第一篇:員工離職證明書
【范本一】
離職證明
先生/女士/小姐(身份證號
為)自2006年01月01日入職
我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至2008年07月31日因 個人 原
因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)2008年07月31日 _____________________________________________________________________ ________ 【范本二】
離職證明
茲證明 先生/女士/小姐原系我公司 市場開發部 職
員,在職時間為2006年01月01日至2008年07月31日。現已辦理完所有離職
手續。特此證明!公司名稱(加蓋公章)2008年07月31日 _____________________________________________________________________ ____________________________ 【范本三】
離職證明 _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公
已與公司解除勞動關系。特此證明!
公司名稱(公章)
年 月 日 _____________________________________________________________________ ____________________________ 【范本四】
勞動關
系解除/終止確認書
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于2008年07月 31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認 解除 / 終止 勞動關系。
雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。特此證明。
甲方(簽章): 甲方代表簽字:
乙方簽字:
年 月 日篇二:離職證明范本
離職證明
某某先生/女士/小姐自2006年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至2008年07月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)2008年07月31日
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范本二: 離職證明
茲證明xxx先生/女士/小姐原系我司市場開發部職員,在職時間為2005年04月01日至2008年07月31日。現已辦理所有離職手續。特此證明!公司名稱(加蓋公章)2008年07月31日
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離職證明 _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)2008年07月31日
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【范本四】
勞動關系解除/終止確認書
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于2008年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章): 乙方簽字: 甲方代表簽字:篇三:《離職證明書》大全
廣東格蘭仕集團有限公司離職證明書(案例1)no:(2005)001.茲證明:,性別:,出生于 年 月,系 省 市(縣)人,于 年月 日至 年 月 日就職于本公司,在本公司服務期間無違法違紀行為,因 離職,最后職務為。
特此證明
廣東格蘭仕集團有限公司人力資源部
年 月 日
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廣東格蘭仕集團有限公司離職證明書 no:(2005)001.茲證明:,性別:,出生于 年 月,系 省 市(縣)人,于 年月 日至 年 月 日就職于本公司,在本公司服務期間無違法違紀行為,因 離職,最后職務為。
特此證明
廣東格蘭仕集團有限公司人力資源部
年 月 日 離職證明書(案例2)
系我公司 部員工,于 2011 年 05 月 30 日提
出離職申請,經公司領導同意,于 2011 年 06 月 30 日辦理完全部離職手續,于
2011 年 06 月 30 日正式離開本公司。
特此證明。
單位公章
2011 年 06 月 30 日
離職證明書(案例3)xxx,性別:,出生于1983年2月,自2010年12月1日入職我公司擔任某某部門某某崗位,至2011年7月1日因個人原因申請離職,在此期間無不良表現,工作良好。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
單位公章
2011年7月3日
深圳市食品藥品監督管理局: 我單位(藥店)員工()擔任()崗位,已于 年 月 日離職,同意該人員注銷其本人的《深圳市藥品行業從業人員上崗證》(證號:),并已依法解除勞動關系。
企業負責人簽字:(單位蓋章)
年 月 日
某某同志自2009年11月1日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至2011年07月30日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明
負責人簽字(單位公章)2011年07月31日
離職證明(案例6)
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方,于2008年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。特此證明。
甲方(簽章): 乙方簽字: 甲方代表簽字:
年 月 日 年 月 日篇四:離職證明-范本
茲證明我單位員工馬騫于x年x月x日起為我公司員工,崗位為??。因個人原因該員工
于x日提出辭職,x日已為其辦理離職手續。
單位離職證明范本
本站整理了幾份通用的離職證明范本,僅供參考!
離職證明范本一
離職證明
茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位,至xx年xx 月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明
公司蓋章
日期: ____年__月__日
離職證明范本二
離職證明
某某先生/女士/小姐自2006年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資
源助理職務,至2008年07月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經
公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)____年__月__日
離職證明范本三
離職證明
茲證明xxx先生/女士/小姐原系我司市場開發部職員,在職時間為2005年 04月01日至2008年07月31日。現已辦理所有離職手續。特此證明!公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
離職證明范本四
離職證明
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于2008年07月 31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性
結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章): 乙方簽字:
甲方代表簽字:
離職證明范本五
離職證明
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我 公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
王_____自_____年_____月_____日入職我公司擔任____部門____崗位,至_____ 年_____月_____日因個人原因申請離職,在此_____年間無不良表現,工作良好
期間曾被授予“__________”稱號(榮譽)。
經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
______________公司(蓋章)____年____月____日
【離職證明參考寫法】 1.證明格式。2.必有信息:單位名稱(注冊全稱),離職者姓名,離職者曾任職務,在職時間,證明開具日期,開具日期處加蓋公章(“騎年壓月”)。另外,一般寫明身份證號,因為那才是唯一的。3.有競業限制協議且公司方面支付了補償金的,建議在離職證明里加以說明競業限制約定。
4.頁眉打印有公司logo——宣傳公司形象。可以選擇是否添加公司聯系方式。5.一般用a4紙打印(檔案管理標準),現實中也有些公司采取一式兩份中間分割處蓋騎縫章的方式。
6.無錯別字,不允許篡改,若填寫證明時出錯建議重新開具。7.現在的證明一般是在留存的空白版本基礎上添加變動信息后打印,看上去整潔,美觀,便于存檔不建議使用便箋手寫。____________________________________________________________________________ 【范本一】
離職證明
公司名稱(加蓋公章)2008年07月31日
_________________________________________________________________________________________________ 【范本三】
離職證明 _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。特此證明!
