第一篇:2018年安全生產法律法規考試卷(含答案)
2018年度安全生產法律法規考試卷
姓名: 職務: 得分
一、選擇題(共20題 每題2分)
1.《安全生產法》規定的安全生產管理方針是(A)。A、安全第一、預防為主、綜合治理 B、安全生產人人有責 C、安全為了生產,生產必須安全 D、堅持安全發展
2.保障人民群眾(C)安全,是制定《安全生產法》的目的之一。A、生命 B、財產 C、生命和財產 D、生命和健康 3.按照《安全生產法》的規定,生產經營單位應當建立相應的機制,加強對安全生產責任制落實情況的(B),保證安全生產責任制的落實。A、綜合管理 B、監督考核 C、監督管理 D、綜合監督管理
4.《安全生產法》第十八條規定,生產經營單位的主要負責人對本單位安全生產工作負有七個方面的職責,其中最重要的一條是(B)。
A、保證安全生產投入的有效實施 B、建立、健全本單位安全生產責任制C、及時、如實報告生產安全事故
D、組織制定并實施本單位安全生產教育和培訓計劃
5.不準在有壓力的管道上進行任何檢修工作。特殊情況下在運行中的管道、閥門上緊固閥門盤根和在管道上打卡子以消除輕微的漏泄等工作,必須經(B)批準并取得值長同意,并由主管領導指定熟練的人員,在工作負責人的指導和監護下進行。
A總工程師 B 主管生產領導 C當班值長 D、班長
6.《安全生產法》規定,國家對嚴重危及生產安全的工藝、設備實施(C)制度。
A、審批 B、登記 C、淘汰 D、監管
7.依據《安全生產法》,事故調查處理應當按照(D)的原則,查清事故原因,查明事故性質和責任。
A、實事求是、尊重科學 B、公開、公正、公平
C、及時、準確、合法 D、科學嚴謹、依法依規、實事求是、注重實效 8.依據《安全生產法》的規定,生產經營單位的從業人員有權了解其作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及(D)。
A、勞動用工情況 B、安全技術措施 C、安全投入資金情況 D、事故應急措施
9.《安全生產法》共計有7章114條,其中條款最多的是(A)。A、第二章:生產經營單位的安全生產保障
B、第三章:從業人員的權利和義務 C、第四章:安全生產的監督管理 D、10.《安全生產法》規定,從業人員發現直接危及人身安全的緊急情況時,可以(D)后撤離現場。
A、經安全管理人員同意 B、經單位負責人批準 C、經現場負責人同意 D、采取可能的應急措施
11.《安全生產法》規定,生產經營單位與從業人員訂立的勞動合同,應當載明有關保障從業人員勞動安全和(B)的事項。
A、事故應急措施 B、防止職業危害 C、安全技術措施 D、職業危害申報 和應當采取的安全措施,并指定專職安全生產管理人員進行安全檢查與12.《安全生產法》規定,生產經營單位的主要負責人和安全生產管理人員必須具備與本單位所從事的生產經營活動相應的(D)。A、安全作業培訓 B、安全生產管理能力 C、安全生產知識 D、安全生產知識和管理能力
13.《安全生產法》規定,特種作業人員必須經專門的安全作業培訓。取得(C),方可上崗作業。
A、特種作業操作資格證書 B、培訓合格證書 C、相應資格 D、特種作業操作合格證書
14.《安全生產法》第九十二條規定:生產經營單位的主要負責人未履行本法規定的安全生產管理職責,導致發生生產安全(B)事故的,由安全生產監督管理部門依照下列規定處以處上一年年收入百分之四十的罰款:
A、發生一般事故的;B、發生較大事故的;C、發生重大事故的;D、發生特別重大事故的。
15.《安全生產法》第二十八條規定:生產經營單位新建、改建、擴建工程項目的(C),必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。
A、生活設施 B、福利設施 C、安全設施 D、工作設施
16.兩個以上生產經營單位在同一作業區域內進行生產經營活動,可能危及對方生產安全的,應當簽訂(C),明確各自的安全生產管理職責
