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煤礦生產(chǎn)技術(shù)部實習(xí)報告

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《煤礦生產(chǎn)技術(shù)部實習(xí)報告》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《煤礦生產(chǎn)技術(shù)部實習(xí)報告》。

第一篇:煤礦生產(chǎn)技術(shù)部實習(xí)報告

窯街煤電集團

金河煤礦生產(chǎn)技術(shù)部采掘組

習(xí)

結(jié)

實習(xí)人:

時間:2012年11月20日

窯街煤電集團金河煤礦

生產(chǎn)技術(shù)部采掘組實習(xí)總結(jié)

實習(xí)時間:2012年8月23日——2012年11月23日

實習(xí)地點:金河煤礦生產(chǎn)技術(shù)部采掘組

實習(xí)目的:

1、熟悉礦區(qū)的基本概況;

2、了解我礦生產(chǎn)技術(shù)部采掘組的日常工作內(nèi)容,和工作要求等。實習(xí)內(nèi)容:

1、礦區(qū)基本概況

(1)礦井基本情況概述

金河煤礦1958年6月由西安煤礦設(shè)計院設(shè)計。并于1958年8月1日開工建設(shè),1968年11月試生產(chǎn),1970年2月5日正式移交生產(chǎn)。礦井設(shè)計能力90萬噸(于2006年該礦井已優(yōu)化設(shè)計能力達到120萬噸),設(shè)計服務(wù)年限56年。

金河煤礦位于蘭州市西北方約一百二十公里,甘、青兩省交界的蘭州市紅古區(qū)境內(nèi)。東距蘭州市108.5km(直線距離),西距西寧市128.8km(直線距離)。有鐵路專線13.7km至海石灣站與蘭青線路接軌。有公路南至青海省民和縣享堂鎮(zhèn)17.0km 與蘭青路相連,北至蘭州市永登縣66km與蘭新公路相通,交通比較方便。

(2)井田介紹

井田含煤巖系形成于中生代侏羅紀,總厚174m,屬山間盆地沉積,含煤七層,由上而下為煤A層、煤一層、煤B層、煤C層、煤二層、煤三層(包括煤三w層和煤三b層)和煤四層。在煤四層之下,還有1~2層煤層,因煤層薄,分布范圍小,極不穩(wěn)定,未定名。上述

煤層中,煤二層為主要可采煤層,厚度區(qū)間值在0—31.96米之間,平均厚度18.91米。

主要可采煤層為煤二層。位于窯街群第二巖組含煤段的中下部,為井田主要可采煤層。厚度區(qū)間值在0—31.96米之間,平均厚度18.91米。煤二層為復(fù)雜結(jié)構(gòu),夾矸最多為10層,平均4層,夾矸巖性多為泥巖或炭質(zhì)泥巖。煤層頂板巖性多為粉砂巖,細砂巖,底板多為炭質(zhì)泥巖,粉砂巖。

煤二層上部以半亮型為主,下部以半暗型為主;黑色,半金屬光澤,性脆,容重1.40t/m3(六采區(qū)為:1.33 t/m3),階梯狀斷口為主,硬度f=1.5~2.0。煤二層粘結(jié)指數(shù)(G)0~10.10,平均1.72,其中四

個井下鉆孔煤樣為零,因此可以確定為31號不粘煤(BN),六才區(qū)為:弱粘煤RN。

2、生產(chǎn)技術(shù)部的主要安全生產(chǎn)職責(zé)概述

生產(chǎn)技術(shù)部采掘組負責(zé)分管范圍內(nèi)的采掘技術(shù)工作。按照技術(shù)政策、安全規(guī)程和施工設(shè)計,審批采掘工作面作業(yè)規(guī)程和技術(shù)安全措施,并監(jiān)督檢查貫徹實施情況,遇到地質(zhì)條件變化,督促其補充相應(yīng)措施。

采掘組參與組織采掘工作面安全、質(zhì)量檢查,并提出改進建議。協(xié)助相關(guān)部門重點抓好采面初采、收尾、過構(gòu)造、巷道貫通、三岔門施工、探放水等技術(shù)問題。

采掘組參加制定年、季、月度采掘作業(yè)計劃,并組織實施,根據(jù)現(xiàn)場變化,及時調(diào)整布局,確保生產(chǎn)正常接續(xù)。并且負責(zé)推廣新技術(shù)、新工藝,積極抓好機械化采掘作業(yè)線配套工作,不斷提高單產(chǎn)、單進水平。

實習(xí)體會:

時光如梭,轉(zhuǎn)眼間我在采掘組的實習(xí)步入尾聲,經(jīng)過這三個月的實習(xí),讓我對煤礦工作者這個職業(yè)更加肅然起敬,更想加入到他們的行列,成為這里一名優(yōu)秀的礦工。

雖然在采掘組實習(xí)的時間只有短短的三個月,但我覺得這樣的經(jīng)驗卻是很寶貴的。我零距離的接觸到了煤礦技術(shù)人員的工作和生活,從他們身上我學(xué)到了很多東西。了解到做一名好技術(shù)員的不易,每一噸產(chǎn)量、沒一米進尺里都傾灑了這些技術(shù)工作者辛勤的汗水。有時為了在設(shè)計當中最大限度的降低材料用量,并且提高工效和產(chǎn)能,連飯也顧不上吃,正是有了這些敬業(yè)的煤礦工作者的努力,才有了今天金河煤礦的強大發(fā)展。

學(xué)校是一個由學(xué)校到社會的過渡地帶,它應(yīng)當教會學(xué)生的不僅僅是知識,更是在這個社會生存的本領(lǐng)和技巧。讀了四年的大學(xué),然而大多數(shù)人對本專業(yè)的認識還是不夠,在校時,學(xué)校曾為我們組織過一個星期的認識實習(xí),和兩個星期的生產(chǎn)實習(xí),但由于當時所學(xué)知識涉及本專業(yè)知識不多,所看到的東西與本專業(yè)很難聯(lián)系起來,所以對本專業(yè)掌握并不是很理想。而作為一名剛剛出校來煤礦工作實習(xí)的我,雖然尚不具備扎實的煤礦專業(yè)知識,對各種問題的看法更多的局限于感性認識的階段,但是在生產(chǎn)實踐的過程中我的的確確走進了社會這個大課堂,體驗著與以往完全不同的世界,增長了見識,開闊了視野,為今后一步步走進社會打下了基礎(chǔ)!

