有以下幾方面：

1、在工作中，和當(dāng)事人交流溝通不夠。

2、辦理案子的方法不多，不夠靈活多變。

3、對法律知識的學(xué)習(xí)還不夠透徹，知識面太窄。

4、有時候工作積極主動性不夠，還存在拖拉現(xiàn)象。

六個月時間不算特別長，轉(zhuǎn)眼即過，六個月的學(xué)習(xí)鍛煉，給我不單單是知識的增長，更使自己進一步的解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、深化了認識、拓寬了視野、豐富了知識。對待工作更有耐性、自覺性，更提高了實際工作能力。

XXXXXXX 二○○X年X月X日

第三篇：法院執(zhí)行局工作報告

***法院執(zhí)行局在市中院執(zhí)行局的監(jiān)督指導(dǎo)下，在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在院其他部門大力配合支持下，緊緊依靠和團結(jié)全局執(zhí)行局干警，以社會主義法治理念為指導(dǎo)，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以“創(chuàng)建全國一流法院”為載體，以“司法為民”為服務(wù)宗旨，樹立“公正司法、一心為民”的工作宗旨意識，積極調(diào)動執(zhí)行人員的工作熱情，狠抓

執(zhí)行工作管理，規(guī)范執(zhí)行行為，努力提升執(zhí)行質(zhì)效指標，為九里區(qū)和諧社會建設(shè)提供了有力的司法保障和優(yōu)良的法律服務(wù)?，F(xiàn)根據(jù)一年來的工作實績，將全年的有關(guān)工作情況報告如下：

一、切實履行職責(zé)，加強執(zhí)行工作管理

執(zhí)行局由兩個執(zhí)行實施（合議）庭和一個執(zhí)行裁決庭組成，實施庭負責(zé)辦理全院的訴訟、公證債權(quán)文書、仲裁裁決執(zhí)行案件和非訴執(zhí)行案件。所有案件經(jīng)本院立案庭移送本局后，由綜合處登記，并及時將案件通過領(lǐng)導(dǎo)簽辦，批交執(zhí)行實施會議庭承辦。在變更、追加被執(zhí)行人、委托評估拍賣、以物抵債、債權(quán)憑證發(fā)放、延期、暫緩、中止、終結(jié)、結(jié)案、采取制裁性強制措施、股權(quán)轉(zhuǎn)讓和拍賣、優(yōu)先受償權(quán)利的確認等均經(jīng)過合議庭討論決定。裁決庭負責(zé)辦理執(zhí)行裁決、執(zhí)行異議審查及執(zhí)行局綜合工作。執(zhí)行工作管理遵循細化流程、分工負責(zé)、分權(quán)制約、相互配合、相互監(jiān)督、強化實施、細致裁決的原則，共同促進執(zhí)行工作的提升。

二、積極貫徹落實各項執(zhí)行條線制度，努力提升執(zhí)行工作的規(guī)范化建設(shè)，切實解決執(zhí)行難。

為適應(yīng)新形勢下執(zhí)行工作需要，執(zhí)行局全面推行流程管理，建立并落實了執(zhí)行進度公告制，增強執(zhí)行人員的期限意識，完善執(zhí)行案件信息，落實執(zhí)行公開制度，實行“四告知”，從執(zhí)行案件受理到結(jié)案，執(zhí)行過程和實施情況都完整、準確地記錄在卷宗中，增強了執(zhí)行工作透明度。完善便民服務(wù)繼續(xù)向社會公開執(zhí)行局長聯(lián)系電話，在通知當(dāng)事人到庭時，將法院地址、乘車路線、執(zhí)行局長聯(lián)系電話、案件承辦人聯(lián)系方式告知當(dāng)事人，完善執(zhí)行進程告知制度，將執(zhí)行進程及時通知申請人，并將完善執(zhí)行款物交接管理制度，設(shè)立執(zhí)行款交接臺帳，實行執(zhí)行款專戶專用，嚴格審批劃轉(zhuǎn)手續(xù)，做到執(zhí)行款項收付清晰，強化了執(zhí)行監(jiān)督。通過成立執(zhí)行裁決組，對執(zhí)行異議案件進行審查并作出裁決，實現(xiàn)了執(zhí)行裁決權(quán)和執(zhí)行實施權(quán)的分離，完善了執(zhí)行局內(nèi)部監(jiān)督制約機制。

2009年九里法院執(zhí)行局以下工作的落實和完成，為切實解決執(zhí)行難問題起了積極作用。

（一）建立執(zhí)行工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，完善執(zhí)行工作的協(xié)調(diào)配合機制。根據(jù)區(qū)委政法委制定的執(zhí)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)聯(lián)席會議規(guī)則，全面落實執(zhí)行工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，對于重點、疑難執(zhí)行積案中存在的特殊情況及時與黨委和上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)保持溝通。

