第一篇：公司車輛運輸安全生產管理制度

喬元星安全生產管理制度

第一章 公司概況

深圳市喬元星科技有限公司成立于二零零陸年四月廿四日，注冊資金為50萬元，經營范圍是塑膠五金模具的技術開發、生產加工、銷售、上門維修，化工原料、化工產品購銷，國內貿易，貨物及技術進出口。法定代表人是譚富華，深圳市喬元星科技有限公司已購置1輛廂式貨車，駕駛員1名:唐小燕。

第二章 安全生產責任制度

總則

安全生產是關系到國家、企業和人民群眾生命財產的大事，為了加強機動車和駕駛的安全管理，消除各種隱患，防止行車事故的發生，提高運輸的經濟效益和社會效益。根據本公司的運輸工作實際情況，制定本制度。本公司屬下各運輸安全管理及所有從事道路貨物運輸人員都必須嚴格遵守本制度。

細則

一、管理機構及工作職責

(一)公司安全生產第一負責人譚小軍,職務:經理 主要工作職責:

1.宣傳和貫徹政府分布的安全法規、條例、規定，組織各項活動、技術培訓。

2．根據上級要求和企業實際制訂的安全工作計劃和有關管理措施，修訂本公司安全管理規章制度和安全考核標準并負責組織實施。

3．組織召開安全會議，總結、分析各階段的安全生產情況，并針對存在問題制度相應的防范措施。

（二）第二負責人 胡佳，職務主管，主要工作職責是：

1．布置和檢查公司各部門工作人員的安全學習。

2．負責駕駛員的安全考核、培訓及安全獎罰，參與公司重大生產、交通事故的調處及善后工作。

3.負責機動車和駕駛員的建檔管理以及有關牌證的換發、年檢審業務的組織、管理事項，并做好有關資料的收集、統計和各階段工作總結。

4．培訓駕駛員掌汽車基本原理，及對交通事故有一定的分析水平和現現場能力。

（三）駕駛員的崗位職責：

1．遵守交通法規和操作程序，抵制違章行為，維護交通秩序，確保安全行車。

2.積極參加各項學習活動，提高安全行為意識和技術水平。

3.嚴格執行公司安全管理規章制度，遵守勞動紀律，服從指揮，按時、按質完成運輸任務

4.遵守車輛管理和保修制度，自覺做好車輛“三清例保”工作，保持車輛、輪胎、附屬裝備、隨車工具的整潔及車輛、證件齊全和完好。

5.熟悉車輛性能、熟練駕駛技術，學習先進經驗，掌握行車規律。

6.服從安全管理人員(負責人)的指揮和檢查，接受上級布置的有關任務和培訓。

第三章安全生產業務操作規程

貨物運輸的流程圖:

一、貨物裝載

（一）貨物要堆碼要整齊，捆扎牢固，關好車門，不超寬、超高、超重，保證運輸全過程安全。

（二）裝載時防止貨物混雜、撒漏、破損。

（三）整批貨物裝載完畢后，敞蓬車輛如需遮蓬布時必須嚴密，綁扎牢固，關好車門，嚴防車輛行駛途中松動和甩物傷人。

二、貨物運輸

（一）在運貨過程中嚴格遵守交通規則，嚴禁盲目開車、超速駕駛，要確保貨物及駕駛員本人的安全，防止貨物在運輸過程中發生散落或丟失的情況。

（二）行車過程中注意行車安全，文明禮讓，防止因為違規或違章行駛發生交通事故，延誤交貨時間。

三、貨物卸載

（一）當到達貨物的目的地時，觀察和選擇最佳的停車位置。

（二）當車輛停穩熄火后方可卸貨。

（三）卸貨時注意貨車周圍的行人安全。

（四）與收貨人(收貨單位)核對貨物后返回。

第四章應急預案及事故處理

一、發生交通事故后、肇事駕駛員應訊速報告交警部門和公司負責人，在處理機關人員未到達前，應主動做好事故后果的搶救工作及進保護好現場。

二、公司負責人接到事故信息后應立即派員前往現場協助處理，對重大事故還要會同公司其它負責人做好善后工作。

三、肇事駕駛員在處理事故現場后在四十八小時內應寫出書面檢查報送公司相關負責人。

四、對肇事駕駛員根據其事故性質、責任和認識、表現，按照有關規定給予批評、警告、吊證及追究賠償等處理。

第五章安全生產監督檢查制度

一、出車前和收車后要對車輛進行全面檢查，檢查范圍包括油箱、剎車、發動機、輪胎等。要做到一日三檢。

二、駕駛員對車輛做定期保養，并送到專業維修中心(廠)做定期維護。

三、定時單位負責人定期詢問駕駛員的休息時間，防止疲勞駕駛。

四、定期抽檢駕駛員對交通法規、法則的掌握度，對檢查不合格的人員加強培訓。

五、定期跟車送貨，了解駕駛員在貨物運輸過程中的操作情況。

第六章駕駛員和車輛安全生產管理制度

一、駕駛員的管理

（一）將駕駛員信息登記在冊，檢查駕駛員證件的真實性。

（二）定期檢查駕駛員的相關駕駛證件，確保證件做定期審驗。

（三）定期與駕駛員進行座談，了解情況。

（四）牢固樹立駕駛員安全生產、安全駕駛的思想，做到不盲目開車、不違章開車、不疲勞開車、不酒后開車、不超載、不超速。

二、車輛管理

（一）將每輛車的信息登記在冊。

（二）定期做好車輛維護：

1.車輛維護的原則。車輛維護應貫徹“預防為主、強制維護”的原則。操持車容整潔，裝備完好、及時發現和消除故障、隱患，防止車輛早期損壞。

2.車輛維護的方式。車輛維護作業，包括清潔、檢查、補給、潤滑、緊固、調整等，除主要總成發生故障必須解體時，不得對其進行解體。

3.車輛維護的類別及作業范圍。車輛的維護分為日常維護、一級維護、二級維護等。維護主要作業范圍如下：

日常維護：是日常性作業，由駕駛員負責執行。其作業中心內容是清潔、補給安全檢視。

二級維護：由專業維修工負責執行。以檢查、調整為主，并拆檢輪胎，進行輪胎換位。季節性維護可結合定期維護進行。

車輛二級維護前進行的檢測診斷和技術評定，根據結果，確定附加作業或小修項目，結合二級護一并進行。

強制維護：車輛的維護必須遵照交通運輸管理部門規定的行駛里程或間隔時間、按期強制執行。各級維護車輛作業項目和周期的規定，必須根據車輛結構性能、使用條件、故障規律、配件質量及經濟效果等情況綜合考慮。

