第一篇：中高層會(huì)議制度與議事規(guī)則

中高層會(huì)議制度與議事規(guī)則

一、總則

1、為了組織開好公司高層會(huì)議，保證公司會(huì)議和議事內(nèi)容的權(quán)威性，確保會(huì)議的按期舉行和會(huì)議決議的貫徹落實(shí)，有效決策，提高效率，特制定以下會(huì)議制度及議事規(guī)則；

2、公司領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)行分工合作、共同負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)形式。中高層會(huì)議是研究解決公司每周、每月、各部門工作總結(jié)、計(jì)劃，需協(xié)調(diào)部門溝通的有效形式；

3、會(huì)議必須堅(jiān)持民主集中制原則，堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中，個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的議事原則。

二、會(huì)議的組織

1、中高層會(huì)議每周二上午09：30----10:30集中召開，如遇其他不可抗拒力量，根據(jù)總經(jīng)辦通過微信工作群，進(jìn)行布達(dá)會(huì)以安排。

2、會(huì)議成員為公司中高層領(lǐng)導(dǎo)班子成員：各部門負(fù)責(zé)人中高層會(huì)議根據(jù)議題內(nèi)容，按照分工負(fù)責(zé)情況由總經(jīng)辦排班制定的主持人、時(shí)間廊控制人、及會(huì)議紀(jì)要人員安排。如遇特殊情況，可由總經(jīng)辦臨時(shí)指定主持人。

3、主持人、時(shí)間廊控制人、會(huì)議紀(jì)要人員、應(yīng)按照總經(jīng)辦的排班表，出席并組織會(huì)議

4、主持人負(fù)責(zé)按照固定座位、部門發(fā)言人次序，組織會(huì)議發(fā)言順序，并做會(huì)議議題跟進(jìn)、防控跑題及針對(duì)性的問題，以及會(huì)議結(jié)束總結(jié)陳述；

5、時(shí)間廊控制人負(fù)責(zé)會(huì)議時(shí)間的掌控，發(fā)言到時(shí)、議題時(shí)間到時(shí)等時(shí)間掌控；

6、會(huì)議紀(jì)要人負(fù)責(zé)部門工作內(nèi)容ppt的完整播放及會(huì)議紀(jì)要的整理、備檔留存；

7、與會(huì)人員入場(chǎng)，需按照桌牌提示，固定落座，嚴(yán)禁串座

三、議事范圍

1、部門負(fù)責(zé)人對(duì)周/月工作的總結(jié)、下周/月工作計(jì)劃、及部門協(xié)調(diào)工作的匯報(bào)闡述；

2、根據(jù)集團(tuán)的總體規(guī)劃和有關(guān)政策，研究制定各部門周、月、季度、年度工作計(jì)劃、工作總結(jié)；

3、根據(jù)各部門所負(fù)責(zé)工作，按固定座次，固定發(fā)言程序、每位部門負(fù)責(zé)人必須控制在3分鐘以內(nèi)匯報(bào)完工作總計(jì)、工作計(jì)劃、需協(xié)調(diào)部門的工作；

4、凡提交中高層會(huì)議討論的事項(xiàng)，必須有1-3個(gè)解決方案，目的是要?dú)v練各部門負(fù)責(zé)人，以負(fù)責(zé)任的態(tài)度、以思考的角度去解決工作中的問題，而不是做一個(gè)執(zhí)行者；

5、其他需要提交領(lǐng)導(dǎo)班子討論決定的重要事項(xiàng)。

6、與會(huì)人員應(yīng)在會(huì)議進(jìn)行期間取得共識(shí)，形成初步意見或方案去執(zhí)行。

四、議事的過程

1、中高層會(huì)議應(yīng)遵循民主集中制的原則。研究議題時(shí)，每周五18：00前，先由各部門負(fù)責(zé)人提交周/月工作計(jì)劃總結(jié)表至總經(jīng)辦，并于會(huì)上充分闡述所負(fù)責(zé)部門的總結(jié)及計(jì)劃，與會(huì)人員充分發(fā)表自己的明確意見和看法，最后會(huì)議紀(jì)要人員進(jìn)行歸納集中，形成會(huì)議決定或決議，并存檔；

2、對(duì)需要有隱私的工作需協(xié)調(diào)，會(huì)后與總經(jīng)辦討論，不需要經(jīng)過中高層會(huì)議討論；

3、出現(xiàn)有重大分歧的情況，根據(jù)實(shí)際情況，請(qǐng)示總經(jīng)理做批示

4.高層會(huì)議要有會(huì)議記錄，重要事項(xiàng)形成《會(huì)議紀(jì)要》，原始記錄存檔備查。《會(huì)議紀(jì)要》會(huì)后分發(fā)與會(huì)每個(gè)人。

五、會(huì)議的要求及紀(jì)律

1、中高層會(huì)議成員因故不能參加會(huì)議，應(yīng)在會(huì)前向召集人請(qǐng)假，并提出對(duì)議題的口頭或書面意見，遲到者樂捐10元，無故缺席者樂捐20元，玩弄手機(jī)者樂捐30元，會(huì)議必須有超過半數(shù)的成員到會(huì)方能舉行。

2、對(duì)中高層會(huì)議的集體決定，個(gè)人應(yīng)當(dāng)無條件服從。如有不同意見允許保留，但不得對(duì)外公開發(fā)表不同意見。

3、與會(huì)人員要嚴(yán)格遵守保密制度，不得將應(yīng)保密的會(huì)議內(nèi)容及討論的情況向外泄露。對(duì)作出決定的事項(xiàng)，在沒有正式實(shí)施之前不得向外泄露。