生產(chǎn)技術(shù)部采掘組可以說是一個煤礦企業(yè)的主動脈。因為在一個企業(yè)中生產(chǎn)就是命脈,沒有了生產(chǎn),一個企業(yè)就沒有了發(fā)展,沒有與其他企業(yè)競爭市場優(yōu)勢的權(quán)利,這就是一個失敗的企業(yè)。而對于煤礦

企業(yè)來說,采掘就代表這個這個單位的一種方向。在煤礦中,每一條巷道,每一噸產(chǎn)量都首先出現(xiàn)在了采掘技術(shù)員的腦海中,進而成為現(xiàn)實,出現(xiàn)在了大家的眼前。

在采掘組的這三個月里,總的說來,對我很有收獲。我學(xué)習(xí)到了從課本上學(xué)習(xí)不到的東西,見到了一些不曾遇到的場面,也感觸良多。這段實習(xí)帶給我的不僅僅是一種社會經(jīng)驗,更是我人生的一筆財富。我深刻地體會到,我們不能在紛繁的社會生活中磨掉我們彌足珍貴的品質(zhì),包括我們的善良、正直、虛心和刻苦耐勞等等,這些品質(zhì)將是我們立足社會和在群體中脫穎而出的基石和籌碼!

總之,我覺得態(tài)度是很重要的,態(tài)度決定著我們的工作成績,無論在哪個單位,做什么事情,只要自己的態(tài)度端正和積極,我們總會找到辛苦工作的價值和樂趣。也許,我做得不是很優(yōu)秀,但我對這次實習(xí)所付出的汗水和努力覺得是我內(nèi)心最大的安慰,因為我一直在努力做最好的自己。在生產(chǎn)實踐的過程中我的的確確走進了社會這個大課堂,體驗著與以往完全不同的世界,從而進一步鞏固自己所學(xué)到的知識,為以后真正走上工作崗位打下基礎(chǔ)。

第二篇:2012煤礦生產(chǎn)技術(shù)部工作計劃

2012年生產(chǎn)技術(shù)部工作計劃

2012年,生產(chǎn)技術(shù)部將繼續(xù)在礦領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,緊緊圍繞安全生產(chǎn)這個中心,以引領(lǐng)、指導(dǎo)、服務(wù)井下為重點,積極履行職責(zé),強化內(nèi)部管理,認真落實貫徹公司總經(jīng)理2012年工作報告中的“挖內(nèi)勤”、“練內(nèi)功”、“促效益”工作精神,促進我部門在全年的工作再上一個新臺階而不懈奮斗!

一、2012年奮斗目標

1、認真貫徹和學(xué)習(xí)湘煤集團、黑金時代股份有限公司和白山坪礦業(yè)有限公司有關(guān)文件精神。

2、積極協(xié)助生產(chǎn)連隊搞好技術(shù)工作,確保全礦完成生產(chǎn)生產(chǎn)計劃(原煤9萬噸、掘進巷道1800米)。具體安排如下:

回采工作面安排:

2012:采區(qū)為206、216采區(qū),開采回采工作面為:2065A工作面、2065南工作面、2163工作面。

掘進工作面安排:

2012:采區(qū)216、376采區(qū),掘進工作面為:216(-220m)軌道下山延深至-300m主石門巖巷工作面(673米),376深部下山(71),37618巖巷工作面(556米),376-300m南大巷(500米)。可根據(jù)礦井生產(chǎn)實際情況調(diào)整巖巷進尺。

3、質(zhì)量標準化工作常抓不懈。2011年我部門在質(zhì)量標準化建設(shè)上雖然取得了一定的成績,但是這離龍?zhí)撩旱V的要求還有差距。2012年,我們決定再加強質(zhì)量標準化建設(shè)力度,圍繞礦井安全生產(chǎn)是在質(zhì)量標準化的基礎(chǔ)上加大檢查力度,為迎接集團公司“質(zhì)量標準化”檢查及“安全型礦井建設(shè)”打下堅實可靠的基礎(chǔ)。

二、全年工作計劃

1、強化內(nèi)部管理,實現(xiàn)工作創(chuàng)新。一時認真落實各項工作管理制度,以制度管人,以體系管人。力爭做到人人按制度辦事,從而進一步增強我部門技術(shù)人員的工作責(zé)任感。而是進一步明確工作職責(zé),按照各自的分工,嚴格工作質(zhì)量考核,使每項工作有計劃、有安排、有督促、有落實,保證按時、按質(zhì)、按量完成各項工作任務(wù)。

2、重點搞好作業(yè)規(guī)程及安全措施的編寫、制定工作。所編制的作業(yè)規(guī)程及安全措施要符合生產(chǎn)實際。同時,要抓好所有作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施的貫徹、學(xué)習(xí)、考試等各項工作,并且做好現(xiàn)場檢查落實,嚴把現(xiàn)場工程質(zhì)量關(guān)。凡是不按作業(yè)規(guī)程施工,嚴格俺工程質(zhì)量驗收標準進行處罰。

3、根據(jù)礦井每月實際,認真編排每月的作業(yè)計劃。同時要抓好計劃落實到位,確因井下地質(zhì)條件變化時,要及時向總工程師匯報,調(diào)整作業(yè)計劃,力爭使計劃切實可行。認真指定生產(chǎn)所需的各項材料計劃,各種材料的規(guī)格、型號要準確無誤,為圓滿完成當月生產(chǎn)任務(wù)提供可靠的物質(zhì)保證。

4、加強石門及主要大巷的素描,認真編制各地質(zhì)“三書”)采區(qū)地質(zhì)說明書、工作面掘進地質(zhì)說明書、工作面回采地質(zhì)說明書)及做好儲量報表。積極開展周邊小煤窯調(diào)查及上報工作,嚴格落實預(yù)測預(yù)報工作,加強探煤找煤工作,緩解礦井采掘接替緊張局面。

5、做好216絞車房絞車安裝準備工作,確保絞車及各類機電設(shè)備安裝完好。

6、加強一通三防及防治水管理,做好瓦斯鑒定、反風(fēng)演戲工作,提高礦井防災(zāi)、抗災(zāi)能力,確保礦井安全,維護礦區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展。

7、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),采取“多問”、“多做”、“多深入工作現(xiàn)場”以三個“多”的形式學(xué)習(xí)促進經(jīng)驗的積累,并對新技術(shù)員多提供幫助,采取“以老帶新”的原則,確保在本里全部能獨立工作。

