第一篇:產品報廢檢討書
產品報廢檢討書
1、產品報廢檢討書
尊敬的領導:
你好!
我于20XX年3月22日,由于操作失誤報廢了公司的產品,嚴重違反了公司的規章制度,拋除所謂的一些原因,我個人認為這只能說明我的工作態度極不認真,對工作責任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領導人的威信于不顧;置公司規定的原則于不顧。自私自利,自我放縱,丟棄原則。我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無以復加的后悔與遺憾。
此時此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的種種原因,會對公司造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以在此,我以領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
親愛的領導,我現在已經從內心深處認識到,我所犯的錯誤時巨大的,后果可能導致別人和我一樣,對公司的規章制度完全于不顧,自由散漫,漫不經心。為了殺一儆百,讓公司的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意,并能來監督我,指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯,因此,我不請求領導對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領導能給我一次機會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領導相信我。第四段;最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從領導身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現類似的錯誤,如有在犯,請領導重罰。
XXX
2、上班違規操作導致產品報廢檢討書
尊敬的領導:
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己誤操作行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領導做出深刻檢討:
通過這起事故,我感到自己責任心不強,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。自己身為代崗位人員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給公司帶來了嚴重的安全隱患,如果發生事故,后果不堪設想~~~這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。
因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
同時,要誠心的謝謝領導,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
XXX
3、報廢線路板產品的檢討書
尊敬的XXX:
我犯了一個在讀書時常犯,但在工作中不應該犯的錯誤!小小的一個小數點,造成五張線路板報廢!這個教訓是深刻的,他給我的人生成長道路糾正了一個看似很小實際很大的錯誤,我在此作深刻的反省,保證不再犯同樣的錯誤!我要將我所犯的錯誤和因犯這個錯誤得到的經驗教訓和同事們交流,提醒大家少犯或不犯類似的錯誤,而且愿意承擔由此帶來的負面影響及造成的經濟損失。并且誠懇地接受廠部和同事們的批評!
檢討人***
年月日
4、失誤造成產品報廢檢討書
尊敬的XXX:
我知道是由于我的粗心給公司帶來損失,也連累了大家,在這里跟大家說聲對不起,保證不會有下次了,以后一定打起精神上班,更加謹慎,謝謝公司也我一個悔過的機會。
XXX
年月日
5、工作中做了不良品檢討書
尊敬的XXX:
最近由于本人工作不仔細、不認真,導致做出了不良品,在此首先對自己工作的失職深表歉意,由于自己的疏忽、不認真導致產品質量問題對公司的造成的損失表示遺憾,通過這些不良品,我也深刻的認識到自己工作的不嚴謹,查找出了自己的問題,在以后的工作中我將盡心盡責工作,避免類似事情的再次發生,同時我也提醒身邊的工友引以為戒,由于個人的失職,將會對公司造成極大的不利,其后果不堪設想,這樣的責任使我們個體承擔不起的,我也深深地認識到干好自己的工作,就得用心、用腦。
XXX
年月日
第二篇:產品報廢檢討書
產品報廢檢討書1
尊敬的領導:
你好!
我于20xx年3月22日,由于操作失誤報廢了公司的產品,嚴重違反了公司的規章制度,拋除所謂的一些原因,我個人認為這只能說明我的工作態度極不認真,對工作責任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領導人的威信于不顧;置公司規定的原則于不顧。自私自利,自我放縱,丟棄原則。我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無以復加的后悔與遺憾。
此時此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的種種原因,會對公司造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以在此,我以領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
親愛的領導,我現在已經從內心深處認識到,我所犯的錯誤時巨大的.,后果可能導致別人和我一樣,對公司的規章制度完全于不顧,自由散漫,漫不經心。為了殺一儆百,讓公司的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意,并能來監督我,指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯,因此,我不請求領導對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領導能給我一次機會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領導相信我。第四段;最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從領導身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現類似的錯誤,如有在犯,請領導重罰。
XXX
產品報廢檢討書2
尊敬的領導:
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己誤操作行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領導做出深刻檢討:
通過這起事故,我感到自己責任心不強,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。自己身為代崗位人員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給公司帶來了嚴重的安全隱患,如果發生事故,后果不堪設想~~~這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的`思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。
因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
同時,要誠心的謝謝領導,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
xxx
20xx年xx月xx日
產品報廢檢討書3
尊敬的xxx:
我犯了一個在讀書時常犯,但在工作中不應該犯的錯誤!小小的一個小數點,造成五張線路板報廢!這個教訓是深刻的`,他給我的人生成長道路糾正了一個看似很小實際很大的錯誤,我在此作深刻的反省,保證不再犯同樣的錯誤!我要將我所犯的錯誤和因犯這個錯誤得到的經驗教訓和同事們交流,提醒大家少犯或不犯類似的錯誤,而且愿意承擔由此帶來的負面影響及造成的經濟損失。并且誠懇地接受廠部和同事們的批評!
