第一篇：外來施工隊伍及人員管理制度

外來施工隊伍及人員管理制度

為加強對外來施工人員的安全管理，防止和避免各類安全事故的發生，保證在金象公司內施工期間外來施工單位和本公司人員的人身安全、財產安全，按安全管理歸屬原則，特制定外來施工隊伍安全管理規定。

施工單位必須嚴格遵守以下安全管理制度：

一、施工主管部門負責組織所有外來施工人員接受金象公司入廠教育并考試，考試合格有金象公填寫《外來施工人員教育登記表》，施工前必須有施工點所在車間安全管理人員進行車間現場教育，指明裝置危險性、危險場所和提出注意事項。

二、金象公司要核查特種作業人員的證件并將其復印件備案。

三、外來施工人要指定一名適當人員作為安全管理人員，負責本單位施工人員的安全管理。

四、外來施工人員必須遵守金象公司的各項規章制度，服從金象公司人員的監督管理。

五、外來施工人員必須經過安全教育方可作業，否則金象公司有權停止施工人員的作業甚至將施工人員清出工作現場。

六、施工現場要做到安全文明施工：

1、進入廠區必須佩帶金象公司發放的胸卡，特殊情況下經金象公司保衛科同意可以佩帶施工單位的胸卡。

2、進入生產廠區嚴禁吸煙。

3、遵守勞保著裝有關規定。進行相關作業必須按規定佩戴相關防護用品，高空作業（2米以上）必須系好安全帶。不準穿短袖上衣、短褲、脫鞋進入施工現場。

4、施工物品、用具擺放要有序，廢料及暫時不用的物品要及時清理到適當場所。作業完畢要做到工完料凈場地清。

5、特殊作業人員作業時必須攜帶作業證或復印件。

七、施工人員非工作需要不得進入金象公司生產裝置區和辦公區域，未經許可不得動用金象公司的任何設施。施工人員不得在生產區域內亂走，未經批準嚴禁進入配電室、壓縮機室、泵房等地點，嚴禁擅自攀登氣柜及帶火種進入以上生產區域。

八、各種車輛，進入生產區域必須配戴防火罩及必要的消防器材，安全防火裝置不全的車輛嚴禁進入以上區域。

九、進入生產及存儲區域的車輛，不得聽收音機、錄音機及打手機，不得在生產區域內修理汽車。

十、因生產維修需要動火，必須辦理“動火許可證”，由動火單位、安環部、施工單位指定專人采取必要的安全措施，確保安全后在規定的時間內方可動火施工。動火完畢后，必須清除掉周圍的易燃物品，滅掉火種，確認無火種后，方可離開現場。

十一、在生活區域、生產區域以外動火施工，在確保安全的前提下方可進行，否則嚴禁動火。

十二、因工程需要需在生產和存儲區作業需用電時，施工單位必須使用防爆裝置。

十三、嚴禁施工人員在施工時拋扔鐵器等易產生火花的施工用具及物品。

十四、施工方施工完畢離開金象公司時要交還所借胸卡、工具等，如有損壞加倍賠償。

十五、公司有權對承包工程方施工人員的安全生產行為進行檢查督促，對各種違章現象進行處罰，因違章而則造成的損失由承包工程單位負責。

金象煤化工有限公司

第二篇：外來施工隊伍安全管理辦法

鄭煤集團盛源煤業

外來施工隊伍安全管理辦法（暫行）

第一章 總 則

第一條 為了加強外來施工隊伍安全管理，規范施工行為，防止和減少生產安全事故，確保外來隊伍施工安全，特制定本辦法。

第二條 本辦法適用于在盛源礦施工的所有外來施工隊伍。

第二章 外來施工隊伍的安全生產保障

第三條 外來施工隊伍必須具備相應資質，否則不準施工。

第四條 外來施工隊伍進入礦井時必須與礦方簽訂專門的安全生產管理協議，必須服從礦方監管。

第五條 外來施工隊伍必須設置安全生產管理機構，配齊專職安全生產管理人員和安全檢查人員。

第六條 外來施工隊伍必須建立健全安全管理制度，并嚴格落實到位。

第七條 外來施工隊伍的主要負責人和安全生產管理人

員必須符合安全生產準入制度的規定，并具備與本隊伍所從事的作業活動相應的安全生產知識和管理能力。

第八條 外來施工隊伍應當對從業人員進行安全生產教育和培訓，保證從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能，經考試合格后方可上崗作業，培訓考試必須有記錄，做到有據可查。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員，不得上崗作業。