龍?zhí)撩旱V生產(chǎn)技術(shù)部 2012年2月13日

第三篇:煤礦生產(chǎn)技術(shù)部事跡材料

愛崗敬業(yè) 無私奉獻

-----優(yōu)秀黨員事跡材料

自從入黨以來,他一直堅持自己的信念,始終不渝地貫徹黨的各項方針政策,努力學(xué)習(xí),不斷提高自己的思想理論水平,并努力做到理論聯(lián)系實際,學(xué)習(xí)與應(yīng)用相結(jié)合,在平時的工作中用黨員的標準來要求自己,力爭成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。選擇了煤礦這一行業(yè),就意味著更多地付出,作為一名從事煤礦工作的黨員,他用一腔熱愛溶鑄崇高的黨員形象。始終模范履行黨章規(guī)定的黨員義務(wù),并積極投身科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐活動之中,始終保持先進性。作為一名從事煤礦工作的黨員,就要把對黨無限忠誠的樸素情感化作實際行動融入他所摯愛的煤礦事業(yè)上。

一、學(xué)理論,明方向。在煤礦工作中也取得了一些成績,1、編制xxxxx瓦斯抽放巷、進風(fēng)大巷等開拓作業(yè)規(guī)程10多本,編制工程安全技術(shù)施工措施30多份,參與多個采區(qū)的設(shè)計工作。先后對xx煤礦南翼、北翼采區(qū)的開采設(shè)計進行了優(yōu)化修改,從而使設(shè)計更加合理,先后主持編制了xx煤礦采掘接替計劃工作,為礦井的長期穩(wěn)定發(fā)展做處了積極貢獻。

2、針對礦井地壓大的情況,與礦領(lǐng)導(dǎo)合作嘗試各種支護方法,經(jīng)過反復(fù)試驗比較,采用錨注支護技術(shù)很好的治理了高地壓,為礦井安全生產(chǎn)起到積極的作用,也節(jié)約了礦井的巷道復(fù)修成本。

3、在xxxxxx公司xxxxx礦井建設(shè)中,結(jié)合貴州實際進行了廣泛的調(diào)研和論證,有針對性的提出斜井采用錨注短管棚進洞技術(shù),平硐采用注漿長管棚法進硐技術(shù),取得了明顯的效果,分獲集團公司科技進步二等獎和xxxx科技進步二等獎,4、他參與20煤改19煤保護層開采可行性研究,初步設(shè)計修改方案探討。

二、愛學(xué)習(xí),勤鉆研。做一名從事煤礦工作的黨員,在工作中就要對自己高標準,嚴要求。不斷地學(xué)習(xí)、鉆研、進取,走在煤礦隊伍前列,做時代發(fā)展需要的優(yōu)秀黨員。現(xiàn)在他做為一名煤礦工程技術(shù)員,現(xiàn)場經(jīng)驗不足,有時感到力不從心,使他感到做技術(shù)難,做好煤礦工作更難。作為一名煤礦上的黨員,就應(yīng)該在困難面前沖上去。作為一名煤礦工程技術(shù)員,他要學(xué)習(xí)、研究的東西很多。工作中多聽取領(lǐng)導(dǎo)的意見,有不懂的問題就向有經(jīng)驗的老師傅請教。通過不斷的學(xué)習(xí)他的業(yè)務(wù)能力不斷提高,工作也逐漸得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事、工人的認可、支持。無論在成功或挫折面前,他都會懷著對工作的摯愛,對事業(yè)的虔誠,用實際行動展現(xiàn)黨員的風(fēng)采。

三、愛事業(yè),講協(xié)作。是黨員就要發(fā)揮先鋒模范作用,同時用自身的思想,行動影響一些人,帶動一些人。在工作中他牢固樹立合作意識、整體意識,識大體,顧大局,講協(xié)作。他平時注意和同事、工人的合作與交流。遇到問題集體討論研究。正是這種集體協(xié)作,使他在這個工作中不斷進步。有了對工作的熱愛,對事業(yè)的追求,他在工作中不計勞苦,一步一個腳印的去做好。每一項成績的取得都凝聚著心血和汗水,在工作中,他也得到了鍛煉和提高。

四、愛集體,講奉獻。為了他鐘愛的煤炭事業(yè),為了不辜負黨的教育和培養(yǎng),他時刻聽從黨的召喚和安排,積極工作著。每次領(lǐng)導(dǎo)有什么臨時工作、任務(wù)交給他,雖然有時候也感到疲憊,但他是一個共產(chǎn)黨員,要想集體所想,急集體所急,對公司講奉獻。公司需要他做什么他就要全力做好。作為黨員就像大廈的奠基石,像鋪路的石子,要承擔(dān)得更多,付出得多。因此公司安排的工作,他都痛痛快快接過來,踏踏實實干下去,盡職盡責(zé),無怨無悔,用滿腔熱情奉獻著自己的青春與智慧。有付出才有回報,有工作才有快樂。他用熾熱的情懷,滿腔的摯愛,在工作中戰(zhàn)勝了一個又一個困難,得到了一次又一次的鍛煉。不斷實現(xiàn)著自我的人生價值。在榮譽面前,他深知,是工作、學(xué)習(xí)磨礪了他,是黨教育、培養(yǎng)了他,是xx煤礦的黨組織群體塑造了他,認可了他。他要用他的行動永遠為心中的信念之旗增色。

xxx煤礦生產(chǎn)技術(shù)部

xxxxx

xxxx年xx月xx日

第四篇:煤礦生產(chǎn)技術(shù)部崗位責(zé)任制

太原華潤煤業(yè)有限公司

目 錄

生產(chǎn)技術(shù)部崗位職責(zé)..........................................................................2 生產(chǎn)技術(shù)部部長崗位責(zé)任制..............................................................3 生產(chǎn)技術(shù)部副部長崗位責(zé)任制..........................................................4 生產(chǎn)技術(shù)部主任工程師崗位責(zé)任制..................................................4 采煤副主任工程師崗位責(zé)任制..........................................................5 開拓副主任工程師崗位責(zé)任制..........................................................6 運輸副主任工程師崗位責(zé)任制..........................................................6 生產(chǎn)技術(shù)部科室職責(zé)范圍..................................................................7 生產(chǎn)計劃科崗位職責(zé)..........................................................................7 采煤科崗位職責(zé)..................................................................................8 開拓科崗位職責(zé)..................................................................................9 運輸科崗位職責(zé).................................................................................11 統(tǒng)計分析科崗位職責(zé)........................................................................12 綜合管理科崗位職責(zé)........................................................................13 許可證辦公室崗位責(zé)任制................................................................13 測量科崗位責(zé)任制............................................................................14 水文地質(zhì)科崗位職責(zé)........................................................................15 地質(zhì)科崗位職責(zé)................................................................................16

