第一篇：“整臟治亂”專項行動領導小組_辦公室工作制度

“整臟治亂”專項行動領導小組

辦公室工作制度

根據《“整臟治亂”專項行動實施方案》的有關要求，為全面做好全校整治工作的指導、協調、督促、檢查、資料收集報送等工作，提高“整臟治亂”專項行動領導小組辦公室工作效率，全面完成整治工作任務，結合目前工作實際，特制定以下工作制度：

一、工作例會制度

（一）會議組織

整治工作例會由領導小組辦公室主任主持。整治工作各領導及成員出席會議，因特殊情況不能出席會議的，應在會前向整治辦領導請假。會議原則上每兩周召開一次，會議的通知、組織、記錄及會務工作由領導小組辦公室負責。如有臨時變動，由領導小組辦公室負責人通知參會人員，并說明原由。

（二）會議內容

1、傳達、學習上級有關整治工作精神，并貫徹落實具體要求。

2、匯報近期整治工作進展情況。

3、討論、審議、安排全校整治工作計劃、方案以及重要部署。

5、研究需要整治、協調解決的其它事項。

（三）會議程序

1、會議議題、議程由領導小組辦公室擬定，送領導小組組長審定。未經審定的議題，會議不作安排，重要問題必要時可召開專題會議。

2、每次例會舉行的日期和議題一般提前一天通知參會成員（臨時召開的除外）。對會議議題如有意見或建議，可在會前提出；需要研究協調的問題，可邀請相關單位或部門負責人參加。

3、審議議題時，出席或列席會議人員，應充分發表意見，表明態度，言簡意賅，提高會議效率。

4、認真做好會議記錄，記錄包括時間、地點、主持人、出席人和列席人、會議議題、出席會議人的意見、作出的決定等。會議通過的事項，需要公布、上報或下發的，由領導小組辦公室起草，領導小組組長審核，報學校批準簽發。

5、對重大突發事件和緊急情況，來不及召開會議的，整治辦綜合協調組可臨時進行處理，事后及時向分管領導報告。

6、會議結束后，由領導小組辦公室整理會議紀要，領導小組組長審定，全校師生配合政教處執行。

（四）會議決定事項的落實與督辦

會議決定事項，政教處統籌，抓好執行，并定期向分管領導匯報落實情況。

二、專題會議制度

（一）在不召開例會期間，有涉及全校整治工作的重要事項需要研究、部署的，可召開專題會議，會議由領導小組辦公室主任主持或委托其他領導主持，接到會議通知的各領導和成員必須按時出席會議，因特殊情況不能出席的，應向主持人請假。

（二）會議的通知、組織、記錄及會務工作由領導小組辦公室負責。會議記錄包括時間、地點、主持人、參加人員、會議議題、出席會議人的意見、作出的決定等。

（三）審議議題時，出席或列席會議人員應充分發表意見，表明態度，言簡意賅，提高會議效率。

（四）對會議決定事項，由領導小組辦公室進行檢查催辦、貫徹落實。

第二篇：“整臟治亂”專項行動領導小組 辦公室工作制度

“整臟治亂”專項行動領導小組

辦公室工作制度

根據《“整臟治亂”專項行動實施方案》的有關要求，為全面做好全鄉整治工作的指導、協調、督促、檢查、資料收集報送等工作，提高“整臟治亂”專項行動領導小組辦公室工作效率，全面完成整治工作任務，結合目前工作實際，特制定以下工作制度：

一、工作例會制度

（一）會議組織

整治工作例會由整治辦領導主持。各整治工作小組組長及各村出席會議。因特殊情況不能出席會議的，應在會前向整治辦領導請假。會議原則上每兩周召開一次，會議的通知、組織、記錄及會務工作由綜合協調組負責。如有臨時變動，由綜合協調組負責通知參會人員，并說明原由。

