第一篇：監督責任清單2018
中共城關鎮紀委
2018年全面從嚴治黨監督責任清單
一、加強組織協調
1、協助鎮黨委加強黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作，貫徹落實上級紀委決策部署，結合實際向鎮黨委提出加強黨風廉政建設和反腐敗工作的建議、措施。協調解決我鎮黨風廉政建設和反腐敗工作重大事項，及時向鎮黨委和上級紀委報告反腐敗重大工作、重要案件情況。
完成時限：2018年年底前
2、協助和推動主題責任落實。協助鎮黨委開展“兩個責任”專項督導，促進發現問題的整改落實；協助鎮黨委開展黨風廉政責任制考核，層層傳導責任壓力。
完成時限：2018年7月前完成“兩個責任”專項督導，2019年年初完成黨風廉政建設責任制年度考核。
二、規范“兩個責任”落實
3、規范“兩個責任”落實，建立健全責任清單、履責日志、廉政談話、述責述廉等制度。
完成時限：2018年6月底前制定實施意見或方案。
4、落實簽字背書制度，層層簽訂黨風廉政建設責任書。完成時限：2018年5月底前
5、組織聽取鎮直各部門、各村主要負責人述責述廉，進行現場質詢和民主評議。完成時限：2018年12月底前
6、嚴格落實《中國共產黨問責條例》，加大追責問責力度，定期對典型問題通報曝光。
完成時限:2018年年底前
7、約談各黨支部書記，傳導責任壓力，監督主體責任和監督責任落實。
完成時限：2018年年底前
三、維護黨的紀律
8、將貫徹十八屆六中全會精神和執行準則、條例情況作為“兩個責任”專項督導和年度考核重要內容，加強監督檢查。
完成時限： 2019年初完成年度考核。
9、嚴肅黨的政治紀律，發現問題嚴肅查處，典型案件及時通報。
完成時限：2018年年底前
10、以扶貧、環保等中心工作和重大項目為重點，加大對鎮政府中心工作落實情況的監督檢查，對落實政策不堅決、推進工作不到位的，從嚴追責問責。
完成時限：2018年年底前
11、加強對村級組織換屆風氣的監督，嚴肅查處拉票賄選、說情打招呼、買官賣官、干擾換屆、破壞選舉等行為，營造風清氣正的換屆環境。
完成時限： 2018年上半年落實好對村級組織換屆風氣監督。
四、嚴肅懲治腐敗
12、貫徹執行《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則（試行）》，運用好監督執紀“四種形態”。經常運用第一種形態，加大談話函詢比例，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態。正確運用第二和第三種形態，抓早抓小、動輒則咎。兜底使用第四種形態，對嚴重違紀涉嫌違法的，先給予紀律處分，在依法追究相應責任。
完成時限：2018年年底前
五、強化執紀監督
13、把糾正“四風”往深里抓、往實里做，緊盯年節假期，持續整治違規公款吃喝、收受禮金、濫發津貼補貼、大操大辦婚喪喜慶事宜等問題和出入隱蔽場所等隱形變異問題；大力整治高高在上、漠視群眾的官僚主義問題，整治以會議貫徹會議、以文件落實文件和紙上談兵、光說不練、一項工作剛開始就急于包裝粉飾的形式主義問題。加大對學校、基層單位“四風”查處和整治力度。
完成時限:2017年年底前
14、加大通報曝光力度，對執紀審查對象存在“四風”問題的，先于其他問題查處和通報；對查處的違反中央八項規定精神典型問題一律通報曝光。
完成時限:2018年年度前
15、組織開展機關全體、各村負責人集中學習縣紀委“掃黑除惡”工作方案。按照中央“把掃黑除惡與反腐敗斗爭和基層‘拍蠅’結合起來”的要求，要把掃黑除惡專項斗爭與服務保障脫貧攻堅工作統籌謀劃，協同推進。
完成時限：2018年年底前
16、深化對懶政怠政為官不為的治理，大力倡導勤政擔當。
完成時限:2018年年底前
六、深化教育預防
17、開展“清風扶牧野·文化進基層”活動，加強對反腐倡廉決策部署、實踐成果和廉政典型的宣傳，營造廉榮貪恥的社會氛圍。
完成時限：2018年年底前