協調。
A.安全生產委托協議 B.安全生產互助協議 C.安全生產管理協議 D.安全生產保證書
17.安全生產工作應當以人為本,強化和落實生產經營單位的主體責任,建立(C)的機制。
A.黨政同責 B.一崗雙責 C.生產經營單位負責、職工參與、政府監管、行業自律和社會監督 D.齊抓共管
18.生產經營單位委托合法的機構提供安全生產技術、管理服務的,保證安全生產的責任仍由(B)負責。
A.受委托機構 B.本單位 C.受委托機構的工作人員 D.本單位負責人 19.生產經營單位應當在有較大危險因素的生產經營場所和有關設施、設備上,設置明顯的(A)。
A.安全警示標志 B.護欄 C.責任人標牌 D.隱患說明
20.生產經營單位不得將生產經營項目、場所、設備發包或者出租給不具備安全生產條件或者(A)的單位或者個人。
A.相應資質 B.沒有資金實力 C.不講信用 D.管理不規范
二、判斷題(共20題 每題2分)
1.生產經營單位的安全生產管理人員應當恪盡職守,依法履行職責。(√)
2.生產經營單位應當建立安全生產教育和培訓檔案,如實記錄安全生產教育和培訓的時間、內容、參加人員以及考核結果等情況。(√)3.生產經營單位的負責人對本單位的安全生產工作全面負責,但可以通過內部工作分工,確定其只部分負責。(×)4.從業人員發現直接危及人身安全的緊急情況時,有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所。(√)5.國家鼓勵和支持安全生產科學技術和安全生產先進技術的推廣應用,提高安全生產水平。(√)6.生產經營單位委托有關服務機構提供安全生產技術、管理服務的,保證安全生產的責任由服務機構負責。(×)7.特種作業人員未按照規定經專門的安全作業培訓,未取得相應資格,上崗作業導致事故的,應追究生產經營單位有關人員的責任。(√)8.生產經營單位必須依法參加工傷保險,為從業人員繳納保險費。(√)9.組織或者參與本單位安全生產教育和培訓,是生產經營單位安全生產管理機構以及安全生產管理人員的工作職責。(√)10.生產經營單位不得以任何形式與從業人員訂立協議,免除或者減輕其對從業人員因生產安全事故傷亡依法應承擔的責任,但從業人員有違章作業情形的除外。(×)11.生產經營單位的從業人員是指該單位從事生產經營活動各項工作的所有人員,包括管理人員、技術人員和各崗位的工人,但不包括臨時聘用的人員。(×)
12.生產經營單位為從業人員提供勞動防護用品時,可根據情況采用貨幣或其他物品替代。(×)
13.從業人員超過一百人的生產經營單位,應當設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員。(√)
14.從業人員享有批評、檢舉控告權和拒絕違章指揮、強令冒險作業的權利。生產經營單位不得因從業人員行使上述權利而對其進行打擊報復,如:降低工資、降低福利待遇和解除勞動合同等。(√)
15.《安全生產法》規定,生產經營單位對安全生產監督檢查人員的安全檢查,應當予以配合,不得拒絕、阻撓。(√)
16.安全生產責任制是一項最基本的安全生產制度,是其他各項安全規章制度得以切實實施的基本保證。(√)
17.重大事故隱患與重大危險源是引發重大事故的源頭,所以兩者的概念是等同的。(×)
18.依照《安全生產法》的規定,從業人員有權了解作業場所和工作崗位存在的危險因素,生產經營單位應當如實告之,不得隱瞞和欺騙。(√)
19.勞務派遣單位不用對被派遣勞動者進行安全生產教育和培訓,而由生產經營單位培訓即可。(×)
20.從業人員發現直接危及人身安全的緊急情況時,有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所。(√)
三、簡答題(共3題 每題10分)1.安全生產事故調查中的“四不放過”原則,是哪“四不放過”?(必答題)