xxx
20xx年xx月xx日
產品報廢檢討書4
尊敬的xx:
我犯了一個在讀書時常犯,但在工作中不應該犯的錯誤!小小的一個小數點,造成五張線路板報廢!這個教訓是深刻的.,他給我的人生成長道路糾正了一個看似很小實際很大的錯誤,我在此作深刻的反省,保證不再犯同樣的錯誤!我要將我所犯的錯誤和因犯這個錯誤得到的經驗教訓和同事們交流,提醒大家少犯或不犯類似的錯誤,而且愿意承擔由此帶來的負面影響及造成的經濟損失。并且誠懇地接受廠部和同事們的批評!
檢討人xx
xx年xx月xx日
產品報廢檢討書5
尊敬的XXX:
我犯了一個在讀書時常犯,但在工作中不應該犯的錯誤!小小的一個小數點,造成五張線路板報廢!這個教訓是深刻的,他給我的人生成長道路糾正了一個看似很小實際很大的錯誤,我在此作深刻的反省,保證不再犯同樣的錯誤!我要將我所犯的錯誤和因犯這個錯誤得到的.經驗教訓和同事們交流,提醒大家少犯或不犯類似的錯誤,而且愿意承擔由此帶來的負面影響及造成的經濟損失。并且誠懇地接受廠部和同事們的批評!
檢討人***
年月日
產品報廢檢討書6
尊敬的領導:
你好!
我于20xx年3月22日,由于操作失誤報廢了公司的產品,嚴重違反了公司的規章制度,拋除所謂的一些原因,我個人認為這只能說明我的工作態度極不認真,對工作責任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領導人的'威信于不顧;置公司規定的原則于不顧。自私自利,自我放縱,丟棄原則。我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無以復加的后悔與遺憾。
此時此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的種種原因,會對公司造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以在此,我以領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
xxx
20xx年xx月xx日
產品報廢檢討書7
尊敬的.xxx:
我知道是由于我的粗心給公司帶來損失,也連累了大家,在這里跟大家說聲對不起,保證不會有下次了,以后一定打起精神上班,更加謹慎,謝謝公司也我一個悔過的機會。
xxx
20xx年xx月xx日
產品報廢檢討書8
尊敬的xxx:
我犯了一個在讀書時常犯,但在工作中不應該犯的錯誤!小小的一個小數點,造成五張線路板報廢!這個教訓是深刻的,他給我的人生成長道路糾正了一個看似很小實際很大的錯誤,我在此作深刻的反省,保證不再犯同樣的錯誤!我要將我所犯的錯誤和因犯這個錯誤得到的經驗教訓和同事們交流,提醒大家少犯或不犯類似的.錯誤,而且愿意承擔由此帶來的負面影響及造成的經濟損失。并且誠懇地接受廠部和同事們的批評!
xxx
20xx年xx月xx日
產品報廢檢討書9
尊敬的xxx:
我犯了一個在讀書時常犯,但在工作中不應該犯的錯誤!小小的一個小數點,造成五張線路板報廢!這個教訓是深刻的,他給我的'人生成長道路糾正了一個看似很小實際很大的錯誤,我在此作深刻的反省,保證不再犯同樣的錯誤!我要將我所犯的錯誤和因犯這個錯誤得到的經驗教訓和同事們交流,提醒大家少犯或不犯類似的錯誤,而且愿意承擔由此帶來的負面影響及造成的經濟損失。并且誠懇地接受廠部和同事們的批評!
xxx
20xx年xx月xx日
產品報廢檢討書10
尊敬的XXX:
我犯了一個在讀書時常犯,但在工作中不應該犯的錯誤!小小的一個小數點,造成五張線路板報廢!這個教訓是深刻的,他給我的人生成長道路糾正了一個看似很小實際很大的錯誤,我在此作深刻的`反省,保證不再犯同樣的錯誤!我要將我所犯的錯誤和因犯這個錯誤得到的經驗教訓和同事們交流,提醒大家少犯或不犯類似的錯誤,而且愿意承擔由此帶來的負面影響及造成的經濟損失。并且誠懇地接受廠部和同事們的批評!