太原華潤煤業(yè)有限公司

生產(chǎn)技術(shù)部崗位職責(zé)

一、負責(zé)集團公司煤炭生產(chǎn)計劃的編制下達,和生產(chǎn)礦井技術(shù)管理。

二、貫徹執(zhí)行國家煤炭開采法律法規(guī)及有關(guān)技術(shù)政策和安全生產(chǎn)方針,組織交流國內(nèi)外安全生產(chǎn)技術(shù)管理方面的先進經(jīng)驗,推行集約化生產(chǎn),不斷提高礦井生產(chǎn)技術(shù)管理水平,實現(xiàn)高產(chǎn)高效。

三、負責(zé)組織生產(chǎn)礦井開拓設(shè)計、盤區(qū)設(shè)計、重點工作面設(shè)計方案的審查,參與礦井開拓開采部署、生產(chǎn)環(huán)節(jié)技術(shù)改造和綜采綜掘設(shè)備更新的論證審定。

不斷優(yōu)化采掘部署,促進礦井井田合理開發(fā),貫徹執(zhí)行“以采促掘,以掘保采,采掘并舉,掘進先行”的方針,確保礦井、水平、盤區(qū)、工作面采掘接續(xù)正常,“三量”充足。抓好儲量管理,嚴格按程序開采,嚴禁亂采濫掘,對特殊情況改變原設(shè)計規(guī)定,要辦理審批手續(xù)。

四、負責(zé)制定采煤、掘進、運輸、生產(chǎn)計劃等有關(guān)業(yè)務(wù)技術(shù)管理規(guī)定、條例、辦法和實施細則,并督促執(zhí)行。參與生產(chǎn)礦井安全生產(chǎn)管理和質(zhì)量標準化檢查驗收,不斷提高企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場管理水平。

五、堅持技術(shù)進步方針,大力引進和推廣采掘運新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料,參與引進設(shè)備的選點、考查、談判、驗收,并組織推廣。

六、負責(zé)組織召開每旬、每月一次生產(chǎn)例會,平衡下達當月生產(chǎn)計劃任務(wù),解決生產(chǎn)中的擋手問題。了解和掌握安全生產(chǎn)情況,及時向集團公司領(lǐng)導(dǎo)和上級部門匯報生產(chǎn)中發(fā)生的重大事故;并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo) 2

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指示,組織有關(guān)部門,調(diào)動所需的人力、物力進行搶救;負責(zé)安排指導(dǎo)、檢查落實全公司季節(jié)性的“防洪”、“防災(zāi)”工作;參與生產(chǎn)礦井災(zāi)害隱患預(yù)防處理計劃的審查及有關(guān)采掘運方面的事故追查。

七、負責(zé)組織“雙高”工作面和“雙高”礦井的建設(shè),參與組織實施采掘上綱要、創(chuàng)水平等級隊竟賽活動。

生產(chǎn)技術(shù)部部長崗位責(zé)任制

1、協(xié)助集團公司正副總經(jīng)理,正副總工程師貫徹執(zhí)行國家對煤礦生產(chǎn)的有關(guān)法律法規(guī)及技術(shù)方針政策,抓好職責(zé)范圍內(nèi)的生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)技術(shù)。

2、全面安排好本部門工作,做到有計劃、有布置、有檢查、有總結(jié)。

3、深入調(diào)查研究,努力搞好各項基礎(chǔ)工作,當好領(lǐng)導(dǎo)參謀。

4、認真貫徹安全生產(chǎn)方針,組織參加各類安全生產(chǎn)會議,經(jīng)常深入現(xiàn)場掌握和檢查生產(chǎn)情況,安排和協(xié)調(diào)好生產(chǎn)礦井采掘部署、工作面接替及搬家準備工作,組織和協(xié)調(diào)好產(chǎn)運銷存的銜接平衡,保證煤炭生產(chǎn)安全正常運行。

5、負責(zé)接受傳達公司領(lǐng)導(dǎo)及上級部門下達的有關(guān)安全生產(chǎn)決定和指令,對領(lǐng)導(dǎo)安排布置的工作,按時督促檢查落實。

6、對妨礙安全生產(chǎn)的擋手問題,組織協(xié)調(diào)有關(guān)部門及時給以解決,發(fā)生重大事故時,負責(zé)調(diào)動人力、物力等進行搶救。

7、負責(zé)組織審查、編制下達生產(chǎn)計劃,對計劃執(zhí)行情況檢查落實 3

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并預(yù)測反饋。

8、認真做好思想政治工作,關(guān)心職工生活,注意工作方法,調(diào)動全部職工的積極性,完成好集團公司交給的各項工作。

生產(chǎn)技術(shù)部副部長崗位責(zé)任制

1、協(xié)助部長搞好全部的行政領(lǐng)導(dǎo)工作。

2、完成部長交給的各項任務(wù),并根據(jù)自己所分管的業(yè)務(wù)范圍,積極主動地帶領(lǐng)職工共同工作。

3、堅持深入基層調(diào)查研究,掌握實際情況,積極幫助基層解決生產(chǎn)技術(shù)中的問題。

4、抓好分管各科的行政領(lǐng)導(dǎo)工作。

生產(chǎn)技術(shù)部主任工程師崗位責(zé)任制

1、在部長領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)生產(chǎn)礦井及本部門全面生產(chǎn)技術(shù)工作,指導(dǎo)副主任工程師和各科的技術(shù)業(yè)務(wù),直接對部長負責(zé),業(yè)務(wù)上受集團公司總工程師指導(dǎo)。

2、遵守國家法律法規(guī),貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針和各項技術(shù)政策,執(zhí)行集團公司的有關(guān)決議和規(guī)定。

3、參與生產(chǎn)礦井重大生產(chǎn)技術(shù)問題的分析研究和決策;參與公司長遠規(guī)劃編制,完成分擔(dān)的任務(wù),提出實現(xiàn)生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)濟指標的意見和建議;參與制定本企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)管理規(guī)則和要求;了解掌握國內(nèi)外煤炭生產(chǎn)技術(shù)的發(fā)展動向,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

