第一篇：新教師崗前培訓發言稿與新教師座談會發言稿

新教師崗前培訓發言稿

XX年08月20日，甘井子區教育局為我們這批即將走上工作崗位的新教師，安排了崗前培訓。即將為人師，內心既欣喜又忐忑。欣喜的是我們一路過關斬將，在激烈的競爭中脫穎而出成功“晉級”；忐忑的是剛走出校園，還伴隨著青澀懵懂卻又亟需完成角色的轉變——由一名好學學生轉變成一名愛崗敬業的老師。所有的這些在學習期間、在字典書籍中都難以找到答案。

對于一個剛步入基礎教育的新教師來說，如何去認清自己，擺正自己的位置？在教學中，教師的榮譽感是什么？具體我要干什么，如何才能有條不紊地安排、實施教學？在課堂中，如何認識處于青春期的學生？如何才能幫助他們平穩度過人生中的“暴風驟雨期”？如何才能和同事和諧相處？走出學校，如何去檢索資料，尋找資源，積極提升自己的專業素養，保持教師職業的榮耀？初入職場，這一系列的疑問讓我們困惑、恐惶、忐忑不安，甚至有點兒“教師恐懼”。

俗話說“師傅領進門，學藝在自身”，教育局的領導、學校的校長清晰地認識到這一點，才千辛萬苦從一線的優秀教師中為我們選拔出一批經驗豐富、和藹可親的“師傅”，他們將從師德、專業技能方面對我們進行諄諄教誨，這無疑有利于我們更好、更穩固、更踏實地走上教育教學崗位。在此，謝謝教育局，你們的付出，會讓我們迅速轉變角色；謝謝指導老師，你們的教學經驗，會給我們插上一雙高傲飛翔的翅膀。再次表示衷心的感謝！

甘井子崗前教師培訓，對于每個新教師來說都具有非同尋常的意義。因為從這刻起，它宣告我們正式踏出大學校門，接受社會的檢驗。剛踏出大學的校門，相信在座的每一位都是豪情壯志、躊躇滿懷，急切地想在甘井子教育的大潮中一顯身手！在此，我也代表全體新教師表達我們的決心——以區教育為重，以校為家，以家為榮。面對新環境、新挑戰、新學習，我們一定積極轉變角色，遵守教師職業道德，調整教師知識結構，增強教學能力，在教學中學習，在教學中反思，爭取早日成為一名合格的甘井子區教師！

姓名：

新教師座談會發言稿

尊敬的領導、親愛的老師們：

大家下午好!我是語文組二年級的xx。首先，非常感謝學校領導為我們新老師提供了這樣一個學習和交流的平臺，非常榮幸來到長郡雨外，認識大家，我很開心與各位同仁們在這里分享我這一個多月來的幸福、困惑與收獲。我想用三個詞語來概括我今天的發言，第一個是感謝，第二個是感動，第三個是感想。

先說感謝。其實之前，我就來過我們學校，所以可以說是慕名而來，再次來到這里，通過面試，真正以一位長郡雨外教師的身份在這里時，內心的喜悅是無法言說的，非常感謝領導對我的信任。還有，我想感謝這段時間，同事們對我的關心。我所在的語文組是一個優秀的教研組，有一大批優秀的教師，非常熱心幫助我們新教師，在這個隊伍中，我可以學習收獲到許多，成長得更快。還有我們二年級組的老師們，因為我是唯一的新成員，無論是工作還是生活上，不論大小事，都給了我許多熱情無私的幫助，讓我感到溫暖。二(6)班的家長們，也非常給力，盡力地配合著我，讓我的工作開展得更順利。對此，我都充滿感激!

再說感動。剛來到這兒，面對著這一切新事物的變化，說實話，我的大腦一時之間沒轉換過來，還有些缺氧，特別是開學之時那繁雜的工作，尤其是班主任的工作，我突然就覺得，我之前的工作鍛煉都是蒼白的。那一段時間，真的壓力特別大，感覺都透不過氣來。就在我害怕、迷茫、困惑的時候，二年級組這個可愛的集體給了我最大的信任與支持，她們都會及時地與我交流，疏導我，幫我解決了許多難題。還記得要上亮相課的那段時間，我很忐忑，她們都會鼓勵我。每一次的磨課，五位語文老師都會想辦法來聽課，下課后還會一起討論不足與進步，她們見證了我點點滴滴的成長，還有每一次的集體備課，每天晚上的研課，讓我感到身處這個團結的集體是多么的幸運，她們就像我的家人，讓身處異鄉、初來乍到的我，倍感溫暖。還有語文組的成員也給了我很多無私的幫助與支持。記得亮相課那天，許多老師過來聽課，課結束后，一起評課，給我提了許多寶貴的建議，比如，課堂上教師的教學語言要豐富，過渡銜接要自然流暢，提問的藝術性等，這些建議我都認真接受，努力摸索，不斷進步。我想，有了這么多學習的榜樣，我們新老師都會有更多的進步。對于大家，除了感謝，也有感動。