4、與會(huì)人員如違反議事紀(jì)律，應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行批評(píng)教育或追究其責(zé)任。

六、議定事項(xiàng)的落實(shí)與督辦

1、中高層會(huì)議研究決定的事項(xiàng)，必須按照各自分工落實(shí)到人，認(rèn)真落實(shí)和督辦，并將落實(shí)、執(zhí)行情況及時(shí)向總經(jīng)辦通報(bào)。2、在執(zhí)行過程中如遇到新的情況確實(shí)不能按原決定執(zhí)行時(shí)，應(yīng)及時(shí)提交中高層會(huì)議復(fù)議，在特殊情況下可征得總經(jīng)理同意后作出相應(yīng)調(diào)整，但應(yīng)提交下次會(huì)議認(rèn)可。附則

第十二條、本規(guī)則自發(fā)布之日起施行。

第二篇：支委會(huì)會(huì)議議事制度

支委會(huì)議議事制度

為認(rèn)真貫徹民主集中制原則，實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》及局黨委的有關(guān)要求，制定本制度。

一、支委會(huì)議議事范圍

1、黨中央和省、市委及局黨委重要會(huì)議、重要決策和重要指示的貫徹；

2、根據(jù)局黨委的要求，結(jié)合本單位的工作任務(wù)，討論決定本單位黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)的工作規(guī)劃及工作安排；

3、討論決定本單位黨的紀(jì)律檢查工作和監(jiān)察工作方面的重大問題；

4、討論通過以黨支部名義上報(bào)或下發(fā)的重要文件和以黨支部名義所作的重要講話及重要文章；

5、對(duì)中心中層干部的任免、調(diào)配、獎(jiǎng)懲向局黨委提出建議；

6、其他必須經(jīng)支委會(huì)議討論決定的重大問題。

二、支委會(huì)議議事程序

支委會(huì)議原則上兩個(gè)月召開一次，如遇重要情況，也可隨時(shí)召開。支委會(huì)由支部書記召集并主持，或由書記委托中心主任召集并主持。支委會(huì)議一般有以下程序：

1、確定會(huì)議議題。由支委領(lǐng)導(dǎo)提出主要內(nèi)容和原則要求，指定有關(guān)部門調(diào)查研究，提出可行意見，由會(huì)議主持人確定議題，通過黨務(wù)崗安排支委會(huì)議研究討論；也可由黨小組或有關(guān)部門提出預(yù)案，交黨務(wù)崗匯總提出建議，報(bào)會(huì)議主持人確定議題。有關(guān)干部人事工作的具體議題，由分管人事的領(lǐng)導(dǎo)提出方案向黨政主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)交換看法后，提請(qǐng)支委會(huì)議集體討論決定。支委會(huì)議的議題一經(jīng)確定，一般不在會(huì)上懷里動(dòng)議；會(huì)議進(jìn)程中臨時(shí)提議的問題，除緊急情況外，一般放在下次會(huì)議討論。

2、準(zhǔn)備會(huì)議材料。會(huì)議要討論的問題，按職責(zé)分工，由各黨小組或有關(guān)部門準(zhǔn)備，必要時(shí)可指定領(lǐng)導(dǎo)同志組織人員準(zhǔn)備。涉及兩個(gè)以上部門的問題，由主管部門與協(xié)辦部門協(xié)商，準(zhǔn)備會(huì)議材料。

3、發(fā)出會(huì)議通知。每次會(huì)議由黨務(wù)崗負(fù)責(zé)發(fā)出通知。除因特殊情況臨時(shí)召集外，一般應(yīng)在會(huì)議召開前一天把會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、議題通知到與會(huì)人員，會(huì)議有關(guān)材料一般應(yīng)同時(shí)送達(dá)。有關(guān)干部人事調(diào)配方案等重要內(nèi)容的材料，根據(jù)其秘密程度，在會(huì)前或開會(huì)時(shí)送達(dá)與會(huì)人員。支部委員因故不能參加會(huì)議，應(yīng)在會(huì)前請(qǐng)假。會(huì)議列席人員，根據(jù)會(huì)議內(nèi)容的需要由會(huì)議主持人確定。

4、召開會(huì)議討論。會(huì)議進(jìn)程中，會(huì)議主持人應(yīng)根據(jù)討論情況進(jìn)行歸納，組織表決，形成決議，防止議而不決或決議不明確，以便使決定正確執(zhí)行。會(huì)議需決定多個(gè)事項(xiàng)的，應(yīng)逐項(xiàng)表決。決定干部的任免、調(diào)配、獎(jiǎng)懲事項(xiàng)，應(yīng)逐個(gè)表決。表決一般可采用口頭方式，必要時(shí)也可根據(jù)不同內(nèi)容，分別采用舉手、無記名投票或記名投票等方式。

5、做好會(huì)議記錄。支委會(huì)議應(yīng)由黨務(wù)秘書專門負(fù)責(zé)會(huì)議記錄，并按規(guī)定保存記錄本。會(huì)議討論問題時(shí)應(yīng)盡可能記錄原話，對(duì)表決情況和會(huì)議決議要完整準(zhǔn)確地記錄。會(huì)議記錄不能隨意涂改，會(huì)后如需編發(fā)會(huì)議紀(jì)要的，由會(huì)議主持人簽發(fā)。

三、支委會(huì)議議事原則

1、集體領(lǐng)導(dǎo)的原則。凡屬議事范圍的問題，必須由支部委員集體討論決定，任何個(gè)人無權(quán)決定；凡經(jīng)支委會(huì)集體討論做出的決定，除復(fù)議作出調(diào)整和改變外，任何個(gè)人無權(quán)更改；對(duì)重大突發(fā)事件和緊急情況，來不及召開支委會(huì)議的，書記或支部委員可臨時(shí)處置，事后應(yīng)及時(shí)向黨支部報(bào)告，并接受支部檢查。