第九條 外來施工隊伍的特種作業人員必須經三級培訓機構培訓，取得特種作業操作資格證書，方可上崗作業。

第十條 外來施工隊伍應當教育和督促從業人員嚴格執行安全生產規章制度和安全操作規程；并向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。

第十一條 外來施工隊伍必須制定生產安全事故應急救援預案。

第十二條 外來施工隊伍必須為從業人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品，并監督、教育從業人員按照使用規則佩戴、使用。

第十三條 外來施工隊伍的主管單位應每月對施工情況組織一次安全檢查。

第十四條 外來施工隊伍的安全生產管理人員對安全生

產狀況進行經常性檢查；每周組織一次安全大檢查，對檢查中發現的安全隱患，應當立即處理；不能處理的，應當及時報告有關負責人和生產經營單位。檢查及處理情況應當記錄在案。

第十五條 生產經營單位每周至少對外來施工隊伍施工情況進行一次安全檢查，對查出的問題要求外來施工隊伍按照“定措施、定標準、定人員、定時間、定資金”原則進行整改。檢查及處理情況應當記錄在案。

第十六條 外來施工隊伍必須每周召開一次安全辦公會議，研究解決當前存在的安全問題，并認真記錄。

第十七條 施工監理單位應對外來施工隊伍的施工情況進行經常性檢查，外來施工隊伍必須接受施工監理單位的監督檢查，對查出的問題必須按要求及時整改到位。

第十八條 外來施工隊伍發生生產安全事故時，要立即報告生產經營單位，不得遲報、瞞報事故，同時外來施工隊伍的主要負責人應當立即組織搶救，并積極配合調查,不得在事故調查處理期間擅離職守。

第三章 井工作業

第十九條 開工前必須經礦方驗收，驗收合格后將驗收報告上報分公司，分公司組織有關部室進行驗收，具備安全

生產條件時下達開工通知單后方可開工，否則不準開工。

第二十條 外來施工隊伍應當按照批準的安全設施設計施工，并對安全設施的工程質量負責。

第二十一條 外來施工隊伍在施工期間，發現煤礦建設項目的安全設施設計不合理或者存在重大事故隱患時，應當立即停止施工，并報告生產經營單位。

第二十二條 外來施工隊伍在施工前必須編制施工組織設計或作業規程，經會審后報監理、礦方審查，作業前必須組織工人認真學習貫徹、考試，并在記錄上簽字，嚴格按作業規程施工。遇到特殊情況需要改變作業方式，要及時修改作業規程。

第二十三條 進行特殊作業時，必須編制專項安全技術措施，會審后報生產經營單位審查，并嚴格落實到位。

第二十四條 外來施工隊伍的使用設備材料嚴格把關，不得使用國家明令淘汰、禁止使用的危及生產安全的工藝、設備。

第二十五條 采掘工作面必須按《煤礦安全規程》設置甲烷傳感器和便攜式甲烷檢測報警儀，每七天必須使用標準氣樣和空氣樣調校1次，做到調校有記錄，每年經鄭州煤礦安全儀器檢測檢驗中心檢測一次。

第二十六條 采用局部通風機供風時，必須實現“雙風機”、“雙電源”和“三專兩閉鎖”，雙風機實現自動倒切，并進行班試驗；瓦斯電、風電閉鎖每周試驗一次，做到靈敏可靠、斷電范圍符合要求。