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4、經(jīng)常分析研究生產(chǎn)礦井煤層生產(chǎn)條件,開拓開采情況、井田儲量管理。積極掌握和協(xié)調(diào)好采掘關(guān)系平衡;不斷改進采掘工藝,推廣新技術(shù)、新材料;保證薄厚、難易煤層配采的適當比例,保持正常的采掘關(guān)系;當好領(lǐng)導(dǎo)參謀。

5、負責(zé)組織研究分析生產(chǎn)礦井采掘運生產(chǎn)動態(tài)及存在的安全生產(chǎn)隱患,提出改進處理意見,參與審定技術(shù)改造工程、災(zāi)害預(yù)防處理和安技措資金計劃的論證平衡。

采煤副主任工程師崗位責(zé)任制

1、在主任工程師和分管副部長的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)集團公司礦井采煤技術(shù)工作。

2、負責(zé)貫徹執(zhí)行上級頒發(fā)的礦井采煤有關(guān)規(guī)定和技術(shù)政策。

3、在主任工程師、分管副部長的領(lǐng)導(dǎo)下,參與協(xié)調(diào)、平衡采煤安全生產(chǎn)計劃。

4、在主任工程師、分管副部長的領(lǐng)導(dǎo)下,參與審批采煤系統(tǒng)的采區(qū)和重點工作面設(shè)計及采煤安全技術(shù)措施,并督查實施。參與審批礦井采煤災(zāi)害預(yù)防計劃。

5、在主任工程師、分管副部長的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)礦井采煤新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的推廣和應(yīng)用。

6、參加集團公司組織的礦井采煤系統(tǒng)安全質(zhì)量標準檢查,參加礦井采煤事故的搶救、分析及處理工作。

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開拓副主任工程師崗位責(zé)任制

1、在主任工程師和分管副部長的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)集團公司礦井開拓掘進技術(shù)工作。

2、負責(zé)貫徹執(zhí)行上級頒發(fā)的礦井開拓掘進有關(guān)規(guī)定和技術(shù)政策。

3、在主任工程師、分管副部長的領(lǐng)導(dǎo)下,參與協(xié)調(diào)、平衡開拓掘進安全生產(chǎn)計劃。

4、在主任工程師、分管副部長的領(lǐng)導(dǎo)下,參與審批開拓掘進系統(tǒng)的采區(qū)設(shè)計和部署及開拓掘進安全技術(shù)措施,并督查實施。參與審批礦井開拓掘進災(zāi)害預(yù)防計劃。

5、在主任工程師、分管副部長的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)礦井開拓掘進新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的推廣和應(yīng)用。

6、參加集團公司組織的礦井開拓掘進系統(tǒng)安全質(zhì)量標準檢查,參加礦井開拓掘進事故的搶救、分析及處理工作。

運輸副主任工程師崗位責(zé)任制

1、協(xié)助部長、主任工程師貫徹執(zhí)行上級頒發(fā)的礦井軌道運輸有關(guān)規(guī)定和技術(shù)政策,搞好集團公司礦井軌道運輸安全生產(chǎn)和技術(shù)管理工作。

2、組織制定完善集團公司礦井軌道運輸管理制度和規(guī)定,監(jiān)督檢查各項制度、各工種操作規(guī)程、安全技術(shù)措施的編制和執(zhí)行。參與礦井災(zāi)害預(yù)防計劃的審查。

3、掌握生產(chǎn)礦井各環(huán)節(jié)的軌道運輸、提升能力及軌道運輸設(shè)備和

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安全設(shè)施的裝備、使用情況。參加礦井軌道運輸事故的搶救、調(diào)查和原因分析工作,提出處理意見和防范措施。

4、參與集團公司礦井軌道運輸安全質(zhì)量標準化達標建設(shè),搞好日常的檢查、評比等管理工作。

5、參與審查平衡運輸系統(tǒng)安全技術(shù)措施工程項目的制定和跟蹤落實執(zhí)行情況。

6、積極推廣應(yīng)用國內(nèi)外先進的礦井運輸新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝,更新完善集團公司礦井運輸設(shè)備和安全設(shè)施。

生產(chǎn)技術(shù)部科室職責(zé)范圍 生產(chǎn)計劃科崗位職責(zé)

1、負責(zé)公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃的組織管理、協(xié)調(diào)編制及計劃執(zhí)行情況檢查、落實。

2、組織審查生產(chǎn)計劃。

3、組織參與生產(chǎn)礦井開采部署、生產(chǎn)環(huán)節(jié)技術(shù)改造、綜采、綜掘設(shè)備更新的審查工作。

4、負責(zé)月、季、采掘生產(chǎn)能力和產(chǎn)運銷存銜接測定分析及平衡工作。

5、收集、分析、預(yù)測內(nèi)外部市場及同行業(yè)技術(shù)等資料,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

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6、負責(zé)各類生產(chǎn)經(jīng)營計劃資料的收集、整理、平衡、下達以及業(yè)務(wù)建設(shè)和工作達標。

7、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研分析處理日常生產(chǎn)經(jīng)營問題。

采煤科崗位職責(zé)

1、負責(zé)生產(chǎn)礦井采煤工程的技術(shù)管理工作。貫徹國家煤炭工業(yè)有關(guān)技術(shù)政策和煤炭設(shè)計規(guī)范、煤礦安全規(guī)程。研究和掌握當前采煤技術(shù)的發(fā)展方向,及時提出適合本公司的采煤技術(shù)方案和實施意見。管理開采順序和盤區(qū)儲量損失情況,負責(zé)平衡采掘關(guān)系,做好煤層厚薄搭配、煤種和易難煤層配采工作,保證煤炭生產(chǎn)持續(xù)健康發(fā)展。

2、參與生產(chǎn)礦井計劃和遠景規(guī)劃的審查與編制工作。?要經(jīng)常分析研究采煤工作面接替部署,負責(zé)綜采工作面、特殊采煤方法工作面的設(shè)計審查,負責(zé)采煤方法的制定、變更采煤方法的審批。積極推行集約化生產(chǎn),改進盤區(qū)和工作面技術(shù)參數(shù),提高采煤技術(shù)管理水平。掌握生產(chǎn)系統(tǒng)和有關(guān)采煤技術(shù)經(jīng)濟指標的計劃執(zhí)行情況。做好主要技術(shù)指標的分析工作,為上級領(lǐng)導(dǎo)掌握和指揮生產(chǎn)提供決策依據(jù)。

