第一篇：機關黨支部

報送單位——機關黨支部

責任就是效益

合格只是各種原材料的最低標準，對于企業生產來說，如何把性價比最好的物資投入生產創造更大的經濟效益才是關鍵。氯堿分公司經理劉玉成根據膜法除硝裝置運行狀況和近年來各工業鹽供貨單位性價比之后，為進一步穩定生產、降低成本，多次召開分公司領導班子會議，通過認真分析科學測算，提出了工業鹽不同價格的采購比例，并與公司生產技術部、供應部積極溝通后，于2012年2月底執行，使氯堿分公司的工業鹽平均采購價格由2月份的300.01元下降到了目前的271.24元，采購成本每噸下降28.77元，按每月消耗12500噸工業鹽計算，月可降低生產成本35.96萬元。“治大國若烹小鮮”，現代化大生產更需要精致細微的管理，從一點一滴做起，從身邊的每一個細節做起，把管理工作融入日常瑣碎的“小事”當中，一步一步地接近和達到戰略規劃的宏偉目標。

誠信是做出來的不是喊出來的誠信是英力特化工對社會公眾、對客戶的承諾，誠實守信，一諾千金。嚴格履行社會責任和諾言，體現英力特化工高標準的職業道德和商業道德。近年來，公司指導和監督采購部門堅持按合同辦事，按計劃付款，努力提高付款比例、增加透明度，與供應商建立了良好的互信關系，增強了供應商與公司合作的信心。與此同時，公司領導和采購人員還不定期對供應商進行走訪溝通，協調解決問題，贏得了供應商對公司普遍的越來越高的評價，并相互介紹新的客戶不斷與公司建立合作關系。氯堿分公司自動包裝機的原設計生產單位哈博實及許多其他單位，前些年全部是先款后貨，通過友好的合作，目前已經改變了付款方式，且價格較前期有了明顯的下降。公司堅持誠信、按合同履約的做法，提升了企業在外界的形象，使采購工作由曾經的被動變為主動，采購物資質量提高、價格控制在了合理的范圍。

第二篇：機關黨支部會議記錄

第一次會議記錄（黨章學習）

今天下午，機關黨支部召開“兩學一做”第一次專題學習會。專題學習以《黨章》為主題，由機關黨支部書記××從學習黨章的目的意義，黨章的歷史沿革，黨章的地位和作用以及如何嚴格遵守黨章等方面進行了講解。機關黨支部全體黨員參加了專題學習。

××表示，認真學習黨章，嚴格遵守黨章，是加強黨建的一項基礎性、經常性工作，也是全黨同志應盡的義務和責任。全體黨員要把學習黨章同學習習近平同志系列重要講話精神緊密結合起來，全面掌握黨章基本內容，嚴格遵守黨章各項規定，領導干部要做學習黨章、遵守黨章的模范。

第二次會議記錄

今天下午，機關黨支部召開“兩學一做”第二次專題學習會。專題學習以《深入學習總書記關于”兩學一做“講話》為主題，機關黨支部書記××指出，要深入學習貫徹總書記系列重要講話精神，充分認識開展“兩學一做”學習教育的重要意義。會議從幾個方面對習總書記重要講話進行了學習，機關黨支部全體黨員參加了專題學習。

××表示，總書記重要指示深刻闡明了“兩學一做”學習教育的重要意義、基本要求和主要任務，為開展學習教育指明了方向，要認真學習、很好貫徹。要把黨章黨規與總書記系列重要講話貫通起來學習、統一起來領會，注意區分層次、區分對象，增強針對性和實效性。

第三次會議記錄

今天下午，機關黨支部召開“兩學一做”第三次專題學習會。專題學習以《深入學習省委書記××關于“兩學一做”講話》為主題，機關黨支部書記××指出，××書記結合總書記重要指示精神和吉林省實際，對“兩學一做”進行了更為細化的解讀，對于深入學習“兩學一做”具有重要借鑒意義。會議就全省“兩學一做”學習教育工作座談會××書記講話進行解讀和學習。