第二十七條 必須配齊瓦斯檢查員，煤巷掘進工作面必須配備專職瓦斯檢查員，每班至少檢查3次瓦斯濃度，認真填寫瓦斯檢查班報、牌板，及時上報檢查情況。

第二十八條 提升人員絞車工作制動和安全制動必須靈敏可靠，提升人員鋼絲繩按《煤礦安全規程》進行試驗，每天檢查一次，認真填寫檢查記錄，防墜器安裝及試驗必須符合《煤礦安全規程》要求。

第二十九條 礦井必須采用雙回路電源供電。單回路供電時，必須有備用電源。

第四章 罰 則

第三十條 外來施工隊伍存在下列情形之一的，責令限期改正，并處5000元罰款；逾期未改正的，責令停業整頓。

1、甲烷傳感器和便攜式甲烷檢測報警儀未按規定調校、檢測的；

2、采用局部通風機供風時，未實現“雙風機”、“雙電源”和“三專兩閉鎖”的；

3、雙風機不能實現自動倒切的；

4、采掘工作面沒有按規程規定實現瓦斯電、風電閉鎖或不靈敏、斷電范圍不符合要求的；

5、瓦斯檢查員數量不足、檢查次數不夠或煤巷掘進工作面未配備專職瓦斯檢查員的；

6、使用國家明令淘汰、禁止使用的工藝、設備的。第三十一條 外來施工隊伍存在下列情形之一的，罰款10000元：

1、未按規定召開安全辦公會的；

2、每周未組織安全大檢查的；

3、遲報、瞞報事故，或主要負責人在事故調查處理期間擅離職守的；

4、特種作業人員未取得特種作業操作資格證書上崗作業的；

5、未對從業人員進行安全生產教育和培訓，或未經考試上崗作業的；

6、施工期間，發現煤礦建設項目的安全設施設計不合理或者存在重大事故隱患時，沒有立即停止施工，或未報告生產經營單位的。

第三十二條 外來施工隊伍存在下列情形之一的，責令停業整頓，并處10000元罰款：

1、未經礦方和分公司有關部室驗收擅自開工的；

2、未按照批準的安全設施設計施工或擅自修改設計的；

3、未采用雙回路電源供電或單回路供電時，無備用電源進行井下施工的；

4、未設置安全生產管理機構，或專職安全生產管理人員和安全檢查人員資格不符合規定或數量不足的；

5、安全管理制度不健全，或未落實到位的；

6、提升人員絞車工作制動和安全制動不靈敏可靠，提升人員鋼絲繩未按規定試驗、檢查的，防墜器安裝及試驗不符合要求的；

7、未編制施工組織設計、作業規程，或未報生產經營單位審查的；

8、進行特殊作業時，未編制專項安全技術措施，或未報生產經營單位審查，或落實不到位的；

9、不服從監理的監管、生產經營單位的管理或不接受上級的指令、不執行停產指令、不按規定積極整改安全隱患的。

第五章 附 則

第三十三條 本辦法解釋權歸盛源煤礦。第三十四條 本辦法自下發之日起施行。

第三篇：施工隊伍管理制度（范文）

施工隊伍管理制度

為確保本工程順利進行，實現工程各項目標，嚴格貫徹執行國家標準、規范及總公司的企業管理，特制定施工隊伍管理制度如下：

1、各施工隊伍進場前與項目部簽署有效的施工合同。

2、各施工隊伍必須建立健全質量保證體系、安全管理體系、施工進度計劃等一系列管理責任制，所定措施應符合工地實際情況，并明確工地專、兼職質量員、安全員、技術員等人員，并上報。

3、各施工隊伍必須服從總包單位的整體管理及協調，遵守工地制度的各項規定，互相愛護成品，做好成品保護，并有專人負責，發現故意破壞施工成品的，給予重罰。

4、進度控制措施：各施工隊伍依據工地總體進度計劃，結合自己承擔項目特點，制定各自的整體施工計劃及月計劃、周計劃，并報總包單位，且有完成計劃的措施方法及可靠的安全措施。