2、民主集中制的原則。書記應(yīng)帶頭執(zhí)行民主集中制，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，善于集中正確意見。支部委員應(yīng)支持書記工作，維護(hù)民主集中制。在集體討論決定問題時(shí)，應(yīng)暢所欲言，充分發(fā)表個(gè)人意見，表明自己態(tài)度。在充分發(fā)揚(yáng)民主的基礎(chǔ)上，按照表決的結(jié)果形成會(huì)議決議。

3、黨內(nèi)平等的原則。支委會(huì)議討論的問題，書記和各支部委員都具有相等一票，都要本著對(duì)工作負(fù)責(zé)的精神，平等地討論決定問題。個(gè)別支部委員因故不能出席會(huì)議的，其意見可用書面形式表達(dá)，會(huì)后應(yīng)由會(huì)議主持人或委托到會(huì)的支部委員及時(shí)向他們通報(bào)形成決議的情況。會(huì)議表決時(shí)，以贊成票超過應(yīng)到會(huì)支部委員的半數(shù)為通過。未到會(huì)委員的書面意見不能記入票數(shù)。

4、慎重表決的原則。會(huì)議決定重大問題應(yīng)充分醞釀?dòng)懻摚缓蟊頉Q。對(duì)于少數(shù)人的不同意見，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真考慮。如對(duì)重大問題發(fā)生爭(zhēng)論，雙方人數(shù)接近，除在緊急情況下必須按多數(shù)人意見決定外，一般應(yīng)暫緩作出決定，待進(jìn)一步調(diào)查研究，交換意見，下次再表決；在特殊情況下，也可將分歧意見向上級(jí)組織報(bào)告，請(qǐng)求裁決。

5、避親、保密的原則。會(huì)議討論的問題，如涉及支部委員和與會(huì)人員本人及規(guī)定范圍的親屬，有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)回避。與會(huì)人員對(duì)應(yīng)該保密的會(huì)議內(nèi)容和討論情況，必須嚴(yán)守機(jī)密，不得泄露。

四、支委會(huì)議決定的執(zhí)行

1、會(huì)議作出決定后，按照集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織實(shí)施，切實(shí)履行職責(zé)，并將實(shí)施的情況適時(shí)向支委會(huì)議匯報(bào)。

2、支部委員對(duì)會(huì)議決定如有不同意見的，在堅(jiān)決執(zhí)行的前提下，可以保留，也可以向上級(jí)報(bào)告，但個(gè)人無權(quán)改變集體的決定。如果執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)新的問題，有新的意見和建議，可以向黨委領(lǐng)導(dǎo)提出，但在未經(jīng)復(fù)議作出新的調(diào)整和改變前，必須按原決議執(zhí)行，不得有任何與原決議相違背的行為。支部委員在檢查工作或參加公務(wù)活動(dòng)時(shí)，可以發(fā)表意見，但個(gè)人意見必須符合黨委決定的精神，凡代表支部委員會(huì)發(fā)表重要講話和文章的，就經(jīng)支部委員會(huì)集體討論。

3、黨支部必須檢查會(huì)議房室的貫徹執(zhí)行情況，及時(shí)解決貫徹執(zhí)行中遇到的問題。對(duì)黨支部會(huì)議決定的貫徹執(zhí)行情況，綜合部就組織監(jiān)督檢查和催辦，并及時(shí)向支委會(huì)報(bào)告情況。

五、本制度自2011年1月1日起實(shí)施。

第三篇：民主議事會(huì)議制度

*****民主議事會(huì)議制度

為進(jìn)一步促進(jìn)村級(jí)工作規(guī)范化、制度化、努力提高有章理事水平，現(xiàn)根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定，制訂村級(jí)民主議事會(huì)議制度。

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議事會(huì)議原則

村重大問題和涉及村民、社員利益的重大事項(xiàng)，必須堅(jiān)持民主集中制原則，實(shí)行民主決策。在民主決策過程中要堅(jiān)持先黨內(nèi)后黨外、先黨員后群眾的原則。

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村兩委班子例會(huì)制度

(一)召集與主持:村兩委會(huì)議由書記召集并主持，書記不在時(shí)可委托村委主任召集并主持。

（二）參加對(duì)象：村兩委成員，根據(jù)工作需要主持人可確定有關(guān)人員列席會(huì)議，與會(huì)對(duì)象因故不能參加，應(yīng)在會(huì)前請(qǐng)假，并征得主持人同意，會(huì)議做好簽到和記錄。

（三）召開時(shí)間：召開村兩委會(huì)議一般為每周召開一次，如遇需要可隨時(shí)召開。

（四）議題：召開村兩委會(huì)議議題由書記確定。

（五）議事原則：實(shí)行民主集中制原則。

議事內(nèi)容要走群眾路線，廣泛征求黨內(nèi)外同志的意見與建議。

（六）議事和決策范圍：

1、制定貫徹上級(jí)黨委、政府方針、政策和指示。

2、研究決定本村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃及計(jì)劃。對(duì)本村的經(jīng)濟(jì)建設(shè)，精神文明建設(shè)，黨的建設(shè)，村的建設(shè)提出方向，布局和方針及措施。