18、開展黨章黨規黨紀學習教育活動，強化黨員干部紀律規矩意識。
完成時限：2018年6月底前
19、開展對《XX縣關于轉發
完成時限：2018年8月底前
20、開展工程建設領域突出問題專項治理，對近年來特別是十八大以來立項、在建和竣工的建設項目，進行全面清理排查。完成時限：2018年年底前
七、落實自我監督
21、嚴格落實《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則（試行）》，規范審批程序和內控制度，把監督執紀的權力關進制度的籠子。
完成時限：2018年年底前
.XX縣城關鎮紀委2018年4月19日中共
第二篇：落實監督責任工作清單
落實監督責任工作清單
對三重一大事項集體決策制度的執行進行監督 監督黨委會會議決策的程序及決策的貫徹落實情況 監督院長辦會會議決策的程序及決策的貫徹落實情況 監督黨政聯席會會議決策的程序及決策的貫徹落實情況 監督職工代表大會會議決策的程序及決策的貫徹落實情況
監督領導班子成員對落實黨風廉政責任制的情況、貫徹落實中央八項規定的情況 監督領導班子成員個人請假報告制度的執行情況 監督領導班子成員個人重大事項報告的落實情況
監督人員招聘工作，抽查是否按計劃招聘、是否發布招聘公告。監督職稱聘任工作，抽查職稱聘任方案是否經職代會討論通過，職稱聘任方案是否向全體職工公開。
監督工資發放工作，抽查是否存在吃空響的問題。
監督干部提拔任用工作，抽查程序是否符合規定，是否核實干部投訴舉報，是否有廉潔方面的問題。
監督宣傳經費使用，協調內部審計部門抽查是否按財務要求管理，是否列入預算。
監督接待經費使用，協調內部審計部門抽查是否按財務要求管理，是否符合中央八項規定的要求嚴格控制“三公”經費。
監督車輛管理工作，協調內部審計部門抽查是否存在公車私用問題，是否嚴格控制費用，車輛維修經費使用是否按財務要求管理。
監督財務管理，協調內部審計部門抽查各項收入是否全部收入納入財務統一核算管理；支出的申請、審批、審核、支付制度是否落實到位，杜絕虛報、冒領、挪用；抽查出納崗位的備用金或周轉金；抽查會計賬簿記錄的有關數字與庫存實物、貨幣資金、往來單位或者個人，保證賬證相符、賬賬相符；抽查病人預交金入賬管理和退款管理；抽查票據管理是否符合規定；抽查收費員收費款是否日結日清。
監督信訪處理、患者投訴工作，抽查信訪、投訴是否及時辦理，分管領導是否及時簽批，相關部門是否及時回復群眾意見，問題是否得到整改落實。
監督醫務科是否督促臨床科室落實、整改醫療核心制度。監督醫務科是否加強醫療安全管理，抽查醫務科是否開展明察暗訪醫生在崗情況并落實處罰。
監督醫務科是否嚴格管理疾病證明、死亡證明、出生證，抽查登記是否完備。
監督護理部是否督促臨床加強護理質量管理，抽查護理質量控制工作情況，抽查護士長夜查房制度落實情況。
監督總務科落實后勤管理制度，抽查是否執行房屋修繕招標規定，維修經費使用是否簽批合規，是否加強食堂管理，是否督促食堂或外包單位按合理利潤供應優質飯菜及副食品，是否按合同或核算規定簽批食堂經費，職工餐費發放是否符合規定。抽查工作人員是否定期對水電管網強巡視、維護，杜絕跑、冒、滴、漏現象。是否定期調查全院職工和病人對后勤管理的滿意度，并進行整改。抽查全院醫務人員和病員被服的清洗管理工作，是否存在只簽合同不管理、對外包公司服務質量不監督不查驗的問題。抽查是否督促檢查保潔公司是否按合同提供相應質量的服務，是否按合同處罰扣款。
監督保衛科落實內衛安保管理制度，抽查停車場收費管理是否帳目清楚，抽查是否定期維護消防設施及器材，消防設施及器材經費使用、保安聘請經費是否符合財務規定，是否組織演練。
監督科教科按財務規定下拔、管理科研經費，抽查科研經費、論文費發放情況，抽查實習費、進修費入帳管理情況。
監督藥劑科藥品供應管理，抽查新藥引進是否經藥事管理與藥物治療學委員會討論決定，藥品是否從網上集中采購，是否落實處方點評、藥品用量四項通報制度，抽查是否有藥商、醫藥代表在辦公場所，藥劑人員是否統方。