檢討人xxx
xx年xx月xx日
第三篇:產品報廢管理規定
產品報廢管理規定
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1.0 目的
為有效控制不良產品的報廢,使不良產品的報廢做到合理、快捷,特制定本規定。
2.0 適用范圍
凡本公司物料/產品報廢(含半成品和成品、退貨產品)均按此規定作業。
3.0 職責
3.1 申請報廢的部門:負責對報廢產品物料的清理及《產品報廢申請單》填寫,負責對報廢產品物料的執行處理;
3.2 質管部門:負責對報廢產品及物料的品質鑒定。4.0 作業內容 4.1 報廢品類型
4.1.1 因客戶工程更改或工藝改進原因,而使原有產品物料報廢。
4.1.1.1 由銷售計劃部發出更改及產品物料報廢通知交倉庫、質管部。
4.1.1.2 倉庫接獲報廢通知后,先開具《產品報廢申請單》交質管部、銷售計劃部、財務部、總經理,然后將所需報廢的物料清理放置于報廢區。
4.1.2 因存倉時間太久或因顏色不配套而導致的產品物料報廢,貨倉清理所需報廢的產品物料,由倉庫列出清單并以內部聯絡單通知質管部確認其品質狀況。如質管部確認可以申請報廢,則開具《產品報廢申請單》交質管部、財務部、銷售計劃部(涉及客戶的)、總經理簽核,然后將產品物料放置于報廢區。
4.1.3 生產(質檢)過程中揀出的不良品或組裝不良而導致的產品物料報廢,生產部清理所需報廢的產品物料,按“來料不良”和“生產不良”區分,統一放置于規定的區域。然后填寫《產品報廢申請單》交部門主管簽核,如在正常損耗內的由生產部自行安排報廢并上報質管部。超出損耗數報廢的必須經質管部、生產部、生產副總,必要時銷售計劃部經理簽核,數量在1000個以上報廢的必須經總經理簽核,方能執行報廢。
4.1.4 由質管部的質檢人員挑選出來的不良產品/物料(含退貨產品)報廢,質管部每天清理所需報廢的產品物料,填寫《產品報廢申請單》并通知責任部主管確認,經確認后,由質管部經理、生產經理/副總核準,方能執行報廢。
4.1.5 責任部主管接到通知后需在24小時內對不良產品進行確認,如超時未作確認的,不良產品將直接執行報廢,損失直接扣罰責任部門。
4.2 報廢品控制
4.2.1 質管部接獲上述的《產品報廢申請單》后,即安排人員對產品物料進行品質鑒定,物料與單據的核對必須在2個工作日內完成。
4.2.2 如產品物料與《產品報廢申請單》所示內容不符或認為報廢不合理,則將單據退回申請單位,要求其重新清理或重寫單據。
4.2.3 如質管部確認無誤,則簽核單據并送相關部門簽核,經批準后在相應的產品上掛上報廢標識卡。
4.2.4 申請報廢的部門依《產品報廢申請單》核準的“處理方法”將產品/物料送到相關的執行地點進行報廢。
4.2.5 外購產品物料放于“退貨區”,由倉庫統計數據報供應部,再由供應部通過供應商聯絡辦理退貨(如有相關指令即時報廢的則即時處理)。
4.2.6如報廢產品物料是組裝件,倉庫需退回生產部將可用配件拆除后方可報廢。
5.0 本規定自發布之日起實施。
第四篇:產品報廢處理流程
產品報廢處理流程
一、目的: 為有效的利用倉庫空間。降低倉儲成本、真實地反映公司存貨資產、及時對不良產品的報廢做到規范、合理、快捷,特制定本規定。
二、范圍:凡本公司物料/產品報廢(含半成品和成品、退貨產品、客供品、包裝物料)均按此規定作業。
三、定義:不良品與報廢品區別
不良品:產品出現不合格時,可進行返修或可降級使用并出貨的產品。
報廢品:產品出現不合格時,無法進行返修或返修后無法達到品質要求或無法降級使用的產品。
四、作業內容:
1.報廢品處理標準
1.1各相關部門將不合格品標識后送至不合格品區,由品保部門判斷是否要返工處理。1.2由制造部門返工后交質量管理部門檢驗合格后辦理入庫,返工后所剩余的無用品列為報廢處理。
1.3報廢品處理標準也可以參考內部文件QP20 《不合格品管制程序》,《產品報廢申請單》也見此文件。2 報廢品類型
2.1 不良品庫形成的各類型需報廢產品;(超出三個月客戶返回產品)由倉庫部、質保部協助負責組織實施。
2.2客退品:品質部在接到客戶退回的不良品時,由品質工程師進行判定,能修復且客戶又要 求補回的,則修復后直接開單檢驗并入庫,對不能修復客退品應分類清理做報廢處理。
