第一篇：文匯社區關心下一代工作委員會工作制度

文匯社區關心下一代工作委員會工作制度

為了社區青少年健康成長，促進家庭、學校、社會教育同 步進行，根據新安街道黨工委、辦事處批示精神，決定成立“文 匯社區關心下一代工作委員會"，并制定本制度。

一、關心下一代工作委員會是培育引導社區青少年健康成 長的社會大課堂，配合學校、幼兒園積極開展多種形式的義務 教育活動，促進青少年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

二、積極營造關心下一代健康成長的社區氛圍，加強對社 區青少年開展愛國主義、集體主義和社會主義的思想教育，配 合學校建立社區青少年社會實踐教育基地，寓教于樂，開拓視 野，為青少年營造一個積極向上、科學文明的社會環境。

三、結合社區青少年的愛好、特長發展規律，協調學校組 織青少年積極參與社區文體活動，以老、中、青、少相結合原 則，促進青少年德、智、體全面發展。

四、配合學校定期邀請心理專家、法律顧問對社區青少年 上健康教育課、教育青少年“珍惜生命，遠離毒品”，遵紀守 法，好學向上。

五、利用社區法制專欄、科普長廊等對社區青少年進行宣 傳教育，協調學校每學期組織2至3次青少年到社區開展社會 主義實踐教育，參與社區建設，清理亂張貼、打掃衛生等，教

育青少年從小養成愛學習、愛勞動、愛思考的良好習慣，引導 鼓勵青少年刻苦學習文化科學知識，長大爭做一個國家有用的 棟梁之材。

文匯社區關心下一代工作委員會

二00二年六月二十日

第二篇：白云社區關心下一代工作委員會工作制度

白云社區關心下一代工作委員會工作制度

一、會議學習制度

關工委全體成員會議每半年召開一次，主要是傳達貫徹上級有關指示精神，制訂工作計劃，年中檢查交流經驗，年終總結；關工委成員的學習會，每兩個月舉行一次，主要是學習有關文件，溝通情況；主任辦公會議，每季度召開一次，主要是回顧上一季度工作，安排下一季任務。

二、分工負責制度

主任 ：負責全面工作；常務副主任：協助主任全面工作；其他副主任：聯系各線工作；秘書長：負責處理關工委的日常事務工作；關工委其他成員：按照分工，做好工作。

三、匯報督查制度

每年向社區黨支部、居委會和上級關工委作書面匯報，平時工作動態及時匯報，并向上關工委提供信息稿件。

四、考核、評比制度

每年年終對“四支隊伍”、按“五好”關工委的具體目標，采取自查、互查、抽查和民主評議等形式進行考核，評選出先進集體和個人，予以表彰和獎勵。

第三篇：關心下一代工作委員會工作制度

關心下一代工作委員會工作制度

1、全委會議由主任召開，也可以委托副主任主持召開，每年一次。主要任務是按照上級關工委和縣委的工作部署，討論本單位關心下一代工作的重大事項，聽取上年的工作匯報，研究新一年的工作安排。

2、主任會議：是由主任或副主任召開，原則上一季度一次。主要任務是討論分析工作情況，總結交流經驗，研究落實縣委、政府的指導精神和全年工作要點。

3、辦公會議：由主任或副主任及秘書長召集主持，副主任及有關委員、辦公室主任、干事參加，每季一次。主要任務是傳達上邊的精神，通報工作情況，處理日常工作中需解決的問題。

4、每季集中學習一次。用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、以人為本的科學發展觀及黨的方針政策，武裝關工委成員的頭腦。

5、配合黨支部、工會、婦聯等組織，在本企業內部開展關心下一代活動，并將活動延伸到每個員工家庭及社會，因地制宜，注重實效，有聲有色的開展活動。

第四篇：關心下一代工作委員會工作制度

南昌市青新小學關心下一代工作小組工作制度

一、活動制度

1.關心下一代工作小組工作必須按日程定期活動。活動時有計劃、有步驟、有檢查。

2.關心下一代工作小組成員一學期最少如開兩次專題知會議，制定活動內容和方式，3.關心下一代工作小組工作要與學校德育工作相輔相成．配合協作，對學生進行教育，目的要取得一致。

4.關心下一代工作小組召開會議，領導人員不得無故不到會。5.各個班級和學生，必須受關工小組的領導，完成關工小組制定的一切活動．”