5、工程質量控制：

（1）根據工程情況各施工隊伍制定所承擔工程的質量目標及措施，做到誰施工誰保證優良。

（2）使用材料嚴格執行合格證、備案證制度，使用前封樣復試，合格后方可使用。

（3）各分項工程施工完后，及時進行報驗，經總包先驗，后報業主、監理驗收認可，并做撥付工程款的依據。

（4）嚴格執行樣板開路和工序交接制度，各施工隊伍進場前，先做樣板，樣板認可后方可進場大面積施工。

6、現場文明管理、安全管理

（1）各施工隊伍進場后，總包單位發一份安全方面的規定和要求，根據工程的特點，對各施工隊伍進行安全、用電教育。各施工隊伍定期進行安全檢查。

（2）各施工隊伍要接受總包單位的隨時檢查，對查出的安全問題隱患，立即整改。凡違反操作規程和存在安全隱患，經查出而不改或整改不徹底的，給予處罰。

（3）施工人員之間要顧全大局，樹立形象、講文明、講團結，杜絕打架斗毆、聚眾鬧事，如有違反者重罰參與者及所屬隊伍。

濟南二建集團第五工程有限公司

省直漢峪項目部

2011/04/01

第四篇：關于外來施工單位人員管理制度

關于外來施工單位人員管理制度

目的：為加強對外來施工單位人員的管理，使外來施工人員遵守酒店相關操作規范，避免影響酒店對客服務形象，保證酒店服務品質，特制定本制度。適用范圍：酒店各施工區域

一、施工紀律規范

1、進入酒店的外來施工人員一律本著“安全第一”的原則按照相關規范進行施工。

2、各施工區域人員嚴禁在施工現場吸煙，吸煙需在指定地點，施工現場不得帶進任何火種。

3、各施工單位人員如需進入各相關營業場所，特別是機房重地，必須知會相關部門人員協助跟進。

4、各施工單位人員在酒店內施工應講究文明禮貌，注意環境衛生，不得亂扔施工廢物，不得使用客用服務設施。

5、各施工單位人員不準私自動用酒店、客人及員工物品，一經發現將按盜竊論處，嚴重者將移送公安機關處理。

6、各施工單位人員嚴禁在各區域撿拾（偷拿）酒店客用物品，違者將對當事人及施工單位進行處罰。

二、施工前手續辦理

1、外來施工人員因工程施工、設備檢修、消殺送不草等原因需進入酒店內部區域活動，超過1天以上，必須由施工單位負責人代表全體外來作業人員到雇請部門開具證明，到保安部辦理“臨時施工出入證”。

2、辦理臨時施工出入證需提供全體人員有效身份證或擔保人出具有效的身份證明擔保，技術工種或特殊工種還需出具相關的崗位資格證書原件，復印件無效。高空作業還需出具保險合同等有效證件；

3、保安部核查施工單位填報人數、姓名、性別、年齡、身份證號碼無誤后按辦理臨時出入證程序登記辦理。

4、各施工區域現場負責人，須向施工人員告知酒店施工管理規定，對施工人員嚴格按規定在酒店內活動。

三、施工現場要求

1、外來施工人員進入酒店內必須佩帶“臨時施工出入證”，從指定路線道進出，未經批準不得從酒店正門進入。在酒店內活動嚴格按酒店員工行走路線行走，只能在工作場地內活動，不得無故進入大堂、餐廳、樓層、客房及與工作無關的場所，不得乘搭客用電梯和使用客用服務設施。

2、各相關施工的部門需配合在施工現場放置維修提示牌，并做好對客解釋工作，避免影響服務質量。

3、施工時如需動火作業，須按酒店施工規定辦理《臨時動火作業許可證》和相關審批手續，施工動火部位的滅火器材原則上由施工隊自備，如需借用，可到保安部辦理有關手續。同時，動火時須采取有效防范措施。如動火作業不辦理審批手續，或者不采取有效防范措施，導致事故，給酒店造成損失的，須追究事故責任人和施工單位負責人的責任，并賠償酒店的經濟損失，如造成嚴重事故的需承擔法律責任。

