第一篇:個人任職總結_宏病毒文檔修復前備份
工作總結
鐘山中學劉克乾
回顧一年的工作,我初次擔任學校副校長,分管學校安全、德育、綜治和辦公室工作,在上級教育主管部門和校長的正確領導下,在廣大教職工的幫助和支持下,受益匪淺,感受頗深。任職期內,我懷著強烈的使命感和責任感,始終牢記并認真踐行:“真情與學校相伴,真愛與服務同行”的工作格言,加強學習、努力提高個人修養、明確職責、擺正位置、服務學校,全身心的投入到加快學校發展的事業中去,較好地完成了各項工作,現將年內本人的思想和工作總結如下:
一、加強學習,提高認識,提升自我修養。
一年以來,我繼續深入學習黨的十八大精神,認真貫徹科學發展觀,堅持做到每天看新聞,積極參加縣組織部組織的2012年新提拔科級干部培訓班培訓;為了使自己能面對當今變革的時代和知識信息日益膨脹時代,以及日趨多元性的社會給我們教育工作帶來新問題、新情況,我不斷加強學習,先后閱讀了《德育文集》、《校長紀事》、《教育管理》等教育書籍,提高了自己的思想認識,更新教育理念,為加快工作創新提供了扎實的基礎。
在工作中,我擺正位置,加強通力合作,淡泊名利,認真履行職責和提高服務意識和大局意識。正確處理好與校長的關系,做到服從而不盲從,搭臺而不拆臺,當好校長的眼睛,收集教職工意見,提出的合理化建議;當好校長的助手,處理好具體事務,完成分管工作。作為學校領導班子成員,認真聽取其他領導的意見,通力合作,共同做好工作;工作中以身作則,求真務實,主動關心教職工,建立管理親和力,不擺架子;辦事出于公心,客觀評價每一位教職工,為廣大教職工服務。勤勉敬業,即使犧牲了自己的休息時間來學校加班 1
我也無怨無悔,依然樂在其中。我對自己提出了“公事為先”的工作要求,自己身體力行,嚴格要求自己,寬以待人,這樣才能使工作更好的展開,才能更好的服務于全體師生。
二、結合實際,求真務實,有序地開展各項工作,提高工作能力。
1、制定和完善學校相關制度,為依法治校提供制度保障。在任職期間由我起草和出臺了《鐘山中學校班子分工》,明確了校領導班子成員工作職責,提高了工作的針對性和高效性;制定了《鐘山中學物品采購制度》,規范了學校各類物品的采購;制定了《鐘山中學加班制度》,使教職工加班有章可循;出臺了《鐘山中學教師學年度考評細則》,為科學公正評價教師提供了依據;初步擬定了《鐘山中學獎勵性績效工資考核實施細則》,激勵教職工工作積極性,體現多勞多得,優勞優酬;進一步完善《鐘山中學評先評優制度》,使評優評先更趨合理。
2、認真迎接各項檢查,為迎接自治區示范性普通高中評估做好各項準備工作。年內,我認真組織各處室做好相關材料,使各項檢查評估順利通過,由于組織得好,獲得鐘山縣2012年教育教學目標管理二等獎;順利通過自治區消防檢查;同時為了順利通過自治區示范性普通高中復評,我制定了《鐘山中學迎接自治區示范性普通高中評估方案》,擬定了評估材料目錄,并及時向上級匯報了我校復評中存在的困難及解決建議,使復查評估有序有效地進行。
3、強抓校園安全,努力創建平安和諧校園。我分管學校安全工作,深知安全責任重于泰山,來不得半點馬虎,為了保證校園安全:
(1)及時與全校師生簽訂了安全責任狀,使每一位教職工明白他們應負的責任,使每一位學生知道哪些是可以做的,哪些是不可以做的,時刻敲響安全警鐘。
(2)進一步完善安全制度,定期進行安全隱患大排查,對排查出的問題及
時整改。2013年上半年,更換了校門的監控系統,在有險性的圍墻貼上警示標語,處理好學校枯樹。
(3)加強安全疏散演練,提高學生的自救他救技能。在我的組織下,我校于2012年9月份、2013年5月份各進行了一次應急疏散演練,大大提高了學生的自救他救知識和能力。
