第一篇：人事關(guān)系檔案托管證明

人事關(guān)系(檔案)托管證明

（樣表）

xxx，男（女），身份證號：xxxxxxxxxxxxxxxxxx，該同志人事關(guān)系檔案在我中心托管，其檔案編號為：xxxxxxxxxx。

特此證明

xxx人才交流服務(wù)中心（蓋章）

年 月 日

第二篇：檔案托管證明

證明，年月畢業(yè)于大

學(xué)專業(yè)，同意 聘用（錄用）該名學(xué)生，并同意__________的檔案（及戶口）托管在人才交流服

務(wù)中心，報(bào)到證懇請開往人才交流服務(wù)中心。

特此證明

經(jīng)辦人：

（單位名稱、蓋章）

年月日

畢業(yè)生意見：本人同意報(bào)到證開往人才交流服務(wù)中

心，并同意檔案（及戶口）托管在人才交流服務(wù)中心。

姓名：

人才交流服務(wù)中心出具意見：“同意接收人事關(guān)系、檔案（及戶口）。”

經(jīng)辦人：

（人才蓋章）

年月日

第三篇：檔案托管證明格式

證明

（姓名**），（性別），****年**月畢業(yè)于**大學(xué)**專業(yè)，同意 聘用（或錄用）該名學(xué)生，并同意（姓名**）的檔案（及戶口）托管在****人才交流服務(wù)中心，報(bào)到證懇請開往****人才交流服務(wù)中心。

特此證明

經(jīng)辦人：

（單位名稱、蓋章）**年**月**日

畢業(yè)生意見：本人同意報(bào)到證開往****人才交流服務(wù)中心，并

同意檔案（及戶口）托管在****人才交流服務(wù)中心

（個(gè)人簽名）

****人才交流服務(wù)中心出具意見：“同意接收人事關(guān)系、檔案（及戶口）。”（人才蓋章）

經(jīng)辦人：

（人才蓋章）**年**月**日

第四篇：檔案托管證明

人事關(guān)系(檔案)托管證明(參考文本)

人事關(guān)系(檔案)托管證明

xxx，男，身份證號：xxxxxxxxxxxxxxxxx,該同志人事關(guān)系檔案在我中心托管，其檔案編號為：xxxxxxxxxx。

特此證明

xxx人才交流服務(wù)中心

二00x年x月x日

2人事關(guān)系(檔案)托管證明

人事關(guān)系(檔案)托管證明

xxx，男，身份證號：xxxxxxxxxxxxxxxxx,該同志人事關(guān)系檔案在我中心托管，其檔案編號為：xxxxxxxxxx。

特此證明

xxx人才交流服務(wù)中心

二00x年x月x日

3人事檔案委托杭州市人才開發(fā)中心管理的各類人才。

2、戶口性質(zhì)：本中心所設(shè)戶口為集體戶口，主要為來杭創(chuàng)業(yè)的各類人才和暫無集體戶口的用人單位引進(jìn)人才提供過渡性戶口掛靠，原則上以兩年為期。一旦條件具備，掛靠者戶口應(yīng)及時(shí)從中心轉(zhuǎn)出。

3、戶口遷入：

第一類人員：杭州市區(qū)以外遷入

進(jìn)杭入戶條件

辦理程序

研究生畢業(yè)

檔案轉(zhuǎn)入市人才中心;

審核入戶應(yīng)提交材料，與本中心簽訂戶口托管協(xié)議;

應(yīng)屆畢業(yè)生憑市人才中心開具的《入戶通知書》、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、原件及復(fù)印件、戶口遷移證、身份證原件及復(fù)印件、近期一寸照片2張等入戶應(yīng)提交材料到指定派出所入戶;

往屆畢業(yè)生憑市人才中心開具的《進(jìn)杭人員入戶證明》、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件、戶籍證明(或在有效期內(nèi)的戶口遷移證原件及復(fù)印件)、身份證原件及復(fù)印件等入戶審批材料到市公安局辦-證-中-心審批;憑市公安局簽發(fā)的《戶口準(zhǔn)遷證》到戶籍所在地派出所開具《戶口遷移證》;憑市人才中心開具的《入戶通知書》、市公安局簽發(fā)的《戶口準(zhǔn)遷證》和《人員進(jìn)杭入戶審批表》、戶口遷移證、身份證原件及復(fù)印件、近期一寸照片2張等入戶應(yīng)提交材料到指定派出所入戶。

