第一篇：農業局副總農藝師述職報告

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農業局副總農藝師述職報告2010-06-28 20:55:56免費文秘網免費公文網農業局副總農藝師述職報告農業局副總農藝師述職報告(2)

2007年具有歷史意義的黨的十七大勝利召開，“嫦娥”順利地奔向了月球，“十一五”的開局之年取得了輝煌的勝利，這為我們的“十一五”確定了奮斗目標，回顧一年的工作，學習和生活自己有了很大的收獲，為在新的一年，更好地工作，為黨和人民做了更大的貢獻，特做如下述職述廉報告：

一、任勞任怨、清清白白做人

廉潔自律是中國共產黨形象的具體表現，平時對自己在加強廉政建設工

作中，自己始終能堅持高標準、嚴要求，認真執行兩個《條例》，平時從我做起，時刻牢記自己一名共產黨員，堅持廉政與農業工作的高度統一性，從本質上認識黨風廉政建設對于各項工作的促進作用，從而增強黨風廉政建設的自覺性。以前自己認為自己不是一名領導干部，不存在廉不廉政的問題，通過學習使自己認識到廉政并不是只指行賄受賄的問題，也不是只指利用公款吃、喝、玩、樂的問題。而也表現在是不是能完成好黨交給的各項工作。心里是不是始終裝著人民群眾。認識到了這一些，使自己的工作作風都有了很大變化。二是堅持黨風廉政建設與履行職責的互融共進性，把黨風廉政建設作為履行職責的基本保證和重要基礎。高尚的人格品質，不僅是領導干部必備的素質，而且也是一般干部的人生準則。一個人如果品行端正，情操高尚，他就有良好的形象。說話群眾就信任，就能團結人，大家就愿意接受他，周圍的人就能被他這種人

格魅力所感染，就能帶動和影響一批人。像牛玉儒、孔繁森、鄭培民等先進人物，他們以全心全意為人民服務的高尚的精神和道德情操，正確對待名利、正確看待得失，時刻銘記黨和人民的利益高于一切。才能得到老百姓的忠心擁護和愛戴。所以廉政建設也包括個人的自身素質建設。

二、熱愛學習，不斷充實自己

通過在市黨校第一期鄉科理論研討班的學習，使自己的大腦得到了一次很好的清洗。以前總以為自己的理論素養足夠了，學不學都無所謂，于是把大量的業余時間花在酒桌上，牌桌上，網絡游戲中，很少想到學習通過認真對自己進行剖析。認識到自己存在的差距。以前在理論學習上，只求知其一，而不知其二。漂浮不深入。今年通過理論中心組的多次學習。根據形勢的發展需要，對所學的篇目，認真做好筆記，并對熱點難點問題進行積極的討論，這一學習形勢新穎而又充滿了活力，一改過去一

提理論學習就感到枯燥泛味，通過學習對當前我國面臨的新形勢，如何保持廉潔自律的黨員形象，如何樹立正確的社會主義榮辱觀都有了深刻的認識。觀看電教片成為每年黨員的必修課，通過身邊時代先鋒平凡而偉大的事跡教育了我、鼓勵著我。使我認識到高尚在渺小中孕育，偉大在平凡中誕生。正是身邊這些時代先鋒們用實際行動注釋了“全心全意為人民服務”這個顛撲不滅的真理，通過對理論的學習和更新，也將使我終身受益。在學習中還注意向周圍的同事、領導學習，學習他們的為人處事，學習他們的工作方法，學習他們的優良品質。總之，學習無處不在，學習無事不在，學習無時不在。

三、兢兢業業做好每一項工作

工作是美好的，工作充滿了希望和挑戰，在負責蔬菜基地建設工作中，克服沒有交通工具的困難，騎自行車奔波在田間地頭，沒有辦公室，面對整天風吹、日曬，有時還要遭受雨淋的辛苦，自己也曾多次打退堂鼓，可每當想起自己是一名共產黨員時，所有的困難都煙消云散。今年由我負責夏、秋兩季的測產工作，時間短、工作量大，每天都要早出晚歸，奔波于田間地頭，玉米葉子把身上劃得一道道傷痕，忍著疼痛連續工作，大量地數據，反復核算，例使我市的各種作物產量有一個準確的數字。小麥良種補貼這一工作，涉及面廣，人少事多，工作繁鎖，經費缺乏，自己能克服種種困難，認真細致地做好工作。為了保證今年冬麥和明年春麥的種子質量，在小麥收獲前和檢驗員逐地塊的檢查驗收，做到對供種企業和農民負責。蔬菜種植是**市的朝陽產業，在工作中盡最大努力去完成好領導分配的工作，在項目的申報、數據的收集整理都能認真去完成，在種植技術方面由于自己是門外漢，就利用空閑時間看電教片，從書本上學，向身邊懂行的技術人員請教以提高自己的業務水平，農業生產接觸的農民較多，不論是他們在生產上遇到

問題打電話請教，還是來到辦公室尋求幫助，對于自己懂的知識都耐心細致地做以講解，對于不懂的知識，都能熱心地幫助其找有關人員解決難題，確實和農民有一個真心實意的感情交流，針對一年的農業生產，找出存在的問題，認真寫好調查報告。在平時的工作中，認真遵守各項規章制度，積極參加局黨委組織的各項活動和義務勞動。自從擔任副總農藝師以來，總感覺擔子重、壓力大，因自己多年未從事專業工作，所學的專業是農學，知識面比較窄，怎樣才能適應這一工作，我有一個堅定的信念，就是想念通過自己的努力一定能干好的，想信同事們的團結合作，相信大多數干部的正義感和責任感，憑著這種信念，克服了工作的一個又一個困難，對于自己分管的統計工作認真負責，每次上報的數據認