(4)協助縣政府、教育局做好招聘學校安全協管員的工作,經過篩選,學校共招聘了11名安全協管員,充實了學校安全工作隊伍,為學校安全提供了人員保障。
(5)領導和組織好安全教育主題班會,要求班主任把安全教育常規化并列入主要工作日程中,并做好安全工作日志,特別是加強防溺水和交通安全教育,把珍愛生命作為年內學生安全教育的主題,對學生中存在的安全隱患進行經常性的檢查和突擊檢查,發現問題及時處理。
(6)加強與家長的溝通,共筑學生安全長城。每學期末讓學生帶上《致家長一封信》回家,告知家長應該注意的安全問題;班主任常與家長聯系,把學生的安全隱患消滅于萌芽狀態。
(7)積極配合上級有關部門,妥善處理好“5.17”事件,保證學校教育教學工作順利進行。
4、完善德育工作網絡,加強德育隊伍建設,提高班主任工作能力,創新德育工作方法。
(1)進一步完善校長——德育副校長——政教處——年級組——班主任——教職工的德育工作網絡,使責任層層落實,貫徹到位。特別強調科任老師應發揮作用,要求他們既要教書,更要育人,共同做好學生思想工作、德育工作,關注學生健康生長。
(2)創新班主任工作思路,注重提高班主任工作能力。定期進行班主任培訓,創新班主任經驗交流會辦法。為了防止班主任經驗交流會泛泛而談,以定人定主題方式交流,今年高一交流的主題是“學生的行為養成”,高二是“以自身修養感化學生”,高三是“班主任工作的失誤”,定主題,更有針對性和實用性,更有利于指導班主任成長。實施“走出去”戰略,到先進地區學校學習取經,2012年9月份,組織全體班主任到廣東三水實驗學校學習,“三水之行”使班主任學到更多更好的經驗方法,受益匪淺。
(3)制定《班主任考核細則》,規范班主任的日常管理,使班主任管理更科學,使評價班主任的機制更合理。
5、加強學生管理,進一步規范學生行為,以活動促進學生健康成長。為了使學生更安心地在校學習,避免不必要的麻煩,學校出臺了《禁止學生在校園使用手機的管理規定》,不允許學生帶手機回校,否則按規定給予處理。
進一步規范學生請假制度,要求學生請假必須依規定進行,特別強調學生外出必須先要和家長取得聯系,得到家長同意方可請假,這樣能確保學生的安全。
大力開展感恩教育活動,通過活動感化學生。2013年5月26日,邀請殘疾人勵志大師黃友到校進行感恩演講,這次感恩教育使不少同學的情感發生質的變化,特別是高三畢業班學生,使2013年高考再創輝煌有了情感基礎。
建起鐘山中學國學道德講堂,使我校國學教育有序開展并走向正常化。總之,在任職期間,我能結合學校和學生的實際進行管理,為學校的發展做出應有的貢獻。自己還在成長當中,仍需不斷提高個人魅力、管理水平和創新能力,我相信有組織和同事的幫助,一定能為鐘山中學和鐘山教育作出更大的貢獻。
第二篇:任職前個人談話[范文]
任職前談話
一、自覺擺正位置,正確對待組織安排和個人進退留轉 今年是市縣鄉村四級換屆選舉之年,在這次換屆中組織從全縣工作大局,并結合你個人實際,賦予你新的工作崗位,這是組織對你的信任,更多是對你的期盼。崗位也許還達不到你的目標、要求,也許又超過你的期盼,但都是組織全盤考慮作出的決定。總體上我認為你是幸運的。特別是我們作為干部,現在又是領導干部要以黨和人民事業為重,加強黨性修養,正確對待換屆中個人進退留轉,對升遷要有平常心,坦然接受黨組織和干部群眾的選擇。要更加感謝黨和人民的信任,更加謙虛地努力學習,更加負責地對待責任,更加嚴格地要求自己;自覺服從組織安排,不失工作的動力,保持學習的上進心,堅守清正廉潔的底線。
干部交流轉崗,是優化干部資源配置、培養鍛煉干部的需要。要正確對待轉崗交流,把轉崗交流作為干事創業的新機遇,勇于接受新的挑戰,虛心向新單位的干部群眾學習,撲下身子干實事,在新崗位上創造新業績。