答:指事故原因未查清不放過、責任人員未處理不放過、責任人和群眾未受教育不放過、整改措施未落實不放過
2、生產經營單位的主要負責人對本單位安全生產工作負有哪些職責?(公司領導答)答:
(一)建立、健全本單位安全生產責任制;(二)組織制定本單位安全生產規章制度和操作規程;(三)保證本單位安全生產投入的有效實施;(四)督促、檢查本單位的安全生產工作,及時消除生產安全事故隱患;(五)組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案;(六)及時、如實報告生產安全事故。
(七)組織制定并實施本單位安全生產教育和培訓計劃。
3、生產經營單位的安全生產管理機構以及安全生產管理人員履行哪些職
責?(公司管理人員答)
答:(一)組織或者參與擬訂本單位安全生產規章制度、操作規程和生產安全事故應急救
援預案
(二)組織或者參與本單位安全生產教育和培訓,如實記錄安全生產教育和培訓情況;(三)督促落實本單位重大危險源的安全管理措施;(四)組織或者參與本單位應急救援演練;
(五)檢查本單位的安全生產狀況,及時排查生產安全事故隱患,提出改進安全生產管理的建議;
(六)制止和糾正違章指揮、強令冒險作業、違反操作規程的行為;(七)督促落實本單位安全生產整改措施。
第二篇:煤礦安全生產與安全作業考試卷含答案
區隊工種姓名
煤礦安全知識考試題
一、填空題(每空2分,共50分)
1、任何單位或個人對事故隱患或者安全生產違法行為,均有權向負有職責的部門報告或者舉報。
2、是為了使生產過程在符合物質條件和工作秩序下進行,防止發生人身傷亡和財產損失等生產事故,消除或控制危險有害因素,保障人身安全與健康,設備和設施免受損壞,環境免遭破壞的總稱。
3、“、、”是各行各業都必須遵循的安全生產基本方針。
4、是本企業安全生產第一責任者,對本單位的安全生產負全面領導責任。
5、必須為勞動者提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。
6、新工人入礦前,必須進行,身體不適合井下作業的不得錄用。
7、煤礦井下的主要五大災害是。
8、綜采工作面在運送、安裝和拆除液壓支架時,必須有。
9、煤巷采用錨桿支護時,必須進行。
10、是救活觸電者的首要因素。
11、井下三大保護、、。
12、生產礦井采掘工作面空氣溫度不得超過,機電設備硐室的空氣溫度不得超過。
13、三專兩閉鎖中的“三?!敝?、、;兩閉鎖是指和。
14、安全生產的“三不傷害”指我、、。
二、選擇題(每題3分,共30分)
1、《中華人民共和國安全生產法》是()制定的。
A、國家安監總局B、全國人大常委會C、國務院
2、從業人員有依法獲得勞動安全生產保障權利,同時應履行勞動安全生產方面的()。
A、義務B、權力C、權利
3、安全色中的()表示提示安全狀態及通行的規定。
A、黃色B、藍色C、綠色
4、采掘工作面進風流中,氧氣濃度不得低于()。
A、18%B、19%C、20%
5、生產經營單位的安全生產規章制度所約束的對象是()。
A、管理人員B、主要負責人C、所有從業人員
6、在導致事故發生的各種原因中,()占有主要地位。
A、人的因素B、物的因素C、不可測知的因素
7、《煤礦安全規程》規定井下每人每分鐘的供風量不得低于()m3/min
A、2B、4C、68、井口房和通風機房附近()內,不得有煙火或用火爐取暖。
A、5B、10C、209、每個生產礦井必須至少有()以上能行人的安全出口通往地面。
A、1個B、2個C、3個D、4個
10、進入煤礦礦井的人員必須戴安全帽、隨身攜帶(),嚴禁攜帶煙草和點火物品,嚴禁穿化纖衣服,入井前嚴禁喝酒。
A、自救器和礦燈B、礦燈C、礦燈和工具
三、簡答題(每題10分,共20分)
1、煤礦工人的安全生產權利有哪些?
答:
2、煤礦工人的安全生產義務是什么?