3、上級(jí)黨委、政府和有關(guān)部門提出的重要事項(xiàng)。

4、其它應(yīng)提交研究的重要工作。

（七）議事程序規(guī)則：

1、凡提交兩委會(huì)議研究議題，應(yīng)事先在調(diào)查基礎(chǔ)上提出，先提交支委會(huì)研究確定。

2、會(huì)議議題及日期應(yīng)提前一天以上通知與會(huì)議人員。臨時(shí)突發(fā)緊急事情除外。

3、一些重大方案提出后，應(yīng)聽取村民代表意見，并提交村民代表大會(huì)討論通過，并接受村民代表監(jiān)督。

（八）決策表決：

1、根據(jù)討論事項(xiàng)的不同內(nèi)容，在每個(gè)班子成員充分發(fā)表意見的基礎(chǔ)上，確定采取表決，舉手，或記名投票或無記名投票的方式。

2、無論采取何種表決形式：每個(gè)表決人都必須表示明確的意見。

3、表決時(shí)贊成票超過應(yīng)到會(huì)人員數(shù)的半數(shù)為通過。

4、會(huì)議決定每個(gè)事項(xiàng)，應(yīng)逐項(xiàng)進(jìn)行表決。并由主持人當(dāng)場(chǎng)宣布，并形成會(huì)議記錄和決議。

5、對(duì)集體作出的決議，有關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真及時(shí)落實(shí)辦理。

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黨員議事會(huì)議制度

黨員議事活動(dòng)是黨的民主集中制原則在村級(jí)工作中的具體體現(xiàn)，是保證黨的各項(xiàng)工作貫徹落實(shí)的有效途徑。

（一）會(huì)議內(nèi)容：

1、貫徹落實(shí)上級(jí)黨委制定的各項(xiàng)方針政策和下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的具體措施；

2、制訂本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的遠(yuǎn)景規(guī)劃和黨組織的任期目標(biāo)；

3、村級(jí)后備干部的推薦和選拔；

4、入黨積極分子的確立和培養(yǎng)；

5、本村重大項(xiàng)目選定，重大財(cái)務(wù)支出；

6、村民自治章程和村規(guī)民約的制定；

7、一些涉及群眾利益的大事，如村莊規(guī)劃，道路鋪澆，房屋拆遷，土地征用等；

8、黨組織、村委會(huì)、村經(jīng)濟(jì)合作社班子成員勤政廉潔、秉公辦事的情況；

9、根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件規(guī)定其他需要黨員議事的情況。

（二）會(huì)議形式：

1、對(duì)事關(guān)本村全局的大事，要召集全體黨員議事；

2、對(duì)無關(guān)全局的事，可以黨支部或黨小組為單位分散議事；

3、對(duì)居住偏遠(yuǎn)、行走不便、年老體弱的黨員，黨組織委員要分頭深入家庭、田頭，個(gè)別征求他們的意見，傾聽他們的意見、呼聲，進(jìn)行走訪議事。

4、對(duì)外出從業(yè)的黨員，在回鄉(xiāng)時(shí)要向他們通報(bào)重要事情，并征求他們的意見和建議；

5、召開黨組織會(huì)議，在對(duì)每一個(gè)問題進(jìn)行充分醞釀的基礎(chǔ)上，通過對(duì)比、論證、按照少數(shù)服從多數(shù)的原則形成議事決策；

6、可以邀請(qǐng)非黨人士列席組織議事會(huì)議，增加議事透明度。

（三）會(huì)議要求：

1、每一名黨員都要以光榮的責(zé)任感和使命感參加議事，積極主動(dòng)地、忠誠(chéng)坦白地向黨組織反映群眾意見，提出合理化建議；

2、黨員議事前，黨組織要做好安排，每次都要有議事重點(diǎn)，所要解決的問題，按照分工或指定專人負(fù)責(zé)落實(shí)；

3、黨員議事要和黨員大會(huì)區(qū)別開來。黨員所議之事，主要是為黨組織、村委會(huì)決策提出意見和建議，不能做出決定。黨員議事主要是議大事，不能事事都議，不能代替村委會(huì)的日常工作。

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村民小組長(zhǎng)會(huì)議制度

（一）村民小組長(zhǎng)會(huì)議是村民委員會(huì)與全體村民聯(lián)系、監(jiān)督并協(xié)助村委會(huì)開展工作的日常例會(huì)。

（二）村民小組長(zhǎng)會(huì)議可經(jīng)村委會(huì)提議后，由村“兩委會(huì)”負(fù)責(zé)召集。

（三）村民小組長(zhǎng)會(huì)議一般每月召開一次。

（四）村民小組長(zhǎng)需按時(shí)參加會(huì)議，出席情況納入年終績(jī)效考核。

（五）村委會(huì)有責(zé)任通過村民小組長(zhǎng)會(huì)議向村民小組長(zhǎng)宣傳黨的路線、方針、政策和國(guó)家形勢(shì)；

教育村民小組長(zhǎng)遵紀(jì)守法，做村民的模范和榜樣。村委會(huì)也有義務(wù)向村民小組長(zhǎng)匯報(bào)工作；聽取村民小組長(zhǎng)對(duì)村委會(huì)工作意見和要求。

（六）村民小組長(zhǎng)應(yīng)將會(huì)議精神向村民傳達(dá)，并協(xié)助村委會(huì)做好有關(guān)工作。

（七）村民小組長(zhǎng)會(huì)議應(yīng)做好會(huì)議記錄，對(duì)會(huì)上反映的比較集中的問題及時(shí)用書面形式向有關(guān)方面反映。

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村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)工作例會(huì)制度

一、村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)工作例會(huì)由村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)主任負(fù)責(zé)召集和主持；

主任不能履行職責(zé)時(shí)，委托本監(jiān)委會(huì)其他成員代為召集和主持。

二、村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)工作例會(huì)原則上每季度召開一次，監(jiān)委會(huì)主任根據(jù)工作需要或經(jīng)1/3以上委員提議可臨時(shí)決定召開。

三、村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)會(huì)議需有2/3以上委員參加才能召開，討論、決定事項(xiàng)采取民主協(xié)商、民主表決的方式進(jìn)行，決議事項(xiàng)經(jīng)參加會(huì)議的委員半數(shù)以上通過方為有效。

四、做好例會(huì)的記錄工作，做到有專人記錄和專用記錄本，記錄內(nèi)容要完整、準(zhǔn)確、真實(shí)，并將每次會(huì)議研究事項(xiàng)整理上報(bào)街道紀(jì)檢機(jī)構(gòu)。

?

