第一篇：學校精神文明建設目標責任書

阿克蘇市第四中學精神文明建設責任書 為了進一步加強學校的精神文明建設，切實推進和諧校園建設，營造“團結、協作、發展、創新”的校園文化氛圍,不斷提高教職員工的文明素質,增強學校凝聚力,特制訂精神文明建設目標責任書：

一、工作目標：

1、加強師德建設，發現有不符合師德規范的要及時幫助提醒。

2、抓好政治學習，保證學習的出席率與學習質量，做到學習會風好，討論人人參與，并作好記錄。

3、努力營造團結協作、關愛他人、嚴以律已、寬以待人的人際關系。

4、教職工每天做好辦公室值日工作，保持室內整潔，創設凈化、美化、教育化的辦公環境，創設規范、高效、嚴謹的辦公氛圍。

5、教職工文明上網，不在工作時間上網做與工作無關的事情。

6、校工會要形成家訪制度，校內老師生病或有事，相關領導要及時上門探望、家訪。

7、教職工積極參加學校組織的各類活動。

8、教師主動關心學生思想、學習、生活各方面，及時溝通幫助。

9、各科室根據自身工作崗位的特點，積極開展豐富多彩的小組活動。

10、服從大局，主動配合做好學校交給的各項突擊任務。

領導簽字：責任人簽字：

阿克蘇市第四中學

2013年2月

第二篇：學校精神文明建設目標責任書

為了進一步加強學校的精神文明建設，切實推進和諧校園建設，學校將創建縣明單位工作與創建學習型班組相結合,營造“團結、協作、發展、創新”的校園文化氛圍,不斷提高教職員工的文明素質,增強學校凝聚力,特制訂精神文明建設目標責任書：

責任人的工作目標：

1、加強師德建設，發現有不符合師德規范的要及時幫助提醒。

2、抓好政治學習，保證學習的出席率與學習質量，做到學習會風好，討論人人參與，并作好記錄。

3、努力營造團結協作、關愛他人、嚴以律已、寬以待人的組內人際關系。

4、督促教師每天做好辦公室值日生工作，保持室內整潔，創設凈化、美化、教育化的辦公環境，創設規范、高效、嚴謹的辦公氛圍。

5、督促組內老師文明上網，不在工作時間上網做與工作無關的事情。

6、校工會要形成家訪制度，校內老師生病或有事，組長要及時上門探望、家訪。

7、組織好老師積極參加工會的各類活動。

8、主動關心老師思想、工作、生活各方面，及時溝通幫助。

9、各組室根據自身的特點，積極開展豐富多彩的小組活動。

10、服從大局，主動配合做好學校交給的各項突擊任務。

學校的責任：

1、學校黨、政、工通過各種形式，各種渠道，加強對教師的師

德教育。

2、大力弘揚優秀的師德群體和良好的師德師風。

3、建立精神文明建設的評選制度，每年學校評選一次感動雙遼的人和事及文明班組。

4、工會要加強對工會工作的檢查與考核，發現問題及時整改，并根據考核情況給予獎勵。

5、對工會因管理不到位造成事故，根據情況給予必要的處理。

校長簽字_________ _________

各責任人簽字_____________________

王奔中心小學校

年 月 日

第三篇：學校精神文明建設目標責任書

學校精神文明建設目標責任書

為了進一步加強學校的精神文明建設，切實推進和諧校園建設，學校將創建市文明單位工作與創建學習型班組相結合,營造“團結 ,協作,發展,創新”的校園文化氛圍,不斷提高教職員工的文明素質,增強學校凝聚力,特制訂精神文明建設（學習型班組創建）目標責任書：