4、施工現場用電須向酒店工程部申請，電氣設備須有正式電工安裝，不得隨意私拉臨時線，必要時臨時線要用雙護套電線。

5、施工中需用易燃、爆物品時，必須符合《化學危險品安全管理條例》的規定，易燃品不得存放在施工現場，應按用多少多少的原則，配備專人保管。

5、工作時需盡量減小噪音，以免影響客人，外來作業人員如果需在現場打磨、重擊物品，而發出巨大的聲響時，應該避開客流高峰期，并且在上午10點之后予以動工，晚上21點前結束，如酒店有重要接待時，再視情況而定。

6、每天施工完畢后，須對現場進行清理，將雜物堆放好，關閉電源和門、窗，如有違反者，由保安部根據情節輕重給予處理。酒店施工監督人員要做好復查工作，確保沒有安全隱患后方可離開。

7、外來施工人員每天施工完畢離開酒店時，須自覺接受各崗位保安人員對所攜帶離開的工具進行檢查。

8、臨時出入證如有丟失、被盜等現象時，施工單位須及時到保安部登記并重新辦理，保安部通知各崗位原出入證作廢。

9、外來施工人員在工作期間不得肆意干擾酒店的服務人員及擾亂酒店運營正常秩 序，以免影響對客服務形象。

10、所有外來施工人員進入酒店后應嚴格服從酒店相關規定，違反規定者，將視情

節輕重，給予批評教育或扣除相應工程款，如情節嚴重的取消進酒店施工資格并通

知有關單位對其做出處理。

11、施工期間應注意衛生，不準隨地吐痰、大小便，不得隨地倒廢油、臟水、碎木、爛紙等雜物。

12、因施工人員施工期間不慎造成酒店物資損壞，應該按照原價給予賠償。

13、施工堆料及垃圾不得圈占消防設備及通道，不得堵塞樓梯、疏散通道及走廊。

14、施工人員不得使用酒店客用物資，一經發現將試情況給予相應處罰。

15、施工人員必須注重個人衛生，這著裝文明，不得敞胸露懷等不文明現象。

16、凡是涉及到處罰的，保安部就出具扣款項目經總經理批示、施工現場人員確認后，上交到財務部，款項將在工程款中扣除。

四、防火安全管理制度

1.凡需要到酒店區域施工的單位，必須由本單位填寫酒店統一的《施工單》。施工人員不得超出《施工單》所注明的施工區域，不得制造噪音，影響客人休息。2.施工人員施工結束，離開施工區域時，應清理好現場衛生，并主動接受保安人員的檢查。

3.如果在一日內不能完成，而需較長一段時間施工的單位，必須按規定與保安部簽訂《施工安全責任書》，并嚴格按《施工安全責任書》的條款執行。凡未按規定簽訂《施工安全責任書》的單位一律不允許進入施工區。

4.施工人員如需往酒店區域外運物品，則需填寫酒店統一的物品“出門證”。

5.施工人員進入酒店施工，必須在保安部辦理酒店統一的“出入證”，并按照酒店的辦證程序交納押金及填寫有關表格。

6.施工人員進入酒店區域后，需自始至終佩帶酒店“出入證”，若保安員在檢查施工區時發現有未佩帶酒店“出入證”的施工人員，將會沒收其“出入證”并給予相應處罰。7.施工區需要接電或動用明火施工時，需嚴格執行酒店《用電用火管理規定》。8.施工人員只被允許在其施工現場出現，不得亂竄，不得到施工以外的區域，不允許到客區，不允許使用客用設施。

9.施工人員只被允許在施工區域施工及喝水，不得在施工區吃飯、睡覺、隨地大小便、娛樂等，一經發現有以上行為，將被沒收“出入證”并清理出酒店。

10.“吸煙如同防火”，施工人員不得在施工區及酒店任何一個區域吸煙，一經發現，將會被沒收“出入證”并帶至保安部做處理。

施工防火安全責任書 為了保障施工安全，維護正常的工作秩序，根據《中華人民共和國消防法》、《中華人民共和國治安管理處罰條例》和廣東省有關防火安全責任條例的管理規定，按照“誰失火、誰負責”的原則，特簽訂以下防火責任書：