村民代表大會(huì)會(huì)議制度

（一）村民代表會(huì)議是村民委員會(huì)實(shí)行民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的一種有效形式。

由村“兩委會(huì)”負(fù)責(zé)召集村民代表會(huì)議，討論決定村民會(huì)議授權(quán)的事項(xiàng)。

（二）村民代表會(huì)議的參加人員由本村村民推選產(chǎn)生的村民代表組成，不是本屆村民代表的村“兩委會(huì)”成員和本村的各級(jí)黨代表、人大代表、政協(xié)委員可以列席村民代表會(huì)議，但沒有投票權(quán)和表決權(quán)。

（三）村民代表會(huì)議經(jīng)村民會(huì)議授權(quán)行使下列職權(quán)：

1、審查和批準(zhǔn)本村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃和村莊建設(shè)規(guī)劃；

2、聽取審議村民委員會(huì)對(duì)村務(wù)公開監(jiān)督小組、村民主理財(cái)小組的工作報(bào)告，評(píng)議村民委員會(huì)成員的工作；

3、審議村財(cái)務(wù)收支情況，討論決定集體資產(chǎn)的管理和使用；

4、討論決定涉及全村利益的重要工作措施和重大工作安排；

5、討論通過村民自治章程（草案）、村規(guī)民約（草案）；并監(jiān)督實(shí)施；建立和修訂村民自治的各項(xiàng)制度。

6、監(jiān)督村民委員會(huì)執(zhí)行、落實(shí)村民會(huì)議或村民代表會(huì)議的決議、決定情況和管理本村自治事務(wù)活動(dòng)。

7、在上級(jí)政府的指導(dǎo)下接受村民委員會(huì)成員的辭職請(qǐng)求；

決定村民委員會(huì)成員停止履行職務(wù)，并受權(quán)他人代理其職務(wù)。

8、授權(quán)履行應(yīng)當(dāng)由村民會(huì)議討論決定的涉及村民利益的其他事項(xiàng)。

（四）村民代表會(huì)議每季度召開一次。

在特殊情況下，有五分之一以上的村民代表聯(lián)名提議或村民代表會(huì)議主席認(rèn)為需要召開時(shí)，應(yīng)當(dāng)召開村民代表會(huì)議。

（五）村民代表會(huì)議議題由村民委員會(huì)提出，也可以由村民代表單獨(dú)或聯(lián)名提出。

村民代表提出的議題需填寫議題表，報(bào)村民委員會(huì)同意后列入議題。五分之一以上村民代表聯(lián)名提出的議題，必須列入會(huì)議議題。

（六）召開村民代表會(huì)議要認(rèn)真做好會(huì)前準(zhǔn)備工作。

提前兩天把會(huì)議內(nèi)容告訴村民代表，以便村民代表征求村民的意見。

（七）村民代表會(huì)議討論和決策問題的原則必須符合國(guó)家法律、法規(guī)和黨的政策，少數(shù)服從多數(shù)，局部服從全局。

村民代表會(huì)議必須有三分之二以上的村民代表參加，所作出的決定和決議必須經(jīng)全體代表過半數(shù)通過方為有效。

（八）村民代表會(huì)議要有會(huì)議記錄，工作報(bào)告、會(huì)議議題、討論情況、表決結(jié)果和通過的決定、決議等要整理立卷存檔。

（九）村民代表會(huì)議所作出的決定和決議要向村民公布和公開，村民代表必須及時(shí)主動(dòng)地把會(huì)議的決定、決議傳達(dá)到聯(lián)系戶。

（十）村民代表會(huì)議決定的事項(xiàng)，在不違背國(guó)家法律法規(guī)和政策的情況下，村民委員會(huì)和全村村民必須貫徹執(zhí)行和自覺遵守。

（十一）村民委員會(huì)在執(zhí)行村民代表會(huì)議決定中要明確責(zé)任，分工負(fù)責(zé)，保證決定、決議的有效實(shí)施。

執(zhí)行中遇到的問題，一般情況下由村“兩委”集體研究決定，確需作重大變更和修訂的，應(yīng)提交下一次村民代表會(huì)議決定。

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END

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第四篇：會(huì)議議事制度(簡(jiǎn)化)

經(jīng)營(yíng)與班子會(huì)議事規(guī)則

第一條制定目的提高議事效率，保證每個(gè)人發(fā)言權(quán)，明確的議事規(guī)則。

第二條 基本原則

(一)組織的權(quán)力超越單個(gè)成員的權(quán)力

組織有權(quán)制定規(guī)則，其成員必須遵守。如果某個(gè)成員的權(quán)力與組織進(jìn)行工作的權(quán)力相抵觸，組織的權(quán)力總是優(yōu)先。

(二)所有成員平等，所有成員的權(quán)力平等

這些權(quán)力是：

? 參加會(huì)議權(quán)

? 提案權(quán)

? 在討論提案時(shí)的發(fā)言權(quán)

? 提名權(quán)

? 投票權(quán)

? 任職權(quán)