答:
煤礦安全知識考試題
一、1、安全生產監督管理
2、安全生產
3、安全第一、預防為主、綜合治理
4、礦長
5、用人單位
6、安全培訓
7、水,火,瓦斯,煤塵,頂板
8、安全措施
9、頂板離層監測
10、使觸電者盡快脫離電源
11、指漏電保護、過流保護、接地保護12、26℃、30℃
13、專用變壓器、專用開關、專用線路;風電閉鎖、瓦斯電閉鎖
14、不傷害自己、不傷害別人、也不被別人傷害。
二、1、B2、A3、C4、C5、C6、A7、B8、C9、B10、A
三、1、煤礦工人的安全生產權利有哪些?答:(1)有權了解其作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施;(2)有權對本單位的安全生產工作提出建議;(3)有權對本單位安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告;
(4)有權拒絕違章指揮和強令冒險作業;(5)發現直接危及人身安全的緊急情況時,有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所;
(6)因生產安全事故受到損害的從業人員,除依法享有工傷社會保險外,依照有關民事法律
2、煤礦工人的安全生產義務是什么?
答:(1)在作業過程中,應當嚴格遵守本單位的安全生產規章制度和操作規程,服從管理,不得違章作業;
(2)應當接受安全生產教育和培訓,掌握本職工作所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力;
(3)發現事故隱患或者其他不安全因素,應當立即向現場安全生產管理人員或者本單位負責人報告;
(4)正確佩戴和使用勞動防護用品。
第三篇:安全培訓考試卷(含答案
安全標準化培訓考試題
姓名 總分
一、填空題:(每空格1分,共30分)
1、企業開展安全生產標準化工作,應當遵循_______、_____、______的方針。
2、生產過程中的三違現象是指_________、_________、___________。
3、“四不傷害”是指不傷害自己、不傷害他人、_________、___________。
4、安全色分別是指:_________、________、__________、________,其中_________表示注意、警告;_________表示禁止的意思。
5、燃燒的三要素指:___________、___________、______________。
6、水泥廠主要的職業性有害因素有:__________、________、__________。
7、高處作業是規定高度基準面_____米以上有可能墜落的高處進行作業。
8、教育培訓中經常所說的三級安全教育培訓是指:________________、____________________、___________________。
9、通常作業時采用的安全照明電壓為_______V,進入密閉容器或金屬容器內作業采用的安全照明電壓為_______V。
10、企業安全生產標準化工作采用“______、______、______、______”動態循環的模式。通過自我檢查、自我糾正和自我完善,建立安全績效持續改進的安全生產長效機制。
二、單選題:(每題1分,共10分)
1、發生電器火災時應使用()進行撲救。A、水 B、干粉滅火器 C、泡沫滅火器
2、職工發現直接危及人身安全的緊急情況時,應()。
A、停止作業,撤離危險現場 B、繼續作業 C、向上級匯報,等待上級命令
3、氧氣、乙炔瓶在使用時的安全距離為()A、2米 B、5米以上 C、1米
4、當被燒傷或燙傷時,正確的急救方法應該是()A、以最快的速度用冷水沖洗燒傷部位 B、迅速包扎 C、不用處理
5、安全生產是指為了預防生產過程中發生()事故,形成良好的勞動環境和工作秩序而采取的一系列措施和活動。A、地震 B、人身、設備 C、火災
