第一篇：十大杰出青年評選活動方案

十大杰出青年評選活動方案

一、評選宗旨

認真貫徹科學發展觀，深入落實****書記在全**黨政干部大會上的講話精神，慶祝改革開放**周年取得的豐碩成果，表彰、宣傳在我**改革開放和社會主義現代化建設事業中做出突出業績和重大貢獻的杰出青年典型，樹立當代**青年的光輝形象，激勵廣大青年刻苦學習、勤奮工作，艱苦創業，服務社會，建功成才，并在全社會營造優化青年成長成才，營造優秀人才脫穎而出的良好氛圍，為我**“實現第二次跨越，沖刺全省十強**”培養更多的優秀青年人才。

二、評選條件

（一）年滿18周歲至42周歲，在**學習、工作、生活一年以上的中華人民共和國公民。在**工作或居住滿兩年的外籍公民也可參評。

（二）努力實踐科學發展觀，熱愛祖國，擁護黨的基本路線，思想上積極要求進步，在工作中自覺貫徹落實黨的路線、方針、政策。

（三）在發展和繁榮農村經濟中，帶頭打綠色牌，走特色路，大力發展農業生產，在自己致富的同時，率領他人共同致富，為促進農業和農村經濟結構的戰略性調整，增加農民收入做出較大貢獻。

（四）在發展民營經濟中，帶頭創辦民營企業和個體經濟，積極收購、兼并、租賃、控股和參股公有企業，心系家鄉，熱心公益事業，事跡突出。

（五）在發展以旅游業和現代服務業為重點的第三產業中大顯身手，在發展外向型經濟中有所作為，帶頭謀發展、快發展、大發展，為加快**城經濟的發展做出積極貢獻，是全**青年干事創業的表率。

（六）在科教文衛、財貿金融、工交政法、綜合部門等各行各業中，立足崗位，勤奮工作，勇于創新，樂于奉獻，在社會上影響較大的優秀青年。

（七）全**副科級以上領導及歷屆十大杰出青年當選者不參加評選，有違法、違紀行為的不允許申報參評。

三、評選辦法與步驟

****第四屆十大杰出青年評選分宣傳啟動、人選推報、候選人確定、候選人公示、實地考察、投票評選、總結表彰七個階段進行。具體實施辦法如下：

第一階段：宣傳啟動。在新聞媒體下發通知，發布消息，啟動****第四屆“十大杰出青年”的評選活動。

第二階段：人選推報。11月17日前，面向社會廣泛開展推薦參選人工作。具體產生渠道：

1、各鄉（鎮）、各單位結合本地、本單位實際，按照評選條件，在初評基礎上，征得所在單位黨委審核同意后，向**組委會辦公室推薦人選，參加本屆評選活動；

2、由有關部門和社會團體向組委會推薦參選人；

3、組委會在廣泛收集線索的情況下協商，并征求當事人單位意見，征選部分知名人士；

4、自薦或他人推薦。

第三階段：候選人確定。11月23日前，組委會辦公室對所有推報人選的推報材料進行審核。推報材料不齊全或不符合要求的人選將被取消評選資格。組委會辦公室將按界別征求候選人所在單位黨委意見，考核候選人事跡的真實性和社會影響力，評選出重點人選提交組委會審議。組委會根據人選的事跡情況，并考慮人選的界別、行業分布因素，投票確定20名正式候選人。

第四階段：候選人公示。11月28日前，通過有關新聞媒體將20名正式候選人事跡簡介向社會公示，廣泛征求社會各界的意見，如遇異議，組委會辦公室將協同有關部門進行核實，對經核實確有問題的候選人，組委會將取消正式候選人的資格。

第五階段：12月8日前對候選人進行實地考察。由組委會辦公室到候選人所在單位對候選人進行全面考察，在考察中，發現問題的候選人，組委會將取消其正式候選人資格。

第六階段：投票評選。正式評選采取組委會成員投票、相關單位投票（以各黨委為主）和公眾投票（包括人大代表、政協委員、老干部代表）相結合的方式進行。實行百分制，評委會投票占40分，相關單位投票占40分，公眾投票占20分。候選人單項得分＝單項有效得票數/該項總有效票數×該項總分值，各單項得分相加后為候選人總得分。得分列前10名的候選人將當選****第四屆“十大杰出青年”，其他10名候選人將獲得****第四屆“十大杰出青年”提名獎，此結果由組委會最后提交**審批，最終評出****第四屆“十大杰出青年”和提名獎。