1、施工人員應嚴格遵守施工現場的各項安全管理規章制度，施工方的安全保衛工作由負責人負責，并與建設方方在安全工作上同計劃、同部署、同檢查、同批評，把安全保衛工作貫徹施工始終。

2、施工方制定的“安全防火制度”，由建設方負責人負責監督及現場監理人員執行，并經常進行安全教育和安全檢查，發現不安全隱患和問題應立即解決，解決不了的應立即采取有效安全措施，并上報建設方。

3、施工時，必須及時清理施工現場的易燃易爆物品，動用明火事先得到施工負責人的批準并登記備案，作業時配備足夠的消防沙，并有專人負責看管，作業后認真清理現場，不留火險隱患。

4、施工現場的滅火器材必須擺放明顯位置，不得挪做它用。

5、保證施工用電安全，各種電器的安裝必須由持證電工操作，嚴禁亂拉電線和超負荷用電，下班時對作業部位進行安全檢查，拉閘斷電。

嚴禁使用電爐、電取暖具，室內照明禁用碘鎢燈，各種照明燈必須與易燃物有0.5米的距離。

7、凡施工所需的各種用電設備及動用明火，須在使用前做好防范措施。施工人員須隨帶攜帶各種特殊工種的上崗證、許可證，以備檢查。

9、對在施工中有違反本責任書者，將做出必要的經濟處罰，對情況嚴重觸犯法律者，送公安機關處理，并追究其法律責任。

10、本責任書一式四份，簽訂后施工人員、施工負責人、監理方、建設方各執一份，施工單位安全部存檔一份。項目負責人簽字： 監理人員簽字：

施工負責人簽字：

施工人員簽字：

簽訂日期：

****年**月**日

第五篇：外來單位人員管理制度

外單位駐點人員管理規定

為加強外來人員進入辦公區的管理，保證公司正常的工作秩序，特制定本規定。

一、外來單位派駐員工到我公司，需經我公司同意后，由派駐單位出具“派遣函”，并附派遣員工“個人簡歷”及身份證復印件交我公司行政部存檔備案。

二、未經我公司同意駐點的人員或同意后未備案的員工不得在我公司辦公及使用我公司的辦公資源。（初次給予口頭警告，以后按100元/次進行處罰）；

三、駐點人員不得利用我公司辦公資源，從事與我公司業務無關工作。（初次給予口頭警告并處罰款50元/次，以后逐次翻倍處罰款，不設上限）；

四、駐點人員需服從我公司管理，遵守我公司相關管理制度：

1、遵守上下班工作規定；上下班時間不脫崗；

2、上班時間著職業裝；（初次給予口頭警告并處罰款20元/次，以后逐次翻倍處罰款，不設上限）；

3、不得在辦公區域吸煙；（初次給予口頭警告，以后按20元/次進行處罰）；

4、不得在上班時間打游戲、大聲喧嘩。（初次給予口頭警告并處罰款20元/次，以后逐次翻倍處罰款，不設上限）；

5、對待公司客戶熱情周到。

6、其它違規情況，另行處罰。

五、調查人員交單，必須為我公司客戶的調查單，非我公司客戶的單不得在我公司交單。無須交單的調查人員不得在我公司隨意進出。每日收單的駐點人員，必須建立“接單交單登記表”以便于我公司監督檢查。（初次給予口頭警告，以后按100元/次進行處罰）；

六、駐點人員要愛護我公司辦公用品及公共財產，使用辦公物品實行領用登記，并注意節約，避免浪費。

七、以上事項請外單位派遣人員嚴格遵守，如有違反按公司規定進行相應處罰，并納入續簽合作協議的績效考核條件。

成都眾和信融資擔保有限公司

二〇一一年八月二十五日