3、負責(zé)監(jiān)督檢查采煤工作面的工程質(zhì)量標準化和安全生產(chǎn)情況,經(jīng)常深入井下生產(chǎn)一線了解掌握生產(chǎn)中存在的主要問題,及時提出處理意見,并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告。

4、負責(zé)采煤隊組的日常管理,及時掌握隊組配備及人員變動、工作面開采動態(tài)及設(shè)備的使用管理情況。定期調(diào)查和分析采煤隊的技術(shù)經(jīng)濟指標,特別是針對綜采低產(chǎn)隊,提出改進措施和意見,不斷提 8

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高工作面的單產(chǎn)水平。

5、貫徹安全生產(chǎn)技術(shù)方針,搞好技術(shù)業(yè)務(wù)保安。參與審查各生產(chǎn)礦井災(zāi)害預(yù)防措施和處理計劃。參與回采事故的追查、?分析事故的技術(shù)原因,做好事故調(diào)查總結(jié),提出預(yù)防、處理意見。負責(zé)采煤工作面作業(yè)規(guī)程的管理,技術(shù)質(zhì)量標準的編制和修訂工作,并檢查各礦采煤工作面作業(yè)規(guī)程貫徹執(zhí)行及復(fù)審情況。

6、掌握采煤工作面頂板管理情況,對難于管理和發(fā)生重大頂板事故的工作面,要深入現(xiàn)場,了解審查處理計劃,提出分析處理意見,督促檢查落實,不斷改進頂板管理水平。?定期總結(jié)推廣、組織交流頂板管理的先進技術(shù)和管理方法,?掌握各礦頂板礦壓觀測工作的開展情況,指導(dǎo)各礦做好礦壓觀測預(yù)報工作。

7、負責(zé)坑代用品的管理,了解和掌握坑代用品的使用情況,做好技術(shù)指導(dǎo)工作。

8、推廣采煤新技術(shù)、新方法、新工藝,負責(zé)技術(shù)情報的交流和推廣。要加大放頂煤工作面的技術(shù)管理力度,加快大采高和“三下”等特殊采煤技術(shù)的研究。

9、搞好“雙高”礦井、“雙高”工作面建設(shè),組織開展上綱要、創(chuàng)水平等級隊競賽活動,做好技術(shù)指導(dǎo)工作,及時評比和上報創(chuàng)水平先進隊組。

開拓科崗位職責(zé)

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1、負責(zé)生產(chǎn)礦井開拓掘進的技術(shù)管理工作。貫徹國家煤炭工業(yè)有關(guān)技術(shù)政策和煤炭設(shè)計規(guī)范、煤礦安全規(guī)程,研究和掌握當前礦井掘進技術(shù)的發(fā)展方向,積極穩(wěn)妥地發(fā)展掘進機械化和巷道支護改革,及時提出適合各礦的掘進技術(shù)方案和實施意見。

2、認真貫徹執(zhí)行“采掘并舉、掘進先行”的方針,要經(jīng)常研究和分析生產(chǎn)礦井開拓開采部署,參與確定水平接替、盤區(qū)接替、工作面接替方案,保證“三量”合理,采掘關(guān)系正常,確保煤炭生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

3、組織盤區(qū)設(shè)計的審查工作。參與審查編制各礦的生產(chǎn)計劃和遠景規(guī)劃,了解掌握礦井生產(chǎn)系統(tǒng)和有關(guān)生產(chǎn)環(huán)節(jié)技術(shù)改造工作。

4、負責(zé)掘進隊組的日常管理,及時掌握綜掘、普掘、炮掘隊組數(shù)量和變動情況,掌握隊組的用工、組織配置、作業(yè)方法、支護形式及設(shè)備的使用管理情況,了解掌握工掘隊組的掘進計劃執(zhí)行情況,做好日常管理、節(jié)假日檢修工作。

5、負責(zé)生產(chǎn)礦井掘進工作面的作業(yè)規(guī)程管理、技術(shù)質(zhì)量標準的編制和修訂工作,并督促檢查掘進工作面作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施的貫徹執(zhí)行情況。加強巷道貫通管理,改革巷道貫通考核。

6、搞好技術(shù)業(yè)務(wù)保安,督促、檢查各礦管好用好安全技術(shù)設(shè)施。?參與掘進事故的追查,分析事故的技術(shù)原因,?做好事故調(diào)查報告,提出預(yù)防、處理意見。

7、積極推行支護改革,負責(zé)推廣新技術(shù),新材料、新設(shè)備,擴大錨桿支護巷道的比例,用好“三小”錨桿,積極推廣應(yīng)用預(yù)應(yīng)力錨

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索、強力錨桿、新型托板等先進支護技術(shù)。?做好巷道支護用品的技術(shù)管理工作,及時了解和掌握現(xiàn)場支護用品使用中存在的問題,及時做好指導(dǎo)工作。

8、組織開展上綱要、創(chuàng)水平等級隊競賽活動,做好技術(shù)指導(dǎo)工作,及時評比和上報創(chuàng)水平先進隊組。定期調(diào)查和分析掘進隊組的技術(shù)經(jīng)濟指標,針對低進隊存在的問題,提出改進措施和意見,不斷提高工作面的單進水平和掘進工作面效率。

9、研究和確立采掘重點工程的技術(shù)經(jīng)濟指標,提出考核獎罰意見,組織重點工程的考核驗收、總結(jié)評比工作。

運輸科崗位職責(zé)

1、負責(zé)生產(chǎn)礦井運輸和管理工作。掌握各礦的礦井運輸系統(tǒng)、運輸提升能力、環(huán)節(jié)運輸能力及主要設(shè)備的配備情況。

2、建立健全生產(chǎn)礦井運輸系統(tǒng)的規(guī)章制度,監(jiān)督和檢查礦井運輸規(guī)章制度的貫徹落實情況。

3、及時掌握運輸區(qū)隊的數(shù)量和變動情況,定期調(diào)查分析隊組技術(shù)經(jīng)濟指標的完成情況,針對存在問題,提出改進措施和意見,不斷提高運輸效率。

4、負責(zé)監(jiān)督和檢查生產(chǎn)礦井運輸工作的工程質(zhì)量管理和安全生產(chǎn)情況,對各礦運輸工作質(zhì)量標準化進行檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,提出處理意見,并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行反映。