二、要加強學習,提高履職能力和領導能力
學習是一個人的立身之本,是進步的基礎。干好工作、實現理想、成就事業都需要學習。我們要自覺樹立起終身學習的理念,不斷增強學習的自覺性和緊迫感,帶頭學,并帶動干部學,盡力在機關中營造良好的學習氛圍,力求學習積累知識,增長才干,推進工作,干出業績。一要多看書本、報刊、雜志。二要多向領導及身邊的同志學習。領導之所以是領導,他絕對有他的獨到之處,領導們說話的藝術與做事的風格都是我們學習的榜樣。“三人行,必有我師焉,擇其善者而從之,其不善者而改之”,身邊的同志有的已經從事工作多年,他們都有豐富的工作經驗,對我來說這是一筆巨大的財富,即使是一起剛來的大學生也是經過層層選拔的佼佼者,每個人身上都有自己的閃光之處,都有值得我學習的地方。三要多向群眾學習,在實踐中學習。人民群眾是歷史的主體,是歷史的創造者,是歷史前進的推動者。群 眾永遠都是我們學習的對象。從實踐中學習,在實踐中學習,在實踐中虛心向人民群眾學習。我們應該在實踐中不斷總結經驗教訓,在實踐不斷提高自己的領導能力。
三、加強溝通,增進領導班子凝聚力和戰斗力 現在你走上新的崗位,上有領導下有同志群眾,溝通顯得十分重要。溝通在管理中就如人的血管,如果溝通不暢,就如血管梗塞,其后果是可想而知的。溝通有助于提高決策的質量,溝通有助于提高干部的士氣,溝通促進干部職工協調有效地工作。如果你沒有良好溝通,良好人系關系,領導不支持你,同事不服你,工作開展不順暢。所以對同事、上司、下屬、群眾都要進行良好的溝通。對你的領導,主動請示匯報,對你分管的工作要善謀善斷,對自己作不了主的,多請示匯報,提出自己的建議,供領導者做出決策時參考,或經過溝通,取得上級領導的認可,自行決策。對下屬群眾,一是尊重;二是關心,多些關懷與關心,多些交流,建立良好的人際關系和組織氛圍,提高干部職工的士氣。要了解員工的需要,關心員工的疾苦,在決策中就會考慮員工的要求,以提高他們的工作熱情。對干部職工能力給予恰當的評價。對干部職工的表揚、認可或者滿意能夠通過各種渠道及時傳遞。增進彼此的了解,消除誤解、隔閡和猜忌,營造和諧的組織氛圍,使“大家心往一處想,勁往一處使”共同促進我們的工作。
四、堅持立黨為公、執政為民,扎實工作。
堅持立黨為公、執政為民,是馬克思主義政黨的根本宗旨。我們黨是以馬克思主義為指導思想的工人階級政黨。全心全意為人民服務,立黨為公、執政為民,是我們中國共產黨人的根本宗旨。一個政權,一個政黨,其前途與命運最終取決于人心向背。我們開展任何工作都需要群眾支持。要保持同人民的魚水關系、血肉聯系。一要認真解決對人民群眾的態度問題。要牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念,要懂得群眾的事再小是大事,自己的事再大也是小事;要牢固樹立科學的世界觀,革命的人生觀和奉獻的價值觀,核心是要牢固樹立執政為民的權力觀,自覺地把實現人民群眾的根本利益作為我們一切工作 的出發點和歸宿點,做到決策思人民,辦事想人民,時刻不忘人民,一心一意為人民。二要深入基層群眾調查研究。及時收集基層干部群眾的意見,及時總結他們的新鮮經驗和成功做法,傾聽他們的呼聲,了解他們的疾苦,關心他們的生活,使我們的各項工作更加貼近群眾工作生活實際,使我們制定的政策更加符合基層和群眾的愿望。只有這樣,才能真正使權為民所用落到實處,收到實效,做到情為民所系,人民群眾就會加倍地熱愛黨,真心實意地擁護黨,堅定不移地跟黨走。三要把各項方針政策落實到群眾中去。