6.關心下一代工作小組派專人指導學生的各項活動，并檢查評比各班學生的動態及活動內容．

7.關心下一代工作小組要如實的評價各班的活動情況，優秀的要給予表彰，成績與評選文明班級掛鉤。

8.每學年召開一次總結報告會。

二、工作匯報制度（關心下一代工作小組以下簡稱關工小組）

1、學校關工小組每學期向學校黨政匯報工作計劃及總結，并征求學校領導意見。

2、平時關工小組有規模較大的活動也應向學校領導匯報，并爭取學校領導的支持．

3、準確、及時、完整填報上級布置的統計報表。

三、計劃與總結制度

1、學校關工小組每年初，要根據上級關工委的具體布置并結合本校實際制定切實可行的全年工作計劃，并認真實施。

2、在制定工作計劃時，力求每年確定一項新的工作重點，做到關工小組工作年年有重點，年年有新的內容，逐步形成自己的工作特色。

3、學校關工小組平時活動要作好記載并進行小結，活動內容、參與人數、時間地點等認真記載。活動情況要積極向區關工委、教育局等媒體投稿．

4、學校關工小組每年年終，應根據實事求是的原則，回顧一年所做的工作認真做好總結。

四、班子建設制度

1、學校關工小組領導班子主任由學校主要領導擔任，常務副主任可由分管領導擔任，學校團隊負責人，退休教師等人擔任關工小組成員。

2、每學年開學初。學校關工小組的班子隨校領導班子變動而進行調整，并報上級關工委。

3、關工小組領導班子成員明確分工、各司其職。切實擔負起領導、開展關工小組工作的職責。

五、學校關工委陣地建設要求

1．須有關工小組辦公室，配有辦公基本設施，使關工小組工作人員有一個活動的地方。

2．辦公室門外須持有關工小組的牌子。

4．上級來之、期刊、統計報表、、圖片等資料每年底都要裝訂成冊，予以存檔。

六、檔案管理工作要求

為了加強學校關工小組工作，實行規范管理，提升工作水平，特制定學校關工小組檔案規范如下：

1、機構制度．包括領導機構及分工、活動制度、幫扶制度、檔案管理制度等。

2、上級文件。

3、計劃總結經驗。包括工作計劃，工作總結、經驗和調查報告等。

4、教育活動．包括活動安排，活動記錄等。

5、學習資料．包括領導講話，學習資料、外地經驗等。

6、教育成果．包括獲獎情況，名冊證書、發表文章等。其中，領導機構及分工、活動制度等要懸掛上墻。

第五篇：關心下一代工作委員會工作制度

關心下一代工作委員會工作制度

青年是祖國的未來，民族的希望。關心下一代健康成長是關系到黨和國家的前途和命運、后繼有人的大事。美術學院關心下一代工作委員會在院黨委領導下，充分發揮老同志作用，積極開展關心下一代工作，是院黨委做好青年工作的參謀和助手。

一、指導思想

堅持以“三個代表”重要思想為指導，樹立和落實科學發展觀，堅持與時俱進、以人為本、從實際出發，緊緊圍繞提高青年學生思想道德素質、科學文化素質和健康素質，弘揚民族精神、民族文化和愛國意識，增強社會責任感和使命感；增強識辨是非與抵制錯誤思想的能力；增強法制觀念；將個人的理想抱負融入全面建設小康社會，建設中國特色社會主義的偉大事業中，樹立起為實現中華民族偉大復興而奮發學習的遠大理想。

二、工作任務

對青年學生進行以理想信念為核心的愛國主義、集體主義、社會主義和艱苦奮斗教育，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，提高思想道德素質，幫助和引導青年學生確立建設中國特色社會主義的共同理想，樹立正確世界觀、人生觀和價值觀，教育、培養青年學生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業建設者和接班人。針對青年學生的所思、所想以及困惑和要求開展工作。深入了解、研究青年人的思想脈搏，把握關心下一代工作的時代性、規律性，創造性的開展工作。

三、工作制度

1、每學期至少召開一次全委會或全委會擴大會，制定計劃，總結工作，研討青年學生的思想狀況和關注的熱點問題，提出工作任務。

2、主要采取“關工委”成員與各系院結對的形式開展活動。根據老同志的特長，尊重老同志的個人意愿，每1-2位老同志負責聯系一個系（院）。日常教育活動以系（院）為主進行。希望各系（院）黨政領導積極關心支持關工委的工作，各系（院）團總支和學生會主動與老同志聯系，開展工作。請團總支書記具體負責組織與聯絡工作。可將有關活動列入團的工作計劃。

3、關工委每學期面向全院搞3-4次活動，由院團委根據關工委學期工作計劃確定，各系（院）承辦。各系（院）應當積極承辦面向全院的活動。

4、要組織形式多樣、生動活潑的主題教育、專業講座、傳統教育、聯誼會、黨課培訓等活動，加強重大節慶日的教育活動，把革命傳統與時代精神結合起來，把思想教育與專業學習結合起來，通過兩代人的溝通與交流使關心下一代工作更加貼近實際、貼近生活、貼近青年，寓教于樂。

5、加強與離退休處、團委和學生會、學生社團的聯系。離退休處負責對關工委成員的聯系工作，團委負責活動的具體組織工作，負責協調各系（院）關工委的活動，并協助關工委擬定學期工作計劃。

四、自身建設

1、加強領導。堅持黨委領導的原則，按照院黨委的工作部署和要求，積極與有關部門協調配合，圍繞學院發展、青年學生的成長需要和自身特點開展工作，充分發揮關工委的作用。

2、加強自身學習。做好關心下一代工作，必須堅持與時俱進，既繼承優良傳統，又適應時代特點，更新觀念，開拓創新。要堅持自學與集體學習相結合，書本學習與深入實際相結合，及時掌握最新的社會動態，了解青年人的思想狀態，不斷提高自身素質和與大學生交往溝通的能力，增強工作的針對性和實效性，使我院關心下一代工作再上一個新的臺階。