第二篇：農藝師述職報告

許晨昕農藝師述職報告

一、工作職責

（一）負責農作物新品種試驗、示范、推廣工作，引導生產、經營和使用優質、高產、抗病的農作物新品種；

（二）負責為種子生產者、經營者、使用者提供信息、咨詢、技術等服務，引導使用優質品種，宣傳貫徹《種子法》、《福建省農作物種子管理條例》，加強種子知識普及工作；

（三）負責本行政區域內的種子市場和種子質量的監管；

（四）負責本行政區域內的糧食安全應急種子儲備工作，加強安全預警應急能力；

（五）負責本行政區域內的農作物種子生產、經營依法實行許可制度。依法履行種子行政許可、行政處罰、行政管理等職責；

（六）承辦主管局交辦的其他事項。

二、主要工作

（一）2008

1、組織調供良種，確保示范推廣種源。根據市場需求和推廣計劃，積極指導種子企業做好各類農作物優質、專用、高效新品種的備供種工作。城廂區是花生主栽區，春種1.25萬畝，秋繁0.8萬畝。花生品種直接影響農民的收入和種田積極性。2008年3月3日與市種子管理站共同實施免費提供花生優質品種泉花7號500斤給靈川鎮東進村，深受農民的歡迎。同時邀請新聞媒體參與宣傳報道，做到抓重點促面上，促進花生優質、專用、高效新品種在城廂區推廣。

2、開展實施良種推廣工程，提高種子對農業增效的貢獻能力。重點示范推廣優質高產水稻和“兩薯”新品種。在靈川鎮下尾村推廣“中薯2號”、“閩薯1號”、“紫花851”馬鈴薯示范栽培100畝，輻射帶動全區馬鈴薯良種更新更換，提高馬鈴薯單產和質量，讓農民從推廣馬鈴薯優質品種中增加收入；甘薯主推脫毒新種花、龍薯1號、龍薯3號、75-55等800畝，福薯系列五個品種示范100畝；早稻推廣Ⅱ優航1號100畝。

3、抓好蔬菜名特優新品種推廣，品種優質化、專用化水平進一步提高。結球甘藍有鐵頭3號、冠軍等；甘藍新品種有興福一號、日青、春藍等；花菜有農美；番茄品種有瑞德118、桃星、農嘉B-1等。

4、抓好糧食生產安全應急種子儲備，提高農業抗災救災能力。在城廂區財政困難的情況下，積極向城廂區人民政府、財政部門溝通協調，爭取申請到12.086萬元的應急儲備種子專項資金，100％完成省農業廳下達的儲備1萬畝面積的應急種子儲備任務（合3萬公斤“佳輻占”常規稻種子），有效提高我區種子儲備應急能力，確保糧食安全。

5、立足科教興農，積極做好《福建農業》雜志征訂發行。為幫助農民轉變觀念，切實做好農業科技知識宣傳工作。我站把《福建農業》雜志作為科技下鄉的重要工作來抓，幫助農民提高對科技知識的認識，帶動從事農業的工作者學科學、用科學，積極參與農業科技知識普及中去。

6、大力宣傳《福建省農作物種子管理條例》，積極開展“送法下鄉”、“科技下鄉”現場咨詢活動。2008年9月份，結合城廂區新型農民科技培訓，特地為靈川鎮、常太鎮農民現場提供《種子法》、《條例》 2 等有關法律法規咨詢服務。同時，深入各鎮（街道）鄉村集市，張貼懸掛宣傳標語，營造良好宣傳氛圍。

7、全面監督檢查種子市場，開展服務指導活動。配合城廂區農業執法大隊自3月1日開始至3月31日對轄區內的種子企業（商店、門市部）進行拉網式全面徹查，做到絕不漏查、不失查，堅決杜絕非法種子上市下地、坑農害農。同時對種子生產者、經營者和使用者加強行業服務、指導，促進守法生產、經營種子，引導使用優良品種，促進種子產業又好又快發展。

8、同時負責城廂區農業環保能源站和綠辦工作。2008年共完成省農業廳下達的農村戶用沼氣建設800口（戶）的任務。

9、做好站務等日常工作。認真撰寫各種通知、文件、調研報告和總結等材料，做好數據統計、情況收集與分析等工作。

（二）2009

1、組織實施農作物新品種示范推廣“136”工程。據《2009年福建省農作物新品種示范推廣“136”工程實施方案》的通知（閩農種〔2009〕73號）文件要求，我區重點示范推廣花生新品種莆花1號、泉花7號。在靈川鎮下尾村示范推廣花生新品種莆花1號、泉花7號120畝（其中中心示范片40畝）。因今年受氣候干旱影響，花生產量普遍減產，但莆花1號、泉花7號均比對照有較大幅度的增產。該工程輻射帶動靈川鎮花生良種更新更換，提高花生單產和質量，讓農民從推廣花生優質品種中增加收入。

2、完成2009葉菜型甘薯新品種福薯7-6技術集成與示范推廣項目。在靈川鎮下尾村、東進村示范推廣100畝，取得預期的效果，3 促進了當地農業增產農民增收，該項目深受農民的歡迎。

3、組織調供良種，確保示范推廣種源。根據市場需求和推廣計劃，積極指導種子企業做好各類農作物優質、專用、高效新品種的備供種工作。城廂區是花生主栽區，春種1.25萬畝，秋繁0.8萬畝。花生品種直接影響農民的收入和種田積極性。2009年3月10日與市種子管理站共同實施免費提供花生優質品種莆花1號、泉花7號各250公斤給靈川鎮東進村，深受農民的歡迎。同時邀請新聞媒體參與宣傳報道，做到抓重點促面上，促進花生優質、專用、高效新品種在城廂區推廣。

4、抓好糧食生產安全應急種子儲備，提高農業抗災救災能力。在城廂區財政困難的情況下，積極向城廂區人民政府、財政部門溝通協調，爭取申請到12.386萬元的應急儲備種子專項資金，100％完成省農業廳下達的儲備1萬畝面積的應急種子儲備任務（合3萬公斤“佳輻占”常規稻種子），有效提高我區種子儲備應急能力，確保糧食安全。

5、全面監督檢查種子市場，開展服務指導活動。配合城廂區農業執法大隊定期對轄區內的種子企業（商店、門市部）進行全面徹查，做到絕不漏查、不失查，堅決杜絕非法種子上市下地、坑農害農。同時對種子生產者、經營者和使用者加強行業服務、指導，促進守法生產、經營種子，引導使用優良品種，促進種子產業又好又快發展。