一、班組責任人的工作目標：

1、加強組內師德建設，發現有不符合師德規范的要及時幫助提醒。

2、抓好組內政治學習，保證學習的出席率與學習質量，做到大組學習會風好，小組討論人人參與，并作好記錄。

3、努力營造團結協作、關愛他人、嚴以律已、寬以待人的組內人際關系。

4、督促組員每天做好辦公室值日生工作，保持室內整潔，創設凈化、美化、教育化的辦公環境，創設規范、高效、嚴謹的辦公氛圍。

5、督促組內老師文明上網，不在工作時間上網做與工作無關的事情。

6、每一個工會小組要形成家訪制度，組內老師生病或有事，組長要及時上門探望、家訪。

7、組織好組內老師積極參加工會的各類活動。

8、主動關心組內老師思想、工作、生活各方面，及時溝通幫助。

9、各組室根據自身的特點，積極開展豐富多彩的小組活動。

10、服從大局，主動配合做好學校交給的各項突擊任務。

二、學校的責任：

1、學校黨、政、工通過各種形式，各種渠道，加強對教師的師德教育。

2、大力弘揚優秀的師德群體和良好的師德師風。

3、建立精神文明建設的評選制度，每年學校評選一次感動恒豐的人和事及文明班組。

4、工會要加強對工會小組及組長的檢查與考核，發現問題及時整改，并根據考核情況給予獎勵。

5、對工會小組因管理不到位造成事故，根據情況給予必要的處理。

小組負責人簽字_________ _________

學校負責人簽字_____________________

****年**月**日

上海市恒豐中學學習型班組創建細則（草案）

1、班組有專人負責創建工作，有計劃、有目標、有總結，有規范科學的學習制度和相關值勤制度。

2、組員能熱愛本職工作，嚴格遵守校紀校規；組長、工會小組長、黨團員教師能發揮帶頭、示范和輻射作用。

3、班組具有良好的職業精神和團隊合作精神，每個成員都能樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和專業思想，恪守師德規范，敬業愛生，為人師表，具有優良的師德風范，無體罰學生現象。

4、組員注重加強自身學習和自我修養，積極參加各級各類的師德學習、教育、評選等活動，有明顯效果。

5、班組組員團結友善，協作進取，和諧文明，政治上互相關心，思想、學習上互相幫助，工作上互相支持，生活上互相照顧，無嚴重糾紛，無違紀違法、重大安全事故、投訴等事件。

6、組內成員相互關心照顧，幫助生活有困難的人，發現問題及時向學校反映，積極爭取幫助。

7、積極參加教研活動和校內外聽課活動，班組教研氣氛濃厚；積極參加業務進修，以職培為主，自學為主，所教學科為主，不斷提高業務能力，加快知識更新。

8、班組辦公室環境衛生整潔、美觀，薄本、教具擺放整齊，無亂堆亂放現象，文化氛圍濃厚。

9、工作時間不做私活，不串崗、閑談，不做與工作無關的事，文明上網。

10、勤儉節約，辦公用品保管良好，電話、電腦、空調等按要求使用，無破壞和浪費現象。

說明：

班組在學習型班組創建中，若有較嚴重體罰或變相體罰學生事件，有嚴重糾紛，違紀違法、重大安全事故、投訴、媒體曝光等事件，經查實，實行一票否決制。

第四篇：2016年精神文明建設目標責任書（本站推薦）

2016年精神文明建設目標責任書

1、廣泛開展學習鄧小平理論、?三個代表’’重要思想、中央、省委1號文件精神、十八大、省十二次黨代會精神、中央、省委、州、縣?兩會?精神，認真學習省、州、縣有關會議精神、文件、領導講話和理論文章。

2、干部職工堅持每三、五學習日制度，全年學習次數達40次以上，每次參加學習人次達到干部職工總數的80%以上；每個干部職工要有學習計劃、學習制度、并有學習記錄，領導干部學習有讀書筆記、心得體會。

3、年內按上級要求，領導干部、職工積極參加各種培訓。

4、積極參加經常性的思想教育、保持共產黨員先進性教育活動，對廣大干部職工積極參加愛國主義、社會主義、集體主義教育和?四觀?（世界觀、人生觀、價值觀、榮辱觀）、?三德?（社會公德、職業道德、家庭美德）教育及?三個離不開?教育。

5、廣泛開展?弘揚和培育民族精神，時代精神和‘五個特別’精神，全面建成小康社會?為主題的思想教育活動；深入貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，把道德教育滲透到本單位的各項制度中，廣泛開展移風易俗語、反對封建迷信、破除陳規陋習，樹立良好的工作作風。

6、大力推進?共鑄誠信?活動，積極動員全社會力量共建誠信建設；以?講文明、樹新風?為主題，深入開展群眾性?三優一滿意’’（優質服務、優良作風、優美環境），開展?宣傳、幫扶、援助?三到鄉鎮（村）、?文體、科技、衛生、法律?四進社區、?文化、科技、衛生?三下鄉活動和爭創文明科室外、文明職工、五好家庭活動。