黨委政府出臺的每一項政策都涉及到人民群眾的切身利益,與人民群眾的工作生活息息相關,這就要求我們在制定和出臺政策時,必須建立暢通的民意反映渠道,廣泛收集民情,了解民意,認真征求群眾的意見,充分考慮他們的切身利益。對于那些認為人民群眾可以接受的政策,在出臺后也要加強宣傳解釋工作,幫助基層和群眾盡快了解和掌握有關政策,促進工作的落實。四要著力解決群眾關注的熱點難點問題。對群眾中存在的問題和矛盾,特別是對群眾廣為關注的熱點,難點問題一定要高度重視,因勢利導地一一化解,及時解決在萌芽狀態,一時解決不了的,也要多做解釋,疏導工作,求得群眾的諒解。
五、嚴格要求自己,清正廉潔,勤政廉政。領導干部要自始至終嚴格要求自己,不僅要在大是大非面前把握住自己,而且要從日常生活中點滴做起,從那些最容易忽略的小事做起,常修為政之德,常懷律己之心,常思貪欲之害,把好金錢關、美色關、人情關,不義之財莫取,不當之利莫沾,見微知著、防微杜漸,守住小節、防住底線,永遠保持共產黨員的政治本色。一要正確處理做人和做官的關系,以正確的理想信念規范自己的行為。我們都要認清衡量自己的價值,自己所處的地位,保持清醒頭腦,做有利于人民、社會的事。二要始終想到,做人一世,為官一時。官當得再大也是一時的,終究要從領導崗位上退下來,但做人是一生一世的事兒。明白這個道理,就能夠淡化做官的心理,強化對黨、對人民無私奉獻的意識。在有限的為官時 間里,按照“三個代表”重要思想的要求,盡可能為百姓多做一些事情。現在有些同志往往想不能通這一點。三要淡泊名利。要正確對待職務。一切職務都是為黨、為人民工作的崗位,而不是為自己謀利益的官位;職務的變動是工作的需要;職務的提升是責任的加重;職務調整的合理性是相對的。正確認識這幾點,就能正確對待職務的晉升和調整,就不會為名利所累。四要正確處理好家庭與工作關系。一個好的家庭是做好工作的基礎,要統籌兼顧。做到工作、家庭兩不誤。五要堅持“兩個務必”,務必繼續保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風,務必繼續地保持艱苦奮斗的作風,不要為安逸所累。五要樹立公仆形象,清政廉潔。要堅持不懈地對自己進行“德”育,靠“德”養廉;注重“身教”,要求群眾做到的自己首先帶頭做到,禁止群眾做的,自己首先不做;在行動上注重“慎獨”即解除外部監督時,能夠確保自己的所作所為符合黨和人民的要求。在紀律約束上注重“自律”,隨時隨地自覺用黨紀政紀約束自己,使自己永遠不偏離正確軌道。要遵紀守法。“守三尺法,樹萬人威”。要到依法辦事,依法行政。開展工作都要嚴格按規定、按程序辦,決不含糊,做到“先自治以治人。”我也相信,在縣委、縣政府的領導下,你會珍惜這崗位,履行好職責,做出新的業績。今后,在工作中如果碰到什么困難和問題,你可以通過各種合理渠道跟縣委或組織部門反映,也可以直接與我本交流,今天的談話就到這里,最后祝在新的崗位一帆風順,事業更有成。
第三篇:任職前個人綜合材料
張**同志任職前個人綜合材料
張**,男,1964年4月出生,中共黨員,大學專科學歷。1986年8月參加工作。歷任***市第十九中學教師、市農業局師訓科科員、人事科科員、辦公室副主任、農村工作部主任等職務。
思想方面:政治素質高,組織觀念強,具有過硬的政治和理論素質。認真學習中國特色社會主義基本理論,大事面前能冷靜,難事面前善思考,是非面前講原則,在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。在工作中,識大體,顧大局,不計個人名利得失,能始終保持一顆平常心。能正確對待組織和個人,無論組織上到哪個崗位,都能很快適應工作,干一行、愛一行,鉆一行、精一行。