××表示，巴音朝魯書記重要講話對于“兩學一做”學習教育具有重要意義，全體黨員要認真領悟講話精神，加強思想政治建設，確保學習教育取得實效。

第四次會議記錄

今天下午，機關黨支部召開“兩學一做”第四次專題學習會。專題學習以《深入學習州委書記××關于“兩學一做”講話》為主題，機關黨支部書記××指出，××書記結合總書記重要指示精神和和中央、省委“兩學一做”學習教育座談會精神，結合州情，對“兩學一做”進行了更為細化的解讀，對于深入學習“兩學一做”具有重要借鑒意義。會議就全州“兩學一做”學習教育工作座談會××書記講話及《關于在全州黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話、做合格黨員”學習教育的實施方案》進行解讀和學習。

××表示，××書記重要講話對于“兩學一做”學習教育具有重要意義，全體黨員要真抓實干、主動作為，確保學習教育落地生根，為推動區域快速發展提供堅強保障。

第三篇：機關黨支部2011工作總結

機關黨支部2011工作小結

2011年，在工貿公司黨委的正確領導下，在黨群工作部的指導下，機關黨支部堅持以鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照公司黨委的工作要求，結合機關工作的實際，以創建廉潔支部、和諧支部和服務型支部為抓手，在全體黨員干部的共同努力下，機關黨支部在班子建設、黨風廉政建設以及創先爭優活動等方面取得了較好的成果。

一、緊密圍繞中心工作，創建服務型支部

機關黨支部自成立以來，就以打造服務性黨支部為己任。只有圍繞中心，服務大局，才能真正做好黨支部的各項工作。在圍繞中心工作做文章的過程中，黨支部結合自身優勢，創新工作方式，以研討等方式突出機關工作的重點。

今年上半年黨支部深化了以“四職教育”為主題的創先爭優轉變工作作風教育活動，機關全體黨員和入黨積極分子積極參與，活動截止6月份圓滿的花了句號，通過開展教育活動，很大程度地轉變了機關工作作風，增強了機關黨支部的凝聚力與戰斗力，提升了工貿公司的整體形象，當前，工貿公司機關工作人員，特別是黨員干部的精神風貌已煥然一新，服務基層意識明顯增強，此項活動獲得基層單位的好評。

在七月份先進集體和優秀個人的評比中，獲得工貿公司 先進黨支部光榮稱號，支部書記獲得揚子公司優秀黨務工作者光榮稱號。

二、建設學習型黨支部

加強黨支部的理論學習。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，不斷用科學的理論武裝頭腦，樹立正確的世界觀和方法論，提高自身的政治素養。

今年“七〃一”前夕黨支部組織開展了慶祝建黨90周年座談會。與會的黨員和入黨積極分子，人人緬懷建黨90周年的豐功偉績，大家都各自結合實際工作，暢談加強黨性修養的必要性；并由黨委書記領誓，全體黨員重溫入黨誓詞。

七月下旬，黨支部組織機關全體黨員和入黨積極分子，學習了胡錦濤同志在建黨90周年慶祝會上的重要講話，支部書記為大家上了一堂生動的黨課。通過學習和上黨課，回顧和聯系黨的90年發展歷程，激勵和引導廣大黨員、干部熱愛黨、熱愛祖國、熱愛企業，永遠跟黨走，當好主力軍，積極投身工貿公司的生產經營和改革發展中，為工貿的明天貢獻自己的力量。

三、抓黨風促廉政

一是加強法律法規知識的學習。堅持用“廉政準則”、“中央八項規定”、“黨內五項監督”等黨紀黨規規范自己的言行，用法律政策指導各項工作。二是加強科學知識學習。認真學習現代科學知識與時事政策，把握時事動態和政策方向，增強業務知識，不斷提高大家的工作水平和能力，增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性，使自己真正成為有知識、懂業務，勝任本職工作的行家里手。

通過學習，樹立了正確的人生觀、價值觀、利益觀，保持了健康向上的人生追求和廉潔從業的工作作風，增強了全心全意為員工服務，誠心誠意為員工謀利益，兢兢業業為員工辦實事的意識，堅定了馬列主義和毛澤東思想理想信念，提高了拒腐防變的能力。