日期:

(蓋章)簽字:，

第二篇：車輛運輸安全生產管理制度

車 輛 運 輸 安 全 生 產 管 理 制 度

1、安全教育培訓制度

2、車輛管理制度

3、駕駛員管理制度

4、行車安全檔案管理制度

5、行車安全監督檢查制度

6、事故統計報告制度

7、安全生產責任制度

8、駕駛員安全生產操作規程

上 海 喬 家 柵 飲 食 食發 展 有公司品限

第三篇：運輸公司駕駛員和車輛安全生產管理制度

駕駛員及車輛安全管理制度

第一章 總則

為加強本公司駕駛員及車輛安全工作的管理，落實車輛安全責 任制，特制訂此制度。

第二章 駕駛員安全生產管理制度

第一節 駕駛員準入條件

第一條

凡是在本公司從事道路運輸的駕駛員，必須遵守國家和地方政府有關道路交通法律、法規和公司各項管理制度，并且符合以下條件：

（一）取得相應資格《機動車駕駛證》和相應準駕資質《從業資格證》，且證件須在審驗有效期內，能熟練掌握駕駛機動車技能；

（二）具有較強的安全意識和良好的職業道德，品行端正，遵紀守法；

（三）年齡在22周歲以上60周歲以下，具有初中以上文化程度，且 身體健康，無影響安全行車的各種疾病；

（四）熟悉業務技能，對所駕車輛機械構造及安全部位的性能有基本 認識，懂得機動車維護保養；

（五）熟悉掌握道路運輸法規和旅客急救知識；

（六）三年內無同等責任以上（含同等）重大交通安全事故的；

（七）一年內無2次以上（含2次）重大交通違法行為記錄的；

（八）交通違法記分未滿6分的；

（九）未納入行業管理部門黑名單的；

第二節 駕駛員安全行為規范

第二條

認真學習并自覺遵守國家、地方政府和行業管理部門有關道路交通安全法律、法規及公司各項安全生產規章制度。服從交警、運 政部門和公司的管理，安全、優質完成運輸任務。

第三條

樹立安全行車意識，提高職業道德修養，增強安全駕駛責任 感，養成良好駕駛習慣。

第四條

愛護車輛，認真學習和掌握車輛的例行保養和修理技能，確 保車輛安全技術狀況良好和各項安全設施設備齊全有效。

第五條

以人為本，文明服務，熱情待客。在確保安全的前提下，敢于同違法犯罪行為作斗爭，見義勇為，弘揚正氣。

第六條

出車前，有下列情況之一的，不得駕駛車輛：

（一）飲酒、服用了國家管制的精神藥品或者麻醉藥品；

（二）患有妨礙安全駕駛的疾病；

（三）未合理安排休息時間，過度疲勞影響安全駕駛的；

（四）思想情緒受到影響的；

第七條

認真檢查車輛各安全部位，確保車輛的轉向、制動、輪胎、燈光等綜合安全技術狀況良好。檢查車輛燃（潤）油、冷卻水是否加 足，檢查安全監控設施設備（GPS 或行駛記錄儀）、空調、視聽等設 施是否完好，確保安全設施設備完好有效。不得駕駛安全設施設備不全或者技術狀況不符合安全運行要求和有安全隱患的車

輛。

第八條

攜帶好各種證件，嚴格按照駕駛證、從業資格證規定的準駕車型駕駛車輛，不得擅自將車輛交給無駕駛資質的人駕駛。

第九條

服從交警、運管和相關行業部門及公司的監督和管理，自覺接受公司安全管理人員提醒，并自覺接受旅客監督。

第十條

行車前檢查行包（箱）、貨物是否捆綁牢固，并注意裝載物品的安全，嚴禁旅客攜帶危險品上車。

第十一條

嚴格遵守裝載規定和行駛規定，不疲勞駕駛、不帶情緒駕駛、不冒險駕駛、不爭道搶行、駕駛車輛時不使用手機、不抽煙、不飲食、不與他人閑談，保持注意力高度集中。

第十二條

連續駕駛車輛4小時必須停車休息，休息時間不得少于20 分鐘，24小時之內連續駕車時間累計不得超過8小時，客車駕駛員凌晨2點至5點必須在服務區停車休息，并與駕駛員簽訂責任狀，防止疲勞駕駛。在中途休息時，駕駛員應檢查方向、制動、輪胎、輪轂、儀表、燈光等是否正常，確保車輛技術狀況完好。

第十三條

車輛在任何情況下起步必須先關好車門，起步前須仔細觀察車輛周圍情況確認安全方可起步；任何情況下，車未停穩嚴禁上下乘客；任何情況下途徑人行橫道時，必須無條件減速，如遇行人橫過斑馬線，必須停車讓行，優先讓行人通過。

第十四條

車輛通過漫水橋（路）、便橋（道）、沉陷、塌方等危險路段時，應嚴格遵守“一慢、二看、三通行”的規定停車觀察，確認安全后低速通過，必要時讓跟車人員下車步行通過，避免發生意外事故。

第十五條

在山區、停車視距不良或道路狀況不良的路段行駛時，應 嚴格遵守“減速、鳴號、靠右行”、“寧停勿繞”、“寧停三分不搶一秒”安全行車的規定，不得在彎道上、下陡坡時強行超車。

第十六條

通過施工作業路段時，應注意警示標志，自覺遵守交通 法規，服從交通管理人員的指揮，減速行駛，嚴禁強行闖關、超速、搶（占）道行駛。如遇塌方、水毀、飛石等路段，危及行車安全或道 路情況不明時應果斷停車，立即向公司安全部門和有關行業管理部門 報告，不得擅自繞行。在不能確保安全的情況下，不得冒險行駛。

第十七條

發生交通事故時，應保護好現場，積極搶救傷員和保護財產。按規定放置安全警告標志，并迅速向當交警、公司安全員和 保險公司報告，主動配合有關部門做好事故的調查和處理。認真檢查車內安全。