(三)法定人數(shù)到場(chǎng)才能議事

法定人數(shù)是必須到場(chǎng)的最少成員人數(shù)，會(huì)議才能合法行事。議事決議必須有超過成員總數(shù)60%的人員參加，否則，會(huì)議延期。

(四)多數(shù)人決策

少數(shù)人有權(quán)發(fā)表意見，但一旦參加會(huì)議并參加表決的人中大多數(shù)作出一個(gè)決定，少數(shù)人必須尊重和遵守這個(gè)決定。

(五)沉默表示同意多數(shù)人的決定

沒有參加投票的與會(huì)者用他們的沉默表示尊從多數(shù)人的決定。

(六)需要三分之二通過的情況

每當(dāng)限制或剝奪成員的權(quán)力或改變已經(jīng)決定的事，必須三分之二表決通過。

(七)任何時(shí)候一個(gè)議題，一人發(fā)言

任何與正在審議的議題沒有直接關(guān)系的議案不符合程序。另外，一旦一個(gè)成員得到主持人給予的“發(fā)言人地位”，其他成員不得打斷他。/ 6

(八)可辯的提案必須得到充分討論

主持人不得將一個(gè)可辯的提案訴諸表決，如果還有成員要求討論。停止討論必須得到到場(chǎng)的三分之二成員同意。

(九)討論中只針對(duì)提案發(fā)表意見，對(duì)事不對(duì)人

主持人必須裁決任何針對(duì)個(gè)人的評(píng)論不符合程序。討論必須直接針對(duì)議案而不是動(dòng)機(jī)，針對(duì)原則而不是個(gè)性。

(十)尊重規(guī)則

為提升會(huì)議效率，要尊重規(guī)則。

發(fā)現(xiàn)規(guī)則不適合公司發(fā)展階段，及時(shí)修改規(guī)則。

第三條 會(huì)議時(shí)間

會(huì)議原則上一周一次，定于周一下午召開。由主持人可根據(jù)與會(huì)者工作時(shí)間來調(diào)整，以盡量讓更多的成員能到會(huì)。

第四條 議事規(guī)則

(一)提交議題

1.會(huì)議前有議題隨時(shí)發(fā)給所有與會(huì)者，留給與會(huì)人員思考時(shí)間；

2.三天提交議題，提交形式為書面電子版。由出席會(huì)的人提出各種問題供討論或直接提出個(gè)人意見，請(qǐng)求會(huì)議予以討論或采納。會(huì)議前一天主持人向與會(huì)者轉(zhuǎn)發(fā)會(huì)議確定動(dòng)議。

3.所有議題必經(jīng)提交這一環(huán)節(jié)。提交后未獲批準(zhǔn)的議題，如有三人以上附議，則自動(dòng)成為會(huì)議動(dòng)議。

4.會(huì)議原則上不討論確定會(huì)議動(dòng)議之外的內(nèi)容。

(二)動(dòng)議收回時(shí)機(jī)

1.經(jīng)附議前的動(dòng)議，可由動(dòng)議人收回；

2.附議后的動(dòng)議，須經(jīng)附議人同意，方可收回；

3.經(jīng)主持人接述的動(dòng)議，原動(dòng)議如欲收回，須經(jīng)主持人征詢無異議后方可收回，如有異議須付表決。

(三)會(huì)議主持

1.會(huì)議主持人為總經(jīng)理，總經(jīng)理不能出席會(huì)議，可以由總經(jīng)理指定主持人；

2.與會(huì)者發(fā)言先向主持人要求發(fā)言地位，獲得發(fā)言地位后發(fā)言。會(huì)議由主持人掌控會(huì)議進(jìn)程，主導(dǎo)會(huì)議發(fā)言者順序和提醒發(fā)言時(shí)間；

(四)討論

討論時(shí)對(duì)于問題一切評(píng)論，即出席人對(duì)于一個(gè)議案，發(fā)表自己的觀點(diǎn)和意見，要求有觀點(diǎn)有支持理由。

(五)討論的原則

1.議事原則：

同一時(shí)間內(nèi)只討論一個(gè)問題，在一個(gè)議案未經(jīng)討論完畢，提付表決之前，不得另將其他議案提出討論。開會(huì)時(shí)如有違反，主持人應(yīng)立刻予以制止，或不予接述。其他出席人亦得提出秩序問題，請(qǐng)求主持人予以制止。如為權(quán)宜問題，獲秩序問題，因時(shí)機(jī)迫不及待，或因議事秩序上發(fā)生錯(cuò)誤，必須及時(shí)糾正，則可不受此項(xiàng)限制。

2.充分與自由討論原則

出席人的討論權(quán)，不受任何不當(dāng)限制。主持人對(duì)于出席人所提發(fā)言討論的要求，只要合乎秩序，不得任意拒絕，出席人在參與討論時(shí)，除因違反議事規(guī)則，得由主持人自動(dòng)，或經(jīng)其他出席人，請(qǐng)求主持人予以糾正制止外，任何人不得加以阻擾。除規(guī)定不經(jīng)討論逕付表決的提案，或由主持人裁定之事外，任何提案，非經(jīng)過適當(dāng)?shù)挠懻摚粦?yīng)提付表決。所謂自由討論，即參與討論的人，無論其為正面或反面，或其他主張，只要不離本題，不違反禮貌，不觸犯議事規(guī)則，任何人均不得加以干涉。主持人對(duì)于要求發(fā)言的人，必須依照規(guī)定或習(xí)慣于以允許，而不能予以拒絕，在討論進(jìn)行中，如有人動(dòng)議停止討論，必須得到三分之二的人數(shù)同意方可。