（二）建立與九里區(qū)檢察院、公安分局、規(guī)劃建設(shè)局、國土分局、工商局、稅務(wù)局等八家聯(lián)合的執(zhí)行工作聯(lián)動機制，以實現(xiàn)當(dāng)事人權(quán)利、解決執(zhí)行難為目標，協(xié)同建立一個互相聯(lián)動的誠信和威懾體系，在企業(yè)注冊、股權(quán)變更、企業(yè)注銷、協(xié)助查扣被執(zhí)行車輛、置房購地、經(jīng)營貿(mào)易、高消費、接受榮譽和提拔使用等方面共同對不履行生效法律文書的被執(zhí)行人予以嚴格限制，以促其自覺履行生效法律文書確定的義務(wù)，并形成違法失信者處處受制的社會信用體系。

（三）建立以街道辦事處、村（社區(qū)）兩級聯(lián)動的基層協(xié)助執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)，成立九里法院協(xié)助執(zhí)行工作領(lǐng)導(dǎo)小組，檢查督促各街道辦事處、村（社區(qū)）協(xié)助人民法院執(zhí)行工作的情況，組織協(xié)調(diào)；各街道辦事處設(shè)協(xié)助執(zhí)行小組，由辦事處領(lǐng)導(dǎo)任組長和組員，負責(zé)本轄區(qū)協(xié)助人民法院個案時的協(xié)助和協(xié)調(diào)工作；各村（社區(qū)）設(shè)協(xié)助執(zhí)行員一名，協(xié)助宣傳、貫徹落實執(zhí)行工作方面的法規(guī)政策宣傳、信訪穩(wěn)控、執(zhí)行環(huán)境政治和協(xié)助調(diào)查取證及時發(fā)現(xiàn)群體性事件的隱患等工作，將執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)撒網(wǎng)到村，切實保證執(zhí)行效果。

（四）積極參加和開展多項司法為民的集中執(zhí)行活動。6月24日-7月18日，徐州法院與各大媒體聯(lián)手開展了一場聲勢浩大的“執(zhí)行宣傳月”活動，九里法院執(zhí)行局高度重視此次活動，執(zhí)行局按照中院的計劃安排和統(tǒng)一部署，組織執(zhí)行力量，加大執(zhí)行力度，出車360余臺次，出動執(zhí)行人員1360人次，按時高質(zhì)量地完成了此次活動，效果顯著，不足一月的時間內(nèi)執(zhí)結(jié)案件57件，實際執(zhí)行到位案款483.9165萬元，并積極參加市中院組織的集中執(zhí)行兌現(xiàn)大會，現(xiàn)場集中發(fā)放22案件已執(zhí)行到位的案款334.5765萬元，以案件基數(shù)最少、發(fā)放案款最多在所有基層法院中名列首位。在市中院在第四季度開展的“百日執(zhí)行競賽活動”中，九里法院執(zhí)行局又開展了集中執(zhí)行活動兩次，案件執(zhí)結(jié)效果顯著，彰顯司法為民的工作宗旨。此外，執(zhí)行局積極運用人民法院與綜治組織的信息通報等機制，從多個方面解決執(zhí)行難問題。2008年以來無一起影響社會穩(wěn)定的事件發(fā)生，無一起涉法進京赴省上訪的案件，無一起暴力抗法事件，無因處置不當(dāng)導(dǎo)致人員傷亡、財務(wù)毀損或執(zhí)行嚴重受阻的情況發(fā)生，執(zhí)行局多

次榮獲集體三等功，被上級法院評為先進集體、執(zhí)行良性循環(huán)先進單位等稱號。

三、抓好隊伍建設(shè)，樹立大局意識，使執(zhí)行工作服務(wù)于和諧社會建設(shè)，服務(wù)于人民群眾。

通過不斷加強政治學(xué)習(xí)，強化了執(zhí)行干警的政治意識，大局意識、服務(wù)意識。以司法領(lǐng)域中涌現(xiàn)出的模范法官為先進典型，工作中積極努力向他們看齊，努力提