最后說感想。現在的學生我想用“無奇不有”來形容，當老師累，當班主任更累。如果得不到理解，那是累上加累。這是心里話，更是事實。我曾看到一本書上寫了這樣一句話：“在教師生涯中，如果沒有當過班主任，應該說是有遺憾的?！睂Υ?，我很有感觸。當班主任工作確實很累，特別是來到我們二(6)班這個將近六十人的大家庭，這個龐大的隊伍是我沒有想到的，但對于一個喜愛孩子的我，班主任工作能讓我更了解親近她們，正是這種對于孩子的喜愛，讓我走上了教師這條路。所以每當看到孩子們渴求知識的眼神，每當看到孩子們一次次的進步，還有各種懂事的瞬間，我都會感到教書育人的自豪與喜悅，勞累也會忘卻。同時，我也時刻提醒自己：教書和育人，缺一不可。所以我一方面盡力當好班主任，積極向同事們學習更多更好的經驗，同時努力提高自身教學水平。有人說，年輕教師經常寫教學反思，就會很快成為一位好老師。我認為，要當好班主任，也要經常反思。通過寫反思，就會知道班級管理中存在的一些問題，就會知道采取何種方法處理較好。

這一個多月來的很多感受是無法用言語表達夠的，總之，一分耕耘，一分收獲，我將以更大的熱情投身于這份事業，用心和愛去培育我的學生。

第二篇：新教師崗前培訓發言稿

發言稿

尊敬的各位領導，親愛的教官 班主任，親愛的學員們： 大家下午好！

三臺縣2012年新教師，特崗教師 崗前培訓 即將圓滿結束，在此，請允許我代表全體參訓學員向關心愛護我們，為我們提供這次培訓機會的各級領導，全體教官，班主任老師們以及向我們傳授經驗的前輩們表示衷心的感謝。雖然五天的培訓時間很短暫，但是卻讓我們收獲良多，這次培訓不僅鍛煉了我們的身體，磨練了我們的意志，還讓我們對教師這一職業有了更加清楚的認識，更加深刻地思考。在此，請允許我代表全體新教師向各級領導致以誠摯的敬意。

這次崗前培訓的軍事訓練，讓我們思想、意志、性格得到一次全面的洗禮，讓我們學到了在教學活動中要嚴格要求自己，嚴守紀律，服從管理，一切行動聽指揮。為此，讓我代表所有參訓學員對為我們的軍訓付出智慧與汗水的教官由衷的說一聲辛苦，道一聲感謝！謝謝你們！

在這次崗前培訓工作中，各位班主任老師們，無私奉獻，全程陪同，以實際行動向我們展示了如何去做一名好的班主任，正是你們無私的奉獻和付出才能讓我們順利完成這次崗前培訓，因此，請允許我代表所有參訓學員隊你們說一聲：老師你們辛苦了，謝謝你們！

在這次理論培訓中,幾位從事教育工作多年、教學經驗豐富的專家前輩，帶領我們走進了一個全新的，精彩的教育教學領域，不僅豐富了我們的知識、更新了我們教學理念，更對我們的心靈進行了一次洗滌、凈化和升華，為我們下一步的教學指明了方向。因此，衷心的感謝這些優秀的前輩們，謝謝你們對我們的指導。謝謝！

“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”，成為一名新教師是我們的機遇，也是挑戰。當我們踏上三尺講臺那一刻起，我們深感責任的重大，我們必須努力。在此，請允許我代表全體新教師承諾，在今后的工作中我們將努力做到以下幾點：

第一，做一名品德高尚的教師?！皩W高為師，身正為范”，我們應該成為學生的榜樣，以自己的行為去感染學生，影響學生。

第二，做一名有責任感的教師。教書育人是教師的天職?！皫熣撸瑐鞯?、授業、解惑也”我們必須以嚴謹、務實、勤奮的態度對待教學，精心備課，細心講解，耐心解答，努力把學生培養成為德智體美等各方面全面發展的人。