四、開展“為民服務，創先爭優”活動

今年10月，根據公司黨委的安排和部署，機關黨支部組織開展了“為民服務，創先爭優”活動。經過支委會討論研究，編制了《機關黨支部“為民服務，創先爭優”活動實施方案》，方案從指導思想、活動目標、參加對象、活動步驟和相關要求做了詳細的安排和布置。要求機關廣大黨員和員工要增強服務意識，改進服務質量。堅持黨的根本宗旨，牢固樹立群眾觀點，改進工作行風，寓管理于服務之中，切實糾正“庸、懶、散”現象，堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦”問題，努力形成服務為本、群眾為重的良好風尚。

要解決突出問題，提高員工滿意度。注重傾聽、回應員工的期盼與需求，急員工之所急，想員工之所想，切實解決 員工反映的熱點、難點問題，有效推進機關服務常態化，提高員工滿意度。要求機關各部門及全體工作人員要對照為民服務的爭創標準，明白做到“六個清楚”后制定承諾書。在廣泛發動，大力宣傳后，機關各部門均根據各自分管的不同業務工作制定了承諾書，機關所有員工也根據自身工作實際制定了承諾書。下一步將開展“問題查找，整改承諾”工作，依照公開承諾內容，提出有建設性的踐諾措施和整改意見，廣泛開展“五比”（比素質、比干勁、比奉獻、比創新、比作風）和“五創”（創一流部門、創一流隊伍、創一流服務、創一流業績、創一流形象）等活動，掀起為民服務、創先爭優的熱潮，真正把以人為本、服務員工的要求落到實處。

通過一年來的工作，機關黨支部工作取得了一定的成績，但是我們決不能驕傲，工作目標離我們支部所期待的還有相當大的距離，尤其是工貿公司改制已進入第六個年頭，內外生存環境已發生較大變化，有許多新情況，新課題正期待我們基層黨組織去認識、去破題、去攻堅。我們一定要牢記宗旨，不辱使命，把公司黨委對機關黨支部的重托實踐好，把公司員工對機關的期待實現好，抓住有利時機，積極把機關黨建工作做的更好，把“為民服務，創先爭優”活動引向深入。

第四篇：機關黨支部整改措施

機關黨支部整改措施

第一、加強思想教育，著力提高黨員隊伍素質。堅持經常性的學習交流制度和黨支部生活會制度，積極開展政治理論、扶貧政策以及法律、財會、行政管理知識的學習活動，干部和黨員帶頭自學、做筆記，勤交流、談體會，提高處級班子和黨員隊伍是非判別力和工作能力，在大是大非面前始終保持清醒頭腦。

第二、加強黨員隊伍建設，發揮好黨員先鋒模范作用。以強化黨員意識、責任意識、工作意識、學習意識、表率意識為目標，健全、規范支部日常教育管理機制，使黨員同志在思想上有明顯提高，政治上有明顯進步，作風上有明顯好轉，紀律上有明顯增強。經常性地進行談心活動，相互關心，增強團結，認真聽取黨員意見，把每一名黨員的積極性、主動性、創造性保護好、發揮好，樹立團結進取的黨員隊伍形象。認真落實各項規章制度，勇于開展批評與自我批評，樹正氣、講清廉、謀發展。

第三、牢固樹立服務意識，提升服務保障水平。結合全辦實際，不斷開拓創新，堅持開源節流，積極爭取資金，提高機關公務運行保障能力；主動做好協調、溝通，按制度和程序管好用好業務經費；積極出主意、想辦法，當好黨組的參謀助手，妥善解決好干部職工關心、敏感和涉及切身利益的問題。

第四、建立健全規章制度，規范工作行為。堅持和完善財務管理、接待管理、車輛管理、老干部管理等工作制度，嚴格工作程序、完善運行機制、強化監督制約，用制度管人、管事，逐步把機關行政管理納入制度化運行軌道。