高自身的政治思想素養(yǎng)。在隊伍建設(shè)中，全局干警積極參加上級法院及本院組織的大學(xué)習(xí)大討論活動等政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，切實抓好執(zhí)行隊伍的政治思想建設(shè)，查找執(zhí)行局存在實際問題。堅持執(zhí)行局每周五或周一下午的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，使執(zhí)行人員增強了大局意識、服務(wù)意識，在實際工作中能以執(zhí)行規(guī)范自覺地要求自己，講求效率、勤勉敬業(yè)、公正廉潔、忠于職守，使執(zhí)行工作逐漸進入積極、自覺、良好的工作狀態(tài)，使執(zhí)行局形成了“干工作、比奉獻、爭先進”的良好氛圍。同時以團隊協(xié)作精神引領(lǐng)執(zhí)行工作發(fā)展，使執(zhí)行人員團隊意識也進一步得到了強化，在今年十月長假期間，執(zhí)行干警接到舉報電話，立即組織全局干警趕赴現(xiàn)場將逃避執(zhí)行的被執(zhí)行人帶回法院，最終在國慶當(dāng)天執(zhí)結(jié)案件。2008年全年共受理各類執(zhí)行案件總計450件，執(zhí)結(jié)418件，結(jié)收案比為92.89%，執(zhí)結(jié)率86.5%，執(zhí)行標的到位金額2104.99萬元，執(zhí)結(jié)標的到位率60.84%。通過有效的執(zhí)結(jié)這些案件，使權(quán)利人的權(quán)利得到了實現(xiàn)，化解了矛盾，既維護了法律的尊嚴，樹立了人民法院的良好形象，又實現(xiàn)了執(zhí)行工作服務(wù)于“和諧社會”建設(shè)和“平安九里”建設(shè)，從而為九里區(qū)經(jīng)濟發(fā)展提供了司法保障。

四、以“執(zhí)結(jié)率”、“到位率”和壓降“信訪投訴率”為工作主線，不斷推動質(zhì)效考核指標向上攀升。

2009年以來執(zhí)行局扭轉(zhuǎn)了質(zhì)效考核指標大部分在市基層法院排序處于相對落后的狀態(tài)，緊緊依靠全局執(zhí)行干警從基礎(chǔ)工作做起，抓好執(zhí)行制度的落實，完善和加強了執(zhí)行工作的統(tǒng)一管理。在此基礎(chǔ)上切實加大案件執(zhí)行力度。通過每月協(xié)調(diào)通報案件的執(zhí)行情況，檢查督促案件承辦人依法實施執(zhí)行行為，細化、窮盡執(zhí)行措施，倡導(dǎo)文明執(zhí)行、和諧執(zhí)行、人性化執(zhí)行，多做被執(zhí)行思想工作，保證了公正、高效地執(zhí)結(jié)案件。通過落實合議制，堅持執(zhí)行長聯(lián)席會議制度，提高了執(zhí)行工作的質(zhì)量和效率。通過重大、疑難、有影響的案件及時向上級法院溝通和向本院審委會匯報，有些案件還及時向黨委、人大、政府匯報，爭取支持，切實化解了執(zhí)行工作中的一些疑難問題。通過采取兩次為期一月的集中專項執(zhí)行活動，采取有效措施，清理了大批積案和被執(zhí)行人長期外出躲債的疑難案件，努力提高案件執(zhí)結(jié)率和執(zhí)行標的到位率，降低執(zhí)行中止、終結(jié)率。通過專人負責(zé)信訪上訪案件的接待工作，定期梳理舊存和新收執(zhí)行案件，及時發(fā)現(xiàn)上訪信訪隱患，對于有上訪信訪苗頭的當(dāng)事人，掌握當(dāng)事人的思想動態(tài)，做好說服教育工作，強化穩(wěn)控措施，及時果斷處理。通過不懈努力，執(zhí)行質(zhì)效考核指標呈良好的上升態(tài)勢，在第三季度全市執(zhí)行工作考核中，執(zhí)結(jié)率和執(zhí)行標的實際到位率躍升至第3名，執(zhí)行投訴率保持在全市較低水平，實現(xiàn)了執(zhí)行工作綜合考核進位的目標。