第三，做一名業務精湛的教師。作為新教師的我們不但要向書本學習，更要向有經驗的前輩請教，終身學習是教師的根本。只有不斷的學習，不斷提升和完善自己，才能成為一名好教師。

第四，做一名有愛心的教師。盡職盡責是教師的使命?！芭?/p>

著一顆心來，不帶半根草去”“我們要用愛碰撞出學生的心靈之火，真誠地為每一個學生的成長和發展服務，讓自己在這個神圣的崗位上實現自己的人生價值。

雖然五天的培訓時間很短，但對我們的影響卻是長遠的，我相信，每一位參訓學員都和我一樣，都會因為這次培訓而改變，讓我們借著這次培訓的東風，在各自崗位上不斷學習，不斷進取，為咱們三臺教育事業做出更多更大的貢獻。

第三篇：新教師培訓感言與新教師崗前培訓發言稿

新教師培訓感言

成功進入教師隊伍的欣喜和激動已經漸漸淡去了,伴著新學期的開始,這份激動瞬時變成了負擔,讓我感覺壓抑和迷茫。面對那些可愛的臉，心中更是充滿了心虛和不安：在這里，我能勝任嗎？

不經意間開學快一個月了，我的擔心也在這一個月中變成了現實。每天都覺得時間不夠用，無頭蒼蠅似的整天忙忙碌碌卻又說不清在忙些什么。更令我感到痛苦的是現在的一年級已不像我們小時候那樣聽話，有幾個可以說是軟硬不吃，每堂課都得不止一次地停下來維持紀律，往往搞得一節課的內容不能按時完成。幾次之后，我的進度就遠遠地落在了別人的后面。這讓我心里更加發慌，更加手足無措……

很快，新教師培訓又開始了。班主任黃老師說話很實在，這是她給我的 師光有“一桶水”已遠遠不夠，而應該是一個“自來水的加工廠”，隨時注入新鮮的水源。所以，只有通過不斷的學習才能使自己能跟上新課程的步伐。

四、快樂學習，把工作當成一種享受

學習讓人充實，學習讓人快樂。像是植物吸收了營養，花兒會變得更加的鮮艷，有了知識的滋潤，感覺人也變得精神起來。人，不能沒有精神的力量。學習能使一個人充實自我，不斷進步。從思想到認識、到行動都不斷的取得大的進步。我們應通過參加各種培訓使自己受益匪淺，如一縷春風拂過心田，使自己明白、學到更多的理論、知識、技能和技巧。

四月二十四日我們進行了新教師培訓的

新教師崗前培訓發言稿

XX年08月20日，甘井子區教育局為我們這批即將走上工作崗位的新教師，安排了崗前培訓。即將為人師，內心既欣喜又忐忑。欣喜的是我們一路過關斬將，在激烈的競爭中脫穎而出成功“晉級”；忐忑的是剛走出校園，還伴隨著青澀懵懂卻又亟需完成角色的轉變——由一名好學學生轉變成一名愛崗敬業的老師。所有的這些在學習期間、在字典書籍中都難以找到答案。

對于一個剛步入基礎教育的新教師來說，如何去認清自己，擺正自己的位置？在教學中，教師的榮譽感是什么？具體我要干什么，如何才能有條不紊地安排、實施教學？在課堂中，如何認識處于青春期的學生？如何才能幫助他們平穩度過人生中的“暴風驟雨期”？如何才能和同事和諧相處？走出學校，如何去檢索資料，尋找資源，積極提升自己的專業素養，保持教師職業的榮耀？初入職場，這一系列的疑問讓我們困惑、恐惶、忐忑不安，甚至有點兒“教師恐懼”。

俗話說“師傅領進門，學藝在自身”，教育局的領導、學校的校長清晰地認識到這一點，才千辛萬苦從一線的優秀教師中為我們選拔出一批經驗豐富、和藹可親的“師傅”，他們將從師德、專業技能方面對我們進行諄諄教誨，這無疑有利于我們更好、更穩固、更踏實地走上教育教學崗位。在此，謝謝教育局，你們的付出，會讓我們迅速轉變角色；謝謝指導老師，你們的教學經驗，會給我們插上一雙高傲飛翔的翅膀。再次表示衷心的感謝！