6、任何電氣設備在未驗明無電之前,一律認為()。A.有電
B.無電
C.可能有電,也可能無電
7、工人有權拒絕()的指令。
A.違章作業 B.班組長
C.安全人員
8、離崗三個月以上六個月以下復工的工人,要重新進行()。A.崗位安全教育
B.廠級安全教育
C.車間安全教育
9、在較熱的環境下,由于身體熱量不能及時散發,體溫失調,則 易引起()。
A.中暑
B.脫水
C.感冒
10、檢查滅火器時,壓力表指針在()區域為正常。A、紅色 B、綠色 C、藍色 D、黃色
三、判斷題(30分,每題1分)
1、夏天上班時,可以穿拖鞋進入車間作業場所。()
2、當生產和安全發生矛盾時,要把生產放在首位。()
3、休息時,可以靠在現場的欄桿上。()
4、穿過濃煙逃生時,要盡量使身體貼近地面,并用濕毛巾捂住口鼻。(5、當有異物進入人的頭部或胸部時,正確的做法是迅速拔出異物進行止血。()
6、發現有人觸電,應該用手把他拉離觸電位置。()
7、任何單位、個人不得損壞或者擅自挪用、拆除、停用消防設施、器材。(8、自己在工作場所發現安全隱患,可以當做沒看到。()
9、上崗職工有權拒絕違章指揮、強令冒險作業的權力。()
10、正常情況下,進入車間可以不戴安全帽。()。))
11、安全生產責任制是一項最基本的安全生產管理制度。()。
12、在作業過程中發生危及人身安全的緊急情況時,作業人員有權立即停止作業或者在采取必要的應急措施后撤離危險區域。()
13、員工宿舍未經許可,一律禁止使用電爐及其他用電大功率加熱器具。()
14、易燃易爆物品可以與其他材料混放保管。()
15、特種作業人員未經專門的安全作業培訓,未取得特種作業操作資格證書,上崗作業導致事故的,應追究生產經營單位有關人員的責任。()
16、車間內的電氣設備發生故障,應立即請安全生產管理人員來檢修。()
17、根據分析,造成事故的“人為因素”主要是違章操作和違反勞動紀律兩方面。()
18、生產經營單位里發生的生產安全事故的原因是多方面的,但主要是“物的因素”()
19、在生產過程中,穿拖鞋、涼鞋、高跟鞋、系圍巾以及留長發辮而又不將其放入工作帽內的行為屬于違章行為。()
20、在生產過程中,發現安全防護裝置對操作帶來不方便,可以不用或者拆除。()
21、為了保證安全生產,在生產現場和設備上要做到:“有軸必有套,有輪必有罩、有臺必有欄、有洞必有蓋,有特危必有聯鎖”()
22、兩人或兩人以上在一處工作時,只要自己注意安全就可以了,其他人的事不要去管。()
23、配電箱內可以放置水杯、手套等其它雜物。()
24、嚴禁任何人攀登吊運中的物體以及在吊鉤下通過和停留。()
25、使用手持電動工具必須絕緣可靠,有良好的接地或接零措施,并應戴好絕緣手套進行操作。()
26、員工在工作過程中有正確佩戴和使用勞動保護用品的義務。()
27、搬動風扇、照明燈和移動電焊機等電氣設備時,應首先切斷電源。()
28、穿腳趾及腳跟外露的涼鞋、拖鞋,可以進入作業場所。()
29、可以站在旋轉工件或可能飛出物體部位的正前方進行操作、檢查、清掃設備。()
30、運轉的設備,不準跨越、橫跨運轉部位傳遞物件。()
四、問答題(29分)
1、發生事故后的“四不放過原則“是指什么?(8分)
2、安全生產標準化的涵義是什么?(8分)
3、簡要敘述一下你所在崗位的安全操作規程,以及與你相關崗位安全配合的注意事項,并就崗位安全標準化談談自己的想法。(請根據自己的崗位的具體情況,進行簡述)(14分)
安全標準化培訓考試題答案
一、填空題:(每空格1分,共32分)
1、安全第一、預防為主、綜合治理;
2、違章指揮、違章操作、違反勞動紀律;
3、不被他人傷害、保護他人不受傷害;
4、紅、黃、藍、綠,黃、紅。
5、可燃物、助燃物、著火源;
6、粉塵、噪音、高溫; 7、2;
8、公司級(廠級)、車間級、班組級; 9、36、12.10、策劃、實施、檢查、改進。
二、單選題:(每題2分,共18分)
1、B
2、A
3、B
4、A
5、B
6、A