6、參與基層農技推廣體系改革與建設項目，負責主導產業之一甘薯的集成技術推廣。包括柯朱甘薯小象蟲防治新技術、興沙應用甘薯專用肥，嶺下甘薯新品種示范推廣等三項。

7、完成城廂區第一次全國農業污染源普查技術報告和工作總結 4 的編制工作。同時獲第一次全國污染源普查省級先進個人稱號。

8、做好站務等日常工作。認真撰寫各種通知、文件、調研報告和總結等材料，做好數據統計、情況收集與分析，全面負責本站的管理工作。

（三）2010

1、組織實施農作物新品種示范推廣“7333”工程

（1）開展實施良種推廣工程，提高種子對農業增效的貢獻能力。2010年春季在靈川鎮東進村示范推廣花生新品種莆花1號、汕油71等120畝（其中中心示范片40畝）。品比試驗是泉花2179、泉花6號及對照種泉花10號。該項目輻射帶動靈川鎮花生良種更新更換，提高花生單產和質量，讓農民從推廣花生優質品種中增加收入。

（2）組織調供良種，確保示范推廣種源。根據市場需求和推廣計劃，積極指導種子企業做好各類農作物優質、專用、高效新品種的備供種工作。城廂區是花生主栽區，春種1.25萬畝，秋繁0.8萬畝。花生品種直接影響農民的收入和種田積極性。積極向莆田市種子管理站爭取資金支持，3月24日免費給靈川鎮東進村供應莆花1號、汕油71等花生優質種子1300斤，同時邀請新聞媒體參與宣傳報道，做到抓重點促面上，促進花生優質、專用、高效新品種在城廂區推廣。（《湄洲日報》3月30日在要聞版顯著位置對區農業局所開展的工作進行報道和肯定。署名為黃永國的《良種農資配送 農技包干幫扶》文章介紹了送種下鄉農技幫扶等工作。）

（3）推薦適宜種植優良品種。早稻推薦雜優Ⅱ優航1號、特優航1號、汕優016、T優7889和常規稻佳輻占、漳佳占等優良品種；春花生推薦莆花1號、汕油71、泉花7號等良種；早薯推薦莆薯14號、龍薯1號、龍薯3號、福薯8號、湘薯75-55等良種。

2、強化種子管理，落實種子執法年活動

（1）開展種子市場專項檢查與服務月活動。為了貫徹落實2010 年種子執法年活動，加強種子市場監管、服務和指導，規范種子市場秩序，保障春季農業生產用種安全，維護廣大農民利益，促進城廂區種子產業健康發展，我站自3月1日開始至3月31日在全區范圍內開展春季種子市場專項檢查與服務月活動。我站與區農業執法大隊形成種子執法合力，對轄區內的種子經營企業實行管理與服務相結合、明查與暗訪相結合、檢查與指導相結合，堅決有力地開展春季種子市場監督檢查，杜絕非法種子上市下地、坑農害農。深入11個種子商店、門市部，檢查是否存在非法種子上架銷售的現象，是否向種子購買者提供有關咨詢服務；深入6個重點集貿市場，檢查是否存在非法分子以“農民個人自繁自用常規種子有剩余”為幌子兜售非法種子和其它違法行為；對種子生產者、經營者和使用者加強行業服務、指導，促進守法生產、經營種子，引導使用優良品種，促進種子產業又好又快發展。

（2）第一季度種子質量監督抽查城廂區全部合格。為了貫徹落實2010年種子執法年活動，加強種子市場監管、服務和指導，規范種子市場秩序，保障春季農業生產用種安全，維護廣大農民利益，全面了解今年我區春季供種質量情況。我站對全區進入流通領域的水稻種子進行全面抽取，委托市種子質量監督檢驗站進行室內檢驗。

抽查結果：本次抽查的品種組合有Ⅱ優航2號、金優07、汕優016等11個，種子代表總數量計3080kg。共抽查8家雜交水稻種子代銷點11個樣品。這些樣品的內外在質量均通過本次抽查，其中，城廂區海冰種子經營部代銷的特優716、宜香2292、Ⅱ優039品種樣品內外在質量較佳。說明今年我區春季種子質量總體較好。

3、強化行業服務指導，推動種業健康發展

(1)落實2010年農作物良種補貼資金。及時核實農作物實際面積，配合財政局下達2010年農作物良種補貼資金，督促相關部門盡快將補貼資金發放到農戶手中。2010年全區發放農作物良種補貼資金47.675萬元。(2)利用媒體宣傳普及種子知識。組織種子管理人員編寫了宣傳普及種子政策法規知識、農民購種注意事項、科學用種和安全用種技術等文章，以《城廂農業信息》專刊的形式，印發100多份，指導種子生產、經營者增強守法意識，提高廣大農民的識假辯劣能力和科學種田水平。

(3)立足科教興農，積極做好《福建農業》雜志征訂發行。為幫助農民轉變觀念，切實做好農業科技知識宣傳工作。我站把《福建農業》雜志作為科技下鄉的重要工作來抓，幫助農民提高對科技知識的認識，帶動從事農業的工作者學科學、用科學，積 極參與農業科技知識普及中去。

4、抓好應急種子儲備，提高良種對糧食安全的保障能力 在城廂區財政困難的情況下，積極向城廂區人民政府、財政部門溝通協調，申請到201012.68萬元的應急儲備種子專項資金，100％完成省農業廳下達的儲備1萬畝面積的應急種子儲備任務（合3萬公斤“佳輻占”常規稻種子），有效提高我區種子儲備應急能力，確保糧食安全。

5、做好基層農技推廣體系改革與建設示范縣項目職責分工部分 起草2010年項目實施方案、擬定項目相關文件、編寫甘薯產業技術資料、推進項目實施、加大宣傳引導力度、組織農技員培訓、加強科技入戶、落實物化補貼、組織整理示范縣項目內部作業等工作。