第十八條

收車后做好車輛例行保養和清潔工作，安全設施設備和車輛技術狀況，如實向單車經營者反映行車途中的安全問題，必要時報告公司安全部門。

第十九條

按時參加安全教育培訓和安全生產活動，不斷提高安全技能和安全意識。

第三節 安全帶使用管理辦法

為加強營運貨車安全帶安裝使用管理辦法，為全面推廣使用安全帶，提高廣大司乘人員的責任意識，加強營運貨車安全帶安裝使用

管理，最大限度地保護司乘人身安全，特制定此辦法。

第二十條

加強從業人員教育培訓，嚴格執行客運安全告知制度；必須要求駕駛人系好安全帶，同時，要在貨運車輛起步前、上高速公路前、服務區休息發車前等環節提醒跟人人員系好安全帶。

第二十一條

對所車輛安全帶安裝情況進行定期檢查和不定期抽查，做好相關記錄。

第二十二條

加強宣傳引導，利用新聞媒體大力宣傳使用安全帶的重要意義及正確方法；在公司廣泛張貼、發放倡導安全帶使用的掛圖、車貼、折頁等宣傳品，讓“安全帶生命帶”主題概念深入人心，形成良好的輿論氛圍。

第四節 GPS監管制度

為貫徹落實《中華人民共和國道路運輸條例》和市、區政府及交通部門的相關文件精神，強化安全保障措施，切實加強對運輸車輛安全監管，實現由靜態監管向動態監管、事后處理向事前預防的轉變，凡我公司運輸車輛必須安裝GPS監控系統。

第二十三條

GPS監控系統要有且監控人員能熟悉掌握和操作的以下主要功能：

（一）實時監控功能：系統能夠實時反映車輛的運行狀況，GPS監控客戶端可通過互聯網或專線實現對車輛實時跟蹤和查看；

（二）超速報警功能：系統能夠實現系統超速車輛的自動彈出報警功能，以及車載終端的語音報警功能；

（三）軌跡回放功能：系統必須具有車輛運行軌跡回放功能，本地至少保存12個月內的車輛運行軌跡數據，以備隨時調用。

第二十四條 公司要通過各種方式加強GPS車載終端的日常檢查和管理。對車輛有下列行為之一的，公司將給予嚴重警告并以存在“重大安全隱患”方式處理。

（一）人為隨意拆卸或蓄意損壞、破壞終端設備的；

（二）人為造成終端設備故障的；

（三）采取技術手段影響GPS車載終端正常運行的。

第二十五條

GPS監控人員要加強與GPS運營商的銜接與溝通，定期或不定期的對公司安裝GPS車載終端的車輛進行日常維護和保養工作。“隱患整治安全員”要結合每次安全大檢查對公司運輸車輛的GPS車載終端設備進行例行檢查，對出現故障的設備及時予以更換。

第二十六條

GPS監控人員應嚴格履行職責，對公司車輛運行狀態進行實時監控，不得委托GPS運營商代為履行車輛日常監控。并完成以下工作：

（一）認真詳細做好GPS監控記錄。監控記錄字跡要工整、清楚并應保持記錄頁面整潔，不得弄虛作假；

（二）時時注意網絡連接，如網絡連接失敗應迅速查找原因，無法查找時應立即與網絡營運商聯系及時修復，并向GPS中心和行業主管部門報告；

第二十七條

公司要加強對GPS監控資料的搜集、整理，存檔備查。

第五節 駕駛員學習培訓

第二十八條

駕駛員必須按時參加公司定期組織的安全教育學習和相關培訓，內容包括：

（一）國家和地方政府有關道路交通安全的方針、政策、法律、法規；

（二）行業管理部門規章、規程、法令、文件、決定；

（三）公司安全生產管理規章制度；

（四）安全生產知識、行車知識、安全操作規程；

（五）重大節日、特殊時期、季節性安全生產活動的宣講；

（六）安全事故報告、事故現場保護，應急處理措施；

（七）安全生產事故典型案例分析；

（八）其他需要培訓的內容。

第二十九條

安全教育學習時間：每月 5 日上午 9：00 至 11:00；下午 15:00 至 16:00。

第三十條

駕駛員不得無故不參加公司組織的安全教育學習，如因特殊原因無法參加學習的，需提前向公司說明請假事由，并在7天之內到公司補學。

第六節 駕駛員安全考評記分及處罰標準

第三十一條

公司對駕駛員每月的安全經營行為、服務質量行為

進行整體考核評比，每年底進行一次綜合考評，安全考評結果，于次年1月30日前進行公布。

第三十二條

駕駛員月度安全考評分值在90分及以上的為合格，月度安全考評分值低于90分的為不合格；安全考評分值在1000分 及以上的為合格，安全考評分值低于1000分的為不合格； 安全考評分值在 1100 分及以上的為優良。