第二篇：和平縣十大杰出青年評選活動

和平縣十大杰出青年評選活動 名 正 式 候 選 人 簡 介

共青團和平縣委員會

2012年4月

和平縣十大杰出青年20名正式候選人簡介

王拓，男，1978年8月生，高中學歷，和平縣世錦食品有限公司總經理。

王拓2009年回鄉投資180萬元創辦世錦腐竹廠，該廠房占地2300平方米，引進7條自動生產線，招聘45名工人，日加工黃豆2噸，年產腐竹72萬斤，年收入396萬元，同時帶動周邊156戶村民發展“訂單式”腐竹加工產業，年產銷腐竹150萬斤，戶均年純收入5萬多元。腐竹加工堅持傳統工藝與現代生產技術相結合，生產的“和平號”腐竹衛生安全、品味頗佳、包裝美觀，遠銷廣州、深圳等地，深受顧客歡迎。2010年榮獲“廣東百姓創富大賽”廣東賽區80強。

葉宇飛，女，1981年9月生，大專學歷，中共黨員，和平縣大壩鎮人口與計劃生育辦公室主任。

葉宇飛自工作以來，愛崗敬業，無私奉獻，經常為計生工作而放棄休息時間，把計生對象看成自己的親人，堅持用服務的態度完成工作，累計幫助計生貧困戶200戶；堅持依法辦事，從不為自己謀私利。敢為人先、腳踏實地，出色地完成了上級下達的計生指標，為大壩鎮計生工作開創了新局面。2007年、2008年、2009年分別被中共和平縣大壩鎮委評為“先進工作者”。2011年被中共和平縣大壩鎮委評為“優秀共產黨員”

古明月，男，1979年6月生，高中學歷，中共黨員，和平縣古寨鎮前程村委會主任。

古明月情系山區寫春秋，2010年拋棄深圳已小有成就的事業，毅然回家當起了村官。近年來，他以扶貧開發“雙到”工作為契機，爭取掛鉤單位的支持，籌集資金完成了卡口橋、楊屋自然村魚潭江邊坡工程、村衛生站改造等工程，2011年9月在本村試點發展有機蔬菜種植，建立了一個帶動全村脫貧致富的有機蔬菜種植基地；同時還積極籌集資金獎教獎學，發展教育事業。

盧敏芳，女，1984年10月生，本科學歷，和平縣福和高級中學政教處副主任。

盧敏芳在工作中不斷開拓創新，將新的教育理念、新的教學風格帶到福和，努力探索現代教育媒體對教學的促進作用，能夠因材施教，挖掘學生潛能，教學成績顯著。2006年11月在第三屆全國高中青年教師優秀課觀摩和評比活動中獲得廣東省一等獎和全國三等獎；在2008年高考中，她的學生陳海健同學以文科數學149分奪得廣東省高考單科狀元，2009年9月，她撰寫的論文《將數學知識擬人化》榮獲由中國教育學會《中國教育學刊》舉辦的“中國教育實踐與研究論壇”征文評比大獎賽三等獎。

劉小棟，男，1971年4月生，大專學歷，中共黨員，河源市惠冠融資擔保有限公司董事長。

劉小棟從一名普通工人，到返鄉創業，經過不懈的努力先后創辦了和平縣榮軒事業發展有限公司、惠冠實業發展有限公司、河源市惠冠融資擔保有限公司等，總注冊資金1.2億元人民幣，成為河源市多元化、快速發展的優秀民營企業之一。他熱心社會公益事業，引進外企捐資建設希望小學，捐資支持縣政府成立“廣東和平商會”、“河源市和平文化發展促進會”，創辦獅子會廣東和諧平衡服務隊等，為我縣經濟社會作出了貢獻。2004年被河源市政府評為“優秀民營企業家”，當選為河源市第四屆人大代表、河源市第六屆政協委員。

劉振基，男，1976年3月生，高中學歷，和平縣百里香餐飲連鎖店總經理。

劉振基2001年創辦和平縣百里香餐飲店，經過不斷努力，精心經營，逐步壯大發展，現已在和平縣城發展到6家餐飲連鎖店，擁有固定資產500多萬元，解決了200多人的就業，年繳稅已超50多萬元。他熱心公益事業，出資贊助老人體育協會、藝術協會等開展各類有益活動，資助我縣各項教育事業，積極參與扶貧開發“雙到”工作。曾獲縣級文明經營戶，光彩之星等榮譽。

巫多多，女，1987年8月生，大專學歷，共青團員，和平縣中國旅行社副總經理。

巫多多從事旅游6年來，情系天下客，堅持以顧客至上、安全第一的原則，接待旅游者無數，為和平旅游事業的發展做出了巨大的貢獻。在2006年“7.26”洪災中，臨危不懼，不顧個人安危，組織45位客人安全從熱龍度假村撤離，得到客人的高度贊揚。在工作中不斷的積累知識和經驗，完善自我，表現突出，在省、市組織的各項導游比賽中以優異的成績展現了和平導游的風采。2007年、2009年、2011年榮獲“河源市十佳導游員”稱號，2010年榮獲“全國優秀導游員”稱號。