五、加強執(zhí)行理論學(xué)習(xí)與調(diào)研，提升執(zhí)行人員的司法職業(yè)技能。

及時掌握新的立法動向和新出臺的有關(guān)執(zhí)行工作的法律法規(guī)和司法解釋，利用每周五或周一下午政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間，全局人員系統(tǒng)學(xué)習(xí)了與執(zhí)行工作密切相關(guān)、新修訂的《民訴法》、市中院下發(fā)的《規(guī)范執(zhí)行規(guī)章制度匯編》等規(guī)范性文件，做到執(zhí)行人員熟練掌握，正確運用到執(zhí)行實踐中。通過執(zhí)行重大事項的集體討論，執(zhí)行人員在互動交流中，增強了對案件理論分析和實踐把握能力，提升了司法職業(yè)技能。采取多種措施鼓勵執(zhí)行人員積極做好執(zhí)行理論調(diào)研與宣傳，努力提高執(zhí)行人員案件駕馭能力、裁判文書撰寫能力和分析解決疑難問題能力。在做好執(zhí)行工作的同時，加強執(zhí)行工作的調(diào)研和宣傳力度。2009年以來，執(zhí)行局工作人員參加學(xué)術(shù)討論會論文征稿4次4篇；全年在徐州電視臺經(jīng)濟生活頻道《正在執(zhí)行》欄目制作并播出執(zhí)行工作電視節(jié)目9檔；向本院報送信息、簡報16篇，其中3篇被中院轉(zhuǎn)發(fā)，向上級法院執(zhí)行局報送信息、簡報24篇，宣傳調(diào)研文章發(fā)表19篇，其中國家級3篇，省級12篇，市級4篇，超額完成院里下發(fā)的宣傳任務(wù)。

六、加強學(xué)習(xí)，筑牢拒腐思想防線，廉潔從政，爭做執(zhí)行工作表率

執(zhí)行局注重利用政治學(xué)習(xí)時間和工作之余，加強自身黨的政治理論方針的學(xué)習(xí)，做到學(xué)以致用，深入貫徹落實到執(zhí)行工作實踐中去；積極參加院里和上級機關(guān)組織的各種政治學(xué)習(xí)，進一步提高政治理論修養(yǎng)。為了適應(yīng)新形勢下執(zhí)行工作的需要正確指導(dǎo)執(zhí)行實踐，執(zhí)行局更加注重對法律專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，及時更新業(yè)務(wù)知識，提高管理能力。在學(xué)習(xí)中求進步，在執(zhí)行中求創(chuàng)新，在自律中保清廉。

在工作中，執(zhí)行干警力求兢兢業(yè)業(yè)，求真務(wù)實，以身作則，團結(jié)友愛，以誠待人。保持“慎獨”本色，選擇嚴謹?shù)纳顟B(tài)度，嚴以律己，清正廉潔。對執(zhí)行工作中出現(xiàn)的苗頭性、隱患性問題大家互相及時提醒，積極營造“人人思廉、人人保廉、人人促廉”的濃厚氛圍。平時自覺遵守院里的規(guī)章制度，自覺抵制各種不正之風(fēng)。始終牢記根本宗旨和法官神圣職責(zé)，嚴格執(zhí)行紀律，做到不為人情所左右，不為金錢而動心。自覺接受內(nèi)部干警和紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督，虛心接受外界社會群眾監(jiān)督，主動接受人大、上級法院等機關(guān)的監(jiān)督。

七、下一階段的工作思想和努力方向

經(jīng)過全局干警的努力，執(zhí)行工作雖然取得了一定成績，但深知這些成績與人民群眾、上級法院和本院黨組的要求還有一定的距離，工作中還存在一些問題。主要是：政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，由于受自身水平的限制，對執(zhí)行人員的思想政治工作做得還不夠深入，關(guān)心愛護干警做的還不夠好，執(zhí)行工作綜合質(zhì)效考核指標尚需進一步提升，進一步加強調(diào)研宣傳工作等。在今后的工作中，執(zhí)行實務(wù)將面臨著許多前所未有的新情況、新問題、新挑戰(zhàn)，執(zhí)行局將進一步加強政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高政治理論水平和執(zhí)行業(yè)務(wù)能力，以更加飽滿的工作熱情，以科學(xué)的工作態(tài)度帶動執(zhí)行工作與時俱進，開拓進取，堅持以科學(xué)發(fā)展觀、社會主義法治理念為指導(dǎo)，緊緊圍繞“公正與效率”工作主題，堅持“依法、公正、和諧、協(xié)作”的執(zhí)行理念，強化統(tǒng)一管理體制，完善執(zhí)行保障機制，瞄準重點執(zhí)行案件，加大執(zhí)行力度，大力推動執(zhí)行工作全面發(fā)展，進一步提升執(zhí)行質(zhì)效考核指標，實現(xiàn)執(zhí)行工作綜合考核升級進位的目標。

（一）繼續(xù)堅持每周五或周一下午政治和執(zhí)行理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度。及時領(lǐng)會和把握新時期、新形勢下黨和國家的基本方針政策，熟悉新的法律制度，更好地服務(wù)執(zhí)行工作。