7、加強未成年人思想道德建設，深入開展道德教育進社區、進單位、進機關、進家庭、進學校?五進?活動；法制教育納入黨員、干部職工教育計劃，經常進行法律法規知識和黨的民族宗教政策教育。

8、能經常參加豐富多樣的文化體育和娛樂活動，以良好的精神狀態投入到業務工作當中。

9、杜絕參加賭博、盜竊、奢侈浪費、封建迷信、婚喪大操大辦等不良現象。

10、禮貌待客、主動周到、遵紀守法、廉潔奉公，自覺抵制?冷、硬、頂?和?吃、拿、卡、要?等不正之風。

11、計劃生育工作成績顯著，無計劃外生育，若違反現 好。

行政策，將按相關政策嚴肅處理。

12、每個干部職工要保持室內外衛生環境，不允許出現 雜物亂放、亂擺亂設、亂貼亂劃現象。

13、本單位的經濟成果或承擔的職能工作任務完成的 單位負責人：

干部職工： 2016年精神文明建設目標責任書

1、廣泛開展學習鄧小平理論、?三個代表’’重要思想、中央、省委1號文件精神、十八大、省十二次黨代會精神、中央、省委、州、縣?兩會?精神，認真學習省、州、縣有關會議精神、文件、領導講話和理論文章。

2、干部職工堅持每三、五學習日制度，全年學習次數達40次以上，每次參加學習人次達到干部職工總數的80%以上；每個干部職工要有學習計劃、學習制度、并有學習記錄，領導干部學習有讀書筆記、心得體會。

3、年內按上級要求，領導干部、職工積極參加各種培訓。

4、積極參加經常性的思想教育、保持共產黨員先進性教育活動，對廣大干部職工積極參加愛國主義、社會主義、集體主義教育和?四觀?（世界觀、人生觀、價值觀、榮辱觀）、?三德?（社會公德、職業道德、家庭美德）教育及?三個離不開?教育。

5、廣泛開展?弘揚和培育民族精神，時代精神和‘五個特別’精神，全面建成小康社會?為主題的思想教育活動；深入貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，把道德教育滲透到本單位的各項制度中，廣泛開展移風易俗語、反對封建迷信、破除陳規陋習，樹立良好的工作作風。

6、大力推進?共鑄誠信?活動，積極動員全社會力量共建誠信建設；以?講文明、樹新風?為主題，深入開展群眾性?三優一滿意’’（優質服務、優良作風、優美環境），開展?宣傳、幫扶、援助?三到鄉鎮（村）、?文體、科技、衛生、法律?四進社區、?文化、科技、衛生?三下鄉活動和爭創文明科室外、文明職工、五好家庭活動。

7、加強未成年人思想道德建設，深入開展道德教育進社區、進單位、進機關、進家庭、進學校?五進?活動；法制教育納入黨員、干部職工教育計劃，經常進行法律法規知識和黨的民族宗教政策教育。

8、能經常參加豐富多樣的文化體育和娛樂活動，以良好的精神狀態投入到業務工作當中。

9、杜絕參加賭博、盜竊、奢侈浪費、封建迷信、婚喪大操大辦等不良現象。

10、禮貌待客、主動周到、遵紀守法、廉潔奉公，自覺抵制?冷、硬、頂?和?吃、拿、卡、要?等不正之風。

11、計劃生育工作成績顯著，無計劃外生育，若違反現 好。

行政策，將按相關政策嚴肅處理。

12、每個干部職工要保持室內外衛生環境，不允許出現 雜物亂放、亂擺亂設、亂貼亂劃現象。

13、本單位的經濟成果或承擔的職能工作任務完成的 單位負責人： 干部職工： 2016年精神文明建設目標責任書

1、廣泛開展學習鄧小平理論、?三個代表’’重要思想、中央、省委1號文件精神、十八大、省十二次黨代會精神、中央、省委、州、縣?兩會?精神，認真學習省、州、縣有關會議精神、文件、領導講話和理論文章。

2、干部職工堅持每三、五學習日制度，全年學習次數達40次以上，每次參加學習人次達到干部職工總數的80%以上；每個干部職工要有學習計劃、學習制度、并有學習記錄，領導干部學習有讀書筆記、心得體會。