1、應(yīng)屆普通高校本、專科畢業(yè);

2、在杭落實(shí)就業(yè)單位。

檔案轉(zhuǎn)入市人才中心;

審核入戶應(yīng)提交材料，與本中心簽訂戶口托管協(xié)議;

憑市人才中心開具的《入戶通知書》、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、報(bào)到證原件及復(fù)印件、戶口遷移證、身份證原件及復(fù)印件、經(jīng)勞動(dòng)(人事)部門鑒證的《勞動(dòng)(聘用)合同》(簽約期一年以上)原件及復(fù)印件、社保部門出具的用人單位為當(dāng)事人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)情況證明、近期一寸照片2張等入戶應(yīng)提交材料到指定派出所入戶。

1、歷屆普通高校本科畢業(yè)(無學(xué)位證書者須到畢業(yè)學(xué)校開具相關(guān)證明);

2、在杭落實(shí)就業(yè)單位;

3、年齡45周歲以下。

檔案轉(zhuǎn)入市人才中心;

審核入戶審批材料，憑市人才中心開具的《進(jìn)杭人員入戶證明》、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、學(xué)位證書原件及復(fù)印件、戶籍證明(或在有效期內(nèi)的戶口遷移證原件及復(fù)印件)、身份證原件及復(fù)印件、經(jīng)勞動(dòng)(人事)部門鑒證的《勞動(dòng)(聘用)合同》原件及復(fù)印件、社保部門出具的用人單位為當(dāng)事人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)情況證明等入戶審批材料到市公安局辦-證-中-心審批;

憑市公安局簽發(fā)的《戶口準(zhǔn)遷證》到戶籍所在地派出所開具《戶口遷移證》;

審核入戶應(yīng)提交材料，與市人才中心簽訂戶口托管協(xié)議;

憑市人才中心開具的《入戶通知書》、市公安局簽發(fā)的《戶口準(zhǔn)遷證》和《人員進(jìn)杭入戶審批表》、戶口遷移證、身份證原件及復(fù)印件、近期一寸照片2張等入戶應(yīng)提交材料到指定派出所入戶。

1、歷屆普通高校專科畢業(yè);

2、所學(xué)專業(yè)符合杭州市公布的緊缺專業(yè)目錄;

3、在杭落實(shí)就業(yè)單位;

4、年齡35周歲以下。

檔案轉(zhuǎn)入市人才中心;

審核入戶審批材料，憑市人才中心開具的《進(jìn)杭人員入戶證明》、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、戶籍證明(或在有效期內(nèi)的戶口遷移證原件及復(fù)印件)、身份證原件及復(fù)印件、經(jīng)勞動(dòng)(人事)部門鑒證的《勞動(dòng)(聘用)合同》原件及復(fù)印件、社保部門出具的用人單位為當(dāng)事人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)情況證明等入戶審批材料到市公安局辦-證-中-心審批;

憑市公安局簽發(fā)的《戶口準(zhǔn)遷證》到戶籍所在地派出所開具《戶口遷移證》;

審核入戶應(yīng)提交材料，與市人才中心簽訂戶口托管協(xié)議;

憑市人才中心開具的《入戶通知書》、市公安局簽發(fā)的《戶口準(zhǔn)遷證》和《人員進(jìn)杭入戶審批表》、戶口遷移證、身份證原件及復(fù)印件、近期一寸照片2張等入戶應(yīng)提交材料到指定派出所入戶。

1、應(yīng)屆自考、成教等其他高等學(xué)歷教育畢業(yè)，學(xué)歷國家承認(rèn);

2、浙江籍生源，在浙院校畢業(yè);

3、畢業(yè)時(shí)未婚非在職;

4、在杭落實(shí)就業(yè)單位;

5、年齡30周歲以下。

6、辦理期限是畢業(yè)證書發(fā)放日期后6個(gè)月

檔案轉(zhuǎn)入市人才中心;

審核入戶審批材料，憑市人才中心開具的《進(jìn)杭人員入戶證明》、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、就業(yè)報(bào)到證原件及復(fù)印件、戶籍證明、未婚證明、身份證原件及復(fù)印件、經(jīng)勞動(dòng)(人事)部門鑒證的《勞動(dòng)(聘用)合同》(簽約期一年以上)原件及復(fù)印件、社保部門出具的用人單位為當(dāng)事人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)情況證明等入戶審批材料到市公安局辦-證-中-心審批;