（二）繼續(xù)堅持執(zhí)行案件合議制度和重大事項執(zhí)行長聯(lián)席會議集體討論制度。研究疑難復(fù)雜執(zhí)行案件的執(zhí)行計劃和實施方案、異議案件的法律適用、信訪案件的處理，做好處息訴息訪工作。

（三）繼續(xù)圍繞執(zhí)行質(zhì)效考核三指標“執(zhí)結(jié)率、到位率和信訪率”做好執(zhí)行管理工作。每月協(xié)調(diào)、講評、通報案件的執(zhí)行和異議審查情況，張榜公布，考核到人，致力提高執(zhí)結(jié)率、執(zhí)行標的到位率，降低執(zhí)行中止、終結(jié)率，消除或降低信訪上訪案件的發(fā)生。

（四）不定期開展集中執(zhí)行或?qū)ｍ棃?zhí)行活動，進一步清理積案和中止、終結(jié)案件，積極探索和創(chuàng)新執(zhí)行方法，服務(wù)大局、服務(wù)群眾。

（五）完善協(xié)助執(zhí)行工作網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，充分利用協(xié)助執(zhí)行工作網(wǎng)絡(luò)促進執(zhí)行工作的順利進行。依靠黨委、政治的大力支持和社會力量的配合，發(fā)揮基層組織熟悉被執(zhí)行人情況的優(yōu)勢，協(xié)助法院做好執(zhí)行工作。

（六）進一步加強執(zhí)行理論調(diào)研和宣傳工作，分解細化，責(zé)任到人，以調(diào)研促執(zhí)行，以宣傳樹形象，努力提升司法能力與水平。

總之，通過這次執(zhí)法評議活動的開展，更增加了全體執(zhí)行干警的責(zé)任感和事業(yè)心，以及執(zhí)法為民的大局意識。執(zhí)行局將切實擔(dān)當(dāng)起應(yīng)有的政治責(zé)任，致力建設(shè)一支政治堅定、作風(fēng)端正、執(zhí)行規(guī)范、廉潔自律、團結(jié)戰(zhàn)斗的執(zhí)行隊伍，服務(wù)地方和諧社會構(gòu)建做出更大的貢獻。

第四篇：法院執(zhí)行局工作總結(jié)

文章標題：法院執(zhí)行局工作總結(jié)

2007年是全市法院執(zhí)行工作極不平凡的一年，是全市法院執(zhí)行干警繼往開來、xiexiebang.com版權(quán)所有，全國公務(wù)員共同的天地!克難奮進，不斷取得可喜成績的一年。一年來，全市法院執(zhí)行工作在市委領(lǐng)導(dǎo)、人大常委會和上級法院的監(jiān)督下，緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，堅持司法為民思想，以公正與效率為核心，以執(zhí)

行改革和執(zhí)行會戰(zhàn)為突破口，忠實地履行法律賦予的職責(zé)，切實保護債權(quán)人合法權(quán)益的實現(xiàn)，基本達到執(zhí)行工作步入良性循環(huán)目標。元至12月全市法院共收案7755件，比上6955件多收800件，上升11.5、共執(zhí)結(jié)7340件，比上的6452件多結(jié)888件，上升13.8，執(zhí)結(jié)率為94.6，比上的92.8上升1.9個百分點，收案標的7.1億元，執(zhí)結(jié)標的6.3億元，執(zhí)結(jié)標的率88.7，其中，中院收案239件，標的5.1億元，執(zhí)結(jié)和部分執(zhí)結(jié)214件，執(zhí)結(jié)率為89.5，執(zhí)行標的4.6億元，執(zhí)結(jié)標的率90.1，比上3億元上升53，占全市執(zhí)行總標的率的73，執(zhí)結(jié)率同比上升1.4，創(chuàng)執(zhí)行標的金額歷史最高水平，為促進十堰經(jīng)濟健康發(fā)展和社會全面進步提供良好的法律服務(wù)。主要表現(xiàn)是：

一、抓執(zhí)行隊伍建設(shè)。全市法院執(zhí)行局(庭)組織廣大執(zhí)行人員學(xué)習(xí)黨的十六大精神、十六屆三中全會決定、“三個代表”重要思想、十八次全國、全省法院工作會議和全國高級法院院長座談會議精神，樹立司法為民思想、為黨的中心工作服好務(wù)的大局意識。積極學(xué)習(xí)新頒布的法律法規(guī)，特別是加強與執(zhí)行工作聯(lián)系緊密的業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，著力打造學(xué)習(xí)型庭(局)，全市法院執(zhí)行人員參加首次全國法院執(zhí)行人員綜合素質(zhì)考試取得了良好的成績。同時，要求全體執(zhí)行人員嚴格執(zhí)行《人民法院執(zhí)行工作（請登陸政法秘書網(wǎng)）紀律處分辦法(試行)》和省法院“約法三章”、市中院“八條禁令”，做到警鐘長鳴，防患于未然。通過參加各法院組織的紀律作風(fēng)整頓、“公正與效率”司法大檢查活動，大家認真自查、評查，對照標準反思，查找存在問題的原因，分析其危害，積極整改，受到了一次深刻的思想教育，激發(fā)了搞好本職工作的熱情。