第三十三條 駕駛員有下列行為之一的，月度安全考評扣20分，處以 50 元-100元經濟處罰：

（一）駕駛車輛未隨身攜帶駕駛證、從業資格證、行駛證、營運證的；

（二）駕駛轉向燈、剎車燈、后視鏡、雨刮器不符合安全要求的車輛；

（三）駕駛車輛時使用手機、吸煙、飲食、閑談或有其他妨礙安全行車行為的；

（四）未按時參加安全學習或安全活動的；

第三十四條

駕駛員有下列行為之一的，月度安全考評扣50分，月度安全考評扣50分，處以100元-200元經濟處罰：

（一）駕駛未按時進行二級維護和強制保養車輛上路的；

（二）駕駛未按時參加公司月檢、臨檢車輛上路的；

（三）駕駛車輛時，穿拖鞋的；

（四）車未停穩上下人員或未關好車門移動車輛的；

（五）隨車安全設備、設施不齊或設備、設施失效的；

（六）無故不按時參加安全學習或安全活動的；

第三十五條

駕駛員有下列行為之一的，月度安全考評扣100分，月 度安全考評扣100分，處以200元-500元經濟處罰：

（一）不聽從上級部門指揮和公司現場人員的安排，冒險駕車的；

（二）明知車輛存在安全隱患，還駕駛隱患車輛上路的；

（三）未與公司簽訂各類安全責任書、保證書駕駛公司車輛的；

（四）不服從公司安全管理規定的。

第三十六條

駕駛員有下列行為之一的，月度安全考評扣200分，違 反一次處以500元-1000元經濟處罰，取消年終安全考評資格：

（一）將車輛交給無駕駛證的人駕駛的；

（二）駕駛員連續駕駛車輛超過4個小時未停車休息，24小時以內累計駕駛時間超過8個小時的；

（三）駕駛貨運車輛超載的；

（四）駕駛貨運車輛行駛速度超過規定速度 50%以下的；

（五）駕駛未年審合格的車輛行駛上路的；

（六）駕駛未保險車輛或脫保車輛上路行駛的；

（七）交通違法行為記分滿12分，未參加交通管理部門重新學習考試或考試不合格，未消除扣分記錄且駕駛車輛的；

（八）駕駛證、從業資格證未按期年審，且駕駛車輛的；

（九）駕駛客運車輛違法裝載危險品的；

（十）拒不接受安全檢查，對抗公司安全管理的。

第三十七條

駕駛員有下列行為之一的，月度安全考評扣500分，處 以1000元-2000元經濟處罰，取消公司考評資格：

（一）私自帶學徒駕駛公司貨運車輛的；

（二）將車輛交給無機動車駕駛證的人駕駛的；

（三）飲酒后駕駛公司貨運車輛的；

（四）駕駛轉向、制動、輪胎等有嚴重不符合安全要求車輛的；

（五）駕駛貨運車輛裝超載；

（六）駕駛貨運車輛行駛速度超過規定速度 50%以上（含 50%）的；

（七）擅自對所駕貨運車輛改型的。

第三十八條

凡發生安全事故負有責任的駕駛員，一律按照所發生安全事故保險公司理賠金額的 1%至 3%處以經濟處罰，作出書面經過和檢討，視情況停運學習整改1至7天，觸及刑事責任或民事責任的，公司將依法追究相關刑事或民事責任；凡有嚴重交通違法行為的駕駛員，除處以經濟處罰外，同時作出書面經過和檢查，一律停崗整改7天，情節嚴重的，公司予以開除。

第五節 獎勵措施

第三十九條

駕駛員安全考評達到優良，且在公司駕駛車輛一年以上的，公司按當安全處罰金總額比例予以獎勵。

第四十條

駕駛員經營有下列行為之一的，在接受運輸管理機構表彰獎勵后，公司給予同等值獎勵：

（一）參與重大社會活動，表現突出的；

（二）有助人為樂、見義勇為、拾金不昧等重大事跡的；

（三）經市、區縣人民政府認定的其他重大立功行為。第四十一條 公司是駕駛員日常安全行為和經營行為監督管理部門，對駕駛員的各類違法、違規行為行使監督權力和處罰權力，對存在重大安全行為的駕駛員有權下達停崗決定。

第四十二條

對違法、違規行為查處屬實，但不按時繳納處罰金的駕駛員，負責人有權停止違法、違規駕駛員及所駕車輛交警部門和運管部門的各項業務。對有違法、違規行為查處屬實，但拒不接受公司整改、教育及處罰的，公司負責人有權向公司安全生產委員會提交申請，經公司安全生產委員會同意后，將駕駛員逐入黑名單。

第四十三條

駕駛員對受到的扣分行為和處罰有爭議的，可以向公司安全生產管理委員會提出重新調查。

第四十四條

本制度由公司安全生產委員會負責解釋。

第三章

車輛安全檢查

第四十五條

所有車輛實行專人駕駛保管，車隊負責監督檢查，嚴禁未經車隊批準私自將車輛交由無證駕駛。

第四十六條

為了保證車輛的安全行駛，應堅持對車輛進行出車前、行駛中、返回后的“三段檢查”，杜絕故障車勉強上路行駛。

1、出車前檢查：主要檢查油、水、電系統是否正常、通暢，有無跑漏，檢查安全設施是否齊全，輪胎是否正常，制動系統是否有效。

2、行駛中檢查：長途行駛應檢查發動機和零部件及輪胎情況，及時排除故障。

3、返回后檢查：主要檢查車輛的完好情況，以便及時進行保養和維修。

第四十七條

保持良好的安全保險系數式車輛安全行駛的保證。下列五種情況不能出車：

1、油、水、電系統有故障時。

2、輪胎磨損嚴重及制動性能不良時。

3、安全設備不全時。

4、司機身體不適或服用嗜睡藥物時。

5、裝運大型設備或物品，安全防范措施未能落實時。第四十八條

駕駛員應確認車輛在外的停車安全。

第四十九條

駕駛員發生交通事故后應立即停車，搶救傷員，注意保護現場，立即報案并通知車隊，配合交警處理。

第五十條

車隊負責事故的登記統計和報告，事故的善后工作，事故后的內部處理和總結。

第四篇：運輸公司車輛管理制度

運輸公司車輛管理制度

運輸公司車輛管理制度

務，因公借款不得挪做他用。發現一次不論何種原因，除罰款200.00

元外一律堅決辭退，并對其挪用侵占公款公司將依法追討（未追回

之前，其工資一律扣發）。

（特別提示：罰款必須當天以現金方式上繳財務科，隔日上繳或拒絕交納需從工資中強行扣除的均加倍從重處罰，但最低限額不得少于應交罰款的兩倍）

第三章車輛的維護保養

第十條公司車輛實行日常維護、定期保養制度：日常維護由司機負責，定期保養由運輸公司經理指定地點統一保養。小修公司內建小修理

廠，配件、輪胎要以競標的形式與供應商簽訂購銷合同。司機每天

發動車輛之前，必須檢查機油、水等再啟動，啟動后需使發動機預

熱5-10分鐘，空氣濾清器需要經常檢查并勤清掃，違者罰款50-100

元/次。

第十一條對車輛日常維修、保養費用實行車輛維修檔案監控制度，維修、保養費用實行請款報帳制度，事先需請示主管經理并由主管經理在請款單上簽字方可予以借款，事后憑發票在主管經理處簽字，同時