工作方面:業務能力較強,工作業績突出,參加工作14年,干過5個不同的技術、業務、管理工作,不同的工作歷練,培養了勤于思考、敢于創新、勇于實踐、超越自我的工作風格。近三年參與了30萬畝酥梨開發,承擔了“金頂謝花酥梨綜合技術研究與應用”課題,連續8年承擔美國先鋒種子公司夏玉米品比試驗項目等工作。
廉政方面:時刻做到自重、自醒、自警、自勵,自覺加強黨性修養。為人正直,辦事公正,原則性強,能嚴格要求自己。在工作中,嚴格按規章辦事,不徇私情,廉潔自律方面沒有不良反映。
所獲獎勵:2013年市級優秀共產黨員,2015年省級三育人先進個人。
存在的不足:深入基層調查研究還不夠,在組織協調能力上還應進一步提高。
第四篇:期末總結(備份)
北三棟09-10上學年
期 末 總 結
北三棟樓管會
2010-1-6
北三棟09-10上學年期末總結
在2009-2010學年上學期,北三樓棟在學校領導的深切關懷下,在管委會和樓管會主任的殷切指導下,在學院以及其他樓棟的大力支持下,以“服務同學,鍛煉自己”為工作宗旨,努力建設成為有“真心,愛心,責任心”的團隊。在以積極推進學生工作“六進公寓”——思想政治教育進公寓、學風建設進公寓、文化建設進公寓、心理健康教育進公寓、安全工作進公寓、人文關懷進公寓為工作目標下,以“本期樓管會工作要點”為指導,北三棟積極的對新一屆干部進行了公式及確定,并加強了樓管會組織的建設,對本期開展的主要工作進行了合理的分配與執行,對于上交的資料認真完成并及時提交等等。北三樓管會在日常的工作中牢固樹立機遇意識、質量意識、服務意識和危機意識,不斷強化樓棟工作的服務職能和協調職能,樹立窗口形象,推行規范化管理,創新務實,開拓進取,逐步在北三棟公寓內形成了信息反饋靈敏、督察及時有力、綜合協調能力強、層長會議安排和文件管理規范、服務保障迅速的工作態勢。北三樓管會在努力做好日常工作的同時還積極開展各類形式新穎的活動,如:各種各樣的宣傳活動、陽光公寓活動、南山環保行活動、友誼籃球賽活動等等。在北三樓管會的努力之下,我們整體上完成了本學期制定的工作計劃,現將本學期工作總結向學校管委會匯報如下:
一、嚴格選拔成員,組建全新團體 新學年伊始經過層層篩選之后,確立了一批政治素質高,思想進步,責任心強、具有較強的組織管理能力、協調能力,熱愛學生工作,富有工作熱情的樓長與層長。經過一段時間的相處和鍛煉后,大家的凝聚力增強了,工作能力也有了很大的提高。在樓棟工作方面,他們積極參與所安排的日常工作,在學習和生活方面,他們很快適應了樓棟工作,并在各樓棟之間起到了很好的帶頭作用,在本樓棟中樹立了良好的樓層長形象。大家在開展的各項活動中積極探索創新,兢兢業業,一絲不茍,在班里和同學友好相處,并積極配合院系工作,在各方面都嚴格要求自己,起到表率帶頭作用。
二、健全內部建設,學習規章制度 首先,北三樓管會定期召開層長例會,傳達管委會會議的精神,同時在樓長例會完之后積極向樓管會主任報告會議內容以及工作重點。在新的樓管會成立之后,我們積極的組織了解管委會、樓管會、北區物業辦公室、樓棟管理員、樓管會主任等的工作性質及相互關系,在這一學期的工作中慢慢熟悉了樓管會的工作環境、工作內容、工作要求和工作程序。其次是組織學習公寓區各項規章制度,通過層長例會的召開,大家積極的學習了規章制度,并在樓棟廣泛宣傳公寓各項評優要求,起到了很好的效用。通過健全內部建設,學習規章制度,具體問題具體分析,實施科學的管理與學習理念,建設并完善管理機制和運作機制,使樓管會內部運作趨于制度化與成熟化。
三、積極參與評優,努做文明先鋒 北三樓管會在日常工作完成的前提下還積極參與公寓組織的各項評優評獎活動,努力爭創文明先鋒。