5、積極推廣應(yīng)用新技術(shù),新材料、新設(shè)備,繼續(xù)提高軌道運輸 11

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裝備水平、電機車安全行車保護設(shè)施的管理水平;改革和完善輔助運輸裝備,結(jié)合礦井實際,在有條件的地點逐步推廣使用卡軌車、齒軌車、支架搬運車、單軌吊。

6、搞好技術(shù)業(yè)務(wù)保安,參加礦井運輸事故的追查,做好事故分析,提出事故處理意見和改進技術(shù)措施。

統(tǒng)計分析科崗位職責(zé)

1、負責(zé)全公司礦井生產(chǎn)完成情況的統(tǒng)計分析工作。按時編制公司生產(chǎn)調(diào)度日、旬、月報表,并按旬、月提出分析報告,說明生產(chǎn)升降原因,為有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門指揮生產(chǎn)提供參考。

2、掌握公司生產(chǎn)經(jīng)驗動態(tài),及時收集匯總?cè)居嘘P(guān)煤炭生產(chǎn)、外運流向、各煤及港口存煤、商品煤質(zhì)量、商品煤售價、貨款回籠等方面信息,編制統(tǒng)計分析報告,針對公司的生產(chǎn)經(jīng)營提出合理化建議。

3、建立生產(chǎn)統(tǒng)計臺賬,包括礦井基本情況、礦井技術(shù)改造、原煤產(chǎn)量構(gòu)成、煤巖性質(zhì)、機械化程度、采煤方法、采掘隊組安全生產(chǎn)等,進行生產(chǎn)指標的對比分析。收集全國煤炭及兄弟單位的生產(chǎn)統(tǒng)計資料。

4、負責(zé)公司生產(chǎn)調(diào)度計算機信息網(wǎng)絡(luò)的日常系統(tǒng)維護和硬件維修,確保網(wǎng)絡(luò)正常運行。

5、經(jīng)常深入基層,掌握現(xiàn)場生產(chǎn)經(jīng)營管理的實際情況,?提高統(tǒng)計分析的準確性和說服力。按照有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要求,搞好生產(chǎn)經(jīng)營的調(diào)研分析及專題統(tǒng)計調(diào)查。

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綜合管理科崗位職責(zé)

1、負責(zé)本部綜合性的業(yè)務(wù)管理工作,在部領(lǐng)導(dǎo)安排下,直接行使本部的工作職權(quán)。

2、收集和整理各科提出的年、月度工作計劃、總結(jié),并負責(zé)部的綜合性文件、材料的起草。

3、負責(zé)專業(yè)技術(shù)資料、檔案的管理工作,按要求進行文件、檔案的立卷、歸檔、借閱。確保技術(shù)資料的安全。

4、負責(zé)文件、報紙收發(fā),職工工資發(fā)放、職工生活管理工作。

5、負責(zé)本部固定資產(chǎn)、器材的管理。

6、負責(zé)上級和外單位來人的接待工作。

7、負責(zé)部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

許可證辦公室崗位責(zé)任制

1、認真貫徹學(xué)習(xí)《煤炭法》、《安全生產(chǎn)法》、《煤炭生產(chǎn)許可證管理辦法》、《煤礦安全規(guī)程》等國家和省有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策。

2、按照國家和上級的有關(guān)規(guī)定,建立健全煤炭生產(chǎn)許可證管理制度,確保依法辦礦。

3、把住煤礦投產(chǎn)和生產(chǎn)關(guān),優(yōu)化煤炭資源配置和合理開采利用,改善煤礦安全生產(chǎn)條件。

4、熟悉礦井的開拓部署及采掘接替,監(jiān)督所屬煤礦在劃定的范圍進行采礦活動,各大系統(tǒng)符合安全標準要求。

5、認真貫徹落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,督促落實各礦礦長和特種作業(yè)

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人員安全培訓(xùn)和資格證領(lǐng)取工作。

6、負責(zé)所屬礦井煤炭生產(chǎn)許可證年檢、證載能力變更和證件換發(fā)的組織協(xié)調(diào)工作。

7、參與礦井環(huán)節(jié)能力核定,檢查礦井生產(chǎn)系統(tǒng)、各類安全設(shè)施等運行情況,對不具備基本安全生產(chǎn)條件,有權(quán)責(zé)令停產(chǎn)整頓,對達不到要求的建議吊銷煤炭生產(chǎn)許可證。

8、負責(zé)做好煤炭生產(chǎn)許可證相關(guān)資料的整理、建檔、備案工作。

測量科崗位責(zé)任制

1、在總工程師和部長的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)對所屬各礦測量工作的指導(dǎo)、檢查、和監(jiān)督。

2、嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦測量規(guī)程》,負責(zé)對各類大型貫通測量設(shè)計及技術(shù)工作總結(jié)進行審核。

3、及時掌握各礦采掘現(xiàn)狀,協(xié)助各礦解決生產(chǎn)中遇到的重大測量問題。

4、負責(zé)監(jiān)督、檢查各礦的測量質(zhì)量標準化工作,保證測量數(shù)據(jù)及測量圖紙的真實性和準確性。

5、負責(zé)對所屬各礦井的開拓煤量、準備煤量、回采煤量的測算的監(jiān)督和匯總工作。

6、認真審核各礦的交換圖紙,經(jīng)常深入井下進行對照檢查,發(fā)現(xiàn)錯報、漏報、瞞報現(xiàn)象,要嚴肅追查相關(guān)人員的責(zé)任。

7、參加集團公司對所屬各礦開拓、掘進巷道進尺的驗收和煤庫的 14

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煤量測量工作。

8、定期組織測量人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和安全培訓(xùn),提高全員素質(zhì)。

水文地質(zhì)科崗位職責(zé)

1、在總工程師和部長的領(lǐng)導(dǎo)下認真研究和解決礦井生產(chǎn)、改擴建中發(fā)生的水文地質(zhì)問題,防治水害,保證礦井生產(chǎn)和改擴建的安全進行。

2、嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》、《礦井水文地質(zhì)規(guī)程》及《礦井防治水工作條例》,做好對各礦防治水工作計劃、措施的審核工作。

3、負責(zé)查明各礦井田的水文地質(zhì)地質(zhì)條件,對水文地質(zhì)條件不清的礦井提出補充勘探的建議,并負責(zé)對補充勘探的設(shè)計、施工進行審核、監(jiān)督和驗收。