三、工作成效

（一）加強種子管理，保障農業生產用種安全

1、強化品種管理，把好種子“源頭關”。

2、強化許可管理，把好企業“準入關”。

3、強化市場監管，把好市場“秩序關”。

4、強化監督抽檢，把好種子“質量關”。

（二）實施新品種示范推廣工程，促進農民增收

1、推廣糧食作物新品種2.1萬畝，促進糧食生產穩定發展。一是優化水稻新品種的示范推廣。二是優化甘薯新品種的示范推廣。

2、推廣油料作物新品種1.1萬畝，促進提高油料自給率。

（三）規范應急種子儲備，提高良種對糧食安全的保障能力

1、優化調整儲備種子的品種和數量。

2、采取招標方式統一采購儲備種子。

3、采取拍賣方式統一轉商儲備種子。

4、加強儲備種子的質量監督抽查和倉儲管理。

（四）強化行業服務指導，推動種業健康發展

1、開展種子法規和科普宣傳，提高農民素質。

2、做好雜交水稻種子供需信息分析。

四、發表文章與信息 1、2008年在CN刊物上發表論文三篇。《莆田市城廂區種植業發展問題的商榷》發表在《福建稻麥科技》2008-1（獨著）；《東圳庫區生態果園防污帶建設技術和效益》發表在《中國農學通訊》第24卷2008增刊（獨著）；《早稻旱育秧、軟盤育秧、濕潤秧及其大田栽培技術對比分析》發表在《福建稻麥科技》2008-4（第二作者）。2、2009年在CN刊物上發表論文三篇。《優質常規稻臺粳8號在莆田市城廂區種植表現及豐產栽培技術》發表在《福建稻麥科技》2009-3（第一作者）；《大型出口結球甘藍生產基地農殘控制技術》發表在《中國農學通訊》第25卷2009增刊（獨著）;《沼氣技術在生態村建設中的利用模式初探》發表在《中國農學通訊》第25卷2009增刊（獨著）。3、2010年在CN刊物上發表論文三篇。《甘薯新品種莆薯14號的特征特性及高產栽培技術》發表在《現代農業科技》2010年第2 8 期，第一作者；《莆花1號特征特性及其栽培技術》發表在《福建農業科技》2010年第1期，獨著；《花生新品種泉花7號在莆田城廂區示范推廣初報》發表在《福建稻麥科技》2010年第1期上，獨著。4、2010年在《中國農業推廣網》發表《城廂區采取“五抓五保”措施，扎實抓好春耕備耕服務》、《城廂區舉辦枇杷病蟲害綜合防治技術培訓班》、《城廂區開展春季種子市場檢查與服務月活動》、《城廂區舉辦甘薯主導品種和主推技術培訓班》、《城廂區著力強化服務模式，確保科技入戶取得實效》、《城廂區創新培訓模式，著力提升示范戶能力》等11篇信息或科普文章，擴大了城廂區農業局的社會影響力，提升了美譽度。

五、近三年本人考核與獲得獎勵的情況

（一）考核的情況

2008考核為優秀；2009為優秀；2010為優秀。

（二）獲得獎勵的情況

兼任城廂區綠色食品辦公室負責人期間，由于工作出色，2008年4月城廂區農業局被福建省人民政府授予“2007年福建省產品質量和食品安全專項整治工作先進單位”榮譽稱號。

述職人：許晨昕

第三篇：述職報告-副總

2011年述職報告

各位領導，同志們：

2011年歲末將至，本工作即將落下帷幕，今年我繼續擔任總公司副總經理，在集團和總公司的正確領導和同事們的支持與幫助下，我全身心的投入到各項工作中，帶領本部門全體干部職工，團結拼搏，真抓實干，較好的完成了各項任務目標，現將一年來的情況向大會述職，請領導和同志們予以審議。

一、認真履行工作職責，全力迎接新的挑戰，深入貫徹落實總公司以人為本，安全生產的工作理念

今年在集團和總公司的正確領導下，經過全體員工的共同努力，我們在（）等方面取得了一定的成績。

第一，全力以赴做好（）工作，確保了該工作的順利進行。今年對于公司和我來說是不同尋常的一年，因為我們簽訂的（）業務的業務量之大，工作之繁雜是過去幾年無法比擬的，因此，在做好正常（）的同時，今年將主要工作和精力都放在了（）上。

從去年年底，我們就開始做（）準備工作，平整場地、準備用戶的住宿房間、協調相關部門關系等。在簽訂進庫合同時，反復和用戶周旋，以爭取公司收益最大化。盡管去年年底到今

年年初做了扎實的準備工作，制定了自認為很詳盡的應對（）到達的預案，但從3月14日（）開始，困難與問題就無處不在。裝卸作業不符合甲方的標準、倉儲場地捉襟見肘、裝卸力量明顯不足、作業人員超疲勞作戰、安全隱患苗頭若隱若現等一系列問題和困難，伴隨著密集到達的（）而來，給我們的工作提出了空前的挑戰。而由于鋼管密集到達使得車皮積壓、車站方面又不斷施壓催促等則使原本困難重重的工作更是雪上加霜，一股腦地沖擊著我的身心。由于作業量與日俱增，多少個日日夜夜，當漫天繁星的時候，當別人已然進入夢鄉的時候，我部門全體干部職工卻依然奮戰在作業現場。

在最困難的4月中旬，我以及倉儲公司其他三位經理身心疲憊到了極點，幾乎陷于崩潰。面對和我一樣心力交瘁的他們，我們相互鼓勵，相互安慰，相互加油，相互支持。不斷告誡自己，一定要頂住，千萬不能倒下。心中只有一個信念，那就是將公司的這份工作一定要圓滿完成。為了自己承擔的這份責任，為了總公司對客戶的這份承諾，我們一定要拼全力將工作拿下來。面對著體力完全透支的每位員工，處于安全及各方面的考慮，我一方面精心安排好作業班組進行鋼管裝卸，另一方面想盡辦法給自己、給同事減壓。上至部門經理，下至司索工，遞一個饃、拿一瓶水，說一句暖心的話、一聲注意安全的叮嚀......也是在最困難地時候，總公司領導親臨一線，坐鎮指揮；兄弟部門齊心協力伸出援手，這一切給了倉儲公司每一個人莫大的鼓舞。加上我們的拼搏努力，終于打贏了四五兩個月的攻堅戰。考驗了隊伍，錘煉了意志，提升了倉儲的服務能力，更使我個人經受了一次心靈的洗禮。從內心講，那段日子，確實很難，但我堅持了過來；確實很累，但我調整了過來；確實很苦，但苦中有樂。