何軍祥，男，1971年9月生，高中學歷，中共黨員，和平縣下車鎮云峰村黨支部書記。

何軍祥心里只有老百姓和云峰村。8年來，他堅持帶領294戶村民耕山種果，創辦高峰萬畝獼猴桃果場。2005年成立獼猴桃協會，會員283人，何軍祥任會長，協會以增收致富為主線，以市場為導向，全方位為會員提供生產、技術、營銷等服務。他還帶領村民發展其他經濟項目。2011年全村總收入1714萬元，人均6080元，成為下車鎮首富村。云峰村先后被授予“科普示范點”、被評為“全省文明村”和被省定為“廣東省新農村建設科技示范點”。2010年被評為全國勞動模范。

肖志遠，男，1973年8月生，本科學歷，中共黨員，和平縣人力資源和社會保障局職業培訓中心主任。

肖志遠自任職以來，不斷地推行完善職業資格證書制度和培訓平臺，使我縣主要技術工種持證上崗率從過去的8.6%提高到現在的42%，近年來組織開展農民工轉移就業引導性培訓21454人、技能培訓11974人、創業培訓1664人，培訓后就業7294人。在他的帶領下，其所在的職業培訓中心連續三年被局黨組評為“先進股室”，1995、1996、2003、2006、2010年被評為先進個人，1997-1999連續三年被評為先進工作者。

吳金華，男，1976年11月生，本科學歷，中共黨員，和平縣實驗初級中學校長。

吳金華是一個優秀教育工作者又是一個引領時尚的舵手。和平縣實驗初級中學在他任期內，教育教學成績突飛猛進，每年重點高中錄取率節節攀升，特別是2011年高達95%。2010和2011連續兩年在全市中招考試中，重點高中錄取率和總分平均分均列全市第一位，2011年和平縣實驗初級中學被評為廣東省首批德育示范學校之一。2008年被評為縣優秀教育工作者、縣優秀黨務工作者以及廣東省中學體育工作優秀校長。2008年被評為“廣東省中學體育工作優秀校長”；2010年當選為廣州亞運會“火炬手”。

陳明中，男，1970年4月生，高中學歷，和平縣陽明鎮至康生豬養殖專業合作社社長。

陳明中2001年創辦養豬場，經過十年的艱苦創業，現已初具規模，擁有5棟豬舍，占地1200平方米，2間飼料加工廠占地250平方米；肉豬存欄量1100多頭，每月出欄量180多頭，年總收入350萬元，年純收入35萬元。為發展養豬產業，倡議成立和平縣陽明鎮至康養豬合作社，帶動本村80多戶村民養豬，采用先為村民免費提供豬仔和飼料，待農戶賣豬時收回各項成本的方式，幫助本村村民走上致富之路。2007年被省農業廳、團省委等16個單位授予“廣東省農村青年生產（經營）能手”稱號。

陳國富，男，1971年9月生，大專學歷，和平縣七疊泉家禽養殖有限公司董事長。

陳國富從農民開始創業起家，如今擁有和平縣幸福大酒樓、中天大酒店和投資1010萬元的和平縣七疊泉家禽養殖有限公司。他被譽為致富帶頭人，2011年與扶貧開發“雙到”單位合作，在全縣11個貧困村與600多戶貧困戶建立了公司+幫扶單位+貧困戶的合作模式，引領農民群眾走出一條致富路，為和平崛起發展譜寫新的篇章。其事跡曾多次被《河源日報》、《河源晚報》等多家媒體報道。曾獲廣東省“百佳團支部書記”榮譽稱號。李浩，男，1981年10月生，大專學歷，廣東和平君樂藥業有限公司副總經理。

李浩上任總經理以來，帶領自己的團隊，為公司創造了豐碩的業績。至2012年4月止，公司累計完成工業產值15億元，上繳稅收1000多萬元，解決就業崗位600多個；為助學助教、雙到扶貧、災區捐款、社會公益事業等累計捐款約300萬元。該公司2006、2007被評為和平縣先進民營企業、河源市先進民營企業、河源市政府再就業工作先進企業、河源市和諧企業、河源市成長型中小企業30強，2010年河源市A級納稅人，2011年廣東省創新企業、廣東省民營科技企業。他個人也當選為縣政協常委、縣工商聯副主席。