監督采購工作，抽查采購是否按計劃執行，簽批手續是否完備，是否有入庫驗收，該招標的是否招標。是否執行大型醫療設備儀器招標采購規定。抽查衛生材料及一次性醫療用品采購、供應管理是否符合本院規定。
監督新農合直補工作，抽查新農合直補窗口是否現金管理符合財務規定，是否帳目相符。
第三篇：紀檢組監督責任負面清單
紀檢組監督責任負面清單
為認真履行紀檢組監督責任，扎實落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任精神，制定本清單。
一、加強組織協調方面
1.對黨風廉政建設和反腐敗工作不認真研究部署，執行交辦工作打折扣，落實不到位。
2.向黨組織提出黨風廉政建設和反腐敗工作建議不及時、不客觀、不具體，致使延誤重要工作任務。
3.協助黨組織抓黨風廉政建設責任分解和監督檢查工作不力，監督檢查工作走過場、效果差。
4.組織協調反腐敗工作不力，致使本單位本部門黨風廉政建設出現重大問題或嚴重腐敗問題。
二、維護黨的紀律方面
5.對本單位本部門發生違反黨的政治紀律、政治規矩和組織紀律等行為不制止、不查處、不報告，造成嚴重影響的。
6.對本單位本部門發生有令不行、有禁不止行為制止不力，導致政令不暢或影響重要工作推進的。
7.對同級領導班子及其成員履行職責、行使權力情況監督不力，發現領導班子及其成員違紀違法問題不及時報告的。
8.對本單位本部門管理制度執行情況監督檢查不力，對違反紀律的行為查處不力，致使本地本部門存在管理松懈、紀律松馳現象。
三、嚴肅查辦案件方面
9.信訪舉報渠道不暢，對群眾反映的案件線索不能及時收集和辦理。
10.線索處置和案件查辦不能嚴格執行在向同級黨組織報告的同時必須向區紀委報告制度，存在隱瞞不報、遲報漏報、選擇性上報的問題。
11.對交辦案件查辦不力，有意拖延辦案時限、敷衍應付辦案。
12.本單位本部門在查辦案件中存在壓案不查、查而不究現象。
13.在辦案過程中發生徇私舞弊、辦人情案問題以及截留、挪用、私存暫扣、收繳涉案違紀違法款物的情形。
14、對紀檢監察干部管理不嚴，發生涉案信息跑風漏氣、失密泄密等問題。
15.在查辦案件中出現以權謀私、以案謀私、收受賄賂等執紀違紀情形。
16.辦案人員不能嚴格依紀依法辦案、文明辦案，違反辦案程序和辦案紀律，致使發生辦案安全責任事故等問題。
四、強化作風監督方面
17.對貫徹中央八項規定精神、加強作風建設監督不力，致使本單位本部門“四風”問題頻發，造成不良影響的。
18.作風效能監督流于形式、群眾不滿，本單位本部門不斷發生侵害企業和群眾利益的嚴重問題。
19.對“轉職能、轉方式、轉作風”重視不夠、行動遲緩，不能聚焦主業主責，仍然牽頭或參與與紀檢監察主業無關的工作。
20.自身作風問題突出，發生紀檢監察干部嚴重違反作風紀律的情況。
五、深化教育預防方面
21.廉政教育不能得到有效落實，對典型案例未能及時通報曝光，未能較好地發揮案例警示教育作用。
22.對作風和紀律問題未能做到早發現早提醒，致使小問題釀成大案件。
23.廉政風險防范體系不完善，廉政風險點不明確，監督措施不到位。
24.懲防體系建設監督管理臺賬沒能有效建立，出現懲防職責不落實、任務不兌現情形。
六、嚴格追究問責方面
25.責任追究機制不完善，責任追究工作未能有效開展。
26.對落實兩個責任敷衍應付，對不履行主體責任和監督責任的問題不追究、不報告。
27.“一案雙查”工作不力，應當追究責任而未追究或者追究不到位的。
第四篇：學院學院黨內監督責任清單
各黨委委員、黨支部：
為深入貫徹黨的十九大精神，推動全面從嚴治黨向縱深發展，根據《中國共產黨黨內監督條例》、《中共河南理工大學委員會關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和《中共河南理工大學委員會黨內監督責任清單》相關要求，結合學院實際，制定文法學院黨內監督責任清單如下。
一、目標要求