二、抓執(zhí)行工作目標管理。年初市中院制訂下發(fā)了執(zhí)行工作百分考核目標管理辦法，按業(yè)務(wù)工作、隊伍建設(shè)和宣傳工作量化分解為27個考核目標，明確了考核標準、辦法和要求。全市法院各執(zhí)行局(庭)結(jié)合各地實際，進一步明確責(zé)任，量化、細化了目標責(zé)任制，中院采取發(fā)通報、召開會議形式通報全市法院執(zhí)行工作情況，全體執(zhí)行干警比、學(xué)、趕、超的工作氛圍已經(jīng)形成?！痢量h法院實行分組負責(zé)，將目標責(zé)任制的具體指標落實到各小組，分配到月，定期考核獎懲。××縣法院實行月通報、季度站隊、年終獎懲。2月24日，庭長××與本庭每名干警簽訂了百分考核目標管理責(zé)任書，將任務(wù)落實到人，實行季度考評，年終獎懲，并與法官津貼、院發(fā)目標獎掛鉤兌現(xiàn)，充分調(diào)動了執(zhí)行干警工作的積極性。

三、抓執(zhí)行工作改革。今年是全市執(zhí)行工作改革重點推進的一年。在執(zhí)行機構(gòu)創(chuàng)新方面，全市8個基層法院中有5個法院先后成立了執(zhí)行局，中院執(zhí)行局也于10月16日掛牌成立，為進一步規(guī)范執(zhí)行工作，強化執(zhí)行工作的管理與監(jiān)督，市中院從5月1日開始，實行執(zhí)行分權(quán)分立分類運行機制改革，成立執(zhí)行裁決庭、實施庭和綜合處，分別由不同的內(nèi)設(shè)機構(gòu)和執(zhí)行人員行使執(zhí)行裁決權(quán)、實施權(quán)和監(jiān)督、管理權(quán)，提高了案件執(zhí)行透明度和執(zhí)行效率，防止和減少問題的發(fā)生。實行裁決權(quán)和實施權(quán)分離的還有××等法院。經(jīng)過一段時間的試運行，取得了較好的效果。10月16日中院出臺了《規(guī)范執(zhí)行工作實施辦法》(試行)，全市法院執(zhí)行工作從此邁入了統(tǒng)一管理、統(tǒng)一協(xié)調(diào)的新的運行軌道；在執(zhí)行方式、方法創(chuàng)新方面，全市法院重點放在推行執(zhí)行“陽光工程”上。繼中院在《××日報》、《××晚報》上發(fā)兩期執(zhí)行公告、兩期限制高消費和一期懸賞舉報公告后，××、××也分別在當(dāng)?shù)匦侣劽襟w上發(fā)執(zhí)行公告，將一批“賴帳戶”曝光后，社會反響大，被執(zhí)行人主動申報財產(chǎn)、履行法定義務(wù)、訂立還款計劃，受到債權(quán)人的普遍好評。同時，采取指定執(zhí)行、交叉執(zhí)行、提級執(zhí)行，克服和排除地方保護主義的干擾；在執(zhí)行制度創(chuàng)新方面，中院和部分基層法院先后制定和完善了裁決庭、執(zhí)行庭、綜合處工作職責(zé)，懸賞舉報、限制高消費、執(zhí)行舉證、執(zhí)行風(fēng)險告知、公開聽證、先執(zhí)行后收費、案件流程管理、當(dāng)事人點警制、換人執(zhí)行、債權(quán)憑證制度，財務(wù)管理及執(zhí)行費用支出和執(zhí)行款劃轉(zhuǎn)管理辦法等，用制度管人管事，以制度約束行為，以制度促公正、公開、廉潔執(zhí)行。其中中院推行的限制被執(zhí)行人單位高消費這一改革舉措受到最高法院和省法院關(guān)注。

四、抓“公正與效率”司法大檢查暨執(zhí)行案件評查工作。全市法院執(zhí)行干警和執(zhí)行局(庭)對照檢查內(nèi)容，認真的進行“四查四看”活動，聯(lián)系自身實際，深入查擺在工作作風(fēng)、思想作風(fēng)、生活作風(fēng)、廉潔自律、公正執(zhí)行以及司法禮儀