徐豐涌，男，1978年6月生，大專，中共黨員，和平縣人民醫院藥劑科主任。

徐豐涌2010年被選為廣東省醫學會創傷學分會第二屆委員會骨與關節損傷學組成員，參與完成各類骨科手術治療病例約1000余例，其中多項技術填補了縣內空白，部分技術達到市級先進水平，推動了和平縣骨科治療技術水平的整體發展。2011年主持完成申報河源市社會發展科技計劃項目《改良后路椎間融合結合椎弓根螺釘系統治療腰椎滑脫》；先后在國家核心期刊發表論文2篇，省級期刊發表論文2篇；在醫院藥事管理上，起草制定或完善各項制度方針文書50余篇。2003至2004獲得和平縣科學技術進步三等獎。梁衛星，男，1979年1月生，大專學歷，中共黨員，和平縣糧食儲備有限公司團支部書記。

梁衛星自1999年開始參與志愿行動以來，積極參與、組織志愿活動，大力宣揚志愿精神。先后為俐源鎮曲潭小學等6所學校籌建愛心圖書室，價值20多萬元；為貝墩鎮東方希望小學等3所學校籌建愛心電腦室，電腦80多套，價值30多萬元。累計捐贈學生桌椅260套，受助貧困生600多人，累計資助助學金60000多元。2008年汶川地震發生后，組織志愿者參與義捐、義務獻血等活動，連續5天奮戰在募捐一線，累計組織、參加志愿服務活動300多次，累計志愿服務10000多小時。2009年成為廣東省第一批五星志愿者，并榮獲五星志愿勛章。

黃春源，男，1975年6月生，大專學歷，中共黨員，和平縣水果研究所副所長。

黃春源是我縣推廣“豬—沼—果”新型生態模式的領頭人。引進酵素菌復合肥、芭田有機肥、“生命素”等有機質肥料，引進20個獼猴桃新品種在本單位試驗園進行高接，并與華南師范大學、仲愷農業工程學院合作，共同承擔“獼猴桃產業化示范”項目，改造獼猴桃低產園1000多畝；每年授課的果樹培訓40多期，培訓7000多人次，編寫及發放通俗易懂的技術資料10000多份，培育發展獼猴桃、和平椪柑等特色種植5萬畝，年收入超過10萬元的農戶有200多戶，年收入超過5萬元的農戶有1000多戶。“獼猴桃新品種選育與推廣應用”的項目2010年獲廣東省科學進步獎三等獎。黃慧敏，男，1981年6月生，本科學歷，中共黨員，和平縣公安局城鎮派出所刑警中隊中隊長。

黃慧敏從一個熱血青年到人民警察，從一名普通新警到中隊長，他親自帶領中隊偵查員偵破各類刑事案件800多宗，抓獲犯罪嫌疑人300多名，打掉犯罪團伙50多個，抓獲各類逃犯100多名。在2011年全國公安機關開展的“清網行動”中，黃慧敏同志組織指揮或參與抓捕的在逃人員8人，敦促在逃人員投案自首11名，為我縣開展“清網行動”取得全市第一的戰果做出了付出了艱辛的汗水。因工作突出，在“粵安10”、“粵安11”行動中分別受到市、縣公安機關的嘉獎，“粵安09”行動榮立個人三等功等，2011年獲“清網行動”三等功。

曾小虎，男，1973年1月生，本科學歷，中共黨員，和平縣地方稅務局黨組書記、局長。

曾小虎自2010年任地稅局長以來，和平縣地稅局稅費收入連年實現歷史性的突破，2010、2011年分別突破2億元、3億元，超額完成市地稅局和縣委縣政府下達的任務目標。在他帶領下，2011年5個基層分局全部評為市“文明窗口”，城區分局被評為市“文明示范窗口”和全國“巾幗文明崗”；領導班子被評為2011、2012“團結、廉潔、開拓”好班子；2011年被評為縣“先進黨（總）支部”、“先進基層黨組織”和市“紅旗基層黨組織”； 2010、2011年的民主評議政風行風 “滿意”單位。其個人也被評為和平縣2010“優秀共產黨員”，當選為縣委候補委員、縣人大代表和市黨代表。

曾志鋒，男，1971年5月生，本科學歷，中共黨員，和平縣交通運輸局綜合執法局局長。

曾志鋒擔任公路局路政管理站長以來，盡心盡力，帶領8個路政人員管著140多公里公路，在工作中取得了引人矚目的成績。依法規范政治公路沿線加水洗車場點，到2000年底原有的47處不規范加水洗車場點被依法取締36處，受到市縣領導的充分肯定；徹底清理占用公路設臵的非公路標志，整治占路亂堆亂放等違章行為；打擊非法營運車輛，規范運輸市場秩序；依法查處超限運輸車輛，保護公路，減少安全事故的發生，有效保障了人民群眾生命財產的安全。2005年3月被國家人事部、交通部授予“全國交通系統先進工作者”榮譽稱號。