公司名稱(公章)
年 月 日
_________________________________________________________________________________________________ 【范本四】
勞動關系解除/終止確認書
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方_______(職務),于年 雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。特此證明。
甲方(簽章): 甲方代表簽字:
乙方簽字:
年 月 日篇五:xxxx公司員工離職證明
離職證明
茲有我司員工xxx,身份證號碼為xxxxxxxxxxxxxxx,自xxxx年xx月xx日入職我司xxxx項目部擔任xxxx職務,至xxxx年xx月xx日因個人原因申請離職,在工作期間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理交接手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
第二篇:員工離職證明書
離職證明
茲證明XXXX(身份證號XXXXXXXXXXXXXXX)自201X年XX月XX日任職XXXX職位,至201X年XX月XX日因個人原因離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。
特此證明。
人力資源部 201 年
月
日
第三篇:員工離職證明書
員工離職證明書
員工離職證明書1
xxxxxxx先生/女士/小姐,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司擔任xxxxxxxx(部門)的xxxxxxx職務,由于xxxxxxxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
20xxx年xxx月xxx日
員工離職證明書2
茲證明________先生/女士/小姐原系我公司__________ 職員,在職時間為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。現已辦理完所有離職手續。
特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
________年____月____日
員工離職證明書3
茲有xxxxxx(姓名)同志于xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日至xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日期間在我公司擔任xxxxxx職務,在職期間,工作努力,無不良工作表現。現因xxxxxxxxxxxxxxxxxx原因申請離職,并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我司無關。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
xxxx年xx月xx日
員工離職證明書4
某某同志自20xx年11月1日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年07月30日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明
負責人簽字(單位公章)
20xx年07月31日
員工離職證明書5
_______先生/女士/小姐(身份證號為_______)自_______年_______月_______日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至_______年_______月_______日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)_______
_______年_______月_______日
員工離職證明書6
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除 / 終止勞動關系。雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章):xx 乙方簽字:xx 甲方代表簽字:xx
x年x月x日 x年x月x日
員工離職證明書7
_______,男,身份證號碼:_______,自_______年_______月_______日入職我公司擔任_______一職,至_______年_______月_______日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好,無不良表現。
經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
_______部經理(簽名)_______
_______公司蓋章
日期:_______年_______月_______日
員工離職證明書8
xxxxx先生/女士/小姐自20xxx年xxx月xxx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xxx年xxx月xxx日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
20xxx年xxx月xxx日
員工離職證明書9
甲方:(單位名稱)
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章)xx: 乙方簽字xx: 甲方代表簽字:xx
x年x月x日 x年x月x日
員工離職證明書10
_______先生/女士/小姐(身份證號為______________ )自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至________年________月__________日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
_________年____月______日
員工離職證明書11
先生/女士/小姐(身份證號為 )自xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務,至20xx年07月31日因 個人 原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
2xxx年07月31日
員工離職證明書12
茲證明 先生/女士/小姐原系我公司 市場開發部 職員,在職時間為20xx年01月01日至20xx年07月31日。現已辦理完所有離職手續。
特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
20xx年07月31日
員工離職證明書13
[離職證明]
茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。
特此證明
公司蓋章
日期: xxxx年xx月xx日
離職證明用途
1、證明用人單位與勞動者已經解除勞動關系;
2、證明按照正常手續辦理離職;
3、證明是自由人,可以申請失業金或應聘新的職位;
4、可以憑此轉你的人事關系、社保、公積金等等。
離職證明辦理方式
一、可找離職單位人事部辦理或委托朋友公司辦理
優點:免費缺點:辦理時間較慢(有些企業是不愿意開或者開起來要等很久)搭人情
二、也可找市面的正規代辦公司,如:北京代辦網但一般則需要幾百元的'服務費
優點:快速,省心缺點:花費較高
離職證明注意事項
1、開離職證明要注意必須的格式。
2、開離職證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復印是無效的。
3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。
員工離職證明書14
xx,性別:x,出生于x年x月,系省市(縣)人,于x年x月x日至x年x月x日就職于本公司,在本公司服務期間無違法違紀行為,因離職,最后職務為 。
特此證明
廣東格蘭仕集團有限公司人力資源部
x年x月x日
員工離職證明書15
系我公司部員工,于 20xx 年x月x日提出離職申請,經公司領導同意,于2xx 年x月x日辦理完全部離職手續,于20xx年x月x日正式離開本公司。
特此證明。
單位公章
20xx 年x月x日
第四篇:員工離職證明書
離職證明
吳俊杰同志于2009年10月20日至2010年1月15日在我院工作,因個人原因于2010年1月13日提出辭職申請,現已和我院解除勞動關系,特此證明。
上海安平醫院2010年1月16日
第五篇:員工離職證明書(中英文)
三才(上海)水處理工程設備有限公司
員工離職證明書
Employee Demission Certification
姓名:________ 性別:____ 出生年月:_______________ Name Sex Born Date 文化程度:________________ 住址:_____________________ 弄 ______號______室 Education Address
__________先生/女士于______年______月______日到本公司工作。
Mr./Ms.__________, from Y M D, you were employed by our company.因_______________________________________于______年______月______日提出離職。Because _________________________________ you dismiss from Y M D.根據《三才(上海)水處理工程設備有限公司勞動合同》的規定,經協商同意,自______年______月______日起批準__________ 先生/女士離職。
According to
三才(上海)水處理工程設備有限公司
Trigenius Aqua engineering&equipment Co.(加蓋公章)