3、年內按上級要求，領導干部、職工積極參加各種培訓。

4、積極參加經常性的思想教育、保持共產黨員先進性教育活動，對廣大干部職工積極參加愛國主義、社會主義、集體主義教育和?四觀?（世界觀、人生觀、價值觀、榮辱觀）、?三德?（社會公德、職業道德、家庭美德）教育及?三個離不開?教育。

5、廣泛開展?弘揚和培育民族精神，時代精神和‘五個特別’精神，全面建成小康社會?為主題的思想教育活動；深入貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，把道德教育滲透到本單位的各項制度中，廣泛開展移風易俗語、反對封建迷信、破除陳規陋習，樹立良好的工作作風。

6、大力推進?共鑄誠信?活動，積極動員全社會力量共建誠信建設；以?講文明、樹新風?為主題，深入開展群眾性?三優一滿意’’（優質服務、優良作風、優美環境），開展?宣傳、幫扶、援助?三到鄉鎮（村）、?文體、科技、衛生、法律?四進社區、?文化、科技、衛生?三下鄉活動和爭創文明科室外、文明職工、五好家庭活動。

7、加強未成年人思想道德建設，深入開展道德教育進社區、進單位、進機關、進家庭、進學校?五進?活動；法制教育納入黨員、干部職工教育計劃，經常進行法律法規知識和黨的民族宗教政策教育。

8、能經常參加豐富多樣的文化體育和娛樂活動，以良好的精神狀態投入到業務工作當中。

9、杜絕參加賭博、盜竊、奢侈浪費、封建迷信、婚喪大操大辦等不良現象。

10、禮貌待客、主動周到、遵紀守法、廉潔奉公，自覺抵制?冷、硬、頂?和?吃、拿、卡、要?等不正之風。

11、計劃生育工作成績顯著，無計劃外生育，若違反現 好。

行政策，將按相關政策嚴肅處理。

12、每個干部職工要保持室內外衛生環境，不允許出現 雜物亂放、亂擺亂設、亂貼亂劃現象。

13、本單位的經濟成果或承擔的職能工作任務完成的 單位負責人： 干部職工：

第五篇：溫泉縣文體局精神文明建設目標責任書

溫泉縣文體局精神文明建設目標責任書

為促進我局精神文明建設工作的全面開展，保證各項工作落到實處，實現文化體育事業工作新跨越，簽訂本責任書。

1、緊緊圍繞局精神文明建設總體目標，高度重視，認真組織本單位開展創建活動，做到有計劃、有實施、有總結。

2、堅持干部職工理論學習制度，深入推進干部職工政治理論學習的系統化、制度化；提高干部職工綜合素質。

3、認真落實精神文明建設的各項規章制度，提高部門工作效能，建設學習型、責任型、服務型、文明型機關，形成機關工作規范化管理機制。

4、深化信用宣傳教育，完善信用制度，積極參與“信用東營”建設，廣泛開展信用道德教育和道德實踐活動；進一步強化干部職工信用道德觀念。

5、積極參加省、市統計系統組織的各類群眾性精神文明創建活動，對市里組織的重大文體活動、社會公益活動等要主動參與。積極開展扶貧幫困、愛心捐助、志愿服務、希望工程、雙擁、尊老敬老等群眾性活動。

6、認真開展愛國衛生運動，搞好環境衛生治理。進一步提高綠化、美化、凈化、亮化水平。

7、健全完善并落實綜治工作制度，健全綜治措施。認真搞好普法宣傳教育，深入開展同“法輪功”邪教組織斗爭，確保無群體性治安事件、刑事案件和重大治安災害事故發生，單位無違反綜治規定現象發生。

8、深化人口與計劃生育宣傳教育，落實責任制。單位、科室年內無違反計劃生育規定現象發生。

9、積極開展“從我做起，走向文明”主題實踐活動及“創建文明城市、文明系統、文明行業、文明單位和文明職工”工作。建立健全崗位規范、監督考核、誠實守信等規章制度。形成職責清晰、運轉協調、行為規范、工作高效、辦事公開的制度體系，全面推行規范化服務。

10、按照2011年文明創建活動要求，認真落實各項創建任務。

責任領導（簽名）：

責任單位（簽名）：

二〇一〇年三月二日