第二，堅持以人為本的企業宗旨，抓好員工思想動員工作，充分調動他們的工作積極性。

前半年幾個月的攻堅戰，是我更清醒的認識到人的重要性。溫家寶總理在做2009年的政府工作報告時，曾響亮的提出“讓人民活得更有尊嚴”的目標。現在我越來越覺得人渴求被尊重被理解的要求將會更加迫切。尤其是最基層的司索工，他們最期望得到尊重，得到認可。哪怕是平時最普通的一聲問候，受傷后的一次探望，不經意間的一句關心。這些都將化作無形的精神力量，激勵并支撐著他們為公司而努力工作。

堅持與人為善和“先做人后做事”的原則不放松，跟員工

交朋友，多溝通、多交流，這是我一貫堅持的管理原則，始終做到，無論是班子成員還是上下級之間溝通永不關機。對自己主管的中層干部和職工，在原則問題上毫不含糊，該批評的批評，該教育的教育，注重做好思想教育工作。這不僅是對職工的負責，更是作為領導的義務所在。

倉儲公司員工大多數文化程度較低，但他們卻常年從事著公司最繁重最辛苦的工作。工作之余，我一次次找他們談心，化解工作壓力，協調同事之間因工作產生的誤會。無微不至的關懷和耐心細致的思想工作，使得職工精神面貌有了進一步的提高。只有落后的領導，沒有落后的職工。通過自己的言傳身教，讓職工理解自己的管理意圖，引導職工敬業愛崗，這是我義不容辭的責任。

第三、堅持安全發展理念，為建設平安萬達而努力。由于鋼管作業量非常大，加上正常的鋼材倉儲，使得今年對安全生產工作提出了更大的考驗。我們堅決杜絕“安全講起來重要，干起來次要，忙起來不要”的現象。思想上行動上力求高度統一，始終繃緊安全生產的這根神經，堅決貫徹“安全為了生產，生產必須安全”的安全質量方針，不厭其煩的給大家說，隨時隨地給大家講，始終將提升安全意識放在最高位，將安全操作擺在一切工作的最前面。

第四，做好客戶服務調查，提升公司的外在形象和內在服務能力。

在工作之余，我經常深入到用戶中間，了解用戶需求，及時征求用戶對我們服務工作的意見和建議，能解決的立馬解決，不能解決的，給用戶做好耐心細致的解釋，然后將問題帶回來研究，盡最大的努力使用戶滿意。

二、在忙碌的工作之余，堅持政治理論和專業知識的學習，提高自身綜合素質

思想道德領域，我嚴守職業道德底線，淡泊名利，從容面對一切；工作上要對得起領導、對得起員工，盡心盡力為企業發展做好本職工作。工作和生活中，注重小節，嚴于律己，潔身自好。在做好本職工作的同時，特別注重廉政方面各項規定。加強黨性修養，牢固樹立宗旨意識。算好“人生大賬”，走廉潔之路。自覺接受監督，保持艱苦奮斗本色。費用支出方面，堅持能省則省，實在要花的，精打細算，從不多花單位一分錢。同時增強法紀意識，做遵紀守法的模范。自覺做到條件變了艱苦奮斗的作風不丟，環境變了吃苦耐勞的精神不減，時代變了甘于奉獻的傳統不變。

理論學習方面，我積極參加公司黨委安排的各種政治理論學習。我認為只有通過不斷的政治理論學習，才能提高人的思想境界，提高政治素養。如果不學習，不用知識來武裝自己的頭腦，便會逐漸喪失警惕性，工作也容易失去方向。對我來說，本身文化水平不高，經營管理知識欠缺。因此，工作之余抽空學習現代企業管理、倉儲物流、安全生產等相關的專業知識，以便更好地指導自己的工作。結合多年來的工作經歷，從實踐中一點點積累摸索出一些經驗，運用到實踐中來。結合工作中不斷出現的新問題，不斷摸索不斷更新。“干中學、學中干”就成了我多年來不斷學習的常態，現在看來，這不僅需要，而且必要。

參加了集團組織的安全生產培訓，使我對安全生產有了更清晰的認識。無論是安全生產的重要性方面，還是安全生產的規范性、加強安全生產必要性等方面，都有了一個更加明確的認識。學無止境，我以為，保持一種積極的學習心態則是做好任何工作的前提。

三、在工作中存在的不足和改進措施

由于自身文化水平所限，對于理論的學習和理解難免存在許多不足之處，工作中也是更多地依賴老經驗，以經驗替代學習，以吃苦彌補創新，以拼搏確保順利完成工作任務。盡管在工作創新方面取得了一些成績，但還遠遠不夠。隨著年齡的增大加上身體不是很好，工作中有時顯得力不從心，精力不夠集中。今后我會不斷地彌補思想和工作中的不足，恪盡職守，與時俱進，與其他同志一起，一如繼往地支持配合黨政一把手的工作，以飽滿的工作熱情投入到企業的發展建設當中。

以上是我的述職報告，難免片面，我誠懇地請求大家對我多提意見和建議，促進企業發展和我個人進步，2012年，我有信心和公司全體干部職工一道，采納大家的建議，以更高的目標，更嚴格的要求，更飽滿的工作熱情和更加勤奮的工作精神，求真務實，積極進取，為我們萬達在2012年奪取新的成績而努力奮斗。