3.少數(shù)服從多數(shù)的原則

少數(shù)服從多數(shù)，多數(shù)決定一切。會(huì)議的目的就是為了集中會(huì)議人員對(duì)于某一議案的大多數(shù)人的意見，運(yùn)用合法與和平的表決方式，通過實(shí)行。所有人員，一經(jīng)表決，必須接受會(huì)議決定。

4.尊重少數(shù)意見的原則

少數(shù)服從多數(shù)的同時(shí)，多數(shù)也應(yīng)尊重少數(shù)的意見。會(huì)議討論環(huán)節(jié)，就是為了

聽取少數(shù)的意見，對(duì)少數(shù)的意見必須給予充分發(fā)言權(quán)。

(六)表決

1.表決時(shí)對(duì)議案最后處理方式。

2.表決有兩種方式：一種是經(jīng)主持人陳述后，詢問與會(huì)者沒有異議，即行通過；一種是與會(huì)人員出現(xiàn)明顯不同意見時(shí)，可以通過舉手表決、匿名投票表決等方式進(jìn)行表決。除有特別規(guī)定通過人數(shù)外，如贊同者為多數(shù)，即可決；反對(duì)者為多數(shù)，即否決。可否同數(shù)時(shí)，如主持人不參與表決，亦為否決。

(七)權(quán)宜問題

凡會(huì)場(chǎng)遇意外事件，足以影響會(huì)議全體或個(gè)人權(quán)利時(shí)，均構(gòu)成權(quán)宜問題。如騷擾會(huì)場(chǎng)、燈光熄滅或與會(huì)者需要提前退場(chǎng)要求優(yōu)先發(fā)言等，與會(huì)者可提請(qǐng)主持人制止。

第五條 會(huì)議程序

(一)由主持人報(bào)告出席人數(shù)，并宣布開會(huì)。

(二)由主持人介紹議程。以無異議認(rèn)可，如有異議提付討論及表決。

(三)報(bào)告：

1.確認(rèn)上次會(huì)議記錄；

2.各決議事項(xiàng)責(zé)任人報(bào)告上次決議執(zhí)行情況，可以書面或口頭報(bào)告，如決議要

求書面，則必須按要求提交書面材料。通常情況下，下次例會(huì)要向會(huì)議匯報(bào)進(jìn)展情況。

(四)討論

1.前次會(huì)議遺留事項(xiàng)；

2.提案討論；

3.臨時(shí)動(dòng)議。

(五)選舉

第六條 會(huì)議紀(jì)要內(nèi)容

(一)會(huì)議名稱及會(huì)次

(二)時(shí)間、地點(diǎn)

(三)出席人姓名及人數(shù)

(四)列席人姓名

(五)主持人姓名及記錄姓名

(六)決議事項(xiàng)

(七)選舉方法，票數(shù)及結(jié)果

(八)決議，表決方法及結(jié)果

(九)其他重要事宜。

第七條 主持人任務(wù)

(一)確定議題

(二)管制議程及秩序

(三)賦予與會(huì)者發(fā)言人地位

(四)主持表決

(五)裁決權(quán)宜問題、秩序問題，答復(fù)會(huì)議詢問。

第八條 常用會(huì)議決議方法

(一)擱置動(dòng)議

對(duì)討論中的議題自本次會(huì)議程中抽出不再處理。不可討論，不可徑付表決。

(二)停止討論動(dòng)議

認(rèn)為對(duì)主題討論已夠充分，再討論只是重復(fù)論點(diǎn)時(shí)提出，議案應(yīng)立即表決。

(三)延期討論動(dòng)議：

認(rèn)為還有因素尚待確定，目前并非討論議題合適時(shí)機(jī)，可提出新時(shí)間延期討論。

(四)付委動(dòng)議：

議題案情復(fù)雜不易處理時(shí)，得將全部或部分交付委員會(huì)處理。委員產(chǎn)生由大會(huì)推選或授權(quán)推選。委員會(huì)得另作記錄，不得刪改大會(huì)記錄原件。委員會(huì)對(duì)付委案件處理完成后應(yīng)向大會(huì)提出報(bào)告，并對(duì)委員會(huì)中少數(shù)異見另提少數(shù)意見報(bào)告。

(五)復(fù)議動(dòng)議：

經(jīng)表決確定的議案，符合以下三要件時(shí)得意提出復(fù)議動(dòng)議：

1.決議未執(zhí)行；

2.有新資料或新理由提出；

3.須于下次會(huì)或同次會(huì)提出，同次會(huì)提出時(shí)須其有他相關(guān)事實(shí)提出。

復(fù)議動(dòng)議否決后不得再為復(fù)議。復(fù)議動(dòng)議可決后，重新討論原經(jīng)表決確定的提案。程序事宜處理優(yōu)先次序同前款要求（可僅選用一部分程序作為復(fù)議程序）。對(duì)于復(fù)議提案，可分開討論，分開決議。

第五篇：領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議議事制度

北林區(qū)人社局領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議議事制度

為進(jìn)一步提高決策水平和工作效率，促進(jìn)行政權(quán)力陽(yáng)光運(yùn)作、規(guī)范運(yùn)作和科學(xué)運(yùn)作，使領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策更加科學(xué)化、制度化、規(guī)范化，制定本制度。

一、議事原則

1、堅(jiān)持民主集中制原則，堅(jiān)持一切重大事項(xiàng)必須經(jīng)集體研究，集體決策，做到?jīng)Q策程序化、規(guī)范化、民主化和科學(xué)化。

2、堅(jiān)持實(shí)事求是原則，深入實(shí)際、調(diào)查研究，廣泛聽取意見，掌握第一手資料，防止和避免決策錯(cuò)誤。

3、堅(jiān)持少數(shù)服從多數(shù)的原則，充分發(fā)揚(yáng)民主，凡集體決策決定的，任何人無權(quán)改變，行動(dòng)上不折不扣的執(zhí)行。