憑市公安局簽發(fā)的《戶口準(zhǔn)遷證》到戶籍所在地派出所開具《戶口遷移證》;

審核入戶應(yīng)提交材料，與市人才中心簽訂戶口托管協(xié)議;

憑市人才中心開具的《入戶通知書》、市公安局簽發(fā)的《戶口準(zhǔn)遷證》和《人員進(jìn)杭入戶審批表》、戶口遷移證、身份證原件及復(fù)印件、近期一寸照片2張等入戶應(yīng)提交材料到指定派出所入戶。

1、具有中級以上職稱(所取得的職稱須由人事行政部門授予);

2、在杭落實(shí)就業(yè)單位;

3、中級職稱人員年齡要求在45周歲以下，副高職稱人員年齡要求在50周歲以下，正高職稱人員年齡要求在55周歲以下。

檔案轉(zhuǎn)入市人才中心;

審核入戶審批材料，憑市人才中心開具的《進(jìn)杭人員入戶證明》、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、職稱證書原件及復(fù)印件、戶籍證明、身份證原件及復(fù)印件、經(jīng)勞動(dòng)(人事)部門鑒證的《勞動(dòng)(聘用)合同》原件及復(fù)印件、社保部門出具的用人單位為當(dāng)事人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)情況證明等入戶審批材料到市公安局辦-證-中-心審批;

憑市公安局簽發(fā)的《戶口準(zhǔn)遷證》到戶籍所在地派出所開具《戶口遷移證》;

審核入戶應(yīng)提交材料，與市人才中心簽訂戶口托管協(xié)議;

憑市人才中心開具的《入戶通知書》、市公安局簽發(fā)的《戶口準(zhǔn)遷證》和《人員進(jìn)杭入戶審批表》、戶口遷移證、身份證原件及復(fù)印件、近期一寸照片2張等入戶應(yīng)提交材料到指定派出所入戶。

第二類人員：市內(nèi)遷居(杭州市區(qū)家庭戶口人員不在受理范圍)

①檔案轉(zhuǎn)入市人才中心;

②持原單位的《常住戶口登記卡》與市人才中心簽訂戶口托管協(xié)議;

③憑市人才中心開具的《入戶通知書》、《常住戶口登記卡》、身份證原件及復(fù)印件、近期一寸照片2張等入戶應(yīng)提交材料到指定派出所入戶。

4、戶口遷出：戶口掛靠是人事代理的一項(xiàng)配套服務(wù)內(nèi)容，故市人才中心不受理單獨(dú)掛靠戶口的業(yè)務(wù)。因各種原因轉(zhuǎn)出人事關(guān)系和人事檔案者，其戶口須先從市人才中心遷出。若戶口不能先于檔案遷出的，當(dāng)事人應(yīng)在支付戶口遷出保證金后，方可將檔案調(diào)至所錄用單位，以滿足其考察錄用之需。戶口在規(guī)定時(shí)間或本人承諾期限內(nèi)遷出，戶口遷出保證金退還本人。

5、特別提醒：

人事檔案由用人單位委托本中心管理的入戶掛靠人員，需提交經(jīng)用人單位蓋章同意的《杭州市人才開發(fā)中心代管單位入戶人員名單表》一份。

用人單位自己有集體戶口的，在杭有自有住房或者可以投親靠友的，本中心一般不提供集體戶口掛靠，有關(guān)人員進(jìn)杭入戶辦理程序中由本中心出具的《進(jìn)杭人員入戶證明》和《入戶通知書》改成用人單位同意入戶證明或本人自有住房房產(chǎn)證或投靠戶主的同意入戶證明和戶口本。

6、提示：人事檔案的轉(zhuǎn)入和人事關(guān)系的接轉(zhuǎn)，請?jiān)斠娙耸聶n案調(diào)轉(zhuǎn)和人事關(guān)系接轉(zhuǎn)辦事指南。

第五篇：檔案托管證明

檔案托管證明

茲證明 同志（性別：，身份證號：，檔案號：）自 年 月 日至今檔案在我處保管。

如手續(xù)齊全，我單位同意其檔案調(diào)離。特此證明。

保管單位公章 年 月 日