謝謝大家！

述職人：

二○一一年十二月二十六日

第四篇：高級農藝師述職報告

一、任勞任怨、清清白白做人

廉潔自律是中國共產黨形象的具體表現，平時對自己在加強廉政建設工作中，自己始終能堅持高標準、嚴要求，認真執行兩個《條例》，平時從我做起，時刻牢記自己一名共產黨員，堅持廉政與農業工作的高度統一性，從本質上認識黨風廉政建設對于各項工作的促進作用，從而增強黨風廉政建設的自覺性。以前自己認為自己不是一名領導干部，不存在廉不廉政的問題，通過學習使自己認識到廉政并不是只指行賄受賄的問題，也不是只指利用公款吃、喝、玩、樂的問題。而也表現在是不是能完成好黨交給的各項工作。心里是不是始終裝著人民群眾。認識到了這一些，使自己的工作作風都有了很大變化。二是堅持黨風廉政建設與履行職責的互融共進性，把黨風廉政建設作為履行職責的基本保證和重要基礎。高尚的人格品質，不僅是領導干部必備的素質，而且也是一般干部的人生準則。一個人如果品行端正，情操高尚，他就有良好的形象。說話群眾就信任，就能團結人，大家就愿意接受他，周圍的人就能被他這種人格魅力所感染，就能帶動和影響一批人。像牛玉儒、孔繁森、鄭培民等先進人物，他們以全心全意為人民服務的高尚的精神和道德情操，正確對待名利、正確看待得失，時刻銘記黨和人民的利益高于一切。才能得到老百姓的忠心擁護和愛戴。所以廉政建設也包括個人的自身素質建設。

二、熱愛學習，不斷充實自己

通過在市黨校第一期鄉科理論研討班的學習，使自己的大腦得到了一次很好的清洗。以前總以為自己的理論素養足夠了，學不學都無所謂，于是把大量的業余時間花在酒桌上，牌桌上，網絡游戲中，很少想到學習通過認真對自己進行剖析。認識到自己存在的差距。以前在理論學習上，只求知其一，而不知其二。漂浮不深入。今年通過理論中心組的多次學習。根據形勢的發展需要，對所學的篇目，認真做好筆記，并對熱點難點問題進行積極的討論，這一學習形勢新穎而又充滿了活力，一改過去一提理論學習就感到枯燥泛味，通過學習對當前我國面臨的新形勢，如何保持廉潔自律的黨員形象，如何樹立正確的社會主義榮辱觀都有了深刻的認識。觀看電教片成為每年黨員的必修課，通過身邊時代先鋒平凡而偉大的事跡教育了我、鼓勵著我。使我認識到高尚在渺小中孕育，偉大在平凡中誕生。正是身邊這些時代先鋒們用實際行動注釋了“全心全意為人民服務”這個顛撲不滅的真理，通過對理論的學習和更新，也將使我終身受益。在學習中還注意向周圍的同事、領導學習，學習他們的為人處事，學習他們的工作方法，學習他們的優良品質。總之，學習無處不在，學習無事不在，學習無時不在。

三、兢兢業業做好每一項工作

工作是美好的，工作充滿了希望和挑戰，在負責蔬菜基地建設工作中，克服沒有交通工具的困難，騎自行車奔波在田間地頭，沒有辦公室，面對整天風吹、日曬，有時還要遭受雨淋的辛苦，自己也曾多次打退堂鼓，可每當想起自己是一名共產黨員時，所有的困難都煙消云散。今年由我負責夏、秋兩季的測產工作，時間短、工作量大，每天都要早出晚歸，奔波于田間地頭，玉米葉子把身上劃得一道道傷痕，忍著疼痛連續工作，大量地數據，反復核算，例使我市的各種作物產量有一個準確的數字。小麥良種補貼這一工作，涉及面廣，人少事多，工作繁鎖，經費缺乏，自己能克服種種困難，認真細致地做好工作。為了保證今年冬麥和明年春麥的種子質量，在小麥收獲前和檢驗員逐地塊的檢查驗收，做到對供種企業和農民負責。蔬菜種植是××市的朝陽產業，在工作中盡最大努力去完成好領導分配的工作，在項目的申報、數據的收集整理都能認真去完成，在種植技術方面由于自己是門外漢，就利用空閑時間看電教片，從書本上學，向身邊懂行的技術人員請教以提高自己的業務水平，農業生產接觸的農民較多，不論是他們在生產上遇到問題打電話請教，還是來到辦公室尋求幫助，對于自己懂的知識都耐心細致地做以講解，對于不懂的知識，都能熱心地幫助其找有關人員解決難題，確實和農民有一個真心實意的感情交流，針對一年的農業生產，找出存在的問題，認真寫好調查報告。在平時的工作中，認真遵守各項規章制度，積極參加局黨委組織的各項活動和義務勞動。自從擔任副總農藝師以來，總感覺擔子重、壓力大，因自己多年未從事專業工作，所學的專業是農學，知識面比較窄，怎樣才能適應這一工作，我有一個堅定的信念，就是想念通過自己的努力一定能干好的，想信同事們的團結合作，相信大多數干部的正義感和責任感，憑著這種信念，克服了工作的一個又一個困難，對于自己分管的統計工作認真負責，每次上報的數據認真過目，如發現問題及時更正，對于有疑問的上報數字，請示領導核實，再上報。

四、找出差距，再接再厲

1、樹立全心全意做好××市農牧民朋友服務工作的信心，繼續深入扎實地學好業務知識。

2、拓寬工作思路，協助領導作好××市農業生產的各項工作，做好領導的參謀。

3、嚴格要求自己，時時刻刻發揮好黨員先鋒模范作用。

總結一年來的工作，我覺得有得也有失，希望同志們根據我平時的工作表現提出誠懇的批評意見，我將虛心接受 并努力去改正。在XX年將發揚成績積極工作，為黨和人民多做貢獻。最后借此機會向一貫關心、支持、幫助我的各位領導和同事們表示誠摯的誠意。

第五篇：物業公司副總述職報告(2012)

目錄

一、感謝詞.........................................................................................................................................................2

二、2012主要工作內容報告....................................................................................................................2

1、貫徹、推行清理欠費責任制，明確各級責任，促進企業健康發展...................................................3

2、通過法律手段，積極催繳沉積欠費.......................................................................................................3

3、面對問題不退縮，積極協助項目負責人及時解決有關問題...............................................................4

4、注重管理實效，規范管理機制...............................................................................................................5

5、把握時機、積極開拓新項目...................................................................................................................5