彭宜杞，男，1978年2月生，高中學歷，中共黨員，和平縣公白鎮信訪辦負責人。

彭宜杞自2008年任職以來，始終服從鎮黨委、鎮政府的領導，顧全大局，嚴格要求自己，以身作則，積極團結黨員、干部、群眾，以科學發展觀去思考問題和解決問題。特別是在頤和溫泉開發工作上，積極配合上級領導部門，與開發商老板溝通，做了大量宣傳發動工作，依法、依規、依情、依理地解決了一些焦點問題和困難，使停建多年頤和溫泉項目工程能順利復工建設，在群眾中樹立良好形象，充分體現了中共黨員，先進青年的模范作用。2011年被評為和平縣“優秀共產黨員”。

第三篇：第八屆大連市“十大杰出青年”評選活動方案

第八屆大連市“十大杰出青年”評選活動方案

一、宗旨

開展大連市“十大杰出青年”評選活動，旨在宣傳和表彰在我市改革開放和現代化建設、推進社會主義新農村建設進程中做出突出貢獻、取得突出業績、體現時代精神風貌的青年典型，樹立當代大連杰出青年的光輝形象，在全社會進一步優化青年成長成才環境，激勵廣大青年刻苦學習、扎實工作、服務社會、建功成才，為率先實現老工業基地全面振興、構建和諧大連努力奮斗。

二、評選機構

1、此次評選活動，由共青團大連市委員會、大連市青年聯合會、中共大連市委組織部、中共大連市委宣傳部、大連市人事局、大連日報社、大連晚報社、大連人民廣播電臺、大連電視臺共同主辦。

2、成立由主辦單位主要領導組成的“十杰”評選活動組織委員會，全面負責評選的組織領導工作。

3、組委會將邀請市有關部門領導、相關專家學者組成“十杰”評選委員會。

4、組委會下設辦公室，設在團市委統戰部（市青聯秘書處），在組委會領導下負責實施評選活動的具體日常工作。

三、參評條件

1、年齡在18周歲至45周歲（1989年1月1日至1962年12月31日出生），在大連生活、學習、工作的青年（不受國籍、戶籍限制）。

2、熱愛中國共產黨，熱愛社會主義祖國，擁護黨的基本路線和方針政策，理想堅定、勤于學習、創新實踐、勇于開拓，是廣大青年志存高遠的榜樣。

3、積極投身東北老工業基地振興、構建和諧大連偉大實踐，努力踐行“三個代表”重要思想，為大連經濟與社會各項事業發展做出突出貢獻，是廣大青年建功成才的榜樣。

4、遵紀守法、品德高尚、熱心公益、甘于奉獻，是廣大青年修身立德的榜樣。

5、已當選歷屆全國、省、市“十杰”者不再參加此項評選。

四、評選辦法

1、此次“十杰”評選活動采取各級黨團組織、青聯團體會員自下而上推薦的方法產生預備候選人，同時接受有突出貢獻的青年自薦。組委會辦公室將對自薦者進行資格審定和實地考核，經組委會研究確定預備候選人，并予以公示。

2、評選活動組委會將組織社會公眾通過網絡對正式候選人進行投票，并組織評委會成員、市青聯主席辦公會議成員分別對正式候選人進行投票。投票結果采取加權平均辦法統計處理，具體加權系數為：網絡投票 0.2，市青聯主席辦公會0.3，評委會0.5。

3、將投票結果加權統計后排序，提交評選活動組委會最后確認產生第八屆大連市“十大杰出青年”。

4、網絡投票以大連新聞網（http:///）為載體開展。

五、評選步驟

第八屆大連市“十大杰出青年”評選活動分候選人推報、確定、投票選舉和表彰四個階段進行。具體實施步驟如下：

1、候選人推報階段（3月12日至3月30日）。

3月初，下發評選活動通知，同時新聞單位報道此次評選活動。候選人推報采取組織推薦與自薦相結合的方式進行。各推報單位要根據評選通知要求通過認真考察向組委會推報候選人。同時接受自薦。自薦參評的青年由組委會辦公室負責與相關行業部門對其進行考核。推報和自薦的人選要嚴格按照要求準備材料，按時上報。于3月30日前，將所需材料上報組委會辦公室（團市委統戰部）。