7、A
8、A
9、A
10、B
三、判斷題(30分,每題1分)
1、錯、2、錯、3、錯、4、對、5、錯、6、錯、7、對、8、錯、9、對、10、錯、11、對、12、對、13、對、14、錯、15、對、16、錯、17、對、18、錯、19、對 20、錯、21、對、22、錯、23、錯、24、對、25、對、26、對、27、對、28、錯、29、錯、30、對。
四、問答題(35分)
1、事故原因沒有查清不放過;當事人未受安全教育不放過 ;整改措施未落實不放過;責任人未處理不放過。
2、安全生產標準化是指通過建立安全生產責任制,制定安全管理制度和操作規程,排查治理隱患和監控重大危險源,建立預防機制,規范生產行為,使各生產環節符合有關安全生產法律法規和標準規范的要求,人、機、物、環處于良好的生產狀態,并持續改進,不斷加強企業安全生產規范化建設。
3、略。根據崗位實際情況給分。
第四篇:安全生產考試卷
山西開源益通礦業設備制造有限公司
員工安全生產考試卷(C卷)
一、填空
1.礦用產品是礦山使用的 的總稱。
2.礦用產品安全標志管理制度是對涉及 和員 健 康 的礦用產品所采取的強制性管理制度。
3.凡納入安全標志管理的礦用產品,只有取得礦用安全標志后方可 銷 售 和 使 用。
4.煤礦礦用產品安全標志標識,縮寫為“。
5.金屬非金屬礦山礦用標志標識縮寫為“。
6.爆炸性粉塵環境防爆標志,符號為“
7.依照《礦山安全法》第四十條規定:使用不符合標準或 業 安 全 標準的設備、器材、防護用品和安全檢測儀器的,處 5 萬 元 以下的罰款。
二、選答題(任選一題)
1.本崗位設備安全操作規程。
2.電動單梁起重機安全操作規程。
第五篇:安全生產法律法規
第二個問題安全生產法律法規
1、關于我國安全生產法律體系
安全生產法律體系是一個包含多種法律形式和法律層次的綜合性系統,從法律規范的形式和特點來講,既包括作為整個安全生產法律法規基礎的憲法規范,也包括行政法律規范、技術性法律規范、程序性法律規范。按法律地位及效力同等原則,安全生產法律體系分為以下五個門類:
(一)憲法
《憲法》在安全生產法律體系框架中具有最高的法律位階。憲法中關于“加強勞動保護,改善勞動條件”是安全生產方面最高法律效力的規定。
(二)安全生產方面的法律 1.基礎法
我國有關安全生產的法律包括《安全生產法》和與它平行的專門法律和相關法律?!栋踩a法》是綜合規范安全生產法律制度的一部普通法律,處于第三法律位階,它由全國人民代表大會常務委員會創制,適用于所有生產經營單位,是我國安全生產法律體系的核心。
2.專門法律
專門安全生產法律是規范某一專業領域安全生產法律制度的法律。我國在專業領域的法律有《礦山安全法》、《海上交通安全法》、《消防法》、《道路交通安全法》等。
3.相關法律
與安全生產有關的法律是指安全生產專門法律以外的其他法律中涵蓋有安全生產內容的法律,如《勞動法》、《建筑法》、《鐵路法》、《民用航空法》、《工會法》、《礦產資源法》等。還有一些與安全生產監督執法工作有關的法律,如《刑法》、《刑事訴訟法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《國家賠償法》和《標準化法》等。
(三)安全生產行政法規
安全生產行政法規的創制主體是中央人民政府即國務院,處于第四法律位階。國務院為實施安全生產法律或規范安全生產監督管理制度而制定并頒布的一系列具體規定,是我們實施安全生產監督管理和監察工作的重要依據。我國已頒布了多部安全生產行政法規,如《國務院關于預防煤礦生產安全事故特別規定》、《生產安全事故報告和調查處理條例》和《建設工程安全生產管理條例》等。
(四)地方性安全生產法規