（二）會議內容

1、傳達、學習上級有關整治工作精神，并貫徹落實具體要求。

2、通報近期整治工作進展情況。

3、討論、審議、安排全鄉整治工作計劃、方案以及重要部署。

4、研究各整治工作小組及各村的匯報或請示。

5、研究需要整治辦協調解決的其它事項。

（三）會議程序

1、會議議題、議程由整治辦綜合協調組擬定，送鄉整治辦主任審定。未經審定的議題，會議不作安排，重要問題必要時可召開專題會議。

2、每次例會舉行的日期和議題一般提前一天通知參會成員（臨時召開的除外）。對會議議題如有意見或建議，可在會前提出；需要研究協調的問題，可邀請相關單位或部門負責人參加。

3、審議議題時，出席或列席會議人員，應充分發表意見，表明態度，言簡意賅，提高會議效率。

4、認真做好會議記錄，記錄包括時間、地點、主持人、出席人和列席人、會議議題、出席會議人的意見、作出的決定等。會議通過的事項，需要公布、上報或下發的，由整治辦綜合協調組起草，綜合協調組組長審核，報鄉整治辦簽發。

5、對重大突發事件和緊急情況，來不及召開會議的，整治辦綜合協調組可臨時進行處理，事后及時向分管領導報告。

6、會議結束后，由整治辦綜合協調組整理會議紀要，經綜合協調組組長審定，鄉整治辦印發有關單位執行。

（四）會議決定事項的落實與督辦

會議決定事項，由整治辦督導檢查組進行檢查催辦，抓好執行，并定期向分管領導匯報落實情況。

二、整治辦聯席會

（一）整治辦聯席會由綜合協調組召集，整治辦各工作組參加。原則上每周召開一次，旨在互通信息，增強責任單位的協作，使縱向、橫向工作不脫節，提高各項工作效率。

（二）會議內容：通報上周工作進展、檢查情況；部署本周工作計劃，檢查和安排上級交辦的重要事項；其他需討論的事項。

（三）重視會議質量，嚴格控制會議內容和時間，提高議事效率。匯報做到簡明扼要，提請討論事項盡量做到資料齊全、數字準確、觀點明確、有解決問題的意見和措施。

（四）綜合協調組負責會議記錄，匯總意見，歸檔備查。并協同督導檢查組負責會后的落實和督促工作，并將執行情況在下一次例會召開時反饋。

三、專題會議

（一）在不召開例會期間，有涉及全鄉整治工作的重要事項需要研究、部署的，可召開專題會議，會議由整治辦主任主持或委托其他領導主持，接到會議通知的單位必須按時出席會議，因特殊情況不能出席的，應向主持人請假。

（二）會議的通知、組織、記錄及會務工作由綜合協調組負責。會議記錄包括時間、地點、主持人、參加人員、會議議題、出席會議人的意見、作出的決定等。

（三）審議議題時，出席或列席會議人員應充分發表意見，表明態度，言簡意賅，提高會議效率。

（四）專題會議由綜合協調組整理會議紀要，經領導審簽后，印發有關單位執行；決定事項需要公布、上報或下發的，由綜合協調組起草，領導審核簽發。

（五）、對會議決定事項，由整治辦督導檢查組進行檢查催辦、貫徹落實。

四、督促檢查制度

（一）督查內容

1、整治工作中涉及的每一項工作。

2、黨委、政府部署的重要工作和交辦的重要事項。

3、黨委常委會、政府辦公會，整治工作例會、專題會等作出決定的重要事項。

4、日常檢查和領導巡查中發現存在的突出問題。

5、領導批示的其他重要事項。

（二）督查方式

1、自查。自查工作由各責任單位自行組織。

2、日常檢查。由鄉督導檢查組不定期、不定時地統一組織進行。

3、領導巡查。鄉領導巡查，以暗查的方式定期、不定期進行，由整治辦統一組織。

（三）督查程序

1、督查工作由督導檢查組根據縣考核要求進行。

2、督辦事項由綜合協調組整理，采取口頭和書面形式告知主辦單位。

3、相關整治工作部門接到“督查通知”或是限期整改通知書后，必須在規定的時間內認真整改，并以書面形式向整治辦反饋有關辦理情況和整改結果。

4、綜合協調組定期對督辦情況進行檢查，防止拖辦和漏辦。辦結事項應及時進行反饋；對未辦結的事項，要查明原因，催促辦理；確因客觀原因辦結不了的，督導檢查組必須向整治辦說明原因和理由。