以黨的十九大精神為指導，堅持黨的領導，加強黨的建設，全面從嚴治黨，強化黨內監督，形成責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的工作機制，做到各負其責、齊抓共管、有責必問、問責必嚴，保持黨的先進性和純潔性。
二、黨內監督的責任主體及責任內容
（一）學院黨委黨內監督責任
院黨委負責學院黨的建設、思想政治工作、精神文明建設與安全穩定工作，承擔學院改革發展穩定責任，履行以下主要監督職責：
1.領導黨內監督工作，按照黨章黨規和學校黨委部署要求，制定學院黨內監督制度和班子成員、基層黨支部監督責任清單并抓好督促檢查，促進黨內監督和外部監督相結合。
2．加強對紀檢委員和紀律檢查工作的領導和監督，定期聽取紀檢委員工作報告，檢查其工作開展情況。
3．對黨委委員、系（室）和基層黨支部及成員進行監督，發現問題及時糾正，問題嚴重的向校黨委匯報。
4．支持配合教代會代表巡視、審計等工作，依據工作權限對反饋的問題認真查處和徹底整改，并嚴格責任追究。
5．組織簽訂學院黨風廉政建設責任書并開展責任考核，每年底向校黨委、校紀委報告落實黨風廉政建設主體責任情況。
6.對校黨委、校紀委工作提出意見和建議，開展監督。
（二）黨委書記黨內監督責任
學院黨委書記是學院黨內監督的第一責任人，履行以下主要監督職責：
1．傳達學習學校黨委關于加強黨內監督的部署要求，主持制定學院黨內監督各項制度，健全監督體系。
2．召開黨委委員會議，聽取學院領導班子工作匯報，檢查監督執紀問責工作情況，協調解決工作中的困難和問題。
3．對院領導班子成員落實黨風廉政建設主體責任情況進行監督檢查，發現苗頭性問題及時指出，督促其履行“一崗雙責”、廉潔自律。
4．帶頭嚴格執行民主集中制，嚴守黨的紀律，管好親屬和身邊工作人員，自覺接受干部群眾監督。
5落實工作報告制度，向校黨委報告履行監督責任情況，年終按時報送落實黨風廉政建設主體責任專題報告。
6.帶頭做好述責述廉述學，如實報告個人有關事項，以身作則，廉潔自律，管好家庭成員和身邊工作人員，做到嚴格要求，嚴格管理。
（三）紀檢委員責任
紀檢委員在上級紀委和學院黨委的領導下，認真履行黨章賦予的職責，充分發揮黨內監督作用，全面落實監督責任。
1.根據上級精神和決策部署，結合學院實際，向學院黨委提出黨風廉政建設和反腐敗工作的建議。
2.在院黨委的統一領導下，充分發揮組織協調作用，協助黨委強化監督檢查，加強對學院領導班子及其成員的監督。
3.協助院黨委組織開展廉政教育、警示教育、黨風黨紀教育，積極組織參與相關部門開展的法治文化、廉政文化、紅色文化活動。
4.加強對執行黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律和生活紀律情況和黨的路線方針政策、決議決定執行情況以及學校重大決策部署貫徹落實情況的監督檢查，嚴肅查處違反黨紀行為，確保政令暢通。
6.搜集師生對學院管理工作的意見和有關訴求，對在工作中發現的苗頭性問題和隱患積極排查化解，重要的信訪隱患要及時向院黨委匯報。
7.協助院黨委抓好反腐敗工作，堅持抓早抓小，防止問題發展。協助校紀委查辦案件，發現黨員干部違規違紀行為要及時報告院黨委。
8.完成校紀委和院黨委交辦的其他工作。
（四）學院黨委班子成員責任
院黨委班子成員根據工作分工，對職責范圍內的黨內監督負主要領導責任，履行以下主要監督職責：
1．把黨內監督融入分管業務工作中，定期研究、布置、檢查和報告分管范圍內的從嚴治黨工作情況。
2．指導分管支部（系、室）制定從嚴治黨的具體措施，完善內部監督制度，加強風險防控。
3．加強分管支部（系室）黨員干部教育管理，督促分管支部（系室）及其負責人履行全面從嚴治黨責任、廉潔自律，發現苗頭性、傾向性問題早提醒、早糾正，及時向院黨委報告問題線索。
4．定期對分管支部（系室）落實黨風廉政建設責任制情況檢查考核。定期向學院黨委匯報分管領域內的全面從嚴黨情況。