(一)積極創建文明樓棟 新學年伊始,北三樓管會就做好了樓棟的交接工作。在09年10月23日中午,積極參加了管委會組織的上學期文明樓棟、標兵樓棟民主評議活動,我們作為申報文明樓棟的成員之一,積極的做好了評比演說準備。
(二)積極創建申報學習型寢室 北三樓管會對學習型寢室的創建申報進行了宣傳,在層長例會之后,各個層長也投入宣傳工作之中,通過宣傳,起到了很好的效果,大家對什么是學習型寢室不僅有了了解,而且還積極主動創建申報,總共有22間寢室積極創建申報學習型寢室。
(三)積極參加“書海泛舟”征文比賽 這次由大學生自律委員會舉辦的第三屆“書海泛舟”征文啟事活動是為了貫徹落實市委三屆四次全會關于在全市開展經典閱讀活動的精神,豐富同學們的課余文化生活,培養良好的文學情操,增進我校的學習氣氛而展開的。我們北三樓棟作為參與者之一,對這次征文活動展開了宣傳,通過宣傳,總共有8篇征文上交,其中有1篇征文獲得了優秀獎。
四、做好日常工作,加強宣傳力度 北三樓棟在管委會和樓管會主任的指導下,認真的做好日常工作,同時加強宣傳,通過宣傳建立樓棟之間溝通與交流的平臺。
(一)有條不紊的開展日常工作 北三樓棟干部積極參與樓棟干部例會,及時上交新學期工作計劃,清理樓棟宣傳欄,公示干部名單和工作責任,開展公寓各項制度的宣傳,安排干部值班表,配合樓管老師和樓棟助理工作等等。在甲流時期,發放宿舍體溫監測登記表并監督記錄情況,在日常生活中,開展樓棟學生人為關懷和心理咨詢活動,讓樓棟學生感受到公寓“家”的溫暖等等。
(二)宣傳走在前 北三樓棟積極的開展宣傳活動,首先是對周五內務衛生大檢查的宣傳,通過宣傳,讓大家積極做好寢室的清潔衛生,構建一個學習和生活的良好環境。在09年11月9日,北三樓棟對“119消防日”進行了宣傳,讓大家了解火災的危害以及生命的重要性。在09年11月24日,關于“書海泛舟”征文啟事的宣傳也在北三拉開了帷幕,有很多的同學都積極參與到這次活動中來,調動了大家讀書的積極性。在09年11月27日,北三樓棟拉開紀念“11.27”60周年宣傳新篇章,通過宣傳,同學們踴躍向烈士學習。在09年11月28日,一份關于“沙龍吧”的宣傳海報正式完工,并于宣傳墻上掛牌亮相,從此,北三棟開始了同本樓棟的同學交流有關“讀書,電影,音樂”三個方面的一些心得與體會。在09年12月1日,北三棟的樓棟干部對艾滋病進行了宣傳,我們通過對“12.1”世界艾滋病日的宣傳,讓大家都來關注艾滋病,關注艾滋病人。
五、釋放樓棟關懷,狠抓干部培訓
在學院的關懷之下,北三樓棟也積極的開展人為關懷活動,讓大家感受公寓“家”的溫暖,同時,積極參與干部培訓大會,加強樓棟管理細節。
(一)關懷辛勤工作的樓管阿姨 在09年10月26日,農歷九月初九,北三樓棟學生干部向辛勤工作多年的樓棟管理員阿姨贈送了節日禮物,不僅深切的表達了對樓棟管理員阿姨的祝福,而且也表達了公寓管理委員會對他們積極工作的肯定與贊揚。
(二)積極參與干部培訓會議
在09年11月18日田家炳書院315,財政金融學院劉書記與北區3、11、15棟公寓樓棟干部和黨員服務站召開干部培訓會議。通過這樣的會議,北三樓棟干部明確了自己的工作職責,也認識到了樓棟細節管理的重要性。
六、開展特色活動,擴大樓棟影響 北三樓棟工作在學校管委會和樓管會主任的殷切指導下做得很出色,所以我們計劃在日常樓棟工作順利進行的同時也展開更多形式新穎的特色活動,擴大公寓的影響力。