（四）督辦時限要求

督辦件一般有明確時限要求，要在規定時限內完成；沒有明確時限要求的，通常在1周內要有處理意見或信息反饋。無正當理由不按時完成承辦事項，根據情節追究承辦部門負責人和當事人的責任。

第三篇：整臟治亂專項行動

“整臟治亂”專項行動綱要

自全省上下深入開展“整臟治亂”專項行動工作以來，城鄉環境顯著改觀，人居環境明顯改善，城鄉管理水平明顯提升，優質服務明顯加強，市民素質不斷提升。按照省、市統一安排及“整臟治亂”專項行動工作部署，在“十二五”期間（即2011-2015年）繼續開展“整臟治亂”專項行動。現制定五年綱要如下：

一、指導思想

鞏固過去五年開展“整臟治亂”專項行動成果，按照全省“十二五”期間“加速發展、加快轉型、推動跨越”的主基調和八屆十次全會精神，結合“三創一辦”工作部署，適應城鎮化帶動戰略的要求，一貴陽市縱深推進生態文明城市建設為契機，搶抓新機遇，組織實施好環境整治“三大戰役”（即拆違攻堅戰、“母親河”保衛戰、城市環境綜合整治戰），再用五年左右時間在全區深入開展“整臟治亂”專項行動，為廣大人民群眾創造整潔有序的生活環境，推動城鄉文明程度整體大幅提升，促進發展環境和旅游環境的優化和改善，爭做全市“三創一辦”的先行區和模范區，縱深推進“環境友好、社會和諧、產業發達、特色鮮明”的生態文明示范區建設，弘揚“負責、大氣、開明、誠信”的花溪精神，展示花溪“生態之城、知識之城、旅游之城、宜居之城”的風采，提升花溪對外開放的良好形象。

二、基本目標

以優美環境、優良秩序、優良素質“三優”為目標，著力在完善城鎮基礎設施，增強城鎮功能，提高城鎮化發展質量和城鎮綜合管理能力、提高文明程度上下功夫。到“十二五”期末，城鎮中心區實現城市功能基本配套、城市管理水平明顯提高、市民文明素質大幅提升，“五臟”、“五亂”現象得到遏制，依托社區、學校、單位等陣地，結合不同群體特點和實際，組織開展宣傳教育和道德實踐活動，著力解決公德意識不強、言行不夠文明、參與意識較弱等突出問題，實現公民文明素質全面提升。

三．主要任務

十二五期間，根據目前衛生與秩序存在的問題和薄弱環節，結合花溪實際，加大工作力度，力爭搞好衛生保潔，做到基本無蠅，無臭，無亂刻亂畫；儲糞池有蓋，糞便不滿溢；公測整潔，無紙屑，果皮，煙頭，塑料袋等，有專人管理和保潔。加強農貿市場管理，在排水排污工作上下功夫。建立環衛管理制度，安排專人管理；鄉鎮政府辦公區域及周邊環境干凈，整潔，鄉鎮政府公廁衛生狀況良好；主要街道干凈整潔，無暴露垃圾；無占道經營；規范馬路市場。

四．保障措施

加強組織領導。整臟治亂工作，實行一把手負責制，主要領導親自抓，分管領導具體抓，日常事務由整臟治亂辦公室專門負責協調解決。為確保工作順利開展，每年區財政安排專項資金用于“整臟治亂”專項行動工作經費，為深入推進此項工作提供必要的經費保障，配備必要的交通，通信，辦公公具，確保有人做事，高效做事。以明查，暗訪等活動方式，開展督查和測評，對各村及重點部門進行綜合考評，按照省，市相關要求和考核標準對重點工作進行專項考評，及時公布考評結果。對于公作滯后，問題嚴重的責任單位和部門采取通報批評。提高群眾滿意度，將“整臟治亂”工作情況列入干部綜合考評內容。加強宣傳引導，營造良好氛圍。接受黨委、人大政府等部門的監督，將“整臟治亂”工作落到實處，取得新的成效。實現“整臟治亂”第二個五年規劃綱要的目標。