4、為礦井開拓延深,改擴建提供設(shè)計所需的水文地質(zhì)資料和預(yù)計涌水量。

5、對各礦的年、季、月度水情水害預(yù)報進行審核,對水害治理情況進行落實,并提出措施意見。

6、礦井發(fā)生水害事故時,深入現(xiàn)場調(diào)查,分析水源提出處理意見,并負責(zé)迅速提供有關(guān)圖紙資料。

7、調(diào)查、收集礦井周邊正在開采小窯和老窯及礦井生產(chǎn)范圍內(nèi)現(xiàn)采工作面充水情況,并填繪在礦井充水性圖內(nèi)。

8、按照地測標準化要求,做好對各礦防治水工作所要求的各類圖紙、資料的檢查、評比工作。

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9、做好礦井水文地質(zhì)條件類型劃分工作。

地質(zhì)科崗位職責(zé)

1、在總工程師和部長的領(lǐng)導(dǎo)下,認真研究和解決生產(chǎn)建設(shè)中遇到的各種地質(zhì)問題:煤系地層、地質(zhì)構(gòu)造、煤層和煤質(zhì)的變化規(guī)律。

2、嚴格執(zhí)行《礦井地質(zhì)規(guī)程》、《生產(chǎn)礦井儲量管理規(guī)程》

3、負責(zé)對所屬各礦的采區(qū)地質(zhì)報告、采區(qū)地質(zhì)說明書、工作面掘進地質(zhì)說明書、工作面回采地質(zhì)說明書的審核工作。

4、計算和核實各礦井儲量,掌握儲量動態(tài),及時提高儲量級別,提出合理開采和利用煤炭資源的意見。

5、參加各礦綜采工作面的驗收工作,并對影響綜采工作面開采的構(gòu)造、頂板、采高情況進行核實,對提高資源回收率提出建議。

6、開展礦井地質(zhì)科學(xué)研究,積極引進先進技術(shù),不斷提高礦井地質(zhì)工作的技術(shù)水平,解決生產(chǎn)建設(shè)中各種地質(zhì)問題。

7、負責(zé)組織對各礦回采工作面的物探工作,并提交工作面的物探說明書。

8、組織做好礦井地質(zhì)條件分類工作。

9、收集、管理各礦地質(zhì)預(yù)報參加生產(chǎn)技術(shù)部組織的地測標準化檢查、評比、驗收工作。

第五篇:2012煤礦生產(chǎn)技術(shù)部工作計劃(范文模版)

2012年生產(chǎn)技術(shù)部工作計劃

2012年即將過去,迎接我們的是2013年的煤礦驗收工作和礦井復(fù)工生產(chǎn)。技術(shù)部門在礦領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,緊緊圍繞技術(shù)礦長(郝偉偉)的周圍,以安全技術(shù)生產(chǎn)為中心,以引領(lǐng)、指導(dǎo)、服務(wù)井下為重點,積極履行職責(zé),強化內(nèi)部管理,認真落實貫徹我煤業(yè)公司2011年的工作計劃,技術(shù)部門全體人員齊心協(xié)力,力克難關(guān),功克技術(shù)上一個又一個難題,精細化工作,合理安排人員到各工作面指導(dǎo)監(jiān)督工作。加快完善各種管理制度,認真填寫工作資料臺賬,為安全技術(shù)生產(chǎn)提出合理化建議,為全礦的基建工作提供有力的技術(shù)保障,技術(shù)部門通過科室內(nèi)部的精細化管理,科員技術(shù)水平提高很快,使各項工作干得有聲有色,技術(shù)含量上了一個新臺階,部門形象也發(fā)生了很大變化,今年以來我部門對安全生產(chǎn)的高度重視,嚴把操作規(guī)程及技術(shù)措施,防范意識有了很大的提高,所有沒有發(fā)生過任何安全隱患事故,現(xiàn)將2012年工作總結(jié)匯報如下:

一、人員配置:

我技術(shù)部門現(xiàn)分為以下幾組人員,分別為

技術(shù)組、地測組、質(zhì)檢組、隧道組、探水隊

1、強化內(nèi)部管理,實現(xiàn)工作創(chuàng)新。一時認真落實各項工作管理制度,以制度管人,以體系管人。力爭做到人人按制度辦事,從而進一步增強我部門技術(shù)人員的工作責(zé)任感。

而是進一步明確工作職責(zé),按照各自的分工,嚴格工作質(zhì)量考核,使每項工作有計劃、有安排、有督促、有落實,保證按時、按質(zhì)、按量完成各項工作任務(wù)。

2、重點搞好作業(yè)規(guī)程及安全措施的編寫、制定工作。所編制的作業(yè)規(guī)程及安全措施要符合生產(chǎn)實際。同時,要抓好所有作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施的貫徹、學(xué)習(xí)、考試等各項工作,并且做好現(xiàn)場檢查落實,嚴把現(xiàn)場工程質(zhì)量關(guān)。凡是不按作業(yè)規(guī)程施工,嚴格俺工程質(zhì)量驗收標準進行處罰。

3、根據(jù)礦井每月實際,認真編排每月的作業(yè)計劃。同時要抓好計劃落實到位,確因井下地質(zhì)條件變化時,要及時向總工程師匯報,調(diào)整作業(yè)計劃,力爭使計劃切實可行。認真指定生產(chǎn)所需的各項材料計劃,各種材料的規(guī)格、型號要準確無誤,為圓滿完成當月生產(chǎn)任務(wù)提供可靠的物質(zhì)保證。

4、加強石門及主要大巷的素描,認真編制各地質(zhì)“三書”)采區(qū)地質(zhì)說明書、工作面掘進地質(zhì)說明書、工作面回采地質(zhì)說明書)及做好儲量報表。積極開展周邊小煤窯調(diào)查及上報工作,嚴格落實預(yù)測預(yù)報工作,加強探煤找煤工作,緩解礦井采掘接替緊張局面。

5、做好216絞車房絞車安裝準備工作,確保絞車及各類機電設(shè)備安裝完好。

6、加強一通三防及防治水管理,做好瓦斯鑒定、反風(fēng)演戲工作,提高礦井防災(zāi)、抗災(zāi)能力,確保礦井安全,維護礦區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展。

7、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),采取“多問”、“多做”、“多深入工作現(xiàn)場”以三個“多”的形式學(xué)習(xí)促進經(jīng)驗的積累,并對新技術(shù)員多提供幫助,采取“以老帶新”的原則,確保在本里全部能獨立工作。

龍?zhí)撩旱V生產(chǎn)技術(shù)部

2012年2月13日

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