5．嚴格執行民主集中制，嚴守黨的紀律，管好親屬和身邊工作人員，自覺接受干部群眾監督。
（五）黨支部書記責任
黨支部在所在系（室、班級）黨內監督中負主體責任，履行以下監督職責：
1．維護黨的章程和其他黨內法規，貫徹執行黨的路線方針政策和學院黨委的決議決定。
2．履行黨內監督責任，每年至少向學院黨委報告1次全情況，監督黨員切實履行義務，保障黨員權利不受侵犯，依紀依規對違法亂紀黨員進行處理。
3．維護黨的紀律，對學院黨委及領導班子進行監督，了解黨員、群眾對黨的工作和領導干部的意見，并及時向學院黨委反映情況。發現黨員違反紀律問題及時教育或者處理，問題嚴重的應當向學院黨委報告。
4．帶頭做好述責述廉，以身作則，廉潔自律，管好家庭成員和身邊工作人員，做到嚴格要求，嚴格管理。
5．完成學院黨委交辦的其他任務。
（七）黨員黨內監督責任
1.加強對學院黨委及領導班子的民主監督，及時向學院黨委反映群眾意見和訴求。
2.在學院黨員會議上有根據地批評黨組織和任何黨員，揭露和糾正工作中存在的缺點和問題。
3.參加組織開展的評議領導干部活動，勇于觸及矛盾問題、指出缺點錯誤，對錯誤言行敢于較真、敢于斗爭。
4.向黨負責地揭發、檢舉黨組織和任何黨員違紀違法的事實，堅決反對一切派別活動和小集團活動，同腐敗現象作堅決斗爭。
三、嚴格責任追究
學院黨內監督責任主體及責任人，因履行職責不到位，工作不力，造成工作失誤和嚴重后果的，根據情節輕重，按照黨內和學校相關規定，給予相關責任人書面檢查、通報批評、誡勉談話、責令辭職、黨內處分等責任追究處理。
四、相關事宜由文法學院黨委負責解釋。
第五篇：全面從嚴治黨主體責任和監督責任清單
全面從嚴治黨主體責任和監督責任清單
為深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會及總書記系列重要講話精神，進一步推進全面從嚴治黨主體責任和監督責任（簡稱“兩個責任”）落實落細，夯實管黨治黨的政治責任，促進全區黨風廉政建設和反腐敗工作，結合工作實際，制定如下“兩個責任”清單。
黨委（黨組）主要負責人責任清單
1、負起全面領導責任。當好管黨治黨“第一責任人”，在全面從嚴治黨中肩負起總體設計、安排部署、檢查指導、監督落實、糾錯追責等方面責任，對本地區（單位）的政治生態負責；堅持“四個親自”，重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。
2、抓好班子帶好隊伍。加強日常教育管理，及時與班子成員簽訂黨風廉政建設責任書；親自與班子成員及下一級單位或部門主要負責人進行廉政談話，定期聽取黨委（黨組）班子成員履行管黨治黨責任情況匯報，把責任壓力傳導給班子成員和下一級黨委（黨組）主要負責人。
3、自覺接受監督。嚴格遵守黨紀國法和廉潔自律準則，把家風建設擺在重要位置，嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員，做到廉潔修身、廉潔齊家。紀委（紀檢組）主要負責人責任清單
1、對履行紀委（紀檢組）監督責任負總責。當好“第一責任人”，找準在全面從嚴治黨中的職責定位，及時傳達上級黨委、紀委的部署要求，將紀檢監察工作擺入黨委（黨組）工作全局，結合實際，抓好貫徹落實。
2、強化監督執紀問責。堅持紀嚴于法、紀在法前，貫徹執行廉潔自律準則和黨紀處分條例，運用好監督執紀“四種形態”，做到有責必問，維護黨規黨紀的嚴肅性，確保中央政令暢通，推動形成風清氣正的政治生態。
3、從嚴抓班子帶隊伍。完善內部監督機制，發揮干部監督機構作用，從嚴管理干部隊伍，著力發現和解決“燈下黑”問題，建設忠誠干凈擔當的紀檢監察隊伍。
4、廉潔修身、廉潔齊家。嚴格遵守黨紀國法和廉潔自律準則，抓好家風建設，嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員。
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