實施“公民文明素質提升行動”，開展“講文明、樹新風”活動。規定、宣傳市民文明守則等文明規范。加強公民意識教育；并取得實效上下功夫。街道、社區建立市民學校，開展多種形式的教育活動。對進城務工人員的教衣形式成立制度，并得到落實。

第四篇：整臟治亂領導小組

玉龍礦字【2012】10號

玉龍煤礦成立

‘整臟治亂’領導小組

為了扎扎實實推進“整臟治亂”工作，使全區煤礦企業臟、亂、差現象得到根本改善，促進煤礦企業文化建設、精神文明建設，營造良好的生活工作環境，樹立畢節地區煤礦企業良好的形象。玉龍煤礦積極響應上級文件的思想，美化礦區內的環境，經礦領導研究決定成立玉龍煤礦整臟治亂領導小組：

組長：張 敦 國

副組長：李 建 國李陽

組員：王海水沈遠東劉孟書李建國車呈升孫連文趙立志徐雷劉洋坤譚紅俊王萬林許帥劉孟書劉劍張岱文程世春

整臟治亂領導小組具體責任范圍：

一、每天對辦公樓、辦公室、各區隊學習室、工業廣場、主副井口、食堂等進行衛生監督。

二、由礦長帶領人員對礦區內露煤點進行巡邏、整治。

三、發現由各工作地點生活工作環境造成臟亂差等現象，進行處罰。

四、對火藥庫內的衛生進行整治、保持火藥庫內杜絕任何

帶有危險性的物品，加大火藥管理。

五、對于礦區門口等運煤車輛進行規范治理，杜絕塞車、堵車等現象。

六、定期對進礦公路、水溝進行護理，嚴禁亂丟、亂扔現

象。

切實改變“先污染后治理，邊治理邊破壞”的狀況，依靠科技進步，發展循環經濟，建設資源節約型和環境保護型企業，牢固樹立環境風險意識，強化內部管理，明確環保責任。將玉龍煤礦的環境提高到一個新的臺階。

二零一二年三月三十一日

抄送：礦班子成員各科室玉龍煤礦辦公室2012-3-31 印發

第五篇：整臟治亂工作制度

蒲場鎮大溪小學

關于“整臟治亂”工作制度

為認真開展好我校“整臟治亂”工作，使學校面貌發生根本改變，樹立學校新形象，營造良好的育人環境,讓廣大師生徹底改掉亂吐、亂扔、亂畫、亂堆、亂放的陳年陋習，養成衛生文明的好習慣，為創建文明、衛生、安全、和諧的校園打下堅實的基礎。根據總校“整臟治亂”專項活動的要求，特制定如下制度。

一、加大對學生進行良好衛生行為習慣的教育和督查，培養學生講衛生，不亂吐、亂扔、亂畫、亂堆、亂放的意識，做到講文明懂禮貌。

二、校內進行規范化布置和管理。嚴禁亂涂亂畫，辦公室、教室物品擺放整齊、有序，布置美觀大方，營造和諧文明的工作學習環境，做到規范、衛生、安全、暢通。

三、校內有排放物的場所，要經常清理疏通通道，重點對亂排亂倒行為進行綜合治理。

四、加強對學校廁所的監管，確保廁所清潔衛生。

五、學校宿舍區的教師，要管好自己的家、自己的人，做到不亂扔亂倒，保持樓道及院落的清潔衛生。

六、堅持每天對的“整臟治亂”工作檢查評比，評比結果予以公示或通報。

七、“整臟治亂”工作列入教師的評優、晉級、年終考核之列。因工作不力，導致被上級暴光批評一次的扣積分5分，兩次的不能評優，三次以上的，年終考核不定等次，并進入下一次末尾淘汰中。

蒲場鎮大溪小學

二0一二年、九