2.3 包裝物料;因市場原因需更換內容、外形、顏色等原因形成的報廢;由銷售部為主和倉庫部協助負責組織實施
2.4 因存倉時間太久或因顏色不配套等原因而導致的產品物料報廢,貨倉清理所需報廢的產品物料,由生產部門為倉庫部、質保部門協助負責組織實施。
3.報廢處理流程
3.1 申請報廢的部門:負責組織對報廢產品物料的清理及鑒定、填寫《產品報廢申請單》并跟蹤領導審批簽字、形成有效單據后轉到倉儲部門。倉庫根據有效的《產品報廢申請單》內容,負責對報廢產品物料的執行處理,并錄入報廢內容后將有效《產品報廢申請單》原件轉交給財務部相關崗位審核單據;
3.2 質保部門:負責對報廢產品及物料的品質鑒定。
3.3責任部主管接到通知后需在48小時內對不良產品進行確認。
4.報廢品控制
4.1 倉儲部接獲有效的《產品報廢申請單》后,即安排人員對產品物料進行產品物料與單據的核對,必須在2個工作日內完成。
4.2 如產品物料與《產品報廢申請單》所示內容不符或認為報廢不合理,則將單據退回申請單位,要求其重新清理或重寫單據。
4.3 申請報廢的部門依有效《產品報廢申請單》核準的“處理方法”將產品/物料送到相關的執行地點進行報廢處理。4.4 報廢產品殘值處理;應由申請報廢部門經辦一人、庫管一人共同實施并在單據上簽字、所有現金收入由主導經辦人24小時內上交財務部
第五篇:產品質量問題檢討書
產品質量問題檢討書范文
產品出現質量問題需要寫檢討書怎么辦呢下面小編跟大家分享幾篇產品質量問題檢討書范文,以供參考!
產品質量問題檢討書范文一
尊敬的單位領導:
對于此次我制造的一批電路板產品出現了質量問題的錯誤,在此我懷著懊悔、自責的心情向您遞交我的這份檢討書,以深刻反省我的錯誤,深挖錯誤原因,提出改正措施,爭取最大限度得挽回損失,征求原諒。
回顧錯誤:當天上午我由于精神狀態不佳,身體有些疲憊。在檢查樣品過程當中,思想上出現了松懈狀況,想當然得認為樣品質量是合格的,并沒有嚴格按照企業產品檢測規范落實每一步的檢查。這才最終造成了出產電路板的質量問題錯誤,給企業造成了損失,給客戶帶來了不便。
領導批評以后,我對錯誤進行了深刻認真得分析思考,認為造成這次錯誤的主要原因在于:
一,我思想上的松懈馬虎。按理說我入職以來也有三年多時間了,也算是一名資深技術員。可是卻沒有想到我的思想方面任然存在這樣低級的松懈狀況,思想上想當然、求進度、貪圖省力。殊不知世事無絕對、凡事須謹慎,錯誤問題往往就是在松懈馬虎的一瞬間就釀成的,只要思想上松懈一絲一毫,那么錯誤就會趁虛而入,防不勝防。
二,沒有足夠的警惕感,對于結果預判力不強。當天上午我查看樣品的時候警惕感不足,雖然感覺到這一批樣品線路排布有些細小異樣,卻沒有細入觀察,導致出現了這么低級的錯誤。
三,近期天氣冷暖溫差大,沒有注意作息調節,導致感冒,精神狀況不佳,也是一個原因。
總而言之,我的錯誤是明顯的,是客觀存在的,是不容許我抵賴的。面對錯誤,我感到深深得自責與懊悔。在此,我要鄭重得向領導保證:我會從這次錯誤當中充分吸取經驗教訓的,我一定要端正自己的工作態度,牢固樹立產品質量把控意識,切實遵守企業產品質量檢測紀律規范,防微杜漸、仔細扎實以今后長期的良好工作成績表明我對錯誤的檢討與改正。
此致
產品質量問題檢討書范文二
尊敬的單位領導:
近期在我所轄的流水線上發生多次次品流出事情,給公司產品生產效率造成極大負面影響,更加讓公司領導為此感到憂傷困惑,我對此感到深深的自責與懊悔。
面對錯誤,我覺得第一是我沒有做好相關工作,第二也暴露出我粗心馬虎大意等問題,第三可能是我這一段時間的工作積極性受到了削弱。總的來說,我既然做錯了,我一定是要好好改正錯誤的。在此,我鄭重地向領導說一句:對不起,非常抱歉,我今后一定整改!
在下階段工作當中,我必須深刻清醒意識到自身產品檢測員工作的重要意義,我肩負著確保公司產品品質過關的重要職責使命,工作當中切不可馬虎大意。
感悟:可能是我前一段時間因為個人問題導致了我工作精力有些下降,我家庭出現了一些紛爭,搞得我心煩意亂,已經無心工作。目前工作任在繼續,我有點考慮暫且停工處理一些家庭矛盾問題。先跟領導將情況說明一下,希望領導理解。
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