6、強化后續工作、規范管理體系...............................................................................................................6

7、推行品牌戰略，強化服務意識，促進企業向更高層次健康發展。...................................................6

8、加強共用設備設施管理，努力節省業主開支.......................................................................................7

9、配合辦事處、物業辦、業委會、居委會有關工作，建立良好關系...................................................7

四、嚴格個人操守，遵守職業道.....................................................................................................................8

五、結語.............................................................................................................................................................9

**物業管理有限公司副總***述職報告

一、感謝詞

尊敬的各位領導，各位同事：

首先，感謝公司領導和各位同事給了我今天這樣一個展示自我的機會和舞臺。光陰如逝，歲月如梭，轉眼已是新的一年，回顧自已一年來的工作厲程，我收獲頗多—— 在這一年中，在領導的指導及各位同事的積極支持、協助下，我基本完成了公司領導指派的各項工作，較好的履行了自身職責，積累了工作經驗。為此，向在座的各位領導級各位同事致以衷心的感謝。

謝謝大家！

2012年是青島**物業管理有限公司公司企業發展進程中極為重要的一年，在這一年中，我們公司在*總領導下推行先進的行業管理模式，推行分管領導的管理責任制,不斷拓寬企業經營渠道發展了新的管理項目。

在2012年，作為青島**物業管理有限公司的副總經理，為了不斷提高自身知識、業務水平，適應物業行業不斷發展的要求，通過公司推薦，并經過嚴格的業務考試，公司黃總及我本人獲得了擔任青島市評標專家的資格，獲得了一個展示自我的新機會和新平臺。我相信，通過這個平臺，我將更好的提升個人專業素質，更好的回報公司。

二、2012主要工作內容報告

2012年中，在相關領導的支持和各位同事的協助下，逐漸找到了工作的切入點，把握住了工作重點和難點。同時也意識到作為公司的副總經理，我的工作仍

有不足，以后要不斷學習的東西也還有很多，現將一年來我的工作匯報如下：

1、貫徹、推行清理欠費責任制，明確各級責任，促進企業健康發展 2012年6月，我向公司做出了相關承諾，其包含：公司總體工作目標（管理目標、服務目標、經營目標、責任人的相關職責）、追繳欠費考評方法和依據、獎罰措施等。之后，我將公司總體目標迅速進行有效分解，分別組織****四位項目負責人、管理員、保安隊長進行欠費工作研討，在充分討論欠費目標后組織各項目負責人梳理各欠費內容、催繳方法并由每一崗位員工討論修改后，由項目負責人分別制定每一崗位員工的任務，各級都有明確的責任，都知道“該做什么”，“不該做什么”，“如何催繳，“做不好怎么辦”，形成一級對一級負責，一級對一級進行督促的責任氛圍。

通過****項目全體同仁一年通力合作，不懈努力，**一期解決沉積欠費28戶，收費率96%；**二期解決欠費31戶，收費率95%，***三區解決欠費213戶，收費率由80%提升至85%，**七區解決欠費30戶，收費率提升至97%，在完成公司指標的同時，更增加了公司資金回籠率，尤其是****七區的預收費工作的收費率一直較高，為公司良好運行做出了貢獻。

2、通過法律手段，積極催繳沉積欠費

2012年中，共訴訟欠費戶14戶，其中已法院調解、執行的8戶，共計6.5萬余元。其中，通過省高院訴訟解決***項目長期欠費戶，收回欠費20000余元，滯納金2800元。另外，已經過中院訴訟并申請執行的****長期欠費戶管某某、***長期欠費戶劉某某、*真大藥房、*方長期欠費戶呂某某。在申請法院強制執行清理欠費的同時，通過法庭辯證，通知書催繳，小區宣傳等手段，在維護了公司合法利益的同時，也為小區創造良好收費環境提供了助力。

3、面對問題不退縮，積極協助項目負責人及時解決有關問題

物業企業日常經營、服務過程中可能會出現一些問題，比如設備設施出現損壞故障、業主與業主間的矛盾、業主家中失竊等。這些問題的出現，一旦處理不好就會變成業主投訴，甚至變成企業公共關系危機。作為分管副總，我和區域內的項目負責人，我們首先嚴格貫徹公司的服務質量方針和公司的有關規章制度，從日常工作作起盡力避免出現這樣的問題。

但是真正出現了問題，比如三、四區電梯變頻柜、曳引機出現故障，維修更換部件分攤費用較高業主不理解的問題。作為分管副總及時和項目負責人管理員一起分析問題、制定解決問題的辦法，并和項目負責人、管理員及工程維修人員和保安班長一起利用晚上業主都在家的時間，登門進行說服動員，收取維修費用。在管理處的管理人員和各位師傅們的不懈努力，多次登門感動了業主，才換的了業主的理解。在這里也向全公司的管理人員、維修師傅以及各位班長們說聲“辛苦了”。

物業服務工作中，有時出現一些業主的不理解、不認可，面對這些問題，我認為只要我們端正我們的思想和態度，及時分析問題，制定解決問題的方案，敢于面對，用我們的真摯的態度、熱情的服務并將我們的承諾落實到實際行動中就會換的業主的理解和認可。

4、注重管理實效，規范管理機制

在**項目，通過深入一線參與解決問題、控制問題，協助相關項目負責人并全程監督，形成了一個環環相扣的問題處理模式。不僅減少了物業管理的服務漏洞，加強了與業主的感情溝通；使服務更為細致，更讓問題處理反映更為快捷；減少工作疏漏，讓物業服務有質有效；使工作精簡、高效。同時提高了青島**物業公司*******項目物業管理的效率、物業服務的質量和水平，也為小區管理模式注入了新的內涵。

5、把握時機、積極開拓新項目

在過去的一年中，在公司*總的悉心指導下和各位同事的幫助下市場開拓工作取得了新的進步，共續簽項目合同4個，發展新項目3個，新增服務面積10萬平米，分別是：

（1）、通過政府采供招投標程序續簽了《****局項目服務合同》，并調整了物業服務費用的標準。

（2）、續簽了《**集團辦公大樓項目》、《**管理處項目》、《*****綠化保潔項目》物業服務合同。

（3）、新開拓發展了《**集團東部分公司項目》、《***供水網水質監測中心項目》以及《****有限公司項目》。*******有限公司項目合同的簽訂，為下一步繼續為其提供綠化保潔、會議服務工作打下了良好的基礎。