第五篇：法院執(zhí)行局工作總結(jié)

一、抓執(zhí)行隊伍建設(shè)。全市法院執(zhí)行局(庭)組織廣大執(zhí)行人員學(xué)習(xí)黨的xx大精神、xx屆三中全會決定、“xxxx”重要思想、十八次全國、全省法院工作會議和全國高級法院院長座談會議精神，樹立司法為民思想、為黨的中心工作服好務(wù)的大局意識。積極學(xué)習(xí)新頒布的法律法規(guī)，特別是加強與執(zhí)行工作聯(lián)系緊密的業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，著力打造學(xué)習(xí)型庭(局)，全市法院執(zhí)行人員參加首次全國法院執(zhí)行人員綜合素質(zhì)考試取得了良好的成績。同時，要求全體執(zhí)行人員嚴格執(zhí)行《人民法院執(zhí)行工作（請登陸政法秘書網(wǎng)）紀律處分辦法(試行)》和省法院“約法三章”、市中院“八條禁令”，做到警鐘長鳴，防患于未然。通過參加各法院組織的紀律作風(fēng)整頓、“公正與效率”司法大檢查活動，大家認真自查、評查，對照標準反思，查找存在問題的原因，分析其危害，積極整改，受到了一次深刻的思想教育，激發(fā)了搞好本職工作的熱情。

二、抓執(zhí)行工作目標管理。年初市中院制訂下發(fā)了執(zhí)行工作百分考核目標管理辦法，按業(yè)務(wù)工作、隊伍建設(shè)和宣傳工作量化分解為27個考核目標，明確了考核標準、辦法和要求。全市法院各執(zhí)行局(庭)結(jié)合各地實際，進一步明確責(zé)任，量化、細化了目標責(zé)任制，中院采取發(fā)通報、召開會議形式通報全市法院執(zhí)行工作情況，全體執(zhí)行干警比、學(xué)、趕、超的工作氛圍已經(jīng)形成?！痢量h法院實行分組負責(zé)，將目標責(zé)任制的具體指標落實到各小組，分配到月，定期考核獎懲。××縣法院實行月通報、季度站隊、年終獎懲。2月24日，庭長××與本庭每名干警簽訂了百分考核目標管理責(zé)任書，將任務(wù)落實到人，實行季度考評，年終獎懲，并與法官津貼、院發(fā)目標獎掛鉤兌現(xiàn)，充分調(diào)動了執(zhí)行干警工作的積極性。

三、抓執(zhí)行工作改革。今年是全市執(zhí)行工作改革重點推進的一年。在執(zhí)行機構(gòu)創(chuàng)新方面，全市8個基層法院中有5個法院先后成立了執(zhí)行局，中院執(zhí)行局也于10月16日掛牌成立，為進一步規(guī)范執(zhí)行工作，強化執(zhí)行工作的管理與監(jiān)督，市中院從5月1日開始，實行執(zhí)行分權(quán)分立分類運行機制改革，成立執(zhí)行裁決庭、實施庭和綜合處，分別由不同的內(nèi)設(shè)機構(gòu)和執(zhí)行人員行使執(zhí)行裁決權(quán)、實施權(quán)和監(jiān)督、管理權(quán)，提高了案件執(zhí)行透明度和執(zhí)行效率，防止和減少問題的發(fā)生。實行裁決權(quán)和實施權(quán)分離的還有××等法院。經(jīng)過一段時間的試運行，取得了較好的效果。10月16日中院出臺了《規(guī)范執(zhí)行工作實施辦法》(試行)，全市法院執(zhí)行工作從此邁入了統(tǒng)一管理、統(tǒng)一協(xié)調(diào)的新的運行軌道；在執(zhí)行方式、方法創(chuàng)新方面，全市法院重點放在推行執(zhí)行“陽光工程”上。繼中院在《××日報》、《××晚報》上發(fā)兩期執(zhí)行公告、兩期限制高消費和一期懸賞舉報公告后，××、××也分別在當(dāng)?shù)匦侣劽襟w上發(fā)執(zhí)行公告，將一批“賴帳戶”曝光后，社會反響大，被執(zhí)行人主動申報財產(chǎn)、履行法定義務(wù)、訂立還款計劃，受到債權(quán)人的普遍好評。同時，采取指定執(zhí)行、交叉執(zhí)行、提級執(zhí)行，克服和排除地方保護主義的干擾；在執(zhí)行制度創(chuàng)新方面，中院和部分基層法院先后制定和完善了裁決庭、執(zhí)行庭、綜合處工作職責(zé)，懸賞舉報、限制高消費、執(zhí)行舉證、執(zhí)行風(fēng)險告知、公開聽證、先執(zhí)行后收費、案件流程管理、當(dāng)事人點警制、換人執(zhí)行、債權(quán)憑證制度，財務(wù)管理及執(zhí)行費用支出和執(zhí)行款劃轉(zhuǎn)管理辦法等，用制度管人管事，以制度約束行為，以制度促公正、公開、廉潔執(zhí)行。其中中院推行的限制被執(zhí)行人單位高消費這一改革舉措受到最高法院和省法院關(guān)注。