需向財務提供公里表數據、經手人簽字后方可報帳抽取借款單。對

拒不及時報帳者月末將按報帳金額的5%予以處罰并從工資中扣除。

第十二條車輛隨車工具一經遺失，司機自行負責賠償，拒不賠償者工資

中加倍罰款。

第四章車輛違反國家《道路交通法》及肇事的相關處理

第十三條除超載罰款公司承擔外，其他個人違章罰款一律不予報銷。第十四條交警判定為“人為事故”造成的交通肇事，其交警勘察費、裁

決費均有司機自行解決公司不予報銷。

第十五條車輛肇事后的大修費用司機承擔1%的損失賠償，運輸公司主管

領導承擔大修費用的0.5%。

第十六條車輛突發事件的應急處理措施要得當，響應要快捷迅速，實行

專人專管，責任要明確。

第五章 車輛燃油的管理

第十七條加油一律實行集中辦理油卡加油制度，油卡由服務公司統一協

調辦理，未經許可，司機不準現金加油（現金加油財務不予報銷）。同時，遵照《關于進行車輛油耗考核的通知》進行考核。

第十八條司機每月需給服務公司提供公里表數據以備加油檔案。

第六章駕駛員的安全教育管理

第十九條駕駛員要定期組織學習，加強說教引導工作，注重安全教育與

駕駛員職業道德的培訓。

第二十條駕駛員必須與公司簽訂安全責任書，逐步建立車輛檔案，制定

車輛安全行駛規則，一車一檔，定期存檔。

第二十一條運輸公司主管領導負責車輛出車前的安全檢查工作，實行簽

字放車，收車登記制度。

第七章附則

第二十二條安全、準確、及時的運輸是司機的職責，公司堅持寧停一分，不搶一秒。慢就是快的思想，嚴禁疲勞駕駛，安全、及時的達到目的地是司機的職責，影響工作者一次罰款50.00元。

第二十三條嚴禁酒后駕駛，發現除停班外一次罰款100.00元。

第二十四條小車駕駛室嚴禁吸煙，違者一次罰款5.00元。

第二十五條各車司機應勤洗車，經常保持車內外清潔衛生，影響公司形

象一次罰款5.00元。

第二十六條各車司機通知例會缺席一次罰款5.00元。

第二十七條各司機應積極主動的與公司簽定勞動用工合同，并交納合同

保證金500.00元（亦可工資中扣除）。否則，公司對職工個人的各種勞保待遇一律不得享受。

第二十八條公司對月出勤率達100%的司機月獎勵50.00元。

第二十九條公司對月提成工資達到1500.00（散罐車、平板車司機達到

1600.00）元的司機月獎勵人民幣100.00元。

第三十條本制度于2010年2月1日起實施。

二0一0年一月三十日

第五篇：運輸公司車輛管理制度

運輸公司車輛管理制度

運輸公司車輛管理制度1

第一章總則

⒈為加強公司機動車輛管理，提高用車效率，降低用車成本，減少管理脫節現象，特制定本規定。

⒉本規定適用于公司全部客貨機動車輛和司機管理。

第二章車輛管理

⒈本公司的辦公用車由總經理辦公室管理，貨車由運輸隊管理;

⒉專職司機每周定期對車輛檢查及保養，以維持機件壽命，確保行車安全;

⒊車輛的有關證件及保險資料統由總經理辦公室保管，并按車建立資料、費用檔案，記錄每輛車的基本情況;

⒋各部門派車交貨、洽談業務時，應執行下列規定：

①車輛僅供運送公司物資及執行公務專用。

②車輛原則上不得運載任何與業務無關的職員或物品，特殊情況除外。

③車輛出車前須進行安全檢查。

⒌車輛工作任務結束後應停放在公司指定場所，并將車、窗鎖妥。

第三章車輛使用

⒈公司公務車不得借于非公司人員使用，若因特殊情況必須經公司總經理批準。

⒉嚴禁將車輛交給無證人員駕駛，任何人不得利用公司車輛練習駕車。

⒊除公司領導自駕車外，公司公務車原則上由專職司機駕駛。

⒋駕駛人不得擅自將公務車開回家，或作私用，公務車夜間必須停放在公司指定的停車場。經公司特許或返回時已逾晚上9時例外。任意放置車輛導致違犯交規、損毀、失竊，由駕駛人賠償損失。

⒌節假日或業余時間車輛的使用應由總經理辦公室核準后方可調派。

第四章車輛維護保養

⒈專職司機每月5、15、20、25、30日對車輛檢查及保養，以維持機件壽命，確保行車安全。如有異常，應及時報告總經理辦公室聯系修理單位予以修理并提出具體的維修意見(包括維修專案和大致需要的經費等)。未經批準，不許私自將車輛送廠維修;

⒉駕駛人每次外出時應檢查水量是否足夠，剎車油、轉向系統是否正常，察看輪胎情況，觀察儀表盤的各種信號指示燈，如有異常，應及時報告辦公室聯系修理單位，盡快認定發生問題的部位，及時予以修理，堅決杜絕開帶病車上路的現象;

⒊每日出車回來，要檢查存油量，發現存油不足一格時，應立即加油，不得出車時才臨時去加油;

⒋司機應每周一擦洗一次自己所開車輛，保持車輛的整潔(包括車內、車外、底盤、引擎、玻璃的清潔);

⒌維修及加油費用經公司審核相關票據后由公司財務部門統一報銷。

第五章駕駛崗位責任制度

⒈本公司司機必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規章規則，安全駕車。并應遵守本公司其他相關的規章制度。

⒉認真做好本職工作，提倡敬業精神，講究職業道德，端正駕駛作風，積極主動，服從分配，同事之間團結互助。有事提前請假，不得無故缺席。

⒊司機對自己所開車輛的各種證件的有效性應經常檢查，出車時一定保證證件齊全。

⒋晚間司機要注意休息，不準開疲勞車，不準酒後駕車。

⒌司機駕車一定要遵守交通規則，文明開車，不準危險駕車(包括高速、爬頭、緊跟、爭道、賽車等)。

⒍公司員工乘車時在車內不準吸煙。公司外的客人在車內吸煙時，可婉轉告知本公司陪同人，但不能直接制止。

⒎對用車者服務：

①司機對乘車人要熱情、禮貌，說話應文明，以維護公司形象;

②對乘車人談話保密;

③乘車人下車辦事時，司機負責車上貨物及車內物品的保管，一般不得離車;

④乘車人帶大件物品時，司機應予以幫助;

⑤司機因故需離開車輛時，必須鎖死車門;

⒏接送員工上下班的司機，要準時出車，不得誤點。

⒐上班時間內司機未被派出車的，應隨時在辦公室等候出車。不準隨便亂竄其他辦公室。有要事確需離開司機室時，要告知總經理辦公室去向和所需時間，經批準後方可離開;出車外出回來，應立即到總經理辦公室報到。