第五、加強增收節支工作，努力創建節約型機關。實施網絡改造升級，明確專人管理復印機，建設和完善網絡文件傳輸和辦公系統，減少辦公耗材消耗量；加強車輛節約管理，集中派車、集中用車、一車多用，油耗大的車輛減少市內使用量，積極爭取更新車輛，進一步嚴格車輛管理，降低車輛消耗；強化節約意識，杜絕各方面損失浪費，降低行政運行成本。

第六、規范工作流程，提高工作質量。建立健全首辦責任制、工作考核制、限時辦結制等工作制度，進一步強化責任意識，提高工作效率。

第五篇：機關黨支部整改措施

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整改提高階段是整個先進性教育活動中最終實現成果的階段，也是這項群眾性滿意工程完成的好不好，實現達標檢驗的階段，整改提高是在發現問題，剖析問題的基礎上進而解決問題的過程，要建立短期，中期，長期的實現計劃，能立刻解決的就要立足于現在，能通過努力解決的，就須盡力而為，也要量力而行，實事求是。要建立長效機制，把我黨一貫主張的好傳統，好作風發揚光大，堅持始終求真務實的通過先進性教育活動的開展，來實現黨員素質的整體提高，黨建工作的進一步完善，服務于人民群眾的意識有所加強，各項工作的開展全面推進的目的。

經過分析評議階段，目前就機關支部的現狀，歸納出了以下主要問題，并就存在的問題提出整改措施。

一、學習方面：責任人，焦波

問題：理論學習缺乏主動性，持續性，系統性，整體黨員的政治素養有待提高。

目標：結合當前需要，在胡錦濤同志樹立科學發展觀的目標下，有的放矢的開展黨的各個歷史時期的路線方針、政策的學習。

措施：1.支部委員負責精選出一些文章，要求每名黨員半個月完成一篇學習的心得體會，同時支部安排每月一次集中學習，結合各自本職和企業實際暢談心得。

2每名黨員須擬定個人學習計劃，建立長效機制，便于考核，寫好學習筆記。

3支部不定時的抽查黨員的學習情況，以集中的方式分別演講自己的學習體會。

二、組織方面：責任人,劉悅

問題：支部在建立健全制度上缺乏規范性條文，組織生活和觀念有待加強。

目標：在建立健全支部制度的基礎上，增加黨員的組織意識和黨性意識。

措施：1依據黨員和群眾對支部提出的意見，建立適合機關支部的組織制度，支部建設有章可循。

2定期向上一級黨組織，匯報支部的工作情況，總結歸納工作中出現的問題和解決的途徑。

3注意發現，培養新時期青年加入黨組織，關心他們的思想，工作和生活，保持支部的和，壯大組織隊伍。

4加強支部的組織而今的進一步樹立和強化工作，統一思想，統一意志，統一行動，營造團結進步的良好氛圍。

三、作風方面：責任人,申順虎

問題：深入基層，深入實際，深入群眾的意識有待加強，黨的三大作風保持發揚體現的不夠。

目標：從扭轉、改善支部的作風進而達到改善黨員的思想作風、工作作風和生活作風的目的。

措施：1以支部的名義，定期深入群眾，傾聽，收集員工意見，并就每條意見，有針對性的分析，評議，反饋，提出整改措施。

2每月保持一次黨員的組織生活會，開展批評和自我批評，同時就出現的新問題，新情況展開研討，提出建設性意見，提交上級組織指導和參考、3將“談心活動”堅持始終采取面對面，背對背的不同形式，不拘一格，及時掌握思想動態。

4每個黨員定期就自己分管的工作，撰寫深入基層，調查了解情況的計劃，建立登記本，增強工作的目的性，針對性實效性。

5培養嚴緊的工作作風，以求真務實的態度，以規范的言行，樹立黨員的風范，努力培養“三明少會”和素質，即具備“想明白，說明白，做明白，會計劃安排工作，會出主意，會用人會撰寫文章”的基本素質，營造新企業的氛圍。

總之，我們支部在先進性教育活動中，總結出以“打牢基礎，全面查擺，深刻剖析，正視不足、志在整改，意在提高”的24字方針，以此實現個人和集體成果，為求先進性教育活動深刻內涵之“真”，為務黨員結合本人實際，企業發展實際之“實”而積極探索。