甘井子崗前教師培訓，對于每個新教師來說都具有非同尋常的意義。因為從這刻起，它宣告我們正式踏出大學校門，接受社會的檢驗。剛踏出大學的校門，相信在座的每一位都是豪情壯志、躊躇滿懷，急切地想在甘井子教育的大潮中一顯身手！在此，我也代表全體新教師表達我們的決心——以區教育為重，以校為家，以家為榮。面對新環境、新挑戰、新學習，我們一定積極轉變角色，遵守教師職業道德，調整教師知識結構，增強教學能力，在教學中學習，在教學中反思，爭取早日成為一名合格的甘井子區教師！

姓名：

第四篇：新教師座談會發言稿

尊敬的各位領導、各位老師好：

首先，非常感謝校領導為我們新教師提供了這樣一個學習和交流的平臺，同時我也對能夠有機會在這里進行交流發言感到萬分榮幸。今天我想就作為一名從大學畢業出來任教師工作不到一年，走上南三中三尺講臺不到一個月的工作經歷，來談談自己的一點感想。

記得，我剛來學校時，學校領導不僅熱情地接待了我，還細心周到地為我安排住宿，帶我熟悉校園環境。正式開學以后，學校領導不管是在校園里遇到了我們，還是專門找我們談心交流時，都會很親切地問我們是否習慣學校的飲食生活、工作等。讓我深深地感受到了學校的人文關懷精神。

盡管進出的依然是校門，進出校門的還是那個充滿朝氣和活力的我，但我已經從一名大學生轉為成了一名人民教師，從一名小學數學代課教師轉為成了一名中學信息技術教師。這一切要求我必須有一個變化，即角色的轉變，定好自己的位置。要記住“態度決定一切”，要“虛心、積極、執著”，保持空杯心態。因此，我把自己定位為一名新上崗的教師，我要一切從頭開始，真正保持空杯心態。我打算從以下這些方面來進行我以后的教學工作：

第一、多多聽課、虛心請教、認真學習：

我們工作激情高，有一種急于把工作做好的心情，但是往往不能很好的把握教育教學的內在客觀規律，不能很好地把握學生的客觀實際。所以如何把以前的經驗轉化為現在的實際操作技巧對我們來說非常的重要。常言道：“姜還是老的辣”，這里的“老”是指富有教育經驗的教師，他們的教學思想，教學方法，教學的組織等教學藝術都是我們剛踏進三中的教師所應該學習的。他們的這份“寶貴財富”是多年積累而成的。我們要想擁有這份財富，就必須虛心的學，一點一滴的學。那么聽課就是我們學習的最好途徑。持之以恒地聽,我們就會悟出他們的教學思想，教學理念，較快較好的促進我們的發展。

另外我們還要繼續學習一些理論性的知識，不斷總結自己的經驗，不要做一個教書匠，要當學習型、反思型教師。

第二：明確目的、把握全局、精心備課：

備好課是上好課的前提，實際它是比上課還重要的。沒有備課的上課是盲目的，是沒有把握的，是注定要失敗的?！胺彩骂A則立，不預則敗”。我們的教學活動必須建立在充分準備的基礎之上。一節課的時間有限，所以我們必須處理好重點，難點，注意各個環節的時間分配和相互連接。這也需要我們精心設計，做好充分的準備。特別是在我擔任的信息技術教學中，為了去適應信息技術的不斷更新，更為了讓學生能夠學習到與時俱進的科學知識。所以，在備課的時候，更要多查閱資料，從而做好充分的教學準備。

第三：關愛學生、建立良好師生關系：

從大學畢業后的這一年的工作中，我始終如一地保持著我積極向上的工作熱情。我想這也是我們教師人格特征的體現。我們應該“為人師表”，“以身作則”。這樣我們才能給學生一個良好的形象，才可能在學生中樹立威信。師德的核心是教師對學生的愛，簡稱為“師愛”。一個班的班風，學風等等常常會影響到老師的教學心情與態度；相同地，老師的業務水平，教學能力、個性等等也會影響到學生的學習狀態。所以和諧的師生關系就顯得非常重要。

對于我們剛到三中的教師來說，我們要學習的太多了，而且就我自身而言還有很多方面沒有做到，我期望我們這些新入職三中的同事們能夠順利轉變自己的角色，盡快成為一名學生喜歡的良師益友。為三中的教育事業奉獻出自己的汗水，也創造出自己教育事業的輝煌業績。