⒑司機對總經理辦公室的'工作安排，應無條件服從，不準藉故拖延或拒不出車，有公事應隨叫隨到。

⒒司機應在裝(卸)貨物時協助廠區人員裝(卸)貨。

⒓司機應在每次送貨回來后立即將貨款交于總經理辦公室，沒有特殊情況不得隔日，當日過橋費、停車費、油費等費用根據票據可在公司財務處即時報銷。

⒔上班時間司機手機必須保持開通狀態，以便隨時聯系。

⒕司機需保持良好的個人形象，保持服裝整潔衛生。

第六章違規與事故處理

⒈在下列情形之一的情況下，違反交通規則或發生事故，由相應車輛的司機負責。

①無照駕駛;

②未經許可將車借于他人使用。

⒉車輛行車途中應特別注意安全行駛及遵守交通規則，若有違規罰款，由駕駛員負擔。

⒊意外事故造成車輛損壞，或需向受害當事人賠償損失時，在扣除保險金再視實際情況由駕駛人與公司共同負擔。

⒋車輛在公務途中遇車禍發生，應先急救傷患人員，向附近警察機關報案，并立即與公司辦公室聯絡協助處理。

⒌外出停放車輛或送貨時由于司機的疏于看護而造成車上貨物及車內物品丟失的，由相應司機承擔經濟損失。

第七章附則

⒈本辦法自發布之日起實施。

⒉本辦法如有未盡事宜，經總經理辦公室同意后可隨時修改。

運輸公司車輛管理制度2

1、駕駛員不能帶著思想包袱開車，不能在心情沮喪時開車，不能在鬧情緒時開車，要控制情緒、情感，保證行車安全。

2、接受運輸任務，按時到崗，對車輛情況進行自檢，存在故障隱患要立即維修。

3、駕駛員對車輛的.日常維護應做到：

4、堅持“三檢”，即出車前、行車中、收車后檢視汽車的燈光、轉向、制動、傳動、冷卻、潤滑及各部機件連接的有效情況。

5、保持“四清”，即保持機油、空氣、燃油濾清器和蓄電池的清潔。

6、防止“四漏”，即防止漏水、漏油、漏氣、漏電。

運輸公司車輛管理制度3

第一章總則

第一條為加強對公車公營的管理，保證正常的生產秩序，使車輛運行有章可循，維護企業信譽，特制定本規定。

第二條凡公司所屬公營車隊及相關工作人員，都必須遵守本辦法。

第二章調度紀律

第三條各公營車隊應配備專(兼)職公營車輛調度員。應班駕駛員應提前30分鐘憑安檢合格證、駕駛員上崗證，經調度核實后發放牌證。

第四條車輛在始發站不能正常應班的，駕駛員須及時報告，經車隊確認同意后，另行安排車輛頂班。

第五條節假日、客流高峰加班及上級指定的特定運輸任務，駕駛員必須服從調度員的統一調度，第六條駕駛員不得私自駕車外出或停放。

第七條完成當日行車任務后，應向公營車隊匯報車輛運行情況，交回三聯單、牌證及其他交接工作，并完成車輛的清潔工作后按指定地方停放車輛。

第三章運行規定

第八條車輛必須按規定懸掛客運班線牌，隨車攜帶道路運輸證，客運附加費繳訖證、運管費繳訖證、養路費繳訖證、行駛證以及其他各種證件，否則，被查處的罰款和所造成的損失由責任人承擔。

第九條車輛應按規定的線路、班次營運，不得脫班、蹋班。

第十條運行途中如遇路阻又不能接駁，確需繞道運行的.，應及時向公營車隊匯報，車隊接到匯報后，應及時做好運力調整及班次時間安排。

第十一條車輛接駁及費用結算:車輛在運行途中確因拋錨、路阻、肇事無法繼續運行時，除駕駛員必須就近電告應班站外，同時所有車輛必須無條件接駁。

1、共營線路車輛順路捎帶的，一律不實行結算。

2、接駁手續的辦理:另派車接駁的，在接駁現場由被接駁司機寫出地點、時間、車號、載客情況便條、交接駁車司機帶回車隊填開接駁清單作為結算依據。共營線路車輛實行互相對駁的，由雙方司機在對方三聯單上簽注接駁地點和時間作為計算班次的依據。

第十二條蹋壓班的處理:公營車隊從事快班工作全體人員應切實履行各自的工作職責，確保正班正點運行。

凡駕駛員不服從調度安排或無故蹋壓班的，按該班單邊全程80實載率予以賠償，第二次予以解聘。

第十三條嚴禁中途上客或裝運行包;嚴禁以車謀私;嚴禁工作人員的親屬、朋友無票或持無效票乘車;嚴禁內部員工無票乘車。

第十四條駕駛員不得以節約燃油而降低服務質量。

第四章牌證管理

第十五條班線牌、進站(證)等牌證由公營車隊調度員負責日常保管、發放。

第十六條當班駕駛員按規定的調度室報班時領取班線牌、進站卡(證)等牌證;向車隊申領車輛行駛證、規費繳訖證及加油專用本，當次(天)任務完成后或應及時交回，并實行簽字制度，無論是向調度室領取牌、證還是向車(分)隊領取的證件，在車輛運行時，駕駛員都必須按規定使用并妥善保管。

第五章獎勵與處罰

第十七條因駕駛員的原因造成班車誤點、脫班、停班的，每次扣罰信譽質量保證金500元，并按該班次全額收入的80補償。

第十八條違反本規定第六條款，經查證屬實，第一次扣罰信譽質量保證金200元，第二次扣罰元。若造成了損失，由責任人承擔賠償責任。

第十九條違反本規定第十三條款，經查證屬實，按實際收入票價3-5倍扣罰信譽質量保證金。

第二十條違反本規定第十四條款，經查證屬實，第一次扣罰信譽質量保證金500元，第二次予以解聘。

第二十一條駕駛員不服從調度室的統一調度，第一次扣罰信譽質量保證金1000元，第二次予以解聘。

第二十二條不按規定行車路線行駛或私自改變運行線路的，每次扣罰信譽質量保證金1000元，并可視情予以解聘處理。

第二十三條凡未及時報告導致塌班的按塌班論處，或拒絕接駁的，扣罰責任人信譽質量保證金2000元，并予以解聘。

第二十四條營運牌、證遺失、被盜，責任人應無條件承擔所有補辦費用，另扣罰責任人信譽質量保證金1000元。

第二十五條因駕駛員原因造成旅客投訴或報紙、電臺、電視臺公開批評的，扣罰信譽質量保證金1000元，并視情給予解聘處理。

第六章附則

第二十六條因車隊、車站及調度管理人員失職造成駕、乘人員違反上述規定，所造成的損失及處罰由責任人承擔。

第二十七條凡違反本管理辦法的處罰，由公司運輸管理部門調查核實后進行處罰，罰款全額上交公司。

第二十八條本管理辦法解釋權與修改權屬公司，自發文之日起執行。

運輸公司車輛管理制度4

一、客運公營駕駛員將面向社會公開擇優選聘。所選聘的駕駛員必須年滿25周歲以上，51周歲以下，身高1。65米以上，持B1照以上，有營運駕駛從業資格證書，有內部準駕證，在我司從事駕駛工作三年以上，無重大責任交通事故的.合法駕駛員。