2、正式候選人確定階段（3月31日至4月8日）。

組委會辦公室對所有候選人的推報材料進行匯總審核，將符合推報要求的人選提交組委會。推報材料不齊或不符合要求的人選將被取消參選資格。組委會召開第一次會議，通過評委會成員名單，并根據推報人選的事跡情況，綜合考慮人選的地區、界別結構和行業結構分布等因素確定20名正式候選人，通過新聞媒體向社會公布。

3、投票選舉階段（4月9日至4月22日）。

對確定產生的20名正式候選人，通過媒體介紹其簡要事跡，進行為期1周的網絡投票及社會公示，同時召開評委會和市青聯主席辦公會，分別進行投票，統計投票結果。公示期間如遇異議，由組委會辦公室負責與推報單位進行核實，在評委會和市青聯主席辦公會投票前，將核實情況向組委會匯報，由組委會酌情處理。

4、確認人選，進行表彰（4月下旬）。

召開評選活動組委會第二次會議，根據統計結果確認第八屆大連市“十大杰出青年”人選，并于適當時候舉行頒獎儀式，進行表彰。

六、獎勵辦法

1、主辦單位授予當選者大連市“十大杰出青年”稱號，并頒發獎牌和證書。

2、主辦單位對其他10名候選人授予大連市“十大杰出青年”提名獎稱號。

七、具體要求

1、“十杰”評選推薦范圍廣，包含全市各個領域和行業，望各區市縣團委，各市直單位團組織，市青聯各團體會員、各界別委員會及駐連部隊，武警大連支隊，中直和省直駐連單位給予高度重視，切實加強領導，責成專人負責，確保評選活動的參與面和影響面。

2、在推報（自薦）候選人的工作中，要堅持擇優原則，所推薦（自薦）的人選應是本地區、本系統成績最優秀、貢獻最突出、青年中最具有影響力的代表人物和杰出青年；著重考慮在創新型城市建設、構建和諧大連和建設社會主義新農村中作出突出貢獻，并在廣大青年中產生較大影響的人選；著重考慮扎根基層、工作在第一線，并具有較強示范性的人選；著重考慮具有鮮明時代特征，并能在廣大青年中形成強烈導向的人選。

3、各單位推薦的“十杰”人選要盡可能照顧到不同行業和女性及少數民族青年代表。

4、各單位推薦的“十杰”人選必須經同級黨委討論并附具體意見。

5、推報的人選是企業經營者（法人代表）的，須提供企業法人營業執照（副本）復印件、稅務部門出具的企業利稅指標證明和具有法律效力的企業資產規模評估報告書；贊助社會公益事

業的，須提供書面證明。對所有提供復印件的證書或證件的原始證明，推報單位要嚴格進行審查、核對。

6、每位候選人需準備如下材料：（1）候選人推薦表；（2）以報告文學或人物專訪形式撰寫的2000字左右詳細事跡材料；（3）1000字左右事跡簡介；（4）300字左右事跡新聞稿；（5）本人身份證、畢業證書、學位證書和事跡材料中涉及到的獎項證書的復印件。以上材料統一使用A4紙制作30份并裝訂成冊，其中包括正本3份，復印件27份，均需本人簽字、工作單位審核蓋章，并提供所有文字材料的電子版；（7）二寸近期彩色標準照片5張、五寸近期彩色工作照片2張。

7、候選人推薦表，請登錄大連新聞網（http:///）下載。

8、各單位所推薦的候選人不超過2名，務于3月30日前將所有材料上報評選活動組委會辦公室，逾期不報視為自動放棄。

組委會辦公室聯系人：丁慶燊 郭慧軼 范晴

聯系電話/傳真：82634795

E-mail: dlqnlhh@yahoo.com.cn

地 址：大連市中山區南山街10號

郵 編：116001

第四篇：十大杰出青年評選方案

新星“十佳”優秀青年評選活動實施方案

為隆重紀念“五四”運動92周年，在全校學生中大力弘揚愛國、民主、解放思想的“五四”精神，教育和引導全校學生成長成材，激勵廣大青年立足本身早日成才，我校決定在2011年“五四”期間開展感動新星，“十佳”優秀青年表彰活動。方案如下：