我的發言完畢，再一次感謝三中的領導和老師的關心與幫助。

謝謝大家！

第五篇：新教師座談會 發言稿

新教師座談會

商旅系某某某 2013年9月10日

參加工作后的感想

1.干一行要愛一行。

·走上工作崗位后，學生、家長、同事、領導都在盯著，看自己能否勝任教師工作。要調整心態，時刻注意自己的教師角色?！W校環境優美，同事關系和諧。

·教師最大的幸福是學生的進步和成功。

2.既要滿懷自信，又要虛心求教。

·大學期間，我們學到了很多理論、知識，但是，理論是需要和實踐相結合的，是有一個由抽象到具體的過程的。更何況，我們的知識和技能還遠遠不夠，我們在教學中展現的機智和智慧，往往和我們的知識、能力儲備是分不開的。

·老教師們往往有著豐富的教學經驗，對教材有著深刻的理解和把握，對學生有一套有效的管理辦法。因此，一定要多聽老教師們的課，多看老教師們教育學生的辦法，感悟他們對于課堂的組織與駕馭，領會他們教學中的那種只可意會的火候。取人之長，以人為鏡，為我所用?！は抵魅温犝n后，給我指出了需要改進的地方，我虛心聽取了意見，在不斷地完善自己。

3.要給學生一碗水,教師要有常流水。

·求學時老師常說：“教師要給學生一滴水，自己就要有一碗水；要給學生一碗水，教師就得有一桶水?！碑厴I后在很多場合也常常會聽到這樣的話，隨著課堂教學改革的進一步深入，所謂的“一滴水”和“一桶水”僅成了靜態的死水，要想適應教學改革的需求，則教師應變成動態的活水，而且是那“新鮮而沒有被污染”的活水。我們可以從身邊，從書中，從網絡中，感悟前人和同行的理論和經驗。

4.重視課堂常規。

·不能只顧上自己的課，要注意學生聽課習慣的培養。（照片事件）

·此外，受之以魚不如受之以漁。應該改變原有的思維定式，勇敢地從講臺上走到學生中間，成為學生的學習伙伴，讓他們愿意自發主動的聽課學習。

5.提高作業質量，認真批改，查漏補缺。

·自己先做一遍，每一題都是和教材的哪個知識點對應，習題冊是否涵蓋了所有知識點（如若沒有就做相應補充）； ·哪些題目可以幫助知識點的學習與理解，可以在新授課堂上作為例題同學生一起解決； ·又有哪幾道超出學習范圍，權衡一節課的內容，是做補充然學生了解后解決問題還是直接跳過；

一天的課程量布置多少作業恰當，哪些可以舍棄，或者留到以后習題課；

批改作業都在錯的題目后面標出對應知識點在教材上的頁數，讓學生自己訂正，又有據可循，自己解決問題。

·錯得多的課上統一解答，案例分析讓答得好的同學上講臺給其他同學講解。

今后工作設想

教學

加強專業學習，多讀專業方面的書籍，多聽課學習，多向老教師和經驗豐富的老師學習，請教經驗；

·備好每一課，努力上好每一堂課；

·每天花一點時間思考，讓自己的每一天有一點收獲，記一點日記或隨筆； ·看一部專著，寫點讀后感；

·建一個博客，為自己開設一個展示自己成長的平臺； ·完成一篇有質量的論文，分析一個有意義的案例；

管理

積極主動地參與學校的各項管理。

黨政辦工作：做好各項常規工作，發揮行政綜合職能（協助黨政辦各位領導和虛心向其他同事學習）

就我的了解，黨政辦

1．辦文、辦會和辦事工作

學校（黨建）工作計劃、工作總結，以及各種會議材料、領導講話和其他相關的計劃、總結；各種大小會議。

日常工嚴謹有序，保證了學校上下政令暢通。2．對外宣傳工作

圍繞學校工作，宣傳我校教育教學、特色教育等方面的成果，努力提高學校的社會知名度和影響力。積極發表新聞。3．檔案歸檔工作

健全檔案收集歸檔制度，各種文件、圖片、資料和考勤及時收集；建立學校大事記收集、整理制度。

4．學校行政值周和巡課管理 及時記錄，確保信息的實效性。5．其他臨時工作

反思經常積極地去反思，找出自己的不足。

對學校工作的希望或建議

·老師們加強對學生的監督，不僅嚴格要求學習，還要在做人處事等方面予以教導，錯了不只是批評，還要告訴學生錯在哪里，應該怎么做，積極努力糾正某些學生錯誤的三觀。

·

生活中遇到哪些困難需要學校解決的

·暫無