六、抓執(zhí)行監(jiān)督。全市法院在辦理本局(庭)執(zhí)行案件的同時，還認真開展執(zhí)行監(jiān)督工作，依法指導(dǎo)、監(jiān)督基層法院、本部門執(zhí)行人員和法庭執(zhí)行行為。對上級法院、本級人大常委會督辦的久執(zhí)未果、久執(zhí)不結(jié)、當(dāng)事人上訪的申請復(fù)議的案件，采取聽匯報、調(diào)閱執(zhí)行卷、當(dāng)事人反映情況等方法了解執(zhí)法情況，及時依法督辦和監(jiān)督。今年以來，市中院分別辦理省院、市人大常委會督辦、轉(zhuǎn)辦案件13件和19件，做到件件有回聲、件件有結(jié)果。審查司法拘留復(fù)議案件6件，接待來信來訪397次，要求基層法院來中院匯報執(zhí)行案件29件，加強了業(yè)務(wù)指導(dǎo)，糾正了錯誤的做法，維護了法律尊嚴。執(zhí)行會戰(zhàn)期間，房縣法院加強對本局執(zhí)行人員的管理，要求周一早7時執(zhí)行人員匯報上周工作，安排下周工作。茅箭區(qū)法院、竹溪縣法院加大對所轄法庭執(zhí)行工作指導(dǎo)和督辦力度，有力地促進了法庭的執(zhí)行工作。12月8日，中院執(zhí)行局又推出便民執(zhí)行新舉措，設(shè)立局長熱線電話，專人全天負責(zé)接聽群眾舉報，對重大疑難案件可預(yù)約由執(zhí)行局局長當(dāng)面接待，傾聽意見，對市民反映全市法院執(zhí)行人員存在的執(zhí)行不公，執(zhí)行不力，辦拖案、人情案、關(guān)系案的，經(jīng)查證屬實，將依據(jù)有關(guān)規(guī)定對責(zé)任人進行追究。

今年以來，特別是開展執(zhí)行會戰(zhàn)工作以來，全市法院執(zhí)行工作取得了一定的成績，但離法律規(guī)定和人民群眾的要求還有不少的差距。對新形勢下執(zhí)行工作的新問題、新情況及適用法律研究不夠；執(zhí)行方式、方法還不多，少數(shù)干警工作方法簡單，存在就案辦案的思想，執(zhí)行的效果不理想；執(zhí)行力量、執(zhí)行裝備、執(zhí)行人員素質(zhì)與執(zhí)行案件數(shù)和執(zhí)行難度不相適應(yīng)；案件超執(zhí)行時限的現(xiàn)象普遍存在；對基層法院指導(dǎo)、監(jiān)督工作有待加強，少數(shù)法院對中院指導(dǎo)、監(jiān)督、督辦執(zhí)行案件的意見落實不到位，有損于法律嚴肅性；少數(shù)法院宣傳前緊后松，執(zhí)行工作信息傳遞不及時，編寫的信息量少質(zhì)弱等等。

黨的xx大提出了全面建設(shè)小康社會的宏偉目標，同時也對解決“執(zhí)行難”問題提出了新的更高的要求。XX年，全市法院執(zhí)行工作將堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞公正與效率主題，認真踐行司法為民宗旨，進一步強化執(zhí)行人員隊伍管理和素質(zhì)教育，突出抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)；進一步強化制約機制建設(shè)，深化執(zhí)行改革，理順執(zhí)行管理體制；進一步強化對基層法院執(zhí)行工作的指導(dǎo)和監(jiān)督，進一步依法加大執(zhí)行力度，努力提高執(zhí)行工作效率，堅決捍衛(wèi)法律尊嚴，進一步強化堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺接受人大監(jiān)督和社會監(jiān)督意識，確保執(zhí)行權(quán)依法、高效、公正、廉潔運行。為全面建設(shè)小康社會，推動十堰經(jīng)濟健康發(fā)展，提供更有力的司法保障。