****辦公樓負責人***的協助下，成功***東部分公司、*****、***中心項目，新增服務面積20萬平方米，為公司*****（4）、另外，2012年11月，公司成功中標**市政府采購物業管理供應商庫供

應商，該供應商庫**市物業服務企業只有9家企業入圍。該次投標活動的成功，不僅為公司下一步市場開發拓寬了渠道理，也為公司宣傳品牌開拓了嶄新的道路。

上述工作的完成，即時對公司*總經營方針的落實，也是對公司各項目同事積極維護公司形象與品牌而作出的努力的最好回報。

6、強化后續工作、規范管理體系

2012年中，面對人力成本大幅上漲的不利局面，拓寬招聘思路，通過走出去的方式，在*總、*總、***的共同努力下，緩解了招聘難題。共累及組織新進項各類形式招聘10次，組織員工面試12次，面試人員60余人，招聘員工20人，對新進項目、現有項目組織各類素質培訓達70人次，做到新進人員及時培訓，老員工及時聯系，加強反饋的同時，深入一線工作，在工作中發現問題，對不合適員工即時調整，避免今后的工作出現疏漏，影響企業信譽。通過不懈努力，各新進項目新員工入職引導滿意率達到98%，基本保證了各項目工作的順利開展。

7、推行品牌戰略，強化服務意識，促進企業向更高層次健康發展。

品牌是企業的無形資產,也是企業贏得市場的利刃。品牌能讓人們保持忠誠和充分信賴,好的品牌能夠傳達出企業的價值、文化和個性。

2012年，通過公司全體同仁的共同努力和辛勤付出，積極克服不良因素，使公司的企業知名度、親和度和美譽度有所提升。新一年的工作中，我們更應盡力揚長避短。首先以親情化、人性化的特色服務，樹立“******”企業品牌形象的定位。在優化服務質量上下功夫，為業主（使用人）提供及時、方便、周到的服

務，努力做到“讓我們的每一項服務都成為一個閃亮的窗口”，在優質、溫馨的服務中孕育品牌。

8、加強共用設備設施管理，努力節省業主開支

在2012年電業改革的大環境下，****小區地下停車場、公共照明用電量大、公司負擔重。今年，我們公共照明系統進行全面分析和向專業公司咨詢后，向公司提出了更換為LED照明系統的想法。為了節省支出，公司對照明系統改造進行了了解，通過自主對比，不斷優化解決方案，比較和分析兩家專業公司及工程部于主任的改造方案，最后確認由各項目維修人員更換照明系統，通過各小區主任、管理員、維修、保安的共同協作，已將百通馨苑小區的地下車庫照明系統及院區照明系統LED等更換完成。更換LED照明系統后，不但照明系統運行能耗大大降低，而且公共照明系統運行故障明顯降低。

9、配合辦事處、物業辦、業委會、居委會有關工作，建立良好關系

街道辦事處、物業辦作為物業服務企業的日常工作監督、指導部門，與物業服務企業息息相關，配合街道辦事處、物業辦的日常工作，接受兩部門的監督與指導，與其建立良好的關系，是我日常工作中很重要的一個環節。在日常工作中，在小區各位同志的理解和支持下，我能做到配合、支持辦事處、物業辦日常工作的工作職責要求，并且在公司的指導和幫助下與辦事處、物業辦建立了良好的關系。

***小區的物業服務工作，在配合辦事處、建管局進行“迎辦世園會、創建新**”的活動中發揮了重要作用，獲得了辦事處、建管局的認可。2012，我

公司被李滄區評為“創城十佳單位”，***小區被評為“**區十佳小區”，**區政府不光給予了精神獎勵和表彰還給予了物質獎勵。

居委會和業務會在小區物業管理服務的過程中，發揮著監督指導的作用，在小區一些重大事項的決策方面起到引導、決策的作用。所以在處理協調居委會、業務會的關系方面，我能及時將小區的有關重要事項進行主動溝通、協調，爭取業委會、居委會的理解和幫助。在處理小區有關設備設施分攤維修等有關事項方面小區業委會、居委會發揮了重要的作用。

同時，我也認識到，小區居委會、業委會對我們的理解與支持是建立在我們為小區廣大業主提供了較滿意的服務的基礎上的，如果我們的服務不能獲得廣大業主的認可，一切都是空談。所以在此，我既要感謝各位同事在以往作出的努力，也要求大家在今后的工作中面對不斷變化的市場，嚴格遵守貫徹我們的服務標準，不斷提高我們的服務質量，獲得廣大業主的認可，為維護好企業的信譽而努力。

四、嚴格個人操守，遵守職業道

在理論學習方面為了更好的完成崗位責任，在2012年我不斷加強業務知識、專業知識的學習。現在為適應公司發展和行業的發展，以及自身的需要，我正參加“全國注冊物業管理師”的學習。

作為公司的管理人員在職業道德方面，對外，我能做到熱愛公司，時刻維護公司形象；對業主，能做到時刻樹立服務意識，注重服務質量，維護企業的聲譽；對公司內部，我能做到遵守崗位職責、遵守企業制度、完成本職工作。

五、結語

2012年公司公司繼往開來的一年。一年來，公司上下一心，干事創業，與時俱進，較好的完成了各項工作任務，開拓市場、收繳欠費、質量檢查等重點工作也取得了新突破。

面對嶄新的2013年，我們要以改革創新為動力，切實抓好經營管理、質量管理、安全管理三大工作，確保單項工作有突破、整體工作上水平，努力開創各項工作新局面。

在過去的一年中，我在公司領導和各位同事的幫助下完成了一些工作，在此對大家表示衷心的感謝！我在以后的工作當中，定當勵精圖治，恪盡職守，努力學習，勤奮工作，查找不足，以綿薄之力來回報各位領導和同事們。

謝謝大家！