一、領導小組

組 長：張慶國（黨支部書記）

副組長：張國亮（科管校區常務副校長）

趙才（信息工程校區常務副校長）

曹世明（團委書記）

趙心峰（科管校區學生處主任）

二、推薦條件

1.新星無重大違紀的在校學生。

三、推薦方式

（１）人物推薦

1、推薦。以各專業組、以及各學生組織為單位（推薦人數不應少于2人）（為主）

2、個人征文。采用有獎征文的方式，講述學校內的真人真事，為這次活動提供素材（為輔）

3、特殊貢獻。對學校在各個方面曾做出過突出貢獻的個人可直接參與評選。

（２）評選

1、材料審核

2、全校性的投票

3、自由性投票（以自愿為主，不強制，方式：在教學樓和宿舍樓等地設置投票箱或發短信的方式）

書面投票將同一時間放送與回收。（定于食堂門口，設立專位，定時放送與回收。）統一定做回收投票箱，投票箱外包裝為“感動新星”校優秀五四青年評選活動的總標志。

三、表彰獎勵

“十佳“優秀青年表彰活動是我校面向青年學生的一次高標準、高規格的表彰。校團委于“五四”期間舉行隆重的頒獎大會，并由黨支部、綜合部對獲獎者下文表彰，授予榮譽稱號并進行物資獎勵，同時通過廣播站和電視臺媒體宣傳報道他們的優秀事跡。

四、相關要求

1、推薦表一式二份，于2011年4月20日前以各專業組、各學生集體組織為單位（為主）報校團委，也可自薦報校團委。

2、事跡材料1000—2000字，上報的表格和材料必須用電腦制作打印，同時報送電子版。

聯系電話：***5011210

電子郵箱：caoshiming215898@163.com

聯系人：曹世明 附：推薦表

第五篇：十大杰出青年推薦材料

十大杰出青年推薦材料

**，男，漢族，***縣**鎮***村人，大專學歷，****年11月出生，1988年12月參加工作，20**年12月加入黨組織。20**年任縣公路局工程二處副主任、**314國道項目部副經理，2006～2007年分別在**高速公路第*合同段分包工程和***省道**至**路面翻修工程建設中擔任項目部經理，20**年至今任縣公路局工程處主任、工程處黨支部副書記職務。連續兩年被評為全市公路系統創建文明行業先進個人；所在工程處連續兩年獲得“公路工程優質杯”；2005年在314國道****公路承擔的大修改建工程，被**自治區交通廳評為“優質工程”；承建的**高速公路第*合同段分包工程及**至**路面翻修工程，分別被**高速公路有限公司和市公路局綜合評定為“優

良工程”。帶領工程處干部職工兩年完成公路工程投資****余萬元。現將***同志事跡介紹如下：

一、政治上嚴格要求，大局意識強

***同志自參加工作以來，特別是近年來擔任縣公路局工程處副主任、主任職務以來，以科學發展觀和黨的十六大、十七大精神為指導，認真學習黨的路線、方針、政策及國家的法律法規，努力踐行“三個代表”重要思想。政治理論水平和綜合素質顯著提高。工作中不斷加強自身建設，嚴格要求自己，時刻以黨和人民的根本利益為第一要求，以高度的政治責任感和飽滿的工作熱情，扎實認真地做好組織上賦予的每一項工作，履行好每一項職責。在當前日益膨脹的公路建設市場面前，他爭市場、找活干，講信譽、保質量，最終目標是多修路、修好路，讓人民群眾走舒心路、過放心橋，以實際行動為縣域經濟發展提供“快車道”。同時，他所在工程處是單純的自收自支單位，一百多號職工的

吃飯問題，是他不得不考慮的頭等大事。他知道，穩定是壓倒一切的政治任務，要想保持穩定，就必須下大力氣承攬工程，讓每位職工有活干、有飯吃。近年來，工程處沒有發生一起因拖欠職工工資而引起的職工上訪問題。

二、工作上銳意創新，改革意識強

推進科學發展，根本在于解放思想。長期以來，公路系統內的職工受計劃經濟時代的束縛，盡管中國的改革開放已三十年，但就公路部門來說，職工們的傳統觀念仍是根深蒂固，平均主義的“大鍋飯”一直困擾著公路事業的改革步伐。

不進則退，少進也是退。要從根本上解決干與不干一個樣，干好干壞一個樣的“大鍋飯”問題，就必須改革創新，摒棄舊思想，轉變舊觀念。2006年初，根據工作需要，***同志從**314國道建設項目調回**，擔任中標的**高速公路第*合同段分包工程項目經理，在施工單價低、材料價格上漲、天候條件差等多

種因素制約下，他開動腦筋想辦法，在材料購進環節和施工工序銜接上大做。打破原來被少數人壟斷建筑材料的規矩，改為一步到位，減少了中間環節，降低了材料成本。不但按合同工期高質量完成路面基層施工任務，而且創造利潤達50萬元。他總結的管理模式被大家公認為“**路管理模式”。