4、堅(jiān)持分工負(fù)責(zé)的原則，加強(qiáng)班子內(nèi)部的團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，班子成員在形成決定后，要充分發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性，努力完成組織交辦的分管工作任務(wù)。

二、議事范圍

（一）貫徹落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的重要決定、指示、文件和會(huì)議精神；

（二）研究全局重大問題決策、重要人事調(diào)整、重大項(xiàng)目投資和大額資金使用等事項(xiàng)；

（三）研究討論需要向區(qū)委、區(qū)政府請(qǐng)示、報(bào)告或者向區(qū)人大常委會(huì)、區(qū)政協(xié)報(bào)告的重要事項(xiàng)；

（四）研究全區(qū)人力資源社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的計(jì)劃、長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃等全局性和戰(zhàn)略性的重大問題；

（五）聽取本系統(tǒng)各單位、各組室工作匯報(bào)，對(duì)各單位的重要請(qǐng)求事項(xiàng)和重大問題作出決定及決策；

（六）討論局重要會(huì)議的報(bào)告、講話和擬頒發(fā)的重要文件；

（七）研究制定工作規(guī)章制度和工作程序；

（八）研究有關(guān)信訪和社會(huì)穩(wěn)定案件的處理意見；

（九）審議需要領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究審定的重要的業(yè)務(wù)工作；如：職稱評(píng)聘、考核獎(jiǎng)勵(lì)、軍轉(zhuǎn)干部及隨軍家屬的安置、干部管理、病退審批及工齡接續(xù)等業(yè)務(wù)事宜。

（十）其他需要領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究解決的問題；

三、會(huì)議的程序及要求

（一）局領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議一般每月召開一次，定在每月的月初，如遇重要情況可以隨時(shí)召開，會(huì)議由局長(zhǎng)召集并主持，局長(zhǎng)不能參加會(huì)議時(shí)，可委托黨委書記或副局長(zhǎng)召集并主持。

（二）凡研究決定重大問題的會(huì)議，須有半數(shù)以上領(lǐng)導(dǎo)班子成員到會(huì)方可舉行，其中分管此項(xiàng)工作的班子成員必須到會(huì)；討論干部人事調(diào)整事宜，應(yīng)有三分之二以上領(lǐng)導(dǎo)班子成員到會(huì)方能舉行。

（三）提出預(yù)案。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要在廣泛深入調(diào)查研究、充分聽取各方面意見的基礎(chǔ)上，提出擬決策的重大事項(xiàng)，擬定初步方案。

（四）確定議題。經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)提出后由局長(zhǎng)議定。凡需局領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議討論的議題，主管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)單位或組室，事先要認(rèn)真準(zhǔn)備，形成比較成熟的意見。對(duì)列入會(huì)議的重大議題，主管領(lǐng)導(dǎo)一般都應(yīng)事先協(xié)調(diào)，未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)的問題不得提交會(huì)議討論。

（五）會(huì)議通知。由辦公室負(fù)責(zé)通知，與會(huì)人員接到通知，要準(zhǔn)時(shí)參加，不得延誤開會(huì)時(shí)間，因特殊情況不能按時(shí)參加會(huì)議，必須由本人向局長(zhǎng)請(qǐng)假。

（六）充分討論。會(huì)議先由分管領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門介紹上會(huì)材料，然后安排足夠的時(shí)間對(duì)議題進(jìn)行充分討論。討論時(shí)局長(zhǎng)不應(yīng)首先表明自己的觀點(diǎn)，須耐心聽取其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意見后再表明自己的態(tài)度。因故未到會(huì)的班子成員的意見，可用書面形式在會(huì)上表達(dá)。

（七）逐項(xiàng)表決。會(huì)議由主持人視討論情況決定可否進(jìn)入表決程序。意見比較一致時(shí)，可進(jìn)行表決；持贊成與反對(duì)意見（含未到會(huì)班子成員的書面意見）的人數(shù)接近時(shí)，可暫緩表決，留待下次會(huì)議討論。

（八）作出決策。在討論決定問題時(shí)，與會(huì)人員應(yīng)暢所欲言，充分發(fā)表個(gè)人意見，對(duì)少數(shù)人的不同意見應(yīng)當(dāng)認(rèn)真考慮，個(gè)人對(duì)集體作出的決定如有不同意見，在堅(jiān)決執(zhí)行的前提下，可以保留。同時(shí)，會(huì)議決策涉及保密事宜時(shí)，與會(huì)人員要嚴(yán)格遵守保密制度，在保密期限內(nèi)，任何人不準(zhǔn)泄露有關(guān)情況。

（九）有重大突發(fā)事件和緊急情況，來不及召開局領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議的，局長(zhǎng)、書記和主管領(lǐng)導(dǎo)可以臨時(shí)處置，事后向局領(lǐng)導(dǎo)班子報(bào)告。

（十）局領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議由局辦公室主任記錄，重要的事項(xiàng)應(yīng)編發(fā)會(huì)議紀(jì)要。會(huì)議紀(jì)要呈送主管領(lǐng)導(dǎo)審閱，由主持會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)審定簽發(fā)。局辦公室要對(duì)會(huì)議記錄和會(huì)議材料進(jìn)行妥善保管，并按存檔備案。

（十一）抓好落實(shí)。局領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議所作出的決議、決定，由主管領(lǐng)導(dǎo)組織實(shí)施，對(duì)付決定的具體事項(xiàng)由主管領(lǐng)導(dǎo)通知有關(guān)單位執(zhí)行，并組織局有關(guān)股室搞好督促檢查和落實(shí)情況的反饋。