地方性安全生產法規是指由省級(省、自治區、直轄市)人民代表大會及其常務委員會根據本行政區域的具體情況和實際需要,在不同憲法、法律、行政法規相抵觸的前提下制定的地方性法規,處于第五法律位階。較大的市的人民代表大會及其常務委員會根據本市的具體情況和實際需要,在不同憲法、法律、行政法規和本省、自治區的地方性法規相抵觸的前提下,可以制定地方性法規,報省、自治區的人民代表大會常務委員會批準后施行。它是對國家安全生產法律、法規的補充和完善,具有較強的針對性和可操作性。如目前我省制定的《河北省安全生產條例》、《河北省道路運輸管理條例》等。
(五)部門安全生產規章、地方政府安全生產規章
行政規章在法律體系中處于最低的位階,即第六法律位階。根據《立法法》的有關規定,部門規章之間、部門規章與地方政府規章之間具有同等效力,在各自的權限范圍內施行。《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》、《安全生產違法行為行政處罰辦法》等就屬于國家總局制定的部門規章。
部門規章規定的事項屬于執行法律或者國務院的行政法規、決定、命令的事項。地方政府規章一方面從屬于法律和行政法規,另一方面又從屬于地方法規,并且不能與它們相抵觸。
當部門規章之間、部門規章與地方政府規章之間發生抵觸時,由國務院裁決。
(六)安全生產標準
安全生產標準同樣是安全生產法規體系中的一個重要組成部分,也是安全生產管理的基礎和監督執法工作的重要技術依據。安全生產標準大致分為設計規范類;安全生產設備、工具類;生產工藝安全衛生;防護用品類四類標準。
(七)已批準的國際勞工安全公約
國際勞工組織自1919年創立以來,一共通過了185個國際公約和為數較多的建議書,這些公約和建議書統稱國際勞工標準,其中70%的公約和建議書涉及職業安全衛生問題。我國政府為國際性安全生產工作已簽訂了國際性公約,當我國安全生產法律與國際公約有不同時,應優先采用國際公約的規定。
2、安全生產法規及其作用
安全生產法規是生產過程中所產生的同勞動者的安全和健康有關的各種社會關系的法律和規范。其作用有:保護勞動者的安全和健康;提高勞動生產率;促進勞動關系的鞏固和發展。建立健全安全法規制度就是要求企業的安全管理要圍繞著行業安全的特點和需要,在技術標準、行業管理條例、工作程序、生產規范,以及生產責任制度方面進行全面的建設,實現安全生產專業管理的目標。
3、安全生產法規的特點安全生產法規的特點有: 1)保護的對象是勞動生產人員; 2)安全生產法規具有強制性;
3)安全生產法規涉及自然科學和社會科學領域,因此具有政策性特點,又有科學技術性特點。
4、《安全生產法》
《安全生產法》是我國安全生產領域的一部綜合性、基礎性的大法,共有七章九十七條,具有豐富的內涵。其認識上的意義和作用在于:
三個基本性質:根據朱镕基總理在提請人大常委會審議《安全生產法》時的深刻表述:“安全生產事關人民群眾生命財產安全、國民經濟持續快速健康發展和社會穩定大局?!鼻宄砻髁恕栋踩a法》的三個基本性質:一是關系人權(人民生命財產)性質的問題;二是社會經濟可持續發展戰略性質的問題;三是關系社會穩定的政治問題。
三個體現:《安全生產法》的頒布實施,體現了“三個代表”的重要思想;體現了憲法中關于改善勞動條件、加強勞動保護的基本要求和我國的社會主義本質;體現了依法治國的基本方略。
四個標志:《安全生產法》的立法成功,既標志著我國改革獲得的安全生產法治建設的成果,也是社會進步和歷史發展的必然產物;既標志廣大人民群眾的呼聲和企盼得以實現,又體現了黨和政府的關懷;既標志著我國安全生產工作者長期總結事故預防和經驗教訓的結果,又是借鑒了國外科學預防事故作法的體現;既標志著我國社會主義市場經濟條件下依法監管安全生產的進步,也是對國際新經濟的現代安全管理的需要。
八個有利于:隨著《安全生產法》的頒布和實施,有利于加強我國安全生產法律法規建設;有利于改變我國人權狀況;有利于依法規范生產經營單位安全生產;有利于各級政府加強安全生產領導;有利于安全監管部門依法行政加強監管;有利于提高經營管理者和從業人員安全素質;有利于增強公民安全法律意識;有利于制裁各種安全違法行為。