(一)陽光公寓活動 09年11月6日,由重慶工商大學北區三棟、十一棟、十五棟師生共同組成的溫馨小分隊來到了南岸區上新街鎮龍門浩街道管轄的陽光公寓里展開了一系列的活動。其中包括:宣傳活動——“農民工日今年三歲啦”、“抗甲流須知”、“119消防知識”。求知活動——播放與甲流、消防、安全相關的視頻,講訴急救知識、防火逃生小技巧、滅火器的使用,捐獻知識書籍等。互動活動——同一首歌,農民工自我風采的展示,工商學子魅力的展現,有獎競猜、你猜我答活動等等。通過這一次以“陽光進公寓,溫情滿深秋”為主題的活動,為今后的再一次活動奠定了重要的基礎,同時也擴大了學校在社會上的影響力,能夠較好的帶動全社會的人都來關注農民工,促進農民工的發展。同時增進我們大學生與農民工之間的關系,給他們帶去歡樂與知識,也更一步增進學校與陽光公寓的交流和聯系,從而更加有利于和諧社會的構建。
(二)南山環保行活動 09年11月22日,由重慶工商大學義工志愿者協會舉辦的南山環保行大型宣傳活動在南山拉開了帷幕,北三樓棟的學生干部積極地參與到了這項活動之中,為他們的活動增色不少。通過這樣大型的環境保護活動,讓我們不僅了解學校有著這樣一群愛護環境的義工志愿者們,還認識到了保護環境的重要性,大家都要呼吁保護環境,構建更加和諧美麗的工商校園,讓工商大學校園成為森林重慶的一部分。
(三)友誼籃球賽活動
09年12月4日,在北區籃球場,北
三、南八的樓棟干部和黨員服務站的成員在以“促學風建設,拉樓棟距離”為主題之下開展了一場精彩紛呈的友誼籃球賽。這次以“促學風建設,拉樓棟距離”為主題的北
三、南八友誼籃球賽取得了圓滿的成功,在開展活動的同時也使大家對體育活動更加的熱愛,并且鍛煉了同學們的身體,增強了同學們的身體素質,為更好的學習和工作打下了堅實的基礎。這次活動也使北三棟與南八棟的距離進一步拉近了。同時也使大家彼此之間有了更加深入的交流、認識和了解,又進一步增進了財金學院與環生學院的交流,更進一步加強了學校的學風建設,為和諧校園的建設出了一把力,也為健康重慶的建設添磚加瓦。
七、積極探索進取,不斷總結發展
北三的樓棟工作有喜悅亦有憂。我們以年輕的熱情和信心努力工作,成功是我們工作的動力。不可否認,我們還有很多不足有待完善,需要總結出一些經驗教訓為以后的工作作為借鑒:
(一)北三樓棟的管理體制需要進一步的強化,首先體現在日常的樓棟例會上,個別樓層長不積極參與,開會遲到、缺席;其次是在樓棟展開的活動中,個別樓層長也不積極參與。在以后的工作當中有待加強管理體制。
(二)各層長之間合作不夠,交流與溝通較少。作為一個有機整體,要求內部既要獨立又要有機結合,各層層長有自己的工作,同時每個層長都要積極協作其他層長的工作,樓棟的工作才能正常開展,所謂“一枝花開不是春,百花齊放春滿園”,下學期我們將加強層長之間的交流與合作,使樓棟工作能夠更加順利地開展。
(三)由于工作經驗不足,在實際工作中摸著石頭過河,使樓棟各項活動的組織工作不能完全到位,缺乏整體性和連續性。在開展活動的時候,不能完全的從宏觀與微觀上面把握。在以后的工作當中,我們會揚長避短,努力發揮優勢。
(四)需要進一步強化樓層長的服務意識,強化干部培訓體系,提高工作透明度。我們需要在以后的工作中真正貼近本樓棟成員,使北三樓管會的發展更具生命力;同時加強內部組織建設,對干部進行素質培訓,包括管理交際和經驗交流等;對于其他樓棟,我們要積極的開展學習他們成功的經驗,耐心聽取同學們的寶貴建議,努力做到更好。
一份耕耘,一份收獲,北三樓管會在上級領導的關懷和全體干部的共同努力下,由稚嫩逐步走向成熟,在日益活躍的校園中發揮著不可或缺的作用,為我校的發展做出應有的貢獻,在以后的工作實踐中,我們將會不斷的努力與探索,揚長避短,使樓棟的各項工作在穩定中創新,在創新中前進,逐步走向完善,我們也堅信:只要我們以積極的心態主動的工作,無悔的付出,一定會譜寫出更加壯麗的篇章。
北三棟樓管會 2010-1-6
第五篇:教師任職個人總結