二、雙眼裸視達1。2以上，身體健康，無重大病史和傳染疾病。

三、具有良好的思想和職業道德，無違法犯罪前科，無拖欠公款、承包款行為，經審查合格者。

四、所聘駕駛員按組織人事部規定的人數，經安全處會同交警部門進行樁考、路車考試合格，報組織人事部門批準，簽訂聘用合同經培訓后方可上崗，所有聘用駕駛員的編仍放在原單位。

五、聘用駕駛員須交信譽質量保證金3萬元（不計息）。

六、所選聘的駕駛員必須同意并嚴格執行市公司《客運公營駕駛員管理辦法》及其有關規定。

運輸公司車輛管理制度5

第一章總則

第一條為促進企業公車公營持續、穩步發展，充分調動駕駛員的工作積極性，加強對駕駛員的管理，特制訂本規定。

第二條本規定所稱駕駛員，是指在我司從事公營車輛駕駛工作的人員。其定員經公司人事部門核準，各單位具體負責駕駛員的業務管理工作。

第二章駕駛員招聘

第三條年齡在45周歲以下，思想道德品質好，身體狀況符合就業要求。

第四條有三年以上相應工作經歷，在公司有一年以上駕駛經歷，持有相應執業證件。

第五條無重大特大責任事故記錄及信譽質量不良記錄，無拖欠公款，承包款行為。

第六條交納信譽質量保證金3萬元。依公司有關規章制度，可扣罰違反規定者的信譽質量保證金，并應及時補足。

第七條經公司安全管理部門會同相關部門培訓考試合格后，發放內部準駕證。

第八條聘用駕駛員實行試用期半個月，試用期滿，無不良記錄者，簽訂聘用合同。繼續工作的，一年續簽一次;續簽的不再實行試用期。

第三章行車安全管理違規處罰規定

第九條駕駛員必須遵守下列規定，如有違反，除自行承擔依法處罰外，公司另行扣罰信譽質量保證金100元/次:

1、嚴格遵守交通法規、合法、文明駕駛。

2、駕駛車輛時，須攜帶駕駛證、行駛證、從業資格證、內部準駕證。不準轉借、涂改或偽造上述證件，不準將車輛交給其他人駕駛。

3、嚴禁穿拖鞋、酒后駕車、吃東西、閑談，行駛中嚴禁撥打接聽移動電話和觀看電視。

4、嚴禁駕駛帶病車輛，嚴禁超載、超速行駛，嚴禁在高速公路上上下旅客，嚴禁疲勞駕車。

5、車未停穩不準開車門上下旅客，門未關好不得運行。

6、駕駛車輛時必須嚴格遵章守紀，做到各行其道，禮貌行車，不得長期占用超車道，信守職業道德。

7、車輛進庫加油時，駕駛員應向旅客宣傳不準吸煙和帶明火進庫，車輛加油時必須熄火，預防火災事故的發生。

8、發生行車事故時，駕駛員須立即停車，設好標志，搶救傷員，保護現場，并及時向車隊及交警部門報告，聽候處理，不得開車逃逸或偽造現場。

9、肇事駕駛員必須認真吸取教訓，寫出深刻檢討，服從公司的安排和處理。

10、駕駛員必須參加車隊的一切安全活動，如:出車會、安全活動及會議等，不得無故缺席。

第四章駕駛員工作規范與要求

第十條駕駛員工作規范及要求:

一、車輛發車前

1、應檢查自己的儀容儀表、是否符合規范要求(著裝整潔，不留胡須，佩戴證章)，檢查各項運行證件。

2、檢查車輛狀況是否良好、有效，符合應班條件。

3、按規定提前30分鐘到調度室應班，聽取道路運行條件介紹。

4、按時進入發車位，上車前5分鐘開啟空調，迎候旅客上車。

二、旅客上車時

1、協助旅客、行包員裝好行包，協查“三品”。

2、協助站務員維持旅客上車秩序及驗票，扶老攜幼。

3、協助乘務員清點旅客人數，行包件數。

三、發車時

1、關好行李倉和車門，檢查車內小件行李是否放好。

2、觀察旅客是否坐好，發動車輛，觀察車輛周邊環境，聽候發車命令和車場管理人員的指揮，鳴號起步。

四、車輛運行中:

1、嚴格執行安全行車規定，按規定速度和營運路線行駛，不得超速、超載，疲勞駕車，不得酒后開車，不開斗氣車、“英雄車。

2、不得與人閑談，不得吸煙，喝飲料、吃零食，不準與乘客爭吵。

3、嚴禁私帶旅客、貨物，嚴禁自己親屬、朋友無票乘車，違者，視同違約，按規定扣繳信譽質量保證金直至辭退。

4、如遇車輛發生故障、路阻或出險時，應協助乘務員做好耐心、細致的解釋工作，積極組織搶險和救護傷員，并及時與車站聯系接駁，配合有關部門做好現場調查和處理。

5、如遇旅客急病，應協助乘務員或采取急救措施送病人就近就醫。如遇犯罪分子正在或欲犯罪，應會同乘務員發動旅客，巧妙周旋，就近報警，不得莽撞蠻干。

五、車輛到站后:

1、協助旅客領取行李并與乘務員核對品名票號，辦好托運物品交接手續，檢查車內有無遺失物品。

2、完成行車任務后，應將車輛進行回場后的清洗例檢工作，完畢后將車停放在指定位置，保證第二天該車輛的完好運行。

3、向運調部門匯報車輛運行情況，交回路單、班線牌，做好其他交接工作，填寫班車運行日志，參加班后會，接受次日工作任務。

4、如當天已完成行車任務，盡快對車輛各系統、部件進行檢查，如發現有影響行車安全的故障，盡快排除，盡早通知調度室另行安排車輛頂班，嚴禁病車行駛。

第五章駕駛員的工作與紀律

第十一條必須遵守國家的各項法律、法規，嚴格執行公司各項規章制度，接受社會監督，熟悉道路客運規章制度和班線里程、車況路況，班次時序、停靠站點，以及駕駛員職業道德要求和標準。