七項基本法律制度:《安全生產法》確定了我國安全生產的基本法律制度有七項,它們是:安全生產監督管理制度;生產經營單位安全保障制度;從業人員安全生產權利義務制度;生產經營單位負責人安全責任制度;安全中介服務制度;安全生產責任追究制度;事故應急救援和處理制度。
從業人員八項權利:《安全生產法》明確的從業人員的八項權利是: ①知情權,即有權了解其作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施和事故應急措施;
②建議權,即有權對本單位的安全生產工作提出建議;
③批評權、檢舉、控告權,即有權對本單位安全生產管理工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告。
④拒絕權,即有權拒絕違章作業指揮和強令冒險作業;
⑤緊急避險權,即發現直接危及人身安全的緊急情況時,有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所; ⑥依法向本單位提出要求賠償的權利;
⑦獲得符合國家標準或者行業標準勞動防護用品的權利; ⑧獲得安全生產教育和培訓的權利。
從業人員三項義務:《安全生產法》明確了從業人員的3項義務: ①自律遵規的義務,即從業人員在作業過程中,應當遵守本單位的安全生產規章制度和操作規程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品;
②自覺學習安全生產知識的義務,要掌握本職工作所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力;
③危險報告義務,即發現事故隱患或者其它不安全因素時,應當立即向現場安全生產管理人員或者本單位負責人報告。
四種監督方式:《安全生產法》以法定的方式,明確規定了我國安全生產的多種監督方式:第一是工會民主監督,即工會有權對建設項目的安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用進行監督,提出意見。第二是社會輿論監督,即新聞、出版、廣播、電影、電視等單位有對違反安全生產法律、法規的行為進行輿論監督的權利。第三是公眾舉報監督,即任何單位或者個人對事故隱患或者安全生產違法行為,均有權向負有安全生產監督管理職責的部門報告或者舉報。第四是社區報告監督,即居民委員會、村民委員會發現其所在區域內的生產經營單位存在事故隱患或者安全生產違法行為時,有權向當地人民政府或者有關部門報告。
監管人員的四項職權:
第一是現場調查取證權,即安全生產監督檢查員可以進入生產經營單位進行現場調查,單位不得拒絕,有權向被檢查單位調閱資料,向有關人員(負責人、管理人員、技術人員)了解情況。
第二是現場違法行為糾正處罰權,即對檢查中發現的安全生產違法行為,當場予以糾正或者要求限期改正;對依法應當給予行政處罰的行為,依照法規作出行政處罰決定。
第三是現場隱患、危急情況處臵權,對檢查中發現的事故隱患,應當責令立即排除;重大事故隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的,應當責令從危險區域內撤出作業人員,責令暫時停產停業或者停止使用;重大事故隱患排除后,經審查同意,方可恢復生產經營和使用。
第四是查封、扣押行政強制措施權,其對象是安全設施、設備、器材、儀表等;依據是不符合國家或行業安全標準;條件是必須按程序辦事、有足夠證據、經部門負責人批準、通知被查單位負責人到場、登記記錄等,并必須在15日內作出決定。
監管人員五項義務:《安全生產法》除規定了安全監管部門和監督檢查人員的權利外,還明確了其要求和應盡的義務:
一是審查、驗收禁止收取費用;
二是禁止要求被審查、驗收的單位購買指定產品; 三是必須遵循忠于職守、堅持原則、秉公執法的執法原則; 四是監督檢查時須出示有效的監督執法證件;
五是對檢查單位的技術秘密、業務秘密盡到保密之義務。新《刑法》、《勞動法》、《礦山安全法》、《消防法》等自學。