幾年來的施工管理經驗，使***同志變得更加成熟和老練。2006年底，縣公路局工程二處完成了***國道****公路大修改建任務，人馬全部從**撤回**，與縣公路局原工程處合并，于2007年初組成新的工程處，***同志奉命擔任工程處主任。這一年，***肩上的擔子重了許多。如何管理好這個百八號人的工程處，是對***同志一次新的而且是嚴峻的考驗。他面對兩個處二十幾人龐大的中層干部隊伍，沉著應戰，大膽的向縣公路局黨總支提出了工程處改革的設想。方法是根據工程處現狀按需設崗，中層干部一律實行競爭上崗，能者上、平者讓、庸者下。原工程處、工程二處的所有人員職務一并免除。使真正懂技術、會管理的人才脫穎而出。調動了大家的工作積極性，涌現出一大批愛崗敬業、以路為家的典型人物。工程處面貌煥然一新，當年完成了***省道**至**路面翻修工程、***省道**段大修和堤頂硬化等工程項目，完成投資近3000萬元。

三、制度上嚴格管理，效益意識強。

***同志擔任縣公路局工程處主任后，根據新形勢下公路工程施工要求，不打無把握之仗，不敢賠本的買賣。在工程處內部大力推行工程項目預算承包責任制，施工中嚴格按照工程預算，按項目內容進行分解，精打細算，通過保工期減少設備租賃等成本費用，保質量減少返工提高工效，控材料減少浪費等措施，既防止偷工減料提高了工程質量，又避免了項目虧損或不盈利現象的發生，最大限度的創造經濟效益。為保證工程項目預算承包責任制的落實，他又組織修訂了財務、材料、機械、施工、安全、廉政、監督、檢查為一體的管理制度，用制度管人，用制度管事，向管理要效益。2006～2007年，在**高速公路分包工程和**至**路面翻修工程投標價較低的情況下，仍圓滿完成了施工任務。與此同時，工程處又在2007年8月承擔了縣委、縣政府下達的縣城**街和**路瀝青路面罩面的政治任務。他作為縣公路局獨立核算單位，不講條件，不講價錢，在工程處資金十分困難的情況下，通過銀行貸款和向職工借款等方式，迅速籌集資金200萬元，用于購買瀝青、砂石等材料和租賃機械設備，7天就完成了全部瀝青罩面任務，受到縣委、縣政府和沿路居民、商戶的高度贊揚。

四、共事上精誠合作，團結意識強

***同志常說，一個籬笆三個樁，眾人拾柴火焰高，一個人的力量再大，如果不調動全員的勞動積極性，也無法實現公路事業的大發展。

在縣公路局工程處黨支部一班人中，***同志從不搞一言堂，時刻做到大

事講原則，小事講風格，集群體智慧，充分調動大家的積極性，他處處以身作則，身先士卒，以自身的模范帶頭作用，影響和帶動工程處干部職工。凡是要求班子成員和全體職工做到的事情，***同志首先帶頭做好。反之，堅決不干。今年初，為了承攬外部工程，解決工程處干部職工的“吃飯”問題，他面對工程處資金緊張的狀況，帶頭提出降低個人三分之一的工資薪水，縮小了與職工間工資報酬的差距。在他的帶動下，班子成員全部下調工資待遇，為工程項目的盡早啟動，節約和籌集工程保證金。

五、做人上慎獨自律，奉獻意識強

***同志常年從事修路工作，修好一條路后又得接著轉移戰場，一年四季，春夏秋冬，除了修路，還是修路。年復一年，日復一日，領導在與不在一個樣，有人監督和沒人監督一個樣，筑路工人就是如此。因為它來不得半點虛假，一旦出現路毀橋塌，帶來的將是不可估量的嚴重后果。就這樣，***同志視質量為

生命，一絲不茍，從不含糊。

然而在***同志的身后，卻有著許多不被人知道的酸甜苦辣。

他舍小家顧大家，一年到頭從沒有星期天和節假日，家中父母都有上了年紀，妻子身體較弱，還有**上小學的***女兒……，這一切，***同志不是不考慮，而他是沒有時間考慮。

他冒嚴寒，戰酷暑，工地施工緊張時，他為了搶工期、趕進度，常常日夜連軸轉，堅守在施工第一線，日平均工作時間達18小時以上。程傳棟

他輕傷不下火線。在他身體不適的時候，托人買些藥片帶在身上隨時應急。

他面對目前較為復雜的公路施工環境，工程啟動資金的嚴重短缺、入圍中標難度大、施工技術要求高等諸多困難，他從沒退縮過。程傳棟

樹正影子直，源頭潔、水流清。工程處在***同志的帶領下，正一步一個腳印，為人民群眾留下一條條平整寬闊的致富道路，為加快新農村建設步伐，實

現科學發展提供了可靠的基礎保證。程傳棟撰稿.