第十二條服從車站現場調度，認真做好出車前的各項準備工作，確保正點安全運行，不得脫班誤點。

第十三條不得利用工作之便謀私，不得敲詐勒索旅客，不得私帶旅客和貨物。

第十四條主動為旅客排擾解難，不得講粗話、臟話和旅客爭執。

第十五條嚴格執行市公司稽查管理若干規定，無條件接受公司稽查管理。

第十六條注重個人儀表，愛護車輛，具有良好的職業道德，敢于與車匪路霸等不良現象作斗爭。

第六章駕駛員考核與獎懲

第十七條駕駛員的工資薪酬由底薪、計件工資及獎勵的.工資組成。

1、底薪標準:社會最低工資標準。

2、計件工資:按出車班次計算，具體標準各單位制定后報公司批準執行。

3、駕駛員實行強制輪休制度。

4、工作中違反安全、運輸有關管理規定，按市公司有關規定處罰。

5、受到報紙、電臺、電視臺表揚的，每次獎50元。

第十八條人為原因，造成機損事故的，扣罰信譽保證金元，情節嚴重的，其保證金作違約金予以全額扣繳:

第十九條發生行車事故的，除按公司有關規定處罰外，其經濟損失在保險公司理賠后剩余部分的50由駕駛員承擔。

第二十條月度內安全違規處罰達到3次，內發生同責以上、一般事故一起、輕微事故兩起以上的給予解聘。

第七章附則

第二十一條本辦法由公司負責解釋。

第二十二條本規定自發文之日起執行。

客運公營駕駛員選聘條件

一、客運公營駕駛員將面向社會公開擇優選聘。所選聘的駕駛員必須年滿25周歲以上，51周歲以下，身高1.65米以上，持b1照以上，有營運駕駛從業資格證書，有內部準駕證，在我司從事駕駛工作三年以上，無重大責任交通事故的合法駕駛員。

二、雙眼裸視達1.2以上，身體健康，無重大病史和傳染疾病。

三、具有良好的思想和職業道德，無違法犯罪前科，無拖欠公款、承包款行為，經審查合格者。

四、所聘駕駛員按組織人事部規定的人數，經安全處會同交警部門進行樁考、路車考試合格，報組織人事部門批準，簽訂聘用合同經培訓后方可上崗，所有聘用駕駛員的編仍放在原單位。

五、聘用駕駛員須交信譽質量保證金3萬元(不計息)。

六、所選聘的駕駛員必須同意并嚴格執行市公司《客運公營駕駛員管理辦法》及其有關規定。

運輸公司車輛管理制度6

第一章公司概況

深圳市喬元星科技有限公司成立于二零零陸年四月廿四日，注冊資金為50萬元，經營范圍是塑膠五金模具的技術開發、生產加工、銷售、上門維修，化工原料、化工產品購銷，國內貿易，貨物及技術進出口。法定代表人是譚富華，深圳市喬元星科技有限公司已購置1輛廂式貨車，駕駛員1名：唐小燕。

第二章安全生產責任制度

總則

安全生產是關系到國家、企業和人民群眾生命財產的大事，為了加強機動車和駕駛的安全管理，消除各種隱患，防止行車事故的發生，提高運輸的經濟效益和社會效益。根據本公司的運輸工作實際情況，制定本制度。本公司屬下各運輸安全管理及所有從事道路貨物運輸人員都必須嚴格遵守本制度。

細則

一、管理機構及工作職責

（一）公司安全生產第一負責人譚小軍，職務：經理主要工作職責：

1、宣傳和貫徹政府分布的安全法規、條例、規定，組織各項活動、技術培訓。

2、根據上級要求和企業實際制訂的安全工作計劃和有關管理措施，修訂本公司安全管理規章制度和安全考核標準并負責組織實施。

3、組織召開安全會議，總結、分析各階段的安全生產情況，并針對存在問題制度相應的防范措施。

（二）第二負責人胡佳，職務主管，主要工作職責是：

1、布置和檢查公司各部門工作人員的.安全學習。

2、負責駕駛員的安全考核、培訓及安全獎罰，參與公司重大生產、交通事故的調處及善后工作。

3、負責機動車和駕駛員的建檔管理以及有關牌證的換發、年檢審業務的組織、管理事項，并做好有關資料的收集、統計和各階段工作總結。

4、培訓駕駛員掌汽車基本原理，及對交通事故有一定的分析水平和現現場能力。

（三）駕駛員的崗位職責：

1、遵守交通法規和操作程序，抵制違章行為，維護交通秩序，確保安全行車。

2、積極參加各項學習活動，提高安全行為意識和技術水平。

3、嚴格執行公司安全管理規章制度，遵守勞動紀律，服從指揮，按時、按質完成運輸任務

4、遵守車輛管理和保修制度，自覺做好車輛“三清例保”工作，保持車輛、輪胎、附屬裝備、隨車工具的整潔及車輛、證件齊全和完好。

5、熟悉車輛性能、熟練駕駛技術，學習先進經驗，掌握行車規律。

6、服從安全管理人員（負責人）的指揮和檢查，接受上級布置的有關任務和培訓。

第三章安全生產業務操作規程

貨物運輸的流程圖：

一、貨物裝載

（一）貨物要堆碼要整齊，捆扎牢固，關好車門，不超寬、超高、超重，保證運輸全過程安全。

（二）裝載時防止貨物混雜、撒漏、破損。

（三）整批貨物裝載完畢后，敞蓬車輛如需遮蓬布時必須嚴密，綁扎牢固，關好車門，嚴防車輛行駛途中松動和甩物傷人。

二、貨物運輸

（一）在運貨過程中嚴格遵守交通規則，嚴禁盲目開車、超速駕駛，要確保貨物及駕駛員本人的安全，防止貨物在運輸過程中發生散落或丟失的情況。

（二）行車過程中注意行車安全，文明禮讓，防止因為違規或違章行駛發生交通事故，延誤交貨時間。

三、貨物卸載

（一）當到達貨物的目的地時，觀察和選擇最佳的停車位置。

（二）當車輛停穩熄火后方可卸貨。

（三）卸貨時注意貨車周圍的行人安全。

（四）與收貨人（收貨單位）核對貨物后返回。