時光荏苒,歲月不居。一轉眼,七載光陰已悄然逝去。七年里,有工作的不足,更有成功的喜悅。我XX年參加工作以來,時刻牢記“學高為師,身正為范”的名言,并努力在平時的工作和生活中踐行這一至理名言。勤勤懇懇教書,兢兢業業育人,受到了學生、家長和同仁們的一致好評。現將我任現職以來的工作情況總結如下:
一、思想品德方面
我擁護黨的領導,思想上積極要求進步。能認真學習馬列主義、毛澤東思想,鄧小平理論和xx同志的“xxxx”的思想,努力踐行xx提出的“xxxx”的行為準則,做到愛國、愛黨、愛人民。時刻以黨員的標準嚴格要求自己,在群眾面前,起到榜樣作用,為黨旗增光添彩。在工作中,認真貫徹執行黨的教育方針,努力培養社會主義四有新人,關心熱愛學生,平等待人,為人師表,爭做優秀教師。
二、專業技術能力方面
XX年畢業于鎮江師專政史教育專業(專科),XX年畢業于南京大學法律專業(本科)。在XX年江蘇省普通話培訓測試中心組織的普通話水平等級測試中,我取得了合格證書。在XX年,xxxx縣教育局組織的教師資格認證中,我取得了初級中學教師資格。在XX年,連云港師范高等專科學校組織的中學教師班主任培訓中,我取得了結業證書。在XX年,江蘇省電化教育館組織的江蘇省中小學教師《信息技術與考核》中,我取得了合格證書。在XX年,xxxx縣教育局組織的第四次教師中級職務晉升業務知識考試中,我取得了優秀的成績。
三、工作業績方面
自XX年工作以來,我沒日沒夜的干,認真鉆研教材,探索教學方法,不斷改進課堂教學模式,以提高課堂教學效率。在工作中,經常向老教師請教,虛心聽取老教師的意見。我所教的歷史科目在縣、校評比中名列前茅,受到各級領導的好評。教學之余,我還不忘教研,在教育教學的理論方面,不斷的提升自己。經過我的不斷努力,取得了可喜的成績。我XX年10月參加了中國致公出版社、北京全品教育研究所《全品中考復習方案》叢書歷史學科的編寫工作。我寫的論文《淺談歷史教學中“懸念”的設置》獲得縣一等獎,《淺談歷史教師應對新課標挑戰的策略》獲得縣二等獎,《歷史教學中發揮學生主體作用方法舉隅》獲得縣三等獎。在XX—XX學教學六認真考核評比中,我被評為縣級先進個人。在XX—XX學教學六認真考核評比中,我再次被評為縣級先進個人。
作為一名政教主任,我積極參與學校的管理,為我校各項工作,特別是管理工作的正常開展,做出了我力所能及的貢獻。為我校教學秩序的井然,提供了一個堅強的后盾。我汗水的付出,也得到了成功的褒獎。XX年9月,我被xxxx縣人民政府授予“百名優秀教育工作者”榮譽稱號。XX年11月,我被xxxx縣教育局評為教育教學“先進個人”。XX年9月,我第二次被xxxx縣教育局授予“百名優秀教育工作者”榮譽稱號。
四、履行職責方面
我在平時工作中能做到一絲不茍,教學嚴謹,勇挑重擔,對新課程改革起積極帶頭作用。從走上工作崗位以來,我一直擔任班主任工作,做到熱愛關心每一位學生。從XX年擔任政教主任到現在,我一直在探索適合我校校情的管理方法,經過不斷的實踐,我認識到,德育管理必須從以前的“管理學生的身體”向“管理學生的思想”轉變,因為,在人的整個身體中,大腦是最重要的,而正確的思想又是大腦中不可或缺的。更多的時候,讓學生在親身體驗中感悟做人處事的道理,比空洞的說教要強上百倍。所以,我在平時開展德育工作的時候,更多的是讓學生參與到一系列有意義的活動中去,而不是“大會”加“小會”,讓學生暈頭轉向,如履薄冰。我的一系列做法得到了學生、家長、同事和領導的一致好評。
當然,成功在成功的一剎那,就已經成為歷史,我們更多的應該盯著自己的前方看,為未來的事情多做思考。我決心在以后的日子里,加倍努力,為祖國的教育事業獻出自己的青春與熱血。